全生产标准化八要素-14.安全培训教育制度(5-1)

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文永杰
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批准人：
分发部门：
总务部、财务部、业务部、生产部、金型治工具部、成型部、品质部、技术部、冲压表面处理部、
制造部
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版 本
更新日期
备件人
更 改 简 述
1.0
2013.6.1
赵甘霖
新发行
1.1
2015.4.28
文永杰
根据新《安全生产法》进行大范围修订
1.2
2017.9.22
文永杰
安全生产标准化项目更新
1.
目的
2.
范围
3.
职责
4.
内容和要求
5.
安全考核
6.
注释
7.
引用文件
8.
储存记录
1.
目的
为了为增强公司员工及外来人员的安全意识，提高安全素质，防范事故，减轻职业危害，规范公司安全培训教
育工作，根据《中华人民共和国安全生产法》、《生产经营单位安全培训规定》（国家安监总局令第 3 号）、AQ/T9006-
2010《企业安全生产标准化基本规范》等法律、法规的相关规定，制定本制度。
2.
范围
用于公司本公司员工及外来人员，包括公司主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员、其他从业人员，
外来人员包括外来参观、学习人员及承包商。
3.
职责
3.1
安全生产办公室是本制度的归口管理部门；
3.2
安全生产办公室负责对员工的培训教育、组织和考核、评价、改进；
3.3
各部门主管及专业主管是培训教育的主要责任人。
4.
内容和要求
4.1
新入公司人员的培训教育
4.1.1
新入公司人员(包括新招聘员工、外来临时用工等)，均需经过公司、车间(部门)、班组三级安全教育。
4.1.2
公司级教育(一级)由公司安全办负责，培训教育内容：党和国家有关安全生产的方针、政策、法律、
法规，公司安全生产管理制度，各级人员安全生产责任制，本公司产品、原料理化性质，公司产品生
产特点，典型事故案例，工业卫生和职业病危害预防知识等，并经考试合格，方可分配到相关生产单
位。
4.1.3
车间级教育(二级)，由课级管理人员负责，培训教育内容：车间生产特点、工艺流程、主要设备安全
性能、岗位操作安全规程和制度、事故教训、防尘、防爆、防毒设施的使用及安全注意事项等，并经
考试合格，方可分配到班组。
4.1.4
班组教育(三级)，由班组长负责，培训教育内容包括：岗位生产任务、特点、主要设备结构原理，操
作注意事项，岗位责任制、岗位操作安全规程，事故案例及预防措施、安全装置和工(器)具，个人防
护用品，防护器具和消防器材的使用方法等，由车间主任安排老师傅负责新工人岗位培训 7 一 l 0 天，
然后现场考核、考试合格方可上岗独立操作。
4.1.5
教育时间：一级教育不少于 6 小时；二级教育不少于 8 时：三级教育不少于 12 小时。
4.1.6
新工人入厂经三级安全教育和岗位培训后，对其进行考核、考试，考核通过后方可上岗。
4.2
公司内调动(包括车间内岗位变动)及脱岗半年以上的员工，必须对其再进行二级或三级安全教育、进行岗
位培训，考试合格，成绩记入安全培训档案内，方准上岗作业。
4.3
进入公司参观、学习人员，公司相关部门负责对其进行安全注意事项教育，并指派专人负责带队。参观学
习人数不宜过多（每次 15 人以内），公司职能部门人员参加车间劳动亦应经过公司的安全教育。
4.4
日常教育
4.4.1
公司各级管理人员和各职能部门要对员工进行经常性的安全思想、安全技术和遵章守纪教育，增强员
工的安全意识和法制观念，并定期分析研究员工安全教育中的有关问题，制定应对之策。