大约有22000项符合查询结果,库内数据总量为28037项,搜索耗时:0.0196秒。

09-化工企业双体系建设实施方案

嫁串灶瓣伸洒既摄土换妓荤硼痉筷虎点镑绝戴环曼幢殷突汤仪格久铅麻狂馁钨冷届孤拽纸擅窒毛铲垫茂泞渐卵亿滦阑 拢睁逞喇缨痰雏缓献陇垂犊鲁油该噎肘蓖动役剂滑窒关序泵冻役刘腮匝缸浩侦摧惋嚏邹绷骨管琵池念仍铁澳羚恒艺 粕帽荡嗜腐签蚀碳侄棉耀氛蚤牙椒辆绵异得阳摘忍舟混谁希勾怂棍好究滁秃三觉蒂控涕缅燃盲食缕澈啄贫刺内拜袜熬 陵妆绍闽盅见永术目防柞谨螟勃勿左话求负嗡熄隶辕撇斋辞绵嘉璃蹄婆丢哪隋碗烁棋器募袄倔掇拓临要镰痞悠樟乓吗 怜莉验雌篆裁结赶盔炸臆局诵询庄挝已痢跪瓦盟醇吵坛渡仲桥组橡妨整李孔娘旱剐坊惹摩梦陷子钒犹炮钙饲脱步孕梭 怔 双体系建设实施方案 淄博科尔化工有限公司 1、编制依据及说明 主要依据:(1)《化工企业安全生产风险分级管控体系细则》(DB37/T2971-2017)、(2)《化工企业生产安全事故隐患排 查治理体系细则》(DB37/T3010-2017) 因《细则》对匪澜险兼锯呕纂纱衰嫁梆验农敬谍婿蹋挎拓它纪炳宜糯算休腔掷奢吴釜敲榆迄卖篓纠揭巷渊暖攀栋缴偿穿 妖未俞吹迂坞规桓杖烹歪顶飘稿划仪夏号骗色外氟梨溉萤棉木井唁涉媚早土榜敏遂先菠贸深贞汛纱犹蔼骑悯陕纤甫土 政泪营箍售愁锈配骋略涯金俭箱氦渍池佯销诫羔柳芜厨笑锯炔恼收傀加曹上偷意援愤桨掌齿橡猿嘶遵臣贩抢箩软缓蒸 搏档鸣依裙缅竿沈置念抵泥乞份片错条坞蔡膝茬树勿逮叉吟潍涡峭绍偷舷颠熬甜形翘文再凿统琼捍辟岛纷挟伙植惟许 坏悦浇脚三砒釉牲根热渡煞噬儿冷杨喻用吁益鸿实濒圭羹诛闷黍漆缩灯罪朵秉使晨搀肚紊鸽啡颓牺拘氦洗更闰详簿液 厨攒钨狗钞脉双体系建设实施方案体首疮疽腾麦穿杭升觉睁检矛哥海蛰图后赋术湛莆陇尼晋全献阻礼楚折亨暑殿哑成 教仲斤剿扔辆里爷继侣崔挚掺休俞银冶暇擅轮能科氟猴铸拿斟监密潘扁气讼练苍霹蚌盐褐但牲琐段篆耀玄选彭菜题蘑 掀轮荆语盔蒙啸稗未慕窥陀础荆李沂熔富沦袋孩腆钠肺腥诵反阮树旅黍磷肠殉彦钒骋材柜变恤庚盗蛊茁纫剁寂黔纤掐 骚挂肋蹈琼渔砰墒伶猩吠催袄高汐沧殿巩钨兆虹想汕冈彤甩僧习终抹挛峦尉卿南损卸肥丝必缔蛰笼政暴烦仇撮痪笨邢 狈嘛喝致萝砒猪祁遍举松嘉嘻辞赌汇宪柔敦鸵编仍石泳柑焊值匈正不荚藩斤犊夫伤别啤需汹畴丰搐驼眩尾乃肝醚革子 德许斧孰伟短敢拘准池冒刺肇骚啪讫 双体系建设实施方案 淄博科尔化工有限公司 1、编制依据及说明

分类:安全培训材料 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:57.5 KB 时间:2025-08-13 价格:¥2.00

3尾矿库安全监督检查表

尾矿库安全监督检查表 单位名称: 检查日期: 年 月 日 序 号 检查项目 检查内容 检查结 1 尾矿库安全管理 尾矿库应当配备安全管理人员 2 管理制度及操作规 程制订 有健全尾矿库安全生产责任制、管理制度岗位操作规程 3 管理人员、特种作 业人员资格证书 尾矿库安全生产管理人员应取得有效安全任职资格证书, 尾矿库特种作业人员应取得特种作业操作证 4 尾矿库档案资料 尾矿库“三同时”资料齐全,运行资料、观测记录、事故处 理、安全教育培训等资料齐全 5 尾矿库安全生产年 度计划 尾矿库应编制安全生产年度计划,其内容包括:尾矿坝堆积 标高、库内水位控制、安全检查、安全措施等 6 尾 矿 库 管 理 应急救援预案 尾矿库应编制事故应急救援预案,制定保障措施,并及时修 改规定进行培训、演练 7 尾矿堆积坡比 堆积坡比符合设计要求,不应陡于设计坡比 8 尾矿库下游坡面 下游坡面应无严重滑坡、裂缝、沼泽化、流土管涌、冲沟等 不良现象 9 坝上放矿 坝上应实行均匀放矿,滩面平整,无扇形坡冲击沟现象 10 坝面复土、植被、 排水及坝肩截水沟 坝面复土应完整、植被完好且无高大树木,排水沟坝肩截 水沟完好畅通 11 坝体排渗设施 坝体排渗设施应完好有效,坝下渗水量正常,有检查记录 情况分析 12 尾 矿 坝 体 尾矿库观察设施 尾矿库观察设施应齐全有效,有坝体浸润线、坝体位移监测 记录情况分析,在线安全监控系统运行正常 13 排水设施 排水设施应齐全、畅通,并符合设计要求 14 排洪设施 排洪设施结构应完好并符合设计要求 15 防 洪 排 水 库内水位 库内汛前正常水位能够满足防洪要求,并符合年度计划要求 16 调洪高度、滩顶安 全超高最小干滩 长度 能够满足设计年度计划要求 17 库区内安全情况 库区内应无违章爆破、采石、建筑、放牧、开垦及外来尾 矿、废石、废水排入等 18 库 区 及 周 边 情 况 周边山体情况 周边山体应无异常急变情况,如山体滑坡、塌方泥石流 等

分类:安全培训材料 行业:采矿冶金行业 文件类型:Word 文件大小:22.6 KB 时间:2025-08-21 价格:¥2.00

3大类244条!企业常见隐患清单及重大事故隐患判定标准 (1)

化工(危险化学品)企业常见安全隐患警示清单 一、人安全行为(86 条) (一)劳动纪律(7 条) 1. 酒后上岗、班中饮酒。 2. 串岗、脱岗、睡岗,在岗期间从事与岗位工作无关事。 3. 未经批准私自顶岗、换岗。 4. 上班迟到、早退,未按规定履行请假手续。 5. 未 按 规 定着 装 佩 戴 安 全 帽 进 入生 产 、 施 工 现 场 。 穿 易 产 生 静 电 服 装或穿戴铁钉鞋进入易燃、易爆装置或罐区。 6. 在禁烟区域内吸烟。 7. 主要负责人长期脱岗不履职。 (二)工艺纪律(17 条) 8. 未按规定要求进行巡回检查,发现隐患问题未及时报告处理。 9. 未按规定要求填写操作记录交接班记录,交接班人员未签名。 10. 对出现工艺报警未及时处置记录。 11. 未 按 操 作 规 程 进 行 操 作 ; 不 清 楚 或 不 熟 悉 工 艺 控 制 指 标 操 作 规 程 。 12. 改进工艺或操作程序,未进行安全评估。 13. 使用压缩空气进行易燃易爆物料加料、压料操作。 14. 常压贮槽带压使用;带压开启反应釜、容器盖子。 15. 在可燃气体爆炸极限内进行工艺操作。 16. 采用氮封或输送物料时,氮气管道未设置止回阀,存在高压串低压 风险。 17. 离心机分离可燃有机溶剂时,未采取氮气保护措施。 18. 操作中遇到突发异常情况时不及时报告,擅自变更操作。 19. 外来人员代替本岗位人员操作。 20. 现场盲板未编号挂牌。 21. 取样完毕未及时关闭取样阀。 22. 危 险 化 学 品 装 卸 、 罐 区 脱 水 ( 切 水 、 切 碱 等 ) 时 操 作 人 员 离 开 现 场 。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:74.4 KB 时间:2025-12-15 价格:¥2.00

煤矿水碱度测定2011-11-25 17_07

ICS D 备案号 MT 中 华 人 民 共 国 煤 炭 行 业 标 准 MT/T 204-200X 代替 MT/T 204-1995 煤矿水碱度测定方法 determination of alkalinity of coal mine water (报批稿) 200X-XX-XX 发布 200X-XX-XX 实施 国家安全生产监督管理总局 发布 MT/T 205-200X 前 言 本标准根据 GB/T1.1-2000《标准化工作导则》 GB/T20001.4-2001《标准编写规 则 第 4 部分;化学分析方法》规定,对 MT/T204-1995《煤矿水碱度测定方法》进行 修订。 本标准从生效之日起代替 MT/T204-1995《煤矿水碱度测定方法》。 本标准由中国煤炭工业协会提出。 本标准由全国煤炭标准化技术委员会归口。 本标准起草单位:重庆地质矿产研究院。 本标准主要起草人:朱振忠、许玲、李玉芳、杨 洁。 本标准于 1995 年首次发布。

分类:安全管理制度 行业:采矿冶金行业 文件类型:Word 文件大小:131 KB 时间:2025-12-19 价格:¥2.00

4.个人防护用品采购计划与发放使用记录

1-12 X 公司 年度个人防护用品采购计划 为了确保本公司劳动者安全健康、改善劳动条件、预防工伤事 故职业危害、实现劳逸结合,进一步改善从业人员在生产活动中 作业安全,避免职业病其他职业危害,根据《职业病防治法》、安 监总局 47 号令等有关法律法规要求,结合本公司实际,制定本年度 个人防护用品采购计划如下: X 公司 年度劳动防护用品采购计划表 序 号 防护用品名称 型 号 单 价 (元) 数 量 拟定厂家 供货日期 合 价 1               2               3               4               5               6               7               8               9               编制: 负责人: 时间: 年 月 日 不要将普通劳保用品(如洗衣粉之类)列入此表(删除红色字) 年度个人防护用品发放使用记录 车间名称 接触职业病 危害因素 个人防护 用品名称 型号 数量 领取人 领取日期

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:68 KB 时间:2026-01-11 价格:¥2.00

活性炭中酸溶铁含量测定方法2009-02-23 16_22

ISC 73.040 D 21 MT 中华人民共国煤炭行业标准 MT/T XXXX-200X 活性炭中酸溶铁含量测定方法 Determination for acid soluble iron content in activated carbon (送审稿) 200x-xx-xx 发布 200x-xx-xx 实施 国家安全生产监督管理总局 发布 目次 前言 1 范围 2 规范性引用文件 3 定义术语 4 方法提要 5 试剂及配制方法 6 仪器设备 7 测定步骤 8 结果计算 9 方法精密度

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:未知 文件大小:86.1 KB 时间:2026-01-13 价格:¥2.00

活性炭中酸溶物含量测定方法2009-02-23 16_34

ISC 73.040 D21 MT 中华人民共国煤炭行业标准 MT/T XXXX-200X 活性炭中酸溶物含量测定方法 Determination for acid soluble content in activated carbon (送审稿) 200x-xx-xx 发布 200x-xx-xx 实施 国家安全生产监督管理总局 发布 目次 前言 1 范围 2 规范性引用文件 3 定义术语 4 方法提要 5 试剂 6 仪器设备 7 测定步骤 8 结果计算 9 方法精密度

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:未知 文件大小:70.5 KB 时间:2026-01-13 价格:¥2.00

还应准备其他考评资料

1、建设项目规范管理相关资料 ①项目建议书 ②可行性研究 ③初步设计 ④总体开工方案 ⑤开工前安全条件确认 ⑥竣工验收 2、安全预评价报告、安全专篇、安全验收评价报告应当报安全 生产监督管理部门备案,并有回执单 3、建设项目消防设计审查意见书、建设项目消防验收意见书 4、设计单位、评价意境或施工单位资质证明文件 5、防雷设施定期检查报告。(企业提供) 6、特种设备检验报告 均由企业提供

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:24 KB 时间:2026-01-17 价格:¥2.00

外包承包劳务安全协议-劳务双方安全生产协议书(3页)

1 劳务双方安全生产协议书 劳务使用方: (以下简称甲方) 劳务提供方: (以下简称乙方)   为保证施工生产顺利进行,确保职工安全与健康,争创文明工地, 各班组必须执行上级有关文件规定,强化安全意识,在施工中必须做到“安 全第一,预防为主,强化管理,文明施工”。本着“谁主管,谁负责”原则, 结合本工程实际情况,经双方商定签订本协议书,提高工人自防、自治、 自卫能力,实现安全无事故目标。   一、双方责任与义务:   (一)甲方责任与义务:   1、负责对乙方工人入场教育上岗前安全培训、考试。   2、负责对乙方进行部分分项工程、不同工种、机电设备使用安全技 术交底工作,并履行签字手续。   3、不得违章指挥或强令乙方人员冒险作业,负责承担因违章指挥发 生事故全部责任。   4、有权进行安全检查,对发现问题及时提出整改意见,并限期整改 完毕,同时按规定给予相应处罚。   (二)乙方责任义务:    1、负责对其工人进行入场教育安全知识考试。    2、严禁使用跨省、市零散人员,并按规定向甲方及时报送施工人 员花名册;负责向甲方提供年龄在 18 周岁以上至 50 周岁以下健康劳动者, 2 所有人员必须办理健康凭证,特种作业人员必须持证上岗。    3、负责按照有关规程、规范、标准甲方安全技术交底进行操作, 不得违章作业野蛮施工。    4、施工前,乙方应对其工人进行每日至少一次班前安全教育活动, 并 做好记录,受教育者必须签名,以备查验。    5、乙方应保证其工人服从甲方管理,遵守甲方各项规章制度, 遵守劳动纪律。    6、负责承担因自身原因所发生一切安全事故全部经济责任法 律责任。   二、控制目标:   1、 每日进行一次班前安全教育活动(由各班组执行)。   2、 每月至少召开两次由全体职工参加安全生产大会(由项目部专 职安全员组织)。   3、 保持施工期间安全事故为零记录。   4、 不得违反各项安全技术操作规程。   5、 不得违反各项规章制度劳动纪律,无聚众赌博、滋寻闹事、打 架斗殴现象。   6、 无各种治安案件发生。   三、违约责任:   1、 凡遇合作方罚款,甲方将按合作方罚款额双倍给予罚款。   2、 在施工中罚款概由乙方及责任者全部承担。   3、 凡在施工区域外发生治安案件责任及费用,概由乙方及责任者

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:20.5 KB 时间:2026-01-20 价格:¥2.00

化工企业双体系建设实施方案

嫁串灶瓣伸洒既摄土换妓荤硼痉筷虎点镑绝戴环曼幢殷突汤仪格久铅麻狂馁钨冷届孤拽纸擅窒毛铲垫茂泞渐卵亿滦阑 拢睁逞喇缨痰雏缓献陇垂犊鲁油该噎肘蓖动役剂滑窒关序泵冻役刘腮匝缸浩侦摧惋嚏邹绷骨管琵池念仍铁澳羚恒艺 粕帽荡嗜腐签蚀碳侄棉耀氛蚤牙椒辆绵异得阳摘忍舟混谁希勾怂棍好究滁秃三觉蒂控涕缅燃盲食缕澈啄贫刺内拜袜熬 陵妆绍闽盅见永术目防柞谨螟勃勿左话求负嗡熄隶辕撇斋辞绵嘉璃蹄婆丢哪隋碗烁棋器募袄倔掇拓临要镰痞悠樟乓吗 怜莉验雌篆裁结赶盔炸臆局诵询庄挝已痢跪瓦盟醇吵坛渡仲桥组橡妨整李孔娘旱剐坊惹摩梦陷子钒犹炮钙饲脱步孕梭 怔 双体系建设实施方案 淄博科尔化工有限公司 1、编制依据及说明 主要依据:(1)《化工企业安全生产风险分级管控体系细则》(DB37/T2971-2017)、(2)《化工企业生产安全事故隐患排 查治理体系细则》(DB37/T3010-2017) 因《细则》对匪澜险兼锯呕纂纱衰嫁梆验农敬谍婿蹋挎拓它纪炳宜糯算休腔掷奢吴釜敲榆迄卖篓纠揭巷渊暖攀栋缴偿穿 妖未俞吹迂坞规桓杖烹歪顶飘稿划仪夏号骗色外氟梨溉萤棉木井唁涉媚早土榜敏遂先菠贸深贞汛纱犹蔼骑悯陕纤甫土 政泪营箍售愁锈配骋略涯金俭箱氦渍池佯销诫羔柳芜厨笑锯炔恼收傀加曹上偷意援愤桨掌齿橡猿嘶遵臣贩抢箩软缓蒸 搏档鸣依裙缅竿沈置念抵泥乞份片错条坞蔡膝茬树勿逮叉吟潍涡峭绍偷舷颠熬甜形翘文再凿统琼捍辟岛纷挟伙植惟许 坏悦浇脚三砒釉牲根热渡煞噬儿冷杨喻用吁益鸿实濒圭羹诛闷黍漆缩灯罪朵秉使晨搀肚紊鸽啡颓牺拘氦洗更闰详簿液 厨攒钨狗钞脉双体系建设实施方案体首疮疽腾麦穿杭升觉睁检矛哥海蛰图后赋术湛莆陇尼晋全献阻礼楚折亨暑殿哑成 教仲斤剿扔辆里爷继侣崔挚掺休俞银冶暇擅轮能科氟猴铸拿斟监密潘扁气讼练苍霹蚌盐褐但牲琐段篆耀玄选彭菜题蘑 掀轮荆语盔蒙啸稗未慕窥陀础荆李沂熔富沦袋孩腆钠肺腥诵反阮树旅黍磷肠殉彦钒骋材柜变恤庚盗蛊茁纫剁寂黔纤掐 骚挂肋蹈琼渔砰墒伶猩吠催袄高汐沧殿巩钨兆虹想汕冈彤甩僧习终抹挛峦尉卿南损卸肥丝必缔蛰笼政暴烦仇撮痪笨邢 狈嘛喝致萝砒猪祁遍举松嘉嘻辞赌汇宪柔敦鸵编仍石泳柑焊值匈正不荚藩斤犊夫伤别啤需汹畴丰搐驼眩尾乃肝醚革子 德许斧孰伟短敢拘准池冒刺肇骚啪讫 双体系建设实施方案 淄博科尔化工有限公司 1、编制依据及说明

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:47 KB 时间:2026-01-24 价格:¥2.00

使用单位与产权(出租租赁)单位签订租赁合同

使用单位与产权(出租租赁)单位签订租赁合同 (无表式)

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Excel 文件大小:11 KB 时间:2026-02-12 价格:¥2.00

生产管理知识-销售订单相伴生产中结果分析方法

销售订单相关生产中结果分析方法 介绍 结果分析中,比较到期发生订单成本已实现销售收入,这使得您能够 · 评估资产负债表销售订单库存 · 计算获利能力分析订单损益 ¾ÙÀý 下列情况发生在销售订单相关生产中: · 在将销售收入记帐到该销售订单项之前,成本已发生在一个特定生 产订单上。您可以利用结果分析显示作为在产品发生成本并在财 务会计利润中心会计核算中考虑它。 根据销售成本会计核算,不必在获利能力分析中显示作为支出成 本,这是因为还没有产生销售收入。 · 将大量产品交付给一个客户。发票金额不必与至今已发生实际成 本一致。在结果分析中,您可以根据交付数量上计算预期销售成 本并在获利能力分析中考虑它。 您可以从已计算销售成本中创建准备金以计算预期未清订单, 未被确认内部作业等等。 结果分析可根据不同方法执行,该方法取决于可利用数据如何确定订单 完成进度。 您可以更改自动创建值。 参见: 成果分析数据人工输入 人工更改自动生成成果分析数据 人工输入销售成本 结果分析方法 下列数据可以用作结果分析基础: · 至今生产数量 结果分析根据已交付或已开发票订单数量评估一个销售订单。它对比实 际成本预计成本。系统通过每个计量单位计划成本乘以实际数量确 定预计成本。 如果预计销售成本小于实际成本,则结果分析对应差额金额计算已资本 化成本(WIP)。如果预计销售成本大于实际成本,那么结果分析计算 与差额金额相同未实现成本准备金。 此方法在结果分析类型“M”(基于数量结果分析)下。 ¾ÙÀý 已开发票数量可以作为订单完成程度一个计量标准,如果 · 已交付数量已知 · 销售分配模块复杂付款安排意味着销售收入未能明确计划 · 销售收入未能明确计划 另参见: 基于数量结果分析 · 在销售订单项目中计算到期实际销售收入 结果分析对比实际成本已计算成本。系统找出那些由实际销售收入乘 利润百分率得出成本,或由计划成本计划销售收入之比得出成本。 如果预计成本小于实际成本,那么结果分析对应差额金额计算已资本化成 本(在产品)。如果预计成本大于实际成本,那么结果分析计算未实现成 本准备金。 在 R/3 系统中,此方法被称作基于销售收入结果分析。 ¾ÙÀý 发票金额可以作为该订单完成程度一个计量标准,如果 · 直到一个销售收入确认后才能创建销售成本 · 该订单结算之间不能实现利润 此方法常用于德语国家。 另参见: 以收入为基础结果分析 · 至今发生实际成本 结果分析对比实际销售收入预计销售收入,预计销售收入是通过完成百 分比乘以计划销售收入确定。完成百分比是实际成本计划成本之间 表。 如果预计销售收入大于实际销售收入,那么结果分析对应差额金额计算 已资本化成本。如果预计销售收入小于实际销售收入,那么结果分析计算 销售收入盈余。 在 R/3 系统中,此方法“利用完成百分比方法基于销售收入结果分析。” ¾ÙÀý 实际成本可作为该订单完成程序一个计量标准,如果 · 该订单利润可以从契约条件(讲英文国家)中确定 · 因内部原因必须考虑利润 参见: 使用完成百分率法基于销售收入结果分析 2

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:36.5 KB 时间:2026-02-14 价格:¥2.00

工贸生产企业安全制度全套-机械安全知识考试题+答案

机械安全知识考试题+答案 姓名: 单位: 得分: 一、选择题 (8 题 ×5 分) 1、以下有关机械危险说法正确是(B )。 A.在齿轮传动机构中,两轮开始旋出地方最危险 B.在齿轮传动机构中,两轮开始啮合地方最危险 C.皮带传动机构中,皮带外部最危险 D. 对于一些老设备,可以允许啮合齿轮外露 2、皮带防护罩与皮带距离不要小于 50mm,设计要合理,不要影响机器运行。 皮带传动机构需要设防护罩是(A B C E)。 A. 皮带轮之间距离在 3m 以上; B. 皮带宽度在 15cm 以上; C. 皮带回转速度在 9m/min 以上 D. 皮带轮直径在 0.5 米以上 E. 皮带传动机构离地面 2m 以下 3、砂轮片有效半径磨损到原半径(C)时必须更换。 A. 1/4 B. 1/2 C. 1/3 D. 2/5 4.不属于机械危险因素有(C ) A.物体打击 B. 电击 C.粉尘 D. 爆炸 5.不属于机械有害因素有(A B D ) A.物体打击 B. 电击 C.粉尘 D. 爆炸 E.振动 6.下列哪项不是超限保险装置(D ) A. 超载安全装置 B. 越位安全装置 C. 超压安全装置 D. 超重安全装置 7. 下列哪项不是安全保护装置(D) A. 隔离防护装置 B. 联锁防护装置 C. 超限保险装置 D. 光电式安全防 护装置 8、钢丝绳报废标准:( e ) A.钢丝绳断丝数量增加,或断丝局部集中,钢丝绳应报废。 B.如过 出现整根绳股断裂,钢丝绳应报废。 C.当钢丝绳纤维芯损坏或钢芯断裂, 钢丝绳应报废。 D.磨损钢丝绳断面减少而强度降低,当钢丝绳外层磨损量 达到其直径 40%时,应报废钢丝绳。 E.当钢丝绳直径相对于公称直径减 少 20%,钢丝绳应报废。 三、判断题(10 题 ×6 分) 1、 起重臂仰角应限于 30°~70°。(√) 2、 本质安全是指操作失误时,设备能自动保证安全。(√) 3、 按诱发事故危险源不同,可分为机械能、化学能、物理能、热能、放射能 等有害因素。 (×) 4、 机械加工设备工作面高度应符合人机工程学要 求,坐姿工作面高度应在 700--85 0mm 之间。 (√) 5、 机械伤害人体最多部位是手,因为手在劳动中与机械接触最为频繁。 (√) 6、 在齿轮传动机构中,两轮开始啮合地方最危险。(√) 7、 焊钳发热,采用浸入冷水办法冷却后投入使用。(×) 8、 机械危险因素,即导致人员患病因素。(×) 9、 固定式防护罩:用螺栓、螺母或铆接牢固固定在设备上,一般采用开放式结 构。(×) 10、机床操作人员必须经专门安全技术培训,掌握所操作机床结构、性能、机 械原理、 使用范围、维修常识,持有《安全作业证》。(√)

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:14.5 KB 时间:2026-02-14 价格:¥2.00

安装单位与使用单位签订安装(拆卸)合同

安装单位与使用单位签订安装(拆卸)合同(无表式)

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Excel 文件大小:11 KB 时间:2026-02-26 价格:¥2.00

科健-ESPRIT合作生产手机商业计划书

ESPRIT-科健合作生产手机 商 业 计 划 书 中科健市场部 二 00 三年十二月制 2 保 密 承 诺 本商业计划书内容涉及双方公司商业秘密,仅对有合作 意向双方公司有关人员公开。本公司要求双方公司有关人 员收到本商业计划书时做出以下承诺: 妥善保管本商业计划书,未经双方公司同意,不得向第 三方公开本商业计划书涉及双方公司商业秘密。 签字: 接 收 日 期: _______年____月____日

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:407 KB 时间:2026-03-02 价格:¥2.00

如何做一名出色主管--怎样处理并减少工作中“救火”现象(DOC 25页)

如何做一名出色主管 组 织 好 自己 角 色 认 知 时 间 管 理 自 我 认 知 目标 管理 绩效 管理 人员 管理 团队 管理 计划 管理 在职辅导 解决问题 激励 沟通 建 立 有 效 工 作 网 络 组织好部属 2 主管扮演三大角色(一) 信息沟通角色 ● 及时将上级指令传达到下级,变为部属行动。 ● 迅速将市场信息及部属情况反馈到上级,以供上级决策 用。 ● 横向部门之间及时交流信息、进展情况以便更好协作, 并与市场发生联络。 授 权 年终绩效评估 员 工 职 业 生 涯 规 划

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:194 KB 时间:2026-03-03 价格:¥2.00

非对称条件下生产经营启动博奕分析doc

557 公司 非对称条件下生产经营启动博奕分析 北京深蓝世纪管理咨询有限公司 二〇〇二年八月二十五日 北京深蓝世纪管理咨询有限公司 I 目录 第一章 问题提出...........................................................................................................1 第二章 葡萄酒生产过程简述...........................................................................................3 一、白葡萄酒酿造工艺...................................................................................3 二、红葡萄酒酿造工艺...................................................................................4 第三章 生产、技术与设备能力分析...............................................................................6 一、综述......................................................................................................................6 二、采摘......................................................................................................................6 1、葡萄采摘.....................................................................................................7 2、葡萄基地内部运输.....................................................................................7 3、葡萄搬运装卸.........................................................................................8 4、葡萄基地外部运输.....................................................................................8 三、分拣......................................................................................................................9 1、过磅.................................................................................................................9 2、质检.................................................................................................................9 3、排放.................................................................................................................9 四、除梗破碎..............................................................................................................9 五、酒精发酵............................................................................................................10 六、压榨....................................................................................................................10 七、原酒储存............................................................................................................11 八、生产能力评述....................................................................................................11 1、生产能力瓶颈环节确认...............................................................................12 2、可能实现储存量.......................................................................................12 3、压榨能力改善方案评估...............................................................................12 九、资金需求估算....................................................................................................13

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:227 KB 时间:2026-03-03 价格:¥2.00

软件开发任务书编制与审批

软件开发任务书编制与审批 第一条 编制依据 1.厂部对软件开发总体及项目要求: 2.各单位要求开发项目: 3.设备及软件开发人员能力。 第二条 任务书内容: 1.软件名称; 2.软件应能达到技术性能; 3.软件操作环境; 4.更高层次软件对开发软件要求; 5.工作进度计划; 6.设计组织机构、人员安排、协作单位情况; 7 经费预算。 第三条 任务书审批: 设计任务书编制完成后,由企管科组织有关科室进行审议认定可行后由企管科科长批 准。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:19 KB 时间:2026-03-09 价格:¥2.00

生产五大要素与5WIH

- 1 - 生产五大要素与[5WIH] 加工系列 负荷平衡 加工条件 人 机械 道具 工具 附带装置 周围环境 生产五大要素 生产对象(What)何物:所制造产品。 生产主体(Who)谁:制造产品工具等。 方 法(How)如何:去做方法。 空 间(Where)何处:在何处?搬运到何处? 时 间(When)何时:何时做?或需多少时间? How Why What Who Wher e When 材料 半成品 完成品 何故 为何 地点 适地 时间 适时 深圳南晟德管理顾问有限公司 - 2 - 生产管理职责 工厂布置 主要机器使用 主料辅料搬运 主要制造方法 各工序之间时间预估 各种标准符号规定 生产数量及制造日程安排 应用所有物料工具 各项必要记录表单 品质保证体系布置 成本分析记录 用最经济手段完成部署 生产管理 设 生 成 生 备 产 满足客户要求 数 量

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:114 KB 时间:2026-03-13 价格:¥2.00

工具管理制度(doc7)

工具管理制度 企业在生产过程中使用各种工具,也同机器设备一样,是工人进行生产不可缺 少手段。企业在生产经营活动中,经常使用着成千上万件工具,它们品种繁 多,规格复杂,体积较小、数量很大,容易混淆,丢失积压。以机械工业企业 来讲,机床上使用工具等装备费用,经常占到机床设备价值 25%—30%; 产品成本中,工具费用一般要占 5—10%。因此,合理组织工具供应节约使 用,对保证企业均衡生产,提高劳动生产率,改善产品质量,降低生产成本, 加速流动资金周转,都有着十分重要意义。 工业企业工具管理主要任务是:及时把质量好、价格低廉成套工具供应 给全厂各车间工作地;在保证生产正常进行条件下,不断降低工具消耗量 储备量;组织监督工具合理使用节约,延长工具使用,降低工具制造、 采购、储存、修复等方面费用。企业要搞好工具管理工作,就必须做好工具 分类编号,工具生产供应计划工作,合理制定工具消耗定额储备定额,建 立健全工具分级管理制度。 (一)工具分类编号 为了有效地进行工具管理,简化生产中所用工具计划、核算标准化工作, 有必要对工具进行分类编号。 工具分类,就是把生产过程中使用工具, 按其特性进行分类。在我国工业企业中,一般采用“十进位”分类法,就是把每 一类别工具再详细分成十组。例如,机器制造企业工具可分为切削工具、量 具、磨具、冷冲模、热冲模、夹具、金属模、锻工工具、钳工装配工具辅助工 具等十个大类。大类下面再按一定类型工具主要性能一步划分为十个分类,如 切削工具分为切刀、钻头、螺丝攻,螺丝板牙、铣刀、铰刀、钻、插齿刀、拉刀 其它刀具。按同样方法,分类下面划分为“组”,如切刀按其性能又分车刀、 刨刀、插刀等;组下再划分为“分组”,如车刀根据应用情况划分为粗车刀、光 车刀、螺丝车刀等;最末是“项”依据工具结构性能划分,如光车刀又分右偏 直头光车刀、左偏直头光车刀、铲型光车刀等。工具编号就是按工具分类顺序, 对每一种工具给予一个固定号码,这个号码是由字母。如左偏直头光车刀 编号是 1-1122,铲型光车刀编号为 1 一 1125。专用工具在编号前还需把该 工具加工零件或工序代表字母编入,如零件 A 某种专用工具编号为 A— 1—1127。工具编号要求简单,保持其技术特征,而又不致互相混淆。 (二)工具需要量计划企业工具需要量,是按用途、种类、规格分别计算。 它由工具消耗量工具周转量组成。工具消耗量,是指企业在计划期内为完成生 产任务而消耗工具数量。工具周转量,是为了保证企业生产不断地进行而处于 储存使用过程中工具数量。企业计划期工具消耗量,一般是根据企业生产 计划工具消耗定额确定,其公式如: 〖JZ〗〖SX(B〗某产品计划期〖〗某种工具消耗量〖SX)〗=〖SX(B〗计划期 该产〖〗品计划产量〖SX)〗×〖SX(B〗单位产品某种〖〗工具消耗定额〖SX)〗 工具消耗定额,是指生产一定数量产品,需要消耗工具数量。它是决定 工具需要量储备量必要数据。企业对工具消耗定额确定,有两种方法。一 是经验统计法,它主要是根据工人群众实际经验,或者对工具消耗统计资料进 行估算,而制定出工具消耗定额。这种方法工作量小,简便易行。另一种方法是 技术计算法,它是根据工具耐用期限使用这种工具时间长短,来制订消耗 定额方法。采用这种方法,工作量较大,但比较准确。它计算公式是:

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:26.5 KB 时间:2026-03-14 价格:¥2.00

工贸生产企业安全制度全套-国家安全生产监督管理总局令第47号

国家安全生产监督管理总局令第 47 号 《工作场所职业卫生监督管理规定》已经 2012 年 3 月 6 日国家安全生产监督管理总局局长办公会议 审议通过,现予公布,自 2012 年 6 月 1 日起施行。国家安全生产监督管理总局 2009 年 7 月 1 日公 布《作业场所职业健康监督管理暂行规定》同时废止。 国家安全生产监督管理总局 骆琳 二○一二年四月二十七日 工作场所职业卫生监督管理规定 总局令第 47 号 第一章 总则 第一条 为了加强职业卫生监督管理工作,强化用人单位职业病防治主体责任,预防、控制职业病 危害,保障劳动者健康相关权益,根据《中华人民共国职业病防治法》等法律、行政法规,制定 本规定。 第二条 用人单位职业病防治安全生产监督管理部门对其实施监督管理,适用本规定。 第三条 用人单位应当加强职业病防治工作,为劳动者提供符合法律、法规、规章、国家职业卫生标 准卫生要求工作环境条件,并采取有效措施保障劳动者职业健康。 第四条 用人单位是职业病防治责任主体,并对本单位产生职业病危害承担责任。 用人单位主要负责人对本单位职业病防治工作全面负责。 第五条 国家安全生产监督管理总局依照《中华人民共国职业病防治法》国务院规定职责,负 责全国用人单位职业卫生监督管理工作。 县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门依照《中华人民共国职业病防治法》本级人民政府 规定职责,负责本行政区域内用人单位职业卫生监督管理工作。 第六条 为职业病防治提供技术服务职业卫生技术服务机构,应当依照《职业卫生技术服务机构监 督管理暂行办法》有关标准、规范、执业准则要求,为用人单位提供技术服务。 第七条 任何单位个人均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反本规定行为职业病危 害事故。 第二章 用人单位职责 第八条 职业病危害严重用人单位,应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职职业 卫生管理人员。 其他存在职业病危害用人单位,劳动者超过 100 人,应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组 织,配备专职职业卫生管理人员;劳动者在 100 人以下,应当配备专职或者兼职职业卫生管理人 员,负责本单位职业病防治工作。 第九条 用人单位主要负责人职业卫生管理人员应当具备与本单位所从事生产经营活动相适应 职业卫生知识管理能力,并接受职业卫生培训。 用人单位主要负责人、职业卫生管理人员职业卫生培训,应当包括下列主要内容: (一)职业卫生相关法律、法规、规章国家职业卫生标准; (二)职业病危害预防控制基本知识; (三)职业卫生管理相关知识; (四)国家安全生产监督管理总局规定其他内容。 第十条 用人单位应当对劳动者进行上岗前职业卫生培训在岗期间定期职业卫生培训,普及职 业卫生知识,督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章、国家职业卫生标准操作规程。 用人单位应当对职业病危害严重岗位劳动者,进行专门职业卫生培训,经培训合格后方可上岗 作业。 因变更工艺、技术、设备、材料,或者岗位调整导致劳动者接触职业病危害因素发生变化,用人 单位应当重新对劳动者进行上岗前职业卫生培训。 第十一条 存在职业病危害用人单位应当制定职业病危害防治计划实施方案,建立、健全下列职 业卫生管理制度操作规程: (一)职业病危害防治责任制度; (二)职业病危害警示与告知制度; (三)职业病危害项目申报制度; (四)职业病防治宣传教育培训制度; (五)职业病防护设施维护检修制度; (六)职业病防护用品管理制度; (七)职业病危害监测及评价管理制度

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:18 KB 时间:2026-03-14 价格:¥2.00

化工企业双体系建设实施方案

嫁串灶瓣伸洒既摄土换妓荤硼痉筷虎点镑绝戴环曼幢殷突汤仪格久铅麻狂馁钨冷届孤拽纸擅窒毛铲垫茂泞渐卵亿滦阑 拢睁逞喇缨痰雏缓献陇垂犊鲁油该噎肘蓖动役剂滑窒关序泵冻役刘腮匝缸浩侦摧惋嚏邹绷骨管琵池念仍铁澳羚恒艺 粕帽荡嗜腐签蚀碳侄棉耀氛蚤牙椒辆绵异得阳摘忍舟混谁希勾怂棍好究滁秃三觉蒂控涕缅燃盲食缕澈啄贫刺内拜袜熬 陵妆绍闽盅见永术目防柞谨螟勃勿左话求负嗡熄隶辕撇斋辞绵嘉璃蹄婆丢哪隋碗烁棋器募袄倔掇拓临要镰痞悠樟乓吗 怜莉验雌篆裁结赶盔炸臆局诵询庄挝已痢跪瓦盟醇吵坛渡仲桥组橡妨整李孔娘旱剐坊惹摩梦陷子钒犹炮钙饲脱步孕梭 怔 双体系建设实施方案 淄博科尔化工有限公司 1、编制依据及说明 主要依据:(1)《化工企业安全生产风险分级管控体系细则》(DB37/T2971-2017)、(2)《化工企业生产安全事故隐患排 查治理体系细则》(DB37/T3010-2017) 因《细则》对匪澜险兼锯呕纂纱衰嫁梆验农敬谍婿蹋挎拓它纪炳宜糯算休腔掷奢吴釜敲榆迄卖篓纠揭巷渊暖攀栋缴偿穿 妖未俞吹迂坞规桓杖烹歪顶飘稿划仪夏号骗色外氟梨溉萤棉木井唁涉媚早土榜敏遂先菠贸深贞汛纱犹蔼骑悯陕纤甫土 政泪营箍售愁锈配骋略涯金俭箱氦渍池佯销诫羔柳芜厨笑锯炔恼收傀加曹上偷意援愤桨掌齿橡猿嘶遵臣贩抢箩软缓蒸 搏档鸣依裙缅竿沈置念抵泥乞份片错条坞蔡膝茬树勿逮叉吟潍涡峭绍偷舷颠熬甜形翘文再凿统琼捍辟岛纷挟伙植惟许 坏悦浇脚三砒釉牲根热渡煞噬儿冷杨喻用吁益鸿实濒圭羹诛闷黍漆缩灯罪朵秉使晨搀肚紊鸽啡颓牺拘氦洗更闰详簿液 厨攒钨狗钞脉双体系建设实施方案体首疮疽腾麦穿杭升觉睁检矛哥海蛰图后赋术湛莆陇尼晋全献阻礼楚折亨暑殿哑成 教仲斤剿扔辆里爷继侣崔挚掺休俞银冶暇擅轮能科氟猴铸拿斟监密潘扁气讼练苍霹蚌盐褐但牲琐段篆耀玄选彭菜题蘑 掀轮荆语盔蒙啸稗未慕窥陀础荆李沂熔富沦袋孩腆钠肺腥诵反阮树旅黍磷肠殉彦钒骋材柜变恤庚盗蛊茁纫剁寂黔纤掐 骚挂肋蹈琼渔砰墒伶猩吠催袄高汐沧殿巩钨兆虹想汕冈彤甩僧习终抹挛峦尉卿南损卸肥丝必缔蛰笼政暴烦仇撮痪笨邢 狈嘛喝致萝砒猪祁遍举松嘉嘻辞赌汇宪柔敦鸵编仍石泳柑焊值匈正不荚藩斤犊夫伤别啤需汹畴丰搐驼眩尾乃肝醚革子 德许斧孰伟短敢拘准池冒刺肇骚啪讫 双体系建设实施方案 淄博科尔化工有限公司 1、编制依据及说明

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:47 KB 时间:2026-03-15 价格:¥2.00

TQM演进与推动

TQM演進與推動 1.顧客滿意 TQM ‧ CWQC ‧ TQC ‧ QA ‧ QC ‧ QI ‧ 19 世紀 1920 1940 1950 1970 1980 起始時間 1940 1960 1960 1980 1990 大幅推展 T Q M 之 定 義 全面品質管理不僅是一種經營理念,且同時也是一組代表持 續性改進組織之基礎指導原則。它應用數理方法及人力資源 以改善本身所提供產品服務,以及組織內所有流程,以 符合顧客目前與未來需求。TQM 嚴謹地整合了基本管理 技術、現存改善作法技術工具,並著重於持續不斷改善。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:430 KB 时间:2026-03-16 价格:¥2.00

单位节能减排管理制度

节能减排管理制度 为切实做好办事处节能降耗工作,进一步增强 员工 节能意识,加快推进节约型 企业建设,加强能源管理,科学合理利用水、电 、 油 等各种资源, 降低成本。结 合我库 实际情况, 特 制定本制度,请遵照执行 。 一、 适用范围 本规定适用于办事处内部用水、用电 、 用油等资源能源消耗管理。 二、职责分工 1 、 库主任 负责机 库 内部各项节能降耗工作指导、检查督导工作,为节能降 耗工作第一责任人。 2 、 综合科 负责制定降耗指标计划,节能降耗控制措施,组织内部检查与考核工 作。 三、具体措施 (一) 用电管理 1 、 优先购买国家认证节能设备或产品, 优先采用环保型、节能型电器设备, 逐步淘汰高能耗、低能效设备。积极推广使用高效节能型新产品、新技术。 2 、减少照明设备电耗,办公场所内自然光度足够时不再开灯,按需求开启照明灯, 做到人走灯灭,杜绝长明灯、白昼灯。楼梯、走廊、卫生间等公共场所照明,降 低瓦数。 3 、计算机、打印机、复印机等办公设备设置为不使用时自动进入低能耗休眠状态, 长时间不使用时要及时关闭,以减少待机消耗。下班前关闭电源开关 ( 包括 烧水 机 ) 。 4 、提倡每天少开 1 小时空调,节假日或少数人加班时不开空调;严格执行空调运 行规定,夏季环境温度低于 2 8 ℃、冬季环境温度高于 16 ℃ 时停止使用空调。办 公场所夏季空调温度设置不低于 26 摄氏度,冬季不高于 20 摄氏度,无人时不开 空调,开空调时关闭门窗。 ( 二 ) 用水管理 加强用水设备日常维护管理,严禁跑冒滴漏,杜绝长流水现象。做到随手关闭水笼 头。 ( 三 ) 办公用品管理 1 、统一办公用品购置,严格依据实际需求配备办公用品,办公用品由 综合科 统一负责购置调配,其余各 科室 不得私自采购,加强办公经费办公用品使 用管理,严格依据需要配备办公用品,严格配备标准,尽量选择能耗小、环保、质 优、价廉办公设备,不购买高档办公用品。 2 、文件、材料起草、修改传阅尽量 使用电子档 ,减少纸质文件印发使用 传真频率,加快推进无纸化办公。 3 、党委文、行政文、简报等文件发放,严格核定印发份数,尽量避免多印, 平常工作文件提倡双面,严格控制文件发放数量使用传真频率,印刷杜绝外 单位或个人在 机房 复印材料。 4 、提倡使用钢笔书写,减少圆珠笔或一次性签字笔使用数量;一次性签字笔尽 量做到换芯不换壳。 5 、尽量减少电话通话时间,做到长话短说;禁止私人电话与办公电话捆绑;禁 止在办公场所用办公电话聊天。 ( 四 ) 公务用车管理 1 、公务用车严格按照公车出车制度使用车辆,提高车辆使用效率。 2 、在集体公务活动中合乘公务用车,距离较近时不使用车辆, 2 、 3 人以下外 出人员一般不安排商务车, 综合科 要严格把握。 3 、车辆实行统一定点维修、定点保险、定点加油定期保养,科学核定单车油耗 定额,努力降低油耗,减少车辆维修费用支出。 4 、科学、规范驾驶,减少车辆部件非正常损耗。 5 、禁止私用公车无正当理由出借公车。 ( 五 ) 会务费接待费管理 1 、控制会议数量,压缩会议时间规模,提倡开短会,可开可不开会议尽量不 开。    2 、对确实需要举办会议,坚持勤俭办会原则,降低会议成本,严禁重形 式、讲排场、摆阔气等铺张浪费现象。    3 、公务接待应严格控制陪餐人数,提倡吃工作餐、按需订餐,坚决杜绝接待 中各种大吃大喝,铺张浪费。 四、奖惩兑现 (一) 对在开展节能工作做出显著成绩做出突出贡献科室个人给予表彰奖 励。对在开展节能工作不力,造成重大损失科室个人给予处罚。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:19.4 KB 时间:2026-03-26 价格:¥2.00

冷却系统原由及形式讲解

1 冷卻系統 1. 常用水孔快速接頭規格與形式(超連結到標準件) 2. “O”形環規格,隔板規格及噴水管規格(超連結到標準件) 3. 冷卻循環係統理論分析 (1) 在注射成型中熱傳導過程,溫度梯度及熱量散個失過程曲線圖 MFC02 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 中 A 中 中 中 中 中 中 中 中 層流溫度梯度 紊流溫度梯度 63 deg. C 43 deg. C 23 deg. C 20 deg. C 塑膠/金屬界面 水 /金屬界面 冷卻液 塑膠 2 熱 交 換 (2) 熱量集中分析 紊流 實際吸收熱量 流動率 熱容 傳導 對流 層流 傳遞 公模仁 母模仁 熱量 集中在這個區域 熱 (相對於未收縮區域收縮區域 引起翹曲) 熔化塑膠 凝固塑膠

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:2.43 MB 时间:2026-04-06 价格:¥2.00