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14.国庆节期间安全生产工作计划

Print 国庆节期间安全生产工作计划   国庆节即将来临,为认真做好国庆节期间安全生产工作,确保全街道人民过 一个欢乐、祥和、平安节日,根据省安全生产电视电话会议精神和市、区安委会 《关于认真做好国庆节期间安全生产工作 通知 》要求和部署,现制定我街道国 庆节期间安全生产工作方案如下:   一、提高认识,加强领导,落实责任   一是要全面落实安全生产责任制,按照“谁主管、谁负责”原则,落实领导责 任,认真研究,周密部署,确保职责明晰、任务明确、责任到人、工作到位,精心 组织好节日期间安全生产工作。   二是要针对节日长假安全生产工作特点,加强督查检查,提前查找存在薄 弱环节和各种漏洞,立足超前防范,消除安全隐患,特别要针对安全生产重点领 域和薄弱环节,制定严密防范措施,狠抓落实,确保安全生产。对责任不落实, 管理松懈,失职失察造成重特大事故.,要依法严肃处理。   二、突出重点,强化措施,确保节日期间安全生产   各部门、各单位要根据《**街道办事处关于调整街道安全生产领导小组组成人 员通知》《**街道办事处安全生产检查分工通知》要求,认真履行安全监管 职责,针对国庆节期间安全生产特点,突出工作重点,强化工作措施,狠抓工作 落实。   一是综治办、交警要抓好道路交通安全。重点检查车辆安全状况,抓好道路交 通安全秩序,严肃查处无证驾驶、违章驾驶、超员、超载和车辆“带病”运行,整治 在驻地主要道路违章停车现象,加大对运输爆炸物品、化学危险品和其它违禁品 车辆稽查力度,特别要针对重大交通事故处理制定相应应急预案,一旦出现情况 要及时行动、快速反应。   二是外商投资服务中心、经贸办、派出所要加强对企业安全监管力度。重点 检查企业安全措施、 规章 制度 和安全管理人员是否达到责任书要求;检查特 种设备质量检验证明;检查企业消防设施是否完好;检查车间、宿舍安全通道是否畅 通;检查特种作业人员持证上岗等情况。要把防范液氨、石油液化气等泄漏事故和 危险化学品运输事故作为重点,加强安全监管。同时,经贸办、派出所要加强对烟 花爆竹生产、储存、运输、销售、燃放等环节安全管理,坚决打击、取缔非法生 产、销售、运输烟花爆竹行为,严防重大恶性事故发生。   三是城建办公室要加强对建筑施工安全监管力度。要加强对建筑施工现场脚 手架搭设、临边洞口防护、施工用电、塔吊和施工电梯、施工机械及安全管理监 督检查,严格落实特种作业人员持证上岗 规定 ,落实各项安全措施,切实加强 对施工人员安全教育现场管理,把问题解决在施工工地。对现场管理秩序混乱 、问题突出、隐患严重施工工地要停工整顿,经验收合格后方可恢复施工。   四是综治、公安、工商等各部门要加强对公共集聚场所安全监管力度。要根 据各自职责,加大对宾馆、饭店、商场、超市、医院、网吧等人员密集场所监督 检查和执法力度,对不具备安全生产条件各类人员密集场所要坚决停产停业整改 ,特别要重点加强对人员密集场所消防安全检查和整治,严肃查处锁闭、封堵或 占用疏散通道、疏散楼梯、安全出口等违法行为,及时消除火灾事故隐患。对国庆 节期间举办节庆、体育、文化、娱乐和其他大型聚集活动,要按照“谁主办,谁 负责”原则,制定严格安全保障措施,实行安全生产“一票否决”制度,严格审 批把关,凡不符合安全要求坚决不予审批,防止群死群伤事故发生。   五是农业服务中心要加强对海上渔业安全生产监管力度。目前正值秋季,气 候变化无常,要严格渔船出海作业签证制度,确保出海作业船员及船舶具备适航 条件;继续抓好为 40 马力以上渔船配备气胀式救生筏和单边带电台工作。同时,要 严肃查处私自出海,超航区、超抗风浪等级等违法违章作业行为,坚决杜绝重大事 故发生。   各责任部门请于 9 月 25 日至 10 月 7 日这段时间内,按照责任分工开展一次安 全生产大检查,并于 10 月 8 日上午 9 点前将活动开展情况及生产经营单位整改情 况书面报街道经贸办。

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工厂安全卫生规程(doc7)

工厂安全卫生规程 (一九五六年五月二十五日国务院全体会议第二十九次会议通过) 第一章 总 则 第一条 为改善工厂劳动条件,保护工人职员安全和健康,保证劳动生产率提高, 制定本规程。 第二条 本规程适用于国营、地方国营、合作社营和公私合营大型工厂。 第二章 厂 院 第三条 人行道和车行道应该平坦、畅通;夜间要有足够照明设备。道路和轨道交叉处 必须有显明警告标志、信号装置或者落杆。 第四条 为生产需要所设坑、壕和池,应该有围栏或者盖板。 第五条 原材料、成品、半成品和废料堆放,应该不妨碍通行和装卸时候便利和安全。 第六条 厂院应该保持清洁。沟渠和排水道要定期疏浚。垃圾应该收集于有盖垃圾箱内, 并且定期清除。 第七条 建筑物必须坚固安全,如果有损坏或者危险象征,应该立即修理。 第八条 电网内外都应该有护网和显明警告标志(离地二点五公尺以上电网可不装护 网)。    第三章 工作场所 第九条 工作场所应该保持整齐清洁。 第十条 机器和工作台等设备布置,应该便于工人安全操作;通道宽度不能小于一公 尺。 第十一条 升降口和走台应该加围栏。走台围栏高度不能低于一公尺。 第十二条 原材料、成品和半成品堆放要不妨碍操作和通行。废料应该及时清除。 第十三条 地面、墙壁和天花板都应该保持完好。 第十四条 经常有水或者其他液体地面,应该注意排水和防止液体渗透。 第十五条 在易使脚部潮湿、受寒工作地点,要设木头站板。 第十六条 排水沟渠应该加盖,并且要定期疏浚。 第十七条 工作场所光线应该充足, 采光部分不要遮蔽。 第十八条 工作地点局部照明照度应该符合操作要求,也不要光线刺目。

分类:安全操作规程 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:151 KB 时间:2025-08-27 价格:¥2.00

安全生产年度工作总结工作计划-14.国庆节期间安全生产工作计划

国庆节期间安全生产工作计划    国庆节即将来临,为认真做好国庆节期间安全生产工作,确保全街道人民过一个 欢乐、祥和、平安节日,根据省安全生产电视电话会议精神和市、区安委会《关 于认真做好国庆节期间安全生产工作 通知 》要求和部署,现制定我街道国庆节期间安全生产工作方案如下:   一、提高认识,加强领导,落实责任    一是要全面落实安全生产责任制,按照“谁主管、谁负责”原则,落实领导责任 ,认真研究,周密部署,确保职责明晰、任务明确、责任到人、工作到位,精心组 织好节日期间安全生产工作。    二是要针对节日长假安全生产工作特点,加强督查检查,提前查找存在薄弱环 节和各种漏洞,立足超前防范,消除安全隐患,特别要针对安全生产重点领域和 薄弱环节,制定严密防范措施,狠抓落实,确保安全生产。对责任不落实,管理 松懈,失职失察造成重特大事故.,要依法严肃处理。   二、突出重点,强化措施,确保节日期间安全生产    各部门、各单位要根据《**街道办事处关于调整街道安全生产领导小组组成人员 通知》《**街道办事处安全生产检查分工通知》要求,认真履行安全监管职责 ,针对国庆节期间安全生产特点,突出工作重点,强化工作措施,狠抓工作落实 。    一是综治办、交警要抓好道路交通安全。重点检查车辆安全状况,抓好道路交通安 全秩序,严肃查处无证驾驶、违章驾驶、超员、超载和车辆“带病”运行,整治在 驻地主要道路违章停车现象,加大对运输爆炸物品、化学危险品和其它违禁品车 辆稽查力度,特别要针对重大交通事故处理制定相应应急预案,一旦出现情况要 及时行动、快速反应。    二是外商投资服务中心、经贸办、派出所要加强对企业安全监管力度。重点检查 企业安全措施、 规章 制度 和安全管理人员是否达到责任书要求;检查特种设备质量检验证明;检查企业消防 设施是否完好;检查车间、宿舍安全通道是否畅通;检查特种作业人员持证上岗等情 况。要把防范液氨、石油液化气等泄漏事故和危险化学品运输事故作为重点,加强 安全监管。同时,经贸办、派出所要加强对烟花爆竹生产、储存、运输、销售、燃 放等环节安全管理,坚决打击、取缔非法生产、销售、运输烟花爆竹行为,严防 重大恶性事故发生。    三是城建办公室要加强对建筑施工安全监管力度。要加强对建筑施工现场脚手架 搭设、临边洞口防护、施工用电、塔吊和施工电梯、施工机械及安全管理监督检 查,严格落实特种作业人员持证上岗 规定 ,落实各项安全措施,切实加强对施工人员安全教育现场管理,把问题解决在 施工工地。对现场管理秩序混乱、问题突出、隐患严重施工工地要停工整顿,经 验收合格后方可恢复施工。    四是综治、公安、工商等各部门要加强对公共集聚场所安全监管力度。要根据各 自职责,加大对宾馆、饭店、商场、超市、医院、网吧等人员密集场所监督检查 和执法力度,对不具备安全生产条件各类人员密集场所要坚决停产停业整改,特 别要重点加强对人员密集场所消防安全检查和整治,严肃查处锁闭、封堵或占用 疏散通道、疏散楼梯、安全出口等违法行为,及时消除火灾事故隐患。对国庆节期 间举办节庆、体育、文化、娱乐和其他大型聚集活动,要按照“谁主办,谁负责 ”原则,制定严格安全保障措施,实行安全生产“一票否决”制度,严格审批 把关,凡不符合安全要求坚决不予审批,防止群死群伤事故发生。    五是农业服务中心要加强对海上渔业安全生产监管力度。目前正值秋季,气候变 化无常,要严格渔船出海作业签证制度,确保出海作业船员及船舶具备适航条件 ;继续抓好为40马力以上渔船配备气胀式救生筏和单边带电台工作。同时,要严肃 查处私自出海,超航区、超抗风浪等级等违法违章作业行为,坚决杜绝重大事故 发生。    各责任部门请于9月25日至10月7日这段时间内,按照责任分工开展一次安全生产大 检查,并于10月8日上午9点前将活动开展情况及生产经营单位整改情况书面报街道 经贸办。

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机构职责-组织机构-方针目标-机构职责1 安全生产生产费用投入管理制度

安全生产费用投入管理制度 1 目: 保证公司安全费用有效投入管理工作,保障公司安全费用切实为员工落实,维护 员工合法权益,确保公司生产、经营活动正常有序地开展。根据《中华人民共和国安 全生产法》各项规定,结合本公司实际情况,制定本制度。 2 适用范围:本制度适用于公司及各部门(车间)安全生产费用管理。 3 职责 3.1 公司总经理 负责对公司安全生产费用全面领导。审批安全生产费用提取、安全投入计划、经 费使用报告、安全经费提取和使用情况年度报告。审批临时发生安全生产项目。 3.2 公司财务部职责 3.2.1 负责安全生产费用管理,设立安全生产费用专门账户管理,按月足额提取,按 规定使用。 3.2.2 负责对送交财务结算安全费用决算书、结算发票(需主管经理签字)进行审核, 不符合安全费用使用范围或审批手续不全不予结账。 3.2.3 负责按规定足额提取、按计划支付。 3.2.4 负责协助安全环保部做好安全费用统计及上级部门安全费用提取和使用检查 工作。 3.2.5 参加安全措施项目招标、议标会议及安全措施项目竣工验收工作。 3.3 安全环保部职责 3.3.1 负责制定公司安全生产费用使用范围、各管理部门职责、安全措施项目审批实 施程序和管理规定; 3.3.2 负责制定和下达公司年度安全措施项目及安全费用计划,公司主管审查通过后下 达到部门、车间; 3.3.3 负责对公司部门、车间上报年度安全措施项目及费用计划审查,确定项目及费 用; 3.3.4 负责对计划外安全措施项目及费用及时提交安委会讨论、研究,并形成书面意 见,严禁擅自决定计划外安全措施项目实施; 3.3.5 负责审批安全措施工程项目及费用报告,不符合安全费用使用范围不予审批; 3.3.6 负责正在施工安全措施工程项目安全管理工作,督促协调设计单位及相关专 业部门和项目所在单位对正在施工单位进行安全、质量、工程进度等方面监督管理; 3.3.7 负责对发生安全措施工程项目及安全费用进行审核登记。 3.4 工程部职责 3.4.1 负责参安全措施工程项目现场检查确认、方案制定,费用测算工作; 3.4.2 负责施工单位施工技术、质量监督管理工作,按时参加安全措施项目竣工验收 工作; 3.4.3 财务部职责 3.4.3.1 4.安全生产费用提取 4.1 安全生产费用是指企业按照规定标准提取,在成本中列支,专门用于完善和改进企 业安全生产条件资金。安全生产费用优先用于安全技术措施实施及满足和达到安全 生产标准面进行整改。公司以上年度实际营业收入为计提依据,采取超额累退方式按 照以下标准平均逐月提取:(1)营业收入不超过 1000 万元,按照 4%提取;(2)营 业收入超过 1000 万元至 1 亿元部分,按照 2%提取;(3)营业收入超过 1 亿元至 10 亿元部分,按照 0.5%提取;(4)营业收入超过 10 亿元部分,按照 0.2%提取。 4.2 安全环保部在年初时组织公司部门、车间做好年度安全措施项目计划,并经汇总审 查后送交公司领导审批通过。使用时由使用部门报出所使用材料之用处(费用支出), 由供储部进行归类,财务部审核(费用归口)。 4.3 安全环保部按照上年所发生费用当年部门、车间报出安全安全措施,做出安全 费用预算计划,报主管领导审批。 4.4 财务部建立安全费用专款专用台帐。 4.5 安全生产费用应当按照“项目计取、确保需要、公司统筹、节约不奖、规范使用” 原则进行管理。财务部应将安全费用纳入公司财务计划,保证专款专用,并督促其合 理使用。 4.6 发现安全费用支取人擅自挪用安全费用,公司将按情节严重程度严肃处理。 5.安全生产费用使用范围 5.1 安全设备、设施更新、改造和维护; 5.2 安全生产先进适用技术、新标准、新工艺、新装备研发及推广应用;

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危险源辨识评价清单-OHS危险源辩识评价清单(设备部)

OHS 危险源辨识评价清单 部门:设备部 编号: 危险评价 序 号 作 业 活 动 危险源 可能导致事故 时态 状态 L E C D 危险 级别 备注 1 无安全技术交底 触电 现在 正常 3 2 7 42 一般 2 未切断电源 触电 过去 正常 3 1 7 21 一般 3 未挂安全警示牌 机械伤害 现在 正常 3 1 7 21 一般 4 酒后操作 机械伤害 现在 正常 3 1 7 21 一般 5 违章操作 机械伤害 现在 正常 3 4 15 180 重大 6 违章指挥 机械伤害 现在 正常 3 4 15 180 重大 7 未安排人员监控 机械伤害 现在 正常 3 3 7 63 一般 8 使用后未拉闸断电 触电 现在 正常 3 2 7 42 一般 9 使用后未归位开关 机械伤害 现在 正常 3 2 7 42 一般 10 未摘安全警示牌或安全警示牌使用权用不当 机械伤害 现在 正常 3 3 7 63 一般 11 设备设施未经验收 起重伤害/机械伤害/ 倒塌 过去 正常 3 3 7 63 一般 12 设备维修 施工人员无证上岗操作 机械伤害 现在 正常 3 2 7 42 一般 13 未穿劳保用品以及未携带检修牌 机械伤害 现在 正常 3 2 7 42 一般 14 中班、夜班未携带电筒以及专用工具 机械伤害 现在 正常 3 2 7 35 一般 15 对巡检内容以及巡检场所不清楚 机械伤害 过去 正常 3 3 7 63 一般 16 酒后操作 机械伤害 现在 正常 3 1 7 21 一般 17 违章操作 机械伤害 现在 正常 3 6 10 180 重大 18 设备巡检 违反巡检规定 机械伤害 现在 正常 3 1 7 21 一般 19 未穿劳保用品 机械伤害 过去 正常 3 1 7 21 一般 20 氧气、乙炔瓶是否按标准距离放置 爆炸 现在 正常 3 2 7 42 一般 21 高空作业未挂安全绳 高处坠落 现在 正常 3 1 7 21 一般 22 酒后操作 机械伤害 现在 正常 3 1 7 21 一般 23 设备制作 违章操作 机械伤害 现在 正常 3 2 7 42 一般 24 使用后未拉闸断电 机械伤害 现在 正常 3 2 7 42 一般 25 使用后未归位开关 机械伤害 现在 正常 3 2 7 42 一般 26 未准确使用安全警示牌 机械伤害 现在 正常 3 3 7 63 一般 27 电焊机未按“四一”要求设置 触电 过去 正常 3 1 7 21 一般 28 焊渣引起明火 火灾 现在 异常 3 1 7 21 一般 29 电焊机一次线长度大于 5 米二次线大于 30 米,两 侧接线不牢 触电 过去 正常 3 3 7 63 一般 30 电焊机一/二次线未安装防护罩,防触电装置 触电 过去 正常 3 2 7 42 一般 31 电焊机无防雨、防砸、防潮措施 触电 过去 正常 3 3 7 63 一般 32 电焊机周围堆放易燃、易爆物品 触电 过去 正常 3 3 7 63 一般 33 电焊机焊钳、焊把线破损或绝缘不好 触电 过去 正常 3 3 7 63 一般 34 手把线回路零线没有双线到位,借用金属管或 钢筋 触电 过去 正常 3 3 7 63 一般 35 电焊机无防触电装置 触电 过去 正常 3 2 7 42 一般 36 二次线绝缘破损,浸水或脚手架、结构钢筋等 金属搭接 触电 过去 正常 6 3 3 54 一般 37 移动式工具(如振动泵)无专用插座板 触电 过去 正常 6 3 3 54 一般 38 在密闭场所作业无排风措施 窒息 将来 异常 3 3 2 18 一般 39 氧气瓶、乙炔瓶和焊点间距离不符合标准 燃爆 将来 异常 3 3 7 63 一般 40 焊割时未配备灭火器材 火灾 过去 正常 3 2 15 90 一般 41 操作人员未持证上岗 火灾 过去 正常 3 2 7 42 一般 42 烟尘积聚 尘肺 现在 正常 3 2 1 6 一般 43 弧光辐射 灼伤 现在 正常 3 2 1 6 一般 44 电气或氧制焊明火作业违章操作 火灾 现在 正常 3 2 3 18 一般 45 焊接作业和油漆、沥青交叉作业 火灾 现在 正常 3 2 7 42 一般 46 非电焊工作业 触电 过去 正常 3 1 7 21 一般 47 焊接作业 机械设备无漏电断路保护装置 触电 过去 正常 3 3 7 63 一般 48 设备维修或无人操作时未切断电源 触电 将来 正常 3 3 7 63 一般 49 机械操作 设备未按时进行保养 机械伤害 现在 正常 3 2 7 42 一般

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机构职责-组织机构-方针目标-机构职责4.职业健康安全和环境目标、指标分解表

202X 年职业健康安全和环境目标、指标分解表              生效日期:202X-01-01 环境、健康和安全方针和目标 部 门 部门目标、指标 责任人 行政部 一、环境目标 1. 综合废水、废气、噪声等污染物达标排放,其中: 废气执行《大气污染物综合排放标准》GB16297-1996 表 2 中二级标准; 执行《污水综合排放标准》GB8978-1996 三级标准; 噪声排放厂界执行《工业企业厂界噪声标准》(GB 12348-90)Ⅲ类标准; 2. 危险固体废弃物(如废电池、废墨盒、废硒鼓等)回收处理率 100%; 3. 一般环境污染事故为零; 二、职业健康安全目标 1. 人身轻伤及以上责任事故为零; 2. 集体中毒事故及职业病为零; 3. 一般火灾事故为零; 4. 爆炸事故为零; 5. 食物中毒事故为零; 6. 一般交通事故控制在 2 起以内,直接经济损失累计不超过 1 万元; 7. 重大交通事故为零; 8. 消防安全达标; 9. “三标一体化”体系外审无严重不符合项。 部门负责人 环境、健康和安全方针 遵纪守法,全员参,预防为主,降 低安全、环境风险; 科学管理,以人为本,持续发展,提 升安全、环境意识。 一、环境目标 1. 综合废水、废气、噪声等污染物达标 排放,其中: 废气执行《大气污染物综合排放标准》 GB16297-1996 表 2 中二级标准; 排水执行《污水综合排放标准》GB8978- 1996 三级标准; 噪声排放厂界执行《工业企业厂界噪声标 准》(GB 12348-90)Ⅲ类标准; 2. 防止固废物二次污染; 3. 重大环境污染事故为零; 4. 一般环境污染事故控制在 1 起以内; 5. 电能消耗控制目标为 5.5 亿 KWh/年, 天然气消耗控制目标为 6000 万 Nm3 质量管理部 一、环境目标 1. 综合废水、废气、噪声等污染物达标排放,其中: 废气执行《大气污染物综合排放标准》GB16297-1996 表 2 中二级标准; 执行《污水综合排放标准》GB8978-1996 三级标准; 噪声排放厂界执行《工业企业厂界噪声标准》(GB 12348-90)Ⅲ类标准; 2. 危险化学品废弃物回收处理率 100%; 3. 对生产污水指标监测率 100%; 部门负责人 4. 一般环境污染事故为零。 二、职业健康安全目标 1. 人身轻伤及以上责任事故为零; 2. 一般火灾事故为零; 3. 一般交通事故为零; 4. 中毒事故为零 5. 爆炸事故为零; 6. 供应商资质审核合格率 100% 7. “三标一体化”体系外审无严重不符合项。 技术中心 一、环境目标 1. 危险固体废弃物(如废电池、废墨盒、废硒鼓等)回收处理率 100%; 2. 一般环境污染事故为零; 3. 编制技术方案中环保技术措施覆盖率 100%。 二、职业健康安全目标 1. 人身轻伤及以上责任事故为零; 2. 一般火灾事故为零; 3. 一般交通事故为零; 4. 中毒事故为零; 5. 编制技术方案中安全技术措施覆盖率 100%; 6. “三标一体化”体系外审无严重不符合项。 部门负责人 /年 ,水消耗控制目标为 300 万吨/ 年。 二、职业健康安全目标 1. 人身重伤、死亡事故为零; 2. 重大设备事故为零; 3. 重大火灾事故为零; 4. 重大爆炸事故为零; 5. 重大交通事故为零; 6. 结构垮(坍)塌事故为零; 7. 集体中毒事故为零; 8. 职业病为零; 9. 环境污染事故为零。 10. 即轻伤率≤4‰; 11. 一般机械设备事故控制在 6 起以内, 百万元产值机械事故损失为 210 元; 12. 一般火灾事故控制在 5 起以内,百万 元产值火灾损失为 100 元; 13. 一般交通责任事故起数(负同等及以 上)控制在 2 起以内,直接经济损失 人力资源部 一、环境目标 一般环境污染事故为零。 二、职业健康安全目标 1. 培训计划实施率 100%; 2. 人身轻伤及以上责任事故为零; 3. 一般交通事故为零; 4. 一般火灾事故为零; 5. “三标一体化”体系外审无严重不符合项。 部门负责人

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生产管理知识-生产管理资料(DOC 99页)

目 录 1 总体特征及制造主文件数据...................................................................................................5 1.1 主要特征:..................................................................................................................5 1.2 集成应用程序模块 ...................................................................................................5 1.2.1 企业资源管理模型.............................................................................................5 1.3 公司结构 .....................................................................................................................6 1.3.1 跨工厂计划........................................................................................................7 1.3.2 组织层...............................................................................................................7 1.4 跨公司业务流程...........................................................................................................8 1.5 用应用程序连接授权(ALE)分布式处理....................................................................8 1.5.1 分布式主文件数据.............................................................................................9 1.6 支持多种语言 ..............................................................................................................9 1.7 制造主文件数据...........................................................................................................9 1.8 主要特征:..................................................................................................................9 1.9 R/3主文件数据 .......................................................................................................10 1.9.1 单一数据来源..................................................................................................10 1.9.2 处理主文件记录 ..............................................................................................10 1.9.3 主文件记录匹配码(matchcode) ..............................................................11 1.9.4 更改记录 .........................................................................................................11 1.9.5 物料及产品主文件记录....................................................................................11 1.9.6 主文件记录画面 ..............................................................................................11 1.9.7 物料主文件数据组织结构 ............................................................................11 1.9.8 维护工具 .........................................................................................................12 1.9.9 系统客户化......................................................................................................12 1.10 供应商主文件及采购信息数据.................................................................................12 1.11 R/3分类系统.............................................................................................................12 1.11.1 分类特性 .......................................................................................................13 1.11.2 多层次分类等级 ............................................................................................13 1.11.3 分配分类及查找对象 .....................................................................................14 1.11.4 BOM(物料清单) ........................................................................................14 1.11.5 BOM有效期................................................................................................15 1.11.6 BOM报告功能................................................................................................15 1.11.7 BOM维护功能................................................................................................15 1.11.8 BOM项目.......................................................................................................15 1.11.9 合成BOM......................................................................................................16 1.12 工艺路线及工作中心 ...............................................................................................17 1.12.1 工艺路线 .......................................................................................................17 1.12.2 工序 ..............................................................................................................18 1.12.3 分配资源到工艺路线 .....................................................................................18 1.12.4 参考工序集....................................................................................................19 1.12.5 单位时间产量工艺路线..................................................................................19 1.12.6 工艺路线应用范围.........................................................................................19 1.12.7 工作中心 .......................................................................................................19 1.12.8 工序/阶段......................................................................................................21 1.12.9 配方主文件功能.........................................................................................21 1.13 生产资源及工具(PRTs) ........................................................................................21 1.14 计算机辅助工艺设计(CAPP) ..............................................................................21

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:406 KB 时间:2026-02-18 价格:¥2.00

生产管理知识-UL安规资料(doc133)

UL 安规资料 馬達驅動式家用食物處理器標準 在第一版本前, 此標準包括產品要求在 UL73 馬達驅動器具標準中. 第一版本-----1975 年 1 月 第二版本-----1979 年 5 月 第三版本-----1989 年 2 月 第四版本 1995 年 2 月 27 日 UL982 最新認證于 2002 年 8 月 7 日作為美國國家標準(ANSI), 它包括第四版 本及其 2002 年 8 月 28 日修正內容. 認證 UL982 作為美國國家標準保持 使用持續維修程序. 標準任何部分修正評述或建議可隨時呈交 UL. 文字 評述送交 UL-MEL 標準部門, 它位于紐約 11747-3801 Melville, Walt Whitman 路 1285 號. 有效期作為一個立即隨著特定要求記錄被 UL 公司確定建立. 1979 年 2 月 12 日, ANSI/UL982-1979 認證通過 1988 年 7 月 14 日, ANSI/UL982-1988 認證通過 1996 年 9 月 27 日, ANSI/UL982-1996 認證通過 2002 年 4 月 9 日, ANSI/UL982-2002 認證通過 此標準修正通過發行修正或補充附有發行日期頁數執行. UL 標準只有與 最新采用版本合并才能使用, 所有項目列在伴隨修訂要求最新設置傳送 通知上. ISBN 1-55989-799-6 UL 公司 1973,2002 版權所有 目錄 前言 簡介: 1. 範圍 2. 參考 3. 測量單位 4. 詞匯解釋 5. 部件結構: 6. 概述 7. 框架和外殼 8. 超流保護裝置 9. 機械組裝 10. 防腐保護 11. 電源連接 11.1 線連接器具 11.2 永久性連接器具 12. 內部線路 13. 帶電部件

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生产管理文件集合-BGA元器件及其返修工艺(DOC 13页)

BGA 元器件及其返修工艺   1 概 述 .KC q$EnG   随着电子产品向小型化、便携化、网络化和高性能方向发展, 对电路组装技术和I/O引线数提出了更高要求,芯片体积越来 越小,芯片管脚越来越多,给生产和返修带来了困难。原来SMT 中广泛使用QFP(四边扁平封装),封装间距极限尺寸停留在 0.3mm,这种间距其引线容易弯曲、变形或折断,相应地对SM T组装工艺、设备精度、焊接材料提出严格要求,即使如此,组装 窄间距细引线QFP,缺陷率仍相当高,最高可达6000ppm, 使大范围应用受到制约。近年出现BGA(Ball Grid Array 球栅阵列封装器件),由于芯片管脚不是分布在芯片 周围而是分布在封装底面,实际是将封装外壳基板原四面引出引 脚变成以面阵布局pb/sn凸点引脚,这就可以容纳更多I/ O数,且可以较大引脚间距如1.5、1.27mm代替QFP 0.4、0.3mm,很容易使用SMTPCB上布线引脚焊接 互连,因此不仅可以使芯片在QFP相同封装尺寸下保持更多 封装容量,又使I/O引脚间距较大,从而大大提高了SMT组装 成品率,缺陷率仅为0.3�5ppm,方便了生产和返修,因而B G A 元 器 件 在 电 子 产 品 生 产 领 域 获 得 了 广 泛 使 用 。 �q at~ e   随着引脚数增加,对于精细引脚在装配过程中出现桥连、漏焊、 缺焊等缺陷,利用手工工具很难进行修理,需用专门返修设备并根

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:93 KB 时间:2026-02-26 价格:¥2.00

安全监理细则部分(doc30)

安全监理细则(部分) 四、监理工作流程 安全监理工程流程详见下图: 仔细审核施工方组织设计及专 项方案中所涉及到安全问题 (项目监理机构) 熟悉内外施工环境 (承包方、监理机构) 依据上述核准,开展现场安全工作 (承包方) 报审组织设计及专项方案 (承包方) 检查督促施工方安全工作 (项目监理部) 进入下一道工序施工 (承包方) 有不妥处 不符安全操作 符合要求 符合要求 五、监理工作控制要点及目标值 I. 督促施工方认真落实安全管理工作,做到责任明确,项目部专业 监理工程师组织核查。 (一) 安全生产责任制监理核查要点 1、 督促施工企业和项目部必须建立健全各级、各职能部门及各类人 员安全生产责任制,装订成册,其中项目部管理人员安全生产责任制还应 挂墙。 2、 总分包单位之间、企业和项目部应签订安全生产目标责任书。工 程各项经济承包合同中必须有明确安全生产指标,安全生产目标责任书中 必须有明确安全生产指标、有针对性安全保证措施、双方责任及奖惩办 法。 3、 施工现场各工种安全技术操作规程齐全,装订成册。 4、 设置专职安全员。组成安全管理组,负责管理安全生产工作。 5、 建立企业和项目部各级、各部门和各类人员安全生产责任考核制 度,考核有书面记录。企业一级部门、人员和项目经理安全生产责任制由企 业安全管理部门每半年考核一次,项目部其他管理人员和各班组长安全生产 责任制由项目部每季度考核一次。 (二) 目标管理监理核查要点 1、 施工现场必须实行安全生产目标管理,工程开工前应制定总安 全管理目标,包括伤亡事故指标、安全达标和文明施工目标以及采取安全

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:263 KB 时间:2026-03-03 价格:¥2.00

生产部组织管理制度(DOC 7页)

一、 生产部工作职责 1. 根据销售部销售计划和下达“制造通知单”(订单)及自 接生产订单,拟定年度、月度生产计划并依订单情况作出 生产作业计划和核定订单交货期,下达生产命令,控制生 产进度,保证按时交货; 2. 负责生产流程管制、工作调度、人员安排,制、修订各 项产品工序工时标准和劳动定额,计件工资标准; 3. 负责生产工人管理、教育、培训和配合人力资源部进行 考核、奖惩; 4. 负责用料管理及异常追踪、改善; 5. 负责质量管理及异常预防、纠正、改善; 6. 负责生产物料采购及进仓管理; 7. 负责生产设备、工具仪器计划、采购、验收、建档、安 装、调试、维修、保养,生产设备事故调查、处理; 8. 搞好生产现场管理,推行“5S”; 9. 负责安全生产,预防各种危险事故发生; 10.编制和上报各种生产报表; 11.负责建立生产系统档案管理体系。 二、 生产部各岗位职务说明书 (一)生产部经理职务说明书 1. 职务名称:生产部经理 2. 直接上级:总经理 3. 直接下级:供应经理、生产调度经理 4. 管理权限:受总经理委托,全权管理制衣工厂 5. 管理职责:对工厂各项生产经济技术指标完成负全部 责任; 6. 具体工作职责: ●满足公司营销需要,按质按量完成公司下达生产制造 任务; ●挖掘生产潜力,在保证完成公司生产任务前提下,积 极争取外单,在总经理批准下签订合同和计划排产,并 对合同履行负责; ●负责编制各期生产计划,设备检修计划,物资采购储备 计划,费用计划,用人计划,质量计划,人员教育培训 计划并在审批后组织实施; ●负责工厂劳动定额、消耗定额、劳动纪律制定和实施; ●做好文明生产和安全生产工作,加强劳动保护,对部门 员工安全和健康负直接责任; ●做好原材物料计划采购和实物控制,做到帐、物相符 和合理库存,严格进出仓审核和检验;

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TOYOTA5S安全卫生管理手册(doc22)

- 1 - TOYOTA-5S 安全卫生管理手册 目 录 1. XXXX 基本方针: ...................................................................................................................................2 2. XXXX 企业基础: .......................................................................................................................................2 3. 5S 方针策略重点: ...............................................................................................................................2 3.1 建立使顾客 100%满意质量保证体制 ...................................................................................................2 3.2 改进业务流程、削减在库、遵守交期 ....................................................................................................2 3.3 强化成本竞争力 ........................................................................................................................................2 3.4 积累提高生产技术力 ............................................................................................................................2 3.5 提高新技术推广速度 ............................................................................................................................2 3.6 构筑企业基础 ............................................................................................................................................2 4. 5S 环境安全目标 ...............................................................................................................................2 5. 5S 定义 ...................................................................................................................................................2 6. 5S 活动职责 ...........................................................................................................................................3 7. 5S 活动要求 ...........................................................................................................................................3 8. 5S 对应措施 ...........................................................................................................................................3 9. 安全卫生管理 ..........................................................................................................................................13 10. 工作场所安全化 ..................................................................................................................................20 11. 附件 5S 管理表格 ...................................................................................................................................22 - 2 - 1. XXXX 基本方针: 提供顾客 100%满意服务,创建员工 100%满意公司。 2. XXXX 企业基础: 危机管理体制,人才培养,环境安全以及 5S 推行 3. 5S 方针策略重点: 3.1 建立使顾客 100%满意质量保证体制 3.2 改进业务流程、削减在库、遵守交期 3.3 强化成本竞争力 3.4 积累提高生产技术力 3.5 提高新技术推广速度 3.6 构筑企业基础 4. 5S 环境安全目标 4.1 提高生产性 4.2 提高服务水平和维修产品质量 4.3 提高速度 4.4 提高人员素质 4.5 提高安全性 5. 5S 定义 5.1 整理:工作现场,区别要不要东西,只保留有用东西, 撤除不需要东西; 5.2 整顿:把要用东西,按规定位置摆放整齐,并做好标识进行管理; 5.3 清扫:将不需要东西清除掉,保持工作现场无垃圾,无污秽状态; 5.4 清洁:维持以上整理、整顿、清扫后局面,使工作人员觉得整洁卫生; 5.5 修养:通过进行上述 4S 活动,让每个员工都自觉遵守各项规章制度,养成良好工作习惯,做 到“以厂为家、以厂为荣”地步。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:152 KB 时间:2026-03-10 价格:¥2.00

质量经理管理手册(doc 88)

质量经理管理手册 质量经理管理手册 一、 质量管理组织 企业最高管理者对所生产产品质量应承担全部责任。因此,质量管理运作必需 由总经理(CEO)直接控制。必须明确地认识到,质量保证工作主要任务属于各个单 位和部门,他们工作影响着最终产品质量。但是,除所有职能部门外,还应建立一 个质量管理核心小组,以协调和监督企业内部质量方针执行。 各个部门人员应该认识到本部门质量职能范围以及对产品质量影响。各部门应 有明确组织结构,在这种组织结构中,质量活动权限应委托给分小组。这些分小组 应该清楚地认识到他们职责、工作权限和自由度、交流渠道以及发生意外情况处 理方法。每个员工都应具有达到质量目标责任感。应该制定出一套管理办法,用以监 督和报告所达到质量。 图 9.2.1 是质量保证分小组组成组织结构图。 虽然质量保证主要是员工一种职责,但是,质量保证紧密相关其他职责,例如, 最终检验、验证和实验室试验活动等,应该归属于质量保证部门,组织机构中应该设立 一个部门,专门负责监控和审核;这个部门应向质量保证部门领导和最高管理者提供 资料,以便在问题出现时,及时采取纠正措施。 组织结构仅表示出质量职能总体框架。质量组织机构有效性取决于总经理责任 和热情。总经理除对质量体系实行直接控制外,还应该激励所有员工,并且通过支持 有关活动和提供实施质量方针所必 要附加条件,来明确而又连续地表现其职责。 二、质量手册法 ISO 9001,4.2款规定“供方应建立并保持一个文件化质量体系,以保

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:1013 KB 时间:2026-03-14 价格:¥2.00

TOYOTA-5S安全卫生管理手册(doc 22)

TOYOTA-5S 安全卫生管理手册 目 录 1. XXXX 基本方针: ...................................................................................................................................2 2. XXXX 企业基础: .......................................................................................................................................2 3. 5S 方针策略重点: ...............................................................................................................................2 3.1 建立使顾客 100%满意质量保证体制 ...................................................................................................2 3.2 改进业务流程、削减在库、遵守交期 ....................................................................................................2 3.3 强化成本竞争力 ........................................................................................................................................2 3.4 积累提高生产技术力 ............................................................................................................................2 3.5 提高新技术推广速度 ............................................................................................................................2 3.6 构筑企业基础 ............................................................................................................................................2 4. 5S 环境安全目标 ...............................................................................................................................2 5. 5S 定义 ...................................................................................................................................................2 6. 5S 活动职责 ...........................................................................................................................................3 7. 5S 活动要求 ...........................................................................................................................................3 8. 5S 对应措施 ...........................................................................................................................................3 9. 安全卫生管理 ..........................................................................................................................................13 10. 工作场所安全化 ..................................................................................................................................20 11. 附件 5S 管理表格 ...................................................................................................................................22 1. XXXX 基本方针: 提供顾客 100%满意服务,创建员工 100%满意公司。 2. XXXX 企业基础: 危机管理体制,人才培养,环境安全以及 5S 推行 3. 5S 方针策略重点: 3.1 建立使顾客 100%满意质量保证体制 3.2 改进业务流程、削减在库、遵守交期 3.3 强化成本竞争力 3.4 积累提高生产技术力 3.5 提高新技术推广速度 3.6 构筑企业基础 4. 5S 环境安全目标 4.1 提高生产性 4.2 提高服务水平和维修产品质量 4.3 提高速度 4.4 提高人员素质 4.5 提高安全性 5. 5S 定义 5.1 整理:工作现场,区别要不要东西,只保留有用东西, 撤除不需要东西; 5.2 整顿:把要用东西,按规定位置摆放整齐,并做好标识进行管理; 5.3 清扫:将不需要东西清除掉,保持工作现场无垃圾,无污秽状态; 5.4 清洁:维持以上整理、整顿、清扫后局面,使工作人员觉得整洁卫生; 5.5 修养:通过进行上述 4S 活动,让每个员工都自觉遵守各项规章制度,养成良好 工作习惯,做到“以厂为家、以厂为荣”地步。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:176 KB 时间:2026-03-16 价格:¥2.00

中华人民共和国国家标准房屋建筑制图统一标准GBJ 186(doc 43)

中华人民共和国国家标准 房屋建筑制图统一标准 GBJ 1-86 主编部门:中华人民共和国城乡建设环境保护部 批准部门:中华人民共和国国家计划委员会 施行日期:1987 年 7 月 1 日   关于发布《房屋建筑制图统一标准》通知 计标〔1986〕2614号 根据原国家建委 (81) 建发设字第546号文通知, 由城乡建设环境保护部会同有关单位对 《建 筑制图标准》GBJ 1-73 进行修订。修订后《建筑制图标准》共分为六本,《房屋建筑制图统一 标准》为其中之一,已经有关部门审查。现批准《房屋建筑制图统一标准》GBJ 1-86 为国家标准, 自一九八七年七月一日起实行,自本标准实施之日起,原《建筑制图标准》GBJ 1-73 中有关部 分自行废止。 本标准由城乡建设环境保护部管理,其具体解释工作由中国建筑标准设计研究所负责。出版 发行工作由我委基本建设标准定额研究所负责组织。 国家计划委员会 一九八六年十二月二十五日 第一章 总 则 第 1.0.1 条 为了做到房屋建筑制图基本统一、清晰简明,保证图面质量,提高制图效率,符 合设计、施工、存档要求,以适应工程建设需要,特制订本标准。 第 1.0.1 条 本标准是房屋建筑制图基本规定,适用于下列工程制图: 一、新建、改建、扩建工程各阶段设计图及竣工图; 二、原有建筑物、构筑物、总图等实测图; 三、通用图、标准图。 第 1.0.3 条 房屋建筑制图,除应遵守本标准外,还应符合国家现行有关标准规范要求及 各有关专业制图规定。 第二章 图纸幅面规格图纸编排顺序

分类:法律法规与标准 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:225 KB 时间:2026-03-16 价格:¥2.00

生产管理文件集合-JIT推行方案(DOC 11页)

“JIT”推广方案(草案) 拟制人:曾 勇 部 门:工 厂 职 务:实习生 日 期:2004-3-1 一.现状描叙 1.现工厂管理基本上是一种粗放式管理,注重技术,对现 代管理技术和工具运用不够;缺少一个统一、明确管理 思路。各部门为了完成任务而完成任务,各自为战。 1.1 “5S”管理执行不到位(部分客观原因),ISO9000 程序 文件实际工作结合度不高。由此而造成员工对公司信任 度降低,管理人员在管理过程中因缺少上级对此支持而信 心不足,士气不高。 1.2 各部门、各管理人员责、权、利不清,未能充分发挥 ISO9000 作用。在管理制度上没有作到规范化、程序化, 各岗位管理干部缺少岗位说明书、岗位流程等,生产线作业 指导书不完善等。由此而造成管理人员没有明确管理目标 (指成本降低、效率提高等,而不是指是否完成当天任务), 在维持状况下执行命令。同时,缺少对新入职员工培训。 1.3 生产过程中,劳动力浪费严重。 1.3.1 流水线生产中存在若干“瓶颈工序”,导致整个生产过 程中前后生产能力不一致,如原料供给、QC 检测等就明显 制约了出货速度。目前状况可以用下图表示: 原料供给 插机、附件 装配 QC 成 品 因为缺少对各生产线、各相关部门生产能力评定,对 各工序人员、设备配备无法进行合理调整,通过改进, 应尽量达到如下图: 原 料 生 产 流 水 线 成品 1.3.2 定置管理不到位。部分工序中所需物料及工具摆放 位置有待进一步合理化,如下图主机装配,员工有时要转身 回头拿螺丝或胶水,有时需隔流水线较远拿工具,浪费了实 际工作时间。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:118 KB 时间:2026-03-21 价格:¥2.00

短期生产计划管理制度(DOC 7)

www.cnshu.cn 中国最庞大下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果您不是在 cnshu.cn 网站下载此资料, 不要随意相信. 请访问 cnshu 加入 cnshu.cn 必要时可将此文件解密成可编辑 doc 或 ppt 格式 制度名 短期生产计划管理制度 电子文件编码 GLZD136 页码 3-1 www.cnshu.cn 中国最庞大下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果您不是在 cnshu.cn 网站下载此资料, 不要随意相信. 请访问 cnshu 加入 cnshu.cn 必要时可将此文件解密成可编辑 doc 或 ppt 格式 第一条 目 市场情况瞬息万变,企业在制订长期生产计划对各部门生产 任务进行整体规划基础上,还必须制订各种短期计划,以 适应市场变化,赢得竞争优势。 第二条 形式 通常情况下,短期生产计划有季度生产计划、月度生产计划、 旬(周) 生产计划三种形式。它们之间既有一定联系,保持了计划制 订连续性,又有各自特点。 第三条 季度生产计划管理 1.季度生产计划是在预测、决策基础上制定,它是指导 企业全年生产经营活动纲领。 2.企业采取季度生产计划管理策略,实际上是采取季度 滚动方法,对年度生产计划在年中实行具体调整。 3.在一般情况下,年度生产计划力求稳定,不宜多变。特 别是单纯执行指令性计划企业,一般是不存在计划滚 动现象。 4.只有当市场需求突变或订货合同大幅度变化,才实行季 度滚动。年初滚动着眼于当年预测,年中滚动着眼于预 测全年计划落实,年末滚动着眼于预测下年首季。 5.季度计划滚动,实际上起到了调整短期经营战略作用。 年度计划滚动次数,视实际需要而定,一般应编制季 度生产计划时一并进行。 6.对于大批量生产,为了保持企业生产正常秩序和均衡

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:115 KB 时间:2026-03-22 价格:¥2.00

生产现场管理制度(DOC 5)

www.cnshu.cn 中国最庞大下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果您不是在 cnshu.cn 网站下载此资料, 不要随意相信. 请访问 cnshu 加入 cnshu.cn 必要时可将此文件解密成可编辑 doc 或 ppt 格式 生产现场管理制度 1 目适用范围 确保生产现场人员和作业符合要求,实现优质、高效、低耗、均 衡、安全、卫生生产; 适用于生产现场所有管理、操作人员。 生产现场卫生要求执行《卫生控制程序》。 2 职责 2.1 生产技术科负责制订本管理规定,责成各生产现场严格贯彻执行 本规定; 2.2 生产技术科每月进行一次生产现场管理监督检查、定期考核; 3 工作程序 3.1 严格按照生产技术科所签发加工任务单安排各项生产制造事 宜。 www.cnshu.cn 中国最庞大下载资料库 (整理. 版权归原作者所有) 如果您不是在 cnshu.cn 网站下载此资料, 不要随意相信. 请访问 cnshu 加入 cnshu.cn 必要时可将此文件解密成可编辑 doc 或 ppt 格式 3.1.1 各项制造过程中所需原材料,人员, 工装设备,监控测量装 置等,均需妥善安排,以避免停工待料。 3.1.2 严格按照工艺规程、操作规程规定进行生产加工。 3.1.3 生产加工过程中,各工序产量,存量,进度,物料,人力等均 应予以适当控制。 3.1.4 操作人员上岗前应进行培训,使其熟悉工装/设备及工具之正确 使用方法和防范意外方法。 3.1.5 各种工装设备及工具应经常检查、保养,确保遵守使用规定。 3.2 工作现场之整理整顿 3.2.1 定置管理 a) 人员定置:规定每个操作人员工作位置和活动范围,严禁串岗; b) 设备定置:根据生产流程要求,合理安排设备位置; c) 工件定置:根据生产流程,确定零部件存放区域,状态标识和 流程图;

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:33.5 KB 时间:2026-03-23 价格:¥2.00

PCB全MIAN质量管理(doc 11)

PCB 全面质量管理 PCB 全面质量管理,就是对 PCB 整个生产过程进行质 量管理.它涉及到设计、材料、设备、工艺、检验、贮存、包 装、全体职工素质等各方面管理。要获得高质量 PCB, 要注意下述四个方面:   1) 产品设计良好;   2) 高质量材料及合适设备;   3) 成熟生产工艺;   4) 技术熟练生产人员。   即使保证了上述四个方面要求,要获得质量高、合格率高 PCB,还需要建立一个质量保证部门进行全面质量管理, 制定和贯彻一系列质量保证措施。 一、质量保证机构   在当前 PCB 行业中,人们常常把质量保证部门和质量检 验部门混淆或等同起来。其实质量检验只是质量保证工作 一个方面,质量检验部门通常是质量保证部门所属一个机 构。这两个部门其任务概念性差别在于:质量保证部门 主要任务是不断建立和采用合理技术质量及工作质量保 证措施并监督其实施,以保证生产出所要求特性产品;质 量检验部门只是通过检查半成品和成品质量,挑选合格 品,剔出次品和废品来保证成品达到设计所需要特性。    质量保部门负责人直接对厂长或公司总经理负责,以保 证工作独立性,不受其他任何人员干扰,这样才真正有 可能只从保证质量基点决定问题。当生产出现质量问题 时,只要认真权衡后,认为有必要停产就可以对生产计划部 门直接下达停产命令。其决定应该只有厂长或公司总经理 才能改变。   二、质量保证部门主要任务质量保证部门主要任务有以 下几项:   1) 在生产各个关健工序建立检验点。   2) 编写和提供原材料采购和验收指南。   3) 制定生产过程中各工序生产质量合格标准。  

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:80 KB 时间:2026-04-04 价格:¥2.00

河北省公路工程安全生产、文明施工管理规定(doc8)

河北省公路工程安全生产、文明施工管理规定 关于颁布《河北省公路工程安全生产、文明施工管理规定(试行)》通知 市交通局、厅直有关单位: 为了贯彻国家有关加强安全生产监督、管理方针政策,切实加强我省公路工程 施工现场安全生产、文明施工管理,特制定《河北省公路工程安全生产、文明施 工管理规定(试行)》,现予颁布。本规定自 2002 年 1 月 1 日起施行。 各有关单位要按以下要求认真组织贯彻实施: 一、各公路建设项目法人要高度重视对施工现场安全生产、文明施工管理,依 据本规定和工程项目实际,明确各管理岗位职责,责任到人。 二、在公路工程项目招标工作中,必须将本《规定》列入合同条款。 三、各级交通主管部门要经常深入到公路工程施工现场进行检查,切实加强政府 监督职能。 河北省交通厅 河北省公路工程安全生产、文明施工管理规定 第一章 总 则 第一条 为加强我省公路工程施工现场管理,促进安全生产和文明施工,实现公 路工程科学、规范、安全和文明管理目标,根据国家和省有关规定,结合本省 公路工程实际,制定本规定。 第二条 在我省进行公路工程(新改建、大中修)施工现场管理及有关施工活 动适用本规定。 第三条 公路建设项目法人对公路工程安全生产、文明施工负责。工程实施中应 加强对职工教育培训,按照国家有关规定建立健全安全保证体系,落实安全 生产责任制,保证工程质量和安全。 第四条 河北省交通厅负责全省公路工程施工现场安全生产、文明施工监督 管理工作。 各市、县交通局负责本地区公路工程施工现场安全生产、文明施工监督管理工 作。

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:26 KB 时间:2026-04-08 价格:¥2.00

生产管理知识-田口方法简介(doc11)

田口方法简介   稳健设计(田口方法)由小日本质量工程学家田口玄一博士于 20 世 纪 70 年代创立优化设计技术,主要用于技术开发,产品开发,工 艺开发. 一:基本概念 望目特性:存在固定目标值,希望质量特性围绕目标值波动,且波动越小 越好,这样质量特性称为望目特性 望小特性:不取负值,希望质量特性越小越好(理想值为 0),且波动越小 越好,这样饿质量特性称为望小特性 望大特性:不取负值,希望质量特性越大越好(理想值为∞),且波动越小 越好,这样质量特性称为望大特性 动态特性:目标值可变特性,称为动态特性,之相对,望目特性,望 小特性,望大特性统称为静态特性 外干扰(外噪声):由于使用条件及环境条件(如温度,湿度,位置,操作者 等)波动或变化,引起产品质量特性值波动,称之为外干扰,也称为 外噪声.请注意,外噪声并非常说噪音 内干扰(内噪声):产品在储存或使用过程中,随着时间推移,发生材料 变质等老化,劣化现象,从而引起产品质量特性值波动,称之为内干扰, 也叫内噪声. 产品间干扰(产品间噪声):在相同生产条件下,生产制造出来一批产 品,由于机器,材料,加工方法,操作者,测量误差和生产环境(简称 5M1E) 等生产条件微笑变化,引起产品质量特性值波动,称为产品间干扰, 也称为产品间噪声. 可控因素:在试验中水平可以人为加以控制因素,称为可控因素 标示因素:在试验中水平可以指定,但使用时不能加以挑选和控制因 素称为标示因素. 误差因素:引起产品质量特性值拨动外干扰,内干扰,产品间干扰统称 为误差干扰. 稳定因素:对信噪比有显著影响可控因素,称为稳定因素. 调整因素:对信噪比无显著影响,但对灵敏度有显著影响可控因素,称 为调整因素.

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精益生产2(DOC 6页)

精益生产(下) 秦岭 四、 传统企业精益之路 消灭浪费是精益企业始终不渝追求。浪费在传统企业内无 处不在:生产过剩、零件不必要移动、操作工多余动作、 待工、质量不合格/返工、库存、其他各种不能增加价值 活动等等。向精益化转变,基本思想是通过持续改进生产流 程,消灭一切浪费现象,其重点是消除生产流程中一切不能 增加价值活动,传统企业精益之路可以形象地表示为图 1。 1.改进生产流程 精益生产利用传统工业工程技术来消除浪费,着眼于整个 生产流程,而不只是个别或几个工序。 (1)消除质量检测环节和返工现象。如果产品质量从产品 设计方案开始,一直到整个产品从流水线上制造出来,其 中每一个环节质量都能做到百分百保证,那么质量检测 和返工现象自然而然就成了多余之举。因此,必须把“出 错保护”(Poka-Yoke)思想贯穿到整个生产过程,也 就是说,从产品设计开始,质量问题就已经考虑进去,保 证每一种产品只能严格地按照正确方式加工和安装,从而 避免生产流程中可能发生错误。 (2)消除零件不必要移动。生产布局不合理是造成零件 往返搬动根源。在按工艺专业化形式组织车间里,零件 往往需要在几个车间中搬来搬去,使得生产线路长,生产周 期长,并且占用很多在制品库存,导致生产成本很高。通过 改变这种不合理布局,把生产产品所要求设备按照加工 顺序安排,并且做到尽可能紧凑,这样有利于缩短运输路 线,消除零件不必要搬动,节约生产时间。 (3)消灭库存。把库存当作解生产和销售之急做法犹如 饮鸩止渴。因为库存会掩盖许多生产中问题,还会滋长工 人惰性,更糟糕是要占用大量资金。在精益企业里,

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岗位安全试题-第四期考核职业病危害(职业卫生)检测人员复习题 .(题目+答案)

职业病危害(职业卫生)检测评价人员复习题 一、填空(每空 0.5 分,共 25 分): 1、生产经营单位应当加强作业场所职业危害防治工作,为从业人员提供符合法 律、法规、规章和国家标准、行业标准 工作环境 ,采取有效措施,保障 从业 人员 职业健康。 2、 生产经营单位 是职业危害防治责任主体。 3、职业危害,是指从业人员在从事职业活动中,由于接触 粉尘 、放射 性 、 有毒化学物质 、物理 等有害因素而对 身体健康 所造成各种损 害。 4、生产经营单位应当为 存在劳动关系劳动者 建立职业健康监护档案,并按 照规定期限妥善保存。 5、厂区总平面布置:生产区宜选在大气污染物 扩散条件好 地段。 6、高温、热加工、有特殊要求和人员较多建筑物应避免 西晒 。 7、当机械通风系统采用部分循环空气时,送入工作场所空气中有害气体、蒸汽及 粉尘含量,不不应超过规定接触限值 3% 。 8、夏季自然通风进气窗其下端距地面不应高于 1.2m ,以便空气直接吹向 工作地点。冬季自然通风用进气窗其下端一般不低于 4m 。如低于 4m 时,应 采取防止冷风吹向工作地点有效措施。 9 、 当 工 作 地 点 气 温 ≥ 3 5 ℃ 时 , 应 采 取 局 部 降 温 和 综合 防暑 措施,并应减少接触时间。 10、浴室、盥洗室厕所设计,一般按劳动者 最多班组人数 人数设计,存衣室 设计计算人数应按 车间劳动者实际人数 计算。 11、生产或使用剧毒或高毒物质高风险工业企业应设置 紧急救援站 或 有毒气体防护站 。 12、在《工作场所化学物质容许浓度》备注栏中,标有“皮”及“G1”字样,“皮” 指 因皮肤、黏膜和眼睛直接接触蒸气、液体和固体,通过完整皮肤吸收引起全身效 应“G1”指 确认人类致癌物 。 13、高温危害评价中接触时间率是指:劳动者在一个工作日内实际接触高温作业 累计时间 和 8h 比率。 14、手传振动测量,按照 生物力学 坐标系,分别测量三个轴向振动 频率 计权加速度值 ,取 三个轴向最大值 作为被测工具或工件手传振动值。 15、煤矿井下主要支护方式有 锚杆(锚锁)同喷支护、 支架支护 、砌碹支护、工 字钢支护和坑木支护。 16、定点采样采样点选择应选择 有代表性 工作地点,其中应包括有 害物质 浓度最高 、劳动者 接触时间最长 工作地点。 17、噪声测量:工作场所声场分布不均匀时,应将其划分若干声级区,同一声级 区内 声级差<3dB(A) 。每个区域内,选择 2-3 个测点,取平均值。 1 8 、 一 个 有 代 表 性 工 作 场 所 内 有 多 台 同 类 生 产 设 备 时 , 1-3 台设置 1 个采样点, 4-10 台设置 2 个采样点; 10 以上,至少设置 3 个采样点。 19、高温测量:常年从事高温作业,在夏季最热季节 测量,不定期 从事高温作业,在 工期内最热月 测量;从事室外作业,在最热月晴天有太阳辐射时 测量。 二、判断题(每题 0.5 分,共 15 分) 1、作业场所使用有毒物品生产经营单位,应当按照有关规定向安全生产监督管理部 门申请办理职业卫生安全许可证。 ( √ ) 2、从事易燃易爆作业人员应穿含金属纤维棉布工作服,以防静电危害。(√ ) 3、减少环境中尘毒根本办法是戴防毒面具。(×) 4、对接触职业危害从业人员,生产经营单位应当按照国家有关规定组织上岗前、在 岗期间和离岗时职业健康检查,并将检查结果如实告知从业人员。职业健康检查费用 由生产经营单位及从业人员共同承担。 ( × ) 5、生产经营单位应当依法为从业人员办理工伤保险,缴纳保险费。 ( √ ) 6、工业企业选址应避开自然疫源地,对因建设工程需要不能避开,不需采取相应 措施。 ( × ) 7、在同一工业区内布置不同卫生特征工业企业时,宜避免不同有害因素产生交叉污 染就可以。 ( × ) 8、 《 职 业 病 目 录 》 中 , 尘 肺 指 包 含 矽 肺 及 金 属 尘 肺 在 内 13 种 尘 肺 。 ( √ ) 9、 生 产 经 营 单 位 不 得 安 排 有 职 业 禁 忌 劳 动 者 从 事 有 毒 物 品 作 业 。 ( √ ) 10、GBZ2.2-2007 中所规定采掘工作场所气象条件标准适用于包括煤矿在内所有 井下采掘作业。 ( × ) 11、有可能泄漏液态剧毒物质高风险作业场所,应专设泄险渠等应急设施。 ( √ ) 12、煤矿采煤司机及助手作业时粉尘采样点应布置在距工人操作处 1.5m 下风侧。 ( √ ) 13、 特 殊 高 温 作 业 , 热 辐 射 强 度 应 小 于 700W/m2, 室 内 气 温 不 应 超 过 26℃ 。 ( × ) 14、 噪 声 振 动 较 大 生 产 设 备 应 安 装 在 单 层 厂 房 或 多 层 厂 房 底 层 。 ( √ ) 15、遇湿易燃物品可以露天储存。(×) 16、建设项目职业病危害控制效果评价在评价阶段应完成工作是:工程分析、职业卫 生调查、职业病危害因素定性定量分析评价。 ( √ ) 17、指令性标识背景色为蓝色,标示图及外圈均为白色,安全色至少要覆盖总面积 50%。 18、 噪 声 检 测 声 级 计 要 求 为 : 2 型 及 以 上 , 具 有 A 计 权 及 S 档 。 ( √ ) 19、 紫 外 线 测 量 应 测 量 操 作 人 员 面 、 眼 、 肢 体 及 其 它 暴 露 部 位 。 ( √ ) 20、煤矿井下凿岩工采样位置设在距工作面 3-7m 回风侧。( × ) 21、 国 家 标 准 中 规 定 粉 尘 分 散 度 测 定 方 法 包 括 滤 膜 溶 解 法 和 沉 降 法 。 ( √ ) 22、焦磷酸重量法测定粉尘中游离二氧化硅含量时,焦磷酸溶解硅酸盐时温度不得超 过 200℃。 ( × ) 23、建设项目职业病危害预评价评价方法包括:风险评估法、类比法、检查表分析法 三种。 ( × ) 24、《告知卡》是针对某一职业病危害因素,告知劳动者危害后果及其防护措施提示

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岗位安全试题-第四期考核职业病危害(职业卫生)检测人员复习题 .(题目+答案)2

职业病危害(职业卫生)检测评价人员复习题 一、填空(每空 0.5 分,共 25 分): 1、生产经营单位应当加强作业场所职业危害防治工作,为从业人员提供符合法 律、法规、规章和国家标准、行业标准 工作环境 ,采取有效措施,保障 从业 人员 职业健康。 2、 生产经营单位 是职业危害防治责任主体。 3、职业危害,是指从业人员在从事职业活动中,由于接触 粉尘 、放射 性 、 有毒化学物质 、物理 等有害因素而对 身体健康 所造成各种损 害。 4、生产经营单位应当为 存在劳动关系劳动者 建立职业健康监护档案,并按 照规定期限妥善保存。 5、厂区总平面布置:生产区宜选在大气污染物 扩散条件好 地段。 6、高温、热加工、有特殊要求和人员较多建筑物应避免 西晒 。 7、当机械通风系统采用部分循环空气时,送入工作场所空气中有害气体、蒸汽及 粉尘含量,不不应超过规定接触限值 3% 。 8、夏季自然通风进气窗其下端距地面不应高于 1.2m ,以便空气直接吹向 工作地点。冬季自然通风用进气窗其下端一般不低于 4m 。如低于 4m 时,应 采取防止冷风吹向工作地点有效措施。 9 、 当 工 作 地 点 气 温 ≥ 3 5 ℃ 时 , 应 采 取 局 部 降 温 和 综合 防暑 措施,并应减少接触时间。 10、浴室、盥洗室厕所设计,一般按劳动者 最多班组人数 人数设计,存衣室 设计计算人数应按 车间劳动者实际人数 计算。 11、生产或使用剧毒或高毒物质高风险工业企业应设置 紧急救援站 或 有毒气体防护站 。 12、在《工作场所化学物质容许浓度》备注栏中,标有“皮”及“G1”字样,“皮” 指 因皮肤、黏膜和眼睛直接接触蒸气、液体和固体,通过完整皮肤吸收引起全身效 应“G1”指 确认人类致癌物 。 13、高温危害评价中接触时间率是指:劳动者在一个工作日内实际接触高温作业 累计时间 和 8h 比率。 14、手传振动测量,按照 生物力学 坐标系,分别测量三个轴向振动 频率 计权加速度值 ,取 三个轴向最大值 作为被测工具或工件手传振动值。 15、煤矿井下主要支护方式有 锚杆(锚锁)同喷支护、 支架支护 、砌碹支护、工 字钢支护和坑木支护。 16、定点采样采样点选择应选择 有代表性 工作地点,其中应包括有 害物质 浓度最高 、劳动者 接触时间最长 工作地点。 17、噪声测量:工作场所声场分布不均匀时,应将其划分若干声级区,同一声级 区内 声级差<3dB(A) 。每个区域内,选择 2-3 个测点,取平均值。 1 8 、 一 个 有 代 表 性 工 作 场 所 内 有 多 台 同 类 生 产 设 备 时 , 1-3 台设置 1 个采样点, 4-10 台设置 2 个采样点; 10 以上,至少设置 3 个采样点。 19、高温测量:常年从事高温作业,在夏季最热季节 测量,不定期 从事高温作业,在 工期内最热月 测量;从事室外作业,在最热月晴天有太阳辐射时 测量。 二、判断题(每题 0.5 分,共 15 分) 1、作业场所使用有毒物品生产经营单位,应当按照有关规定向安全生产监督管理部 门申请办理职业卫生安全许可证。 ( √ ) 2、从事易燃易爆作业人员应穿含金属纤维棉布工作服,以防静电危害。(√ ) 3、减少环境中尘毒根本办法是戴防毒面具。(×) 4、对接触职业危害从业人员,生产经营单位应当按照国家有关规定组织上岗前、在 岗期间和离岗时职业健康检查,并将检查结果如实告知从业人员。职业健康检查费用 由生产经营单位及从业人员共同承担。 ( × ) 5、生产经营单位应当依法为从业人员办理工伤保险,缴纳保险费。 ( √ ) 6、工业企业选址应避开自然疫源地,对因建设工程需要不能避开,不需采取相应 措施。 ( × ) 7、在同一工业区内布置不同卫生特征工业企业时,宜避免不同有害因素产生交叉污 染就可以。 ( × ) 8、 《 职 业 病 目 录 》 中 , 尘 肺 指 包 含 矽 肺 及 金 属 尘 肺 在 内 13 种 尘 肺 。 ( √ ) 9、 生 产 经 营 单 位 不 得 安 排 有 职 业 禁 忌 劳 动 者 从 事 有 毒 物 品 作 业 。 ( √ ) 10、GBZ2.2-2007 中所规定采掘工作场所气象条件标准适用于包括煤矿在内所有 井下采掘作业。 ( × ) 11、有可能泄漏液态剧毒物质高风险作业场所,应专设泄险渠等应急设施。 ( √ ) 12、煤矿采煤司机及助手作业时粉尘采样点应布置在距工人操作处 1.5m 下风侧。 ( √ ) 13、 特 殊 高 温 作 业 , 热 辐 射 强 度 应 小 于 700W/m2, 室 内 气 温 不 应 超 过 26℃ 。 ( × ) 14、 噪 声 振 动 较 大 生 产 设 备 应 安 装 在 单 层 厂 房 或 多 层 厂 房 底 层 。 ( √ ) 15、遇湿易燃物品可以露天储存。(×) 16、建设项目职业病危害控制效果评价在评价阶段应完成工作是:工程分析、职业卫 生调查、职业病危害因素定性定量分析评价。 ( √ ) 17、指令性标识背景色为蓝色,标示图及外圈均为白色,安全色至少要覆盖总面积 50%。 18、 噪 声 检 测 声 级 计 要 求 为 : 2 型 及 以 上 , 具 有 A 计 权 及 S 档 。 ( √ ) 19、 紫 外 线 测 量 应 测 量 操 作 人 员 面 、 眼 、 肢 体 及 其 它 暴 露 部 位 。 ( √ ) 20、煤矿井下凿岩工采样位置设在距工作面 3-7m 回风侧。( × ) 21、 国 家 标 准 中 规 定 粉 尘 分 散 度 测 定 方 法 包 括 滤 膜 溶 解 法 和 沉 降 法 。 ( √ ) 22、焦磷酸重量法测定粉尘中游离二氧化硅含量时,焦磷酸溶解硅酸盐时温度不得超 过 200℃。 ( × ) 23、建设项目职业病危害预评价评价方法包括:风险评估法、类比法、检查表分析法 三种。 ( × ) 24、《告知卡》是针对某一职业病危害因素,告知劳动者危害后果及其防护措施提示

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主体结构工程质量管理-08 加气混凝土条板安装分项工程质量管理

加气混凝土条板安装工程质量管理 1、依据标准: 《建筑工程施工质量验收统一标准》 GB50300-2001 《钢筋混凝土结构工程施工质量验收规范》 GB50204-2002 《高层建筑混凝土技术规程》 JGJ3 -2002 《普通混凝土配合比设计规程》 JGJ55-2000 《砌筑砂浆配合比设计规程》 JGJ98-2000 《普通混凝土用砂质量标准及检验方法》 JGJ52-92 《普通混凝土用碎石和卵石质量标准及检验方法》GJ53-92 《混凝土外加剂应用技术规范》 GBJ119-88 2、施工准备 2.1 材料及主要机具: 2.1.1 加气混凝土条板规格为:长 2.7m,3.0m,3.3m 等,宽 0.6m,厚 10cm、15cm。产品性能符合 设计要求。 2.1.2 水泥:32.5 号及其以上普通硅酸盐水泥或矿渣硅酸盐水泥。 2.1.3 石子:0.5~1.2cm 细石。 2.1.4 粗砂:平均粒径不小于 0.5mm。 2.1.5 细砂:使用前过筛,平均粒径 0.25mm,含泥量不大于 3%。 2.1.6107 胶,乳液。 2.1.7 主要机具:搅拌机、砂输锯、拌灰铁板、手推车、运加气块板车、铁锹、大小水桶、胶皮管、 笤帚、钢丝刷、粉线包、铁抹子、锤子、托线板、钻子、木楔子等。 2.2 作业条件: 2.2.1 根据房间净高,进深尺寸,将加气混凝土条板用砂轮锯切割。在高度方向按楼层结构尺寸减 去 150mm。 2.2.2 将缺楞掉角板进行修补,先清洗破损处粉尘,再刷 107 胶水(水﹕胶=4﹕1)一道,然后 用 1﹕1﹕3(水泥﹕石膏﹕加气混凝土粉)比例配好,再加入上述 107 胶水拌合,进行修补。 3、操作工艺 3.1 工艺流程: 弹位置线→处理条板长、宽尺寸→清理安装位置上下端→浇筑混凝土带→弹条板安装分块线→安 装条板。 3.2 弹位置线:根据设计图纸尺寸要求,将隔墙板或围护墙板位置线弹好。 3.3 处理条板长宽尺寸:根据设计图纸要求,处理条板长度及宽度,外墙条板采取先拼接后 安方法,根据外墙板净空尺寸(宽度和高度)进行拼接或切割。拼接在型钢拼接架上进行。先将 拼接面清扫干净,去掉粉尘,用毛扫蘸水稍加湿润,用开刀将胶粘剂涂刮在条板拼接面上,厚度为 2~ 3mm,用力将两块拼接条板挤压,使接缝严实。拼接后用开刀将挤出胶粘剂刮净,并用靠尺检查平 直方正。条板高度应比安装净高小 3cm,便于安装时用楔子将下端固定紧。 3.4 清理安装位置上下端:将安装条板上下端清扫干净,缺楞掉角已修补牢固。再将安装位置 上端,下端混凝土带上清扫干净,下端混凝土带用水阴湿。 3.5 浇筑混凝土带:按设计图纸所示隔墙板位置浇筑混凝土带。带高 12cm,内平铺 2ф6 钢筋,用 C15 混凝土,上口抹平,当混凝土带具有一定强度后,再在上面安装隔墙板。 3.6 弹条板安装分块线:在安装位置上将条板分块线:门窗位置线弹好。 3.7 安装条板: 3.7.1 先配制胶粘剂,重量比为水泥﹕细砂﹕107 胶﹕水=1﹕1﹕0.2﹕0.3。配制方法是先将水泥 细砂干拌均匀,再加入掺有 107 胶水溶液拌匀。胶粘剂应随用随拌,停置时间不能超过 1h,工具 用毕应及时清洗干净。 3.7.2 安装时先在条板上端及一个侧面,清扫干净,洇水,用开刀涂刮胶粘剂,将条板竖起直立, 下端用撬棍垫起,扶稳,使板下端及侧边对准墙边线,再用托线板找正找直,调整后用力向侧面挤压, 使条板接触面胶粘剂均匀一致,最后用撬棍从下端撬紧,使条板上端楼板底部预先刮胶粘剂 部位重合、粘紧,下部及时用木楔子楔紧,用 C15 半干硬性豆混凝土将楔子之间空隙捻塞严实,养 护 3d 后,将木楔拆去,补捻豆石混凝土。 3.7.3 安装条板时各接触面应涂刷胶粘剂,以利粘结。 3.7.4 安装有接头条板时,应将相邻两块条板接头位置上下错开。 3.7.5 安装有接头条板时,应将相邻两块条板接头位置上下错开。 3.7.6 门框安装前,应先在加气混凝土墙安装位置上钻一个深 100mm、直径为 30mm 孔,吹净粉尘, 用水湿润,再以相同直径及长圆木沾胶后打入孔内,胶配合比为 1﹕2﹕0.5=乳液﹕水泥﹕水(重 量比)。孔洞间距不大于 50cm,安装木门框时,用木螺钉拧入门上预埋圆木上。 4、质量标准 预制构件模板工程质量检验标准(Ⅱ) 项 序 项 目 允许偏差或允许值 检查方法 主控项目 避免隔离剂沾污 第 4.2.2 条 观察检查 l 模板安装一般要求 第 4.2.3 条 观察检查 2 用作模板地坪、胎膜质量 第 4.2.4 条 观察检查 3 模板起拱高度 第 4.2.5 条 水准仪、拉线和尺量检查 预埋钢板中心线位置(mm) 3 预埋管、预留孔中心线位置(mm) 3 中心线位置(mm) 5 插筋 外露长度(mm) +10,0 中心线位置(mm) 2 预埋螺栓 外露长度(mm) +10,0 中心线位置(mm) 10 4 预埋 件、 预留 孔允 许偏 差 预留洞 尺寸(mm) +10,0 尺量检查 板、梁 ±5 薄腹梁、桁梁 ±10 柱 0,-10 长度(mm) 墙板 O,一 5 板、墙板 0,一 5 宽度(mm) 梁、薄腹梁、桁架、柱 +2,一 5 板 +2,一 3 墙板 0,一 5 高(厚)度(mm) 梁、薄腹梁、桁架、柱 +2,一 5 梁、板、柱 L/l000 且≤15 侧向弯曲(mm) 墙板、薄腹梁桁架 L/1500 且≤15 板表面平整度(mm) 3 相邻两板表面高低差(mm) 1 板 7 对角线差(mm) 墙板 5 翘曲 板、墙板 L/1500 — 般 项 目 5 预制 构件 模板 允许 偏差 设计起拱(mm) 薄腹梁、桁架、梁 ±3 2m 靠尺和塞尺检查,拉线和 尺量检查

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:78 KB 时间:2026-06-07 价格:¥2.00