有 限 公 司
编号:XC/COP-GL-26
标 题:组 织 环 境 和 风 险 控 制 程 序
版本:A.0
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1 目的
为满足 ISO9001-2015、IATF16949:2016 标准 4.1 的要求,确定与本公司目标和战略方向相关并影响
实现质量管理体系预期结果的各种内部和外部
因素,识别
风险和
机遇,对其进行有效控制。
2 适用范围
适用于对本公司经营
环境内外部
风险和
机遇因素的识别、评价。
3 定义
无
4 职责
4.1 管理部为本程序的归口管理部门,负责组织本公司的内外部
环境分析与评价。
4.2 技术部负责技术
风险和
机遇分析
4.3 业务部负责市场
风险和
机遇分析。
4.4 生产部负责生产经营
风险和
机遇分析。
4.5 财务部负责财务
风险和
机遇分析。
4.6 品检部负责质量
风险和
机遇分析。
5 工作程序
5.1
风险和
机遇识别时机:质量管理体系策划、企业宗旨变化、战略变化、内外部
环境变化、
组织及其背景、相关方的需求和期望变化。
5.2 参与
风险和
机遇管理的人员应经过组织
风险和
机遇管理知识的培训,合格后方可进行。
5.3 需考虑的
风险和
机遇有:
5.3.1 质量
风险和
机遇
a 直接质量
风险和
机遇:产品质量问题,导致退货、换货、修理等
风险和
机遇。
b 间接质量
风险和
机遇:产品使用过程,损坏了顾客的其它财产权或人身权,应负民事赔偿责任。
5.3.2
环境风险和
机遇
a 产品销售淡季与旺季,影响顾客的采购,也间接影响公司产品生产,考虑库存。
b 人文
环境:主要体现在不同时间、不同地区、不同民族的人消费习惯不同。
c 政策
环境:国家宏观经济政策、经济
环境的变动,以及个地方的相关政策的变动会间接的影响
到企业资金融入以及企业运营的必要条件。
d 经济
环境:利率的变动、汇率的变动、同伙膨胀或通货紧缩等。
5.3.3 生产经营
风险和
机遇
a 原材料\辅助材料供应:主要包括了原材料\辅助材料的价格、质量和送货时间的变化、采购过
程的欺诈行为,采购人员的疏忽,导致原材料数量以及质量上的不达标等。
b 员工
风险和
机遇:采购人员、服务人员,技术人员和其他生产管理人员,由于他们的疏忽导致
的
风险和
机遇,以及各岗位主要人员的离职等
风险和
机遇。
c 设备:生产设备出现意外的故障,甚至损坏等。
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d 供销链
风险和
机遇:主要包括供应商及顾客违约,以及供应或销售渠道不畅通等
风险和
机遇。
e 法律纠纷:消费者投诉等潜在的法律纠纷。
5.3.4 市场
风险和
机遇
a 市场容量:对市场容量的调查所采用的方法不合适,没有准确的弄清市场对象对产品的用量,
使得产品的产量大于实际需求,而增加公司的投资
风险和
机遇。
b 市场竞争力:对竞争对手的错误
分析可能导致对我们的产品市场的竞争力高估或低估,引发期
望值
风险和
机遇。
c 价格
风险和
机遇:产品的价格
风险和
机遇受产品的成本、质量和声誉、顾客消费等的影响。
促销
风险和
机遇:促销
风险和
机遇包括促销活动的成本的控制、效果预测失误以及对品质的怀
疑等。
5.3.5 财务
风险和
机遇
a 融资/筹资过程中的
风险和
机遇:比如
风险和
机遇筹资的费用很高, 而且受到政策限制较多,
加大了筹资的不确定性。
b 资金偿还过程中的
风险和
机遇:主要受到利率的影响,有极大的不稳定性,增加偿还
风险和
机遇。
c 资金使用过程中的
风险和
机遇:主要表现为短期资金
风险和
机遇和长期资金投资
风险和
机遇。
d 资金回收过程中的
风险和
机遇:应收款无法及时到位,增加了坏账的出现率。
e 收益分配过程中的
风险和
机遇:主要表现在确认
风险和
机遇和对投资者进行收益分配不当而
产生的
风险和
机遇。
5.4
环境因素分析、评价
SWOT
分析法是用来确定企业自身的竞争优势、竞争劣势、机会和威胁,从而将公司的战略与
公司内部资源、外部
环境有机地结合起来的一种科学的
分析方法。
SWOT
分析,即基于内外部竞争
环境和竞争条件下的态势
分析,就是将与研究对象密切相关的
各种主要内部优势、劣势和外部的机会和威胁等,通过调查列举出来,并依照矩阵形式排列,
然后用系统
分析的思想,把各种
因素相互匹配起来加以
分析。
优势,是组织机构的内部
因素,具体包括:有利的竞争态势;充足的财政来源;良好的企业
形象;技术力量;规模经济;产品质量;市场份额;成本优势;广告攻势等。
劣势,也是组织机构的内部
因素,具体包括:设备老化;管理混乱;缺少关键技术;研究开
发落后;资金短缺;经营不善;产品积压;竞争力差等。
机会,是组织机构的外部
因素,具体包括:新产品;新市场;新需求;外国市场壁垒解除;
竞争对手失误等。
威胁,也是组织机构的外部
因素,具体包括:新的竞争对手;替代产品增多;市场紧缩;行
业政策变化;经济衰退;客户偏好改变;突发事件等。
5.5 构造 SWOT 矩阵
将调查得出的各种
因素根据轻重缓急或影响程度等排序方式,构造 SWOT 矩阵。在此过程中,
将那些对公司发展有直接的、重要的、大量的、迫切的、久远的影响
因素优先排列出来,而
将那些间接的、次要的、少许的、不急的、短暂的影响
因素排列在后面。