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3.主要负责人安全承诺书

主要负责人安全承诺书 作为成都市 XXX 化工有限责任公司负责人,为保障公司员工身体健康、生命和 财安全,防止和减少生安全事故发生,本人郑重向员工承诺: 1.切实树立“安全第一”思想,对公司全生负全面责任,建立健全安全管理机构,建立落实全员安全生责任制。 2.遵守国家法律、法规,确保国家安全生方针、政策、国家(行业)安全标 准在公司内得到认真贯彻执行和落实。 3.不断建立健全公司全生规章制度和操作规程认真组织落实。 4.以预防为主,开展风险管理、隐患治理,组织、督促公司全生大检查, 落实重大事故隐患整改措施。 5.保证公司全生必要投入有效实施,不断采用新技术对生装置进行维 护改造,提高生装置安全性,改善劳动生条件。 6.按国家安全设施“三同时”规定,确保新、改、扩建项目使用设备及设 施符合国家安全相关法规、标准要求。 7.认真贯彻“五同时”原则,即在计划、布置、检查、总结、评比生工作 同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 8.不断提高自己安全生知识和管理能力,不违章指挥,监督检查公司各单位 对安全生各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。 9.保障公司员工安全教育培训、安全竞赛活动有效开展。定期召开公司全生 工作会议,分析安全生动态,及时解决安全生中存在问题。 10.检查考核公司副职安全生责任制落实,研究解决安全生重大问题。 11.保障员工按时按量发放不低于国家或行业标准劳动防护用品,公司内得 到规范使用。 12.在公司发生安全生事故时,认真组织事故应急救援,对事故进行调查处理, 按规定及时向上级主管部门报告。 13.修订完善公司安全事故应急救援预案,负责指挥公司事故应急救援工 作。对预案中存在问题进行解决落实,督促各单位开展事故应急救援演练工作,确 保公司事故应急救援预案得到有效实施。 14.定期进行绩效考核,实现安全生管理持续改进。 承诺人: 年 月 日

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食品厂企业安全生三级准化-技术部安全目标责任书

1 安全目标责任书编号:2021-13 ×××有限责任公司 安全目标责任书 2021 年 2 ×××有限责任公司 2021 年安全目标责任书 为确保实现公司 2021 年安全目标,技术质量部 向公司承诺:围绕公司 安全目标,保证严格履行公司赋予安全职责,认真贯彻公司全生管 理制度,落实安全生各项责任制,全面完成公司下达各项安全目标。× ××有限责任公司特与 技术质量部 签订本目标责任书。 一、安全生方针 安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进 二、部门目标及主要控制指标 1、重大机械设备事故为零,火灾、爆炸事故为零; 2、无重伤以上人身伤害事故,无职业病; 3、一次性经济损失 0.1 万元以上安全事故为零; 4、轻伤事故控制在 3‰以内; 5、对新工人进行“三级”安全教育,考试合格方可分配上岗,完成率 达到 100%; 6、一般隐患和重大事故隐患整改率 100%; 7、设备设施完好率大于 95%;安全设施完好率 100%; 8、全员安全培训合格率 100%; 9、安全准化体系外审无严重不符合项。 三、安全生职责 (1)认真贯彻执行党和国家全生方针、政策、法律、法规及

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食品厂企业安全生三级准化-物资部安全目标责任书

1 安全目标责任书编号:2021-11 ×××有限责任公司 安全目标责任书 2021 年 2 ×××有限责任公司 2021 年安全目标责任书 为确保实现公司 2021 年安全目标,物资部向公司承诺:围绕公司安全 目标,保证严格履行公司赋予安全职责,认真贯彻公司全生管理制 度,落实安全生各项责任制,全面完成公司下达各项安全目标。××× 有限责任公司特与 物资部签订本目标责任书。 一、安全生方针 安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进 二、部门目标及主要控制指标 1、一般火灾、爆炸事故为零; 2、无重伤以上人身伤害事故,无职业病; 3、一次性经济损失 0.1 万元以上安全事故为零; 4、轻伤事故控制在 3‰以内; 5、对新工人进行“三级”安全教育,考试合格方可分配上岗,完成率 达到 100%; 6、一般隐患和重大事故隐患整改率 100%; 7、全员安全培训合格率 100%; 8、安全准化体系外审无严重不符合项。 三、安全生职责 (1)及时供应安全技术措施项目所需物资和材料; (2)负责劳动保护用品计划、采购、保管和按规定标准发放;

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食品厂企业安全生三级准化-班组长安全目标责任书

1 安全目标责任书编号:2021-014 ×××有限责任公司 安全目标责任书 2021 年 2 ×××有限责任公司 2021 年安全目标责任书 为确保实现公司 2021 年安全目标, 班组长 向公司承诺:围绕公司安 全目标,保证严格履行公司赋予安全职责,认真贯彻公司全生管理 制度,落实安全生各项责任制,全面完成公司下达各项安全目标。×× ×有限责任公司特与 班组长 签订本目标责任书。 一、安全生方针 安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进 二、班组目标及主要控制指标 1、杜绝轻伤以上人身伤害事故; 2、一次性经济损失一千元以上安全事故为零; 3、火灾事故为零, 4、职业病发病人数为 0; 5、隐患排查及时率 100%,治理计划完成率达到 100%; 6、班组三级安全、环保责任 100%到位; 7、安全生事故处理率达到 100%; 8、安全教育覆盖率达到 100%; 9、各类安全生事故发生率为 0。 10、安全准化体系外审无严重不符合项。 三、安全生职责 (1)贯彻公司和车间安全生规定和要求,全面负责本班组安全

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食品厂企业安全生三级准化-生操作人员安全目标责任书

1 安全目标责任书编号:2021-15 ×××有限责任公司 安全目标责任书 2021 年 2 ×××有限责任公司 2021 年安全目标责任书 为确保实现公司 2021 年安全目标,生操作人员 向公司承诺:围绕公 司安全目标,保证严格履行公司赋予安全职责,认真贯彻公司全生 管理制度,落实安全生各项责任制,全面完成公司下达各项安全目标。 ×××有限责任公司特与 生操作人员 签订本目标责任书。 一、安全生方针 安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进 二、目标及主要控制指标 1、杜绝一切人身伤害事故; 2、杜绝生操作责任事故; 3、杜绝主要责任以上交通事故; 4、严格遵守“三纪”,无违章违纪现象发生; 5、接受安全教育培训次数达到 100%。 6、认真执行安全管理规章制度安全操作规程,做到“三不伤害”; 7、正确使用﹑妥善保管各种劳动保护用品﹑器具和防护消防器材; 8、安全准化体系外审无严重不符合项。 三、安全生职责 (1)公司操作人员是本岗位全生直接责任人。牢固树立“安 全第一、人人有责”思想,积极参加各项安全生活动,积极提出改进 安全工作意见和合理化建议;

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食品厂企业安全生三级准化-经营部安全目标责任书

1 安全目标责任书编号:2021-12 ×××有限责任公司 安全目标责任书 2021 年 2 ×××有限责任公司 2021 年安全目标责任书 为确保实现公司 2021 年安全目标,经营部向公司承诺:围绕公司安全 目标,保证严格履行公司赋予安全职责,认真贯彻公司全生管理制 度,落实安全生各项责任制,全面完成公司各项安全目标。特签订本 目标责任书。 一、安全生方针 安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进 二、目标及主要控制指标 1、人身轻伤及以上责任事故为零; 2、一般交通责任事故为零; 3、相关方安全培训覆盖率 100%; 4、安全准化体系外审无严重不符合项。 三、安全生职责 (1)认真贯彻执行党和国家全生方针、政策、法律、法规及上 级有关安全生指示和规定,在营销副总经理领导下,负责公司市场调查、 营销计划、营销政策制定、用户服务、市场准入办理、招标管理、发票管理、 品价格制定,实现安全目标; (2)拟定销售政策,充分调动销售人员积极性,努力扩大销售; (3)负责对公司销售人员进行管理,提出奖惩意见; (4)协调公司内外销售关系,为公司拓展销售创造宽松氛围;

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食品厂企业安全生三级准化-分管生安全工作领导安全生责任制

分管生安全工作领导安全生责任制 1、认真贯彻落实“安全第一、预防为主”全生方针,严格执行《安 全生法》等法律法规和安全生标准。结合本公司各时期特点提出任务, 落实 安全生。 2、组织编制安全技术措施计划,负责监督检查计划实施情况,保证 安 全技术措施计划在生中落实完成。 3、对生过程中安全负责,当安全与生发生矛盾时,生必须服 从 安全,停止生作业。 4、组织开展安全生检查,及时消除生安全事故隐患。对重大事故 和 重大未遂事故组织调查处理,采取有效措施,避免重复事故发生。 5、对分管部门全生和消防工作负责,经常检查安技、消防部门 活动情况,不断提高安技和消防人员素质,保持合理结构,适应安全、 消防 工作要求。 6、贯彻安全生“五同时”原则,组织生例会,在听取各部门生 情 况同时,听取安全问题汇报,对存在安全问题做出决定,及时解决。 7、对公司重大设备、更新、拆修、安装技术审定,制定相应安全 技 术措施。对严重危及生安全工艺、设备实行淘汰。 8、组织均衡生,注重劳逸结合。

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食品厂企业安全生三级准化-机械设备管理员安全生责任制

机械设备管理员安全生责任制 1、认真贯彻执行《安全生法》。牢固树立“安全第一、预防为 主”思想, 严格履行法律、法规所赋予权利和义务; 2、严格执行上级颁发各项机电管理规章制度,包括定责任制, 交接班 制度,操作规程,事故登记等; 3、掌握本工地设备技术状况,搞好管、用、养、修工作,随时向 施工负 责人和公司设备部门反映情况,联系工作; 4、组织、领导、监督机械操作(修理〉人员对机械使用保养和 维修; 5、负责收集、汇总、审查本工地机械管理各种原始资料及时准确 上报; 6、帮助本工地机械操作(修理〉人员不断提高技术水平; 7、根据施工要求做好机械进退场和机械使用准备工作; 8、施工中必须经常做好机电检查,发生事故要及时排除,保证施 工正常进行; 9、参加设备安装图纸会审和劳动组织设计讨论,对设备设施 安装 运转提出安全性建议。 10、负责机电设备、备品备件验收和检查工作,对不合格备 品备件或 没有合格证者,禁止使用。 11、参加对发生设备事故调查与分析,提出防止事故发生防 范措施。 12、参与生安全检查,保证机电安全生

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食品厂企业安全生三级准化-档案管理员安全生责任制

档案管理员安全生责任制 1、认真学习贯彻党全生方针和国家有关安全生法律、法规以及 上级安 全指示、指令精神,严格遵守各项安全规章制度。是本岗位安全生直接 责任者。 2、在主任领导下,保管好各类档案资料,确保档案材料准确与完整; 3、办理各类档案查阅、借阅和转递手续。 4、严格遵守档案管理法律、法规和有关管理规定,认真做好档案安 全、保密、 保护工作。 5、对违反档案管理标准及不履行归档责任损毁档案,有权根据《档案 法》和《暂 行条例》向行政办公室提出处理建议。 6、非档案工作人员不得擅自进入档案库房,借阅档案时应在接待室等侯 查阅。 7、严禁在档案室内吸烟与存放易燃易爆品及其它杂物,搞好档案室和库 房卫 生,经常通风,经常检查。 8、对保管档案要定期进行检查,发现问题、及时报告。对已破损档案应 及时进 行复制。 9、档案人员对所保管档案,要熟悉情况,心中有数,做到查找利用迅 速准确。 10、档案人员应严格执行责任制,提高警惕性,坚持节假日值班制度,确 保档 案完整与安全

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食品厂企业安全生三级准化-物资采购员岗位职责

物资采购员岗位职责 1、负责公司物资采购工作; 2、按公司下达物资计划,核对仓库库存,拟订采购方案,及时 采购所 需物资; 3、采购物资时,根据市场行情波动,做好购价、比价、议价工作, 采购 物资必须质优价廉; 4、办理物资入库手续,在保证数量相符情况下,持合格 证、资 质证、发票、合同等四证交保管员验收; 5、掌握公司各部门物资需求及消耗情况,熟悉各种物资供应 渠道和 市场行情,与物资供应方建立良好关系,按照《合同法》 规定签订购货合同; 6、熟悉掌握各类物资名称、规格、型号、用途和生地,及 有关材 料性能、质量、标准; 7、加强法制学习,树立法制观念,自觉抵制不良之风; 8、完成领导交办其他工作。

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食品厂企业安全生三级准化-统计、文印专责岗位职责

统计、文印专责岗位职责 1、负责按照程序,及时准确上报《工业销总值及主要 量》、《工业 企业主要经济指标》等报表; 2、监督检查各项计划、政策执行情况,每月进行经济指标分析, 及时公 布生经营情况,为领导决策提供依据; 3、做好统计资料保管工作; 4、负责保守公司商业秘密,拒绝提供不合要求统计数据; 5、严格执行公司公文打印规定、程序,打好稿件经改正无误 由校对 者签名后方可印刷; 6、负责公司公文及各类书面材料打印、制作,做到所打文件美 观、大 方、整洁,印刷字迹清晰、格式得体,保证文件质量; 7、节约纸张及其他文印用品,爱护设备,做到经常清理、维护; 8、协助做好会务等事务性工作。

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食品厂企业安全生三级准化-设备运行管理员岗位职责

设备运行管理员岗位职责 1、严格按照有关规定要求,负责全所设备运行、检查、维护 管理工作; 2、组织对设备日常巡视检查工作,定期巡视配电室、开关站、 变压器、 线路、接地装置、漏电保护装置等,确保正常运行; 3、对供电区域内电力设施进行周期性维护和有针对性维护, 按照设 备检修试验周期,编制检修计划,负责组织实施; 4、按规定对供电设备组织测量检查,包括配变接地电阻、线路 对地 距离、交叉跨越距离测试,做好记录; 5、负责供电设备缺陷管理及消缺工作,发现设备缺陷应进行现 场鉴定, 做好详细记录,进行分类处理; 6、负责供电区域内高低压电力设备评级工作,提高设备完好率, 完成 供电可靠性指标; 7、建立健全供电区域内供电设施资台帐,加强备品备件管理, 按规 定建立备品备件管理制度,定期对备品备件进行检查、修复、补充, 满足事故抢 修需要; 8、按时、准确填报有关业务报表。

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0-【精编资料】-04-安全生准化建设实施方案

全生准化 建设实施方案 XXXX 有限公司 202X 年 12 月 目 录 一、指导思想 ...........................................3 二、工作目标 ...........................................3 三、安全生准化组织机构及分工 .......................4 四、工作步骤 ...........................................8 (一)准备阶段(202X 年 8 月) ........................8 (二)宣传培训阶段(202X 年 9 月) ....................8 (三)全面实施阶段(202X 年 10 月—202X 年 12 月)......8 (四)自评与整改阶段(202X 年 12 月上旬) .............9 (五)评审阶段(202X 年 12 月底) .....................9 (六)持续再提高阶段.................................9 五、实施措施 ..........................................10 六、工作要求 ..........................................11 1、加强领导,落实责任。.............................11 2、加强学习,提高认识。.............................11 3、突出重点,兼顾一般。.............................11

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全生准化自评报告

1 危险化学品从业单位安全生准化 自评报告 单位名称: 自评人员 自评组 姓 名 自评员证书编号 签 字 2 组长 副组长 成员 评审人员培训合格证书编号 签 字 外聘专家

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某危化公司风险辨识与评价报告(29页)

1.目 公司风险评价采取评价方法是作业条件危险性评价法,为使评 价工作做到“全面、全方位、全过程”,风险评价组首先对公司使用 原料危险性进行了分析;在对原料危险性分析后,评价组将生单 位按照岗位进行单元划分,单元划分后对该单元在生运行过程中存 在风险进行了辨识。在完成上述基础工作后,评价组依据作业条件 危险性评价法要素,对岗位 L、E、C 分别取值,计算 D,得出风 险等级。 2.评价依据 1.《危险化学品名录》 2.《xx 公司风险辨识与管理制度3.《作业条件危险性分析》 4.《企业安全准化基本规范》 5.《危险化学品重大危险源辨识》 6.《企业职工伤亡事故分类标准》 7.《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》 8.《xx 公司使用危险化学品安全技术说明书》 9.《储罐区防火堤设计规范》 10.《石油化工可燃气体和有毒气体检测报警设计规范》 11.《危险场所电气防爆安全规范》 12. 《建筑设计防火规范》 13. 《建筑物防雷设计规范》 14.《建筑灭火器配置设计规范》 15.《石油化工企业设计防火规范》 16.《储罐区防火堤设计规范》 17.《工业企业设计卫生标准》18.《石油化工可燃气体和有毒气 体检测报警设计规范》 19.《石油化工静电接地设计规范》 20.《个体防护装备选用规范》 3.生和使用危险化学品危险性分析 公司使用原材料及生过程中中间材料危险化学品 有 10 类,根据《危险化学品名录》及《xx 公司使用危险化学品安全 技术说明书》对 10 类危险化学品危险性类别及危险性进行了分析。 序 号 介质 危险性类别 危险性分析 1 氢气 第2. 1类易燃气体 与空气混合能形成爆炸性混合物,遇热或明火即 会发生爆炸。气体比空气轻,在室内使用和储存时, 漏气上升滞留屋顶不易排出,遇火星会引起爆炸。 氢气与氟、氯、溴等卤素会剧烈反应。 2 氧气 第2. 2类不燃气体 易燃物、可燃物燃烧爆炸基本要素之一,能氧化 大多数活性物质。与易燃物(如乙炔、甲烷等)形 成有爆炸性混合物。 3 氯化氢 第2. 2类有毒品 无水氯化氢无腐蚀性,但遇水时有强腐蚀性。能与 一些活性金属粉末发生反应,放出氢气。遇氰化物 能生剧毒氰化氢气体。 4 三氯氢硅 第4. 3类遇湿易燃品 遇明火强烈燃烧。受高热分解生有毒氯化物 气体。与氧化剂发生反应,有燃烧危险。极易挥发, 在空气中发烟,遇水或水蒸气能生热和有毒 腐蚀性烟雾。燃烧(分解)物:氯化氢、氧化硅。

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【演练方案】特种设备(天车叉车)事故演练方案 (3页)

特种设备(天车、叉车)事故应急演练方案 起重机械(天车、叉车)在我公司属于一类危险性较大特种设备,一旦 发生事故可能造成人员伤亡和一定经济损失。为预防起重机械安全 事故,减少起重机械安全事故发生时人员伤亡和财损失,做到临 危不乱,特制定本演练计划。 一、应急救援演练机构和职责 1、领导小组 组长:xxx 副组长:xxx、xxx、xxx、 2、职责 确定假设起重机械应急事件、演练时间、参加演练人员、演练类型、 演练计划、演练过程中情景设计,充分检验特种设备应急预案有 效性和适用性,演练结束后评价总结演练情况。 二、演练时间:拟定在 2022 年 6 月 7 日。 三、演练地点:成型车间。 四、参加演练人员: 物资准备:安全警戒带、喊话器、 五、演练假设事故原因:5 吨行车制动装置突然失灵。 六、演练程序 1、当班操作人员在操作行车时突然发现制动装置突然失灵不能刹车。 立即发信号向在附近班组长报告情况。 第 1 页 共 3 页 2、班组长立即下令启动特种设备应急预案,指挥周围作业人员迅速疏 散,设置警戒线,通知设备维修人员及部门负责人。 3、部门负责人立即将情况报告公司全生直接责任人。 4、公司全生直接责任人接到报告后立即到现场查看事故情况,组织救援处 理,根据事故程度逐级上报。 5、设备维修人员接到事故信息后立即到现场检修设备排除故障。将天 车移动到维修平台,悬挂维修警示牌,在维修区设置专人看管。设备 维修人员攀爬到维修平台,系好安全带后开始检修。 6、故障排除后进 行试运行确认,撤销警戒线恢复正常使用。 7、应急救援演练领导小组 在确认参演人员全部达到演练目后,宣布演练结束。 8、应急救援演练领导小组组长召集参演人员对本次演练进行总结。 总务课 2013 年 6 月 4 日 特种设备应急演练流程图: 启动特种设 报告现场班组长 特种设备操作人员

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99 集团公司全生责任制

全生责任制 第一章 总 则 1.1 为了加强安全生管理工作,努力构建和谐稳定安全生 环境,有效防范各类安全事故发生,确保公司全生形势 稳定,依据《集团安全生责任制》精神,结合公司安全管理 实际情况,制定本责任制。 1.2 安全生管理工作以贯彻“安全第一,预防为主,综合治 理”为方针,实行全员安全生管理责任制。 1.3 本责任制适用于公司各部室、各下属单位 1.4 公司董事长是公司全生第一责任人,对公司全生 工作负全面领导责任。 1.5 公司总经理是公司全生工作主要负责人,对公司全生工作负主要领导责任。 1.6 公司协管安全工作总经理助理,对公司全生工作 负有重要领导责任。公司领导班子其他成员对授权分管部门和 单位安全管理工作负领导责任。 1.7 各生经营单位法定代表人是本单位安全管理第一责 任人,对本单位全生工作负总责。分管安全工作副职, 对单位安全生工作负有重要领导责任。各单位领导班子其他 成员对授权分管本单位具体生经营工作安全管理工作负领 导责任。 1.8 公司安全委员会成员部门或单位主要负责人是本部门本 单位安全生工作第一责任人,参与公司安委会各项活动,对 所承担安全管理工作负责。 1.9 公司安全技术部依照职能分工实施安全生综合管理, 指导、协调和监督各单位、各部门安全生管理工作,负责本 责任制贯彻实施工作;各有关部门应在各自职责范围内对有关 全生工作实施监督管理。 1.10 公司一切从事生经营活动单位,应结合各自实际, 制订本单位安全生责任制。 第二章 基本原则 2.1 第一位原则。安全生工作是各级领导第一位工 作、第一位责任、第一位标准。 2.2 权责一致原则。公司各职能部门在行使本职工作职权 时,必须承担相应安全管理责任。其中: 主体责任主要指职能部门对以本部门名义组织各类活动 安全工作所应承担直接责任; 领导责任是指对本部门及其直接管理单位安全工作所应 承担责任; 管理责任主要是指不具有安全监管处罚权职能部门,对有 关行业或领域安全工作所承担具有行业特点日常管理责 任; 监管责任主要是指负有安全监管职责主管部门依职能分 工,对有关方面安全工作承担包括处罚在内监督管理责 任。 2.3 管生必须管安全原则。各生经营单位主管生经 营领导,同时负责管理安全生工作,在计划、布置、检查、 总结、评比生经营同时,必须计划、布置、检查、总结、评 比安全生工作。 2.4 谁主管谁负责原则。公司领导按照工作分工对所管理 部门和单位安全生工作负总责;其它各级管理人员和操作人员

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20.企业安全生工作计划

Print 企业安全生工作计划   为进一步贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”全生方针,强化安 全生目标管理和本质安全管理;结合公司全生实际,特制定 20xx 年安全生 工作计划 ,将安全生工作纳入公司重要议事日程来抓。在全公司推行“全面、 全员、全过程和全天候”四全安全管理体制和本质安全管理体系中,深入贯彻落 实各项安全生规章制度安全职责,使安全工作做到“职责明确,警钟长鸣,常 抓不懈”,为实现 20xx 年公司全生目标管理而努力奋斗!    一、全年安全生方针和目标安全生方针   安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进。安全生目标:   1.生安全死亡和 1—4 级工伤事故为零事故。   2.生设备在运行、使用过程中非正常损坏、损失事故为零事故。   3.环保责任零事故。   4.隐患整改率为 100%。    二、提升安全管理水平,完善安全管理基础   根据 xx 办【20xx】04 号、06 号文件精神和公司 20xx 年安全生目标管理责 任为指导,以公司安全管理制度标准,以安全工作总方针“安全第一,预防为主 ,综合治理。”为原则,以系统(部门)和班组安全管理为基础,以预防重点单位、 重点岗位重大事故为重点,以纠正岗位违章指挥,违章操作和员工劳动保护穿戴为 突破口,落实各项规章制度安全责任,开创安全工作新局面,实现公司全生 根本好转。    三、牢固树立“安全第一生命至上”安全思想意识   各单位部门要高度重视安全生工作,把安全生工作作为重要工作来抓, 认真贯彻“安全第一,预防为主”方针,进一步增强安全生意识,出实招、使真 劲,把“安全第一”方针真正落到实处,通过进一步完善安全生责任制,首先解 决领导、管理人员安全意识问题,真正把安全生工作列入重要议事日程,摆到 “第一”位置上;只有从思想上重视安全,责任意识才能到位,才能真正做到安全 工作六到位即“学到位、想到位、讲到位、管到位、做到位、考到位”;才能深入落 实安全责任,整改事故隐患,严格执行“谁主管,谁负责”和“管生必须管安全 原则,确保公司全生。    四、深入开展好安全生专项整治工作   根据公司一年来全生现状,确定出 20xx 年安全生工作重点单位、 重点部位,完善各类事故处理应急预案,加大危险源监控和管理力度。要严格按 照《安全生法》、等法律法规规定强化专项整治。   1.认真开展公司级月度安全检查和专项安全检查,部门、班组每月进行一次安 全检查,班组坚持班中安全检查,要求部门、班组领导及管理人员加强日常安 全检查,。   2.加强对危险场所管理工作,等重要部位安全防范,做好专项整治工作。   3.加强对岗位现场安全管理,及时查处违章指挥,违章操作等现象,最大限 度降低各类事故发生,确保公司工作正常运行。   4.对查出事故隐患,要按照“三定四不推”原则,及时组织整改,暂不能整改 ,要做好安全防范措施。    五、继续做好员工安全教育培训和宣传工作   提高全员安全综合素质通过宣传、教育、创建群体氛围等手段,不断提高职工 安全修养,改进其安全意识和行为,营造安全生良好环境氛围,实现从“要 我安全”到“我要安全、我会安全转变,提高工作主动性,弥补安全生被动管 理不足。全员安全综合素质是影响安全生管理水平核心因素,我们要采取多 种方式相结合全面安全教育培训和宣传工作,促进全员整体素质`提高,提升 企业安全管理水平。   1.安全培训,首先是安全意识培训,其次才是安全技能培训,而培养员工与管 理层合作态度,又被放在安全意识教育之前,也就是靠培养员工合作态度来逐 渐培养其安全意识。   2.督促部门、班组开好安全会;适时提供安全信息和安全指导工作。使员工 安全意识不断提高和加强,做好人本质安全管理工作。   3.继续办好《安全生宣传栏》和安全生图片展览等多种形式安全宣传教 育工作。   4.加强对员工全生教育,提高员工全生知识和操作技能,定期或 不定期组织员工学习有关安全生法规、法律及安全生知识,做好新员工上岗及 调换工种人员三级安   全教育,提高员工安全生意识和自我保护能力,防止事故发生;对特种作 业人员进行专业教育和定期考试,做到 100%持证上岗。

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:32 KB 时间:2025-08-24 价格:¥5.00

01-酒店安全生准化

全生准化 自评报告 礼县豪田房地开发有限公司豪田大酒店 二〇一四年十月 目 录 第一章 企业简介.....................................................................................1 第二章 安全生准化自评 ................................................................6 第三章 自评存在问题及纠正措施....................................................11 第四章 自评结论.................................................................................13

分类:安全培训材料 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:167 KB 时间:2025-08-28 价格:¥5.00

07 集团公司全生责任制

全生责任制 第一章 总 则 1.1 为了加强安全生管理工作,努力构建和谐稳定安全生 环境,有效防范各类安全事故发生,确保公司全生形势 稳定,依据《集团安全生责任制》精神,结合公司安全管理 实际情况,制定本责任制。 1.2 安全生管理工作以贯彻“安全第一,预防为主,综合治 理”为方针,实行全员安全生管理责任制。 1.3 本责任制适用于公司各部室、各下属单位 1.4 公司董事长是公司全生第一责任人,对公司全生 工作负全面领导责任。 1.5 公司总经理是公司全生工作主要负责人,对公司全生工作负主要领导责任。 1.6 公司协管安全工作总经理助理,对公司全生工作 负有重要领导责任。公司领导班子其他成员对授权分管部门和 单位安全管理工作负领导责任。 1.7 各生经营单位法定代表人是本单位安全管理第一责 任人,对本单位全生工作负总责。分管安全工作副职, 对单位安全生工作负有重要领导责任。各单位领导班子其他 成员对授权分管本单位具体生经营工作安全管理工作负领 导责任。 1.8 公司安全委员会成员部门或单位主要负责人是本部门本 单位安全生工作第一责任人,参与公司安委会各项活动,对 所承担安全管理工作负责。 1.9 公司安全技术部依照职能分工实施安全生综合管理, 指导、协调和监督各单位、各部门安全生管理工作,负责本 责任制贯彻实施工作;各有关部门应在各自职责范围内对有关 全生工作实施监督管理。 1.10 公司一切从事生经营活动单位,应结合各自实际, 制订本单位安全生责任制。 第二章 基本原则 2.1 第一位原则。安全生工作是各级领导第一位工 作、第一位责任、第一位标准。 2.2 权责一致原则。公司各职能部门在行使本职工作职权 时,必须承担相应安全管理责任。其中: 主体责任主要指职能部门对以本部门名义组织各类活动 安全工作所应承担直接责任; 领导责任是指对本部门及其直接管理单位安全工作所应 承担责任; 管理责任主要是指不具有安全监管处罚权职能部门,对有 关行业或领域安全工作所承担具有行业特点日常管理责 任; 监管责任主要是指负有安全监管职责主管部门依职能分 工,对有关方面安全工作承担包括处罚在内监督管理责 任。 2.3 管生必须管安全原则。各生经营单位主管生经 营领导,同时负责管理安全生工作,在计划、布置、检查、 总结、评比生经营同时,必须计划、布置、检查、总结、评 比安全生工作。 2.4 谁主管谁负责原则。公司领导按照工作分工对所管理 部门和单位安全生工作负总责;其它各级管理人员和操作人员

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:43 KB 时间:2025-08-31 价格:¥5.00

某电子公司安全责任书(48页)

爱安德电子(深圳)有限公司文件 总经理与副总经理签订安全责任书 一、目:为了认真贯彻、落实“安全第一、预防为主,综合治理”方针,进一步强化企 业安全生管理工作责任制,采取有效措施,预防和减少各类安全事故发生,特签 订安全生责任书。 二、适用范围:副总经理。 三、责任:副总经理对该责任书执行负责。 四、内容: (一)目标 1. 重伤、死亡、 火灾、职业中毒等重大事故为 0; 2. 每年度员工安全教育培训率 100%; 3. 新进员工“三级”安全教育培训率 100%; 4. 重大安全隐患整改率 100%; 5. 本公司不发生违章指挥引起责任事故。 (二)责任 1) 直接负责公司安全管理工作; 2) 严格遵守各项安全生法律、法规; 3) 审批推行本单位安全生责任制; 4) 审批单位安全生规章制度和操作规程; 5) 实施本单位安全生投入; 6) 组织检查本单位全生工作,及时消除生安全事故隐患; 7) 审批实施本单位安全事故应急救援预案; 8) 发生事故时,及时组织现场抢险,组织事故调查处理工作,及时向企业负责人报 告; 9) 每季度向安监部门上报隐患统计分析表; 10) 批准一级危险作业。 (三)考核 1. 安全生考核每年度组织一次; 2. 考核结果按《安全生考核奖惩制度》进行奖励和处理; 3. 本着“谁主管,谁负责”原则,责任人如因人事变动,则接任人为自然签字人; 4. 本责任书一式两份,公司、副总经理各执一份,自签字之日起生效,有效期一年。 总经理: 副总经理: 日 期: 日 期: 爱安德电子(深圳)有限公司文件 总经理与安全主任签订安全责任书 一、目:为了认真贯彻、落实“安全第一、预防为主,综合治理”方针,进一步强化企 业安全生管理工作责任制,采取有效措施,预防和减少各类安全事故发生,特签 订安全生责任书。 二、适用范围:安全主任。 三、责任:安全主任对该责任书执行负责。 四、内容: (一)目标 6. 重伤、死亡、 火灾、职业中毒等重大事故为 0; 7. 每年度员工安全教育培训率 100%; 8. 新进员工“三级”安全教育培训率 100%; 9. 重大安全隐患整改率 100%; 10. 本公司不发生违章指挥引起责任事故。 (二)责任 安全主任负责指导企业开展安全综合管理工作,具体开展如下工作: 1. 协助安全小组组长全生管理工作,在安全小组组长领导下推行公司安全管 理工作;协调安全小组日常安全工作; 2. 负责编制安全生责任制度、安全生管理制度安全技术操作规程,监督执行情 况; 3. 深入现场检查,及时发现隐患,及时组织制定措施整改,制止违章作业。负责日常安 全检查,编制日常安全检查表;组织每季度综合安全检查、编制综合安全检查表; 牵头对安全生管理责任人进行年度考核; 4. 对查出问题制定防范措施,检查事故隐患整改工作;组织各类安全事故调查处

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:218 KB 时间:2025-09-02 价格:¥5.00

危险化学品企业安全生准化

危险化学品企业安全准化 第一部分:安全生准化简介 一、安全生准化发展历程 1.我国企业安全生准化发展历程 十年代初期,煤炭行业事故持续上升,为此 原煤炭部于1986年在全国煤矿开展“质量准化安全创水平”活动,目是通过质量准化促进 安全生,认为安全与质量之间存在着相辅相成、 密不可分内在联系,讲安全必须讲质量。

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:PPT 文件大小:677 KB 时间:2025-10-03 价格:¥5.00

04三级安全生准化培训

1 安全生准化定义 2 准化企业分级 3 4 为什么要建设安全生准化 如何建设安全生准化 5 安全生准化内容 6 安全生准化 7 安全生准化运营模式

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:PPT 文件大小:5.95 MB 时间:2025-10-03 价格:¥5.00

8-安全生准化建设实施方案

全生准化 建设实施方案 XXXX 有限公司 202X 年 12 月 目 录 一、指导思想 ...........................................3 二、工作目标 ...........................................3 三、安全生准化组织机构及分工 .......................4 四、工作步骤 ...........................................8 (一)准备阶段(202X 年 8 月) ........................8 (二)宣传培训阶段(202X 年 9 月) ....................8 (三)全面实施阶段(202X 年 10 月—202X 年 12 月)......8 (四)自评与整改阶段(202X 年 12 月上旬) .............9 (五)评审阶段(202X 年 12 月底) .....................9 (六)持续再提高阶段.................................9 五、实施措施 ..........................................10 六、工作要求 ..........................................11 1、加强领导,落实责任。.............................11 2、加强学习,提高认识。.............................11 3、突出重点,兼顾一般。.............................11

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:98.5 KB 时间:2025-10-08 价格:¥5.00

4-安全生准化全套资料模板

工贸/生/工厂 安全生准化管理 体系全套文件汇编 (包含各种制度/文件通知/台账表格/内容 模板/1000 页) 淡泊书局 2023 年 X 月 发布 目 录 第一部分 安全生目标 ....................................3 1、关于颁发安全生工作方针和目标通知................3 2、安全生工作方针和目标..............................4 一、公司全生方针制定如下:......................4 二、公司总体安全生目标制定如下:..................6 3关于发布 202X 年度安全生目标通知.................7 一、公司总体安全生目标............................7 二、公司年度安全生目标............................7 4、安全生目标及分解..................................9 一、公司年度安全生目标............................9 二、公司领导安全生目标............................9 三、生部安全生目标.............................10 四、设备部安全生目标.............................10 五、物资部安全生目标.............................11 六、行政部安全生目标.............................11 七、财务部安全生目标.............................12 、经营部安全生目标.............................12 九、技术质量部安全生目标.........................13 5、关于下发《安全生目标实施计划》通知.............14 6、安全生目标实施计划...............................15 一、目...........................................15

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:4.3 MB 时间:2025-10-11 价格:¥5.00