科研人员安全生产责任制 1、负责本部门相关产品的技术操作规程，工艺技术指标的确定， 使其符 合安全生产的要求，并经常督促检查执行。 2、配合部门制订长远发展规划，编制单位技术措施计划。 3、组织并督促单位对生产操作工人的技术训练。 4、负责贯彻工艺纪律管理规定，经常检查工艺纪律执行情况，及 时纠正 存在冋题。 5、负责组织工艺技术方面的安全检查，及时改进技术上存在的问 题。 6、组织开展安全技术研宄工作，积极采用先进技术和安全装备。
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空气压缩机司机安全生产责任制 1、是该设备的安全承包者，坚持包机制，保证设备安全经济运行， 不出 责任事故，与维修工配合，搞好设备的检修及故障处理。 2、认真执行巡回检查制度，各项记录填写要求齐全、完整、准确、 清晰， 发现问题及时汇报，重大问题要立即汇报有关领导，严禁在有 问题的情况下，擅 自冒险开机。 3、搞好标准化工作，积极做好设备的维护保养、坚持文明生产。 4、负责机房的安全保卫工作。 5、积极参加各项安全活动，加强自主保安、互保、联保，杜绝人 身事故 及重大非伤亡事故。 6、严格遵守人身劳动纪律及各项规章制度，杜绝“三违”。
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营销部安全生产责任制 1、对公司产品销售及客户投诉处理负主要责任。 2、贯彻执行国家、行业相关法律法规，遵守原材料采购等安全 生产制度 和相关规定。 3、负责部门员工的安全教育和安全管理。 4、负责对本部门的安全隐患提出治理方案和计划。 5、配合其他部门实施安全生产检查，并对安全生产隐患及时反 馈。 6、做好安全管理部门分配给的工作任务。
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行政部门安全生产责任制 1、监督公司贯彻执行劳动保护法令、规程条例和规定。 2、监督检查公司劳动保护经费的提取和劳动保护措施计划的落 实，搜集 整理有关劳保工作方面的问题、意见和建议，提交公司经理 办公会，做出有关决 议。 3、做好女工的劳动保护工作，监督公司执行国家有关保护女职工 的法规。 4、督促公司按国家规定发放劳保用品，执行国家关于职工工作时 间和休 息时间的规定，制止危害职工安全健康的加班加点。 5、参加工伤事故、职业病调查与鉴定。 6、搞好定期职业性健康体检和职业病防治工作。对新入厂工人要 做职业 性体检并建档。 7、负责人身伤亡事故的抢救和治疗。 8、建立并管理工伤医疗病案。
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设计部安全生产责任制 1.在产品开发和设计时，必须考虑在生产使用中的危险、危害因素，采 取安 全技术措施，提高产品的本质安全。 2.积极采用新技术、新材料提高产品的本质安全。 3.教育员工提高设计工作中的安全意识，在技术文件中要如实填写使用 的材 质、重量及产品包装重量，吊装位置等有关数据。 4.在产品开发过程中，必须研宄如何降低产品在生产使用中的危险、危 害因 素，采取安全技术措施，提高产品的本质安全。 5.积极开发新技术、新材料、新工艺、新设备，不断提高产品的本质安 全水 平。 6.在采用新技术、新材料、新工艺、新设备时，必须贯彻“三同时”原 则，必要时组织安全评价。
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质量管理部安全生产责任制 1、对公司产品质量控制及合格判断负主要责任。 2、配合安全生产管理部门实施日常安全生产检查，发现违反安全 生产制 度和安全技术操作规程，应及时制止。 3、配合相关部门对各制造部门开展安全大检查，发现隐患及时记 录并对 相关部门反馈。 4、组织公司开展第二方及第三方质量、环境及安全检查，及时记 录不合 格项目并及时反馈相关部门，并对不合格项目的关闭情况进行 跟踪，直至关闭。 5、配合其他部门进行企业内部的生产安全自查及其他生产安全相 关工作。 6、做好安全管理部门分配给的工作任务。
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起重工安全生产责任制 1.严格执行安全生产规章制度，拒绝违章指挥，杜绝违章作业。 2.认真学习和执行起重工安全技术操作规程，熟知安全知识。 坚持上班自检制度。 3.严格执行起重作业安全技术方案和安全技术交底，不得任意变 更、拆除安全防护设施，并不得动用与班组无关的机械和电气设备， 加强自我防护意识。 4.上班前不准饮酒，不准疲劳作业，严禁无证人员代替作业。 5.交接班时要记录认真，内容要明细。 6.在工作时要时刻检查各部门运转传动情况，即钢丝绳的使用情 况。 7.机械的电气设备要严格管理，发现问题及时纠正。 8.起重臂下要严禁站人，在吊装过程中应严格听从指挥人员的指 挥，不 违章作业。
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车床工安全生产责任制 1.严格执行国家有关法律、法规、行业标准和技术规范。 2.认真执行安全生产责任制和各项管理制度，严格执行《车工操作规程》。 3.熟悉车床的结构、性能、传动和润滑系统原理，以及维护保养知识。 4.严格按照图纸和加工工艺要求进行零件加工，确保产品质量。 5.严格执行设备日常保养制度和设备定期维修制度，确保车床整齐、清洁、 润滑、安全运行。 6.按时参加安全技术培训，不断提高安全操作技能。 7.正确佩戴劳动防护用品。 8.工作中杜绝违章行为。
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锅炉工安全生产责任制 1、负责锅炉的操作工作。 2、做好安全操作，争当标兵。 3、做好本职工作，按时完成领导交办的其它任务。 4、熟悉本职工作，诚实勤奋，对工作严要求、细操作、达要求。 5、熟悉锅炉操作规程，掌握操作方法和压力表的读法，了解锅炉 原理和 每天用水、用煤数量，了解排气除尘、供水常识。 6、积极进取、刻苦学习，能独立自主工作，能及时正确处理操作 过程中 出现的问题。 7、遵守法纪、企业规章制度和本单位工作纪律。 8、服从领导、听从指挥。 9、不违章作业，做好自我保安。 10、遵守锅炉工的有关规定。
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门卫安全生产责任制 1.严格执行门卫管理制度，遵守作息时间。 2.对进出人员及进出材料实行登记，严禁非工作人员和小孩在厂 区任意出入走动，杜绝偷盗事件发生。 3.禁止无关人员进入厂区。 4.认真做好安全保卫工作和防火工作，坚决制止违反公司纪律和 规定的 不良行为发生。 5.遇有火警、盗警或其它突发事件应及时报警并向上级部门报告。
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食堂炊事人员安全生产责任制 1.食堂在开业前必须领取卫生防疫部门颁发的卫生许可证，否则 不得开业。 2.食堂坎事人员要经卫生防疫部门检查，身体健康，并持健康证 上岗。 3.工作期间要正确穿戴好工作服（如白衣、白帽、白套袖。女同 志要将 长发绑扎起来戴好白卫生帽）。 4.坎事人员必须做好个人卫生，要坚持做到四勤（勤理发、勤洗 澡、勤 换衣、勤剪指甲）。 5.伙房卫生要经常进行打扫，保持伙房卫生。对使用的所有坎具、 餐具 要定期消毒。并有防蝇灭鼠措施，做到食堂内无蝇无鼠。 6.食堂要买卫生、新鲜的疏菜。食堂要到国营粮店购买合格卫生 的粮油， 严禁腐烂变质的食品出现。
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出纳专责岗位职责 1、负责公司货币资金收付及有价证券管理，做到日清月结； 2、负责编制公司本部工资发放表，协助二级单位搞好工资发放; 3、负责登记、催收各单位应交的电话费、水电费等； 4、负责代扣个人所得税； 5、完成领导交办的其他工作。
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劳资、劳保、福利专责岗位职责 1.负责下达年度工资计划，加强对工资基金管理，提高劳动生产率； 2.拟定公司内部分配及各种津贴、补贴方案； 3.负责对劳动人事、工资、保险、职称等各类报表的审核工作； 4.做好劳动合同管理工作，建立健全用工档案； 5.负责做好职工基本养老保险、工伤、失业等保险工作。建立台帐， 并对准确性负责； 6.负责做好各类保险金额的交纳和支付工作； 7.负责做好职工退休的上报审批、待遇计算工作； 8.负责做好职工各类保险关系的转移与终止工作； 9.负责处理好职工有关保险的咨询和解释工作；
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审计专责岗位职责 1、协助完成对公司各二级单位财务收支内部审计工作； 2、协助完成对公司各二级单位主要负责人经济责任审计工作; 3、协助做好公司的财物清查工作； 4、协助做好财务人员的培训工作； 5、协助完成二级单位财务管理工作； 6、完成基建工程委托外部审计协调工作； 7、负责办理会计人员从业证件年检、换发等工作； 8、负责办理公司税务登记证等证件的年检、换发等工作； 9、负责公司职工住房公积金登帐、核交、退发等工作； 10、负责公司固定资产的管理和核算工作； 11、完成领导交办的其他工作。
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技改办主任岗位职责 1.全面负责公司生产技术改造、设备挖潜工作； 2.负责拟订公司年度大修技改计划，报批后监督实施; 3.负责技改项目立项申报等前期工作； 4.负责技改工程的预决算、参与工程验收工作； 5.完成领导交办的其他工作.
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技改办技术专责岗位职责 1、协助主任搞好年度大修技改计划编制工作； 2、监督实施技术改造工作； 3、负责完成技改相关设计工作； 4、负责生产设备大修、技改计划的落实； 5、完成领导交办的其他工作；
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文秘、宣传专责岗位职责 1、完成公司半年、年度工作总结、会议报告等综合文字材料的 起草、核稿工作； 2、做好公司公文的发文把关工作，提高办文质量； 3、督促宣传人员搞好对外宣传工作； 4、督促搞好文书档案管理工作； 5、起草公司综合性会议的会议纪要； 6、对分管工作人员进行考核和工作评价； 7、做好会务工作； 8、建立健全公司管理标准、工作标准、工作流程和考核办法； 9、依据公司的要求，指导各单位做好基础资料管理、安全管理、 生产管 理、经营管理、企业民主管理、优质服务管理和窗口建设工作； 10、做好公司各种专项计划的组织实施和督办落实工作； 11、督促做好机关考勤工作； 12、完成领导交办的其他工作。
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法律专责岗位职责 1、负责起草法律工作计划和工作总结； 2、负责按时填报报表； 3、负责公司法律事务工作，指导、协调、参与法律事务活动; 4、负责做好普法工作，加强职工法律知识教育； 5、负责审查公司的经济、技术合同； 6、完成领导交办的其他工作。
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物资管理中心主任岗位职责 1、根据公司下达的生产计划，组织物资采购招标工作，签订采 购合同， 并检查合同执行情况； 2、负责审核年度各单位呈报的采购计划，清理库存后按需采购， 减少库 存积压，保证物资供应； 3、了解市场行情，检查和监督控制采购价格，做好购价、比价、 议价工 作，采购的物资必须质优价廉； 4、掌握公司所需物资的名称、型号、规格、单价、用途及代用 品和生产 厂地，对公司购进的物资质量负责； 5、制定本部门工作计划，并定期检查和总结； 6、负责检查和监督物资进、销、存，做到帐帐相符，帐物相符； 7、做好废旧物资的回收，利用工作； 8、负责本部室人员的思想教育、业务培训，开展职业道德观念 教育； 9、完成领导交办的其他工作。
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物资采购员岗位职责 1、负责公司物资的采购工作； 2、按公司下达的物资计划，核对仓库库存，拟订采购方案，及时 采购所 需物资； 3、采购物资时，根据市场行情波动，做好购价、比价、议价工作， 采购 的物资必须质优价廉； 4、办理物资入库手续，在保证数量相符的情况下，持产品的合格 证、资 质证、发票、合同等四证交保管员验收； 5、掌握公司各部门物资的需求及消耗情况，熟悉各种物资的供应 渠道和 市场行情，与物资供应方建立良好的关系，按照《合同法》的 规定签订购货合同； 6、熟悉掌握各类物资的名称、规格、型号、用途和生产产地，及 有关材 料性能、质量、标准； 7、加强法制学习，树立法制观念，自觉抵制不良之风； 8、完成领导交办的其他工作。
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统计、文印专责岗位职责 1、负责按照程序，及时准确上报《工业产销总值及主要产品产 量》、《工业 企业主要经济指标》等报表； 2、监督检查各项计划、政策执行情况，每月进行经济指标分析， 及时公 布生产经营情况，为领导决策提供依据； 3、做好统计资料的保管工作； 4、负责保守公司商业秘密，拒绝提供不合要求的统计数据； 5、严格执行公司公文打印规定、程序，打好的稿件经改正无误并 由校对 者签名后方可印刷； 6、负责公司公文及各类书面材料的打印、制作，做到所打文件美 观、大 方、整洁，印刷字迹清晰、格式得体，保证文件质量； 7、节约纸张及其他文印用品，爱护设备，做到经常清理、维护； 8、协助做好会务等事务性工作。
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工伤保险参保名册 编号： 序 号 社保编号 身份证号 姓名 缴费基数 填表人： 审核人： 年 月 日
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外来文件清单 序 号 文件名称 文件编号 版本 保存期限 部 门 备 注 （备注：外来文件可专门用一个文件盒装，该文件盒只此清单）
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****** 生产安全事故应急预案 编制单位 ****** 版 本 号 YH/AQK1-2016-A 实施日期 2016 年 月 日 应急预案备案编号： 实施令 ******《生产安全事故应急预案》依据《安全生产法》、 《 生 产 经 营 单 位 生 产 安 全 事 故 应 急 预 案 编 制 导 则 》 〔GB/T29639-2013〕的要求和其他相关文件要求编写。经专 家要素评审通过，组织有关人员培训，并经东侨经济技术开 发区经济发展局、安全生产监督管理局形式审查同意备案， 现予以批准颁布，本预案于 2016 年 月 日起实施。 批准人： 二○一六 年 月 日
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1 应急预案编号：AQ/2021—1 应急预案版本：(A/1 版) 四川×××有限责任公司 事故应急资源调查报告 编制单位：四川×××有限责任公司 发布日期：2021 年 10 月 29 日 2 事故应急资源调查报告 (A/1 版) 批准： 审核： 编制： 状态： 受 控 四川×××有限责任公司 发布日期：2021 年 10 月 29 日 实施日期：2021 年 10 月 29 日
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