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淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信：wh67175577 或 yzh374936 淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信：wh67175577 或 yzh374936 安全操作规程汇编批准：审核：编制：版本号： 2016 年 04 月 05 日发布 2016 年 04 月 05 日实施东莞市****有限公司

分类：安全操作规程行业：化工行业文件类型：Word 文件大小：51.5 KB 时间：2025-08-08 价格：¥2.00

4.2.1-2安全生产规章制度汇编

淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信：wh67175577 或 yzh374936 淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信：wh67175577 或 yzh374936 安全生产规章制度汇编批准：审核：编制：版本号： 2016 年 04 月 05 日发布 2016 年 04 月 05 日实施 ******有限公司

分类：安全管理制度行业：化工行业文件类型：Word 文件大小：346 KB 时间：2025-08-08 价格：¥2.00

食品企业安全生产组织机构与职责-4.安全生产培训记录（(责任制）

安全生产培训记录及效果评估表编号：培训班名称安全生产责任制培训培训班时间年月日培训内容 1.安全生产责任制的含义与内容； 2.为什么要全员落实安全生产责任制； 3.事故案例：未落实安全生产责任制的后果，身边常见的安全问题及案例； 4.履行安全生产责任制的结合法律法规要求，不能违章违纪； 5.建立有效的安全生产责任制 6.如何落实安全生产责任制 7.公司《安全生产责任制》。详见《安全生产责任制培训教案》培训效果评估使得各部门、各级人员掌握各自的安全职责，认真履行职责；提高管理层的安全责任心。培训效果良好。备注：制表：审核：年月日培训签到表日期会议名称安全生产责任制培训时间讲师记录人参加人员签到栏地点公司会议室部　　门姓　名部　　门姓　名备注

分类：安全培训材料行业：食品医药行业文件类型：Word 文件大小：44 KB 时间：2025-08-09 价格：¥2.00

食品企业安全生产-4.受伤员工理赔记录

（年度）受伤员工理赔记录编号：序号姓名受伤情况伤残等级获赔时间获赔金额档案编号制表人: 审核人：时间：

分类：安全培训材料行业：食品医药行业文件类型：Word 文件大小：61.5 KB 时间：2025-08-09 价格：¥2.00

食品企业安全生产-4.安全标准化管理体系文件编写和修订计划

安全标准化管理体系文件编写和修订计划编号：序号文件名称对应手册要求编写/修订人完成时间 1 企业安全管理制度 1 月份对公司原有安全管理制度进行评审，根据安全标准化的要求进行修订，汇编后发布 2021.2.20 2 企业设备及岗位操作规程 1 月份对公司原有安全操作规程进行评审，根据安全标准化的要求进行修订，汇编后发布 2021.2.20 3 企业红头文件根据人员及实际情况调整 4 事故应急救援预案 2 月份进行编制并发布 2021.3.10 5 其它标准化体系文件年底进行评审修订年度编制人：安全员签名批准：公司领导签名日期：2021.1.9

分类：安全管理制度行业：食品医药行业文件类型：Word 文件大小：38.5 KB 时间：2025-08-09 价格：¥2.00

食品企业-职业卫生三同时档案1-4建设项目职业病防护设施设计专篇

建设项目职业病防护设施设计专篇（评价机构给本单位的）

分类：安全培训材料行业：食品医药行业文件类型：Word 文件大小：23.5 KB 时间：2025-08-10 价格：¥2.00

工贸安全达标申报文件4. 安全生产标准化管理制度清单

江苏万美工贸有限公司安全管理制度目录清单 1 . 安全生产责任制度 2 . 安全生产检查制度和隐患整改制度 3 . 安全生产会议制度（月度安全例会制度） 4 . 安全生产投入保障制度 5 . 消防安全管理制度 6 . 安全教育培训制度 7 . 重大危险源管理制度 8 . 行车检修安全管理制度 9．特种作业人员管理制度 1 0. 生产设施安全管理制度 1 1. 仓库管理制度 1 2. 劳护防护用品管理制度 1 3. 事故管理制度 1 4. 安全生产奖惩管理制度 1 5. 职业危害防治及持续改进制度 1 6. 门卫管理制度 1 7. 绩效考核制度 1 8. 安全生产承诺书

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5.3.4-1调岗、复岗员工安全培训记录

淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信：wh67175577 或 yzh374936 淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信：wh67175577 或 yzh374936 调岗、复岗员工安全培训记录姓名性别培训时间 48 小时原部门变换部门原工种变换工种安全教育基本内容： 1、现场安全生产纪律。 2、作业特点和注意事项。作业场所和工作岗位存在的风险及防范措施。 3、本工种安全操作规程要点和易发生事故的地方、部位及预防措施。 4、防火、防毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识明确岗位安全职责，个人防护用品的正确使用，有关防护装置、设施的使用和维护。 5、本岗位易发生事故的不安全因素及其防范对策，本工种事故案例剖析。主讲人主讲人部门教育受教育人签名年月日班组教育受教育人签名年月日考核结果

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11.4.1-2应急救援预案演练评价报告

应急救援预案演练评价报告演练项目演练区域演练时间组织人员生产部评审人员评审时间演练目的提高应急救援小组灭火作战能力，有效地预防、控制重大火灾事故。演练评审 1演练过程中消防器材的使用熟练，喷射准确、量足。 2 演练人员的积极性很高，精神可嘉。演练的不足：演练组织人员和演练人员对演练过程不熟悉，协调上出现问题。评审人员签名应急救援预案演练评价报告演练项目演练区域演练时间组织人员评审人员评审时间演练目的演练评审评审人员签名

分类：事故与应急行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：24 KB 时间：2025-08-10 价格：¥2.00

7.2.1-4劳动防护用品发放台帐

劳动防护用品发放台帐序号名称规格供应商生产日期有效期作业类别名称配备数量配备日期管理人使用人报废更新日期备注

分类：安全培训材料行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：19.2 KB 时间：2025-08-10 价格：¥2.00

10.1.1-4职业卫生档案汇编

职业卫生档案汇编东莞****有限公司 201*年*月*日目录一、职业病危害防治责任制度................................................................1 二、职业病危害警示与告知制度............................................................6 三、职业病危害项目申报制度................................................................9 四、职业病防治宣传教育培训制度......................................................10 五、职业病防护设施维护检修制度......................................................14 六、职业病防护用品管理制度..............................................................15 七、职业病危害监测及评价管理制度..................................................17 八、建设项目职业卫生“三同时”管理制度 ...........................................19 九、劳动者职业健康监护及其档案管理制度......................................25 十、职业病危害事故处置与报告制度..................................................28 十一、职业病危害应急救援与管理制度..............................................29 十二、岗位职业卫生操作规程..............................................................33 十三、法律、法规、规章规定的其他职业病防治制度......................33

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安全生产年度工作总结工作计划-73.社区安全生产年度工作计划

社区安全生产年度工作计划　　第1篇：201X社区安全生产工作计划　　在过去的一年里，我社区安全生产工作在街道办事处各级领导的领导下，在街道安监站的指导下，取得良好的成绩，达到“零事故、零死亡”的“双零”目标，消防、安全生产工作健康有序的开展。20XX年我社区将继续坚持“安全第一，预防为主 ”的基本方针，突出消防、安全生产监督检查，完善消防、安全生产任责体制，健全消防安全制度，夯实工作基础。为此，科技园社区特制定20XX年安全生产工作计划。　　一、指导思想　　认真贯彻落实《中华人民共和国消防法》和《中华人民共和国安全生产法》，强化消防、安全生产意识，落实消防、安全生产责任，保障人民群众生产生活安全，以减少消防安全事故为目标，加强机构队伍和法制建设，加大监督检查力度，为全社区和社会创造一个安全稳定的发展环境。　　二、工作目标　　降低消防、安全生产事故发生率，安全生产事故四项指数同比下降，杜绝责任事故，防止安全生产重特大事故发生。　　三、工作措施　　积极开展消防、安全生产宣传教育、组织学习、强化防范意识。要充分利用宣传教育阵地，通过各种渠道开展消防、安全生产宣传教育。增设固定标语及防火标志，不定期发放各种消防、安全生产知识材料、向居民宣传消防安全知识、举办各种消防安全讲座和安全知识培训。　　进一步完善消防、安全生产监管体系。切实加强安全生产机构队伍建设。建立健全事故应急救援和预警体系。对隐患严重、容易发生事故的地区和企业实行安全生产预警，督促有关部门和企业采取紧急措施，防止事故发生。　　加大消防安全检查监督。做到年度有计划，季度有重点，月底有检查。对“五一” 、“十一”黄金周、“元旦”、“春节”以及高温、雨季、冬季等重点特殊时段要做到早部署、早安排，有针对性地开展专项检查工作。　　加强隐患排查整治。一是加大安全检查力度，实行重大事故隐患、危险源备案制和台帐制，对在各类检查和日常检查中发现的重大隐患和危险源，要登记台帐备案，隐患不消除，台帐不消号。　　二是把检查与上报结合起来，督促隐患整改。对安全检查中发现的事故隐患要依法下达整改通知书，凡是消极对待或顶着不改的，积极上报街道安监站。　　三是加大对重点隐患区域的整治力度，对严重危害居民群众的重大危险源要坚决清除。　　四、工作重点　　 1、对检查中发现消防安全违法行为，应当及时通知相关人员即时排除，确保社区的消防安全，居民群众的生命财产不受到损失。　　 2、抓好危险化学品及爆炸物品的管理。配合上级有关部门搞好危险、有毒化学物品的检查和处理，取缔非法生产销售烟花爆竹网点。　　 3、社区居委会积极配合专业消防安全工作人员做好辖区的消防安全工作，对商业网点、“三合一”、“六小”和人员密集场所的检查监督，坚持原则，把消防安全工作做的更好。　　 4、认真完成街道的各项工作安排。我社区将认真贯彻执行街道办事处和安监站的各项工作安排，及时保质保量地完成街道布置的各项任务。同时积极配合街道及上级部门举行、举办的各项活动。　　 5、加强日常检查和节假日的安全检查，及时上报安全信息。科技园社区将加大日常安全检查的工作力度，并及时将检查中发现的各种安全隐患及时上报街道。加强节假日的安全检查，确保居民度过平安吉祥的节日。同时确保存在安全隐患的单位及时整改，消除安全隐患。　　第2篇：201X年社区安全生产工作计划　　我社区在街道的领导下和社区领导的重视下取得了一定的工作成效，为了全面完成

分类：安全管理制度行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：94.7 KB 时间：2025-10-29 价格：¥2.00

03后纺车间设备设施分析记录

防飞纱护栏 1、是否牢固可靠；2、无变形歪斜现象物体打击气管、气路无漏气、无破损；物体打击大、小吸嘴，拨纱杆无变形物体打击车头配电箱、电缆槽花毛棉尘是否积累火灾电气线路、按钮、开关固定牢固、无挤压、无破损、无变色、线头无裸露；触电槽筒、传送带 1、各部位护罩是否完好；2、护罩是否牢固可靠机械伤害进斗电机、罗拉旋转部位防护罩是否牢固可靠机械伤害电气线路、按钮、开关固定牢固、无挤压、无破损、无变色、线头无裸露；触电落管通道、翻板 1、轴承是否缠花毛，2、是否工作不畅堵管物体打击气管、气路无漏气、无破损；物体打击各部位传动轴、加捻装置是否有缠线、花毛缠绕火灾序号风险点设备名称检查项目标准不符合标准情况及后果 1 自动络筒机自动理管机自络工序倍捻工序 2 倍捻机电气线路、按钮、开关固定牢固、无挤压、无破损、无变色、线头无裸露；触电清洁器、清洁器支架清洁器是否牢固可靠，传送带无磨损物体打击、机械伤害齿轮箱有无漏油、有机玻璃罩是否破损、行程开关是否灵敏有效机械伤害各部位防护罩、纱铲防护罩是否牢固可靠机械伤害各部位传动轴、槽筒是否有缠线、花毛缠绕火灾电气线路、按钮、开关固定牢固、无挤压、无破损、无变色、线头无裸露；触电车辆外观、轮胎 1、灯光是否破损，2、轮胎是否完好车辆伤害车辆刹车系统试验刹车是否灵敏，制动距离始终车辆伤害车辆发动机及其附属配件发动机是否损坏、有无油车辆伤害车辆电控系统、倒车喇叭电控系统是否损坏、喇叭有无损坏车辆伤害车辆护栏、反光标示 1、护栏是否牢固，2、反光贴是否完好车辆伤害、物体打击叉车门架、货叉门架是否损坏、货叉叉体是否开裂物体打击叉车轮胎、液压系统轮胎是否破损，车辆是否歪斜、液压管路是否破损车辆伤害叉车电控系统、电瓶、刹车系统电气线路是否损坏、电线是否裸露、电瓶内卫生是否良好车辆伤害、火灾并线机并线工序 3 倍捻工序 2 倍捻机运纱货车 4 运输作业叉车

分类：安全培训材料行业：其它行业文件类型：Excel 文件大小：30.4 KB 时间：2025-12-12 价格：¥2.00

附录B 基础管理类隐患排查清单

1 建立安全生产目标的管理制度，明确目标与指标的制定、分解、实施、考核等环节内容。 2 按照安全生产目标管理制度的规定，制定文件化的年度安全生产目标与指标。 3 按照制度规定，对安全生产目标和指标实施计划的执行情况进行监测，并保存有关监测记录资料。 4 定期对安全生产目标的完成效果进行评估和考核，根据考核评估结果，及时调整安全生产目标和指标的实施计划。 5 按规定设置安全管理机构或配备安全管理人员。 6 根据有关规定和企业实际，设立安全生产领导机构。 7 安全生产领导机构每季度应至少召开一次安全专题会，协调解决安全生产问题。会议纪要中应有工作要求并保存。 8 建立、健全安全生产责任制，并对落实情况进行考核。 9 企业主要负责人应按照安全生产法律法规赋予的职责，全面负责安全生产工作，并履行安全生产义务。 10 各级人员应掌握本岗位的安全生产职责。 11 建立安全生产费用提取和使用管理制度。 12 保证安全生产费用投入，专款专用，并建立安全生产费用使用台账。 13 制定并实施包含以下方面的安全生产费用的使用计划： 1.完善、改造和维护安全健康防护设备设施。2.安全生产教育培训和配备个体防护装备。3.安全评价、职业危害评价、重大危险源监控、事故隐患排查和治理。4.职业危害防治，职业危害因素检测、监测和职业健康体检。5.设备设施安全性能检测检验。6.应急救援器材、装备的配备及应急救援演练。7.安全标志及标识和职业危害警示标识。8.其他与安全生产直接相关的物品或者活动。 14 缴纳足额的保险费（工伤保险、安全生产责任险）。 15 建立识别、获取、评审、更新安全生产法律法规、标准规范与其他要求的管理制度。 16 各职能部门和基层单位应定期、及时识别和获取本部门适用的安全生产法律法规、标准规范与其他要求，向归口部门汇总，并发布清单。 17 及时将识别和获取的安全生产法律法规、标准规范与其他要求融入到企业安全生产管理制度中。 18 及时将适用的安全生产法律法规、标准规范与其他要求传达给从业人员，并进行相关培训和考核。单位：山东泉林纸业有限责任公司用生命经营泉林让泉林造福社会基础管理类隐患排查清单序号排查项目排查内容与排查标准 1.安全生产目标 2.组织机构和职责 3.安全投入 4.法律法规与安全 19 按照相关规定建立和发布健全的安全生产规章制度，至少包含下列内容：安全生产责任制管理、法律法规标准规范管理、安全投入管理、文件和档案管理、安全教育培训管理、特种作业人员管理、设备设施安全管理、建设项目安全设施“三同时”管理、生产设备设施验收管理、生产设备设施报废管理、施工和检维修安全管理、危险物品及重大危险源管理、作业安全管理、相关方及外用工（单位）管理、职业健康管理、个体防护装备（具）管理、安全检查、隐患排查治理、消防安全管理、应急管理、事故管理、安全绩效评定管理等。 20 基于岗位风险辨识，编制完善、适用的岗位安全操作规程。 21 每年至少一次对安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的执行情况和适用情况进行检查、评估。 22 根据评估情况、安全检查反馈的问题、生产安全事故案例、绩效评定结果等，对安全生产管理规章制度和操作规程进行修订，确保其有效和适用。 23 建立文件和档案的管理制度，明确职责、流程、形式、权限及各类安全生产档案及保存要求等事项。 24 对下列主要安全生产资料实行档案管理：主要安全生产文件、安全生产会议记录、隐患管理信息、培训记录、资格资质证书、检查和整改记录、职业健康管理记录、安全活动记录、法定检测记录、关键设备设施档案、相关方信息、应急演习信息、事故管理记录、维护和校验记录、技术图纸等。 25 建立安全教育培训的管理制度。 26 确定安全教育培训主管部门，定期识别安全教育培训需求，制定各类人员的培训计划。 27 按计划进行安全教育培训，对安全培训效果进行评估和改进。做好培训记录，并建立档案。 28 主要负责人和安全生产管理人员，必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力，须经考核合格后方可任职，并应按规定进行再培训。 29 对操作岗位人员进行安全教育和生产技能培训和考核，考核不合格的人员，不得上岗。 30 对新员工进行“三级”安全教育。 31 在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前，应对有关操作岗位人员进行专门的安全教育和培训。 32 操作岗位人员转岗、离岗六个月以上重新上岗者，应进行车间(工段)、班组安全教育培训，经考核合格后，方可上岗工作。 33 从事特种作业的人员应取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。 34 企业应对相关方的作业人员进行安全教育培训。作业人员进入作业现场前，应由作业现场所在单位对其进行进入现场前的安全教育培训。 35 对外来参观、学习等人员进行有关安全规定、可能接触到的危害及应急知识等内容的安全教育和告知，并由专人带领。 4.法律法规与安全管理制度 5.教育培训

分类：安全管理制度行业：其它行业文件类型：Excel 文件大小：869 KB 时间：2025-12-14 价格：¥2.00

表B.4安全检查表分析（LEC)+评价记录（定）

（记录受控号）单位（风险点）：岗位：绞车司机设备设施： No: 分析人：日期：审核人：日期：审定人：日期：工程技术措施管理措施培训教育措施个体防护措施应急处置措施可能性频繁程度后果风险值评价级别工程技术措施管理措施培训教育措施个体防护措施应急处置措施 1 保护检查信号装置齐全、完好不齐全或不完好人身伤害 1、制订安全标准； 2、按照标准进行设置或整改处理。 1、制定调度绞车信号装置管理规定；2、现场检查、过程控制；3 、按规定考评兑现。安全培训部门、区队及机电专业按规定进行调度绞车信号装置培训，掌握调度绞车信号装置安全应知应会知识，考核合格上岗操作人员必须穿戴防护服、安全帽、防尘（毒）口罩、绝缘鞋、毛巾、矿灯、供氧瓶、自救器、定位卡等符合规定的劳动防护用 1、发现调度绞车信号装置不齐全或不完好时立即停止作业，按规定整改处理；2、发生人身伤害，立即开展安全自救互救，并汇报调度监控中心，启动应急救援预案。 1 6 7 42 3 4 岗位（班组）级 2 保护检查过卷保护装置完好未安设或不完好设备损坏、人身伤害 1、制订调度绞车过卷保护装置安全标准；2、按照标准进行设置或整改处理。 1、制定调度绞车过卷保护装置管理规定；2 、现场检查、过程控制；3、按规定考评兑现。安全培训部门、区队及机电专业按规定进行调度绞车过卷保护装置培训，掌握调度绞车过卷保护装置安全应知应会知识，考核合格上岗。操作人员必须穿戴防护服、安全帽、防尘（毒）口罩、绝缘鞋、毛巾、矿灯、供氧瓶、自救器、定位卡等符合规定的劳动防护用品。 1、发现调度绞车过卷保护装置未安设或不完好时立即停止作业，按规定整改处理；2、发生人身伤害，立即开展安全自救互救，并汇报调度监控中心，启动应急救援预案。 3 6 3 54 3 4 岗位（班组）级 3 保护检查制动装置灵敏可靠不灵敏或不可靠跑车伤人 1、制订调度绞车安制动装置全标准；2 、按照标准进行设置或整改处理。 1、制定调度绞车过卷保护装置管理规定；2 、现场检查、过程控制；3、按规定考评兑现。安全培训部门、区队及机电专业按规定进行调度绞车制动装置培训，掌握调度绞车安全应知应会知识，考核合格上岗。操作人员必须穿戴防护服、安全帽、防尘（毒）口罩、绝缘鞋、毛巾、矿灯、供氧瓶、自救器、定位卡等符合规定的劳动防护用品。 1、发现调度绞车制动装置不灵敏或不可靠时立即停止作业，按规定整改处理；2、发生人身伤害，立即开展安全自救互救，并汇报调度监控中心，启动应急救援预案。 1 6 7 42 3 4 岗位（班组）级 4 保护检查合格连接装置连接装置不合格跑车伤人 1、制订调度绞车安全标准；2、按照标准进行设置或整改处理。 1、制定调度绞车连接装置管理规定；2、现场检查、过程控制；3 、按规定考评兑现。安全培训部门、区队及机电专业按规定进行调度绞车连接装置培训，掌握调度绞车安全应知应会知识，考核合格上岗。操作人员必须穿戴防护服、安全帽、防尘（毒）口罩、绝缘鞋、毛巾、矿灯、供氧瓶、自救器、定位卡等符合规定的劳动防护用品。 1、发现连接装置不合格时立即停止作业，按规定整改处理；2、发生人身伤害，立即开展安全自救互救，并汇报调度监控中心，启动应急救援预案。 3 3 7 63 3 4 岗位（班组）级 5 保护检查完好的护绳板无护绳板或不完好人身伤害 1、制订调度绞车安护绳板全标准；2、按照标准进行设置或整改处理。 1、制定调度绞车护绳板管理规定；2、现场检查、过程控制；3、按规定考评兑现。安全培训部门、区队及机电专业按规定进行调度绞车护绳板培训，掌握调度绞车安全应知应会知识，考核合格上岗。操作人员必须穿戴防护服、安全帽、防尘（毒）口罩、绝缘鞋、毛巾、矿灯、供氧瓶、自救器、定位卡等符合规定的劳动防护用品。 1、发现无护绳板或不完好时立即停止作业，按规定整改处理；2、发生人身伤害，立即开展安全自救互救，并汇报调度监控中心，启动应急救援预案。 1 6 7 42 3 4 岗位（班组）级安全检查表分析（LEC)+评价记录检查项目标准现有控制措施风险评价调度绞车调度绞车管控层级建议改进（新增）措施管控级别序号不符合标准情况后果 6 消防设施合格的消防用具失效火灾 1、制订调度绞车消防设施安全标准；2 、按照标准进行设置或整改处理。 1、制定调度绞车消防设施管理规定；2、现场检查、过程控制；3 、按规定考评兑现。安全培训部门、区队及机电专业按规定进行调度绞车消防设施培训，掌握调度绞车安全应知应会知识，考核合格上岗。操作人员必须穿戴防护服、安全帽、防尘（毒）口罩、绝缘鞋、毛巾、矿灯、供氧瓶、自救器、定位卡等符合规定的劳动防护用品。 1、发现消防设施失效立即停机处理；2、发生初期火源由现场班长或管理人员组织灭火，控制火情并向调度监控中心汇报，调度监控中心汇报值班领导，密切调度跟踪火情处理；3、火势较大无法控制时立即启动应急救援预案，调度监控中心立即下达全员撤离命令，井下所有人员按避火路线撤离； 3 3 7 63 3 4 岗位（班组）级 7 作业环境完好的吊梁式挡车设施不完好跑车时造成人员和设备伤害 1、制订调度绞车安全标准；2、按照标准进行设置或整改处理。 1、制定调度绞车吊梁式挡车设施管理规定；2、现场检查、过程控制；3、按规定考评兑现。安全培训部门、区队及机电专业按规定进行调度绞车吊梁式挡车设施培训，掌握调度绞车安全应知应会知识，考核合格上岗。操作人员必须穿戴防护服、安全帽、防尘（毒）口罩、绝缘鞋、毛巾、矿灯、供氧瓶、自救器、定位卡等符合规定的劳动防护用品。 1、发现吊梁式挡车设施不完好时立即停止作业，按规定整改处理；2、发生人身伤害，立即开展安全自救互救，并汇报调度监控中心，启动应急救援预案。 1 6 7 42 3 4 岗位（班组）级 8 部位轨道平直、无错茬不平直、有错茬矿车掉道 1、制订调度绞车运行上下山轨道铺设安全标准；2、按照标准进行设置或整改处理。 1、制定调度绞车运行上下山轨道铺设管理规定；2、现场检查、过程控制；3、按规定考评兑现。安全培训部门、区队及机电专业按规定进行调度绞车运行上下山轨道铺设培训，掌握调度绞车安全应知应会知识，考核合格上岗。操作人员必须穿戴防护服、安全帽、防尘（毒）口罩、绝缘鞋、毛巾、矿灯、供氧瓶、自救器、定位卡等符合规定的劳动防护用品。 1、发现不平直、有错茬时立即停止作业，按规定整改处理；2、发生人身伤害，立即开展安全自救互救，并汇报调度监控中心，启动应急救援预案。 1 6 7 42 3 4 岗位（班组）级 9 部件检查合格的钢丝绳磨损、断丝超过10% 跑车伤人 1、制订调度绞车钢丝绳安全标准；2、按照标准进行设置或整改处理。 1、制定调度绞车钢丝绳管理规定；2、现场检查、过程控制；3、按规定考评兑现。安全培训部门、区队及机电专业按规定进行调度绞车钢丝绳培训，掌握调度绞车安全应知应会知识，考核合格上岗。操作人员必须穿戴防护服、安全帽、防尘（毒）口罩、绝缘鞋、毛巾、矿灯、供氧瓶、自救器、定位卡等符合规定的劳动防护用品。 1、发现磨损、断丝超过 10%时立即停止作业，按规定整改处理；2、发生人身伤害，立即开展安全自救互救，并汇报调度监控中心，启动应急救援预案。 1 6 7 42 3 4 岗位（班组）级 10 部件检查机械运转部位裸露完好无防护罩或不完好人身伤害 1、制订调度绞车机械运转部位安全标准；2、按照标准进行设置或整改处理。 1、制定调度绞车机械运转部位管理规定；2 、现场检查、过程控制；3、按规定考评兑现。安全培训部门、区队及机电专业按规定进行调度绞车机械运转部位培训，掌握调度绞车安全应知应会知识，考核合格上岗。操作人员必须穿戴防护服、安全帽、防尘（毒）口罩、绝缘鞋、毛巾、矿灯、供氧瓶、自救器、定位卡等符合规定的劳动防护用品。 1、发现无防护罩或不完好时立即停止作业，按规定整改处理；2、发生人身伤害，立即开展安全自救互救，并汇报调度监控中心，启动应急救援预案。 3 3 7 63 3 4 岗位（班组）级 11 部件检查排绳合格、有效不合格或无效人身伤害 1、制订调度绞车安全标准；2、按照标准进行设置或整改处理。 1、制定调度绞车钢丝绳管理规定；2、现场检查、过程控制；3、按规定考评兑现。安全培训部门、区队及机电专业按规定进行调度绞车钢丝绳培训，掌握调度绞车安全应知应会知识，考核合格上岗。操作人员必须穿戴防护服、安全帽、防尘（毒）口罩、绝缘鞋、毛巾、矿灯、供氧瓶、自救器、定位卡等符合规定的劳动防护用品。 1、发现排绳不合格或无效时立即停止作业，按规定整改处理；2、发生人身伤害，立即开展安全自救互救，并汇报调度监控中心，启动应急救援预案。 3 3 7 63 3 4 岗位（班组）级 12 作业环境超长、超宽物件运输符合要求超长、超宽物件运输人身伤害 1、制订调度绞车超长、超宽物件运输安全标准；2、按照标准进行设置或整改处理。 1、制定调度绞车超长、超宽物件运输管理规定；2、现场检查、过程控制；3、按规定考评兑现。安全培训部门、区队及机电专业按规定进行调度绞车超长、超宽物件运输培训，掌握调度绞车安全应知应会知识，考核合格上岗。操作人员必须穿戴防护服、安全帽、防尘（毒）口罩、绝缘鞋、毛巾、矿灯、供氧瓶、自救器、定位卡等符合规定的劳动防护用品。 1、发现超长、超宽物件运输时立即停止作业，按规定整改处理；2、发生人身伤害，立即开展安全自救互救，并汇报调度监控中心，启动应急救援预案。 3 6 7 126 3 3 区队级

分类：安全培训材料行业：其它行业文件类型：Excel 文件大小：53.8 KB 时间：2025-12-20 价格：¥2.00

国内某ERP公司做的看板管理的需求分析报告 (doc 24)

一汽东机工减震器看板管理看板业务流程： 1、取料看板：下工序拿着取料看板到前工序的暂存区，将物料上的工序间看板或指示看板或仓库看板取下，放上取料看板，同时将换下的看板收集到看板箱；（系统不处理） 2、工序间看板：从开工看板箱中取出工序间看板，根据看板进行生产，生产完成后，将工序间看板放在物料上，将物料运至暂存区。工序间看板通常与取料看板配套使用。当回收看板箱中的看板数达到开工点时，将看板箱中的看板放到开工看板箱中；（看板自动生成生产任务单） 3、指示看板：指示看板箱设置为 31 格，代表一个月的时间，每格放的看板即当日要生产的看板，每天将该天的看板移至开工看板箱，看板上注明开工日期、物料、数量，生产完后，指示看板放在物料上，当物料被下工序取走后，指示看板作废，不再继续使用。指示看板主要用于小批量、不连续的生产。（生产任务单自动生成看板） 4、要件看板：从大仓库转移物料到公司内的仓库时，根据收集的要件看板转移库存，进口件生成调拨单，国产件生成外购入库单。 K/3 业务流程：（计划运算）——生产任务单——投料单——领料单— —入库单看板流程与 K/3 业务流程相结合：工序间看板/指示看板发行——自动生成生产任务单，同时下达任务单；取料看板发行——自动生成领料单；工序间看板/指示看板流转——自动生成入库单；工序间看板/指示看板/取料看板回收——看板置为空闲状态。（主要思路：看板的状态，状态的转换，自动触发的单据等）指示看板：（针对自制件）对于用指示看板管理的物料，在计划运算生成的计划订单投放生成任务单，任务单下达后，自动生成指示看板，指示看板的数量为向上取整（计划生产数量/看板包装数），前 N 张的看板的数量为包装数，最后一张的数量=计划生产数量-

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