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6.受限空间事故专项应预案

***********有限公司受限空间事故专项应预案 1 受限空间事故专项应预案 1 事故风险分析 有限空间是指存在危险有害因素(如缺氧,硫化氢、一氧化碳、 甲烷、有毒气体或粉尘中毒危险)且受到限制和约束的封闭、半封闭 设备、设施及场所。 1.1 受限空间事故类型 (1)中毒,主要有一氧化碳、氰化物、苯、硫化氢……等造成 中毒中毒者一般会出现紫绀、昏迷、惊厥、呼吸困难、休克等。 引起全身各系统与组织(皮肤粘膜、呼吸、消化、循环、泌尿、血液、 神经等)的损害,甚至造成中毒者死亡。 (2)缺氧窒息,主要由于有限空间中空气含氧量低,发生缺氧 窒息事故,其危害范围主要涉及到在有限空间作业环境中的作业人员、 监护人员、救援人员;其危害后果主要会导致中毒人员昏迷、造成作 业人员缺氧窒息。 1.2 受限空间设备设施及分布 进入受限空间设备设施及场所、均存在中毒、窒息事故的危险, 水泥公司主要受限空间设备设施基本情况见表 1-1。 表 1-1 水泥公司受限空间设备设施及场所分布 序号 分类 主要电气设备 分布场所 1 储罐 熟料库、石膏库、水渣库 厂区西部 2 设备设施 球磨机 磨机房 3 地沟 电缆沟 厂区南部 ***********有限公司受限空间事故专项应预案 2 1.3 受限空间事故危险因素 有限空间是指存在危险有害因素(如缺氧、甲烷等有毒气体或粉 尘中毒危险)且受到限制和约束的封闭、半封闭设备、设施及场所。 有限空间的空气中的氧气浓度低于18%或者存在其它有毒有害气体时, 可能造成中毒事故、缺氧窒息事故。 1.4 受限空间事故的条件 (1)1.未办理有限空间作业证。 (2)作业人员缺少个体防护用品。; (3)作业前未采取送风设备对有限空间送风。; (4)虽送风但未检测有限空间氧气含量而进入作业。; (5)监护人员与作业人员未约定或缺少联络方式; (6)未配戴防护用具抢救。 2 应指挥机构及职责 2.1 受限空间事故应组构成 水泥公司成立受限空间事故应抢险组,对受限空间事故进行应 处置,应抢险组构成见图 2-1。

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全生准化要素-机械伤害事故应预案

东 莞 昭 和 电 子 有 限 公 司 机械伤害应救援预案 公司名称:东莞昭和电子有限公司 编制部门: 安全生办公室 颁布日期: 预案编号:AQ-YA-003-A 预案版本号:2017-1 版 批准页 东莞昭和电子有限公司 应预案编制工作组于 2017 年 9 月编制的《机 械伤害事故应救援预案》*(2017-1 版)通过公司内部评审,符合应预案 编制要求和公司实际情况,从 2017 年 月 日起在本公司范围内正式实 施。 审核人: 签发人: 2017 年 月 日

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全生准化要素-6.应救援预案培训、演练记录(签到表)

救援预案培训、演练签到表 培训 主题 灭火器材的使用和注意事项  培训对象 及人数 现场抢险 组成员  培训 时间   主讲 人   地点 参加培训、演练人员(签名) 序号 职务/岗位 姓名 签名 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 应救援预案培训、演练签到表 培训主题 人工呼吸、心肺复苏    培训对象 及人数 现场救护组成 员  培训时间 0  主讲人   地点 参加培训、演练人员(签名) 序号 职务/岗位 姓名 签名 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

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有毒气体中毒救援预案

东 莞 昭 和 电 子 有 限 公 司 有毒气体救援预案 公司名称:东莞昭和电子有限公司 编制部门: 安全生办公室 颁布日期: 预案编号:AQ-YA-005-A 预案版本号:2017-1 版 批准页 东莞昭和电子有限公司应预案编制工作组于 2017 年 9 月 编制的《有毒气体救援预案》*(2017-1 版)通过公司内部评 审,符合应预案编制要求和公司实际情况,从 2017 年 月 日起在本公司范围内正式实施。 审核人: 签发人: 2017 年 月 日

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全生准化要素-食物中毒预案

东 莞 昭 和 电 子 有 限 公 司 食物中毒救援预案 公司名称:东莞昭和电子有限公司 编制部门: 安全生办公室 颁布日期: 预案编号:AQ-YA-004-A 预案版本号:2017-1 版 批准页 东莞昭和电子有限公司 应预案编制工作组于 2017 年 9 月 编制的《食物中毒救援预案》*(2017-1 版)通过公司内部评 审,符合应预案编制要求和公司实际情况,从 2017 年 月 日起在本公司范围内正式实施。 审核人: 签发人: 2017 年 月 日

分类:事故与应急 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:30.2 KB 时间:2025-10-07 价格:¥2.00

全生准化要素-触电事故现场应预案

东 莞 昭 和 电 子 有 限 公 司 触电事故应救援预案 公司名称:东莞昭和电子有限公司 编制部门: 安全生办公室 颁布日期: 预案编号:AQ-YA-002-A 预案版本号:2017-1 版 批准页 东莞昭和电子有限公司 应预案编制工作组于 2017 年 9 月 编制的《触电事故应救援预案》*(2017-1 版)通过公司内部评 审,符合应预案编制要求和公司实际情况,从 2017 年 月 日起在本公司范围内正式实施。 审核人: 签发人: 2017 年 月 日 目录

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全生准化要素-安全生事故综合应预案

X X X 有 限 公 司 安全生事故 综合应救援预案 公司名称:XXX 有限公司 编制部门: 安全生办公室 颁布日期: 预案编号:AQ-YA-001-A 预案版本号:2018-1 版 批准页 XXX 有限公司应预案编制工作组于 2018 年 6 月编制的 《安全生事故综合应救援预案》*(2018-1 版)通过公司内部 评审,符合应预案编制要求和公司实际情况,从 2018 年 月 日起在本公司范围内正式实施。 审核人: 签发人: 2018 年 月 日

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全生准化要素-2.成立应领导小组的通知

XXXXXX 有限公司 关于成立安全生救援管理机构的 通 知 公司各部门: 为了有效组织制定、定期演练、评审公司事故应救援预 案,领导事故应救援工作。公司决定成立安全生救援管 理机构,具体人员组成如下: 组长: 副组长: 组员: 特此通知! 附:应指挥组织机构图及职责 XXXXXX 有限公司 二○二○年一月二日 主题词:应 救援 小组 通知 2020 年 1 月 2 日印发 一、 应救援组织机构设置 应 救 援 指 挥 中 心 现 场 指 挥 火灾报警组 安全警戒组 灭火战斗组 疏散清场组 医疗救护组 应救援指挥中心职责: a) 负责“预案”的制定、修订; b) 负责人员、资源配置、应队伍的调动; c) 确定现场指挥人员; d) 协调事故现场有关工作; e) 批准本预案的启动和终止; f) 事故状态下各级人员的职责; g) 事故信息的上报工作; h) 接受政府的指令和调动; i) 组织应预案的演练;负责保护事故现场及相关数据。 各应救援小组职责: 各职能部门和全体职工都负有紧事故应救援的责任,其任务主要是担负 本厂各类紧事故的救援及处置。 其具体职责如下: (1)通讯联络组职责:负责事故现场的通讯联络和对外联系;负责与有关 单位人员的紧联络,在最短的时间内,传达指挥中心的抢险指令,做好与“110”、

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全生准化要素-有毒气体中毒救援预案

东 莞 昭 和 电 子 有 限 公 司 有毒气体救援预案 公司名称:东莞昭和电子有限公司 编制部门: 安全生办公室 颁布日期: 预案编号:AQ-YA-005-A 预案版本号:2017-1 版 批准页 东莞昭和电子有限公司应预案编制工作组于 2017 年 9 月 编制的《有毒气体救援预案》*(2017-1 版)通过公司内部评 审,符合应预案编制要求和公司实际情况,从 2017 年 月 日起在本公司范围内正式实施。 审核人: 签发人: 2017 年 月 日

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全生准化要素-4.应演练方案

安全事故应救援演练方案 一、 目的 为了防止公司内火灾、触电等事故的发生,减少事故伤害及财损失, 全面提高本公司从业人员的应处理和实地技战术能力,根据安监、消防 管理部门的要求,结合本公司的实际情况以及《安全生事故应救援预 案》的内容,特制定本演练方案。 二、 指导原则 本次演练以 “提高实战能力、人人应知应会”为指导思想,人人参与, 以提高全员安全意识和应处理能力。 三、 组织管理与分工 见应机构 演练时间、场地安排 演练时间定于 2017 下半年。演练场地拟定在本公司公司内。 四、 演练配备资源 干粉灭火器若干、消防水带 1 条,维护现场交通秩序,保障公司区内 外道路畅通 保护事故现场,禁止无关人员进入事故现场,口罩等资源。 五、 演练步骤及内容 1. 模拟安全疏散与撤离演练 步骤:(1)模拟车间内突发火情事故,一时浓烟滚滚(干粉模拟)。 (2)车间内一员工发现火情,立即大声呼叫向车间外相关人员报告。 (3)安全主任接报后迅速通知各员工,并立即组织各应救援小组到 达事故现场。 (4)消防抢险、抢修组成员迅速到达现场后,一部分人员配戴好防毒 面具,首先查明现场有无被火围和中毒人员,以最快速度将受困和中毒人员 脱离现场,另一方面使用泡沫灭火器、消防水枪等灭火器材进行灭火。 (5)警戒疏导组到达现场后,立即建立警戒区,将车间内跑出来的的 人员疏导到安全区域(公司区门口的空地),防止非应救援人员进入事故 现场。 (6)医疗救护组到达现场后,与消防队配合,应立即救护伤员和中毒人 员,对中毒人员应根据中毒症状及时采取相应的救措施,对伤员进行清洗 包扎或输氧等救处置。 (7)后勤保障组到达现场后,及时组织事故抢险过程中所需物资的供 应、调运以及协助消防抢险、抢修组将受灾的物质搬离现场。 (8)通讯联络组到达现场后,负责进行内外联系,保持通讯畅通,对外发 布险情,进行现场与外界有效沟通并进行演习的摄像工作。 (9)班组长或部门主管协助警戒疏导组将各车间人员安全疏散到公司区外 的空地后,进行人数的清点,向总指挥报告本班组和部门人员集合情况。

分类:事故与应急 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:25.5 KB 时间:2025-10-12 价格:¥2.00

38 有限空间作业安全操作规程

有限空间作业安全操作规程 有限空间作业是指作业人员进入存在危险有害因素(如缺氧、有硫化氢、一氧化碳、 甲烷等有毒气体或粉尘中毒危险)且受到限制和约束的封闭、半封闭设备、设施及场所 的作业。 1、作业前 1. 按照先检测、后作业的原则,凡要进入有限空间作业,必须根据实际情况事先测定 其氧气、有害气体、可燃性气体、粉尘的浓度,符合安全要求后,方可进入。在未准确 测定氧气浓度、有害气体、可燃性气体、粉尘的浓度前,严禁进入该作业场所。 2. 确保有限空间内的空气质量。氧气含量应在 19.5%以上,23.5%以下。其有害有毒气 体、可燃气体、粉尘容许浓度必须符合国家标准的安全要求。 3. 根据测定结果采取相应的措施,在有限空间内的空气质量符合安全要求后方可作业, 并记录所采取的措施要点及效果。 4. 在每次作业前,必须确认其符合安全并制定事故应救援预案。 2、作业中 1. 在有限空间作业过程中,应加强通风换气,在氧气浓度、有害气体、可燃性气体、 粉尘的浓度可能发生变化的危险作业中应保持必要的测定次数或连续检测。 2. 作业时所用的一切电气设备,必须符合有关用电安全技术操作规程。照明应使用安 全矿灯或 36 伏以下的安全灯,使用超过安全电压的手持电动工具,必须按规定配备漏 电保护器。 3. 发现可能存在有害气体、可燃气体时,检测人员应同时使用有害气体检测仪表、可 燃气体测试仪等设备进行检测。 4. 检测人员应佩戴防毒面具,严禁使用氧气呼吸器; 5. 有可燃气体或可燃性粉尘存在的作业现场,所有的检测仪器,电动工具,照明灯具等, 必须使用符合《爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范》要求的防爆型品。 6. 在危险作业场所,必须采取充分的通风换气措施,严禁用纯氧进行通风换气。 7. 对由于防爆、防氧化不能采用通风换气措施或受作业环境限制不易充分通风换气的 场所,作业人员必须配备并使用空气呼吸器。 8. 作业人员进入有限空间作业在作业前和离开时应准确清点人数。 9. 进入有限空间作业,作业人员与监护人员应事先规定明确的联络信号。 10. 当发现缺氧或检测仪器出现报警时,必须立即停止危险作业,作业点人员应迅速离 开作业现场。 11. 如果作业场所的缺氧危险可能影响附近作业场所人员的安全时,应及时通知这些作 业场所的有关人员。 12. 严禁无关人员进入有限空间作业场所,并应在醒目处设置警示标志。 13. 在有限空间作业时,必须配备抢救器具,如:呼吸器具、梯子、绳缆以及其它必要 的器具和设备,以便在异常情况下抢救作业人员。 14. 当发现有缺氧症时,作业人员应立即组织救和联系医疗处理。 15. 在密闭容器内使用二氧化碳或氦气进行焊接作业时,必须在作业过程中通风换气, 确保空气符合安全要求。 16. 在通风条件差的作业场所,配置二氧化碳灭火器时,应将灭火器放置牢固,禁止随 便启动,防止二氧化碳意外泄出,并在放置灭火器的位置设立明显的标志。 17. 当作业人员在特殊场所(如密闭设备)内部作业时,如果供作业人员出入的门或盖 不能很容易打开且无通讯、报警装置时,严禁关闭门或盖。 18. 当作业人员在与输送管道连接的密闭设备内部作业时必须严密关闭阀门,装好盲 板,并在醒目处设立禁止启动的标志。 19. 当作业人员在密闭设备内作业时,一般打开出入口的门或盖,如果设备与正在抽气 或已经处于负压的管路相通时,严禁关闭出入口的门或盖。 20. 在地下进行压气作业时,应防止缺氧空气泄至作业场所,如与作业场所相通的设施 中存在缺氧空气,应直接排除,防止缺氧空气进入作业场所。 3、作业后 作业结束后,要认真清理现场,不留隐患,由有限空间所在单位和作业人员共同检查有 限空间内外,确认无问题后方可封闭有限空间,并及时报告审批部门。 4、应要求 1. 作业单位根据有限空间作业的特点,制定应预案,配备相关的呼吸器、防毒面罩、 通讯设备、安全绳索等应装备和器材。 2. 有限空间作业的现场负责人、监护人员、作业人员和应救援人员应当掌握相关应 预案内容,定期进行演练,提高应处置能力。 3. 有限空间作业中一旦发生事故,必须在确保救援人员安全的前提下,采取有效的应 救援措施,并立即上报。应救援人员实施救援时,应当做好自身防护,佩戴必要的 呼吸器具、救援器材。如果无法确保救援人员安全或超出本单位救援能力,应当立即报 警,禁止盲目施救。

分类:安全操作规程 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:22.6 KB 时间:2025-10-15 价格:¥2.00

全生准化要素-15.安全费用提取及使用台帐(装订成册)

安全费用提取及使用台帐 费用用途 第一季度 第二季度 第三季度 第四季度 安全教育培训费 劳动防护用品费用 安全设施费用 安全检查、检测费用 应救援器材、装备的配 备及应救援演练费用 隐患整改费用 从业人员工伤保险费用 消防设施费用 职业病防治 安全标志及标识 安全其它备用金 总计 注:安全费用包括:完善、改造和维护安全防护设备、设施,应救援器材、设备和现场作业 人员安全防护,安全检查与评价,重大危险源、重大事故隐患评估、整改监控,安全技能培训,应 演练发生的费用等。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:36 KB 时间:2025-10-16 价格:¥2.00

全生准化要素-火灾应救援预案

东 莞 昭 和 电 子 有 限 公 司 火灾应救援预案 公司名称:东莞昭和电子有限公司 编制部门: 安全生办公室 颁布日期: 预案编号:AQ-YA-002-A 预案版本号:2017-1 版 批准页 东莞昭和电子有限公司火灾应预案编制工作组于 2017 年 9月编制的《火灾应救援预案》*(2017-1版)通过公司内部评审, 符合应预案编制要求和公司实际情况,从 2017 年 月 日起 在本公司范围内正式实施。 审核人: 签发人: 2017 年 月 日

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全生准化要素-35.应救援管理制度(11-1)

作成: 文永杰 审核人: 批准人: 分发部门: 总务部、财务部、业务部、生部、金型治工具部、成型部、品质部、技术部、冲压表面处理部、制造 部 0. 更改记录 版 本 更新日期 备件人 更 改 简 述 1.0 2013.6.1 赵甘霖 新发行 1.1 2015.6.1 文永杰 根据新《安全生法》进行大范围修订 1.2 2017.9.23 文永杰 安全生准化项目更新 1. 目的 2. 适用范围 3. 应预案的编制 4. 应预案的评审 5. 应预案的备案 6. 应预案的实施 7. 相关文件 8. 记录 1. 目的 为了规范安全生事故应预案的管理,完善应预案体系,增强应预案的科学性、针对性、实效性, 依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国安全生法》、《生安全事故应预案管理 办法》(国家安监总局令第 17 号)等法律法规和规章,制定本制度。 2. 适用范围 本制度适用于应预案的编制、评审、发布、备案、培训、演练和修订等工作。 3. 应预案的编制 3.1 应救援预案的编制应当符合下列基本要求: 3.1.1 符合有关法律、法规、规章和标准的规定; 3.1.2 结合本公司的安全生实际情况; 3.1.3 结合本公司的危险性分析情况; 3.1.4 应组织和人员的职责分工明确,并有具体的落实措施; 3.1.5 有明确、具体的事故预防措施和应程序,并有具体的落实措施; 3.1.6 有明确的应保障措施,并能满足本公司的应工作要求; 3.1.7 预案基本要素齐全、完整,预案附件提供的信息准确; 3.1.8 预案内容与相关应预案相互衔接。 3.2 公司跟据有关法律、法规和《生经营单位安全生事故应预案编制导则》(以下简称导则),结合 本公司的危险源状况、危险性分析情况和可能发生的事故特点,制定相应的应预案。 3.3 公司应预案体系为综合应预案、专项应预案和现场处置方案。 3.3.1 针对本公司存在的各种风险,由安全生主要负责人组织编制本公司的综合应预案。综合应 预案包括本公司的应组织机构及其职责、预案体系及相应程序、事故预防及应保障、应 培训及预案演练等主要内容。 3.3.2 对于某一种类的风险,有安全生办公室指定行相应的专项应预案。 a)公司专项预案包括:火灾事故应预案、危险化学品泄漏事故应预案、突发公共事件应 预案。 b)现象应预案包括危险性分析、可能发生的事故特征、应组织机构与职责、预防措施、应 处置程序和应保障等内容。 3.3.3 对于危险性较大的重点岗位——关键岗位、重点部位(包括重大危险源),有所在部门长组织 制定现场处置方案。现场处置方案应包括危险性分析、可能发生事故的特征、应处置程序和应 保障等内容。 3.4 综合应预案、专项应预案的现场处置方案之间应当相互衔接,并与所涉的其他单位的应预案相互 衔接。 3.5 应预案应当包括应组织机构和人员的联系方式、应物资储备清单等附件信息。附件信息应当经常 更新,确保信息准确有效。 4. 应预案的评审 4.1 评审方法

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全生准化要素-6.职业危害日常检测管理制度

作成: 文永杰 审核人: 批准人: 分发部门: 总务部、财务部、业务部、生部、金型治工具部、成型部、品质部、技术部、冲压表面处理部、制 造部 更改记录 版 本 更新日期 备件人 更 改 简 述 1.0 2017.10.10 文永杰 新作成 1. 管理目的 2. 管理职责 3. 一般规定 4. 职业病管理 1. 管理目的 为了预防、控制和消除职业危害,保护员工身体健康制订本制度。本制度适用于本公司 所有生单位。 2. 管理职责 2.1 安全生办公室负责对职业病防治进行管理和员工体检工作。 2.2 安全生办公室负责职业危害因素的辨识、评价、制定职业危害防治措施,开展职业病防 治的教育,负责职业病的统计、报告和公司档案管理工作。 2.3 管理部负责对职业病患者调换工作岗位。 2.4 各单位生安全科负责职业病防治措施的实施,对职业病防治设备进行经常检查、维护和 定期检测,保持正常运转,并按规定发给员工符合质量要求的个人卫生防护用品和保健食 品、防暑降温药品等。 3. 一般规定 3.1 各单位应对劳动者进行上岗前和职业安全卫生和职业病防治的宣传教育和培训。 3.2 各单位不得安排有职业禁忌的员工从事与禁忌相关的有害作业。 3.3 严格管理有毒物品或其它对人体有害的化学物品,并在醒目位置设置安全标志。 3.4 各单位配备必要的检测设备,定期对有毒气体、粉尘、噪声等有害因素进行检测,并记录 检测结果。 3.5 各单位必须采取综合的防治措施,采用先进技术、先进工艺、先进设备和无毒材料,控制、 消除职业危害和生单位的生成本。 4. 职业病管理 4.1 职业病的诊断鉴定,由医疗保险定点医院或项目合同医院初步诊断,报公司安全生办公 室,由公司安全生办公室报告市职业病防治所,由市职业病诊断鉴定组织诊断鉴定。 4.2 当公司安全生办公室接到市职业病诊断鉴定组织的结论定为职业病后,填写职业病登记 表,按国家有关规定进行职业病报告。 4.3 性职业中毒和其他性职业病诊治终结,疑有后遗症或者慢性职业病的,应当由市级职 业病诊断鉴定组织予以确认。

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全生准化要素-5.应救援预案演练记录

救援预案演练记录 预案名称 应救援预案 演练地点 组织部门 总指挥 演练时间 年 月 日 参加部门和单位 演练类别 □实际演练 □桌面演练 □提问讨论式演练 □全部预案 □ 部分预案中 实际演练部分: 物资准备和人员 培训情况 演练过程描述 预案适宜性充分 性评审 适宜性:□全部能够执行 □执行过程不够顺利 □明显不适宜 □完全满足应要求 □基本满足需要完善 □不充分,必须修改 人员到位 情况 □迅速准确 □基本按时到位 □个别人员不到位 □重点部位人员不到 位 □职责明确,操作熟练 □职责明确,操作不够熟练 □职责不明,操作 不熟练 演练 效果 评审 物资到位 情况 现场物资:□现场物资充分,全部有效 □现场准备不充分 □现场物资 严重缺乏 个人防护:□全部人员防护到位□个别人员防护不到位 □大部分人员 防护不到位 协调组织 情况 整体组织:□准确、高效 □协调基本顺利,能满足要求 □效率低,有 待改进事故 抢险组分工:□合理、高效 □基本合理,能完成任务 □效率低,没有 完成任务 实战效果 评价 □达到预期目标 □基本达到目的,部分环节有待改进 □没有达到目标, 须重新演练 外部支援 部门和协 作有效性 报告上级:□报告及时 □联系不上 消防部门:□按要求协作□行动迟缓 医疗救援部门:□按要求协作□行动迟缓 周边政府撤离配合:□按要求配合□不配合 存在问题和改进 措施

分类:事故与应急 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:36.5 KB 时间:2025-10-25 价格:¥2.00

15 受限空间作业中毒与窒息现场处置方案

受限空间作业中毒与窒息现场处置方案 1 事故风险分析 事故类型 事故发生的区域、地点或 装置的名称 事故发生的可能时间、事故的 的危害程度及其影响范围 事故前可能出现的征兆 事 故 可 能 引 发 的 次 生、衍生事故 中毒、窒息 循环水池、操作平台下半 地下室、反应容器等 进行受限空间作业时皆有可 能发生。夏季可能性最大 造成的危害程度: 会造成工作人员昏倒、休克, 甚至人身死亡。 事故前可能出现的征兆有 (1)工作人员工作期间,感觉精神状态不好,如眼睛灼热、流涕、 呛咳、胸闷或头晕、头痛、恶心、耳鸣、视力模糊、气短、呼吸 促、四肢软弱乏力、意识模糊、嘴唇变紫、指甲青紫等。 (2)工作监护人离开工作现场,且没有指定能胜任的人员接替 监护任务。 (3)工作成员工作随意,不听工作负责人和监护人的劝阻。 2 应工作职责 总指挥 副总指挥 成员 总经理:孙元民 安环部: 汪志勇 裴在祥、王幸、苏松、顾春华、王椿健 应救援 指挥部职责 1)负责组织预案的制订、启动与终止 2)负责人员、资源配置、应队伍的调动。 3)确定现场指挥人员。4)协调事故现场有关工作,负责对外通讯报警求援。。5)负责明确事故状态下各级人员的职责。6)安全生事故信息的 上报工作。7)接受政府的指令和调动。8)组织应预案的演练。9)负责保护事故现场及相关数据。10)检查督促做好安全生事故的预防措施 和应的各项准备工作。 总指挥 负责组织本案的制订、启动与终止。协调事故现场有关工作,负责对外通讯报警求援。管理责任人员、资源配置、 应队伍的调动、应预案的演练与修订 副总指挥 协助总指挥负责应的具体指挥工作。总指挥不在现场时,行使总指挥权利。如事故报警、情况通报、事故处置、 疏散、道路管制等,搞好其分管的工作。 通讯联络小组 协助相关方负责事故现场通讯联络和对外联络工作,协助总指挥、副总指挥做好事故报警,情况通报,事故现场 通讯联络和对外联络工作; 人员疏散小组 协助相关方警戒、治安保卫、疏散、道路的管制,事故现场相关数据的统计、事故现场的保护工作,保证应财 务经费的及时供应。 组织机构各人员职责 后勤保障小组 协助相关方抢救应物资的供应和运输,现场医疗救护指挥及中毒,受伤人员分类抢救,指挥和转、护送到医院 的工作。 3 应处置 步骤 处 置 负责人 发现异常 第一发现人发现异常,停止手头无关工作立即呼叫周边人员停止一切作业 第一发现人 事故报警 根据事故的类别及现场情况,相关方能处理的尽量处理,不能处理的按本单位预案要求上报,启动本单位应预案。 第一发现人 应措施的启动 发生人员中毒窒息事故时,相关人员佩戴好防护用品,在一人处置、一人监护的原则下开展应处置,工作岗位人员应立即开 展互救和自救,同时上报公司,启动公司应预案。 当班人员 应救护人员的引导 当发生事故及事故扩大后,需外界救助时,应按预案的要求准确及时地引导应救护人员在最快时间内赶到事发地点 当班人员 事故扩大及同企业应 预案的衔接的程序 当发生的事故一旦扩大应立即上报公司,启动公司应预案,并及时与相关方联系,现场处置主要依托相关方现场处置。 当班人员 现场处置 (1)将窒息人员脱离危险地点。 (2)对于密闭空间内由于缺氧导致人员窒息的事故,施救人员应先强制向空间内部通风换气后方可进入进行施救。 (3)对于电缆沟、排污井、排水井等地下沟道内可能有毒气体的地点,救援人员在施救前应先进行有毒气体检测(方法 通过有毒气体检测仪、小动物试验、矿灯等),确认安全或者现场有防毒面具则应正确戴好防毒面具后进入进行施救。 (4)施救人员做好自身防护措施后,将窒息人员救离受害地点至地面以上或通风良好的地点,然后等待医务人员或在医务人 员没有到场的情况进行紧救助。 当班人员 人员抢救 若有人员受伤,转移受伤人员至安全地点,并施行人工救 当班人员 人员疏散 组织现场与抢险无关的人员疏散至紧集合点。 当班人员 警戒 监测周边环境,划定警戒范围,设立警戒标志,并有专人警戒。 当班人员 接应救援 确定消防通道的畅通,专人负责接应、医疗站等外部应救援力量。 当班人员 事故报告 事故得到有效处理后,应组织人员查明原因,进行现场总结,并按规定及时上报。 单位负责人 4 注意事项

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:55 KB 时间:2025-11-02 价格:¥2.00

小微企业安全生三级准化全套-6.受限空间事故专项应预案

受限空间事故专项应预案 1 事故风险分析 有限空间是指存在危险有害因素(如缺氧,硫化氢、一氧化碳、 甲烷、有毒气体或粉尘中毒危险)且受到限制和约束的封闭、半封闭 设备、设施及场所。 1.1 受限空间事故类型 (1)中毒,主要有一氧化碳、氰化物、苯、硫化氢……等造成 中毒中毒者一般会出现紫绀、昏迷、惊厥、呼吸困难、休克等。 引起全身各系统与组织(皮肤粘膜、呼吸、消化、循环、泌尿、血液、 神经等)的损害,甚至造成中毒者死亡。 (2)缺氧窒息,主要由于有限空间中空气含氧量低,发生缺氧 窒息事故,其危害范围主要涉及到在有限空间作业环境中的作业人员、 监护人员、救援人员;其危害后果主要会导致中毒人员昏迷、造成作 业人员缺氧窒息。 1.2 受限空间设备设施及分布 进入受限空间设备设施及场所、均存在中毒、窒息事故的危险, 水泥公司主要受限空间设备设施基本情况见表 1-1。 表 1-1 水泥公司受限空间设备设施及场所分布 序号 分类 主要电气设备 分布场所 1 储罐 熟料库、石膏库、水渣库 厂区西部 2 设备设施 球磨机 磨机房 3 地沟 电缆沟 厂区南部 1.3 受限空间事故危险因素 有限空间是指存在危险有害因素(如缺氧、甲烷等有毒气体或粉 尘中毒危险)且受到限制和约束的封闭、半封闭设备、设施及场所。 有限空间的空气中的氧气浓度低于18%或者存在其它有毒有害气体时, 可能造成中毒事故、缺氧窒息事故。 1.4 受限空间事故的条件 (1)1.未办理有限空间作业证。 (2)作业人员缺少个体防护用品。; (3)作业前未采取送风设备对有限空间送风。; (4)虽送风但未检测有限空间氧气含量而进入作业。; (5)监护人员与作业人员未约定或缺少联络方式; (6)未配戴防护用具抢救。 2 应指挥机构及职责 2.1 受限空间事故应组构成 水泥公司成立受限空间事故应抢险组,对受限空间事故进行应 处置,应抢险组构成见图 2-1。

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安全事故应预案-容器物理爆炸现场处置方案

容器爆炸现场处置方案 1 事故风险分析 1.1 事故类型 容器超压、安全附件失效等引起的容器爆炸,以及容器异常事件。 1.2 事故发生的区域、地点或装置的名称 空气储罐、气瓶等。 1.3 事故发生的可能时间、事故的危害严重程度及影响范围 事故发生的可能时间为气瓶、压力容器的使用全过程;事故可能造成重 大人员伤亡和财损失。 1.4 事故前可能出现的征兆 压力容器爆炸事故发生前无明显征兆。主要表现为压力表超限。 1.5 事故可能引发的次生、衍生事故 可能引发的次生、衍生事故有建筑物坍塌,当介质为可燃或有毒介质时 次生、衍生事故有火灾或中毒等。 2 应工作职责 2.1 组织机构 发生事故时根据事故现场情况由该车间负责人、班组长、兼职安全员和 现场生人员组成现场应工作小组,负责事故现场的应处置工作。 2.2 应职责 2.2.1 车间负责人职责 负责了解和掌握事故现场情况,及时向公司汇报,在公司应救援人员 未到达之前,负责指挥和组织现场抢救。 2.2.2 安全员职责 协助负责人、班组长组织现场抢险救援工作;负责观察、维护事故现场 安全、秩序,保护救援人员的人身安全。 2.2.3 班组长职责 在车间负责人领导下,负责组织班组成员进行事故现场抢险救援工作。 包括利用现场及附近可利用设施、设备、工具抢救被困人员和受伤人员。 2.2.4 现场作业人员职责 在车间负责人或班组长领导下积极参与现场抢险救援工作。 3. 应处置 3.1 事故应处置程序 3.1.1 应报警响应程序 (1)发生容器爆炸后,现场发现者应立即向当班组长、车间负责人及应 管理办公室报告,现场当班人员立即采取措施防止事故扩大。 (2)应管理办公室接到事故报告后,必须立即报告应救援领导小组。 (3)在应处置过程中,要及时续报有关情况。 3.1.2 事故扩大与上级预案衔接程序 当容器爆炸导致火灾事故时,总指挥下达启动公司应预案的指令。当 应救援力量超出本公司应处置能力时,由应救援总指挥向当地安全生 监督管理局和政府主管部门、消防、公安、卫生部门报告,请求上级单位 或政府部门进行增援,实施扩大的应响应。 3.2 现场应处置措施 步骤 处 置 负责人 发现异常 压力表超限。 岗位人员

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全生准化要素-职业病危害应预案

东 莞 昭 和 电 子 有 限 公 司 职业病危害应救援预案 公司名称:东莞昭和电子有限公司 编制部门: 安全生办公室 颁布日期: 预案编号:AQ-YA-006-A 预案版本号:2017-1 版 批准页 东莞昭和电子有限公司应预案编制工作组于 2017 年 9 月 编制的《职业病危害应救援预案》*(2017-1 版)通过公司内部 评审,符合应预案编制要求和公司实际情况,从 2017 年 月 日起在本公司范围内正式实施。 审核人: 签发人: 2017 年 月 日

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全生准化要素-7.《安全生中长远(总体)规划》

全生中长远(总体)规划 (2020-2023) 一、指导思想 全面贯彻落实《安全生法》,坚持“安全第一、预防为主”的方针,坚持 以人为本的安全理念,坚持全面、协调、可持续的发展观,实施“科技兴安” 战略,建立安全生长效机制,努力实现公司安全生的长治久安。 二、基本方针 坚持安全生与生经营工作统筹规划、协调发展;坚持“安全第一,预 防为主”的方针,管理和培训并重;坚持立足防范、强化管理,深化整治、综 合治理的总体思路;构建“上级统一领导、企业全面负责、部门监督管理、职 工积极参与、社会广泛支持”的安全生工作格局。 三、总体目标 至 2020 年,公司生经营伤亡事故率为零,到 2020 年底,基本形成较为完 善的安全生制度和安全标准体系、管理体系、应救援体系。 四、分类目标 1.职业卫生监督检查控制目标:到 2021 年,有毒有害作业场所监督检查合 格率达到 100%。 2. 安全生专业人才建设目标 到 2017 年,安全生专业人才能满足安全生工作的需要;安全生管理 人员、企业主要负责人、各部门责任人和特殊工种人员持证上岗率达到 100%。 3. 安全生管理建设目标 到 2017 年,安全办公室、人员、经费、设施和装备“五到位”;形成完善 的安全生监管网络。 4. 安全生机制建设目标 到 2020 年,基本形成较为完善的安全生信息机制、技术保障机制、培训 机制、宣传教育机制和应救援机制。 5.危险源监控和事故隐患治理目标 到 2021 年,建立起事故预防控制体系,危险源得到有效监控,事故隐患得 到有效治理。 五、主要任务 (一)完善安全生制度、安全标准体系 加快公司安全生制度建设。不断完善安全质量准化体系,形成安全质 量准化体系更新机制。做好有关职业安全卫生和相关安全生规章制度的修 订工作。进一步完善公司原有《安全生管理制度》,同时补充《建设项目安全 健康管理制度》、《相关方安全管理制度》、《特种设备及人员安全管理制度》、 《防火安全管理制度》、《危险作业审批制度》、《安全生“五同时”管理制度》、 《劳动合同安全监督制度》等制度的内容;对公司重点部位及设备操作规程做 修改、完善;对安全生救援预案进行完善和补充,通过事故演练检查应 预案的可行性并做进一步修改。 (二)建立健全安全生监督管理体系 建立权责明确、行为规范、精干高效、保障有力的安全生监管机制,创新 安全生监管方式和手段,提高安全生监管能力。 加快安全生信息化建设,利用现代通讯、信息网络等技术,加快安全生 信息化建设。建立高效灵敏、反应快捷、运行可靠的信息体系,及时掌握安全 生动态。提高安全生监督、管理信息化水平,为领导决策提供科学依据。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:50.5 KB 时间:2025-11-17 价格:¥2.00

6.受限空间事故专项应预案

受限空间事故专项应预案 1 事故风险分析 有限空间是指存在危险有害因素(如缺氧,硫化氢、一氧化碳、 甲烷、有毒气体或粉尘中毒危险)且受到限制和约束的封闭、半封闭 设备、设施及场所。 1.1 受限空间事故类型 (1)中毒,主要有一氧化碳、氰化物、苯、硫化氢……等造成 中毒中毒者一般会出现紫绀、昏迷、惊厥、呼吸困难、休克等。 引起全身各系统与组织(皮肤粘膜、呼吸、消化、循环、泌尿、血液、 神经等)的损害,甚至造成中毒者死亡。 (2)缺氧窒息,主要由于有限空间中空气含氧量低,发生缺氧 窒息事故,其危害范围主要涉及到在有限空间作业环境中的作业人员、 监护人员、救援人员;其危害后果主要会导致中毒人员昏迷、造成作 业人员缺氧窒息。 1.2 受限空间设备设施及分布 进入受限空间设备设施及场所、均存在中毒、窒息事故的危险, 水泥公司主要受限空间设备设施基本情况见表 1-1。 表 1-1 水泥公司受限空间设备设施及场所分布 序号 分类 主要电气设备 分布场所 1 储罐 熟料库、石膏库、水渣库 厂区西部 2 设备设施 球磨机 磨机房 3 地沟 电缆沟 厂区南部 1.3 受限空间事故危险因素 有限空间是指存在危险有害因素(如缺氧、甲烷等有毒气体或粉 尘中毒危险)且受到限制和约束的封闭、半封闭设备、设施及场所。 有限空间的空气中的氧气浓度低于18%或者存在其它有毒有害气体时, 可能造成中毒事故、缺氧窒息事故。 1.4 受限空间事故的条件 (1)1.未办理有限空间作业证。 (2)作业人员缺少个体防护用品。; (3)作业前未采取送风设备对有限空间送风。; (4)虽送风但未检测有限空间氧气含量而进入作业。; (5)监护人员与作业人员未约定或缺少联络方式; (6)未配戴防护用具抢救。 2 应指挥机构及职责 2.1 受限空间事故应组构成 水泥公司成立受限空间事故应抢险组,对受限空间事故进行应 处置,应抢险组构成见图 2-1。

分类:事故与应急 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:58.5 KB 时间:2026-01-10 价格:¥2.00

纺织行业企业安全生隐患排查标准

隐患自 查Ⅰ级 要素 隐患自 查Ⅱ级 要素 隐患自 查Ⅲ级 要素 隐患自查 Ⅳ级要素 自查标准项具体描述 参考依据 验收报告 消防验收 报告 建筑总面积大于二千五百平方米的劳动密集型企业的生 加工车间应取得消防验收合格报告。 《中华人民共和国消防 法》 第13条,《建设工 程消防监督管理规定》 第13条第(四)项 安全生 管理人员 安全生 管理人员 资格证 安全生管理人员应当接受安全和职业卫生培训,经培训 合格后,由培训机构发给相应的培训合格证书。 《生经营单位安全培 训规定》第12条 河北省纺织企业事故隐患自查标准 资质证 照 安全生 管理 机构及 人员 安全生 责任 制 营业执照 主要负责 人资格证 安全生 管理机构 及人员设 置 单位主要 负责人 营业执照 主要负责 人资格证 安全生 管理机构 及人员设 置 单位主要 负责人 依法设立的公司,由公司登记机关发给公司营业执照。公 司营业执照签发日期为公司成立日期。公司营业执照应当 载明公司的名称、住所、注册资本、实收资本、经营范围 、法定代表人姓名等事项。公司营业执照记载的事项发生 变更的,公司应当依法办理变更登记,由公司登记机关换 发营业执照。 有经安全生监管监察部门认定的具备相应资质的培训机 构颁发的培训合格证书。 从业人员超过一百人的,应当设置安全生管理机构或者 配备专职安全生管理人员;从业人员在一百人以下的, 应当配备专职或者兼职的安全生管理人员。 (一)建立、健全本单位安全生责任制; (二)组织制定本单位安全生规章制度和操作规程; (三)保证本单位安全生投入的有效实施; (四)督促、检查本单位的安全生工作,及时消除生 安全事故隐患; (五)组织制定并实施本单位的生安全事故应救援预 案; (六)及时、如实报告生安全事故。 《中华人民共和国公司 法》第7条 《生经营单位安全培 训规定》第12条第二款 《中华人民共和国安全 生法》第二十一条 《河北省安全生条例 》第17条 特种设备 作业人员 特种设备 作业人员 资质证书 特种设备作业人员应当按照国家有关规定经特种设备安全 监督管理部门考核合格,取得国家统一格式的特种作业人 员证书,方可从事相应的作业或者管理工作。 《特种设备安全监察条 例》第38条 “三级” 安全教育 “三级” 安全教育 新上岗的所有职工(包括临时工、合同工、劳务工、轮换 工、协议工等)都必须进行厂级、车间(工段、区、队) 、班组级安全生强制培训,培训时间不得少于24学时。 《生经营单位安全培 训规定》第14、15条 制 安全生 责任 制 安全生 管理 制度和 操作规 程 安全生 教育 培训 安全负责 人 特种作业 人员 安全负责 人 特种作业 人员资质 证书 (五)组织制定并实施本单位的生安全事故应救援预 案; (六)及时、如实报告生安全事故。 (一)必须明确安全生主管领导责任; (二)组织制订并落实安全生责任制、安全生规章制 度和安全技术操作规程; (三)落实安全管理网络、安全管理机构和安全管理人 员; (四)定期召开安全生会议,布置和总结安全生工 作; (五)组织制订事故应救援预案,落实应救援队伍、 应救援物资,组织应救援演练; (六)组织安全生大检查,组织力量整改各项事故隐 患; (七)组织事故和职业病的调查、处理和上报工作。 特种作业人员(包括电工、焊工、高处作业工等)应经过培 训取得安监部门核发的特种作业操作证,且在有效期内。 《河北省安全生条例 》第11条 《河北省安全生条例 》第24条

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Excel 文件大小:135 KB 时间:2026-01-11 价格:¥2.00

小微企业安全生三级准化全套-6.受限空间事故专项应预案

***********有限公司受限空间事故专项应预案 1 受限空间事故专项应预案 1 事故风险分析 有限空间是指存在危险有害因素(如缺氧,硫化氢、一氧化碳、 甲烷、有毒气体或粉尘中毒危险)且受到限制和约束的封闭、半封闭 设备、设施及场所。 1.1 受限空间事故类型 (1)中毒,主要有一氧化碳、氰化物、苯、硫化氢……等造成 中毒中毒者一般会出现紫绀、昏迷、惊厥、呼吸困难、休克等。 引起全身各系统与组织(皮肤粘膜、呼吸、消化、循环、泌尿、血液、 神经等)的损害,甚至造成中毒者死亡。 (2)缺氧窒息,主要由于有限空间中空气含氧量低,发生缺氧 窒息事故,其危害范围主要涉及到在有限空间作业环境中的作业人员、 监护人员、救援人员;其危害后果主要会导致中毒人员昏迷、造成作 业人员缺氧窒息。 1.2 受限空间设备设施及分布 进入受限空间设备设施及场所、均存在中毒、窒息事故的危险, 水泥公司主要受限空间设备设施基本情况见表 1-1。 表 1-1 水泥公司受限空间设备设施及场所分布 序号 分类 主要电气设备 分布场所 1 储罐 熟料库、石膏库、水渣库 厂区西部 2 设备设施 球磨机 磨机房 3 地沟 电缆沟 厂区南部 ***********有限公司受限空间事故专项应预案 2 1.3 受限空间事故危险因素 有限空间是指存在危险有害因素(如缺氧、甲烷等有毒气体或粉 尘中毒危险)且受到限制和约束的封闭、半封闭设备、设施及场所。 有限空间的空气中的氧气浓度低于18%或者存在其它有毒有害气体时, 可能造成中毒事故、缺氧窒息事故。 1.4 受限空间事故的条件 (1)1.未办理有限空间作业证。 (2)作业人员缺少个体防护用品。; (3)作业前未采取送风设备对有限空间送风。; (4)虽送风但未检测有限空间氧气含量而进入作业。; (5)监护人员与作业人员未约定或缺少联络方式; (6)未配戴防护用具抢救。 2 应指挥机构及职责 2.1 受限空间事故应组构成 水泥公司成立受限空间事故应抢险组,对受限空间事故进行应 处置,应抢险组构成见图 2-1。

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纺织行业企业安全生隐患排查标准

隐患自 查Ⅰ级 要素 隐患自 查Ⅱ级 要素 隐患自 查Ⅲ级 要素 隐患自查 Ⅳ级要素 自查标准项具体描述 参考依据 验收报告 消防验收 报告 建筑总面积大于二千五百平方米的劳动密集型企业的生 加工车间应取得消防验收合格报告。 《中华人民共和国消防 法》 第13条,《建设工 程消防监督管理规定》 第13条第(四)项 安全生 管理人员 安全生 管理人员 资格证 安全生管理人员应当接受安全和职业卫生培训,经培训 合格后,由培训机构发给相应的培训合格证书。 《生经营单位安全培 训规定》第12条 河北省纺织企业事故隐患自查标准 资质证 照 安全生 管理 机构及 人员 安全生 责任 制 营业执照 主要负责 人资格证 安全生 管理机构 及人员设 置 单位主要 负责人 营业执照 主要负责 人资格证 安全生 管理机构 及人员设 置 单位主要 负责人 依法设立的公司,由公司登记机关发给公司营业执照。公 司营业执照签发日期为公司成立日期。公司营业执照应当 载明公司的名称、住所、注册资本、实收资本、经营范围 、法定代表人姓名等事项。公司营业执照记载的事项发生 变更的,公司应当依法办理变更登记,由公司登记机关换 发营业执照。 有经安全生监管监察部门认定的具备相应资质的培训机 构颁发的培训合格证书。 从业人员超过一百人的,应当设置安全生管理机构或者 配备专职安全生管理人员;从业人员在一百人以下的, 应当配备专职或者兼职的安全生管理人员。 (一)建立、健全本单位安全生责任制; (二)组织制定本单位安全生规章制度和操作规程; (三)保证本单位安全生投入的有效实施; (四)督促、检查本单位的安全生工作,及时消除生 安全事故隐患; (五)组织制定并实施本单位的生安全事故应救援预 案; (六)及时、如实报告生安全事故。 《中华人民共和国公司 法》第7条 《生经营单位安全培 训规定》第12条第二款 《中华人民共和国安全 生法》第二十一条 《河北省安全生条例 》第17条 特种设备 作业人员 特种设备 作业人员 资质证书 特种设备作业人员应当按照国家有关规定经特种设备安全 监督管理部门考核合格,取得国家统一格式的特种作业人 员证书,方可从事相应的作业或者管理工作。 《特种设备安全监察条 例》第38条 “三级” 安全教育 “三级” 安全教育 新上岗的所有职工(包括临时工、合同工、劳务工、轮换 工、协议工等)都必须进行厂级、车间(工段、区、队) 、班组级安全生强制培训,培训时间不得少于24学时。 《生经营单位安全培 训规定》第14、15条 制 安全生 责任 制 安全生 管理 制度和 操作规 程 安全生 教育 培训 安全负责 人 特种作业 人员 安全负责 人 特种作业 人员资质 证书 (五)组织制定并实施本单位的生安全事故应救援预 案; (六)及时、如实报告生安全事故。 (一)必须明确安全生主管领导责任; (二)组织制订并落实安全生责任制、安全生规章制 度和安全技术操作规程; (三)落实安全管理网络、安全管理机构和安全管理人 员; (四)定期召开安全生会议,布置和总结安全生工 作; (五)组织制订事故应救援预案,落实应救援队伍、 应救援物资,组织应救援演练; (六)组织安全生大检查,组织力量整改各项事故隐 患; (七)组织事故和职业病的调查、处理和上报工作。 特种作业人员(包括电工、焊工、高处作业工等)应经过培 训取得安监部门核发的特种作业操作证,且在有效期内。 《河北省安全生条例 》第11条 《河北省安全生条例 》第24条

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