适用对象
《工贸生产企业安全制度全套-6、安全绩效考核 Microsoft Word 文档》是关于其它行业相关企业安全管理制度相关内容,适用于其它行业相关企业。
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江苏欣润塑胶有限
公司文件
【2016】第 0 7 号
关于发布《江苏欣润塑胶有限
公司 2016 年度安全生
产绩效
考核办法》的通知
各部门、车间、各位员工:
为促使各部门、各车间、各员工按照
责任制签订要求,严格
履行各自的
安全生产工作职责,确保完成
公司的
安全生产年度工
作目标,从而有效保障员工在
生产活动过程中的安全和健康。经
公司安全生产工作领导小组研究讨论,决定出台《江苏欣润塑胶
有限
公司 2016 年度
安全生产绩效
考核办法》,现印发给你们,
请遵照执行。
江苏欣润塑胶有限
公司
2016 年 1 月 12 日
江苏欣润塑胶有限
公司 2016 年度
安全生产绩效
考核
办法
为进一步强化
安全生产目标管理,落实各级、各部门安全生
产
责任制,促进
公司不断健康、安全发展,特制定本
考核办法。
一、
安全生产目标管理控制指标的确定和下达
由
安全生产(职业健康)工作领导小组结合
公司安全生产工
作实际,确定当年度
安全生产的总体控制目标。控制目标年初在
安全
责任书中下达到各部门、各车间、各位员工。
二、签订
责任书
年初,
公司与各部门、各车间、各位员工签订《
安全生产管
理
责任书》,各
责任部门根据
责任书的要求层层分解落实。
三、
考核办法
1、
安全生产目标
责任制实行年度
考核、季度
考核和日常监
管工作
考核相结合,并列入
公司对各
责任单位职能目标
考核的主
要内容。
2、各
责任单位在每个季度末月的 25 日前,对照本季度的安
全
生产指标和各项工作完成情况逐项认真进行自查自评,并将自
评结果书面报
公司安全生产工作领导小组。
安全生产工作领导小
组按
考核细则对各
责任单位进行考评打分。
3、
考核细则及评分标准具体对照《江苏欣润塑胶有限
公司
安全生产目标
考核细则》(附后)。具体按照:四个季度
考核总分=
本年度
考核得分。
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