结构化系统开发方法(doc5)

结构化系统开发方法
结构化系统开发方法（SSA＆D 或 SADT），是自顶向下结构化方法、工程化的系统
开发方法和生命周期方法的结合，它是迄今为止开法方法中应用最普遍、最成熟
的一种。
一、结构化系统开发方法的
基本思想
结构化系统开发方法的基本思想是：用系统工程的思想和工程化的方法，按
用户至上的原则，结构化，模块化，自顶向下地对系统进行分析与设计。具体来说，
就是先将整个信息系统开发过程划分出若干个相对独立的阶段，如系统规划、系
统分析、系统设计、系统实施、系统运行与维护等。在前三个阶段坚持自顶向下
地对系统进行结构化划分。在系统调查或理顺管理业务时，应从最顶层的管理业
务人手，逐步深人至最基层。在系统分析，提出新系统方案和系统设计时，应从
宏观整体考虑人手，先考虑系统整体的优化，然后再考虑局部的优化问题。在系
统实施阶段，则应坚持自底向上地逐步实施。也就是说，组织人力从最基层的模
块做起（编程），然后按照系统设计的结构，将模块一个个拼接到一起进行调试，
自底向上、逐渐地构成整体系统。
二、结构化系统开发方法的特点
结构化系统开发方法主要强调以下特点：
（一）自顶向下整体性的分析与设计和自底向上逐步实施的系统开发过程。即在
系统分析与设计时要从整体全局考虑，要自顶向下地工作（从全局到局部，从领
导到普通管理者）。而在系统实现时，则要根据设计的要求先编制一个个具体的功
能模块，然后自底向上逐步实现整个系统。

（二）用户至上。用户对系统开发的成败是至关重要的，故在系统开发过程中要
面向用户，充分了解用户的需求和愿望。
（三）深入调查研究。即强调在设计系统之前，深入实际单位，详细地调查研究，
努力弄清实际业务处理过程的每一个细节，然后分析研究，制定出科学合理的新
系统设计方案。
（四）严格区分工作阶段。把整个系统开发过程划分为若干个工作阶段，每个阶
段都有其明确的任务和目标。在实际开发过程中要求严格按照划分的工作阶段，
一步步地展开工作，如遇到较小、较简单的问题，可跳过某些步骤，但不可打乱
或颠倒之。
（五）充分预料可能发生的变化。系统开发是一项耗费人力、财力、物力且周期
很长的工作，一旦周围环境（组织的内、外部环境、信息处理模式、用户需求等等）
发生变化，都会直接影响到系统的开发工作，所以结构化开发方法强调在系统调
查和分析时对将来可能发生的变化给予充分的重视，强调所设计的系统对环境的
变化具有一定的适应能力。
（六）开发过程工程化。要求开发过程的每一步都按工程标准规范化，文档资料
标准化。
三、系统开发的生命周期
用结构化系统开发方法开发一个系统，将整个开发过程划分为五个首尾相连
接的阶段，一般称之为系统开发的生命周期（如图 1.1.25 所示）。