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设备安全】-09-设备、设施定期维护保养管理制度

设备、设施定期维护保养管理制度 编号:AQ-BZH-019-A 1 目的 为加强本公司设备、设施管理,防止和减少生事故,保护员工和本公司财安全, 达到机械设备与员工的本质安全化,特制定本制度。 2 适用范围 适用于本公司所有设备、设施(消防设施及安全防护设施维护保养见消防安全管 理制度)的管理。 3 引用文件(无) 4 职责 4.1 行政部负责组织制定、修订设备、设施定期维护保养管理制度,并监督执行。 4.2 生部具体执行本制度。 4.2 其它各部门负责本部门的办公设备、设施维护、保养。 5 程序内容 5.1 各部门在使用设备时必须依照该设备的操作说明及相应的操作规程操作。 5.2 本公司所有生设备分为每日一级保养和定期﹑预防二级保养两种。 5.3 一级保养:每日由生部的各组长督导执行,按照《设备(设施)定期检查、 维护、保养记录》中每日点检项目,各作业员对所使用的机器设备进行清洁﹑润滑﹑ 锁紧﹑功能检查等,并将实施检查结果填入《设备(设施)定期检查、维护、保养记录》 上。一级保养可参考以下项目: ①运转和滑动部分是否异常。 ②运转和滑动部分润滑是否足够。 ③紧固部件是否松动。 ④有无震动﹑噪音现象。 ⑤控制开关﹑仪表是否正常。 ⑥防护装置是否可靠完好等。 5.4 二级保养:由生部主管督导执行,依照《设备保养及维护记录表》上的项目, 对所有机械设备及夹具进行周期性检查﹑润滑﹑调整和修理,以保证机器正常运行。 并将保养﹑检查情况记录于《设备(设施)定期检查、维护、保养记录》上。二级保 养可参考以下项目: ①传动系统:皮带疲劳损坏。 ②油类系统:齿轮箱润滑油变质。 ③电器线路:仪表损坏,指示线路失控等。 ④气动系统:气动阀门损坏,空气过滤之异常等。 5.5 作业员工在每日保养检查过程中发现机器设备异常现象,应及时通知部门负责 人,由部门负责人向维修部申请维修,维修部无法维修时申请送外维修。 5.6 必须在维修的机械设备的电源开关上悬挂“禁止合闸,有人工作”的标志牌并 上锁。 5.7《设备(设施)定期检查、维护、保养记录》应妥善保存于生部。《机械设 备外修申请单》应妥善保存于行政部。 6 相关记录 《设备(设施)定期检查、维护、保养记录》 《机器设备外修申请单》 编制人 审核人 批准人 实施日期 20XX.XX.XX

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:30 KB 时间:2025-08-12 价格:¥2.00

5危险化学品生企业安全生监督检查表

危险化学品生企业安全生监督检查表 单位名称: 检查日期: 年 月 日 序 号 检查项目 检查内容 检查结 依法取得安全生许可证 1 依法取得有关安全生行 政许可的情况 生第一类非药品类易制毒化学品的企业取得非药品类易制 毒化学品生许可证;生第二类、第三类非药品类易制毒 化学品的企业进行非药品类易制毒化学品生备案 职业健康管理机构设置、人员配备情况 作业场所职业危害因素申报情况(每年申报一次;新、改、 扩建设项目竣工验收之日起 30 日内申报;技术、工艺或者 材料发生变化之日起 15 日内申报;单位名称、法定代表人 或者主要负责人发生变化之日起 15 日内申报) 作业场所职业危害因素监测、检测及结果公布情况(委托具 有相应资质的中介技术服务机构,每年至少进行一次职业危 害因素检测,每三年至少进行一次职业危害现状评价) 主要负责人、职业健康管理人员、从业人员的职业健康教育 培训情况 职业危害防护设施的设置、维护、保养情况 个体防护用品的发放、管理情况 从业人员佩戴使用防护用品情况 职业危害因素及危害后果告知情况 职业危害事故报告情况 在生职业危害作业岗位醒目位置公布操作规程、设置警示 标识和中文警示说明情况 2 作业场所职业危害防治的 情况 组织接触职业危害的从业人员进行职业定期健康检查、建立 从业人员进行职业健康监护档案和将检查结果如实告知的情 况 是否建立、健全以下安全生责任制,并正式发布 主要负责人安全生责任制 分管负责人安全生责任制 安全管理人员安全生责任制 岗位安全生责任制 职能部门安全生责任制 3 建立和落实安全生责任 制、安全生规章制度和 操作规程、作业规程的情 况 安全教育培训制度 安全生奖惩制度 安全检查和隐患整改制度 安全设施、设备管理制度 作业场所防火、防爆、防毒管理制度 事故管理制度 岗位操作安全规程(安全操作法),并正式发布 主要负责人定期履职报告 按规定标准提取安全生费用 提取的安全生费用使用情况 4 按照国家规定提取和使用 安全生费用、安全生 风险抵押金,以及其他安 全生投入情况 缴纳安全风险抵押金

分类:安全培训材料 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:25.1 KB 时间:2025-08-20 价格:¥2.00

全生年度工作总结工作计划-138.优秀安全生工作计划

优秀安全生工作计划    一、治安灾害事故预防要点    1、搞好宣传教育。要利用各种机会,采取各种形式,向店员进行教育,提高店员 维护和遵守规章制度的自觉性,保证安全。    2、领导和店员认真落实安全责任制,做好安全防范工作,切实防止治安灾害事故 的发生。    3、坚持安全检查,堵塞漏洞。要定期或不定期的对管区公共场所易燃、易爆、危 险物品和“五防”安全防范工作进行安全检查,发现不安全的问题,应及时协同有 关部门加以解决。    4、及时总结超市各部门的预防治安灾害事故的经验,对好的部门和个人给予表扬 和奖励。对已经发生的治安灾害事故,要认真查清事故的原因,判明事故性质,对 制造破坏事故的犯罪分子要严厉打击,对玩忽职守的直接肇事者要报告上级,分清 情况给予处理。    二、安全检查要点    安全检查的形式和方法有各种各样。从检查的时间上分,有节、假日检查,季节性 检查和定期检查。从检验范围上分,有自我检查、联合检查、互相检查和不定期的 抽查等。   开展安全检查的程序,有四个阶段。   1、准备阶段,组织检查力量,制定检查计划、目的、要求、检查方法。    2、检查阶段,按照检查的目的`要求,深入被检单位,以看、听、问的方法进行认 真细致的检查。    3、整改阶段,对发现的隐患、漏洞和不安全因素,研究整改措施,及时解决。    4、总结阶段,写出检查报告,报告上级领导,备案存查,对检查中发现的重大问 题及时解决。    三、聚众斗殴处理要点    成帮结伙聚众斗殴,对超市危害很大,一旦发现和发生这类事件,就要采取果断措 施处理解决。其办法是:    1、抓住苗头,及早发现,解决在萌芽阶段。凡是成帮结伙聚众斗殴的,总是事前 互相串联,纠集人马,准备工具或约定斗殴时间、地点,这些前兆只要我们在日常 工作中注意收集、观察,把耳目搞灵,事先是可以发现的。发现有聚众斗殴的迹象 ,就要迅速组织力量,加强防范,掌握动向,及时做好充分瓦解和疏散工作,把事 件消灭在萌芽之中。    2、发生这类事件,要立即报告,迅速组织人员赶赴现场,及时制止。对未斗殴起 来的要驱散,对正在斗殴撕打的要责令或强制他们放下械具,停止武斗,发现伤者 ,要及时送往医院抢救治疗。    3、聚众斗殴事件平息后,应留住双方事主,并组织人员对参加斗殴的逐个登记, 逐个进行调查核实,查清斗殴原因,进行调解,或送交公安机关处理。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:85.7 KB 时间:2025-10-15 价格:¥2.00

全生责任制-营销部安全生_职责

营销部安全生责任制 第一条 认真贯彻执行党和国家的安全生方针、政策、法律、 法规及上级有关安全生指示和规定,在主管副经理领导下,负责公 司市场调查、营销计划、营销政策制定、用户服务、市场准入办理、 招标管理、发票管理、品价格制定,实现安全目标。 第二条 拟定销售政策,充分调动销售人员的积极性,努力扩大 销售。 第三条 调查市场状况,建立区域管理销售。 第四条 负责对公司销售人员进行管理,提出奖惩意见。 第五条 协调公司内外销售关系,为公司拓展销售创造宽松氛 围。 第六条 为公司品办理集团公司内部市场准入。 第七条 负责业务范围内安全生、质量准化等问题的落实 整改工作。 第条 策划公司广告,组织公司相关部门,参加有关展会, 扩大公司知名度。 第九条 负责做好上情下达,下情上报工作,对上级通报、通知、 领导批示及时检查贯彻执行。 第十条 品开票严格把关,确保公司发票审核符合规定。 第十一 发生重大事故时,立即向公司领导汇报,及时调度组 织指挥抢险,并按照规定向上级主管部门汇报 营销部主任安全生责任制 第一条 认真贯彻执行党和国家的安全生方针、政策、法律、 法规及上级有关安全生指示和规定,在主管副经理领导下,对业务 范围内的安全工作负全面责任。 第二条 负责营销部安全生责任制和各项安全生管理制度 的建立、健全,并督促落实; 第三条 牢固树立“安全第一”的思想,在抓好安全生的前提 下,搞好营销管理工作。 第四条 负责做好上情下达,下情上报工作,对上级通报、通知、 领导批示及时检查贯彻执行。 第五条 收集、整理、分析、研究企业的安全生情况,及时 为领导决策提供依据。 第六条 发生重大事故时,立即向公司领导汇报,及时调度组 织指挥抢险,并按照规定向上级主管部门汇报。 第七条 负责落实安全生、质量准化等问题的落实整改工 作。 营销部工作人员安全生责任制 第一条 认真贯彻执行党和国家的安全生方针、政策、法律、 法规及上级有关安全生指示和规定,在营销部主任领导下,做好本 部门安全生责任制的贯彻落实工作,实现安全目标。 第二条 认真贯彻执行营销部安全生责任制和各项安全生 管理制度; 第三条 负责营销部安全质量准化工作,实现规划目标。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:21.8 KB 时间:2025-10-20 价格:¥2.00

全生年度工作总结工作计划-65.安全生管理工作计划

全生管理工作计划    1、根据我镇实际情况,建立健全各方面的安全生规章制度,操作规程,把我镇 安全管理工作制度化、规范化,使我镇安全管理水平上一个新台阶。    2、进一步落实完善安全生工作责任制,继续做好安全生责任书的签订工作, 签订率达到100%,确保安全生责任落到实处。    3、进一步加强安全生管理,督促企业按要求配备安全管理人员,按规范完成厂 区安全设施的布置工作,加大安全经费的.投入,同时把安全工作的关口前移,立 足防范,狠抓“三违”行为并做好镇内企业负责人、安全管理人员、特种作业人员 持证上岗情况统计工作。    4、加大安全生宣传力度,提高全员安全生意识及安全文化素质,强化员工的 自我保护意识,认真宣传和贯彻落实党和国家关于安全生的各项方针政策,抓好 各项安全整治措施的落实。    5、加强安全教育培训工作,广泛开展安全生技能培训,在企业中全面提高各级 管理人员和生员工的安全生意识和安全生技能,上半年计划组织一期电工培 训班。    6、加强消防管理,上半年计划组织一次消防安全专项大检查,最大限度地减少人 员伤亡和降低企业财损失提供保障,同时加强重点防火区域的消防管理工作,做 到勤发现、勤解决,以消除各项消防隐患。    7、认真按照安全管理制度抓好各类安全生检查,上半年开展两次安全生大检 查(危险化学品、消防安全)并每月组织召开一次安全生例会,加大事故隐患排 查力度,开展各类安全隐患的专项治理工作,确保及时发现、及时解决存在的安全 隐患,防止安全事故的发生。    8、加强特种设备的使用和特种作业人员的安全管理工作,严格执行特种作业人员 持证上岗制度,督促企业对特种设备进行自检,严防特种设备带病作业,防止安全 事故的发生。   9、认真做好“安全生月”期间的检查、宣传等各项工作。    安全生管理工作永远没有终点,我们将认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治 理”的方针,强化安全生管理,把各项安全管理工作落到实处,要努力营造全员 参与安全管理工作的安全文化氛围,抓好各项安全管理工作,为“创造一个好的安 全生环境,切实保障人民群众生命和国家财安全”而不懈努力。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:85.2 KB 时间:2025-10-21 价格:¥2.00

全生年度工作总结工作计划-171.最新优秀安全生工作计划

最新优秀安全生工作计划    一、治安灾害事故预防要点    1、搞好宣传教育。要利用各种机会,采取各种形式,向店员进行教育,提高店员 维护和遵守规章制度的自觉性,保证安全。    2、领导和店员认真落实安全责任制,做好安全防范工作,切实防止治安灾害事故 的发生。    3、坚持安全检查,堵塞漏洞。要定期或不定期的对管区公共场所易燃、易爆、危 险物品和“五防”安全防范工作进行安全检查,发现不安全的问题,应及时协同有 关部门加以解决。    4、及时总结超市各部门的.预防治安灾害事故的经验,对好的部门和个人给予表扬 和奖励。对已经发生的治安灾害事故,要认真查清事故的原因,判明事故性质,对 制造破坏事故的犯罪分子要严厉打击,对玩忽职守的直接肇事者要报告上级,分清 情况给予处理。    二、安全检查要点    安全检查的形式和方法有各种各样。从检查的时间上分,有节、假日检查,季节性 检查和定期检查。从检验范围上分,有自我检查、联合检查、互相检查和不定期的 抽查等。   开展安全检查的程序,有四个阶段。   1、准备阶段,组织检查力量,制定检查计划、目的、要求、检查方法。    2、检查阶段,按照检查的目的要求,深入被检单位,以看、听、问的方法进行认 真细致的检查。    3、整改阶段,对发现的隐患、漏洞和不安全因素,研究整改措施,及时解决。    4、总结阶段,写出检查报告,报告上级领导,备案存查,对检查中发现的重大问 题及时解决。    三、聚众斗殴处理要点    成帮结伙聚众斗殴,对超市危害很大,一旦发现和发生这类事件,就要采取果断措 施处理解决。其办法是    1、抓住苗头,及早发现,解决在萌芽阶段。凡是成帮结伙聚众斗殴的,总是事前 互相串联,纠集人马,准备工具或约定斗殴时间、地点,这些前兆只要我们在日常 工作中注意收集、观察,把耳目搞灵,事先是可以发现的。发现有聚众斗殴的迹象 ,就要迅速组织力量,加强防范,掌握动向,及时做好充分瓦解和疏散工作,把事 件消灭在萌芽之中。    2、发生这类事件,要立即报告,迅速组织人员赶赴现场,及时制止。对未斗殴起 来的要驱散,对正在斗殴撕打的要责令或强制他们放下械具,停止武斗,发现伤者 ,要及时送往医院抢救治疗。    3、聚众斗殴事件平息后,应留住双方事主,并组织人员对参加斗殴的逐个登记, 逐个进行调查核实,查清斗殴原因,进行调解,或送交公安机关处理。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:85.8 KB 时间:2025-10-21 价格:¥2.00

全生年度工作总结工作计划-42.安全生管理工作计划

全生管理工作计划    1、根据我镇实际情况,建立健全各方面的安全生规章制度,操作规程,把我镇 安全管理工作制度化、规范化,使我镇安全管理水平上一个新台阶。    2、进一步落实完善安全生工作责任制,继续做好安全生责任书的签订工作, 签订率达到100%,确保安全生责任落到实处。    3、进一步加强安全生管理,督促企业按要求配备安全管理人员,按规范完成厂 区安全设施的布置工作,加大安全经费的投入,同时把安全工作的关口前移,立足 防范,狠抓“三违”行为并做好镇内企业负责人、安全管理人员、特种作业人员持 证上岗情况统计工作。    4、加大安全生宣传力度,提高全员安全生意识及安全文化素质,强化员工的' 自我保护意识,认真宣传和贯彻落实党和国家关于安全生的各项方针政策,抓好 各项安全整治措施的落实。    5、加强安全教育培训工作,广泛开展安全生技能培训,在企业中全面提高各级 管理人员和生员工的安全生意识和安全生技能,上半年计划组织一期电工培 训班。    6、加强消防管理,上半年计划组织一次消防安全专项大检查,最大限度地减少人 员伤亡和降低企业财损失提供保障,同时加强重点防火区域的消防管理工作,做 到勤发现、勤解决,以消除各项消防隐患。    7、认真按照安全管理制度抓好各类安全生检查,上半年开展两次安全生大检 查(危险化学品、消防安全)并每月组织召开一次安全生例会,加大事故隐患排查 力度,开展各类安全隐患的专项治理工作,确保及时发现、及时解决存在的安全隐 患,防止安全事故的发生。    8、加强特种设备的使用和特种作业人员的安全管理工作,严格执行特种作业人员 持证上岗制度,督促企业对特种设备进行自检,严防特种设备带病作业,防止安全 事故的发生。   9、认真做好“安全生月”期间的检查、宣传等各项工作。    安全生管理工作永远没有终点,我们将认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治 理”的方针,强化安全生管理,把各项安全管理工作落到实处,要努力营造全员 参与安全管理工作的安全文化氛围,抓好各项安全管理工作,为“创造一个好的安 全生环境,切实保障人民群众生命和国家财安全”而不懈努力。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:85.3 KB 时间:2025-10-22 价格:¥2.00

省安全生监督管理局-隐患排查检查清单检查表-烟花爆竹批发企业安全生督导检查表

烟花爆竹批发企业安全生督导检查表(现场部分) 序 号 检查内 容 检查标准 检查办 法 检查 结果 1 仓库区 设置和 库房布 局 1.库区及库房有醒目安全标志、标识。 2.库区的道路硬化,且设置了符合标准要求的围墙及防 火隔离带,无农业生和家畜养殖。 查看现 场 2 安全设 施 1.1.1 级库房防护屏障符合规范要求,防护土堤的高度不 低于屋檐,顶宽大于 1.0m,底宽大于高度的 1.5 倍,边坡 稳定,内坡脚与建筑物外墙距离在 1.5—3m 之间。 2.库区的防雷设施每半年检测一次。 3.建筑面积大于 20m²的 1.1 级仓库和建筑面积大于 300m²的 1.3 级仓库达到二级耐火等级,消防水和灭火器 等消防设备设施是否符合标准要求。 4.面积超过 500m²的仓库进行防火隔离分区。 5.库房出入口设置了导静电设施,并定期进行检测。 6.库房的通风、防潮、防盗、防小动物设施符合规范要求, 并每天如实记录库房内温湿度。 查看现 场 3 电气设 施 1.无超许可范围经营,以及储存、经营非法违法烟花爆 竹品行为。 2.库内品堆码整齐(划有标志线),搬运通道畅通(不 小于 1.5m),堆垛有间距(不小于 0.7m),不超高(药物 不超过 1m、成品不超过 2.5m)、不靠墙(距墙不小于 0.45m)、不超量。 3.库房内没有存有超标、贴牌、假冒、不合格品,以 及将执法收缴品、过期或变质品与正常经营品混 存。 4.无在库房内拆箱、分装和摩托车等机动车辆进入库房 等违规行为。 查看现 场 4 品流 向 登记及 包装 1.购买品签订有规范的买卖合同,且合同中详细标明 了购进品名称、规格、数量等信息。 2.购进品时依法开具了烟花爆竹道路运输许可证,并 按许可的品种、数量购进相应品以及使用危险货物运输 车辆运输。 3.按照要求应用烟花爆竹流向管理信息系统如实进行 品流向登记,且登记记录保存3年备查。 4.库存品包装标志符合要求,品名称、生厂家、 规格型号、含药量、生日期、有效期限等标志标识清晰。 5.库存品按规定张贴了品流向登记标识码。 查看现 场

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:22.4 KB 时间:2025-10-23 价格:¥2.00

全生年度工作总结工作计划-136.优秀安全生工作计划

优秀安全生工作计划   一、治安灾害事故预防要点    1、搞好宣传教育。要利用各种机会,采取各种形式,向店员进行教育,提高店员 维护和遵守规章制度的自觉性,保证安全。    2、领导和店员认真落实安全责任制,做好安全防范工作,切实防止治安灾害事故 的发生。    3、坚持安全检查,堵塞漏洞。要定期或不定期的对管区公共场所易燃、易爆、危 险物品和“五防”安全防范工作进行安全检查,发现不安全的问题,应及时协同有 关部门加以解决。    4、及时总结超市各部门的预防治安灾害事故的经验,对好的部门和个人给予表扬 和奖励。对已经发生的治安灾害事故,要认真查清事故的原因,判明事故性质,对 制造破坏事故的犯罪分子要严厉打击,对玩忽职守的直接肇事者要报告上级,分清 情况给予处理。   二、安全检查要点    安全检查的形式和方法有各种各样。从检查的时间上分,有节、假日检查,季节性 检查和定期检查。从检验范围上分,有自我检查、联合检查、互相检查和不定期的 抽查等。   开展安全检查的.程序,有四个阶段。   1、准备阶段,组织检查力量,制定检查计划、目的、要求、检查方法。    2、检查阶段,按照检查的目的要求,深入被检单位,以看、听、问的方法进行认 真细致的检查。    3、整改阶段,对发现的隐患、漏洞和不安全因素,研究整改措施,及时解决。    4、总结阶段,写出检查报告,报告上级领导,备案存查,对检查中发现的重大问 题及时解决。   三、聚众斗殴处理要点    成帮结伙聚众斗殴,对超市危害很大,一旦发现和发生这类事件,就要采取果断措 施处理解决。其办法是:    1、抓住苗头,及早发现,解决在萌芽阶段。凡是成帮结伙聚众斗殴的,总是事前 互相串联,纠集人马,准备工具或约定斗殴时间、地点,这些前兆只要我们在日常 工作中注意收集、观察,把耳目搞灵,事先是可以发现的。发现有聚众斗殴的迹象 ,就要迅速组织力量,加强防范,掌握动向,及时做好充分瓦解和疏散工作,把事 件消灭在萌芽之中。    2、发生这类事件,要立即报告,迅速组织人员赶赴现场,及时制止。对未斗殴起 来的要驱散,对正在斗殴撕打的要责令或强制他们放下械具,停止武斗,发现伤者 ,要及时送往医院抢救治疗。    3、聚众斗殴事件平息后,应留住双方事主,并组织人员对参加斗殴的逐个登记, 逐个进行调查核实,查清斗殴原因,进行调解,或送交公安机关处理。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:85.7 KB 时间:2025-11-03 价格:¥2.00

行业安全检查表-5危险化学品生企业安全生监督检查表

危险化学品生企业安全生监督检查表 单位名称: 检查日期: 年 月 日 序 号 检查项目 检查内容 检查结 依法取得安全生许可证 1 依法取得有关安全生行 政许可的情况 生第一类非药品类易制毒化学品的企业取得非药品类易制 毒化学品生许可证;生第二类、第三类非药品类易制毒 化学品的企业进行非药品类易制毒化学品生备案 职业健康管理机构设置、人员配备情况 作业场所职业危害因素申报情况(每年申报一次;新、改、 扩建设项目竣工验收之日起 30 日内申报;技术、工艺或者 材料发生变化之日起 15 日内申报;单位名称、法定代表人 或者主要负责人发生变化之日起 15 日内申报) 作业场所职业危害因素监测、检测及结果公布情况(委托具 有相应资质的中介技术服务机构,每年至少进行一次职业危 害因素检测,每三年至少进行一次职业危害现状评价) 主要负责人、职业健康管理人员、从业人员的职业健康教育 培训情况 职业危害防护设施的设置、维护、保养情况 个体防护用品的发放、管理情况 从业人员佩戴使用防护用品情况 职业危害因素及危害后果告知情况 职业危害事故报告情况 在生职业危害作业岗位醒目位置公布操作规程、设置警示 标识和中文警示说明情况 2 作业场所职业危害防治的 情况 组织接触职业危害的从业人员进行职业定期健康检查、建立 从业人员进行职业健康监护档案和将检查结果如实告知的情 况 是否建立、健全以下安全生责任制,并正式发布 主要负责人安全生责任制 分管负责人安全生责任制 安全管理人员安全生责任制 岗位安全生责任制 职能部门安全生责任制 3 建立和落实安全生责任 制、安全生规章制度和 操作规程、作业规程的情 况 安全教育培训制度 安全生奖惩制度 安全检查和隐患整改制度 安全设施、设备管理制度 作业场所防火、防爆、防毒管理制度 事故管理制度 岗位操作安全规程(安全操作法),并正式发布 主要负责人定期履职报告 按规定标准提取安全生费用 提取的安全生费用使用情况 4 按照国家规定提取和使用 安全生费用、安全生 风险抵押金,以及其他安 全生投入情况 缴纳安全风险抵押金

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:25.1 KB 时间:2025-11-07 价格:¥2.00

非煤矿山隐患排查个性化标准和岗位排查清单-9、矿工隐患排查清单

岗位隐患排查清单 年 季 月 周 日 1 基础管理 安全生责任制 作业人员 安全职责 认真学习及严格遵守有关安全生 法律、法规、公司、部门及组 别的安全规章制度、安全程作规 程 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因素 √ □合格 □不合格 2 基础管理 安全生责任制 作业人员 安全职责 积极参加公司安全生教育培 训,掌握本岗位所需职业安全/健 康、消防知识,提高安全技能, 增强事故预防和处理能力 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因素 √ □合格 □不合格 3 基础管理 安全生责任制 作业人员 安全职责 细心操作,做好各项记录,交接 班时必须交接安全生情况 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因素 √ □合格 □不合格 4 基础管理 安全生责任制 作业人员 安全职责 参加班前、班后会,认真落实安 全注意事项及安全措施 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因素 √ □合格 □不合格 5 基础管理 安全生责任制 作业人员 安全职责 认真做好安全检查,发现事故隐 患或其他不安全情况,应及时制 止并立即向现场管理人员汇报 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因素 √ □合格 □不合格 6 基础管理 安全生责任制 作业人员 安全职责 不违章作业,对于违章指挥和强 令冒险作业有权拒绝执行 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因素 √ □合格 □不合格 7 基础管理 安全生责任制 作业人员 安全职责 发生事故必须保护好现场,及时 报告,并配合相关部门的调查处 理 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因素 √ □合格 □不合格 8 基础管理 安全生责任制 作业人员 安全职责 切实做到不伤害自己、不伤害他 人、不被他人伤害 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因素 √ □合格 □不合格 9 基础管理 安全生责任制 作业人员 安全职责 正确使用或穿戴劳保用品、职业 病防护设施 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因素 √ □合格 □不合格 10 基础管理 安全生责任制 作业人员 安全职责 对公司安全生工作中的不足提 出合理化建议 □一般事故隐患 □重大事故隐患 管理因素 √ □合格 □不合格 11 现场管理 场所环境 矿道巡查 矿道内通风良好,能感受到风向 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 12 现场管理 场所环境 矿道巡查 矿道内无刺激性气味 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 13 现场管理 场所环境 矿道巡查 矿道内无粉尘过多现象 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 14 现场管理 场所环境 矿道巡查 巷道路标和避灾指示牌,特别是 三岔口、四岔口处要齐全,方向 正确、醒目 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 15 现场管理 场所环境 矿道巡查 巷道保持清洁卫生,没有淤泥积 水,物料存放整齐,不得防碍运 输行人 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 16 现场管理 场所环境 矿道巡查 巷道内灯具完好,无摇曳、昏暗 现象 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 17 现场管理 场所环境 矿道巡查 供电线路完好,无破损、老化现 象 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 18 现场管理 场所环境 矿道巡查 供水线路完好,无漏水、渗水、 无水现象 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 19 现场管理 场所环境 矿道巡查 矿道内无塌陷、渗水现象 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 20 现场管理 场所环境 矿道巡查 报废的井巷和硐室的入口完全封 闭 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 21 现场管理 场所环境 支柱巡查 木质支柱无破损、受潮、倾斜、 移位现象 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 22 现场管理 场所环境 支柱巡查 铁质支柱无锈蚀、破损现象 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 23 现场管理 场所环境 支柱巡查 顶梁与顶板有无接触不严的现象 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 24 现场管理 场所环境 支柱巡查 每架间的间距无过长现象 □一般事故隐患 □重大事故隐患 环境因素 √ □合格 □不合格 25 现场管理 设备设施 动力设备 零部件完整齐全,皮带松紧度符 合技术要求 □一般事故隐患 □重大事故隐患 物的因素 √ □合格 □不合格 26 现场管理 设备设施 动力设备 设备性能达到技术规范要求 □一般事故隐患 □重大事故隐患 物的因素 √ □合格 □不合格 27 现场管理 设备设施 动力设备 有技术铭牌、责任牌和设备铭牌 □一般事故隐患 □重大事故隐患 物的因素 √ □合格 □不合格 28 现场管理 设备设施 动力设备 电动机电控设备符合要求 □一般事故隐患 □重大事故隐患 物的因素 √ □合格 □不合格 29 现场管理 设备设施 动力设备 采场的每台设备,必须设有专用 的受电开关;停电或送电采用工 作牌 □一般事故隐患 □重大事故隐患 物的因素 √ □合格 □不合格 30 现场管理 设备设施 动力设备 压力表、温度表、电流表、电压 表、安全阀、压力调节器齐全, 指示准确,定期检验 □一般事故隐患 □重大事故隐患 物的因素 √ □合格 □不合格 31 现场管理 设备设施 动力设备 断油和超温有报警、断电保护, 动作可靠 □一般事故隐患 □重大事故隐患 物的因素 √ □合格 □不合格 32 现场管理 设备设施 动力设备 安全阀动作可靠,符合技术要求 □一般事故隐患 □重大事故隐患 物的因素 √ □合格 □不合格 33 现场管理 设备设施 动力设备 水冷式空压机有断水保护,进、 出水温度符合技术要求 □一般事故隐患 □重大事故隐患 物的因素 √ □合格 □不合格 34 现场管理 设备设施 动力设备 起动柜有过流和欠、超压保护, 动作可靠,整定值符合技术要 求,接地系统完善 □一般事故隐患 □重大事故隐患 物的因素 √ □合格 □不合格 35 现场管理 设备设施 动力设备 机械转动部分有安全可靠的防护 设施 □一般事故隐患 □重大事故隐患 物的因素 √ □合格 □不合格 36 现场管理 从业人员操作行为 从业人员 作业 从业人员应严格遵守安全生规 章制度和操作规程,严禁违章作 业 □一般事故隐患 □重大事故隐患 人的因素 √ □合格 □不合格 37 现场管理 从业人员操作行为 从业人员 作业 从业人员应严格遵守安全生规 章制度和操作规程,严禁违章指 挥 □一般事故隐患 □重大事故隐患 人的因素 √ □合格 □不合格 38 现场管理 从业人员操作行为 从业人员 作业 从业人员应严格遵守安全生规 章制度和操作规程,严禁违章操 作 □一般事故隐患 □重大事故隐患 人的因素 √ □合格 □不合格 备注 排查项目 单位名称: 岗位(部门):矿工 排查日期: 排查人员: 排查频次 序号 类别 检查标准 隐患级别 隐患类型 排查结果 隐患描述 整改完成时间 1 岗位隐患排查清单 年 季 月 周 日 备注 排查项目 单位名称: 岗位(部门):矿工 排查日期: 排查人员: 排查频次 序号 类别 检查标准 隐患级别 隐患类型 排查结果 隐患描述 整改完成时间 39 现场管理 从业人员操作行为 从业人员 作业 从业人员应严格遵守安全生规 章制度和操作规程,严禁监护失 误 □一般事故隐患 □重大事故隐患 人的因素 √ □合格 □不合格 40 现场管理 从业人员操作行为 从业人员 作业 从业人员应严格遵守安全生规 章制度和操作规程,严禁进行其 他行为性危险和有害因素造成的 隐患 □一般事故隐患 □重大事故隐患 人的因素 √ □合格 □不合格 41 现场管理 从业人员操作行为 劳动防护 用品使用 从业人员应正确佩戴和使用符合 国家、行业标准要求的劳动防护 用品 □一般事故隐患 □重大事故隐患 人的因素 √ □合格 □不合格 2

分类:安全管理制度 行业:采矿冶金行业 文件类型:Excel 文件大小:30.5 KB 时间:2025-11-19 价格:¥2.00

机构与职责-组织机构-方针目标-机构与职责生管理部安全生责任制

管理部安全生责任制 1、生管理部是企业生组织、计划落实及整体调度的主管部 门,对设 备、动力的安全运行负主要管理责任。 2、在单位主要负责人领导下,负责贯彻执行国家、行业、本市 及上级部门安全生方针、政策、法令、法规和指示要求。 3、协同综合职能部做好职工安全教育与培训,并组织本部门员 工的安全 培训教育工作;配合综合职能部组织实施特殊工种的培训 考核及上岗证的发放。 4、组织制订和修改安全技术操作规程。 5、组织安全生大检查和事故隐患整改。 6、配合综合职能部参与新、改、扩建、技术改造项目的“三同 时”及危 险作业许可审批。 7、负责特种作业及特种设备操作人员的安全管理。 8、在日常安全巡回检查,有权制止违章指挥和违章操作,遇有 危及安全 生的紧急情况,有权停止作业。 9、负责工伤事故和职业病的调查、处理、统计、上报等。 10、负责制定安全生考核评比制度,并开展安全生考核工 作,对违章 及事故责任人提出处罚意见。组织经验交流,推广应用 安全先进经验和科研成果。 11、编制安全技术措施计划,并检查落实。 12、贯彻执行国家、上级部门关于设备设施、工具的安全操作 规程,以及 制订和修改各类设备维修、保养及施工方面的安全规程 和管理制度。 13、负责机械设备、电气、管道、通排风等装置的日常管理, 使其符合安 全技术要求。组织设备安全检查,对检查出的有关问题 要有计划地及时解决,按 期完成安全技术措施计划和事故隐患整改 项目。 14、负责组织对特种设备、安全防护装置、防尘防毒设施的检查、 校验和 送检,负责建立特种设备档案,办理特种设备的注册登记。 15、在制订或审订有关设备制造安装、运行、改造方案和编制 设备检修计 划时,应制订安全卫生措施,并监督实施。 16、在计划、布置、检查、总结、评比生结果的同时,也要 安排安全生 的计划、布置、检查、总结、评比等工作。 17、参加人身伤害、设备故障事故调查,作出事故原因分析, 提出安全防 范措施。 18、在生中出现险情和发生事故时,要采取措施防止事态扩 大,通知有 关部门处理,保护现场和做好记录。 19、定期组织对厂内机动车辆安全检查,及时排查治理车辆存 在的事故隐 患,做好驾驶员安全教育和培训工作。 20、管理、制定危险化学品管理制度并严格控制发放。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:29 KB 时间:2025-12-21 价格:¥2.00

全生年度工作总结工作计划-176.企业安全生工作计划

企业安全生工作计划    工作计划 是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对 一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作计划。工作计划实际上有许 多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。    以下是工作计划频道为大家整理的企业安全生工作计划ppt模板,供大家参考。 更多阅读请查看本站工作计划频道。    为了认真贯彻落实《中华人民共和国安全生法》,加强安全生意识,落实安全 责任,实现安全生目标,创造一个安全稳定的生环境,特别就这一年生安全 工作计划做一次制定:    一、总体要求。    按照集团公司安全工作会议部署,以及安全目标和生要求,坚持以人为本,全面 ,协调,可持续发展的发展观,坚持“安全第一,预防为主”的方针,牢固树立了 “安全责任重于泰山“的理念,加强对安全生工作的领导,全面开展安全检查, 继续深化安全生专项整治,强化基础工作,努力实现服务区安全形势的进一步稳 定改善。    二、主要目标。    一是服务区提高生安全状况,火灾事故为零,重大人员伤亡事故为零,五百以上 工伤赔偿事故为零,五百以下工伤事故低于1%。    二是重点部门的安全形势状况要明显改善。发生损失超过1万以上的事故为。食物 中毒率为零,商品过期率为零。    三是进一步建立和完善安全生监督管理体制和工作机制,安全工作建设取得新的 .进展。    三、具体的安排。   1、第一季度:制定安全生工作计划。    调整安全生领导小组,完善各成员的职能,开展安全检查和值班工作,搞好春节 假期的安全检查。   2、第二季度:召开安全会议的工作服务区,明确的目标和任务。    明确安全生监管员、安全生管理员职责,完善的安全服务领域的应急预案。做 好“五一”节日期间的防火,防盗等安全检查,深入开展“安全生月”活动,制 定具体实施工作计划。   3、第三季度:加强食品安全管理。    重点加强对于周边饭店,超市食品安全和消防安全的检查、整治工作,开展预防安 全事故为主的工作。   4、第四季度:开展排除火灾隐患的整治普查工作。    在“国庆、中秋”期间的安全生和稳定工作,开展第四季度的全面安全生检查 工作。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:85.8 KB 时间:2025-12-24 价格:¥2.00

工贸生企业安全制度全套-19设备设施定期维护保养管理制度

1 设备、设施定期维护保养管理制度 编号:AQ-BZH-019-A 1 目的 为加强本公司设备、设施管理,防止和减少生事故,保护员工和本公司财 安全,达到机械设备与员工的本质安全化,特制定本制度。 2 适用范围 适用于本公司所有设备、设施(消防设施及安全防护设施维护保养见消防安全管 理制度)的管理。 3 引用文件(无) 4 职责 4.1 行政部负责组织制定、修订设备、设施定期维护保养管理制度,并监督执行。 4.2 生部具体执行本制度。 4.2 其它各部门负责本部门的办公设备、设施维护、保养。 5 程序内容 5.1 各部门在使用设备时必须依照该设备的操作说明及相应的操作规程操作。 5.2 本公司所有生设备分为每日一级保养和定期﹑预防二级保养两种。 5.3 一级保养:每日由生部的各组长督导执行,按照《设备(设施)定期检查、 维护、保养记录》中每日点检项目,各作业员对所使用的机器设备进行清洁﹑润 滑﹑锁紧﹑功能检查等,并将实施检查结果填入《设备(设施)定期检查、维护、 保养记录》上。一级保养可参考以下项目: ①运转和滑动部分是否异常。 ②运转和滑动部分润滑是否足够。 ③紧固部件是否松动。 ④有无震动﹑噪音现象。 ⑤控制开关﹑仪表是否正常。 ⑥防护装置是否可靠完好等。 5.4 二级保养:由生部主管督导执行,依照《设备保养及维护记录表》上的项目, 对所有机械设备及夹具进行周期性检查﹑润滑﹑调整和修理,以保证机器正常运 行。并将保养﹑检查情况记录于《设备(设施)定期检查、维护、保养记录》上。 二级保养可参考以下项目: ①传动系统:皮带疲劳损坏。 ②油类系统:齿轮箱润滑油变质。 ③电器线路:仪表损坏,指示线路失控等。 2 ④气动系统:气动阀门损坏,空气过滤之异常等。 5.5 作业员工在每日保养检查过程中发现机器设备异常现象,应及时通知部门负 责人,由部门负责人向维修部申请维修,维修部无法维修时申请送外维修。 5.6 必须在维修的机械设备的电源开关上悬挂“禁止合闸,有人工作”的标志牌 并上锁。 5.7《设备(设施)定期检查、维护、保养记录》应妥善保存于生部。《机械设 备外修申请单》应妥善保存于行政部。 6 相关记录 《设备(设施)定期检查、维护、保养记录》 《机器设备外修申请单》

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:26.5 KB 时间:2026-02-07 价格:¥2.00

管理知识-生部经理岗位工作规范

岗位名称:生部经理 岗位所在流程: 任务项目 工作步骤 任务结果 任务完成标准 专用工具使用 1)制定生部工作 计划; A 了解公司整体年 度计划 B 明确生部的生 任务指标 C 制定生部年度 工作计划,交总监审 阅后修订,同时交人 力资源/行政部存档 D 根据部门年度工 作计划,负责制定月 度工作计划 E 敦促下属制定工 作计划 制 定 出 公 司生部年度工作 计划,月度工作计划 年度工作计划有 指导性 月度计划具备很 强的可实施性 无 计划 方向 月度 每季 上 2)控制、管理生 流程,严格控制各类 品的生进度与 质量; A 明确生流程规 范 B 明确生跟单员 职责,分配生跟单 任务 C 定期走访生厂 进行检查监督 D 利用内外部培训 和在职辅导方式指 导生跟单员工作 方法和技巧 E.高度重视生封 样的确认工作 使生流程通 畅,各类品的生 进度按计划执行,质 量控制按公司标准 执行 生进度计划完 成率达到 95%以上, 品质量目标达 标率符合公司标准 无 注意 理性 关注 厂 关注 记录 3)参与制定生厂 选择标准,提供各生 厂相关资料; A 收集行业资料并 考察部分生厂, B 对生厂的各 项指标进行比较分 析 C 根据公司发展要 求提出选择标准 D 整理现有生厂 的相关资料并存档 E 定期评估现有生 厂的能力,拟订配 额建议 生厂选择标 准的制定 生厂的相关 资料汇总 选择标准与公司 的发展计划相一致 工厂资料完整,准 确 行业资料系统 注 准, 是怎 4)协助跟单员管理 协调与各生厂的 关系; A 明确跟单员的工 作任务,建立轮换制 B 将公司政策及时 向跟单员传达 C 经常与生跟单 员沟通以了解生 厂情况 D 发 生 意 外 情 况 时,及时访问生厂 并参与现场管理 充当管理者及 润滑剂 生厂能够有序 地开展生工作,达 到李宁公司要求 无 注意 生 系, 5)定期总结生情 况,提交工作报告; A 汇总不同生厂 的生情况 B 总结存在的问题 C 每月编写工作报 告 月度工作报告 报告上交及时 报告内容全面、准 确 无 注意 准化 内容

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:56.5 KB 时间:2026-02-13 价格:¥2.00

管理知识-冲压分厂生副厂长

职位说明书 第 1 页 共 2 页 单位: 743 厂 职位名称:生副厂长 签字日期: 部门:冲压分厂 任职人: 任职人签字: 编号: 直接主管: 分厂长 直接主管签字: 学历:大专 资格证书: 外语水平: 经历:相关经历五年 专业知识:生管理、冶金制造 任 职 条 件 业务了解范围:企业生经营战略目标、组织机构、规章制度、品、设备、工艺流程、质量标 准、劳动技安、人力资源、财务管理、市场营销、相关法律法规。 职位目的:根据企业目标计划和组织结构的需要,履行计划分解/实施,绩效考核、生组织协调、现 场管理、以及安全/质量保证,充分调动员工的积极性、创造性,全面完成生任务。 内 部 外 部 沟 通 关 系 质检 中心 生 处 物配 中心 设工 备具 处处 供技 应术 处处 其它 部门 客户 军代 表室 简单 ★ ★ ★ ★ ★ ★ 较难 ★ ★ 类型 复杂 偶尔 ★ ★ ★ ★ 经常 ★ ★ 频率 频繁 ★ ★ 下属人员 直接 管理人员 间接 专业人员 人数 合计 类别 其他人员 职位说明书 第 2 页 共 2 页 职责范围 说明:按职责重要程度列出每项职责及其目的 责任程度 衡量标准 1. 计划分解/实施: 依据分厂长签发生作业计划和民品合同(订单),组织编制/审核; 下达实施计划,调整安排作业班次,并组织检查日记录,协调运行 过程中的问题,保证计划按期完成。 全责 计划完成率 2. 生绩效考核: 依据分厂绩效考核管理办法,定期组织主持组织考核会议,审核各部 门指标完成,考核报告,确认指标/奖惩的真实性/合理性,为工资/奖 金核算/计发提供依据。 全责 公证 合理 3. 生组织协调: 依据生作业计划及设备,能源供应实际情况,调配生作业班次; 对生过程中发生的异常问题、组织协调、采取措施解决问题,保证 生正常运行。 全责 及时 有效 4. 现场定置管理: 依据现场管理条例,组织制订实施细则,推行定置管理、开展“5S” 活动,实施检查考核,提升管理水平,创造良好的生环境,确保物 流有序,文明生。 全责 符合标准 定置率 5. 安全/质量保障: 依据安全/质量管理体系文件/条例,贯彻“安全第一、质量第一”的 方针,在生运行过程中开展培训/宣传教育,检查/督导、考核执行 情况,严格工艺纪律和操作规程,全面落实安全、质量、进度“三位 一体”的宗旨,保障计划实现。 全责 品合格率 安全事故率 6. 员工管理: 依据企业人力资源管理规定,履行员工岗位设置、人员聘用、绩效考 核及奖惩的建议,员工培训教育/业务指导的责任,宏扬企业文化,增 强团队凝聚力,充分调动员工的积极性,创造性,全面完成生计划。 全页 员工满意度

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:69 KB 时间:2026-02-13 价格:¥2.00

管理文件集合-生技术准备工作流程

1. 目的 保证新品能顺利完成从设计到生的转移。 2. 适用范围 生技术准备是指以前尚未生过的机型,上线生前的技术准备。 3. 生技术流程/职责和工作要求。 流 程 职 责 工 作 要 求 相关文件/ 记录 开发 工 程 PIE 技术人员 任何品的设计输出均必须提供或具备如下资料: 1. 样机 2 套(功能、装配样机各一套,并附测试参数); 2. 测 试 标 准 和 品 标 准 ( Internal Product Spec- Product Spec); 3. 品原理;BOM;空 PCB 板。 工程部接收到资料后,则着手试的前期准备工作。 PE 1. 评估样机的电声指标和语音质量以及各功能按键是 否符合设计要求; 2. 测试样机的实际读数是否与样机卡上参数一致; 3. 估算整个测试所需的标准时间,并提供给 IE 估算制 造成本; 4. 对仪器需求进行准备,如测试需要特殊仪器,则应迅 速与国贸或 OEM 协商,安排落实; 5. 评估品结构设计是否便于维修、调试; 6. 制作临时测试程序并于试前完成; 7. 制作主要测试位所需的样板,如 PCB 测试、电声测试; 8. 根据上述资料和生计划制作测试治具,并于试前 完成; 9. 如有 OTP 或 IC 需烧录,则需制作烧录程序,并检验 治具是否完好。 IE 1. 评估新品结构和装配是否合理,结构是否影响装 配,结构设计是否符合经济性原则,结构设计是否考 虑可操作性,结构设计是否对品质量存在隐患,对 不合理的地方提出工程建议; 2. 评估新品工艺,评估工艺流程,对其进行优化组合, 工艺调整; 3. 估算品生所需的各项工时费用及其它费用,项目 如下:测试标准时间及费用、装配标准时间及费用、 包装标准时间及费用、SMT 标准时间及费用、BONDING 标准时间及费用、OTP 或烧录 IC 操作工时及费用、辅 料费用、零件、塑胶加工费用。 4. 制作装配夹具 5. 根据实际工作计划,合理编排生工艺和操作程序, 生工艺包括插机、锡炉、附加、成品、包装。 《 设 计 文 件》《BOM 表》《线路 图》《零件 位 置 图 》 《爆炸图》 《包装图》 《 包 装 样 机》 《 评 估 报 告》 《 烧 录 作 业指导书》 流 程 职 责 工 作 要 求 相关文件/ 记录 开始 设计导入 工程准备

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:60.5 KB 时间:2026-02-15 价格:¥2.00

全生管理台账-014. 安全设备设施登记使用管理台账

企 业 安 全 生 管 理 台 账 台账种类: 安全设备设施登记使用管理 单位名称:温州市嘉麟表面处理设备有限公司 台账编号: 14 说 明 一、安全装备设施:指企业(单位)在生经营活动中将危险因素、有害因素控制在安全范围内以及预防、减 少、消除危害所配备的装置(设备)和采取的措施。分为预防事故设施、控制事故设施、减少与消除事故影响设施 3 类。 二、(一)安全设施“三同时”:企业应确保建设项目安全设施与建设项目的主体工程同时设计、同时施工、同 时投入生和使用。(二)企业应严格执行安全设施管理制度。(三)企业确保安全设施配备符合国家规定和标准, 做到:1、宜按照 SH50353-1999 在易燃、易爆、有毒区域设置固定式可燃气体和/或有毒气体的检测报警设施,报 警信号应发送至工艺装置、储存设施等控制室或操作室;2、按照 GB50351 在可燃液体罐区设置防火堤、在酸、碱 罐区设置围堤并进行防腐处理;3、宜按照 SH3097-2000 在输送易燃物料的设备、管道安装防静电设施;4、按照 GB50057 在厂区安装防雷设施;5、按照 GB50016、GB50140 配置消防设施与器材;6、按照 GB50058 设置电力装置;7、 按照 GB11651 配备个体防护设施;8、厂房、库房建筑应符合 GB50016、GB50160;9、在工艺装置上可能引起火灾、 爆炸的的部位设置超温、超压等检测仪表、声和/或光报警和安全联锁装置等设施。 三、安全设施管理要求:企业的各种安全设施应有专人负责管理,定期检查和维护保养。 企业的各种安全 设施应编入设备检维修计划,定期检维修。安全设施不得随意拆除、挪用或弃置不用,因检维修拆除的,检维修完 毕后应立即复原。 四、法律责任: 《中华人民共和国安全生法》第十三条 生经营单位有下列行为之一的,责令限期改正;逾期未改正的, 责令停止建设或者停停业整顿,可以并处五万元以下的罚款;造成严重后果,构成犯罪的,依照刑法有关规定追 究刑事责任:(一)矿山建设项目或者用于生、储存危险物品的建设项目没有安全设施设计或者安全设施设计未 按照规定报经有关部门审查同意的;(二)矿山建设项目或者用于生、储存危险物品的建设项目的施工单位未按 照批准的安全设施设计施工的;(三)矿山建设项目或者用于生、储存危险物品的建设项目竣工投入生或者使 用前,安全设施未经验收合格的。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:15.3 KB 时间:2026-02-17 价格:¥2.00

管理知识-生事故处理制度

颁发部门 接收部门 生事故处理制度 生效日期 管理标准---生 制定人 制定日期 文件编号 审核人 审核日期 文件页数 共 2 页 批准人 批准日期 分发部门 1 目的 建立生事故的范围、等级划分、调查处理和报告制度。 2 范围 公司各部门。 3 责任 生部、工程部、质管部、物料供应部、销售部及各生车间。 4 内容 4.1 生事故的范围:凡生操作中,因违反工艺规程、岗位操作法、错误操作 或安排不当造成物料、中间品损失的,均属生事故。 4.2 生事故的等级划分 4.2.1 造成物料、中间品和成品报废、返工或停设备损坏,直接经济损失 按成本价计在 10 万元以上的为重大生事故。 4.2.2 造成物料、中间品和成品报废、返工或停设备损坏,直接经济损失 按成本价计在 1 万元以上,10 万元以下的为一般生事故。 4.2.3 造成物料、中间品和成品报废、返工或停设备损坏,直接经损失按 成本价计在 1 千元以上,1 万元以下的为微小生事故。 4.3事故的调查处理 4.3.1 重大生事故由总经理组织有关部门进行调查处理。 4.3.2 一般生事故由生部会同技术、质监、工程、生车间等有关部门调查 处理。 4.3.3 微小生事故由所在车间主任会同质监、技术、设备等有关部门和班组进 第 2 页/共 2 页 行处理。 4.3.4 生事故发生后,应由生部组织召开事故分析会,按事故“三不放过” (即 事故原因分析不清不放过、事故责任者和群众没有受到教育不放过、没有防范措 施不放过)的原则,找出事故原因,明确事故责任者,提出防范措施。 4.3.5 根据生事故的情节和性质,可分别向总经理提出给予责任者批评教育、 停薪减薪、行政警告、记过、降级、撤职、辞退等到处分意见。 4.3.6 对重大生事故和隐瞒事故的有关责任部门和人员,经查实后应从重从严 处罚;对制止和处理生事故的有关人员,应给以表扬和奖励。 4.4 生事故报告 4.4.1 生事故调查处理完毕,应由生部将书面调查处理意见报上一级领导, 报告时间:微小事故和一般事故不超过三天,重大事故不超过七天。经领导批准 后给通报。重大生事故在公司范围内通报,一般生事故和微小生事故在部 门范围内通报。 4.4.2 生事故处理完毕,应由生部填写事故处理记录并存档。

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管理文件集合-电器制造(生)部岗位KPI构成表

电器制造(生)部岗位 KPI 构成表 岗位 KPI(A) 目标(B) 权重 (C) 计算方法 主生计划的完成率 80% 50% A/B*100*C 生作业计划的准确率 90% 30% A/B*100*C 工作失误影响生 0 10% 每次扣 2 分 生主管 KKDQ-04-063Z 被投诉次数 0 10% 每次扣 2 分 物料需求准确性 95% 60% A/B*100*C 库存水平合理 90% 20% A/B*100*C 物料需求不准确导致停拉 0 10% 每次扣 2 分 物料控制员 KKDQ-04-065Y 物料需求不准确导致积压 0 10% 每次扣 2 分 计划完成率 100% 50% A/B*100*C 计划准确性 90% 30% A/B*100*C 工作失误影响生 0 次 10% 每次扣 2 分 分康计划员 KKDQ-04-066Y 分康投诉 0 次 10% 每次扣 2 分 外销计划完成率 80% 40% A/B*100*C 试计划完成率 80% 30% A/B*100*C 因协调失误延误外销船期 0 次 10% 每次扣 2 分 因协调失误延误试计划 0 次 10% 每次扣 2 分 试与外销计划 员 KKDQ-04-067Y 其他部门投诉 0 次 10% 每次扣 2 分 因物料跟踪失误导致停拉 0 次 50% 每次扣 3 分 半成品库存 两天用量 30% A/B*100*C 生业务员 KKDQ-04-064W 尾数机清理计划完成率 80% 20% A/B*100*C 合同跟踪及时准确完整 100% 30% A/B*100*C 请购报价及成本核算准确率 95% 30% A/B*100*C 资料文档管理完好率 100% 20% A/B*100*C 外协员 KKDQ-04-070W 信息传递及时准确 100% 20% A/B*100*C 资料准确率 100% 50% A/B*100*C 因资料发放不及时或不准确 影响生或试 0 次 30% 每次扣 3 分 计划编制员 KKDQ-04-068W 信息传递及时准确 100% 20% A/B*100*C 统计资料准确客观 100% 50% A/B*100*C 资料统计发放及时性 100% 30% A/B*100*C 统计员 KKDQ-04-069W 考勤记录与工资核算的准确 性 100% 20% A/B*100*C 拟制:许伟宜 批准:周毅波

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管理知识-SMT生中的静电防护技术(DOC 15页)

SMT 生中的静电防护技术 编者按:在电子品制造中,静电放电往往会损伤器件,甚 至使器件失效,造成严重损失,因此 SMT 生中的静电防 护非常重要。本刊分别邀请北京、上海的两位专家撰文介绍 与分析电子品制造中的静电生源及静电防护原理,较详 细地介绍了 SMT 生中的一些静电防护技术基础与相应措 施。供大家参考。 1.静电和静电的危害 静电是一种电能,它存留于物体表面,是正负电荷在局部范 围内失去平衡的结果,是通过电子或离子的转换而形成的。 静电现象是电荷在生和消失过程中生的电现象的总称。 如摩擦起电、人体起电等现象。 随着科技发展,静电现象已在静电喷涂、静电纺织、静电分 选、静电成像等领域得到广泛的有效应用。但在另一方面, 静电的生在许多领域会带来重大危害和损失。例如在第一 个阿波罗载人宇宙飞船中,由于静电放电导致爆炸,使三名 宇航员丧生;在火药制造过程中由于静电放电(ESD),造成 爆炸伤亡的事故时有发生。在电子工业中,随着集成度越来 越高,集成电路的内绝缘层越来越薄,互连导线宽度与间距 越来越小,例如 CMOS 器件绝缘层的典型厚度约为 0.1μm, 其相应耐击穿电压在 80-100V;VMOS 器件的绝缘层更薄, 击穿电压在 30V。而在电子品制造中以及运输、存储等过 程中所生的静电电压远远超过 MOS 器件的击穿电压,往 往会使器件生硬击穿或软击穿(器件局部损伤)现象,使其 失效或严重影响品的可靠性。 为了控制和消除 ESD,美国、西欧和日本等发达国家均制定 了国家、军用和企业标准或规定。从静电敏感元器件的设计、 制造、购买、入库、检验、仓储、装配、调试、半成品与成 品的包装、运输等均有相应规定,对静电防护器材的制造使 用和管理也有较严格的规章制度要求。我国也参照国际标准 制定了军用和企业标准。例如有航天部、机电部、石油部等 标准。 2.静电敏感器件(SSD) 对静电反应敏感的器件称为静电敏感元器件(SSD)。静电敏

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管理知识-商用密码品生管理规定(doc5)

商用密码品生管理规定 颁布单位:国家密码管理局 国家密码管理局公告 (第 5 号)   现公布《商用密码品生管理规定》,自 2006 年 1 月 1 日起施行。 国家密码管理局 2005 年 12 月 11 日 商用密码品生管理规定   第一条 为了加强商用密码品生管理,规范商用密码品生活动,根据《商 用密码管理条例》,制定本规定。   第二条 本规定所称商用密码品,是指采用密码技术对不涉及国家秘密内容的信 息进行加密保护或者安全认证的品。   第三条 商用密码品生活动适用本规定。本规定所称商用密码品生包括商 用密码品的研制开发。   第四条 商用密码品由国家密码管理局指定的单位(以下称商用密码品生定 点单位)生。未经指定,任何单位和个人不得生商用密码品。   商用密码品的品种和型号必须经国家密码管理局批准。   第五条 国家密码管理局主管全国的商用密码品生管理工作。   省、自治区、直辖市密码管理机构依据本规定承担有关管理工作。   第六条 国家密码管理局根据商用密码发展的需要,指定商用密码品生定点单 位。   商用密码品生定点单位必须具备独立的法人资格,具有与开发、生商用密码 品相适应的技术力量和场所,具有确保商用密码品质量的设备、生工艺和质量保 证体系,满足法律、行政法规规定的其它条件。   第七条 国家密码管理局指定商用密码品生定点单位原则上定期集中进行。   指定商用密码品生定点单位的程序如下:   (一)申请单位填写《商用密码品生定点单位申请表》,提交所在地的省、自治 区、直辖市密码管理机构;   (二)省、自治区、直辖市密码管理机构对申请单位提交的书面材料进行初审,提 出初审意见;   (三)国家密码管理局对通过初审的单位进行实地考察;   (四)国家密码管理局作出指定决定并告知指定结果。   第条 被指定为商用密码品生定点单位的,由国家密码管理局发给《商用密 码品生定点单位证书》并予以公布。   《商用密码品生定点单位证书》有效期 3 年。   第九条 商用密码品生定点单位应当自取得《商用密码品生定点单位证书》 之日起 30 日内,到所在地的工商行政管理部门办理许可经营项目登记手续。   第十条 国家密码管理局对商用密码品生定点单位进行年度考核。

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全生管理台账-005. 安全生检查台账

企 业 安 全 生 管 理 台 账 台账种类: 安全生检查 单位名称:温州市嘉麟表面处理设备有限公司 台账编号: 05 说 明 一、企业应根据安全检查计划,开展综合性检查、专业性检查、季节性检查、日常检查和节假日检查;各种安全检查均应按相应 的安全检查表逐项检查,并与责任制挂钩。 二、 企业安全检查形式与内容应满足: (一)综合性检查应由相应级别的负责人负责组织,以落实岗位安全责任制为重点,各专业共同参与的全面安全检查。厂级综合 性安全检查每月度不少于一次,车间级综合性安全检查每周不少于 1 次;主要负责人全年参加安全检查不得少于 4 次。 (二)专业检查应分别由各专业部门的负责人组织本系统人员进行,主要是对锅炉、压力容器、危险物品、电气装置、机械设备、 构建筑物、安全装置、防火防爆、防尘防毒、监测仪器等进行专业检查。专业检查每半年不少于一次; (三)季节性检查由各业务部门的负责人组织本系统相关人员进行,是根据当地各季节特点对防火防爆、防雨防汛、防雷电、防 暑降温、防风及防冻保暖工作等,进行预防性季节检查。 (四)日常检查分岗位操作人员巡回检查和管理人员日常检查。岗位操作人员应认真履行岗位安全生责任制,进行交接班检查 和班中巡回检查;各级管理人员应在各自的业务范围内进行日常检查。 (五)节假日检查主要是对节假日前安全、保卫、消防、生物资准备、备用设备、应急预案等方面进行的检查。 三、安全检查要求:一般指“六查”,即:查思想、查制度、查管理、查隐患、查事故处理和安全投入。 四、整改:企业应对安全检查所查出的问题进行原因分析,制定整改措施、落实整改时间、责任人,并对整改情况进行验证,保 存相应记录。企业各种检查的主管部门应对各级组织和人员检查出的问题和整改情况定期进行检查。 五、法律、法规: 《中华人民共和国安全生法》第十七条 生经营单位的主要负责人对本单位安全生工作负有下列职责:(四)督促、检查本 单位的安全生工作,及时消除生安全事故隐患。 第五十一条 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向 现场安全生管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。

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管理知识-全球生体系下后发国家的业结构知识化跃迁(DOC 8页)

【 文献号 】1-67 【原文出处】世界经济与政治论坛 【原刊地名】南京 【原刊期号】200402 【原刊页号】6~10 【分 类 号】F10 【分 类 名】国民经济管理 【复印期号】200406 【标 题】全球生体系下后发国家的业结构知识化跃迁 【保留字段】本文是江苏省哲学社会科学研究“十五”基金项目(D3- 009)。 【文章日期】2004-02-28 【作 者】张明之/邱英汉 【作者简介】张明之,南京大学长江三角洲经济社会发展研究中心博 士生,南京政治学院经济学系副教授; 邱英汉,南京政治学院经济学系教授、博士生导师,210003。 【内容提要】随着全球化和新经济的深入发展,以信息技术为核心的 新技术革命的兴起加速了世界业结构的全 方位变革,发达国家业结构知识化程度日益显著,其业结构的调 整和升级与业的国际转移并行;跨国公司 构建的全球生体系加速了对外直接投资的进程。由此导致全球业 结构大规模整合,而后发国家成为承接发达 国家业转移的基地。因此,深入剖析全球业结构整合对我国业 升级的深远影响无疑具有重大的理论价值和 现实意义。 【摘 要 题】比较与借鉴 【关 键 词】全球生体系/业结构整合/知识化跨越/后发国家 【正 文】 20 世纪 80 年代中期以来,伴随着微电子技术、生化技术、激光 技术、材料能源技术、空间技术的发展,继美 国之后,主要发达国家开始向后工业社会过渡,以高技术业为主要 内容的知识业在国民经济中的地位迅速上 升,业结构迅速知识化,资源密集型和劳动密集型业逐渐被技术 密集型和知识密集型业所取代,知识作为 重要的生资源,在经济增长中的价值越来越高,并逐渐成为竞争力 的标志和主要源泉,导致以新兴业扩张与 传统业萎缩为内容的结构调整。面对这一浪潮,后发国家纷纷调整 其经济发展战略和业政策,意欲成为承接 全球业转移的基地。因此,必须深入剖析全球业结构整合对后发 国家业结构升级的深远影响。 契机抑或陷阱:全球业结构整合的冲击 由发达国家主导的全球业结构整合对发达国家和后发国家的 意义有着重大的区别,对后者业结构升级的

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管理知识-SMT在现代照相机生中的应用(DOC 12页)

SMT 在现代照相机生中的应用 现代电子技术的飞速发展使电子品从简单的机械电气控制发 展到微电脑控制,从而使电子品体积小型化、功能多样化、使 用方便化成为可能。而 SMT 技术的不断发展和广泛应用,使这种 可能变为现实。现在,新颖和变焦照相机,体积比手掌还小,变 焦距离很长,拍摄模式多种多样,供人方便选择,独特的曲线造 型让人爱不释手。当你打开这种照相机后盖换胶片时,你是否注 意到小小的照相机机身中除了大大的变焦镜头、胶片盒和电池盒 以外,几乎没有稍大的要规则的空间来安装平面控制基板。事实 上,只有将微型元件贴片安装在挠线路板(FPC)上的控制基板 才能安装在照相机外壳和内部组件之间狭小的非平面的空隙中, 来实现对照相机多种功能的微电脑控制。下面就来探讨挠线路板 (FPC)上进行 SMT 的工艺问题。 在 FPC 上贴装 SMD 几种方案 根据贴装精度要求以及元件种类和数量的不同,目前常用的方案 如下几种: 方案 1、单片 FPC 上的简单贴装 1.适用范围 A.元件种类:以电阻电容等片装为主。 B.元件数量:每片 FPC 需要贴装的元件数量很少,一般只有几个 元件。 C.贴装精度:贴装精度要求不高(只有片状元件)。 D.FPC 特性:面积很小。 E.批量情况:一般都是以万片为计量单位。 2.制造过程 A.焊膏印刷:FPC 靠外型定位于印刷专用托板上,一般采用小型 半自动专用印刷机印刷。受条件限制,也可以采用手工印刷,但 是印刷质量不稳定,效果比半自动印刷的要差。 B.贴装:一般可采用手工贴装。位置要求稍高一些的个别元件也 可采用手动贴片机贴装。 C.焊接:一般都采用再流焊工艺。特殊情况下也可用专用设备点 焊。如果人工焊接,质量难以控制。 方案 2、多片贴装:多片 FPC 靠定位模板定位于托半上,并全程 固定在托板上一起 SMT 贴装。 1.适用范围: A、元件种类:片状元件一般体积大于 0603,引脚间距大于等于 0.65 的 QFQ 及其他元件均可。

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