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食品企业安全生产管理制度

安全生产管理制度 总 则 为贯彻“安全第一、预防为主”方针,加强职工安全教育培训工作,提 高职工安全素质,提升企业安全管理水平,增强职工安全意识和安全防护能力, 减少伤亡事故发生,特制订本制度。 第一章 安全生产管理制度 第一条 目:为提高食品厂各部门工作人员对公司生产安全管理重视程度 及对安全生产责任心,进一步提高安全生产管理思想意识,使广大职工更加 自觉遵守厂安全生产法规和制度,特制定本规定。 第二条 本制度适用厂各管理部门,对由于各级人员责任心不强或管理不到 位,而造成安全事故或使本部门内部存在严重安全隐患,实施责任追究。 第三条 对公司安全管理实施“以责论处”工作原则,从公司到公司各部门 都应根据各自安全管理责任进行管理,对在工作中因失职,违章指挥,违章作 业,违反公司劳动纪律而造成安全事故要进行责任追究并给相应处罚。 第四条 对安全事故及安全隐患责任追究坚持分级管理原则:在责任追究 上要一级管一级,一级对一级负责。(1)公司各部门及科室对公司直接负责,各 部门领导为第一责任人。各部门主管及生产部门班组长直接对本部门直接领导 负责,一线生产员工对所在班组基层管理人员负责。(2)当公司部门内部存在 安全隐患,需公司其他部门配合时,该部门应当提出书面安全隐患整改意见, 经公司领导同意安排后,交其他部门配合解决,在解决过程中如出现对安全 隐患不重视或未及时解决,而导致出现安全事故,配合解决部门同事故发生 部门承担同样责任。(3)公司每年同各部门负责人签订安全生产责任书,公司 各部门内部逐级签订安全生产责任书,责任书签订后,统一由公司存档保管。 第三章 安全教育培训制度 第一条 全体职工必须定期接受安全教育培训,坚持“先培训、后上岗” 制度。 第二条 各部门必须深入开展安全教育,扎实推进安全培训工作,普及安全知 识,倡导安全文化,使这项工作制度化、经常化、科学化。 第三条 安全管理办公室负责编制安全宣传教育计划,组织职能部门对各部门 安全活动情况进行不定期抽查,进行材料汇总,考核各部门对安全落实情况并 负责定期通报。 第四条 各部门负责对本部门职工安全教育组织实施,有针对性开展职工喜 闻乐见安全活动,同时按要求做好相关记录,内容翔实、规范,配合有关部门 做好检查、考核工作。 第五条 班前十分钟安全教育由各车间及班组长组织实施,并由当班班长认真 填写安全活动记录,做好保管、存档。 第六条 安全教育培训形式内容。教育和培训按等级、层次和工作性质分别 进行,管理人员重点是安全生产意识和安全管理水平,操作者重点是遵章守 纪、自我保护和提高防范事故能力。(1)新员工必须经过厂级、车间级、班组 级三级安全教育。教育内容包括安全生产方针、政策、法规、标准及安全技术知 识、设备性能及操作规程、安全制度、严禁事项及本工种安全操作规程。(2) 特种作业人员,如电工、焊工、司炉工除进行一般安全教育外,还要经过本岗位 专业安全技术教育。(3)采用新工艺、新技术、新设备施工和调换工作岗位时, 对操作人员进行新技术、新岗位安全技术培训。 第七条 安全生产经常性教育。在做好新员工入职教育、特种作业人员安全 生产教育及各级安全管理人员安全生产培训同时,还必须把经常性安全教 育贯穿于管理工作全过程,并根据接受教育对象不同特点,采取多层次、多 渠道和多种方法进行。安全生产宣传教育应多种多样,应贯彻及时性、严肃性、 真实性,做到简明、醒目,具体形式如下: (1)车间入口处安全纪律牌(2)举办安全生产培训、讲座、报告会、事故分 析会(3)建立安全保护教育室,举办安全保护展览(4)印发安全保护简报、通 报等,办安全保护黑板报、宣传栏(5)张挂安全保护挂图、宣传画、安全标志 和标语口号(6)举办安全保护文艺活动,放映安全保护音像制品(7)做职工安 全生产思想工作; 第八条 安全培训效果检查。对安全教育培训效果检查主要有以下几方面:

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35事故管理制度

1 事故管理制度 编号:AQ-BZH-035-A .1 目 为规范对事故/事件报告、调查分析处理,总结经验,吸取教训,降低或消除对本公 司员工及相关方人员伤害,防止类似事故再次发生,特制定本制度。 2 范围 本制度适用于本公司对生产事故/事件报告、调查和处理。适用于本公司员工及在本公 司区域内工作承包商在工作过程中发生人身伤、亡事故。 3 引用标准 《企业职工伤亡事故分类》(GB 6441-86) 《生产安全事故报告调查处理条例》 OHSAS18001:1999 《职业健康安全管理体系—规范》 4 术语和定义 4.1 事故:造成死亡、疾病、伤害、损坏或其它损失意外情况。 4.2 安全:免除了不可接受损害风险状态。 4.3 事件:导致或可能导致事故情况。 5 职责 5.1 总经理为本公司安全生产第一责任人,负责组织重大及以上事故调查、处理工作。 5.2 行政部负责组织制定、修订事故报告及处理制度,并监督执行;负责事故/事件调 查分析工作;负责收集事故相关资料,并根据事故调查规程规定分析认定已发生事故/ 事件性质和责任,提出处理意见;负责向上级有关部门上报有关事故/事件信息。 5.3 事故部门、安全主任参事故/事件调查分析工作。 5.4 保安参事故现场警戒工作。 5.5 各部门及员工职责: 5.5.1 负责事故/事件发生后现场处理,包括人员救护系统恢复。 5.5.2 负责如实向调查组提供事故/事件原始材料和调查组索要全部资料。 5.5.3 协助相关事故/事件调查处理工作。 5.5.4 负责组织对本单位有主要关联事故/事件调查分析工作。 5.5.5 负责向本公司行政部上报本部门相关人身、设备事故/事件报告。 5.6 行政部负责建立、完善事故台帐; 5.7 安全主任负责事故统计和分析。 5.8 每个员工对发生事故应及时报告和参事故处理,并配合事故调查工作。 6 事故分类和分级 2 6.1 事故分类 6.1.1 火灾事故:在生产过程中,由于各种原因引起火灾,并造成人员伤亡或物资财产 损失事故。 6.1.2 爆炸事故:在生产过程中,由于各种原因引起爆炸,并造成人员伤亡或物资财产 损失事故。 6.1.3 设备事故:由于设计、制造、安装、施工、使用、检维修、管理等原因造成机械、 动力、电讯、仪器(表)、容器、运输设备、管道等设备及建(构)筑物等损坏、造成损失 或影响生产事故。 6.1.4 生产事故:由于指挥错误,或者违反工艺操作规程和劳动纪律,造成停、减产,以 及跑料、串料事故。 6.1.5 交通事故:车辆、船舶在行驶航运中,由于违反交通、航运规则,或因机械设备故 障造成车辆、船舶损坏、物资财产损失或人身伤亡事故。 6.1.6 人身事故:工作时间在生产岗位劳动过程中,除上述五类事故外,发生工作有 关人身伤亡或急性中毒事故。 6.1.7 职业病危害事故:指导致职业病发生事故。 6.2 事故分级 根据《生产安全事故报告调查处理条例》(以下简称事故)造成人员伤亡或者直接经济 损失,事故一般分为以下等级: (一)特别重大事故,是指造成 30 人以上死亡,或者 100 人以上重伤(包括急性工业中 毒,下同),或者 1 亿元以上直接经济损失事故; (二)重大事故,是指造成 10 人以上 30 人以下死亡,或者 50 人以上 100 人以下重伤, 或者 5000 万元以上 1 亿元以下直接经济损失事故; (三)较大事故,是指造成 3 人以上 10 人以下死亡,或者 10 人以上 50 人以下重伤,或 者 1000 万元以上 5000 万元以下直接经济损失事故; (四)一般事故,是指造成 3 人以下死亡,或者 10 人以下重伤,或者 1000 万元以下直 接经济损失事故。 7 事故报告 7.1 事故发生后,事故当事人或发现人应立即报告部门主管、行政部和安全主任。或由部 门主管报告行政部和安全主任。对有人身伤亡交通、火灾、爆炸事故和中毒事故,应 立即拔打 110、120、119 电话报警和请求救援。 7.2 行政部、安全主任接到事故报告后,应迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大, 减少人员伤亡和财产损失,并向总经理汇报。总经理根据事故情况及时向坪地街道安监 办等相关政府机构报告。 7.3 事故所在部门主管参事故调查,并填写《事故报告处理表》报行政部,经安全主任 审批后,由事故所在单位主管对事故有关人员进行处理,并对事故防范措施实施情况

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洪涝灾害应急处置

洪涝灾害应急处置 由于长时间、大面积降雨或者冰雪融化以及江河湖泊堤坝溃决等原因,致使单位时间内单位 截面上水流流量突然增大,超出水道天然或人工限制界限异常高水位水流,称之为洪 水,而由此造成灾害叫洪涝灾害。 一、洪涝灾害特点及危害 (一)洪涝灾害类型 造成洪涝灾害主要原因就是洪水。洪水可分为河流洪水、湖泊洪水和风暴潮洪水等。其中 河流洪水依照成因不同,又可分为以下几种类型 1.暴雨洪水 这是最常见、威胁最大洪水,是由较大强度降雨形成,简称雨洪。 2.山岳洪水 系指山区溪沟中发生暴涨暴落洪水。 3.融雪洪水 主要发生在高纬度积雪地区或高山积雪地区。 4.冰凌洪水 主要发生在黄河、松花江等北方江河上。由于某些河段由低纬度流向高纬度,在气温上升, 河流开冻时,低纬度上游河段先行开冻,而高纬度下游段仍封冻,上游河水和冰块堆积 在下游河床,形成冰坝,也容易造成灾害。在河流封冻时也有可能产生冰凌洪水。 5.溃坝洪水 系指大坝或其他挡水建筑物发生瞬时溃决,水体突然涌出,造成下游地区灾害。 (二)我国洪涝灾害特点 1.季节性 我国地处欧亚大陆东南部,跨热带、亚热带和温带三个气候带。最基本、最突出气候特 征是大陆性季风气候,降雨量有明显季节性变化。这就基本决定了我国洪水发生季节规 律。 2.类似性 近 70 年中,全国发生了多次特大洪水,在历史上都可以找到其成因和分布极为相似特 大洪水。 3.普遍性 我国地域辽阔,自然环境差异很大,具有产生多种类型洪水和严重洪水灾害自然条件和社 会经济条件。 4.区域性 我国洪水灾害以暴雨成因为主,而暴雨形成和地区关系密切。 5.破坏性 我国主要江河全年径流总量中2/3都是洪水径流,降雨和河川径流年内分配也很不均匀, 洪水威胁严重。 6.可防御性 虽然人类不可能彻底根治洪水灾害,但通过多种努力,可缩小洪水灾害影响程度和空间范 围,减少洪灾损失,达到预防目。 (三)洪涝灾害危害性 1.洪水涉及地域广 我国受洪涝灾害威胁地区总面积达 73.8 万平方千米,耕地 5 亿亩 1 亩=666. 66 平方米。 长江、黄河、淮河、海河、珠江、松花江、嫩江、辽河等八大江河周边地区均受洪涝灾害 严重威胁。1998 年夏季发生长江全流域和东北松花江、嫩江流域特大洪水,全国 29 个 省(区、市)均不同程度遭受洪涝灾害,受灾面积 3.18 亿亩,成灾面积 1.96 亿亩,受灾人口 2.23 亿人,历史上罕见。 2.水灾人员伤亡重大 洪涝灾害往往造成江、河、水库堤坝溃决,造成遍地汪洋、堤坝溃决时,水量大,水势凶猛, 往往导致大量城乡居民因无法及时逃生而遇难。 3.洪涝灾害经济损失大 洪涝灾害造成粮食大量减产,甚至绝收;冲塌房屋,吞没财产;工矿企业单位被淹,被迫停 产停业;毁坏铁路、公路和城镇基础设施;破坏水利设施等。 4.道路桥梁损坏,交通中断 洪涝灾害造成铁路、公路以及桥梁等毁坏,使地面交通基本陷于瘫痪,直接影响政治、经济 以及人民正常生活秩序。 5.破坏性强,引发次生灾害 洪涝灾害还常常伴随泥石流、滑坡、山崩,以及化工设施毁坏后所发生化学事故和灾后出 现瘟疫,饥荒等次生灾害,使灾情趋于复杂化、扩大化。 6.抗洪排险,救援困难 由于洪涝灾害涉及地域广、受灾人数多、灾害周期长,道路交通、通信中断等,给救援工作 带来了极大困难。 二、洪涝发生时个人防护 水灾发生时,除了因为溺水急性窒息致死外,很多人是由于遭受洪水浸泡或饥寒交迫,肌体 抵抗力急剧下降,因此被冻死、饿死、累死。 (1)在洪水到来之前,按照预先选择好路线撤离易被洪水淹没地区,前往政府避难处所。 特别注意将老人、儿童转移到安全地带并妥善安置好。避难所一般应选择在距家最近、地势 较高、交通较为方便处,卫生条件较好,最好有干净用水和能排污水设施,外界可保持 良好通信讯、交通联系。 (2)洪水到来之前,要关掉煤气阀和电源总开关,以防电线浸水而漏电失火、伤人。时间允 许话,赶紧收拾家中贵重物品放在楼上,如时间紧急,可把贵重物品放在较高处,如桌子, 柜子或架子上,以免水浸。 (3)在洪水到来之前,要采取必要防御措施,首先要堵塞门缝隙,如旧地毯、旧毛毯都 是理想塞缝隙材料,还要在门槛外堆放沙袋,以阻止洪水涌人。为防洪水涌入屋内,首 先要堵住大门下面所有空隙。最好在门槛外侧放上沙袋。沙袋可以自制,以长 30 厘米,周 长 15 厘米最好,也可以用塑料袋塞满沙子、泥或碎石,添充沙袋。如预料洪水会涨得很高, 那么底层窗槛外也要堆上沙袋。如没有适合材料,可用旧地毯塞住缝隙。 (4)如果来不及转移,也不必惊慌,可向高处(如结实楼房顶、大树上)转移,等候救援人员 营救。如果洪水来势凶猛,已来不及撤离时,可爬上屋顶、墙头或附近大树上,等候救援。 但土墙、干打垒住房或泥缝砖墙住房,经水一泡随时都有坍塌危险,只能用做暂时避难 场所,再想别办法逃生。 (5)如果洪水不断上涨,在短时间内不会消退时,应在楼上贮备一些食物及必要生活用品, 如饮水、炊具、衣物等,如果没有轻便灶具,可以改吃干粮充饥。还要携带火柴或打火机, 必要时用来生火。 (6)如果有可能,可吃些高热量食品,如巧克力、饼干等,喝些热饮料,以增强体力。避难时, 应携带好必备衣物以御寒,特别要带上必需饮用水,千万不要喝洪水,以免传染上疾病。 (7)如果水灾严重,水位不断上涨,就必须自制木筏逃生。任何人水能浮东西,如床板、 箱子、柜、门板等,都可用来制作木筏。如果一时找不到绳子,可用床单、被单等撕开来代 替。但须注意,不到万不得已不要用这种办法。

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20 洪涝灾害应急处置

洪涝灾害应急处置 由于长时间、大面积降雨或者冰雪融化以及江河湖泊堤坝溃决等原因,致使单位时间内单位 截面上水流流量突然增大,超出水道天然或人工限制界限异常高水位水流,称之为洪 水,而由此造成灾害叫洪涝灾害。 一、洪涝灾害特点及危害 (一)洪涝灾害类型 造成洪涝灾害主要原因就是洪水。洪水可分为河流洪水、湖泊洪水和风暴潮洪水等。其中 河流洪水依照成因不同,又可分为以下几种类型 1.暴雨洪水 这是最常见、威胁最大洪水,是由较大强度降雨形成,简称雨洪。 2.山岳洪水 系指山区溪沟中发生暴涨暴落洪水。 3.融雪洪水 主要发生在高纬度积雪地区或高山积雪地区。 4.冰凌洪水 主要发生在黄河、松花江等北方江河上。由于某些河段由低纬度流向高纬度,在气温上升, 河流开冻时,低纬度上游河段先行开冻,而高纬度下游段仍封冻,上游河水和冰块堆积 在下游河床,形成冰坝,也容易造成灾害。在河流封冻时也有可能产生冰凌洪水。 5.溃坝洪水 系指大坝或其他挡水建筑物发生瞬时溃决,水体突然涌出,造成下游地区灾害。 (二)我国洪涝灾害特点 1.季节性 我国地处欧亚大陆东南部,跨热带、亚热带和温带三个气候带。最基本、最突出气候特 征是大陆性季风气候,降雨量有明显季节性变化。这就基本决定了我国洪水发生季节规 律。 2.类似性 近 70 年中,全国发生了多次特大洪水,在历史上都可以找到其成因和分布极为相似特 大洪水。 3.普遍性 我国地域辽阔,自然环境差异很大,具有产生多种类型洪水和严重洪水灾害自然条件和社 会经济条件。 4.区域性 我国洪水灾害以暴雨成因为主,而暴雨形成和地区关系密切。 5.破坏性 我国主要江河全年径流总量中2/3都是洪水径流,降雨和河川径流年内分配也很不均匀, 洪水威胁严重。 6.可防御性 虽然人类不可能彻底根治洪水灾害,但通过多种努力,可缩小洪水灾害影响程度和空间范 围,减少洪灾损失,达到预防目。 (三)洪涝灾害危害性 1.洪水涉及地域广 我国受洪涝灾害威胁地区总面积达 73.8 万平方千米,耕地 5 亿亩 1 亩=666. 66 平方米。 长江、黄河、淮河、海河、珠江、松花江、嫩江、辽河等八大江河周边地区均受洪涝灾害 严重威胁。1998 年夏季发生长江全流域和东北松花江、嫩江流域特大洪水,全国 29 个 省(区、市)均不同程度遭受洪涝灾害,受灾面积 3.18 亿亩,成灾面积 1.96 亿亩,受灾人口 2.23 亿人,历史上罕见。 2.水灾人员伤亡重大 洪涝灾害往往造成江、河、水库堤坝溃决,造成遍地汪洋、堤坝溃决时,水量大,水势凶猛, 往往导致大量城乡居民因无法及时逃生而遇难。 3.洪涝灾害经济损失大 洪涝灾害造成粮食大量减产,甚至绝收;冲塌房屋,吞没财产;工矿企业单位被淹,被迫停 产停业;毁坏铁路、公路和城镇基础设施;破坏水利设施等。 4.道路桥梁损坏,交通中断 洪涝灾害造成铁路、公路以及桥梁等毁坏,使地面交通基本陷于瘫痪,直接影响政治、经济 以及人民正常生活秩序。 5.破坏性强,引发次生灾害 洪涝灾害还常常伴随泥石流、滑坡、山崩,以及化工设施毁坏后所发生化学事故和灾后出 现瘟疫,饥荒等次生灾害,使灾情趋于复杂化、扩大化。 6.抗洪排险,救援困难 由于洪涝灾害涉及地域广、受灾人数多、灾害周期长,道路交通、通信中断等,给救援工作 带来了极大困难。 二、洪涝发生时个人防护 水灾发生时,除了因为溺水急性窒息致死外,很多人是由于遭受洪水浸泡或饥寒交迫,肌体 抵抗力急剧下降,因此被冻死、饿死、累死。 (1)在洪水到来之前,按照预先选择好路线撤离易被洪水淹没地区,前往政府避难处所。 特别注意将老人、儿童转移到安全地带并妥善安置好。避难所一般应选择在距家最近、地势 较高、交通较为方便处,卫生条件较好,最好有干净用水和能排污水设施,外界可保持 良好通信讯、交通联系。 (2)洪水到来之前,要关掉煤气阀和电源总开关,以防电线浸水而漏电失火、伤人。时间允 许话,赶紧收拾家中贵重物品放在楼上,如时间紧急,可把贵重物品放在较高处,如桌子, 柜子或架子上,以免水浸。 (3)在洪水到来之前,要采取必要防御措施,首先要堵塞门缝隙,如旧地毯、旧毛毯都 是理想塞缝隙材料,还要在门槛外堆放沙袋,以阻止洪水涌人。为防洪水涌入屋内,首 先要堵住大门下面所有空隙。最好在门槛外侧放上沙袋。沙袋可以自制,以长 30 厘米,周 长 15 厘米最好,也可以用塑料袋塞满沙子、泥或碎石,添充沙袋。如预料洪水会涨得很高, 那么底层窗槛外也要堆上沙袋。如没有适合材料,可用旧地毯塞住缝隙。 (4)如果来不及转移,也不必惊慌,可向高处(如结实楼房顶、大树上)转移,等候救援人员 营救。如果洪水来势凶猛,已来不及撤离时,可爬上屋顶、墙头或附近大树上,等候救援。 但土墙、干打垒住房或泥缝砖墙住房,经水一泡随时都有坍塌危险,只能用做暂时避难 场所,再想别办法逃生。 (5)如果洪水不断上涨,在短时间内不会消退时,应在楼上贮备一些食物及必要生活用品, 如饮水、炊具、衣物等,如果没有轻便灶具,可以改吃干粮充饥。还要携带火柴或打火机, 必要时用来生火。 (6)如果有可能,可吃些高热量食品,如巧克力、饼干等,喝些热饮料,以增强体力。避难时, 应携带好必备衣物以御寒,特别要带上必需饮用水,千万不要喝洪水,以免传染上疾病。 (7)如果水灾严重,水位不断上涨,就必须自制木筏逃生。任何人水能浮东西,如床板、 箱子、柜、门板等,都可用来制作木筏。如果一时找不到绳子,可用床单、被单等撕开来代 替。但须注意,不到万不得已不要用这种办法。

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全生产标准化八要素-20.危险化学品安全管理制度(6-6)

作成: 文永杰 审核人: 批准人: 分发部门: 总务部、财务部、业务部、生产部、金型治工具部、成型部、品质部、技术部、冲压表面处理部、 制造部 0. 更改记录 版 本 更新日期 备件人 更 改 简 述 1.0 2013.6.1 赵甘霖 新发行 1.1 2015.4.29 文永杰 根据新《安全生产法》进行大范围修订 1.2 2017.6.13 文永杰 根据客户要求进行小范围修订 1. 目 2. 适用范围 3. 定义和引用文件 4. 职责 5. 危险化学品采购 6. 危险化学品贮存 7. 危险化学品使用 8. 危险化学品报废处理 9. 应急救援和事故处理 10. 相关支持性文件 11. 记录 1. 目 为加强对本公司危险化学品使用、储存、废弃物处置等过程中安全管理,特制定本制度。 2. 适用范围 本制度适用于本公司管辖范围内危险化学品使用、贮存、废弃物处置等过程管理。 3. 定义和引用文件 危险化学品,是指《危险货物品名表》(GB12268)规定分类标准中爆炸品、压缩气体和液化气体、易 燃液体、易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机过氧化物、有毒品和腐蚀品等。 《危险化学品 安全管理条例》(国务院 591 号令) 4. 职责 4.1 安全生产主要负责人对本公司危险化学品储存、使用和处置安全负全面责任。 4.2 危险化学品安全管理人员负责危险化学品安全管理制度制定、修订并监督执行。 4.3 危险化学品安全管理人员负责危险化学品储存、使用等设施建设安全审查;负责组织对危险化学品储存、使 用设施进行安全评估。 4.4 危险化学品安全管理人员负责对废弃危险化学品处置进行监督管理。 4.5 危险化学品安全管理人员负责组织危险化学品使用人员安全培训、考试、发证工作;负责定期(每年)组织 危险化学品从业人员进行职业病体检并建立、完善职业病健康监护管理档案。 4.6 危险化学品安全管理人员负责危险化学品使用人员安全培训授课。 4.7 危险化学品安全管理人员负责完善危险化学品事故应急预案,并定期(每年 1-2 次)进行应急预案演练。 4.8 使用危险化学品相关部门各自负责本部门危险化学品使用安全管理;负责危险化学品相关装置、设施安全 管理。 4.9 各部门负责危险化学品存贮管理; 4.10 各部门安全员负责危险化学品临时存放点安全检查和日常检查。 5. 危险化学品采购 采购危险化学品前,应向供应商索取危险化学品安全技术说明书(MSDS)、安全标签;且要求供应商提 供危险化学品经营许可证等相关证照和资料并存档。 6. 危险化学品贮存 本公司所有采购危险化学品验收合格后均贮存在危险化学品中间仓。仓库管理人员负责填写《危险化学 品登记表》(AQBZH-JL/6-7) 6.1 危险化学品安全管理 6.1.1 危险化学品入公司前均应进行检查、验收、登记。验收内容包括:生产许可证、产品检验合格证、名称、 规格、数量(重量)、包装、危险标志、生产日期、生产单位名称、有无泄漏、中文安全技术说明书和安全标 签等,经检验合格后方可入库;当物品性质未弄清时不得入库。 6.1.2 生产领料、发料、回库要注意核对原料名称、数量,须经双方确认。并填写《危险化学品出入库记录表》 (AQBZH-JL/6-8) 6.1.3 危险化学品入公司后应采取适当养护措施,在贮存期内,定期检查,发现其品质变化、包装破损、渗漏、 稳定剂短缺等,应及时处理。 6.2 危险化学品贮存要求。 6.2.1 储存易燃危险化学品仓库内电气设备应符合防爆要求,危险化学品存放点应配备相应消防器材。 6.2.2 各种危险化学品必须严格按照安全技术说明书要求贮存。 6.2.3 根据不同危险化学品,在危险化学品存放点设置相应标识和图形标志,且应远离不防爆电器、开关、插座、

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:30 KB 时间:2025-10-31 价格:¥2.00

责任制管理制度-09 商场安全生产责任制

商超消防∕安全生产责任制 1 范围 为贯彻执行“安全生产、预防为主”、“预防为主、防消结合”方针,以 及“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”原则,加强生产中消防安全工作 领导和管理,防止和减少消防生产安全事故,保障职工生命和财产安全,根据 《安全生产法》、《消防法》等法律法规规定,特制定本商场消防∕安全生产责任 制。 本责任制适用于本商场消防安全生产管理。 2 引用标准、术语 2.1《中华人民共和国安全生产法》(中华人民共和国主席令第 70 号) 2.2《中华人民共和国消防法》 2.3 安全生产责任制: 是各级领导应对本单位安全工作负总领导责任,以及各 级工程技术人员、职能科室和生产工人在各自职责范围内对安全工作应负责 任,是根据“管生产必须管安全”原则,对企业各级领导和各类人员明确地规 定了在生产中应负安全责任。这是企业岗位责任制一个组成部分,是企业中 最基本一项安全制度,是安全管理规章制度核心。 2.4 安全生产委员会(简称“安委会”):也称安全生产领导小组,是由本商场主 要负责人组成领导机构,是领导本商场安全生产组织机构。其下设置本商场 安全生产办公室,具体落实本商场安委会决议。 3.管理职责 3.1 安全生产委员会消防∕安全职责 3.1.1 安全生产委员会设立应符合《安全生产法》、《消防法》及深圳市有关规 定要求;贯彻执行国家安全生产法律、法规、规范、标准,在总经理领导 下负责本商场日常消防安全生产工作; 3.1.2 负责对员工进行安全思想和安全技术知识教育,对新入职员工进行商场 级安全教育,组织对特种作业人员安全技术培训和考核,开展职业卫生知识教 育,开展各种消防安全活动; 3.1.3 组织制订、修订本商场安全生产管理制度和安全技术规程,编制安全措施 计划,提出安全技术措施方案,并监督检查执行情况; 3.1.4 主持、组织每月一次消防安全大检查,贯彻事故隐患整改制度,协助和督 促有关部门对查出隐患制订防范措施,检查隐患整改工作; 3.1.5 参加新建、改建、扩建及大修、技措工程设计审查、竣工验收、试车投 产工作,使其符合安全技术要求; 3.1.6 每季度召开一次安委会会议,听取并研究解决生产经营中存在重大安全 隐患和问题,落实经费保障措施。 3.1.8 负责各类事故汇总统计上报工作,并建立、健全事故档案。主持或配合人 身伤亡、火灾、爆炸事故调查处理,参加各类上报事故调查、处理和工伤鉴 定工作; 3.1.9 按国家和商场有关规定,负责制订职工防护用品发放标准,并督促有关 部门按规定及时发放和合理使用; 3.1.10 督促商场有关部门做好商场工业卫生和劳动保护工作,不断改善劳动条 件; 3.1.11 负责对商场各部门安全考核评比工作,总结交流安全生产经验,推广 安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法; 3.1.12 检查督促有关部门搞好安全设施、设备维护、保养工作; 3.1.13 建立、健全安全管理网,指导基层安全工作,定期召开安全生产委员会 成员会议,提高商场安全生产委员会各部门成员技术素质、安全意识; 3.1.14 对在消防、安全生产中有贡献者或事故责任者,提出奖惩意见; 3.1.15 组织义务消防队,并对其进行业务技术指导训练。经常对员工进行防火 知识教育、灭火训练和逃生技能训练; 3.1.16 负责健全商场防火档案,对部门、仓库防火重点部位重点管理。 3.2 总经理(法人代表或主要负责人)消防∕安全职责 3.2.1 贯彻执行国家《中华人们共和国安全生产法》、《中华人们共和国消防法》 以及本商场消防安全管理制度,全面负责本商场消防安全管理工作。 3.2.2 建立健全安全管理责任制,组织制定并实施安全操作规程,安全教育培训 制度、安全检查制度、安全奖惩制度和事故调查处理等制度; 3.2.3 针对本商场生产经营特点,批准实施消防安全管理工作计划,为消防安 全管理提供必要经费和组织保障。

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生产设施及工艺安全-2.安全设施管理制度

安全设施管理制度 1 目 为了加强公司安全设施安全管理,减少安全事故发生、保护员工生命安全和财产安全, 保证生产系统安全稳定运行,根据国家相关法律和标准规定,特制订本制度。 2 适用范围 本规定所指安全设施指公司生产现场各类检测报警设施,设备安全防护设施,防爆 设施,泄压和止逆设施,防静电装置和避雷装置安全附件,职业卫生设施,消防设施等。 2.1 检测报警设施包括:压力、温度、液位、流量超限报警,安全连锁装置,可燃、有毒 气体、氧气等检测和报警设施,由于安全检查和安全数据分析等检验检测设备、仪器。 2.2 设备安全防护设施包括:起重设备负荷限制器、行程限制器,制动、限速、防雷等 设施,传动设备安全封闭设施、防护装置,电气过载保护设施,静电接地设施。 2.3 防爆设施包括:高压设备防爆泄漏装置,各种电气、仪表防爆设施,防爆器材, 防爆工具。 2.4 泄压和止逆设施包括:用于泄压阀门、安全阀、爆破片、放空管等设施,用于止逆 阀门等设施,低压真空密封设施等。 2.5 防静电装置和避雷装置包括:防静电跨接线、避雷针、静电导出装置。 2.6 职业卫生设施包括:防尘设施,防毒设施,防噪声设施,防暑降温设施,防寒设施等。 2.7 消防设施包括:消防水泵、消防栓及消防水带及闸门管线、灭火器、烟感、各类声光 报警装置、应急照明设备、消防器材、消防安全标志。 3 职责 3.1 设备管理部负责检测报警设施,设备安全防护设施,防爆设施,泄压和止逆设施,防 静电装置和避雷装置,职业卫生设施管理。 3.2 安全环保部负责消防设施管理。 3.3 安全环保部负责公司所有安全设施监督检查工作。 3.4 安全设施所在部门、工段应按类别建立二级安全设施台账,并配合相关部门检查、校验。 4 管理内容 4.1 安全设施控制要求 4.1.1 安全设施结构形式和布局应设计布置合理,切实具有保护功能,以确保人体和设 备免受到伤害和损坏。 4.1.2 安全设施结构要坚固耐用、不易损坏、安装可靠、不易拆卸。 4.1.3 安全设施表面应光滑、无尖棱利角,无附加危害,不应成为新危险源。 4.1.4 安全设施设置切实可靠,不应出现漏保护区。 4.1.5 起重设备行程满足安全距离要求,工艺设备满足安全运行要求,电气设备满足 继电保护要求,物料泄漏、火灾满足报警要求。切实具有保护设备和人员安全要求。 4.1.6 安全设施标识必须清晰、易识别,并可迅速接近其设施,使危险过程立即停止, 并不产生附加风险。 4.1.7 凡在坠落高度基准面 2 米以上作业位置,应设置防护。 4.1.8 为避免挤压伤害,直线运动部件之间或直线运动部件静止部件之间间距应符合 安全距离要求。 4.1.9 运动部件有行程距离要求,应设置可靠限位装置,防止因超行程运动而造成伤 害。 4.1.10 对可能因超负荷发生部件损坏而造成伤害,应设置负荷限制装置。 4.1.11 有惯性冲撞运动部件时必须采取可靠缓冲装置,防止因惯性而造成伤害事故。 4.1.12 由于运动可能松脱零部件必须采取有效措施加以固定,防止由于启动、制动、冲 击、振动而引起松动。 4.2 维护管理 4.2.1 严禁使用性能不合格要求、无产品合格证和铭牌、无相关制造资质企业生产安 全设施。 4.2.2 新购买国家规定强检安全设施如安全阀、压力表、温度表、有毒有害可燃气体 报警仪等,必须经过检定合格后才能投入使用。 4.2.3 各种安全设施要有专人负责管理,经常检查和维护保养,并落实到人。 4.2.4 各种安全设施要建立档案,编入设备检修计划,定期检修。 4.2.5 各类安全设施要定期进行专业检查和校验,并将检查、校验情况载入档案。 4.2.6 安全设施不准随意拆除、挪用或弃置不用,因检修拆除时,检修完毕后必须立即复位。 4.2.7 对一切安全设施,设备部维修人员要定期进行维护、保养、检查 。 4.2.8 运行操作人员负责本工段、本岗位安全防护装置日常巡查,使之完好。 4.2.9 认真执行交接班制度,交接班时必须认真检查安全防护装置是否完好齐全。 4.2.10 发现安全设施不安全时,应立即查找原因,及时报告,在紧急情况下应立即停车或 采取其它果断措施,不弄清原因,不排除故障,不得盲目开车作业。 4.2.11 设备管理部做到定期检查,主动向运行操作班组了解设备及安全装置运行情况。

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风险管理-1.相关方EHS管理制度

相关方 EHS 管理制度 1 目 为了对相关方进行有效 EHS 管理,以控制相关方给公司带来 EHS 风险,特制定 本规定。 2 适用范围 本规定适用于成都市 XXX 化工有限责任公司对相关方 EHS 管理。 3 术语及定义 3.1 EHS:其中 E 代表环境(Environment);H 代表健康(Health);S 代表安全(Safety); 表示:环境、职业健康安全。 3.2 相关方:组织 EHS 绩效有关或受其 EHS 绩效影响个人或团体,如供应商、 承包商等。 4 职责 4.1 安全环保部:负责对相关方作业过程进行 EHS 监管,参对供应商和承包商进行 EHS 评审,对相关方人员进行危险告知。 4.2 工程部:负责供应商签定安全环保协议,协调供应商相关 EHS 许可手续办理, 对供应商作业过程进行 EHS 监管,定期组织对合格供应商进行 EHS 评审。 4.3 设备管理部:负责协调设备承包商相关 EHS 许可手续办理,对供应商作业过程 进行 EHS 监管,定期组织对合格承包商进行 EHS 评审。 4.4 行政部:负责检查、登记相关方人员及车辆入厂所需资质证件,并审查相关方人 员是否满足入厂要求。 4.5 各部门:负责对本部门相关方信息进行登记,并对相关方人员进行危险告知。 5 工作程序 5.1 对访客控制 5.1.1 访客应依照规定办理相关登记手续,签署《访客安全健康环保指引》,并在公司接 待人员陪同下才能进入生产厂区,否则保安人员将不予放行; 5.1.2 访客应遵守厂内各相关区域安全环保规定; 5.1.3 接近危险源时,陪同人员应预先告知访客,严禁访客接触生产等设备及其控制装 置。 5.2 对物料供应商控制 5.2.1 物料供应商应具备 EHS 相关经营资质; 5.2.2 选择供应商时应考虑其物料成份性能要遵守环境法律法规; 5.2.3 工程部应向提供危险化学品供应商索要相应危险化学品安全技术说明书,并 交安全环保部整理后,发放到相应使用单位; 5.2.4 工程部供应商签订购销合同时,应在合同中明确规定安全环保要求,或以单独 供应商签订安全环保协议方式,将国家相关法律法规要求及公司 EHS 政策传递给 供应商; 5.2.5 工程部应每年组织对长期合作物料供应商进行一次 EHS审核,并保存审核记录。 对审核发现 EHS 绩效较差或 EHS 风险较大供应商,公司应及时其终止供销合同, 以避免供应商给我公司带来风险。 5.3 对运输承包方控制 5.3.1 危险化学品运输车辆入厂前,应向保安提供相应资质证明,如危化品车辆运输 证、驾驶员上岗证、押运证,经查验符合要求者,方可进厂; 5.3.2 运输车辆进入厂区后,行驶速度不能超过 15km/h,严禁进入防爆区域,必须在我 方人员指引下进行停放、装卸。 5.4 对工程承包商控制 5.4.1 工程部承包商签订工程合同时, 应在合同中明确规定安全环保要求,或以单独 供应商签订安全环保协议方式,将国家相关法律法规要求及公司 EHS 政策传递给 承包商; 5.4.2 工程开工前,工程部应协同安全环保部到施工现场进行安全检查,保存检查记录。 施工涉及危险作业,工程部应通知承包商到安全环保部办理相关作业许可证,办理危 险作业审批手续后方可施工。属于特种作业承包商应向我公司提供作业人员资质证 明; 5.4.3 工程部应组织外来承包商学习《承包商安全环保手册》,相关作业人员应签定《承 包商安全环保承诺书》,交安全环保部存档; 5.4.4 工程承包商必须办理完所有入厂手续,由行政部发放临时入厂证后方可进厂作业; 5.4.5 工程部应组织对承包商作业过程进行安全环保监督检查, 针对检查发现不符 合项, 提出整改意见。对整改不符或拒绝整改承包商,采用警告、罚款等形式进行处罚, 情节严重者可直接责令其停工或终止合同。 5.5 对设备承包商控制

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生产设施及工艺安全-1.建设项目“三同时”管理制度

建设项目“三同时”管理制度 1.目和适用范围 1.1 为了确保建设项目劳动安全卫生设施符合国家法律法规有关规定,保证作业环境 危害因素得到有效控制,预防减少职业伤害和危害事故发生,保障员工在生产过程 中安全和健康。 1.2 适用于公司所有工程建设项目。 2.职责 2.1 工程部负责工程建设项目可行性论证、立项、报批,组织初步设计,项目施工单 位招投标,项目施工安全管理。竣工后按国家和行业有关规定组织对项目进行安全 评价和项目验收。 2.2 安全环保部负责组织项目安全预评价,职业卫生评价、环境影响评价,项目竣工 验收评价,以及项目施工过程安全监督管理。 3.管理内容 3.1 安全生产环境保护及职业危害因素控制“三同时”审批 3.1.1 认真贯彻落实《安全生产法》、《环境保护法》、《职业病防治法》和《建设工程安 全生产管理条例》。 3.1.2 在新建、改建、扩建工程项目时,必须做到安全设施主体工程同时设计、同时 施工、同时投入生产和使用,并将安全、环境保护、职业危害因素控制设施投资纳入建 设项目概算和建设项目管理程序。 3.1.3 工程部在项目立项、设计阶段,应征求安全环保部对建设项目安全、环境保护、 职业危害因素控制设施方面意见,必要时报请政府相关职能部门同意。 3.1.4 在安排建设工程项目施工时,应同时对安全、环境保护、职业危害因素控制设施 进行安排,并加强对建设施工现场安全管理。 3.1.5 在建设项目竣工验收时,必须由安全环保部对安全、环境保护、职业危害因素控 制设施进行检查验收。对检查验收中提出整改项目,必须进行及时整改,否则不能通 过竣工验收。 3.1.6 财务部对未进行 “三同时”审批验收或未完善“三同时”审批手续项目,不 予结算付款。 3.1.7 安全环保部应监督建设单位认真贯彻执行“三同时”,对违反规定单位和人员按 公司有关规定予以处理处罚。 3.2 建设项目安全预评价、安全验收评价管理 3.2.1 安全预评价 a) 经公司董事会审批基建、技改项目以及安全设施专项投资较大项目,安全环保部 必须参加安全设施初步设计论证、审查、并提出相关意见。工程部将论证、审查结果和 相关意见,同时报公司董事会备案。项目竣工后,工程部按国家有关规定组织进行安全 评价和项目验收工作。 b) 根据相关规定,不需要董事会批准基建、技改项目,安全环保部必须参加安全设施 初步设计论证、审查,并提出相关意见。工程部将论证、审查结果和相关意见,同时 报安全环保部备案,项目竣工后,工程部按有关规定组织进行安全评价和项目验收工作。 3.2.2 安全验收 a) 建设项目竣工后,施工方要按照国家和行业相关规定向工程部提交《建设项目安全设 施竣工验收申请》,并附具有相应资质安全评价机构出具安全验收评价报告,以及 验收组织单位认为需要提交其他有关材料。 b) 通过竣工验收建设项目,工程部按国家和行业有关规定,将建设项目安全设施竣 工验收结论意见,验收评价报告复印件各一份报安全环保部备案,将原件存档。 c) 未能通过建设项目安全设施竣工验收,工程部应按照国家有关规定和专家评审意见 进行整改,并重新进行安全验收评价后,再按程序申请建设项目安全设施竣工验收。 3.3 工程项目安全监督管理 3.3.1 工程施工单位是指对新、改、扩建工程,电器、设备安装工程承包方。 3.3.2 安全环保部对工程施工项目安全工作负有下列职责: a) 负责办理施工单位进场前相关安全管理手续,包括签《施工安全管理责任书》,确 定风险抵押金,办理临时工出入证等事项。 b) 组织对施工现场进行安全检查,发现不安全因素,责令施工单位及时整改。 c) 协助施工单位提出防止事故措施,并且督促其按期实施。 d) 协助伤亡事故调查和处理。 3.3.3 施工过程中,安全员有权对施工现场进行安全检查,对违章行为有权利责令停工 整改。 3.3.4 工程部对工程施工项目安全工作负有下列职责:

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:35 KB 时间:2025-11-17 价格:¥2.00

作业许可-7.盲板抽堵作业安全管理制度

盲板抽堵作业安全管理制度 1 目 为进一步贯彻落实《危险化学品安全标准化规范》和有关规章制度,切实加强盲板抽 堵作业过程中安全管理、杜绝违章作业,避免和减少施工过程中安全事故,特制定本规定。 2 适用范围 本规定适用于成都市 XXX 化工有限责任公司生产区域带料盲板抽堵作业。 3 术语和定义 3.1 带料盲板抽堵作业 在设备检修及抢修中,设备、管道内存有物料(气、液、固态)及一定温度、压力情况下 盲板抽堵作业。 4 职责 4.1 生产部是盲板抽堵作业归口管理部门。 4.2 安全环保部是具体综合管理部门,负责本单位盲板抽堵安全作业证审批。 4.3 设备管理部负责对盲板抽堵安全作业证进行审核。 4.4 车间按照盲板抽堵安全作业证管理要求认真填写安全措施、绘制盲板位置、盲板编号 等。 4.5 施工单位必须严格执行盲板抽堵安全作业证管理规定。 5 盲板抽堵作业安全要求 5.1 盲板必须符合以下要求。 5.1.1 盲板选材要适宜、平整、光滑,经检查无裂纹和孔洞。高压盲板应经探伤合格。 5.1.2 盲板直径应依据管道法兰密封面直径制作,厚度要经强度计算。 5.1.3 盲板应有一个或二个手柄,便于辩识、抽堵。 5.1.4 应按管道内介质性质、压力、温度选用合适材料做盲板垫片。 5.2 盲板抽堵作业安全要求。 5.2.1 盲板抽堵作业必需办理《盲板抽堵安全作业证》,没有《盲板抽堵安全作业证》不准进 行盲板抽堵作业。 5.2.2 严禁涂改、转借《盲板抽堵安全作业证》。变更作业内容,扩大作业范围或转移作业部 位时,须重新办理《盲板抽堵安全作业证》。 5.2.3 对作业审批手续不全、安全措施不落实、作业环境不符合安全要求,作业人员有权 拒绝作业。 5.2.4 在有毒气体管道、设备上抽堵盲板时,非刺激性气体压力应小于 200 毫米汞柱 (26.66KPa);刺激性气体压力应小于 50 毫米汞柱(6.67KPa);气体温度应小于 60℃。 5.2.5 生产单位负责绘制盲板位置图,对盲板进行编号,施工单位按图作业,盲板位置图由 生产单位存档备查。 5.2.6 作业人员应经过个体防护训练,并做好个体防护。 5.2.7 作业需专人监护,作业结束前监护人不得离开作业现场。 5.2.8 作业复杂、危险性大场所,除监护人外,还需消防队、医务人员等到场。如涉及整 个生产系统,生产调度人员和单位生产部门负责人必须在场。 5.2.9 在易燃易爆场所作业时,作业地点 30 米内不得有动火作业;工作照明应使用防爆灯具; 并应使用防爆工具,禁止用铁器敲打管线、法兰等。 5.2.10 高处抽堵盲板作业应按《高处作业安全管理制度规定办理《高处安全作业票》。 5.2.11 施工单位要按《盲板抽堵安全作业证》要求,落实安全措施后,方可进行作业。 5.2.12 严禁在同一管道上同时进行两处及两处以上抽堵盲板作业。 5.2.13 抽堵多个盲板时,要按盲板位置图及盲板编号,由施工总负责人统一指挥作业。 5.2.14 每个抽堵盲板处设标牌表明盲板位置。 5.3 《盲板抽堵安全作业证》管理 5.3.1《盲板抽堵安全作业证》由生产部管理。 5.3.2《盲板抽堵安全作业证》由生产单位(区域安全责任单位)申请办理。。 5.3.3 生产单位负责填写《盲板抽堵安全作业证》表格、盲板位置图、安全措施,交施工单 位确认,设备管理部、安全环保部审核,生产副总审批。 5.3.4 审批好《盲板抽堵安全作业证》交由施工单位、生产部、安全环保部各一份,生产 部负责存档。 5.3.5 作业结束后,经施工单位、生产部、安全环保部检查无误,施工单位将盲板位置图交 生产部。 6 记录 6.1《盲板抽堵安全作业证》

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各类专项应急预案-洪涝灾害应急处置

洪涝灾害应急处置 由于长时间、大面积降雨或者冰雪融化以及江河湖泊堤坝溃决等原因,致使单位时间内单位 截面上水流流量突然增大,超出水道天然或人工限制界限异常高水位水流,称之为洪 水,而由此造成灾害叫洪涝灾害。 一、洪涝灾害特点及危害 (一)洪涝灾害类型 造成洪涝灾害主要原因就是洪水。洪水可分为河流洪水、湖泊洪水和风暴潮洪水等。其中 河流洪水依照成因不同,又可分为以下几种类型 1.暴雨洪水 这是最常见、威胁最大洪水,是由较大强度降雨形成,简称雨洪。 2.山岳洪水 系指山区溪沟中发生暴涨暴落洪水。 3.融雪洪水 主要发生在高纬度积雪地区或高山积雪地区。 4.冰凌洪水 主要发生在黄河、松花江等北方江河上。由于某些河段由低纬度流向高纬度,在气温上升, 河流开冻时,低纬度上游河段先行开冻,而高纬度下游段仍封冻,上游河水和冰块堆积 在下游河床,形成冰坝,也容易造成灾害。在河流封冻时也有可能产生冰凌洪水。 5.溃坝洪水 系指大坝或其他挡水建筑物发生瞬时溃决,水体突然涌出,造成下游地区灾害。 (二)我国洪涝灾害特点 1.季节性 我国地处欧亚大陆东南部,跨热带、亚热带和温带三个气候带。最基本、最突出气候特 征是大陆性季风气候,降雨量有明显季节性变化。这就基本决定了我国洪水发生季节规 律。 2.类似性 近 70 年中,全国发生了多次特大洪水,在历史上都可以找到其成因和分布极为相似特 大洪水。 3.普遍性 我国地域辽阔,自然环境差异很大,具有产生多种类型洪水和严重洪水灾害自然条件和社 会经济条件。 4.区域性 我国洪水灾害以暴雨成因为主,而暴雨形成和地区关系密切。 5.破坏性 我国主要江河全年径流总量中2/3都是洪水径流,降雨和河川径流年内分配也很不均匀, 洪水威胁严重。 6.可防御性 虽然人类不可能彻底根治洪水灾害,但通过多种努力,可缩小洪水灾害影响程度和空间范 围,减少洪灾损失,达到预防目。 (三)洪涝灾害危害性 1.洪水涉及地域广 我国受洪涝灾害威胁地区总面积达 73.8 万平方千米,耕地 5 亿亩 1 亩=666. 66 平方米。 长江、黄河、淮河、海河、珠江、松花江、嫩江、辽河等八大江河周边地区均受洪涝灾害 严重威胁。1998 年夏季发生长江全流域和东北松花江、嫩江流域特大洪水,全国 29 个 省(区、市)均不同程度遭受洪涝灾害,受灾面积 3.18 亿亩,成灾面积 1.96 亿亩,受灾人口 2.23 亿人,历史上罕见。 2.水灾人员伤亡重大 洪涝灾害往往造成江、河、水库堤坝溃决,造成遍地汪洋、堤坝溃决时,水量大,水势凶猛, 往往导致大量城乡居民因无法及时逃生而遇难。 3.洪涝灾害经济损失大 洪涝灾害造成粮食大量减产,甚至绝收;冲塌房屋,吞没财产;工矿企业单位被淹,被迫停 产停业;毁坏铁路、公路和城镇基础设施;破坏水利设施等。 4.道路桥梁损坏,交通中断 洪涝灾害造成铁路、公路以及桥梁等毁坏,使地面交通基本陷于瘫痪,直接影响政治、经济 以及人民正常生活秩序。 5.破坏性强,引发次生灾害 洪涝灾害还常常伴随泥石流、滑坡、山崩,以及化工设施毁坏后所发生化学事故和灾后出 现瘟疫,饥荒等次生灾害,使灾情趋于复杂化、扩大化。 6.抗洪排险,救援困难 由于洪涝灾害涉及地域广、受灾人数多、灾害周期长,道路交通、通信中断等,给救援工作 带来了极大困难。 二、洪涝发生时个人防护 水灾发生时,除了因为溺水急性窒息致死外,很多人是由于遭受洪水浸泡或饥寒交迫,肌体 抵抗力急剧下降,因此被冻死、饿死、累死。 (1)在洪水到来之前,按照预先选择好路线撤离易被洪水淹没地区,前往政府避难处所。 特别注意将老人、儿童转移到安全地带并妥善安置好。避难所一般应选择在距家最近、地势 较高、交通较为方便处,卫生条件较好,最好有干净用水和能排污水设施,外界可保持 良好通信讯、交通联系。 (2)洪水到来之前,要关掉煤气阀和电源总开关,以防电线浸水而漏电失火、伤人。时间允 许话,赶紧收拾家中贵重物品放在楼上,如时间紧急,可把贵重物品放在较高处,如桌子, 柜子或架子上,以免水浸。 (3)在洪水到来之前,要采取必要防御措施,首先要堵塞门缝隙,如旧地毯、旧毛毯都 是理想塞缝隙材料,还要在门槛外堆放沙袋,以阻止洪水涌人。为防洪水涌入屋内,首 先要堵住大门下面所有空隙。最好在门槛外侧放上沙袋。沙袋可以自制,以长 30 厘米,周 长 15 厘米最好,也可以用塑料袋塞满沙子、泥或碎石,添充沙袋。如预料洪水会涨得很高, 那么底层窗槛外也要堆上沙袋。如没有适合材料,可用旧地毯塞住缝隙。 (4)如果来不及转移,也不必惊慌,可向高处(如结实楼房顶、大树上)转移,等候救援人员 营救。如果洪水来势凶猛,已来不及撤离时,可爬上屋顶、墙头或附近大树上,等候救援。 但土墙、干打垒住房或泥缝砖墙住房,经水一泡随时都有坍塌危险,只能用做暂时避难 场所,再想别办法逃生。 (5)如果洪水不断上涨,在短时间内不会消退时,应在楼上贮备一些食物及必要生活用品, 如饮水、炊具、衣物等,如果没有轻便灶具,可以改吃干粮充饥。还要携带火柴或打火机, 必要时用来生火。 (6)如果有可能,可吃些高热量食品,如巧克力、饼干等,喝些热饮料,以增强体力。避难时, 应携带好必备衣物以御寒,特别要带上必需饮用水,千万不要喝洪水,以免传染上疾病。 (7)如果水灾严重,水位不断上涨,就必须自制木筏逃生。任何人水能浮东西,如床板、 箱子、柜、门板等,都可用来制作木筏。如果一时找不到绳子,可用床单、被单等撕开来代 替。但须注意,不到万不得已不要用这种办法。

分类:事故与应急 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:55 KB 时间:2025-11-26 价格:¥2.00

全面解读陈润儿省长关于“双重预防体系”建设讲话

全面解读陈润儿省长关于“双重预防体系”建设讲话 近日,一则关于“双体系建设”新闻格外引人注目。 11 月 8 日,河南省政府召开常务会议,研究审议《河南省风险隐患双重预 防体系建设行动方案》。陈润儿 省长在谈到“双体系建设”时特别强调了三段话: 第一,双重预防体系建设立足于解决根本问题,是安全生产抓源头、抓过程 重要措施,对构建事故控制体系十分必要。 第二,当前安全生产进入高水平发展阶段,要清醒认识到各行业存在双重 预防体系建设当前安全生产管理还不相适应、隐患存在可能得不到及时处理等 问题,时刻紧绷这根弦,加大风险辨识管控和隐患排查治理工作推进力度。 第三,要坚持试点引领、重点推进,形成全员抓风险、抓隐患、抓防控安 全生产态势。严格落实工作责任,层层传导压力,确保工作落实落地、见底见效, 切实将我省安全生产工作提升到新高度。 关于“双体系建设”,这段表述可谓是“要言不烦,一语中”。应该说, 理解了这段话,也就理解了“双体系建设”深刻内涵和重大意义。 首先,什么是“双重预防体系”? 陈润儿 省长第一段讲话里着重强调了“双体系建设”时代内涵,也就 是要立足于“解决根本问题”和“抓源头、抓过程”两个方面,前者回答了“是 什么”,后者回答了“怎么办”。其实,所谓“双体系建设”绝不是一个凭空而 生“口号”,更不是一纸“流于形式”报告,而是要“立足实际、解决问题” ,这就是“双体系建设”根本目标和根本任务。同样,“双体系建设”实 现过程也一定是“源头和过程”两个方面,一方面要从“源头”抓起真正做到“正 本清源”,另一方面要从“过程”抓起实现全流程动态可控。 众所周知,“双体系建设”理念是国家层面高瞻远瞩和深谋远虑,它是 立足于生产安全现实需求,旨在通过风险分级管控和隐患排查治理两个方面,全 力实现企业安全管理每一环节都夯实有效。 其中,“双体系建设”一个理解难点就是“风险分级管控”和“隐患排查治 理”关系。其实,风险分级管控体系是隐患排查治理体系“基础”,二者相 辅相成,互相促进。一方面,我们要根据风险分级管控要求,确定相应风险 点、危险源为隐患排查对象;另一方面,我们可以通过隐患排查对风险进行补 充完善,又通过隐患治理做好“防患于未然”。 总之,“双体系建设”核心就是“推动安全生产关口前移”,这就要求我 们必须要有足够“超前辨识”和“过程管控”能力,通过构建一系列隐患排查 治理体系和闭环管理制度,最终实现安全生产纵深防御、关口前移、双重预控、 化“险”为夷! 一言以辟之,“双体系建设”玩是釜底抽薪,而不是扬汤止沸。 其次,“双体系建设”过程中面临什么样问题? 陈润儿 省长第二段讲话中着重强调了“当前安全生产管理还不相适应” 和“隐患存在可能得不到及时处理”两个方面问题,简单来说,就是“不相适 应”问题和“应对无方”问题。 所谓“不相适应”问题,就是我们老生常谈“形式安全”问题。当前, 很多地方“双体系建设”都搞成了“两层皮”:表面一套,背后一套;政府一 套,企业一套;体系文件一套,现场管理一套。甚至还有人还大言不惭说:“双 体系建设”就要虚虚实实,实实虚虚,一边喊口号,一边搞实效! 所谓“应对无方”问题,也是由“形式安全”所衍生,意即很多企业对于“双 体系建设”理解出现严重偏差,因此把很多精力都花费在了“迎检工作”上面, 这其中花费了大量人力、物力、财力,所建设起来都是一堆“文书台账”。 针对这样乱象,我最近写过很多篇文章。上周,我就写了一篇《近期事故 频发背后:安全人该反思,某些人更该反思!》,其中怒斥了一些单位大搞“形 式安全”歪风邪气,尤其是对于“双重预防机制”混淆视听和流于形式,可 谓是当前各类安全问题祸乱根源。 文末,我说了这样一段话: 这里面究竟是“一群聋子打电话”还是“一群哑巴演话剧”,亦或是“歪嘴 和尚乱念经”呢?不想,这句话得到了很多读者认可,很多人都在后台或是群 内留言,可见对于此很多基层安全工作者都是忿忿不平。从中我们不难看出当前 “形式安全”主导下“双体系建设”诸多乱象。 一方面,很多基层“安全人”还是很有责任担当,他们作为一线工作者深 知责任重大,迫切希望能以“双体系建设”为契机,通过一系列先进管理理念 和智能化工具真抓实干,全力确保企业安全落到实效。 另一方面,我们一些“安全责任人”却是“拉大旗,作虎皮”:领导带队、 陪同众多、声势浩大,各项检查看似轰轰烈烈、风风火火,其实都是都是蜻蜓点 水、走马观花,一众人等现场转一圈、口号喊一喊,巴掌拍一拍,似乎每个人都 格外满足,然而都是逢场作戏、自欺欺人幌子。可悲可叹,可气可笑。诸种 怪象,引人深思;诸多心事,何人诉说?毋庸置疑,“形式主义”已经成了当前 安全工作最大敌人! 那么,究竟如何真抓实干搞好“双体系建设”呢? 陈润儿 省长第三段讲话无疑为我们指明了方向:一是要坚持试点引领、 重点推进,形成全员抓风险、抓隐患、抓防控安全生产态势;二是要严格落实 工作责任,层层传导压力,确保工作落实落地、见底见效。这里面其实也是两层 意思,第一是要形成“全员化”,第二是要形成“层级化”。 所谓“全员化”,意即“双体系”建设绝非只是企业“安环人”责任,而 是每一个安全生产人员责任。所以我们在抓“双体系建设”过程中必须要明确 职责,通过责任分工、部门联动和层层管控,真正实现企业安全“全员、全域、 全时、全程”管理。 所谓“层级化”,意即“一级抓一级,层层抓落实”。这就我们需要在明确 责任分工基础上,量化每一层级安全工作任务,通过建章立制和真抓实干, 避免相互扯皮和工作推诿,规避安全盲点,强调流程管控,真正做到安全风险 全流程管理。 其实,“双体系建设”所要实现就是八个个字:环环相扣,层层递进!然

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:22.5 KB 时间:2025-12-13 价格:¥2.00

事故隐患排查治理制度

事故隐患排查治理制度 事故隐患排查责任制度 为强化隐患排查责任全面落实根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规 定》,关于逐级建立并落实从主要负责人到每个从业人员隐患排查治理和监控 责任制要求制定本制度。 第一条 公司主要负责人隐患排查职责  一对本公司事故隐患排查治理工作全面负责  二建立、健全本单位事故隐患排查治理责任制  三组织制定本单位事故隐患排查治理和建档监控等制度  四组织制定本单位重大事故隐患治理方案并组织方案实施。  五保证本单位事故隐患排查治理资金投入有效实施  六督促、检查本单位事故隐患排查治理工作及时消除生产安全事故隐 患 七组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案  八及时、如实报告生产安全事故。  九法律、法规、规章规定其他安全生产职责。 第二条 行政副总经理隐患排查职责  一排查企业行政贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法律、法规以 及企业制订各项安全规章制度贯彻执行情况  二排查“三同时”、“五同时”执行情况  三排查各类事故调查分析及处理意见正确性。 第三条 分管安全生产副总经理隐患排查职责 一在公司主要负责人统一指挥下抓好分管安全生产方面隐患排查工 作按照“谁主管、谁负责”原则对安全生产隐患排查工作负直接领导责任  二负责排查本单位安全生产规章制度贯彻执行情况  三每月至少组织一次以查思想、查纪律、查制度、查领导、查事故隐患为 主要内容安全排查对排查中发现重大问题负责制定措施计划组织有关 部门实施 四排查有关部门按规定进行工伤事故调查处理凡发生死亡或重大恶性 事故应亲临现场组织处理并对统计、报告正确性负责  五定期布置和检查安全管理专职机构工作  六排查有关单位贯彻安全生产“五同时”执行情况 七负责排查、督促经销部是否对危险品保管、运输、装卸、销售人员进行 安全教育 八负责排查并监督雷管、炸药等危险品运输、储存、发放等各个环节 安全工作检查、督促落实国家对民用爆破器材储存、运输、销售有关要求。 第四条 分管生产技术副总经理隐患排查职责  一在公司主要负责人统一指挥下抓好分管生产技术方面隐患排查工 作按照“谁主管、谁负责”原则对生产、技术、设备、动力、机电隐患 排查工作全面负责 二负责排查在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时是否同时计划、 布置、检查、总结、评比安全工作  三负责排查公司制定工艺规程、设备安全技术规程是否符合规范、规 程要求。 四负责排查新建、改建、扩建项目是否做到“三同时”  五组织或参加安全生产隐患排查对排查出问题认真安排有关部门整 改。 六负责排查购置、安装设备和引进工艺是否符合国家有关规定符合安全 生产条件方可使用。  七主持或参加重大事故调查和处理负责排查是否执行“四不放过”原 则。 第五条 总经理助理隐患排查职责  一在公司主要负责人统一领导下,抓好分管经营销售方面隐患排查工 作按照“谁主管、谁负责”原则对供应、销售、运输、仓库系统隐患排 查全面负责 二 负责排查 在计划、布置、检查、总结、评比经销工作时是否同时计 划、布置、检查、总结、评比安全工作  三负责排查经销部所采购原材料、设备、备品、配件等质量是否符合国 家标准和厂内标准,防止因质量问题而发生事故负责追究有关人员责任 第六条 工会主席隐患排查职责  一负责排查安全生产法律、法规以及《安全生产法》赋予工会权力在本公司 实施 二负责排查建设项目是否认真执行“三同时”。  三负责排查公司各级领导是否有违章指挥强令冒险作业并有权提出解决 建议 四负责排查事故调查、处理是否符合国家有关要求向有关部门提出处理意 见并要求追究有关人员责任。 第七条 安环部隐患排查职责  一协助决策机构和领导组织推动公司隐患排查工作负责制定本单位事故隐 患排查治理和建档监控等制度  二负责排查安全生产投入计划和安全技术措施计划有效实施  三负责排查安全生产制度、安全操作规程在全公司执行情况。 协助解决排 查出问题紧急情况下有权指令先行停止生产并立即报告领导研究处理 四负责排查劳动防护用品发放情况排查从业人员正确佩带和使用劳动防护 用品情况 五负责隐患排查发现一般事故隐患和重大事故隐患登记建档和消除报告 工作。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:72.5 KB 时间:2026-01-13 价格:¥2.00

生产管理知识-生产管理三大手法(doc6)

生产管理三大手法 在企业进行内训时,企业生产部部长提问道:我们部门有一位设备维修工,经常违反纪 律,但有些设备只有他会修理。请问我们是否该处分他?其实国内不少企业都会出现类 似这样让管理者头疼问题。在一个企业里,如果出现像这样不可缺少人,那对企业 来说是十分危险。避免或减少这种危险法宝就是标准化。 标准化 所谓标准化,就是将企业里有各种各样规范,如:规程、规定、规则、标准、要 领等等,这些规范形成文字化东西统称为标准(或称标准书)。制定标准,而后依标 准付诸行动则称之为标准化。那些认为编制或改定了标准即认为已完成标准化观点是 错误,只有经过指导、训练才能算是实施了标准化。 创新改善标准化是企业提升管理水平两大轮子。改善创新是使企业管理水平不 断提升驱动力,而标准化则是防止企业管理水平下滑制动力。没有标准化,企业不 可能维持在较高管理水平。 标准化四大目在工厂里,所谓’制造’就是以规定成本、规定工时,生产 出品质均匀、符合规格产品。如果制造现场作业如工序前后次序随意变更,或作 业方法、作业条件随人而异有所改变话,一定无法生产出符合上述目产品。因此, 必须对作业流程、作业方法、作业条件加以规定并贯彻执行,使之标准化。标准化有以 下四大目技术储备、提高效率、防止再发、教育训练。 标准化作用主要是把企业内成员所积累技术、经验,通过文件方式来加以 保存,而不会因为人员流动,整个技术、经验跟着流失。这样就做到个人知道多少, 组织就知道多少,也就是将个人经验(财富)转化为企业财富。更因为有了标准化, 每一项工作即使换了不同人来操作,也不会因为不同人,在效率品质上出现太大 差异。 如果没有标准化,老员工离职时,他将所有曾经发生过问题对应方法、作业技巧 等宝贵经验装在脑子里带走后,新员工可能重复发生以前问题,即便在交接时有了传 授,但凭记忆很难完全记住。没有标准化,不同师傅将带出不同徒弟,其工作结果 一致性可想而知。良好标准制定要求国内许多企业都有这样或那样标准,但仔细 分析你会发现许多标准存在操作性差、不明确等问题,例如,’要求冷却水流量适中’。 什么是流量适中?不可操作。’要求小心地插入’,什么是’小心’?不可理解。其实, 一个好标准制定是有要求,要满足以下六点: 1、目标指向:标准必须是面对目标,即遵循标准总是能保持生产出相同品质产 品。因此,目标无关词语、内容请勿出现。 2、显示原因和结果:比如’安全地上紧螺丝’。这是一个结果,应该描述如何上紧螺 丝。又比如’焊接厚度应是 3 微米’,这是一个结果,应该描述为:’焊接工使用 3.0A 电 流 20 分钟来获得 3.0 微米厚度’。 3、准确:要避免抽象,’上紧螺丝时要小心’。什么是要小心?这样模糊词语是 不宜出现。 4、数量化,具体:每个读标准人必须能以相同方式解释标准。为了达到这一点, 标准中应该多使用图和数字。例如,使用一个更量化表达方式,’使用离心机 A 以 100+/-50rpm 转动 5~6 分钟脱水材料’来代替’脱水材料’表达。 5、现实:标准必须是现实,即可操作。标准可操作性非常重要。可操作性差 是国内许多企业通病。我们可以在许多企业车间墙上看到操作规程、设备保养等标 准,我们比较一下下面二个例子,感受一下什么是可操作性。 一个例子是国内某企业《空气压缩机操作规程》:1、操作人员应熟悉操作指南, 开机前应检查油位、油位计;2、检查设定值,将压缩机运行几分钟,检查是否正常工作;3、 定期检查显示屏上读数和信息;4、检查加载过程中冷凝液排放情况,检查空气过 滤器,保养指示器,停机后排放冷凝液;5、当压力低于或高于主要参数表中限定值时, 机组不能运行。6、修订:标准在需要时必须修订。在优秀企业,工作是按标准进行, 因此标准必须是最新,是当时正确操作情况反映。 永远不会有十全十美标准。在以下情况下修订标准:1、内容难,或难以执行定 义任务; 2、当产品质量水平已经改变时;3、当发现问题及改变步骤时;4、当部件或材料已 经改变时;5、当机器工具或仪器已经改变时;6、当工作程序已经改变时;7、当方法、 工具或机器已经改变时;8、当要适应外部因素改变(如环境问题)时;9、当法律和 规章(产品赔偿责任法律)已经改变时;10、标准(ISO 等)已经改变时。 标准化过程标准化是一个过程,我们不能指望本月发出红头文件,下个月各种符 合要求标准就完成了。在进行标准化时一定要有耐心,有些人会认为我把经验写出来 后就变得不重要,工作薪水都不保险了,有这种想法十分正常,完全可以理解。因此, 营造良好改善氛围非常重要,比如管理看板、合理化提案制度、部门/公司改善发表 大会、改善能手、标准化竞赛等等,让做得好有成就感,做得不好有压力,逐步引 导,最终完成有效标准化过程。 笔者指导甘肃山丹水泥厂经过 8 个月努力,在现场管理工作标准化方面卓有成 效,成为甘肃省建材行业现场管理标兵。他们提出现场管理工作都要按照’五按五干 五检’来开展,即:1、’五按’:按程序、按线路、按标准、按时间、按操作指令;2、’ 五干’:干什么、怎么干、什么时间干、按什么线路干、干到什么程度;3、’五检’: 由谁来检查、什么时间检查、检查什么项目、检查标准是什么、检查结果由谁来落 实。

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事故隐患排查治理制度

事故隐患排查治理制度 事故隐患排查责任制度 为强化隐患排查责任全面落实根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规 定》,关于逐级建立并落实从主要负责人到每个从业人员隐患排查治理和监控 责任制要求制定本制度。 第一条 公司主要负责人隐患排查职责  一对本公司事故隐患排查治理工作全面负责  二建立、健全本单位事故隐患排查治理责任制  三组织制定本单位事故隐患排查治理和建档监控等制度  四组织制定本单位重大事故隐患治理方案并组织方案实施。  五保证本单位事故隐患排查治理资金投入有效实施  六督促、检查本单位事故隐患排查治理工作及时消除生产安全事故隐 患 七组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案  八及时、如实报告生产安全事故。  九法律、法规、规章规定其他安全生产职责。 第二条 行政副总经理隐患排查职责  一排查企业行政贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法律、法规以 及企业制订各项安全规章制度贯彻执行情况  二排查“三同时”、“五同时”执行情况  三排查各类事故调查分析及处理意见正确性。 第三条 分管安全生产副总经理隐患排查职责 一在公司主要负责人统一指挥下抓好分管安全生产方面隐患排查工 作按照“谁主管、谁负责”原则对安全生产隐患排查工作负直接领导责任  二负责排查本单位安全生产规章制度贯彻执行情况  三每月至少组织一次以查思想、查纪律、查制度、查领导、查事故隐患为 主要内容安全排查对排查中发现重大问题负责制定措施计划组织有关 部门实施 四排查有关部门按规定进行工伤事故调查处理凡发生死亡或重大恶性 事故应亲临现场组织处理并对统计、报告正确性负责  五定期布置和检查安全管理专职机构工作  六排查有关单位贯彻安全生产“五同时”执行情况 七负责排查、督促经销部是否对危险品保管、运输、装卸、销售人员进行 安全教育 八负责排查并监督雷管、炸药等危险品运输、储存、发放等各个环节 安全工作检查、督促落实国家对民用爆破器材储存、运输、销售有关要求。 第四条 分管生产技术副总经理隐患排查职责  一在公司主要负责人统一指挥下抓好分管生产技术方面隐患排查工 作按照“谁主管、谁负责”原则对生产、技术、设备、动力、机电隐患 排查工作全面负责 二负责排查在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时是否同时计划、 布置、检查、总结、评比安全工作  三负责排查公司制定工艺规程、设备安全技术规程是否符合规范、规 程要求。 四负责排查新建、改建、扩建项目是否做到“三同时”  五组织或参加安全生产隐患排查对排查出问题认真安排有关部门整 改。 六负责排查购置、安装设备和引进工艺是否符合国家有关规定符合安全 生产条件方可使用。  七主持或参加重大事故调查和处理负责排查是否执行“四不放过”原 则。 第五条 总经理助理隐患排查职责  一在公司主要负责人统一领导下,抓好分管经营销售方面隐患排查工 作按照“谁主管、谁负责”原则对供应、销售、运输、仓库系统隐患排 查全面负责 二 负责排查 在计划、布置、检查、总结、评比经销工作时是否同时计 划、布置、检查、总结、评比安全工作  三负责排查经销部所采购原材料、设备、备品、配件等质量是否符合国 家标准和厂内标准,防止因质量问题而发生事故负责追究有关人员责任 第六条 工会主席隐患排查职责  一负责排查安全生产法律、法规以及《安全生产法》赋予工会权力在本公司 实施 二负责排查建设项目是否认真执行“三同时”。  三负责排查公司各级领导是否有违章指挥强令冒险作业并有权提出解决 建议 四负责排查事故调查、处理是否符合国家有关要求向有关部门提出处理意 见并要求追究有关人员责任。 第七条 安环部隐患排查职责  一协助决策机构和领导组织推动公司隐患排查工作负责制定本单位事故隐 患排查治理和建档监控等制度  二负责排查安全生产投入计划和安全技术措施计划有效实施  三负责排查安全生产制度、安全操作规程在全公司执行情况。 协助解决排 查出问题紧急情况下有权指令先行停止生产并立即报告领导研究处理 四负责排查劳动防护用品发放情况排查从业人员正确佩带和使用劳动防护 用品情况 五负责隐患排查发现一般事故隐患和重大事故隐患登记建档和消除报告 工作。

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精益生产本质

精益生产本质 精益模式是应用于生产现场一套工具吗?尽管“精益”概念已经成为企业界耳熟能 详行话,但很多人理解还是着重于表面工具。而且,由于精益生产方式概念最 早发端于制造业,人们便理所当然地认定这是适用于制造业管理工具,认为精益生产 就是消除浪费,主要是车间层?   传统精益制造模式今天已扩展为系统范围新精益模式。   James P. Womack、Jeffrey K. Liker、齐二石、陈荣秋等国内外顶级精益管理专家 深度剖析,丰田、GE、日产、戴尔、贝尔阿尔卡特、特易购……企业示例。   精益模式是应用于生产现场一套工具吗?尽管“精益”概念已经成为企业界耳 熟能详行话,但很多人理解还是着重于表面工具。而且,由于精益生产方式概 念最早发端于制造业,人们便理所当然地认定这是适用于制造业管理工具,认为精益 生产就是消除浪费,主要是车间层次。   事实上,传统精益制造模式已经扩展为系统范围新精益模式。今天,精益模式 改写了全球产业历史,它带动几乎所有产业转型,实行精益制造供应链管理理念和方 法,促成了全球制造业服务业经营管理变革。   从丰田生产方式到精益六西格玛,到按订单生产方式,及至精益服务。无论怎样地 精进改变,精益核心概念仍然不变——消除浪费,贴近客户,持续改善。   第一部分:内涵精益核心   银行、快餐和快递公司都属于传统服务型行业,他们不从事生产,服务过程就是 他们产品。同时,这些企业都面临客户多、需求多、问题多特点。来看看他们是如 何制订标准,规范操作,让客户需求在未被提出之前就得到满足,从而把客户服务管理 得服服帖帖。   近年来,对精益模式追求几乎到了狂热地步。所有企业都想效法丰田汽车 做法,对实行精益生产方式可能带来成效感到兴奋。但我们是否真走对了方向? 改 进个别流程六西格玛和改进流程之间相互联结精益方法,这两者之间显然可以和谐 地加以结合运用。但是,如果只把它们当成两种工具箱,就等于是创造了自我打击改 进方案。   齐二石:精益生产本质   精益生产概念来源于丰田生产方式(Toyota Production System 简称 TPS)。丰田 生产方式萌芽于上个世纪 50 年代,当时日本经济还未从战争废墟中完全复苏,丰田公 司正面临着破产危机。这时丰田公司创始人丰田喜一郎,在吸收了美国福特生产方式 经验基础上提出了“准时制”思想,在大野耐一等人推广下,经过 20 年改造、创新 和发展,使丰田生产方式逐渐成熟,在此过程中有机结合了美国工业工程( Industrial Engineering 简称 IE)和现代管理理念。   向精益生产方式转变   20 世纪 70 年代,全球性石油危机给予丰田生产方式展示在世人面前机会。美国 汽车制造商惊讶地发现原来毫不起眼丰田车以价格低、油耗小特点牢牢地占据了美 国汽车市场优势份额。丰田生产方式震撼性地冲击了美国人塑造“福特生产方式”。 TPS 创始人大野耐一说:“如果亨利·福特一世仍然在世话,必定采用类似于丰田生 产方式管理模式。”美国人震惊之余,开始反思和学习。门田安弘教授最早把丰田生 产方式用英文系统地介绍给美国,1990 年麻省理工学院沃麦克教授等人撰写了《精益生 产方式——改变世界机器》一书,对日本企业取得成功经验进行总结,提出了精益 生产(Lean Production)概念。这本书是在日本欧美汽车贸易摩擦日益加剧、欧美 制定对日汽车进口限制背景下由麻省理工学院国际汽车计划小组(IMVP)出版。书 中在做了大量调查和对比后,认为日本丰田汽车公司生产方式是最适合现代制造业 一种生产组织管理方式,称之为精益生产方式。沃麦克提出:向精益生产方式转变将 对人类社会产生深远影响,也就是说这一转变将真正地改变世界。在《精益生产方式— —改变世界机器》一书出版后第 6 年,1996 年沃麦克·丹尼尔又 T·琼斯、詹姆斯·P 合著了《精益思想(Lean Thingking)》,该书总结了由大量生产过渡到精益生产所要遵 循原则,进一步阐述了精益生产思想内涵:树立浪费针锋相对精益思想;精确 地定义价值;识别价值流并制定价值流图;让没有浪费环节价值流真正流动起来;让 用户拉动价值流;追求尽善尽美。随着全球资源继续稀缺,精益管理思想越来越受 到国家、社会重视。毫无疑问,它对于资源缺乏且经济高速发展中国是极为重要。   管理观念和管理方法有机结合   任何一种成功管理模式一定是正确管理理念和管理方法统一,也就是在正确 、符合实际需要需求管理理念指导下,采取正确、适合解决本企业问题管理 方法。在上个世纪 50 年代,日本丰田公司大力引进了美国工业工程。大野耐一说:“在 那个年代里,全日本都在研究、学习和推广工业工程这个有利于赚钱东西。因而丰田 生产方式就是丰田式工业工程。”大野耐一是丰田生产方式创始人之一。他用最简 单明了语言,道出了丰田生产方式哲理和本质。   因而,可以说丰田生产方式就是日本丰田公司经营理念改造后工业工程结 合。二战后全世界各国都在大力发展经济,提高生产效率。日本人优点在于虚心向发 达国家,特别是向美国学习,特别是优先学习美国工业工程理念和方法,同时将其合

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如何打造致胜商业模式》现场文字实录(DOC26)

《如何打造致胜商业模式》现场文字实录 靖建强:大家下午好!今天到这边大家会有一点不太适应,以后我们还会回到观澜,来时候 可能很多人没有找到地方。本次经营大师论坛我们请来嘉宾是杭州新中大软件股份有限公司总裁 石钟韶总裁,石总裁被称为是浙商中软件业狂人,他表面上温文尔雅,这个狂是他有很多新思想, 这种思想是中国目前最缺少商业思想。我们知道,在现在中国,很多企业家在各种论坛上高 谈阔论,但是你们可以看到,很多人谈东西都是一些不属于他们谈论范围东西,比如说国计民生、 国家政策、信仰、道德、这不是企业家谈。企业家应该给我们什幺?应该给我们是他商业思想 和自己运营商业模式,这才是企业家应该做事。我觉得今天我们请到被称为商业思想狂人石总 裁,对我们论坛来讲是一件锦上添花事情。我对很多企业家出去讲一些不该自己讲话题非常反感, 我认为这是中国文化错位一种表现。在中国目前比较物质化、比较商业化气氛浓厚情况下,企业 家俨然是社会上主流文化代表,其实企业家只是商业文化代表,所以我觉得今天石总裁给我们带 来就是他一些在商业模式上创新、他一些商业思想精髓。他现在中国软件业位列前三甲, 他是中国软件业做比较高端客户,应该是中国经营大师论坛邀请最具代表性。我们一般喜欢邀 请隐蔽冠军,什幺是隐蔽冠军?可能在闪光灯下最出名不是他,但是利润、盈利空间、发展潜 力最大是他。石总裁不仅是一个思想家,同时还是一个很有演讲魅力演讲家,我们今天非常荣幸 请石总裁为我们大家分享他智能和商业思想,别我就不多介绍了,请大家用最热烈掌声欢迎我 们石总裁为大家演讲。(掌声……) 石钟韶:各位企业家大家好,我想我们在座各位都是企业经营者,应该都是企业管理大师, 我们今天在这里探讨题目就是涉及到我们如何做好经营工作细致性问题。我作为一个软件公司, 很多企业家可能认为,软件公司经营模式和我相差很远,可能也没有什幺可参考地方。我今天会 举一些和我们公司有关系例子,也有一些软化行业例子。我们是做管理软件,和大家相似很 多,他们也有一些成功模式我会做一些介绍。我今天题目是微利时代战略成本,我们都知道, 目前已经进入了微利时代,每个企业都考虑如何盈利、如何增长问题。我们平时成本管理和战 略成本有什幺区别?这一点很多企业家也没有更深刻地去考虑过,如何提升自己竞争能力?我从几 个方面来阐述一下战略成本到底是哪几个方面能体现出来?新中大已经发展 13 年了,一步一个脚印 过来,也有低谷,在低谷时候如何扭转乾坤,如何有新增长,这是我们每一家企业所要考虑。13 年过来了,也有一些体会,我非常喜欢和大家一起交朋友,这样能够获取大家身上一些管理经验。 我今天讲四个方面: 一个是低成本品牌战略,这是一种战略成本方式;第二个是柔性软件;第三个是联盟体战略; 第四个是用 E 创造先进商业模式。 我来阐述一些战略成本,我们企业管理过程中,如何把毛巾水弄干,如果没有水话, 怎幺办?我们是不是继续弄干?他们说晒一下,最终这个毛巾已经干了。我们下一步考虑不是简单 成本管理,而是战略成本。所以从战略成本角度来讲,我们可以看到,建筑行业利润现在已经 降到 1.6%左右。其它行业利润率水平基本上还保持在平均 8%左右。建筑业利润率这幺低情况 下,如果用原来商业模式话,竞争手段我们建筑业就要瘫痪。所以简单、低成本战略在中国 制造产品并没有受到普遍欢迎。我们浙江温州商人这几年遇到很多问题,大量低成本产品 在国际市场上受到了制裁。打火机也好、鞋子也好、鞋子在俄罗斯出现了问题、打火机在欧洲也出现 了问题。中国在竞争中没有给企业带来更大附加值。我们国家现在创造两个文化:一个是和谐文化; 一个是创新文化,其实和谐和创新这两个加在一起其实就是一种艺术创造。我们现在企业独立自主品 牌设计能力越来越弱,很多企业就喜欢模仿,传统成本管理是什幺角度?传统成本管理是把眼 光放在单纯降低各种单项成本上,强调是对成本预算和执行监控。我们要认真细致地去监管自 己成本,但是我们不能只是纯粹完全建立在成本管理上,我们要考虑投资性产品。大家都知道, 成本有很多因素,有些因素是材料成本,这种成本大家怎幺样去考虑降低它?但是有些投入不是这 种材料性成本。那幺如果说这种采购上面方式,你采购一些原材料经营方式,你去做什幺?做 一些投资性成本你可能会有问题。比如说引进一些管理咨询,你引进管理咨询谈判方式、交流 方式,去拿采购原材料方式去对付它,你一定会出问题。你有可能价格压得很低,你找一个便宜 公司,但是最后是不是给你带来价值?很难说,但是如果是原材料话很容易,材料容易鉴别、品牌 容易鉴别,你这种材料价格最低,但是我们企业在投入性成本上面,用原材料去考虑,这就很危 险。如何考虑企业整体价值提升?珠海有一个建民医药连锁,这里苏总非常有思想,我和他交流

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产品生产工艺管理制度DOC5

产品生产工艺管理制度 1、目:加强产品在生产过程中工艺管理,使用正确合理工艺文件来指导 生 产是科学管理生产、保证产品质量、合理利用各种资源、提高工作效率根本保障。 特此制定本制度。 2、适用范围:公司内所有产品所涉及到生产工艺管理。 3、工艺编制、审订责任人:由技术部部长担任。 4、职责: 4.1、技术部门:工艺技术文件编制、审核及发布,监督工艺文件实施。 4.2、生产部门:工艺文件在生产过程中贯彻执行,并及时反馈在执行过程中实 用性信息。 5、内容: 5.1、产品设计时对工艺性要求管理 5.1.1、零件结构形状应合理便于加工,装配时应满足工业化要求。 5.1.2、零件精度及技术要求应符合产品功能要求,且经济合理。 5.1.3、零件在设计时应考虑到便于在加工时基准选择。 5.1.4、材料选择应合适、经济。 5.1.5、产品装配、拆卸应方便,具有维修方便特点。 5.1.6、零件在设计时应考虑到能利用现有设备、检测工具等方面条件。 5.1.7、质量特性应能便于测量和判别。 5.1.8、产品结构和零件应尽量通用化、系列化、标准化。 5.2、产品技术标准管理 5.2.1、产品标准制定和修订 5.2.1.1、制定产品标准要做到符合实际、技术先进、经济合理、安全可靠。 5.2.1.2、对同类产品,要进行规格优选和合理分档,形成标准条例。 5.2.1.3、要尽量采用国际上通用标准和国外先进标准。 5.1.2.4、内控标准要优于采用国际标准或国内标准。 5.1.2.5、产品标准每隔 2-3 年审核一次,并根据市场情况作适当修订。 5.2.1.6、对产品质量有直接影响物资及公司内部中间产品,都有必要制订质量检 验标准。 5.2.2、标准分级、审批和颁布 5.2.2.1、标准分国际标准、国家标准、部颁标准、企业标准和协议产品标准,制订 时一律以国家标准为准,其它标准不得其相抵触,并且要满足用户要求。 5.2.2.2、公司所采用企业内控标准由技术部负责起草,经分管工艺副总审核后, 送总经理批准颂布实施。 5.2.2.3、企业内控标准修改由技术部负责,修改前必须对市场需求有充分了解, 修改后经分管工艺副总经理审核,再送总经理批准颁布实施,同时废险旧 标准。 5.2.3、标准贯彻 5.2.3.1、标准一经发布,各部门必须严格贯彻执行,任何部门不得擅自修改或降低 标准,因此而导致质量事故将按质量管理中有关条款执行。 5.2.3.2、公司检测、验收活动,都必须按标准进行,符合标准物资或产品由检 验部门填发合格证,不符合标准(物资不准入库)产品不能出厂。 5.3、工艺技术管理 5.3.1、凡经技术部门和分管副总经理批准下发工艺技术文件是公司技术规范, 相关人员必须严格执行,在执行过程中发现有不切实际处或对文件中有关条 款持有不同见解,应以书面形式向技术部提出,未经批准,任何人不得随意 更改,因此而引发质量事故将按质量管理相关规定执行。 5.3.2、工艺技术文件编制程序:制订新流程、新工艺,由技术部门负责进行广泛 收集资料,再制订小试方案,从小试中总结经验并提出初稿,然后组织有关技 术人员加以讨论,根据讨论结果制定实验方案,从试验中总结结果并制订出修 订版,再组织相关技术和生产人员加以讨论,将讨论结果提交分管生产副总经 理审批后试行。 5.3.3、工艺技术文件修订程序:技术部工艺员平时应深入生产现场,收集一线人 员提出建议,并在实际生产中进验证。工艺制定人员若认为必须修改工艺技 术文件,应以书面形式提交技术部,技术部部长组织工程技术人员和相关操 作人员进行分析,经分析认为确需修改时,报请分管副总经理批准,未批准前, 必须按原工艺执行 5.3.4、生产过程中严格依照工艺技术条件执行,凡违反工艺纪律造成损失者,按质 量管理文件中相关规定执行。 5.3.5、把握质量关,真正做到不合格物料不准流入下道工序,不合格产品不准 出厂,牢固树立下道工序是用户,一切为用户服务思想。

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项目运作一般流程

项目运作一般流程 一、概念阶段 1 一般机会研究 1.1 一般机会研究概念 一般机会研究室研究项目机会选择最初阶段是项目投资者或经营者通过占有大量信息,并经分析比较,从 错综纷繁事务中鉴别发展机会,最终形成确切项目发展方向或投资领域过程(或称项目意向). 按照联合国工业发展组织推荐纲要,一般机会研究通常需要做地区研究,部门研究和一资源为基础研究. 1.2 一般机会研究主要内容 一般机会研究是一种全方位搜索过,需要大量信息数据收集整理和分析.具体为:, 1) 地区研究:即通过分析说出地理位置,自然特征,人口,地区经济结构,经济发展状况,地区进出口结构等状 况,选择投资或发展方向. 2) 部门研究:即通过分析部门特征,经营者或投资者所出部门(或行业)地位作用,增长情况能否做出扩展等 进行项目方向性选择. 3) 资源研究:即通过分析资源分布状况,资源储量,可利用成度,以利用状况,利用限制条件等信息,寻找项 目机会. 1.3 一般机会研究依据 一般机会研究所作地区,部门,资源三个方面研究需要有下列信息及数据支持: ---地区经济发展及产业结构预测 ---地区社会发展现状及预测 ---地区资源状况及数量显示 ---有关法律法规 ---部门发展情况及增长率 ---进出口结构及趋势分析等等 (参见<<工业可行性研究编制手册>>,中国财政经济出版社,联合国工业发展组织编 P281~285) 1.4 一般机会研究运用方法 1) 要素分析法:建一般机会研究所设计道德个方面列出,并区分类别,对各要素重要程度给出权重,并通过屏 风方法找出关键要素,并确定项目方向. 2) 连成评分法:针对影响机会要素评分后,将评分结果以连乘形式计算出最后结果,便于决策和选择. 1.5 一般机会研究提供结果 一般机会选择最终将为决策者提出可供选择项目发展方向和投资领域,其成果形式通常为机会研究报告. 2 特定项目机会研究 2.1 特定项目机会研究概念 特定项目机会研究是在一般机会研究已经确定了项目发展方向或领域后,作进一步调查研究,经方案筛 选,将项目发展方向或投资领域转变为概括项目提案或项目建议。一般机会研究相比较,特定项目机 会选择更深入、更具体。 2.2 特定项目机会研究主要内容 1)市场研究 对已选定项目领域或投资方向中若干项目意向进行市场调查和市场预测。通常不仅要做市场需求预测, 还需做市场供应预测;同时还要概略了解项目意向相关需求。例如,若确定新型建筑材料市场需求,就 需要分析建筑业发展概况。在特定项目机会研究阶段市场研究不同于可行性研究阶段市场调查和预 测,这个阶段不需要具体研究市场项目规模关系,而是从宏观角度把握市场总体走势及动态。 2)项目意向外部环境分析 需要研究除市场之外其他项目意向有关环境,如具体政策鼓励限制(包括税收政策、金融政策 等),再如进出口状况及有关政策等。 3)项目承办者优劣势分析分析承办者经营选定项目意向有哪些优势,有哪些劣势,劣势能否转化为优势;也可以通过寻找投资 或发展"机会"和"问题"方式,再分析将"问题"转化为"机会"途径进行优劣势评价。 2.3 特定项目机会研究方法工具 主要采用要素分层法[9.1]。 2.4 特定项目机会研究结果 最终为决策者提供具体项目建议或投资提案;同时提出粗略比较优选和论证依据,其结果形式通常为 特定机会研究报告。 3 方案策划 3.1 方案策划概念 方案策划是根据项目功能要求和目标,进行总体规划设计。经筛选,行成总体规划方案。总体规划方 案一方面为可行性提供答题,同时也是项目后期设计实施纲领。 3.2 方案策划步骤 方案策划相对项目设计非常粗略,但其策划得好坏,直接影响项目未来实施效果。因此,必须充分发 挥策划和项目管理者创造力,通过科学程序保证策划高质量,高水平项目方案。为了达到此目标, 项目方案策划可按如下几个步骤进行: 1)项目功能目标分析 在构思方案之前,必须认真分析项目功能要求;项目拟达到,其中包括总体目标分目标等要求;目 标指导下,项目方案必须达到技术指标,经济指标 2)总体体方案设想 在明确了项目目标和功能前提,进行概念创新,通过概念创新引发方案设想。 3)总体方案规划 总体方案规划是把创新引发项目设计变为总体方案,并对总体方案进行规划。例如,某一商业投资项目, 需规划出建设面积,项目总体布局,建设物外形,土地利用等等。 4)方案各部分功能设计 对方案各部分功能做出设定。例如,方案各部分人采用技术标准因达到指标,拟购量设备及拟建设 设施等。 5)对总体方案进行粗略选择 在方案总体规划和功能设计基础上,作粗略技术、经济指标调走研究,运用多方案比选方法选优。 6)确定供可行性研究项目方案 经过方案比选,确定 1-2 个方案进行深入研究和论证. 3.3 方案策划利用方法工具 1)进行方案策划,可运用价值工程中创造性思维和功能分析方法. 2)进行方案比选时可运用方案比较法[9.2]。 3.4 方案策划结果 方案策划完成后,可提供出1-2个用进行可行性研究总体方案,同时也为后读初步设计、详细设 计提出指导和纲领。 4 初步可行性研究 4.1 初步可行性研究定义及目 初步可行性研究是介于机会研究和详细可行性研究一个中间阶段。是在项目方案确定之后,对项目初 步估计。详细可行性研究需要对一个项目技术、经济、环境及社会影响等进行深入调查研究,是一项费时、

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:150 KB 时间:2026-03-14 价格:¥2.00

化镍浸金焊接黑垫之探究改善

化镍浸金焊接黑垫之探究改善 一、化鎳浸金流行原因   各種精密元件組裝多層板類,為了焊墊平坦、焊錫性改善,焊點強度與 後續可靠度更有把握起見,業界約在十餘年前即於銅面逐漸採用化鎳浸金 (Electroless Nickel and Immersion Gold;EN/IG)之鍍層,作為各種 SMT 焊墊 可焊表面處理(Solderable Finishing)。此等量產板類有:筆記型電腦之主機板 與通訊卡板,行動電話手機板,個人數位助理(PDA)板,數位相機主板與卡板, 與攝錄影機等高難度板類,以及電腦週邊用途各種卡板(Card,是指小型電路 板而言)等。據 IPC TMRC 調查指出 ENIG 在 1996 年只占 PCB 表面處理 2%, 但到了 2000 年時卻已成長到了 14%了。以台灣量產經驗而言,1000l 之化鎳大槽 中,單位操作量(Loading Factor)已達 1.5ft2/gal(360cm2/L),工作忙碌時 兩三天就需要換槽。ENIG 之所以在此等困難板類大受上下游歡迎原因,經過 深入瞭解後計有下面四點: 圖 1.此為 Errison 著名手機 T-28 之 HDI 六層板(1+4+1),線寬 3mil 雷射盲孔 5mil,其基頻區共裝了一顆 mini-BGA 及 4 顆 CSP,其 Via in Pad 之墊徑僅 12mil 左右,是 1999 被 Prismark 推崇明星機種。初上市時售價台幣兩萬六, 由於競爭激烈及電磁波太強,2001 年已跌價到了 999 元,災情之慘重豈僅是唏 噓慨嘆而已。 1.1 表面平坦好印好焊,小型承墊獨領風騷   當板面 SMT 細長方形、或圓形、或方形之焊墊越來越多、越密、越小時, 熔錫與噴錫處理墊面之高低不平,造成錫膏印刷不易與零件踩腳困難,進而造成 熱風或熱氮氣熔焊(Relow)品質劣化。此與十餘年前盛行通孔波焊,或後 來墊面還夠大時錫膏熔焊等皆大異其趣。彼時之墊面噴錫處理,無論在焊錫( Solderablity)或焊點強度(Joint Strength)方面,均非其他可焊處理之所能 望其項背。良好 ENIG 平均可耐到 3 次高溫焊接,目前也是浸銀或浸錫處理 所無法相提並論。 圖 2.由於微小球墊上 ENIG 之焊接不太可靠,加以黑墊又常發生,逼得組裝者對 該等難纏 CSP 微墊只好改採 OSP 皮膜,板價不斷下降,做法反倒更難,如此 HDI 高科技有何榮耀可言?甚至業者還將之改成 Super Solder 先上銲料,更是大材 小用其心良苦 然而如今手機板上所裝多顆 mini-BGA 或 CSP,其眾多微墊之焊接,不但讓元 件商與組裝者心驚膽跳,PCB 業者更是草木皆兵聞 退 變色(品質不佳退貨賠償)。 目前手機板上一般行情 CSP(此晶片級封裝品係指墊距 Pitch 在 0.8mm 以下之 BGA),其圓型承墊之 Pitch 僅 30mil,而墊徑更只有 14mil 而已;而且小型 QFP 長方焊墊墊寬更已窄到了只有 8mil,如此狹小墊面上所印精密錫膏,如何 能容忍先前噴錫高低不平?   均勻平坦可焊處理層,當然不是只有 ENIG 而已,曾經量產者尚有 OSP 有 機保焊處理,浸錫處理(Immersion Tin;最近已出現量產之規模,後效如何尚 待觀察),化鎳浸鈀金處理,甚至化學浸錫或化學錫鉛等處理。其中除了 OSP 外, 其他多半由於製程不穩或後患太多而無法成其氣候,實務上當然根本不是化鎳浸 金對手。且 OSP 耐久性與抗污性又不如化鎳浸金,而免洗錫膏中活性甚弱 助焊劑,是否在焊前瞬間能及時除去 OSP 之老化皮膜,而能順利沾錫焊妥者亦大 有問題。 圖 3.左為三四年前赫赫有名電腦心臟 CPU,其 FC 式 P-3 封裝載板腹底植針焊接 之基墊情形。中為較後版本 P-3 載板腹面已完成植針與 18 顆解耦合電容器 SMT 焊接之畫面。右為功能更強面積更小 P-4,其尚未植針與焊接電容腹面。注 意,此等 FC 載板之覆晶正背面中央,小小立錐之地竟然擠進 400-1000 顆銲錫 凸塊,做為大號晶片顛覆焊緊作用。於是雙面 ENIG 之皮膜,共經正面印膏與 熔成凸塊,下游客戶覆晶焊接,及腹面焊接植針與電容器貼焊等;至少須經 三次以上高溫考驗。任何毫厘疏失所造成恐怖後果,絕不是割地賠款所能善 罷甘休。當然其 ENIG 動則棄槽之嚴酷管理,也只有這種單價 5-9 美元量產 載板才能玩得下去。此低單價高階品量產,早已不是養尊處優吃香喝辣老外 們所能染指,吃苦耐勞台灣人,才正是價廉物美電腦普及幕後功臣。 除了上述一般焊接外,ENIG 之墊面當然也可做為 FC 封裝板球腳之植球基地,

分类:安全管理制度 行业:采矿冶金行业 文件类型:Word 文件大小:1.46 MB 时间:2026-03-17 价格:¥2.00

学校网络信息安全管理资料-学校个人信息内部管理制度

**学校个人信息内部管理制度 第一章总则 第一条目和依据 为了规范**学校对学生、教职工等相关人员个人信息收集、存储、使用、 加工、传输、提供、公开、删除等活动,保障个人信息安全和合法权益,制定 本制度。 第二条适用范围和对象 本制度适用于**学校内部所有人员和机构,包括但不限于:招生、入学、学 籍管理、教育教学、后勤保障等各部门及岗位。涉及到个人信息包括但不限于: 学生基本信息、成绩信息、奖惩信息、就业信息、课程表信息等;教职工基 本信息、工作经历信息、家庭联系信息、薪酬福利信息等。 第三条基本原则 处理个人信息应当遵循以下原则: 合法、正当、必要和诚信原则; 明确、合理,并应当处理目直接相关; 采取对个人权益影响最小方式; 收集个人信息,应当限于实现处理目最小范围,不得过度收集个人信息; 遵循公开、透明原则,公开个人信息处理规则,明示处理、方式和范 围; 保证个人信息质量,避免因个人信息不准确、不完整对个人权益造成不利 影响; 第四条中央管理机构 学校设立中央管理机构,具体负责制定并推行本学校各级机构及教职工个 人信息管理制度。所有部门都要遵守管理机构规定,保护个人信息安全。 第二章个人信息收集 第五条信息收集原则 学校收集个人信息应当遵循合法、正当、必要和诚信原则,在符合国家法 律法规和本制度规定范围内进行; 学校收集个人信息应当学校管理职责和服务功能直接相关,且获得信 息主体明示同意; 学校收集个人信息应当以实现信息收集目为前提,遵循最小收集原则, 不得过度收集信息。 第六条信息收集方式 学校收集个人信息方式包括但不限于: 学生就读时提供报名表等纸质材料; 通过网络等信息系统采集个人信息; 学生评价、课堂表现等记录信息; 各类考试成绩和学业表现信息; 教职工入职时提供个人信息; 各类年度考核及薪酬福利相关信息。 第七条信息收集程序 学校应当在信息收集前向信息主体明确告知信息收集、范围、使用方 式和权利义务,取得明示同意; 学校应当出具相关证明材料,保证所收集个人信息真实性和完整性; 学校应当对个人信息来源及所涉及信息主体进行核查,确保收集信息 主体是符合法律规定。 第三章个人信息存储和保护 第八条信息存储原则 学校应当为收集个人信息建立完善管理体系,将信息存储在专门个人 信息管理系统中,并按照国家相关法律法规和技术规范,采取合理措施,保护 个人信息安全。 第九条信息安全原则 学校应当成立个人信息安全保障组织,制定和完善个人信息安全管理制度和 安全保障措施; 学校应当对个人信息存储、传输、处理等环节进行监控和审计,并做好日常 防范、备份和恢复工作; 学校应当对个人信息泄露、损毁、篡改等事件及时发现、调查并采取相应 安全预警、应急处置等措施。 第四章个人信息使用和提供 第十条信息使用原则 学校获取个人信息后,除非经过明示同意或法律法规明确规定,不得将个人 信息用于收集目无关活动; 学校在使用个人信息时,应当遵循合法、正当、必要和诚信原则,并采取最 小影响原则,尽量减少对个人权益影响。 第十一条信息提供原则 学校获取个人信息后,不得向没有明确授权第三方提供相关信息; 在特定情况下,需要向外部提供个人信息时,学校应当依照国家法律法规和 相关标准,取得信息主体明示同意。 第五章个人信息删除 第十二条信息删除原则 学校应当在个人信息达到收集目后及时删除,不得将个人信息长期保存; 在信息主体明确要求删除时,学校应当及时按照请求予以删除。 第六章监督管理和违规处理 第十三条监督管理 学校应当建立健全个人信息管理监督机制,定期对个人信息管理制度和管 理情况进行自查和检测。对存在违规情况学校,应当依据本制度和国家相关法 律法规给予相应管理和违规处理。 第十四条违规处理 对于故意泄露、出售、非法获取、篡改等违法行为,学校应当严格按照国家 相关法律法规和本制度规定进行必要追责和处理。情节严重,要依法报案 追究刑事责任。 第七章附则 第十五条实施日期 本制度自发布之日起生效,并保留修改和解释权。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:12.3 KB 时间:2026-03-28 价格:¥2.00

学校网络信息安全管理资料-学校机房安全管理制度

学校机房安全管理制度 第一章机房用电及安全管理 第一条中心机房用电配置应严格按照有关电力设计要求及用电规定,做到安全用电, 管理人员在进入、离开中心机房时都应检查电源、空调状况是否正常。 第二条若遇到突然停电时,管理人员应按照《学院突发网络信息安全事故应急预案》 及时上报,并建立故障应急处理方案同时应立即检查 PS 电源工作是否正常,并密切注意 服务器状态,必要时关闭交换机和服务器。 第三条非管理人员未经许可不得随意动用中心机房中仪器设备,设备检修和调试必 须在管理人员认可及陪同下进行。操作过程中切记用电安全,并自觉爱护机房内所有 设备。 第四条中心机房应有良好防火措施,应按规定配备灭火器,并定期更换,严禁烟火, 严禁随处堆放易燃易爆物品。 第五条中心机房应有防破坏、防盗基本设备和安全措施,管理人员离开中心机房时, 应随手锁好门窗。 第六条管理员应定期对中心机房进行巡检认真完整地填写巡检记录。 第二章仪器使用管理 第七条中心机房中仪器设备使用均应严格按照仪器设备操作规程进行。启动设 备前,必须认真检查各种设备状态,确认正常方可开机;关闭系统时,按规定程序操作严 禁在通电情况下拆卸、移动、擦拭设备。坚决杜绝因使用不当而带来仪器损坏及事 故隐患。 第八条管理人员应掌握机房设备运行状况,设备进出、调换、更新等要做好详细 登记。 第九条中心机房设备应按功能划分区域,分类上架,理摆放,重要设备需配有备用电源 (UPS)管理员对机架(柜)、设备、接线、接头、插座等应做明显标识。学院各部门服 务器如需托管在中心机房,需提交申请,经院领同意后由图文信息中心统安排。 第三章日常管理 第十条中心机房应定期打扫,做到室内无杂物,仪器设备摆放整齐,桌面、仪器上无灰尘, 地面无灰尘、无积水、无纸屑等,以保持中心机房清洁生要有防尘、防潮、防静电、 防雷击、保温及通风等措施。 第十一条中心机房钥匙应由管理员保管,任何人不得私自配制或给他人使用,不得转 借。 第十二条非管理人员因学习或参观等需要进入网络中心机房时,必须经过网络管理室主 任同意,由管理人员全程陪同,并办理登记手续。 第十三条严禁携带摄像机、照相机、易燃易爆物品、腐蚀品、强磁场、放射性及手提 袋等物品进入中心机房,如需索要设备资料,须经图文信息中心主任同意后方可提供,并 做好登记。 第十四条严禁在中心机房内吸烟、进食、喧闹等。 第四章软件安全使用制度 第十四条必须定期检查软件运行状况、定期调阅软件运行日志记录,进行数据和软 件日志备份。 第十五条禁止在服务器上进行试验性质软件调试,禁止在服务器随意安装软件。需 要对服务器进行配置,必须在其它可进行试验机器上调试通过并确认可行后,才能对服 务器进行准确配置。 第十六条对会影响到全局软件更改、调试等操作应先发布通知,并且应有充分时 间、方案、人员准备,才能进行软件配置更改。 第十七条对重大软件配置更改,应先形成方案文件,经过讨论确认可行后,由具备资格 技术人员进行更改,并应做好详细更改和操作记录。对软件更改、升级、配置等 操作之前,应对更改、升级、配置所带来负面后果做好充分准备,必要时需要先备份 原有软件系统和落实好应急措施。 第五章机房资料、文档和数据安全制度 第十八条资料、文档、数据等必须有效组织、整理和归档备案。禁止任何人员将机房 内资料、文档、数据、配置参数等信息擅自以任何形式提供给其它无关人员或向外 随意传播。 第十九条对于牵涉到网络安全、数据安全重要信息、密码、资料、文档等等必须妥 善存放。外来工作人员确需要翻阅文档、资料或者查询相关数据,应由机房相关负 责人代为查阅,并只能向其提供其当前工作内容相关数据或资料。 第二十条重要资料、文档、数据应采取对应技术手段进行加密、存储和备份。对于 加密数据应保证其可还原性,防止遗失重要数据。 第二十一条对于使用过程中损坏、消耗、遗失物品应汇报登记,并对责任人追究相关 责任。

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真空技术-对水环真空泵几点看法(DOC19)

真空技术 对水环真空泵几点看法  开发几点看法 众所周知,由于水环真空泵和水环压缩机具有结构简单、使用维修方便特点,因而在各行各业得到了广泛应用。特别是 具有等温压缩特点,极易抽吸、压缩易燃易爆气体。下面就其发展及设计开发谈几点粗浅看法。   1 大型化   由于煤矿、化工、制药、造纸等行业发展,对水环真空泵要求越来越向大型化方面发展。在 2000 年以前,我国能 生产抽气量在 100m3/min 以上水环真空泵仅 3-4 个企业,全国年产量也不过几十台。而仅过了三年,到 2003 年全国能生 产 100m3/min 以上大泵厂家达 10 多家(其中仅淄博地区就有 7--8 家),据不完全统计,全国大泵产量达几百台以上, 这些产品主要应用于:    (1)煤矿行业    由于国家加强了对煤矿安全要求,因而用水环真空泵,特别是大型水环真空泵抽除瓦斯气体已成为煤矿行业必须 安全要求,例如去年陕西某矿务局订购多台抽气量达 400m3/min 特大型水环真空泵就是用以抽除瓦斯气体,有一个 大型煤矿使用 100m3/min 以上大泵就达 7--8 台。随着国家对安全工作进一步加强,大型、特大型水环真空泵将在煤矿系 统得到越来越广泛应用。   此外,由于煤炭产量飞速增加,煤矿洗、选煤所用真空过滤机也向大型化方面发展,在八十年代大多配抽气量为 27m3/min SZ-4 型水环真空泵,这在当时也是较大。而近几年煤矿过滤机都选配抽气量为 80--150m3/min 大型水 环真空泵,有达到 200m3/min 以上,而且还有气量继续增大趋势。   (2)化工行业   a)氯碱行业 近几年来我国启动了许多大型基本建设和技术改造项目,这些项目实童都需要大量聚氯乙烯材料,特别是房地产兴 旺,更加推动了聚氯乙烯行业发展,据氯碱行业统计,我国去年生产了 410 万吨聚氯乙烯,进口了 200 可吨。据该行业 预测,2005 年全国需求量将达 800 万吨,而到了 2010 年将达到 1500 万吨,正是因为需求量高速增加,使得我国氯 碱行业企业加改造扩产,并且近一、二年新上了许多企业。氯碱企业发展,必须配套水陕空泵和水环压缩机 j 用以抽除 和压缩乙炔和氢气水环真空泵和水环压缩 机过去最大也不过 30m3/min,而现在年产 10 万吨烧碱和 10 万吨聚氯乙烯企 业,需要水环真空泵和水环压缩机达 70m3/min 以上。    在这里需要特别介绍是,正是由于这个行业发展,推动和加快了较高 I 力水环压缩机开发和生产。 长期以来,我 国水环压缩机一般是当吸入压力为 1 个大气压或略低于呔气压时,排除压力为 O.1MPa,即压缩比为 2,个别企业生产过 排除压力达 25MPaG 水环压缩机,而且仅 1--2 个规格。为了适应聚氯乙烯生产,91 原国务院重大装备办公室在“八五” 重大技术装备攻关项目--年产 4 吨低聚合度聚氯乙烯装置设备研制中提出了氯乙烯回收水环压缩机研制攻关课题,这种回 收氯乙烯单体水环压缩机要求在吸入压力为常压或微负压情况下,排出压力要达到 O.55-0.6MPaG,而且排气量要达到 700m3/min。经过几年努力,我公司于 96 年 12 月通过了由原国家机械部组织技术鉴定,客项技术酥达到了攻关要求。 在此产品基础上,我公司又开发了系列产品,排气量由 90m3/min 到 2000m。/h。由于该设备是聚氯乙烯行业关键设 备之一,因而在近几年全国大上聚氯乙烯项目形势下,这种水环压缩机得到了推广和应用,完全替代了进口。   b)化肥行业   化肥行业特别是磷肥生产也是我国经济宏观调控中重点支持产业,由于新上项目及老企业技术改造均以上水平、 上规模为主,因而大型、特大型水环真空泵在此也得到了应用,如云南某磷肥企业一次改造就新增抽气量为 300m3/min 特大型水环泵 3 台。   此外,还有许多磷肥企业工艺要求在压力为绝压 80--lOOhPa 时,仍要有较大抽气能力,因而两级水环真空泵及带大 气喷射器两级水环真空泵用在这种工况下,就具有独特优势,许多化肥企业淘汰了振动噪声大而真空度较高往复真空 泵,用两级水环真空泵替代,并收到了较好效果,可以说两级水环真空泵在该行业应用将会越来越广泛。   c)造纸行业   上世纪末和本世纪初,我国国债投入造纸行业占有较大比例,全国各地造纸厂争先恐后地改造上水平、上规模, 这大大地拉动了大型水环真空泵开发生产,东北某造纸厂一次改造抽气量为 400IIl3/min 特大型水环真空泵(目前我国 生产最大规格水环真空泵)6 台,总配动力为 400kW。可以说近几年来抽气量在 100m3/min 以上大型水环真空泵 50 %是用在造纸行业,而且这种发展趋势有增无减。    d)制药行业   真空浓缩脱水、干燥、蒸馏是制药企业主要工艺过程,制药企业技术改造也同样是上水平、上规模,这在一些大型 制药企业更为明显。过去,大多用 10m3/min 以下小泵,而现在,在这些企业项目招标中,抽气量在 20m3/min 以上 中、大型泵已占多数。此外,制药行业许多厂过去使用抽气量为 6--12m3/min 两级水环真空泵较多,而现在都配 20-30m3 /min 两级水环真空泵,有还达到 60m3/min,如四川某合资制药厂去年一次招标买抽气量为 60m3/min 泵达到 10 台。   除以上行业外,轻工行业食品、啤酒企业以及冶金、发电、石化、建材等行业真空系统均向大型方面发展,如山东 某铝厂长期使用多台抽气量为 85m3/min 水环真空泵,而去年技改项目设备招标要求水环真空泵抽气量要达到 140m3 /min。 2 成套性    应当说,在 2000 年以前国内水环真空泵生产厂家几乎全是以销售单泵为主,极少有用户订成套设备,而近两年来, 化工、制药行业技改项目设备招标中成套设备占比例越来越大,一般是要求配分离器、冷却器(换热器)、补液泵、阀门、 仪表、管件以及控制装置,形成闭式循环,并且要求企业 OCS 系统相连,对液位、压力、力量等进行在线控制。   对这种机电一体化成套设备要求在许多行业越来越普遍。 3 较高真空下要求较大抽气量    许多化工、制药行业真空蒸馏、浓缩、脱水、干燥以及发电厂抽除尾气都要求在吸入压力为 3--8kPa 之间有较大 抽气量,单级水环真空泵在这一区间抽气能力已相当弱,而两级水环真空泵和带一级大气喷射器两级水环真空泵特点 是在该区间有较大吸气量,在 2000 年以前对于两级泵需求大多是 15m3/min 以下,而现在达 40-50m3/min。此外,还 应当指出,单级水环真空泵带一级大气喷射器时,如果设计合理,在吸入压力为 4--5kPa 时仍有较大抽气量,这大大扩大 了单级水环真空泵使用范围,如我国某飞机研究所就使用该类泵多台。    综上所述,可以看出,水环真空泵及水环压缩机作为基本粗低真空获得设备在各行业得到了广泛应用,也可以说 国民经济各行业迅速发展推动了水环真空泵和水环压缩机开发生产。因此为使其更好地适应各行业发展,现就该泵 研制开发提出以下几点粗浅看法。    (1)用可行性设计和高性能密封件,提高整机平均无故障运行期(MTBF)    水环真空泵及水环压缩机工作可靠性,即平均无故障运行期,应当说其它粗低真空获得设备相比还是较高, 平均无故障运行期可达 10000 小时以上。但随着各行业技术进步工作加强和对整个真空系统可靠性要求提高,因而对 其可靠性要求也相应更高了。特别是在化工和煤矿抽瓦斯气体这样对安全要求严格工况下,泵要长期持续运转,国际先 进水平可达几万小时以上。所以水环真空泵和水环压缩机设计工作开发情况和制造条件限制以及密封件(特别是机械 密封件)质量现状,要真正提高整机可靠性尚需进一步对以上几方面工作进一步加强。    (2)采用优化设计方法,努力提高泵效率,降低能耗    水环真空泵和水环压缩机是耗能高,效率低产品,这是公认事实,小泵一般为 30-35%,大泵达 40%或略高,这 样低效率国家对机电产品要求及我国目前能源紧张现状是极不相适应。因此应尽快采用优化设计方法,对影响泵 效率最关键叶轮各几何参数及吸排气孔起始位置、面积等建立数学模型,进行优化设计,选择各参数最佳组合方 案,并采用汽液两相流有关理论及计算公式进行设计,尽量减少水环涡流损失,达到提高效率。所以说尽快设计 开发成功高效节能水环真空泵及压缩机以淘汰耗能高、效率低落后产品是摆在水环真空泵设计开发、生产企业面前 一项重要工作。    (3)提高带大气喷射器时工况点气量。   国外无论单级水环真空泵还是两级水环真空泵配大气喷射器以提高在较低吸入压力下抽气量情况还是较多。从国 外技术先进企业技术资料上可以看出,单级水环真空泵带一级大气喷射器时,在吸入压力为 5kPa 点,抽气速率可达该 泵不带大气喷射时吸入压力为 400hPa 点抽气速率(用户常用单级水环真空泵共况点) 65--70%,两级水环真空泵 带一级大气喷射器时,在吸入压力为 1.5kPa 点抽气速率可达该泵不带大气喷射器时吸入压力为 8kPa 点抽气速率(两级水 环真空泵常用工况点) 70--75%,这样便大大扩大了水环真空泵应用范围,即满足了化工、制药、轻工、仪器、冶金、 发电等行业要求在吸入压力为 1.5--5kPa 点大抽气速率工艺条件。但目前国内一是水环真空泵带大气喷射器应用不够广 泛;二是在 1.5--5kPa 点抽气速率较小,国外先进厂家技术水平有一定差距。为进一步推广应用,应当研究改进大气喷 射器设计水环真空泵最佳配比,由于气流在大气喷射器喷嘴(拉伐尔喷管)扩压器渐缩段流动是超音速气流,

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王伊-特约维修渠道服务流失原因

特约维修渠道服务流失原因及对策 作者:王伊 wangyi@bthinking.com 一、概述 4S 店(特约维修站)、综合修理厂、快修快保店以及路边小店是私车用户在接受售后维修保养 服务时经常光顾四类场所,也是汽车维修服务市场中最主要四类竞争对手。随着整车保有量 不断上升,国内主要整车厂 4S 售后服务体系都日益面临来自另外三类维修企业竞争压力。越 来越多用户选择在社会维修场所而不是 4S 店进行维修保养,整车厂 4S(特约维修站)渠道 面临越来越严重售后服务用户流失问题。 根据博思数据统计,目前国内各大主流整车厂都不同程度地存在售后服务用户流失情况。 有 25%~35%用户基本上不去 4S 店进行维修和保养,特别是车龄超过质保期以后用户流失情 况尤为严重。相对而言老车型如桑塔纳、捷达、富康等由于高车龄段车辆保有量较高、配件获得容 易且价格便宜,因而流失率更加高。在不同维修保养类型方面,更换机油、三滤等简单保养服务 流失率较高,而发动机、变速箱等关键部件维修服务流失率较低。 4S店售后服务用户流失情况 4S店售后服务用户流失情况 25%~35%用户 基本上不去 4S店 进行维修和保养 去4S店用户对 部分简单维修保 养也选择在社会维 修场所进行 25%~ 4S店 进行维修和保养 去4S店用户对 部分简单维修保 养也选择在社会维 修场所进行 二、服务流失发生原因 之所以造成大量售后服务用户从整车厂 4S 渠道体系流失,其原因是多方面。根据对 J.D.Power 售后服务满意度调研结果并结合博思管理咨询项目操作经验,归纳起来主要有以下几 个主要方面: 1. 价格问题 造成售后服务用户流失最直接原因是 4S 店相对于其它类型社会维修场所较高价格。 由于整车厂维持整个 4S 网络体系需要较高建店和运营成本,因此 4S 店整体维修保养价格水 平总是要比社会维修网点高出不少,这使一部分对价格比较敏感用户转而选择 4S 店以外维修 场所。特别是高车龄段用户由于车辆本身残值已经不多,相对而言对价格敏感度更高,因此他 们也更容易流失。 2. 业务规范没有被认真执行 各大整车厂基本上都有一套从国外母公司引进比较完备维修站业务操作规范,详细规定了 从客户接待、维修作业一直到结算交车各个服务环节标准作业流程和操作要求。应该说如果 4S 店认真执行这些标准话完全可以满足客户服务需要。但从用户满意度调研以及 4S 店飞行检查 情况来看,用户对诸如服务顾问“礼貌尊敬态度”、“对维修保养项目说明”、“付款手续”、“对维 修保养收费情况说明”以及“车外表及干净程度”等涉及服务人员业务规范方面仍然满意程度较 低。究其原因是因为这些规章制度在执行中并没有被很好地贯彻,4S 店会因为业务繁忙或者是出 于成本考虑而有意无意地忽视对业务规范严格执行。 3. 服务管理不到位 主要表现为由于服务管理水平不高导致用户对维修保养服务过程产生抱怨:在有些网点维修人 员不能及时如约地修好车辆;有些 4S 店在业务繁忙时缺少必要人员配备导致服务能力不足而使 用户长时间等待;有地方维修站没有根据本地区用户消费习惯合理调整营业时间以提高用户 时间便利性。诸如此类管理不到位导致了用户满意度下降从而造成了用户流失。 4. 硬件服务设施状况不佳 部分维修站客户休息区招待设施破旧,休息室舒适、整洁程度较差,客户在等待修理时 候缺少合适娱乐活动打发时间。这些硬件服务设施状况不佳问题使用户对维修站直观印象分 大大降低,并进而影响到用户对 4S 店管理水平和专业化能力怀疑,损害了自身品牌形象。这 些问题在那些建厂历史较长整车厂网点中比较突出,而且存在同一整车品牌下不同网点之间 硬件设施配备水平差距较大问题,新建网点较高起步标准相比,老网点形象较差拖累了整个 渠道体系统一形象。 5. 人员素质参差不齐 尽管整车厂投入了较大人力物力对 4S 店维修、服务人员进行培训,但还是有相当一部分 人员素质仍不能满足 4S 店提供高水平维修、接待服务要求。比较常见现象是接待人员不懂 技术,而技术人员缺乏礼仪。这样就造成服务顾问单人接待时不能快速、正确地诊断问题,使用户 感觉服务人员缺乏专业知识;而技术人员参接待话又由于缺乏必要礼仪素养容易使用户产生 反感。由于整车厂对 4S 店培训一般只到服务经理和业务骨干层面,其他普通员工培训一般依 靠 4S 店内部培训,而 4S 店在短期效益驱动下可能忽视内训工作,造成了人员素质参差不齐 现状短期内较难改变。 三、服务流失控制措施 面对日益突出售后服务用户流失问题,整车厂和 4S 店需要有针对性地采取多种措施来进行 控制。 从价格方面来讲,由于 4S 体系不同于社会维修网点运营模式造成了其高昂成本,单纯降 价以迎合消费者不是一个明智选择。无论整车厂和 4S 店如何想方设法降低价格,甚至不惜采用 配件降价、工时费打折等手段来吸引用户,4S 店服务价格永远也不可能降到社会修理厂和路 边店相比具有足够竞争力水平。因此这也就决定了 4S 体系不得不走优质优价高端路线,通过 提供高品质维修服务来提高用户对 4S 店专业能力认可程度,从而提高用户对 4S 店可接受

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5s管理推行实务

第一章 工厂管理合理化根本 第一节 为什么要合理化 合理化者: 企业之大事 生死之路 存亡之道也 没有人能保证一个企业能永绩经营,昨日还在经营企业,今日已不知去向,过去显 赫一时,举足轻重企业,现在不得不改弦易辙,根据统计一个企业寿命能超过 15 年以上 者,仅占 60%左右,而能超过一个人寿命(平均以 70 岁来计算),则又不超过 15%,经营 企业之艰辛,可见一斑。但是左右企业生存之道者,则为[经营或管理合理化]。 企业在经营之初,会面临极大挑战,此时在经营者带领所有员工、干部众志成城下, 开拓出一番事业,但经过一段时间稳定、发展后,观念逐渐养成,习惯逐步定型,新进员工、 干部也在企业既有文化、背景薰陶下适者生存,企业则在不知不觉中管理产生僵化,许多 老问题或本位主义,观念偏差,…等造成管理上困扰,这就是企业[老化],接踵而至 是管理弊病丛生,阻碍了公司发展,高阶经营管理者则徘徊在管理十字街头上,急欲[缅 怀过去,开创未来],目就是延续企业生命,唐太宗以贞马十一年垂询侍臣说:[帝王之业, 草创守成孰难?]谏议大夫魏徽回答说:[守成难]则是此道理,为了要使幕气沈沈、百病丛 生企业能发挥昔日雄风,展现其朝气蓬勃一面,则企业必须借着[合理化]过程,为 企业添加催化剂活力,使具原有存在一些不合理现象曝光,并借着全体人员努力来加 以改善,使其趋于合理化,当然[良药苦口],在合理化过程须要付出一些代价,但是合理 化果实则是甜美。 在合理化过程中,最主要是清除因不合理所产生浪费,但是清除或减少浪费并不 是要去增加员工负担。而是要提高物品、材料、半成品、成品…等功用,避免疏忽所造 成浪费或损失进而提高企业竞争力,然而一般工厂常常可看到下面现象: 1、人力不足,却不见得在效率提升上有任何改进措施。 2、为了赶产量、出货、各级干部拼命投入生产系统中,对于新构想、计划无法得 到大家共识支持。 3、物品到处摆放,欠缺规划,到处可见[呆事、呆物、呆料]而乏人间津。 4、不管工厂有多脏乱[生产挂帅],只要产品能生产出来,不要影响出货就好了。 5、出现不良品,欠缺任何具体改善措施,现场主管忙于修理不良品。 6、设备故障、低稼动…等束手无策,效率无法提升。 7、工作现场受点小伤也是难免之事。 8、现场没有任何管理语言、干部有时[心有余力不足]不知如何来领导管理部属,部 属对上司向心力不足,影响到部门管理功能发挥。 9、高级主管不知道该利用何种管理工具,以最简单最有效方式来管理现场。 第二节 如何运用 5S 合理化来消除浪费 一、工厂常见浪费 5S 合理化 (一)制度上 1、制度不良或欠缺制度浪费 因工厂没有建立合理化管理制度所造成浪费,很容易造成部门间本位主义、立场 冲突、老问题等,最严重是导致整个组织系统上运作不顺畅,[呆人、呆事、呆物]不断 产生,造成经营成本上极大负担,这些管理制度包括销制度、生产制度、品管制度、新产 品开发、从事制度、会计制度…等等。 2、制度合理化 (1)利用公司之组织职掌、权责划分、作业流程、作业标准、表单系统来建立各种 管理制度。 (2)成立专家小组来作评估规划。 (3)经营层、管理层、技术层及作业层均须共同参。 3、5S 运用:利用 5S 整理、整顿技巧、发掘各种不合理现象,利用合理化过 程来建立各种管理制度,例如:库存量不合理、材料损耗、领(发)料管理、停 工待料、…等。 (二)效率上 1、效率不足浪费 因为效率上之不足,往往造成人工成本上极大损失,生产管部门所排订之生产计划无 法如期进行,因而交期受阻,甚至于须加班赶工来完成,员工在不知不觉中养成浪费时间 习惯,当检讨到产能、效率时,往往又不得不承认现状,造成了公司成本上极大负担,直 接影响到公司竞争力。 2、效率上合理化 (1)做好各种生产前准备工作。 (2)缩短前置作业时间。 (3)利用生产线数据来作为衡量绩效指标。 3、5S 运用 (1)利用 5S 整理、整顿技术缩短寻找所造成时间浪费。 (2)完备工作场所中之治工具、材料、半成品、模具等,并据以建立生产前工作之 查检表。 (3)清爽工作场所可以清晰个人思路、提高工作效率。 (三)品质上 1、品质不良浪费 因品质不良所造成重修、重检、报废及信誉、交期上损失,这是一种成本上最大浪费, 尤其是影响到客户信赖度,很可能造成客户流失或影响公司生存。 2、品质上合理化 (1)建立全公司品质管理制度。 (2)灌输全员品质意识自主检查。 (3)建立以[品质]为中心经营管理制度。 3、5S 运用 (1)[什么样工作场所生产出什么样品质],因此谈品质管理必须从 5S 做起。 (2)避免不良品流到客户手中,故不良品良品区域规则,应以 5S 中整理、 整顿来执行。 (3)量规、仪器、设备之管理必须充分运用 5S 中整顿、清扫技术。 (四)安全上 1、安全上浪费 因意外事故所造成安全上问题,企业界比比界是(笔者曾到长庚医院目睹工业伤害病 患,发现因伤害就医者不在少数),造成公司生产能力损失、成本上负担,尤其是员工 恐怖感及一辈子伤害更不是笔墨所能形容。 2、安全上合理化 (1)任何有安全上顾虑机器设备及作业均要立即予以改善、不应有[只要注意

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