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2安全管理机构设置和安全管理人员配备管理制度

1 安全管理机构设置和安全管理人员配备管理制度 编号:AQ-BZH-002-A 1. 目的 为了保证本公司安全管理机构得到合理设置,安全管理人员得到合理配 备,特制定本制度。 2. 适用范围 本制度适用于本公司安全管理机构设置和安全管理人员配备。 3. 职责 3.1 主要负责人 3.1.1 负责设置安全管理机构,授权任命安全生领导小组成员和安全 管理人员。 3.1.2 负责主持召开每季度安委会会议。 3.2 安全管理人员(安全主任) 3.2.1 协助主要负责人组织召开安委会会议,并向会议报告日常安全工 作。 3.2.2 负责记录和保存安全生会议会议上提出的工作要求,并跟踪验 证。 4. 运作程序 4.1 安全管理机构设置 4.1.1 为了提高公司的安全生管理水平,增强预防事故和应对事故的 能力,根据安全生法规的要求,设置安全生领导小组作为公司安全 生管理机构。 4.1.2全生领导小组是公司安全生管理的最高权力机构,全权负 2 责公司的安全生工作。 4.1.3 安全生领导小组设组长 1 名,安全生领导小组组长同时也是 公司的主要负责人。 4.1.4 安全生领导小组设副组长 1 名,由公司安全管理人员担任。 4.1.5 安全生领导小组成员由各部门经理和主管组成。 4.1.6 公司安全生领导小组下设作安全办公室,也是安全生领导小 组的办事机构,地点设在安环部办公室,由安环部经理任办公室主任。 4.2 季度安全生会议 4.2.1 安全生领导机构每季度召开安全生会议,总结上季度安全生 情况,协调解决上季度存在的安全生问题,计划本季度的安全生 重点工作,研究安全生重大决策事项。 4.2.2全生会议由主要负责人(主持召开,由安环部经理组织协调。 4.2.3 安环部经理负责安排记录安委会会议上提出的工作要求,并形成 《会议记录》加以保存。 4.2.4 安全生会议上提出的工作要求,若会议决定需要采取纠正/预防 措施,则由安环部经理组织相关责任部门制定执行纠正/预防措施,编发 《会议纪要》。并将整改落实结果,向下一次安全生会议报告。 4.3 安全管理人员配备 4.3.1 本公司专职安全生管理人员的配备应严格按照国家有关法律法 规要求配备。 4.3.2 本公司从业人员人数少于 300 人时,配备 1 名专职安全管理人员; 超过 300 人时按规定比例(2‰)配备专职安全管理人员。

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2.危险化学品档案(1)

危险化学品档案 危险化学品名称:乙酸乙酯 CAS No.: 141-78-6 化学品中文名称: 乙酸乙酯 化学品英文名称: ethyl acetate 中文名称 2: 醋酸乙酯 名称 英文名称 2: acetic ester 存放地点 仓库 数 量 8074 Kg 包装形 式 铁 生地点 数 量 包装形 式 存放、生 、使用地 点及数量 使用地点 合成车间 数 量 包装形 式 铁 CAS No. 141-78-6 危险货物编号 2005 版 32127 危险化学品 GB13690-92 易燃液体 火灾危险性 GB50016-2006 本品易燃,具刺激性,具致敏性。 职业性接触毒物危害 程度 GB5044-85 IV 级(轻度危害) 剧毒化学品 否 易制毒化学品 否 危险性状 监控化学品分类 否 理化特性 外观:无色澄清液体。 比例模型。香气:有强烈的醚似的气味,清灵、微带果香的 易扩散,不持久。熔点(℃): -83.6。折光率(20℃):1.3708--1.3730 沸点(℃):77.06 相对密度(水=1):0.894--0.898。相对蒸气密度(空气=1):3.04 饱和蒸气压(kPa): 13.33(27℃)。燃烧热(kJ/mol): 2244.2 临界温度(℃):250.1。临界压力(MPa): 3.83。辛醇/水分配系数的对数值:0.73 闪点(℃)(开杯): 7.2。引燃温度(℃): 426。爆炸上限%(V/V): 11.5 爆炸下限%(V/V): 2.0。室温下的分子偶极距:6.555*10^-30 溶解性: 微溶于水,溶于醇、酮、醚、氯仿等多数有机溶剂。 危险性概 述 本品易燃,具刺激性,具致敏性。对眼、鼻、咽喉有刺激作用。高浓度吸入可引进 麻醉作用,急性肺水肿,肝、肾损害。持续大量吸入,可致呼吸麻痹。误服者可生 呕吐、腹痛、腹泻等。有致敏作用,因血管神经障碍而致牙龈出血;可致湿疹样皮 慢性影响:长期接触本品有时可致角膜混浊、继发性贫血、白细胞增多等。 乙酸乙酯安全技术说明书 说明书目录 第一部分 化学品名称 第九部分 理化特性 第二部分 成分/组成信息 第十部分 稳定性和反应活性 第三部分 危险性概述 第十一部分 毒理学资料 第四部分 急救措施 第十二部分 生态学资料 第五部分 消防措施 第十三部分 废弃处置 第六部分 泄漏应急处理 第十四部分 运输信息 第七部分 操作处置与储存 第十五部分 法规信息 第部分 接触控制/个体防护 第十六部分 其他信息 第一部分:化学品名称 化学品中文名称: 乙酸乙酯 化学品俗名: 醋酸乙酯 化学品英文名称: ethyl acetate 英文名称: acetic ester 技术说明书编码: 401 CAS No.: 141-78-6 生企业名称: 地址: 生效日期: 第二部分:成分/组成信息 有害物成分 含量 CAS No. 乙酸乙酯 141-78-6 第三部分:危险性概述 危险性类别: 侵入途径:

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桩基施工安全协议(2)

土建工程施工安全协议书 甲方:中城建第五工程局有限公司上海三元全佳厂房改扩建工程项目经理部 乙方:上海洲灿建筑工程有限公司 为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全生方针,严格执行劳动 保护和安全生的法律、法规,强化安全生管理,落实安全生责任制,确 保项目施工中操作人员的安全与健康,促进施工顺利进行,特签订本协议。 一、甲方的责任与义务 1、贯彻落实国家及上海市有关施工现场安全生、文明施工的法规和管理 规定。 2、协助乙方了解甲方有关安全生的规章制度,协助乙方解决施工过程中 碰到的各种涉及安全的问题。 3、甲方负责监督检查乙方编制安全技术措施和各种专项施工方案,并监督 检查其落实情况。 4、甲方有权要求乙方立刻撤走现场内不遵守、不执行安全生法律法规、 标准、操作规程、安全条例和指令的人员,无论在任何情况下,此人不得再雇 佣于现场。 5、对不符合安全规定的,甲方安全管理人员有权要求停工,整改合格后方 可继续施工。 6、违反安全生、治安、消防、文明施工规定的行为,甲方依据相关规定 有权对乙方进行经济处罚。 7、甲方监督检查施工现场、生活区的消防安全措施及消防安全管理制度的 落实情况,对存在的安全隐患及时签发安全隐患通知书,责令乙方进行整改, 未按要求进行整改的,甲方有权按规定对乙方处以 2000 元-5000 元经济处罚。 8、甲方负责制定现场安全文明施工的各项管理规定及要求。在现场布置、 设施投入、人员管理等方面统一管理。 二、乙方的责任与义务 1、乙方必须贯彻执行国家、行业主管部门的安全生、劳动保护、消防、 食品安全的法律法规、条例、规定;遵守甲方的安全生管理制度、规定及要求, 并积极参加各种有关促进安全生的各项活动。 2、乙方应按有关规定,采取严格的安全防护措施。由于未执行安全生的 法律法规、规章制度或自身安全措施不力而造成事故的责任和因此而发生的费 用由乙方承担。 3. 乙方要服从甲方的安全生管理。乙方的负责人必须对本单位人员进行 安全教育,以增强安全意识及自我保护能力,自觉遵守安全生制度。 4、乙方必须认真贯彻执行安全技术措施、专项施工方案、分部分项、分工 种施工安全技术交底要求,甲方随时检查落实情况。 5、乙方应落实甲方对生活区域的消防、治安、食品安全方面的各项安全规 定及要求。对生活区的消防、治安、食品安全等方面的工作负责。应经常检查 督促本单位人员自觉做好各方面工作。 6、乙方应按规定,认真开展班级安全活动。参加安全教育活动,以及安全、 防火、生活卫生等检查,并及时对事故隐患进行整改。 7、乙方施工人员进场后一律接受三级安全教育,考试合格后方准进入现场

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05-安全培训三年计划

[公开] XX 安字[2020]06 号 XXX 工厂 安全生专项整治三年行动总体方案 各部门: 为深入贯彻习近平总书记关于安全生重要论述,增强 风 险意识,坚守底线思维,进一步推动推进**分厂(以下简 称分 厂)安全生法律法规及各项制度措施落实,持续深化 分厂安 全生专项整治,深入开展隐患排查治理,全力防范 化解重大 安全风险,坚决遏制生安全事故的发生,着力维 护分厂安全 生形势稳定向好局面。按照《****集团有限责 任公司安全生 专项整治三年行动总体方案》要求,结合分 厂实际,特制订 本方案。 一、总体要求 大力践行“生命至上、安全第一”的理念,以青海 省 安全生专项整治三年行动计划为主线,以贯彻落实分厂 各级 领导干部安全生责任制为重点,始终把安全生摆到 重要位 置常抓不懈,自觉用习近平总书记关于安全生重要 论述武装 头脑、指导实践、推动工作,着力解决思想认知不 足、安全发 展理念不牢和抓落实存在重大差距等突岀问题。 按照“党政同 责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求, 围绕分厂安全生 责任区建设工作,进一步健全完善安全生 责任体系和管理 制度,强化主体责任落实,创新安全生 方式,完善安全风险 分级管控和全员隐患排查治理双重安全 管理体系。 二、主要任务 (一)全面落实分厂安全生主体责任。 1、认真落实《**分厂安全生责任制度》,以安全生 责任制为基础,逐级建立完善各项安全生管理制度及分 厂领 导班子成员职责清单明确各自职责内容,并严格执行分 厂各项 安全生管理制度; 2、推行“一岗双责”安全生责任制。安全生“一 岗 双责”,建立健全各级领导班子安全生责任制,主要负 责人 负总责,其他副职领导既要对分管业务工作负责,又要 对分管 领域内的安全生工作负责。各级职能部门按照“谁 主管、谁 负责”,“谁审批、谁负责”的原则,做好主管范 围内的安全 生工作,形成“横向到边、纵向到底”的安全 生责任体系, 建立“关口前移,重心下移”的安全生管 理机制; 3、确保层层签订安全生责任书。通过签订安全生 目 标责任书的形式,将安全生职责分解落实到基层部门和 工段, 基层部门、工段再以责任书形式落实到班组,班组落 实到岗位 和职工个人。责任书应根据各级人员不同的职责进 行区分,但 宗旨是明确安全生的责、权、利,形成一种有 效的激励和约 束机制; 4、积极推行安全生承诺制度。在岗职工要根据自己 的 岗位安全职责填写《安全承诺书》,通过签订《安全承诺 书》 让每一名职工都明确自己在安全生活动中应享有的权 利和应 担负的义务,让职工感到安全责任的压力和安全生 的重要, 时时刻刻想到安全。同时,开展安全承诺制度,对 全面落实安

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:39.6 KB 时间:2025-08-30 价格:¥2.00

工程项目施工安全管理协议-桩基施工安全协议(2)

土建工程施工安全协议书 甲方:中城建第五工程局有限公司上海三元全佳厂房改扩建工程项目经理部 乙方:上海洲灿建筑工程有限公司 为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全生方针,严格执行劳动 保护和安全生的法律、法规,强化安全生管理,落实安全生责任制,确 保项目施工中操作人员的安全与健康,促进施工顺利进行,特签订本协议。 一、甲方的责任与义务 1、贯彻落实国家及上海市有关施工现场安全生、文明施工的法规和管理 规定。 2、协助乙方了解甲方有关安全生的规章制度,协助乙方解决施工过程中 碰到的各种涉及安全的问题。 3、甲方负责监督检查乙方编制安全技术措施和各种专项施工方案,并监督 检查其落实情况。 4、甲方有权要求乙方立刻撤走现场内不遵守、不执行安全生法律法规、 标准、操作规程、安全条例和指令的人员,无论在任何情况下,此人不得再雇 佣于现场。 5、对不符合安全规定的,甲方安全管理人员有权要求停工,整改合格后方 可继续施工。 6、违反安全生、治安、消防、文明施工规定的行为,甲方依据相关规定 有权对乙方进行经济处罚。 7、甲方监督检查施工现场、生活区的消防安全措施及消防安全管理制度的 落实情况,对存在的安全隐患及时签发安全隐患通知书,责令乙方进行整改, 未按要求进行整改的,甲方有权按规定对乙方处以 2000 元-5000 元经济处罚。 8、甲方负责制定现场安全文明施工的各项管理规定及要求。在现场布置、 设施投入、人员管理等方面统一管理。 二、乙方的责任与义务 1、乙方必须贯彻执行国家、行业主管部门的安全生、劳动保护、消防、 食品安全的法律法规、条例、规定;遵守甲方的安全生管理制度、规定及要求, 并积极参加各种有关促进安全生的各项活动。 2、乙方应按有关规定,采取严格的安全防护措施。由于未执行安全生的 法律法规、规章制度或自身安全措施不力而造成事故的责任和因此而发生的费 用由乙方承担。 3. 乙方要服从甲方的安全生管理。乙方的负责人必须对本单位人员进行 安全教育,以增强安全意识及自我保护能力,自觉遵守安全生制度。 4、乙方必须认真贯彻执行安全技术措施、专项施工方案、分部分项、分工 种施工安全技术交底要求,甲方随时检查落实情况。 5、乙方应落实甲方对生活区域的消防、治安、食品安全方面的各项安全规 定及要求。对生活区的消防、治安、食品安全等方面的工作负责。应经常检查 督促本单位人员自觉做好各方面工作。 6、乙方应按规定,认真开展班级安全活动。参加安全教育活动,以及安全、 防火、生活卫生等检查,并及时对事故隐患进行整改。 7、乙方施工人员进场后一律接受三级安全教育,考试合格后方准进入现场

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:33 KB 时间:2025-11-05 价格:¥2.00

双重预防体系建设隐患排查治理-百大行业双体系实施指南-2-化工企业安全风险管控实施指南—聚氯乙烯

聚氯乙烯企业主要风险点 1.主要风险分析点 1.1 设备设施清单 VCM 车间 混合器、硫酸干燥塔、转化器、转化器冷剂冷凝器、汞处理槽、盐酸 槽、水洗塔、碱洗塔、脱析塔、碱液循环槽、反应冷剂排放罐、反应 冷剂槽、氯乙烯压缩机、高低沸塔、回收塔、全凝器、尾气冷凝器 合格球罐、气柜、空气呼吸器、防毒面具聚合车间 聚合车间 釜底出料泵、聚合釜、压缩机、汽提塔、新鲜单体槽、回收单体槽 离心机、流化床、输送风机、混料槽、空气呼吸器、防毒面具 乙炔车间 喷雾冷却塔、除尘器、破碎机、碱液循环泵、渣浆泵、升压机、发生 器、发生器、空气呼吸器、防毒面具 电气车间 高压验电器、接地线、绝缘手套、绝缘靴、应急电源、电动机、交流 接触器、热继电器、电流互感器、电压互感器、变频器、软启动、继 电保护及自动装置、配电柜、六氟化硫组合电器、变压器、纯水冷却 器、空气呼吸器、防毒面具连锁仪表、压力表、压力变送器、液位计 流量计、温度计、仪表阀门、仪表连锁 1.2 作业活动清单 序号 作业区域 作业活动 作业类别 1 通用区域 特级动火作业 检修类 2 通用区域 一级动火作业 检修类 3 通用区域 二级动火作业 检修类 4 通用区域 受限空间作业 检修类 5 通用区域 特级高处作业 检修类 6 通用区域 一级高处作业 检修类 7 通用区域 二级高处作业 检修类 8 通用区域 三级高处作业 检修类 9 通用区域 设备管线外部防腐 检修类 10 通用区域 设备管线外部保温 检修类 11 通用区域 拆装维修人孔作业 检修类 12 通用区域 拆装维修盲板作业 检修类 13 通用区域 拆装维修阀门作业 检修类 14 通用区域 拆装维修换热器作业 检修类 15 通用区域 机泵电机类设备维修 检修类 16 通用区域 拆除作业 检修类 17 通用区域 报废、废止作业 检修类 18 通用区域 动土作业 检修类 19 通用区域 吊装作业 检修类 20 通用区域 设备检修作业 检修类 21 通用区域 压缩机大修作业 检修类 22 通用区域 压缩机中修作业 检修类 23 通用区域 压缩机小修作业 检修类 24 通用区域 机泵润滑作业 检修类 25 通用区域 机泵换密封垫作业 检修类 26 通用区域 泵检修作业 检修类 27 通用区域 现场采样 操作类 28 通用区域 离心泵开停车 操作类 29 通用区域 离心泵倒车 操作类 30 通用区域 监护作业 操作类 31 通用区域 巡检作业 操作类 32 VCM 车间 抽触媒 操作类 33 VCM 车间 中间泵倒换 操作类 34 VCM 车间 单体送料泵切换 操作类 35 VCM 车间 转换器压庚烷 操作类 36 VCM 车间 盐酸脱析并系统 操作类 37 VCM 车间 精干燥器装固碱 操作类

分类:风险评估 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:1.99 MB 时间:2025-11-21 价格:¥2.00

化工安全风险管理-2.监视和测量设备安全管理制度

监视和测量装置控制程序 1 目的 为确保监视和测量装置的完好和准确,符合规定的要求,保证生服务质量,特制 定本程序。 2 适用范围 适用成都市 XXX 化工有限责任公司,生服务的检视和测量装置使用及检验过程控 制和管理。 3 职责 3.1 安全生部是监视和测量设备的归口管理部门。 3.2 设备管理部是具体综合管理部门,全面负责生设备设施监视和测量设备的管理工 作。 3.3 采购部门负责合格采购监视和测量设备。 3.4 设备管理部负责组织对新购进监视和测量设的验收。 3.5 凡涉及监视和测量装置的使用部门,使用中对这些装置进行管理,并做好相应的记 录。 4 工作程序 4.0 程序工作流程 序 号 流程 工作内容/过程接口 职责 支撑文件/流程 1 采购 1.监视和测量设备的采 购员。 采购部 采购控制程序 2 验收 1、按技术规范验收 设备管理部 采购控制程序 3 鉴定和校准 1.组织对监视和测量设 备的鉴定和检验。 设备管理部 4 使用 1.日常使用管理。 各单位 5 维护 1.维护管理。 各单位 6 报废 2.报废管理。 各单位 固定资管理制度 4.1 监视和测量装置的购置按《采购控制程序》执行。 4.2 监视和测量设备的鉴定和校准。 4.2.1 新购进的监视和测量设备,要经过鉴定和校准,方可投入使用。 4.2.2 监视和测量设备的鉴定和校准周期,以相应的国家标准为准。 4.2.3 附着在生设备、检测设备上的仪器仪表偏离校准状态时,应按有关国家标准进 行鉴定和校准。 4.2.4 监视和测量设备的鉴定和校准记录负责鉴定的部门保存。 4.3 监视和测量设备的使用。 4.3.1 使用部门保证监视和测量设备在适宜的环境条件下使用。 4.3.2 监视和测量设备应保持良好的工作状态,并保持其准确度。 4.3.3 监视和测量设备应在鉴定或校准的有效期内使用,使用中如发现损坏或处于可疑 的校准状态时,应对其重新进行校准。 4.3.4 对使用监视和测量设备的人员,视设备的繁简和操作难易程度,必要的应进行培 训。 4.4.监视和测量设备的维护和管理。 4.4.1 使用部门应对监视和测量设备进行维护和保养,以便保证监视和测量设备处于良 好状态。 4.4.2 建立健全监视和测量设备台帐,并妥善保存。 4.5.监视和测量设备的失效处理。 4.5.1 监视和测量设备在检定有效期内,若发现损坏或处于可疑状态时,应重新送检。 4.5.2 已经受损计量器具测得的数据视其重要程度,由检验部门负责安排重新检定。 4.6 监视和测量设备的报废按《固定资管理制度》执行。 5 记录 5.1 《监视和测量设备台帐》

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:49 KB 时间:2025-11-22 价格:¥2.00

3.关于制定公司年度全生目标分解的通知

XXX 有限公司文件 xx 字[2020]2 号 关于制定公司年度全生目标分解的 通 知 各部门: 为了全面落实安全生相关的法律法规和方针政策,现结合我公司实 际制定了本公司年度全生目标分解,希你们认真贯彻并层层分解落实, 以确保本公司安全生各项目标的实现。 一、安全生委员会责任目标管理内容 (一)安全生管理责任目标 1、全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全生工作的法律法规、方针政策,学习 领会各种安全会议精神、积极开展“安全生月”等活动及安全生工作,并制定出相应的 具体措施,按照有关要求及时反馈情况和上报安全生信息。 2、建立健全和落实全员安全生责任制,将安全生责任层层分解落实到班组及每个岗 位。建立健全各级安全生管理机构,按照法律法规设置安全管理部门或配备安全管理人员。 3、制定实施年度全生工作计划和保障措施。依据公司年度全生目标、计划,制 定、落实本公司年度全生工作计划、措施。严格贯彻、落实公司各项安全管理制度,建 立健全公司各级安全生制度和操作规程。 4、组织安全生检查,及时消除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议,总结、布 置安全生工作,形成会议纪要。每月开展一次综合性安全大检查;适时组织各类专项安全 生检查,建立事故隐患排查台帐,做到措施、资金、人员、时间、预案“五落实”。加强安 全管理。开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作,落实安全生保障措施。加强职业 危害防治工作,建立职业病防治台帐,开展职业病普查登记和申报工作,职业危害检查率 100%。 认真完成公司及政府有关部门的各项安全生活动、工作,及时反馈和上报安全生信息。 5、完善生安全事故应急救援预案。制定或修订符合实际、操作性强的生安全事故应 急救援预案组织相关人员学习预案内容,掌握现场处置方案。配备必要的应急救援人员,建 立健全必要的应急救援体系。认真组织开展应急救援演练,及时修改完善预案。改善基础安 全设施,提高预防特、重大事故的能力。 6、制定落实年度全生培训计划。认真组织开展各种形式的安全生宣传、教育、培 训工作,进一步提高广大员工的安全生防范意识和安全技术素质。 7、严格执行、落实公司和公司对外包业务安全生要求,将外包工序纳入安全生管理 范畴,同步落实安全生责任;同步要求、同步制定计划;同步检查、考核。杜绝“以包代管, 一包了之”。 8、按照规定报告、处理生安全事故。发生各类人身伤害事故,立即启动相应事故应急 预案,采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财损失。必须按照“四 不放过”的原则调查、处理、上报事故,做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事 故的处理,必须认真执行《生安全事故报告和调查处理条例》(国务院第 493 号令),妥善 处理好事故的善后工作,并按规定要求如实及时向公司报告。 9、全面持续的推进安全管理流程再造工作。 10、认真贯彻执行安全生责任书。 (二)安全生控制指标 1、从业人员因工死亡事故 0 起 2、从业人员因工重伤事故 0 起 3、重大危险化学物品事故 0 起 4、重大火灾事故 0 起 5、重大交通肇事 0 起 6、重大锅炉、压力容器事故 0 起 7、重大设备事故 0 起 8、从业人员年/千人负伤率 ≤1‰ 9、外包及外来作业人员在本部门区域重伤及以上事故 0 起 二、安全生办公室安全生责任目标管理内容 (一)安全生管理责任目标 1、全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全生工作的法律法规、方针政策,组织 学习领会各种安全会议精神、积极督促开展“安全生月”等活动及安全生工作。 2、督促建立健全和落实全员安全生责任制,将安全生责任层层分解落实到班组及每 个岗位。 3、督促制定实施年度全生工作计划和保障措施。依据公司年度全生目标、计划, 制定、落实本公司年度全生工作计划、措施。严格贯彻、落实公司各项安全管理制度, 督促建立健全公司各级安全生制度和操作规程。 4、组织安全生检查,及时消除各类事故隐患。每月召开一次安全工作会议,总结、布 置安全生工作。每月开展一次综合性安全大检查;适时组织各类专项安全生检查。加强 安全管理。督促开展重大危险源普查、登记、报告和监控工作,落实安全生保障措施。加 强职业危害防治工作。认真完成公司及政府有关部门的各项安全生活动、工作,及时反馈 和上报安全生信息。 5、督促完善生安全事故应急救援预案。配备必要的应急救援人员,建立健全必要的应 急救援体系。督促开展应急救援演练,及时修改完善预案。改善基础安全设施,提高预防特、 重大事故的能力。 6、督促落实年度全生培训计划。 7、严格执行、落实公司和公司对外包业务安全生要求,将外包工序纳入安全生管理 范畴,同步落实安全生责任;同步要求、同步制定计划;同步检查、考核。杜绝“以包代管, 一包了之”。 8、按照规定报告、处理生安全事故。发生各类人身伤害事故,立即启动相应事故应急 预案,采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财损失。必须按照“四 不放过”的原则调查、处理、上报事故,做到不瞒报、迟报、漏报。对发生重大人身伤害事 故的处理,必须认真执行《生安全事故报告和调查处理条例》(国务院第 493 号令),妥善 处理好事故的善后工作,并按规定要求如实及时向公司报告。 9、全面持续的推进安全管理流程再造工作。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:36.5 KB 时间:2025-12-04 价格:¥2.00

双重预防体系部分行业模板-蒙牛乳业泰安有限公司风险分级管控专家评审意见汇总2

蒙牛乳业泰安有限公司风险分级管控体系专家评审意见汇总 第一次专家评审意见: 一、作为全省的行业标准,本指南过于简单,不具备本行业指导作用。(结 果采纳修订) 二.引用文件不全面。(结果采纳修订) 三、未按照山东省安监局文件的要求来编制大纲。(结果采纳修订) 四、定义术语不准确。(结果采纳修订) 五、风险的分级应根据国安总局第 16 号令的要求分级(分为四级),而不 是另搞一套。(结果采纳修订) 六.指南的可操作性欠缺。(结果采纳修订) 七.本指南建议补充资料后进一步完善。(结果采纳修订) 第二次专家评审意见: 企业风险分级管控实施指南未充分结合乳制品行业特点,特别是危险源辨 识部分,更是笼统表述,缺乏行业指导意义,总体可操作性不强;(结果采 纳修订) 风险点识别与危险源辨识混为一谈;(结果采纳修订) 1、6.1,图 1“危险源辨识、风险评价和风险控制策划的基本步骤”不清楚。 未阐述明白“ 风险点是危险源进行辨识的基本单元,同时也是编制“一企一册” 的基本信息。”;(结果采纳修订) “6.2 危险源识别方法”与“6.2 危险源识别范围”序号重复,且应先有单元 划分、风险点识别,再有危险源辨识方法介绍。逻辑有些混乱。(结果采纳 修订) “6.2 危险源识别方法”,“在进行风险点辨识时......”,应是危险源辨识,非 风险点辨识。(结果采纳修订) 单元划分原则不明确,划分举例不充分,未能体现行业特点,如制冷系统。 无作业步骤分析介绍、示例表格。(结果采纳修订) 无危险源识别方法介绍,无示例、无表格。(结果采纳修订) 部分危险源描述不正确,如:动力场所危险源辨识中有一条危险源描述为: 维修高空链条时存在高空坠落的风险。(结果采纳修订) 使用“MES 评价法”评价危险源风险等级时考虑现有管控措施,有一定的局限 性;无评价示例介绍、无表格。(结果采纳修订) 风险分析时使用“MES 评价法”与指南中介绍的附分值不相符。如:连接法兰 松动、垫子破损会发生氨气泄漏,可能会发生中毒,M 附分值为 3 分,风 险级别判定为 4 级;(结果采纳修订) 2、未体现管控措施的具体表现形式:制度、规程等。(管控措施应该如何体 现?体现制度、操作规程名称还是制度、操作规程的具体内容?) 3、安全管理危险源辨识中危险源描述不准确。如:把“应急预案向安监局备 案后,企业未存备案申请表”描述为危险源。(结果采纳修订) 4、未体现行业特点。(结果采纳修订) 第三次专家评审意见 标杆企业的风险分级管控体系建设的最根本的目的是企业进行危险源 辨识、风险评价及风险控制措施化基础上导出本企业的“典型安全控制措施”,

分类:风险评估 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:39.5 KB 时间:2025-12-15 价格:¥2.00

双重预防体系建设隐患排查治理-百大行业双体系实施指南-蒙牛乳业泰安有限公司风险分级管控专家评审意见汇总2

蒙牛乳业泰安有限公司风险分级管控体系专家评审意见汇总 第一次专家评审意见: 一、作为全省的行业标准,本指南过于简单,不具备本行业指导作用。(结 果采纳修订) 二.引用文件不全面。(结果采纳修订) 三、未按照山东省安监局文件的要求来编制大纲。(结果采纳修订) 四、定义术语不准确。(结果采纳修订) 五、风险的分级应根据国安总局第 16 号令的要求分级(分为四级),而不 是另搞一套。(结果采纳修订) 六.指南的可操作性欠缺。(结果采纳修订) 七.本指南建议补充资料后进一步完善。(结果采纳修订) 第二次专家评审意见: 企业风险分级管控实施指南未充分结合乳制品行业特点,特别是危险源辨 识部分,更是笼统表述,缺乏行业指导意义,总体可操作性不强;(结果采 纳修订) 风险点识别与危险源辨识混为一谈;(结果采纳修订) 1、6.1,图 1“危险源辨识、风险评价和风险控制策划的基本步骤”不清楚。 未阐述明白“ 风险点是危险源进行辨识的基本单元,同时也是编制“一企一册” 的基本信息。”;(结果采纳修订) “6.2 危险源识别方法”与“6.2 危险源识别范围”序号重复,且应先有单元 划分、风险点识别,再有危险源辨识方法介绍。逻辑有些混乱。(结果采纳 修订) “6.2 危险源识别方法”,“在进行风险点辨识时......”,应是危险源辨识,非 风险点辨识。(结果采纳修订) 单元划分原则不明确,划分举例不充分,未能体现行业特点,如制冷系统。 无作业步骤分析介绍、示例表格。(结果采纳修订) 无危险源识别方法介绍,无示例、无表格。(结果采纳修订) 部分危险源描述不正确,如:动力场所危险源辨识中有一条危险源描述为: 维修高空链条时存在高空坠落的风险。(结果采纳修订) 使用“MES 评价法”评价危险源风险等级时考虑现有管控措施,有一定的局限 性;无评价示例介绍、无表格。(结果采纳修订) 风险分析时使用“MES 评价法”与指南中介绍的附分值不相符。如:连接法兰 松动、垫子破损会发生氨气泄漏,可能会发生中毒,M 附分值为 3 分,风 险级别判定为 4 级;(结果采纳修订) 2、未体现管控措施的具体表现形式:制度、规程等。(管控措施应该如何体 现?体现制度、操作规程名称还是制度、操作规程的具体内容?) 3、安全管理危险源辨识中危险源描述不准确。如:把“应急预案向安监局备 案后,企业未存备案申请表”描述为危险源。(结果采纳修订) 4、未体现行业特点。(结果采纳修订) 第三次专家评审意见 标杆企业的风险分级管控体系建设的最根本的目的是企业进行危险源 辨识、风险评价及风险控制措施化基础上导出本企业的“典型安全控制措施”,

分类:风险评估 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:39.5 KB 时间:2025-12-18 价格:¥2.00

2供料车间职业病危害风险分级管控清单

序 号 岗位 接触危 害因素 种类 区域 工程技术措施 管理措施 培训教育措施 个体防护措施 应急处置措施 风险分级 责任人 1 供料车 间装载 机工 矽尘、 噪声 原料堆 场 消除二次扬尘,选用低噪声设备 作业岗位设置职 业病危害警示标 识及告知 职业卫生培训 戴防尘口罩、 耳塞 配置急救箱及 急救药品 一般风险 班组长 2 供料车 间辅取 工 矽尘、 噪声 辅材棚 全面机械通风、消除二次扬尘, 选用低噪声设备 作业岗位设置职 业病危害警示标 识及告知 学习职业卫生管 理制度与操作规 程; 戴防尘口罩、 耳塞 配置急救箱及 急救药品 一般风险 班组长 3 供料车 间辅材 破碎工 矽尘、 噪声 辅材破 碎 安装收尘器、消除二次扬尘,选 用低噪声设备 作业岗位设置职 业病危害警示标 识及告知 学习职业病防治 措施、个体防护 用品使用 戴防尘口罩、 耳塞 配置急救箱及 急救药品 一般风险 班组长 4 供料车 间石破 工 石灰石 粉尘、 噪声 石灰石 破碎 安装收尘器、消除二次扬尘,选 用低噪声设备 作业岗位设置职 业病危害警示标 识及告知 学习职业卫生管 理制度与操作规 程; 戴防尘口罩、 耳塞 配置急救箱及 急救药品 低风险 岗位工 5 供料车 间石堆 工 石灰石 粉尘、 噪声 石灰石 堆料棚 全面机械通风、消除二次扬尘, 选用低噪声设备 作业岗位设置职 业病危害警示标 识及告知 学习职业病防治 措施、个体防护 用品使用 戴防尘口罩、 耳塞 配置急救箱及 急救药品 低风险 岗位工 6 供料车 间石取 工 石灰石 粉尘、 噪声 石灰石 全面机械通风、消除二次扬尘, 选用低噪声设备 作业岗位设置职 业病危害警示标 识及告知 学习职业卫生管 理制度与操作规 程; 戴防尘口罩、 耳塞 配置急救箱及 急救药品 低风险 岗位工 7 供料车 间煤棚 工 煤尘、 噪声 高压变 频器及 高压柜 等 全面机械通风、消除二次扬尘, 选用低噪声设备 作业岗位设置职 业病危害警示标 识及告知 学习职业病防治 措施、个体防护 用品使用 戴防尘口罩、 耳塞 配置急救箱及 急救药品 低风险 岗位工 8 供料车 间调料 工 矽尘、 噪声 调配库 安装收尘器、消除二次扬尘,选 用低噪声设备 作业岗位设置职 业病危害警示标 识及告知 学习职业病防治 措施、个体防护 用品使用 戴防尘口罩、 耳塞 配置急救箱及 急救药品 一般风险 班组长 9 供料车 间放散 工 水泥粉 尘、噪 声 熟料库 安装收尘器、消除二次扬尘,选 用低噪声设备 作业岗位设置职 业病危害警示标 识及告知 学习职业病防治 措施、个体防护 用品使用 戴防尘口罩、 耳塞 配置急救箱及 急救药品 一般风险 班组长 供料车间职业病危害风险分级管控清单

分类:风险评估 行业:其它行业 文件类型:Excel 文件大小:25.5 KB 时间:2025-12-29 价格:¥2.00

安全培训三年计划

[公开] XX 安字[2020]06 号 XXX 工厂 安全生专项整治三年行动总体方案 各部门: 为深入贯彻习近平总书记关于安全生重要论述,增强 风 险意识,坚守底线思维,进一步推动推进**分厂(以下简 称分 厂)安全生法律法规及各项制度措施落实,持续深化 分厂安 全生专项整治,深入开展隐患排查治理,全力防范 化解重大 安全风险,坚决遏制生安全事故的发生,着力维 护分厂安全 生形势稳定向好局面。按照《****集团有限责 任公司安全生 专项整治三年行动总体方案》要求,结合分 厂实际,特制订 本方案。 一、总体要求 大力践行“生命至上、安全第一”的理念,以青海 省 安全生专项整治三年行动计划为主线,以贯彻落实分厂 各级 领导干部安全生责任制为重点,始终把安全生摆到 重要位 置常抓不懈,自觉用习近平总书记关于安全生重要 论述武装 头脑、指导实践、推动工作,着力解决思想认知不 足、安全发 展理念不牢和抓落实存在重大差距等突岀问题。 按照“党政同 责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求, 围绕分厂安全生 责任区建设工作,进一步健全完善安全生 责任体系和管理 制度,强化主体责任落实,创新安全生 方式,完善安全风险 分级管控和全员隐患排查治理双重安全 管理体系。 二、主要任务 (一)全面落实分厂安全生主体责任。 1、认真落实《**分厂安全生责任制度》,以安全生 责任制为基础,逐级建立完善各项安全生管理制度及分 厂领 导班子成员职责清单明确各自职责内容,并严格执行分 厂各项 安全生管理制度; 2、推行“一岗双责”安全生责任制。安全生“一 岗 双责”,建立健全各级领导班子安全生责任制,主要负 责人 负总责,其他副职领导既要对分管业务工作负责,又要 对分管 领域内的安全生工作负责。各级职能部门按照“谁 主管、谁 负责”,“谁审批、谁负责”的原则,做好主管范 围内的安全 生工作,形成“横向到边、纵向到底”的安全 生责任体系, 建立“关口前移,重心下移”的安全生管 理机制; 3、确保层层签订安全生责任书。通过签订安全生 目 标责任书的形式,将安全生职责分解落实到基层部门和 工段, 基层部门、工段再以责任书形式落实到班组,班组落 实到岗位 和职工个人。责任书应根据各级人员不同的职责进 行区分,但 宗旨是明确安全生的责、权、利,形成一种有 效的激励和约 束机制; 4、积极推行安全生承诺制度。在岗职工要根据自己 的 岗位安全职责填写《安全承诺书》,通过签订《安全承诺 书》 让每一名职工都明确自己在安全生活动中应享有的权 利和应 担负的义务,让职工感到安全责任的压力和安全生 的重要, 时时刻刻想到安全。同时,开展安全承诺制度,对 全面落实安

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:35.5 KB 时间:2026-01-13 价格:¥2.00

安全员全套资料-(花山)雨季施工方案2

中天建设集团有限公司 ★ 雨季施工方案★ 第 1 页 共 14 页 一、编制依据: 1、《施工组织设计》 2、《建筑施工安全检查标准》(JGJ59—2011)及《施工现场临时用电 安全技术规范》(JGJ46—2005)。 3、本工程施工方案和施工进度计划。 二、工程概况 序号 项 目 内 容 1 工程名称 广州花都雅展房地开发有限公司 住宅楼(自编号 29-30 座)、 住宅楼(自编号 31-32 座)、住宅楼(自编号 39-40 座)、住宅楼(自 编号 41-42 座) 2 工程地址 广州市花都区花山镇 106 国道以东 3 建设单位 广州花都雅展房地开发有限公司 4 监理单位 广州联嘉建设监理有限公司 5 设计单位 深圳市华阳国际工程设计有限公司 6 勘察单位 广州市建筑科学研究院新技术开发中心有限公司 7 施工单位 中天建设集团有限公司 8 投资性质 自筹资金 9 工期目标 日历 730 天 10 质量目标 合格工程、争创市、省优良样板工程 1、建筑设计概况 建筑面积 约 43778m2 建筑用途 住宅 建筑防火等级 住宅楼:二级 建筑特点 单元式住宅 建筑总高度 43.45m 地上层数 15 层 地上标准层高度 2.8m 2、 结构设计概况 基础结构型式 高强预应力砼管桩基础 结 构 主体结构型式 钢筋混凝土框架剪力墙结构 雨季施工方案 第 2 页 共 14 页 型 式 屋面结构型式 钢筋混凝土梁板结构 桩基承台 C30(P6) 柱 C35 C30 砼强度等级 梁、板 C35 C30 抗震等级 工程设防烈度 6 度 HPB235 - HRB335 - HRB400 6、8、10、12、14、16、18、20、2225 等 钢筋类别 RRB400 - 施工目标 充分发挥集团优势,配备强有力的管理人员和技术力量,投入先进的机械设 备,对本工程实施准化、规范化的项目管理,真诚与建设单位合作,以优质高 速完成本工程。 质量目标 确保本工程达到中华人民共和国《建筑工程施工质量验收统一标准》的优良 标准,同时满足招标文件、技术规范及图纸要求。 安全目标 轻伤事故控制在 1‰以内,重伤死亡事故频率为 0。 工期目标 确保本工程以 730 日历天完成招标文件所要求的全部施工任务,并按招标文 件要求完成各节点工期。 文明施工目标 确保“广州市安全生文明施工示范工地” 争创“广东省安全生文明施工示范工地”。 环境保护和职业健康安全目标 严格按照 ISO14001 环境管理标准和 OHSAS18001 职业安全健康管理标准进行 实施,制定完善的环境保护和职业健康安全管理体系,加强施工组织和现场文明 施工管理,重点落实防尘、防噪、防洒专项措施,做好环境保护。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:104 KB 时间:2026-01-18 价格:¥2.00

2.关于印发“职业卫生管理制度和操作规程”的通知

四川×××有限责任公司文件 KF【20__】 号 关于印发“职业卫生管理制度和操作规程”的 通知 公司全体员工: 根据《中华人民共和国职业病防治法》及相关规定,用人单位应当建立、 健全职业卫生管理制度和操作规程。为加强公司职业病防治工作,落实用 人单位职业病防治主体责任,保障员工职业健康,特印发公司“职业卫生管 理制度和操作规程”。请大家严格遵照执行。 特此通知 附件:1.职业病危害警示与告知制度; 2.职业病危害项目申报制度; 3.职业病防治宣传教育培训制度; 4.职业病防护设施维护检修制度; 5.职业病防护用品管理制度; 6.职业病危害监测及评价管理制度; 7.建设项目职业卫生“三同时”管理制度; 8.劳动者职业健康监护及其档案管理制度; 9.职业病危害事故处置与报告制度; 10.职业病危害事故应急救援与管理制度; 11.岗位职业卫生操作规程。 202_年 XX 月 XX 日 附件 1: 职业病危害警示与告知制度 为了有效预防、控制和消除职业病危害,防止发生职业病,切实保护 单位员工健康及其相关权益,根据《中华人民共和国职业病防治法》有关 规定,制定本制度。 一、警示告知 1.公司应当在生职业病危害的作业岗位的醒目位置,设置警示标识、 警示线、警示信号、自动报警、通讯报警装置、警示语句和中文警示说明。 2.存在或生高毒物品的作业岗位,按照《高毒物品作业岗位职业病危 害告知规范》(GBZ/T203-2007)的规定,在醒目位置设置高毒物品告知卡。 3.有毒、有害及放射性的原材料或品包装必须设置醒目的警示标识和 中文警示说明。 二、公告栏告知 在公司门口、作业场所、劳动者经常停留的场所醒目位置处设置公告 栏,职业卫生管理人员负责公告有关职业病防治的规章制度、操作规程、 职业病危害事故应急救援措施、求助和救援电话号码。职业病危害因素检 测、评价结果公布于工作场所。 三、劳动合同告知 1.公司与新员工签订劳动合同时,履行合同告知义务,把职业病危害告 知作为劳动合同的必备条款告知劳动者。 2.员工在已订立劳动合同期间,因工作岗位或者工作内容变更,从事与 所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时,公司应向员工如实 告知,现所从事的工作岗位存在的职业病危害因素,并签订职业病危害因 素告知补充合同。 3.在与劳动者签订劳动合同,或者变更劳动者工作岗位或工作内容时, 没有履行告知义务的,或者采用隐瞒、欺骗手段不予告知的,劳动者有权 拒绝从事存在职业病危害因素的作业。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:164 KB 时间:2026-01-21 价格:¥2.00

工贸生企业安全制度全套-1、安全生教育培训计划 Microsoft Word 文档

江苏欣润塑胶有限公司文件 【2016】第 09 号 关于印发《江苏欣润塑胶有限公司 2016 年 度安全教育培训计划》的通知 各部门、车间、各位员工: 根据《安全生法》、《安全生培训管理办法》的有关规定及要 求,为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真开展 安全生教育培训和安全操作技能培训,按照“统组织、分层次、分系、 大规模、大力度”安全培训的要求,采取有力措施,切实把培训工作 抓出成效。是切实加强安全生教育培训工作,为企业的安全 生 工作提供有力保障。特制定如下安全教育培训计划: 一、培训工作的指导思想 指导思想: 坚持“安全生”指导原则和“安全第一、预防为主、 综合治理”的方针,认真贯彻落实《安全生法》、《安全生培训管 理办法》等法律法规和有关要求,紧紧围绕公司安全生工作部署, 明确安全生教育培训目标,实现公司安全生教育培训工作实现规 范化、制度化、科学化管理。 二、培训教育工作的目标 通过安全生教育培训,新进人员全面接受安全生教育培训, 使安全生素质和管理水平明显增强,“三违”明确下降,力争生部 所有工作人员在生中做到百分百安全。 三、培训内容 1、国家安全生方针、政策和有关安全生的法律、法规、规 章及标准2、安全生管理、安全生技术、职业卫生等知识; 3、应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求; 4、典型事故和应急救援案例分析 5、其他需要培训的内容。 四、培训教育工作的时间 1、安全管理人员和技术人员每年不少于 40 学时 2、其他管理和技术人员每年不少于 20 学时 3、特殊工种每年不少于 20 学时 4、其他职工每年不少于 15 学时 5、待、转、换岗重新上岗前,接受一次不少于 20 学时的培训 6、新工人的公司级、车间级、班组三级培训教育时间分别不少 于 15 学时、15 学时、20 学时。 五、教育和培训的形式与内容 按等级、形式和工作性质分别进行,管理人员的重点是安全意识 和安全管理水平,作业人员的重点是遵章守纪、自我保护和提高防范 事故的能力。 (一)新工人三级安全教育 部门对新工人和调换工种的工人必须按规定进行安全教育和技术 培训,经考核合格方准上岗。 三级安全教育是每个刚进部门的新工 人必须接受的首次安全生方面的基本教育。对新工人和调换工种的 工人,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格,方准上岗。 部门组织:新工人被分配到各部门前一周每天上午 9:00 至 11:00 部门级教育是新工人被分配部门以后进行的安全教育。教育内容如 下: 1、工人安全生技术操作一般规定; 2、部门安全管理规章制度 3、安全生纪律和文明生要求

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:24.9 KB 时间:2026-01-29 价格:¥2.00

安全员全套资料-混凝土工程质量技术交底2

混凝土工程质量技术交底 工程名称 施工员 作业班组 施工部位 质监员 班组负责人 一、交底内容: 1. 水泥、砂、石及外加剂,必须检验合格后才能使用。 2. 砼的试配:凡砼工程应根据设计强度值,进行试配,经试压合格,进行施工配合比调整后才 能用于现场施工。 3. 砼配料严格按重量配合比,计量设备可采用电子秤或自制的天秤或地秤(最好砂、石各一台), 设专人进行计量管理。必须做到每小车计量,如发现采用体积比或重量换成体积比的必须停 工整改。 4. 在没有得到专业工长或施工员的允许,擅自施工,将对工程质量负全部经济责。在浇注砼时, 严格按照配合比设计施工,若擅自更改,对工程质量后果应负全部责任。 5. 砼试件必须在浇筑地点随机取样制件,其取样组数、制作、养护等均应符合有关规范规定, 钢筋砼梁、板、柱应垫好砼保护层垫块,设(弹)好厚度、高度 控制块或尺寸线才能开浇 砼,禁止用短钢筋代替砼垫块。 6. 砼施工缝位置必须满足施工规范的规定,砼接头形状应与模板成 900,施工缝的处理要打掉 砼浮浆,并清洗干净,处理好新旧砼的接头。 7. 现浇砼楼梯要超前支模同步施工,施工缝要留在楼梯梯段的 1/3 跨度处且接头垂直于底模板, 不允许在板支座处或平台梁位置留施工缝。楼梯平台处应先施工梁板,再砌梁板上墙体,不 准超前砌墙。 8. 阳台、女儿墙压顶必须用细石砼浇筑,注意钢筋保护层,压顶厚度不小于 60,并满足设计要 求。 9. 抗震构造柱:每层应分两次支模,每次浇捣高度为层高的一半。 10. 钢筋砼构件拆模后发现有蜂窝、麻面、孔洞、露筋时,必须经质量检查员、监理或质监站监 督员鉴定后方能处理。 11. 冬季施工时当室外平均气温连续 5 天低于 50C 时,应严格按《混凝土工程施工及验收规范》 (GB50204-92)第七章冬季施工的有关规定施工。 12. 砼的拌合和浇捣必须是机械设备,砼浇筑 12 小时后按规定进行养护。 13. 使用商品砼时,施工单位应现场留足试块并向商砼厂家索要有关质保资料(水泥合格证及配 合比报告单;砂石检验报告;外加剂、掺合料的品种和使用说明、砼的强度等级和塌落度; 砼标准度件强度报告)。 14. 允许偏差项目详见《建安工程检验评定标准》。 二、补充内容: 由于工人不遵从施工员的指挥,不按配合比正常施工,导致工程质量不合格,达不到验收标准时, 砼班应负全部经济损失。 接受交底人员(班组长)签名: 2006 年 9 月 25 日

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:23.5 KB 时间:2026-02-04 价格:¥2.00

工程项目施工安全管理协议-桩基施工安全协议(2)

1 土建工程施工安全协议书 甲方:中城建第五工程局有限公司上海三元全佳厂房改扩建工程项目经理部 乙方:上海洲灿建筑工程有限公司 为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全生方针,严格执行 劳动保护和安全生的法律、法规,强化安全生管理,落实安全生责任制, 确保项目施工中操作人员的安全与健康,促进施工顺利进行,特签订本协议。 一、甲方的责任与义务 1、贯彻落实国家及上海市有关施工现场安全生、文明施工的法规和管理 规定。 2、协助乙方了解甲方有关安全生的规章制度,协助乙方解决施工过程中 碰到的各种涉及安全的问题。 3、甲方负责监督检查乙方编制安全技术措施和各种专项施工方案,并监督 检查其落实情况。 4、甲方有权要求乙方立刻撤走现场内不遵守、不执行安全生法律法规、 标准、操作规程、安全条例和指令的人员,无论在任何情况下,此人不得再雇 佣于现场。 5、对不符合安全规定的,甲方安全管理人员有权要求停工,整改合格后方 可继续施工。 6、违反安全生、治安、消防、文明施工规定的行为,甲方依据相关规定 有权对乙方进行经济处罚。 2 7、甲方监督检查施工现场、生活区的消防安全措施及消防安全管理制度的 落实情况,对存在的安全隐患及时签发安全隐患通知书,责令乙方进行整改, 未按要求进行整改的,甲方有权按规定对乙方处以 2000 元-5000 元经济处罚。 8、甲方负责制定现场安全文明施工的各项管理规定及要求。在现场布置、 设施投入、人员管理等方面统一管理。 二、乙方的责任与义务 1、乙方必须贯彻执行国家、行业主管部门的安全生、劳动保护、消防、 食品安全的法律法规、条例、规定;遵守甲方的安全生管理制度、规定及要求, 并积极参加各种有关促进安全生的各项活动。 2、乙方应按有关规定,采取严格的安全防护措施。由于未执行安全生的 法律法规、规章制度或自身安全措施不力而造成事故的责任和因此而发生的费 用由乙方承担。 3. 乙方要服从甲方的安全生管理。乙方的负责人必须对本单位人员进行 安全教育,以增强安全意识及自我保护能力,自觉遵守安全生制度。 4、乙方必须认真贯彻执行安全技术措施、专项施工方案、分部分项、分工 种施工安全技术交底要求,甲方随时检查落实情况。 5、乙方应落实甲方对生活区域的消防、治安、食品安全方面的各项安全规 定及要求。对生活区的消防、治安、食品安全等方面的工作负责。应经常检查 督促本单位人员自觉做好各方面工作。 6、乙方应按规定,认真开展班级安全活动。参加安全教育活动,以及安全、 防火、生活卫生等检查,并及时对事故隐患进行整改。 7、乙方施工人员进场后一律接受三级安全教育,考试合格后方准进入现场

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:26.5 KB 时间:2026-02-05 价格:¥2.00

安全员全套资料-安全培训三年计划

[公开] XX 安字[2020]06 号 XXX 工厂 安全生专项整治三年行动总体方案 各部门: 为深入贯彻习近平总书记关于安全生重要论述,增强 风 险意识,坚守底线思维,进一步推动推进**分厂(以下简 称分 厂)安全生法律法规及各项制度措施落实,持续深化 分厂安 全生专项整治,深入开展隐患排查治理,全力防范 化解重大 安全风险,坚决遏制生安全事故的发生,着力维 护分厂安全 生形势稳定向好局面。按照《****集团有限责 任公司安全生 专项整治三年行动总体方案》要求,结合分 厂实际,特制订 本方案。 一、总体要求 大力践行“生命至上、安全第一”的理念,以青海 省 安全生专项整治三年行动计划为主线,以贯彻落实分厂 各级 领导干部安全生责任制为重点,始终把安全生摆到 重要位 置常抓不懈,自觉用习近平总书记关于安全生重要 论述武装 头脑、指导实践、推动工作,着力解决思想认知不 足、安全发 展理念不牢和抓落实存在重大差距等突岀问题。 按照“党政同 责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求, 围绕分厂安全生 责任区建设工作,进一步健全完善安全生 责任体系和管理 制度,强化主体责任落实,创新安全生 方式,完善安全风险 分级管控和全员隐患排查治理双重安全 管理体系。 二、主要任务 (一)全面落实分厂安全生主体责任。 1、认真落实《**分厂安全生责任制度》,以安全生 责任制为基础,逐级建立完善各项安全生管理制度及分 厂领 导班子成员职责清单明确各自职责内容,并严格执行分 厂各项 安全生管理制度; 2、推行“一岗双责”安全生责任制。安全生“一 岗 双责”,建立健全各级领导班子安全生责任制,主要负 责人 负总责,其他副职领导既要对分管业务工作负责,又要 对分管 领域内的安全生工作负责。各级职能部门按照“谁 主管、谁 负责”,“谁审批、谁负责”的原则,做好主管范 围内的安全 生工作,形成“横向到边、纵向到底”的安全 生责任体系, 建立“关口前移,重心下移”的安全生管 理机制; 3、确保层层签订安全生责任书。通过签订安全生 目 标责任书的形式,将安全生职责分解落实到基层部门和 工段, 基层部门、工段再以责任书形式落实到班组,班组落 实到岗位 和职工个人。责任书应根据各级人员不同的职责进 行区分,但 宗旨是明确安全生的责、权、利,形成一种有 效的激励和约 束机制; 4、积极推行安全生承诺制度。在岗职工要根据自己 的 岗位安全职责填写《安全承诺书》,通过签订《安全承诺 书》 让每一名职工都明确自己在安全生活动中应享有的权 利和应 担负的义务,让职工感到安全责任的压力和安全生 的重要, 时时刻刻想到安全。同时,开展安全承诺制度,对 全面落实安

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:35.5 KB 时间:2026-02-09 价格:¥2.00

全生资料-安全培训三年计划

[公开] XX 安字[2020]06 号 XXX 工厂 安全生专项整治三年行动总体方案 各部门: 为深入贯彻习近平总书记关于安全生重要论述,增强 风 险意识,坚守底线思维,进一步推动推进**分厂(以下简 称分 厂)安全生法律法规及各项制度措施落实,持续深化 分厂安 全生专项整治,深入开展隐患排查治理,全力防范 化解重大 安全风险,坚决遏制生安全事故的发生,着力维 护分厂安全 生形势稳定向好局面。按照《****集团有限责 任公司安全生 专项整治三年行动总体方案》要求,结合分 厂实际,特制订 本方案。 一、总体要求 大力践行“生命至上、安全第一”的理念,以青海 省 安全生专项整治三年行动计划为主线,以贯彻落实分厂 各级 领导干部安全生责任制为重点,始终把安全生摆到 重要位 置常抓不懈,自觉用习近平总书记关于安全生重要 论述武装 头脑、指导实践、推动工作,着力解决思想认知不 足、安全发 展理念不牢和抓落实存在重大差距等突岀问题。 按照“党政同 责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求, 围绕分厂安全生 责任区建设工作,进一步健全完善安全生 责任体系和管理 制度,强化主体责任落实,创新安全生 方式,完善安全风险 分级管控和全员隐患排查治理双重安全 管理体系。 二、主要任务 (一)全面落实分厂安全生主体责任。 1、认真落实《**分厂安全生责任制度》,以安全生 责任制为基础,逐级建立完善各项安全生管理制度及分 厂领 导班子成员职责清单明确各自职责内容,并严格执行分 厂各项 安全生管理制度; 2、推行“一岗双责”安全生责任制。安全生“一 岗 双责”,建立健全各级领导班子安全生责任制,主要负 责人 负总责,其他副职领导既要对分管业务工作负责,又要 对分管 领域内的安全生工作负责。各级职能部门按照“谁 主管、谁 负责”,“谁审批、谁负责”的原则,做好主管范 围内的安全 生工作,形成“横向到边、纵向到底”的安全 生责任体系, 建立“关口前移,重心下移”的安全生管 理机制; 3、确保层层签订安全生责任书。通过签订安全生 目 标责任书的形式,将安全生职责分解落实到基层部门和 工段, 基层部门、工段再以责任书形式落实到班组,班组落 实到岗位 和职工个人。责任书应根据各级人员不同的职责进 行区分,但 宗旨是明确安全生的责、权、利,形成一种有 效的激励和约 束机制; 4、积极推行安全生承诺制度。在岗职工要根据自己 的 岗位安全职责填写《安全承诺书》,通过签订《安全承诺 书》 让每一名职工都明确自己在安全生活动中应享有的权 利和应 担负的义务,让职工感到安全责任的压力和安全生 的重要, 时时刻刻想到安全。同时,开展安全承诺制度,对 全面落实安

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:35.5 KB 时间:2026-02-26 价格:¥2.00

工贸生企业安全制度全套-2安全管理机构设置和安全管理人员配备管理制度

1 安全管理机构设置和安全管理人员配备管理制度 编号:AQ-BZH-002-A 1. 目的 为了保证本公司安全管理机构得到合理设置,安全管理人员得到合理配 备,特制定本制度。 2. 适用范围 本制度适用于本公司安全管理机构设置和安全管理人员配备。 3. 职责 3.1 主要负责人 3.1.1 负责设置安全管理机构,授权任命安全生领导小组成员和安全 管理人员。 3.1.2 负责主持召开每季度安委会会议。 3.2 安全管理人员(安全主任) 3.2.1 协助主要负责人组织召开安委会会议,并向会议报告日常安全工 作。 3.2.2 负责记录和保存安全生会议会议上提出的工作要求,并跟踪验 证。 4. 运作程序 4.1 安全管理机构设置 4.1.1 为了提高公司的安全生管理水平,增强预防事故和应对事故的 能力,根据安全生法规的要求,设置安全生领导小组作为公司安全 生管理机构。 4.1.2全生领导小组是公司安全生管理的最高权力机构,全权负 2 责公司的安全生工作。 4.1.3 安全生领导小组设组长 1 名,安全生领导小组组长同时也是 公司的主要负责人。 4.1.4 安全生领导小组设副组长 1 名,由公司安全管理人员担任。 4.1.5 安全生领导小组成员由各部门经理和主管组成。 4.1.6 公司安全生领导小组下设作安全办公室,也是安全生领导小 组的办事机构,地点设在安环部办公室,由安环部经理任办公室主任。 4.2 季度安全生会议 4.2.1 安全生领导机构每季度召开安全生会议,总结上季度安全生 情况,协调解决上季度存在的安全生问题,计划本季度的安全生 重点工作,研究安全生重大决策事项。 4.2.2全生会议由主要负责人(主持召开,由安环部经理组织协调。 4.2.3 安环部经理负责安排记录安委会会议上提出的工作要求,并形成 《会议记录》加以保存。 4.2.4 安全生会议上提出的工作要求,若会议决定需要采取纠正/预防 措施,则由安环部经理组织相关责任部门制定执行纠正/预防措施,编发 《会议纪要》。并将整改落实结果,向下一次安全生会议报告。 4.3 安全管理人员配备 4.3.1 本公司专职安全生管理人员的配备应严格按照国家有关法律法 规要求配备。 4.3.2 本公司从业人员人数少于 300 人时,配备 1 名专职安全管理人员; 超过 300 人时按规定比例(2‰)配备专职安全管理人员。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:30.5 KB 时间:2026-03-10 价格:¥2.00

管理文件集合-教练技术:能力速提器(DOC 2页)

教练技术:能力速提器 美国《培训》杂志曾刊登一篇叫《为何企业仍未学习?》的文章, 文章里说:“……学习之道并不是从别人身上得到答案……学习的出现 是因人们愿意在繁复的操作过程中,不断寻找方法去自我反省或者雇 用一个具备“学习工具”和“技术”的教练。这些工具或技术是有异于坐 享他人的答案……而是帮助培养个人的独立思考能力去找出自己的 解决方法……” 教练技术如同一面镜子,让你看清自己   在跨世纪的今天,商业环境、市场、技术的变化之快,令人目不 暇接。要进一步提高生力,除了改善与生直接相关的设备、技术 与环境外,提高生力的主体“人”的能力,已成为每一位跨世纪的企 业经营管理者的当务之急。在当今竞争激烈的社会,人人都渴望成功, 并为之努力不懈,但很多人最终还是败了下来。这些人缺乏的不是智 慧、辛勤、运气,而是看不清自己,没能认识到自身的长处及短处, 并克服自己的心理障碍,以最佳的心态去创造成果。   在 90 年代,欧美一些企业运用一种叫“教练”的古老管理技巧管 理自己的企业,并取得了惊人的效果,很快这种具有革命性的管理理 念被运用于企业商界,成为了一门提高企业生力的专门技术。运用 教练技术,企业管理者可以灵活发挥管理才能,激励职员的斗志,激 发职员的潜能,提升工作品质,促进企业的高速发展。运用教练技术, 就有如使用一面镜子,能准确反映对方的心态、所处位置,从而令对 方洞悉自己。教练还会就对方的表现的有效性,给予直接回应,以令 对方及时调整心态、认清目标。但教练决不单是“顾问+导师”,他(她) 通过教练技巧反映出对方的心态,引导对方自己找出问题的解决方 法,并协助对方达到既定的目标。 教练技术的灵魂 体验式学习   体验式学习是用以激发个人潜能,提高企业生力为目标的新型 学习方式。这种学习方法的前提是:体验先于学识,同时,学识与意 义来自参加者的体验。谈到体验式学习,不得不谈到“汇才人力技术 有限公司”。这家公司 1995 年于加拿大成立,1998 年进入中国,陆 续在香港、澳门、深圳、广州、上海等地开设分公司,秉着“激扬禀赋、 启导宏才”的理念,汇才成为亚洲推行教练文化的先锋,通过一套素 质和技能并重的技术,成功地在亚洲各地推行教练文化,并在企业的 运用中创造出实际成效。   汇才广州分公司总经理吴女士在谈到体验式学习时说:“体验式 学习是教练技术的灵魂,为什么我们教练可以令受训者在较短的时间 里发生极大的转变,就是我们强调体验式学习,强调在体验中领悟。”

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校园安全常识测试题2(A卷)

1 安全常识测试题 A 卷(校园) 单位: 姓名: 岗位: 一 、判断题 50 分(共 10 题,每题 5 分): 1.火灾逃跑时,遇到浓烟,应直立行走。( ) 2.用煤气煮饭时,火被风吹灭,可以用打火机重新点燃。( ) 3.不带与体育课无关的物品,如别针、小刀等金属、硬物上体育课。 ( ) 4.游泳时千万不要在水中打闹,以免呛水或受伤。( ) 5.春秋游时不需要带饮用水,到景点山上找一些泉水喝更清。( ) 6.郊游时发生突发事件,要镇定,服从老师指挥,尽快到安全地带。() 7.钻或爬马路上的护拦都是很好玩的,没有危险。( ) 8.发生火灾时,小学生也可以参加救火。( ) 9.沉迷于网吧,会影响人的学习和身心健康,所以学生要远离网吧。 ( ) 10.骑车人不准扶肩并行、互相追逐或曲线行驶。( ) 二、单选题 50 分(共 10 题,每题 5 分): 1. 行人应该在人行道内行走,没有划出人行道的道路,行人应该( )。 A 靠左行走。 B 在道路中间行走。 C 靠右行走。 2 2. 未成年人必须年满( )岁,才能上路骑自行车。 A 10 B 12 C 14 3.楼内失火,应该( )。 A 乘电梯逃生 B 在原地等待救援 C 从紧急通道逃生 4. 学校发生突发事件,需要紧急疏散时,应该( )。 A 自行抢先离开教室,越快越好。 B 听从老师的指挥,快速有序地撤离。 C 先收拾好个人物品,再离开。 5. 集体下楼梯时,以下哪一项是正确的( ) A 大家手牵手,快速冲下去。 B 排好队,紧跟着走,速度越快越好。 C 遵守规则,尽量靠右依次有序通行,不打闹喧哗,不争先恐后。 6. 当你单独一人在家时,遇有陌生人敲门,你认为最好的做法是( )。  A、把门打开问他有什么事 B、打开门,让他进来 C、始终不开门 7.上体育课时,( ). A. 可带别针、小刀等金属硬物 B.不带与体育课无关的物品 C.可带首饰、 发卡等物 8.火灾发生时应马上 ( )。 A 沿防火通道朝楼下跑 B 乘电梯逃走 C 跳 下窗 9.千万不要到建筑施工场地去玩,那里暗藏着许多( ) 。 A、游戏 B、 宝藏 C、危险 3 10.如果在校外有人向你敲诈要钱,你认为下面做法正确的是(B)。 A、身上准备些钱,免得没钱挨打 B、尽快告诉父母和老师 C、不告诉别人,免得遭报复 D、找几个同学教训他一顿 答案: 一、1. × 2. ×3. √ 4. √ 5. ×6. √7.×8. ×9.√10√ 二、1. C 2.B 3. C 4. B 5.C 6.C 7.B 8.A 9.C 10.B

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危化生复训题库(全)

欢迎转发分享,更多资料尽在知识星球:安全人联盟 https://t.zsxq.com/E2RVFII 危化生复训题库(全) 一、公共部分习题 一、选择题 1、 《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第二十四条规定,建设项目职业病防护设施建设期间, ( A )应当对其进行经常性的检查,对发现的问题及时进行整改。 A、建设单位 B、设计单位 C、监管单位 D、检测单位 2、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第二十五条规定,试运行时间应当不少于( )日, 最长不得超过( C )日,国家有关部门另有规定或者特殊要求的行业除外。 A、30,60 B、15,180 C、30,l80 D、15,60 3、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第二十七条规定,( C )单位对职业病危害控制效 果评价报告的真实性和合法性负责。 A、评价单位 B、设计单位 C、建设单位 D、检测单位 4、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》规定,职业病危害一般的建设项目竣工验收时,由建 设单位自行组织职业病防护设施的竣工验收,并自验收完成之日( B )日内按照本办法第五条、 第六条的规定向安全生监督管理部门申请职业病防护设施竣工备案。 A、l5 B、30 C、60 D、90 5、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第三十三条规定,建设项目职业病防护设施竣工后未 经( C )备案同意或者验收合格的,不得投入生或者使用。 A、卫生部门 B、劳动部门 C、安全生监督管理部门 D、中介机构 6、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第三条规定,( A )是建设项目职业病防护设施建 设的责任主体。 A、建设单位 B、施工单位 C、监督单位 D、中介机构 7、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第十二条规定,涉及放射性职业病危害因素的建设项 目,( B )需提交建设项目放射防护预评价报告。 A、监督单位 B、建设单位 C、施工单位 D、中介机构 8、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第十七条规定,设计单位应当按照国家有关职业卫生 法律法规和标准的要求,编制建设项目职业病防护设施( A )专篇。 A、设计 B、施工 C、建设 D、预防 欢迎转发分享,更多资料尽在知识星球:安全人联盟 https://t.zsxq.com/E2RVFII 9、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第三条规定,建设项目职业病防护设施必须与主体工 程同时设计、同时施工、( C )。职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算。 A、生 B、使用 C、同时投入生和使用 D、等待验收 10、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》规定,县级以上地方各级人民政府( C )对本行 政区域内的建设项目职业卫生“三同时”实施监督管理。 A、卫生部门 B、劳动部门 C、安全生监督管理部门 D、环保部门 11、在中华人民共和国领域内可能生职业病危害的新建、改建、扩建和技术改造、技术引进建设 项目(以下统称建设项目)职业病防护设施建设及其( A ),适用《建设项目职业卫生“三同时” 监督管理暂行办法》。 A、监督管理 B、规划设计 C、安全防护 D、强制管理 12、《建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》称的职业病防护设施,是指消除或者降低 工作场所的职业病危害因素的浓度或者强度, ( C )职业病危害因素对劳动者健康的损害或者影响, 保护劳动者健康的设备、设施、装置、构(建)筑物等的总称。 A、消除 B、杜绝 C、预防和减少 D、增加 13、( B )是建设项目职业病防护设施建设的责任主体。 A、监管单位 B、建设单位 C、用人单位 D、环评机构 14、职业病防护设施( A )应当纳入建设项目工程预算。 A、所需费用 B、设计方案 C、总体规划 D、调查研究 15、建设单位对可能生职业病危害的建设项目,应当依照本办法向( B )部门申请职业卫生“三 同时”的备案、审核、审查和竣工验收。 A、卫生行政 B、安全生监督管理 C、工商管理 D、环评管理 16、县级以上地方各级人民政府安全生监督管理部门对本行政区域内的建设项目职业卫生( A )实施监督管理,具体办法由省级安全生监督管理部门制定,并报国家安全生监督管理总 局备案。 A、“三同时” B、规划设计 C、防护设施 D、强制措施 17、职业病危害一般的建设项目,其职业病危害预评价报告应当向安全生监督管理部门备案,职 业病防护设施由建设单位自行组织竣工验收,并将验收情况报安全生监督管理部门( C )。 A、审批 B、同意 C、备案 D、查阅 18、职业病危害严重的建设项目,其职业病危害预评价报告应当报安全生监督管理部门审核,职 业病防护设施设计应当报安全生监督管理部门审查,职业病防护设施竣工后,由( B )部门 组织验收。 欢迎转发分享,更多资料尽在知识星球:安全人联盟 https://t.zsxq.com/E2RVFII A、卫生行政 B、安全生监督管理 C、劳动保障 D、中介 19、安全生监督管理部门进行职业病危害预评价报告审核、职业病防护设施设计审查以及建设项 目职业病防护设施竣工验收,应当从专家库中( C )专家参与审核、审查及竣工验收。每项工 作从专家库随机抽取的专家不得少于 3 人。 A、选择 B、指定 C、随机抽取 D、权威 20、根据我国有关职业病防治主管部门的文件规定,我国法定的职业病分为( A )。 A、十类一百一十五种 B、十类九十九利 C、十类一百零五利 D、十类一百一十种 21、施工单位发现安全设施设计文件有错漏的,应当及时向( C )提出。 A、经营单位 B、设计单位 C、生经营单位、设计单位 D、生单位 22、建设项目安全验收评价报告应当符合( C )的规定。 A、行业标准 B、国家标准 C、国家或行业标准 D、地方标准 23、我国作业场所职业卫生的监督检查工作由( C )负责。 A、卫生部 B、质监局 C、安监局 D、环保局 24、生经营单位新建、改建、扩建工程项目安全设施“三同时”评价工作,属于安全评价类型的( C )。 A、专项安全评价 B、安全现状综合评价 C、安全验收评价 D、安全评价 25、职业病是由下列( C )因素引起的。 A、不良劳动条件 B、有害生过程 C、职业病危害因素 D、人为原因 26、根据《职业病防治法》,劳动者可以在( A )依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业 病诊断。 A、用人单位所在地或者本人居住地 B、用人单位所在地 C、本人居住地 D、暂居地 27、进行建设项目安全预评价依据的设计文件是项目( A )。 A、可行性研究报告 B、设计说明书 C、施工图设计 D、总体规划 28、职业病的分类和目录由国务院( C )规定、调整并公布。 A、卫生行政部门会同国务院安全生部门 B、国务院安全生 部门会同劳动保障部门 C、卫生行政部门会同国务院安全生监督管理部门、劳动保障行政部门 D、安监办 29、对已经受理的建设项目安全设施设计审查申请,安全生监督管理部门应当自受理之日起( C )个工作日内作出是否批准的决定。 A、10 B、15 C、20 D、30 30、跨两个及两个以下行政区域的建设项目安全设施“三同时”由其共同的上一级人民政府(

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:199 KB 时间:2026-04-24 价格:¥2.00

全生法考试题库-B卷试题(2.危险化学品)

安全常识测试 B 卷(危险化学品) 单位: 姓名: 岗位: 一、填空题(每题 5 分,共 30 分) 1.储存危险化学品的建筑必须安装( )来调节温湿度。 2.压缩气体和液化气体必须与爆炸物品( )储存。 3.易燃易爆场所需要进行焊接作业必须办理( ),否则,不能进行作业。 4.为防止容器内的易燃易爆品发生燃烧或爆炸,动火检修前应对容器内的易燃易爆品 ( )、吹扫、( )。 5.在发生重大化学事故,可能对厂区内外人群安全构成威胁时,必须在指挥部统一指 挥下,对与事故应急救援无关的人员进行( )。企业在最高建筑物上应 设立( )。疏散的方向、距离和集中地点,必须根据不同事故,做出具 体规定,总的原则是疏散安全点处于当时的上风向。 6.“三级安全教育”是指( )、车间教育、( )。 二、单选题(每题 3 分,共 30 分) 1.发生危险化学品事故后,应该向( )方向疏散。 A.下风 B.上风 C.顺风 2.化学品泄漏事故发生时,下面( )做法是错误的。 A.报警 B.进行交通管制 C.所有人员参加事故救援 3.应在危险化学品包装上拴挂或加贴与包装内危险化学品完全一致的( )。 A.化学安全标签 B.安全技术说明书 C.使用说明 4.贮存危险化学品的仓库的管理人员必须配备可靠的( )。 A.劳动保护用品 B.安全监测仪器 C.手提消防器材 5. 特种劳动防护用品的“三证一标志”中的标志指()。 A.品标志 B.安全标签 C.安全标志 6.危险化学品生企业销售其生的危险化学品时,应当提供与危险化学品完全一致 的化学品( ),并在包装上加贴或者拴挂与包装内危险化学品完全一致的化学品 ( )。 A.安全使用说明书 安全标签 B.安全技术说明书 运输标签 C.安全技术说明书 安全标签 7.生、储存和使用危险化学品的单位,应当在生、储存和使用场所设置( )装置。 A.通风防爆 B.通讯报警 C.通讯防潮 8.危险化学品必须储存在( )或者专用储存室内。 A.专用仓库专用场所 B.专用仓库专用场地 C.专用仓库专用库区 9.遇水燃烧物质起火时,不能用( )扑灭。 A.干粉灭火剂 B.泡沫灭火剂 C.二氧化碳灭火剂 10.在易燃易爆场所穿( )最危险。 A.布鞋 B.胶鞋 C.带钉鞋 三、简答题(共 40 分) 请写出您所在的岗位名称,并简述该岗位的安全操作规程。 安全常识测试 B 卷答案(危险化学品) 一、填空题(每题 6 分,共 30 分) 1.通风设备 2.隔离 3.动火许可证 4.置换 清洗 5.紧急疏散 风向标 6. 厂级教育 班组教育 二、单选题(每题 3 分,共 30 分) B C A A C C B B B C

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:16.3 KB 时间:2026-04-26 价格:¥2.00

全生法考试题库-采石场管理人员试题2(A)

企业管理人员安全知识测试 A 卷(小型露天采石场) 单位: 姓名: 职务: 一、选择题(30 分 每题 3 分) 1、根据《安全生法》规定,对本单位安全生工作全面负责的是生 经营单位的( )。 A、工会负责人; B、主要负责人; c、分管安全生的负责人。 2、对于某一种类的风险,生经营单位应当根据存在的重大危险源和 可能发生的事故类型,制定相应的( )。 A、专项应急预案; B、综合应急预案; c、现场处置方案。 3、离开特种作业岗位( )个月以上的特种作业人员,应当重新进行 实际操作考试,经确认合格后方可上岗作业。 A、3; B、6; C、9。 4、根据《安全生法》,国家实行生安全事故( ),依照有关法律、 法规规定,追究生安全事故责任人员的法律责任。 A、报告与调查处理制度; B、批复制度;C、责任追究制度。 5、根据《安全生法》,生经营单位对重大危险源应( ),进行定 期检测、评估、监管,并制定应急预案。 A、设置标识; B、公告公示; C、登记建档。 6、小型露天采石场应当建立健全安全生管理制度和岗位安全操作规 程,至少配备( )名专职安全生管理人员。 A、2; B、1; c、3。 7、露天矿边界应设可靠的围栏或醒目的( ),防止无关人员误入。 A、标语; B、警示标志; C、物品。 8、穿孔作业应采用( )或采取其他有效防尘措施。 A、干式作业; B、湿式作业; C、防尘作业。 9、采石场应选派( )人员或有经验的工人专门负责边坡管理。 A、爆破; B、技术; C、年轻。 10、事故隐患分为( )。 A、一、二、三等三个等级; B、一般和重大两个等级; C、一、二、三、四等四个等级。 二、填空题(30 分 每空 3 分) 1、小型露天采石场主要负责人对本单位的安全生工作负总责,应当 ( )和落实安全生责任制,改善劳动条件和作业环境,( ) 安全生投入的有效实施。 2、生经营单位是事故隐患排查、治理和防控的( )。应当 建立健全事故隐患排查治理和建档监控等制度,逐级( )并落实从主 要负责人到每个从业人员的隐患排查治理和监控责任制。 3、小型露天采石场新进矿山的作业人员应当接受不少于( )小时 的安全培训,已在岗的作业人员应当每年接受不少于( )小时的安全 再培训。 4、小型露天采石场应当采用中深孔爆破,严禁采用( )爆破、(掏底) 崩落、掏挖开采和不分层的“一面墙”等开采方式。 5、三级安全教育培训是指( )级、( )级和 班组三级安全教育培训形式。 三、简述题(40 分) 简述你所在采石场可能存在的主要危险有害因素以及采取的安全防范 措施。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:19.5 KB 时间:2026-04-26 价格:¥2.00