适用对象
《设备副厂长职位说明书》是关于其它行业相关企业安全管理制度相关内容,适用于其它行业相关企业。
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职位说明书
职位名称
设备副
厂长
职位编号
所属部门
动力厂
直接上级
厂长
直接下属
职位名称
电仪工段段长、
机修工段长
基本
情况
职位设置目的
协助
厂长负责全厂生产设备的管理,分管
电仪工段和
机修工段
1.
负责全厂设备的管理
工作
2.
负责
电仪工段和
机修工段的管理
工作
3.
组织制定设备管理制度,编制计划检修方案,提高设备作业率
4.
组织制定设备技改方案、实施和验收
5.
组织设备事故分析、处理
6.
负责对
电仪工段长和
机修工段长的考核,并提出奖惩方案
7.
参与厂领导班子对重大问题处理、管理制度修订、技改措施以及干部任免的研
究
8.
完成
厂长交办的其他
工作任务
工作
职责
和工
作内
容
1.
提案权:对公司管理制度的改进以及全厂管理制度修订,全公司供电技改工程、
机修计划、分厂干部任免、分管干部奖惩方案有提案权
2.
审批权:对所分管部门管理制度的修订、各种计划、考核奖惩、技改措施意见
有审批权
3.
审核权:对所分管
工段的考核奖惩方案具有审核权
4.
考核权:对所属部门的干部具有考核权
工作
职权
5.
监督权:对下属干部、对分厂领导以及公司领导和职能部门具有监督权,对其
他分厂是否合理用电,有关停、供电联络制度执行情况有监督权
个人专用
移动电话 1 部;办公桌椅文件柜一套用于日常办公和存放资料;按需领
取小件办公用品用于日常办公;电脑 1 部
部门共用
固定电话 1 部用于日常
工作联系
工作
工具
公司共用
外出车辆 1 部,由总部办公室协调
向
厂长汇报全厂的设备管理
工作
向
厂长汇报动力厂
电仪工作和
机修工作管理情况
汇
报
督导
电仪工段长和
机修工段长完成
工作计划
督
导
与生产副
厂长协调生产、设备管理相关事宜
与机动处、供应处协调相关
工作事宜
协
调
与总部机动处就设备管理
工作进行沟通合作
工作
关系
合
作
学历
大专及以上
专业
电气或机械等相关专业
年龄
30-55 岁
性别
男
个性
外向,具有亲和力
身体
素质
身体健康
任职
资格
工作
三年以上岗位操作经验
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