工业工程中成功者的准则

工 业 工 程 中 成 功 者 的 准 则
摘 要 ： 公 司 创 新 势 在 必 行 ， 这 主 要 取 决 于
信 息 流 自 动 化 ， 例 如 计 算 机 集 成 的 能 力 。
其 成 功 应 用 的 关 键 是 使 员 工 具 备 合 格 条 件
和 适 应 新 的 要 求 ， 以 及 继 续 培 训 。 换 言
之 ， 人 员 的 素 质 和 主 动 性 ， 并 对 此 作 及 早
考 虑 是 非 常 重 要 的 。 有 鉴 于 此 ， 建 立 了 使
公 司 得 以 成 功 的 1 0 条 准 则 。
关 键 词 ： 准 则 、 信 息 流 自 动 化 、 组 织 、 人
员 素 质
越 来 越 多 的 公 司 认 识 到 它 们 的 生 产 和 组 织
结 构 已 到 了 非 改 不 可 的 地 步 。 发 展 到 这 一
步 的 主 要 原 因 是 ， 来 自 外 部 不 断 增 长 的 需
求 对 于 工 厂 内 部 增 值 过 程 的 影 响 。
如 果 我 们 扪 心 自 问 ， 在 过 去 几 年 内 公 司 的
创 新 被 公 认 为 是 成 功 的 话 ， 则 得 到 的 结 论
是 ， 真 正 的 新 事 物 是 与 物 流 并 驾 齐 驱 的 信
息 流 自 动 化 的 能 力 。 然 而 ， 工 业 中 计 算 机
集 成 的 意 义 远 不 只 是 技 术 问 题 ， 它 的 成 功
应 用 关 键 是 ， 使 员 工 具 备 合 格 条 件 和 适 合
新 的 要 求 ， 以 及 继 续 培 训 。
在 创 新 技 术 计 划 中 ， 人 员 的 素 质 问 题 从 一
开 始 就 应 予 考 虑 。 当 一 个 新 技 术 已 经 被 引
人 或 者 一 个 机 构 已 经 被 建 立 并 即 将 定 局 时
才 开 始 使 员 工 具 备 合 格 条 件 ， 这 就 为 时 太
迟 了 。 因 此 ， 我 们 需 要 一 种 计 划 概 念 ， 它
保 证 在 技 术 体 系 确 定 之 前 就 己 有 合 格 的 员
工 。
鉴 于 这 个 理 由 ， 作 者 试 图 建 立 使 公 司 得 以
成 功 的 具 有 重 要 意 义 的 1 0 条 准 则 ：
1 ． 信 息 作 为 生 产 要 素 ；
2 ． 生 产 即 服 务 ；
3 ． 如 何 选 择 恰 当 的 优 先 考 虑 事 项 ；
4 ． 整 体 观 点 ；
5 ． 加 强 概 念 规 划 阶 段 ；
6 ． 跨 专 业 的 团 队 组 织 ；
7 ． 扩 展 传 统 的 目 标 系 统 ；
8 ． 系 统 优 化 取 代 局 部 优 化 ；
9 ． 根 据 对 工 作 单 元 的 通 盘 考 虑 建 立 机
构 ；
1 0 ． 继 续 培 训 作 为 长 远 投 资 。