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4安全生责任制制定、沟通、培训、评审、修订及考核管理制度

1 安全生责任制制定、沟通、培训、评审、修订及考核管理制度 编号:AQ-BZH-004-A 1 目 为进一步强化各职能部门安全生责任制,确保本公司全生,根据《中华人民 共和国安全生法》,结合本公司实际情况,特制定制度。 2 职责 2.1 本公司主要负责人是本公司全生第一责任人,各部门负责人是该部门安全生 负责人,各班组长是该班组安全生负责人,各级部门按照“谁主管,谁负责”原则, 做好相应全生管理工作。 2.2 安全生工作,人人有责,有岗必有责。每个员工都必须各司其职,各负其责。 3 适用范围 本制度适用于本公司各职能部门和全体员工。 4 工作内容 4.1 安全生责任制制定全生领导小组组织制定公司各级人员及各部门安全生责任制。 制定全生责任制应“纵向到底、横向到边”。 4.2 安全生责任制沟通 4.2.1 安全管理部门制定全生责任制时应及时下发相关至各领导干部、各部门、各类 人员征求意见。 4.2.2 安全管理部门将征求意见汇总后反馈给本公司安全第一责任人。 4.2.3公司安全第一责任人组织领导干部、各部门、各类人员代表召开安全生责任制 修订会。 4.2.4 安全管理部门根据修订会结果对安全生责任制定稿。 4.3全生责任制培训 4.3.1 安全管理部门负责安全生责任制解释。 4.3.2 安全管理部门应定期组织各领导干部、各部门、各类人员对其安全生责任制进行 学习。 4.3.3 每次培训应有学习记录。 4.4 安全生责任制评审、修订 4.4.1 安全生责任制评审小组由安全管理部门、技术部门、生部门等部门组成。 4.4.2 安全生责任制评审小组对已制定全生责任制进行评审。 2 4.4.3 经评审通过全生责任制,从上至下层层相互签字实施。 4.4.4 安全生责任制修订根据安全生责任制评审小组评审结果进行。 4.5 安全生责任制考核 4.5.1 安全生责任制考核由安全生领导小组根据签订全生责任制进行。 4.5.2 安全生责任制绩效测量结果报厂安全第一责任人认可。

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工贸生企-职业卫生台账模板(关于印发职业卫生档案管理规范通知

1 国家安全监管总局办公厅 关于印发职业卫生档案管理规范通知 安监总厅安健〔2013〕171 号 各省、自治区、直辖市及新疆生建设兵团安全生监督管理局: 根据《中华人民共和国职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》 (国家安全监管总局令第 47 号)、《用人单位职业健康监护监督管理办法》 (国家安全监管总局令第 49 号)要求,为加强用人单位职业卫生管理,保证 职业卫生档案完整、准确和有效利用,推进用人单位职业病防治主体责任落实, 我局研究制定了《职业卫生档案管理规范》,现印发给你们,请认真抓好贯彻落 实。 国家安全监管总局办公厅 2013 年 12 月 31 日 职业卫生档案管理规范 为提高用人单位(煤矿除外)职业卫生管理水平,规范职业卫生档案管理, 根据《中华人民共和国职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》(国 家安全监管总局令第 47 号)、《用人单位职业健康监护监督管理办法》(国家 安全监管总局令第 49 号)要求,制定本规范。 一、 用人单位职业卫生档案,是指用人单位在职业病危害防治和职业卫生 管理活动中形成,能够准确、完整反映本单位职业卫生工作全过程文字、图 纸、照片、报表、音像资料、电子文档等文件材料。 二、用人单位应建立健全职业卫生档案,包括以下主要内容: (一)建设项目职业卫生“三同时”档案(见附件 1); (二)职业卫生管理档案(见附件 2); (三)职业卫生宣传培训档案(见附件 3); (四)职业病危害因素监测与检测评价档案(见附件 4); 2 (五)用人单位职业健康监护管理档案(见附件 5); (六)劳动者个人职业健康监护档案(见附件 6); (七)法律、行政法规、规章要求其他资料文件。 三、用人单位可根据工作实际对职业卫生档案样表作适当调整,但主要内 容不能删减。涉及项目及人员较多,可参照样表予以补充。 四、职业卫生档案中某项档案材料较多或者与其他档案交叉,可在档案中 注明其保存地点。 五、用人单位应设立档案室或指定专门区域存放职业卫生档案,指定专 门机构和专(兼)职人员负责管理。 六、用人单位应做好职业卫生档案归档工作,按年度或建设项目进行案卷 归档,及时编号登记,入库保管。 七、用人单位要严格职业卫生档案日常管理,防止出现遗失。 、职业卫生监管部门查阅或者复制职业卫生档案材料时,用人单位必须如 实提供。 九、劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人 单位应如实、无偿提供,在所提供复印件上签章。 十、劳动者在申请职业病诊断、鉴定时,用人单位应如实提供职业病诊断、 鉴定所需劳动者职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资 料。 十一、本规范印发前用人单位已建立职业卫生档案,应当按本规范要求进 行完善,分类归档。 十二、用人单位发生分立、合、解散、破等情形,职业卫生档案应按 照国家档案管理有关规定移交保管。 十三、各地区可以根据工作实际,对本规范要求进行适当调整。

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0-【精编资料】-16-化工(新能源)公司全生规章制度汇编

化工(新能源)公司全生规章制度 汇编 XXXX 新能源科技有限公司 202X 年 12 月 参与编制人员: 姓名 职务 姓名 职务 审核人员 姓名 职务 姓名 职务 审批人:

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:1002 KB 时间:2025-08-11 价格:¥2.00

0-【精编资料】-20-矿业公司全生管理制度汇编

矿业公司全生 管理制度汇编 XXXX 业有限公司 二〇XX 年 目 录 修订编制说明 ...............................................11 安全生管理制度编制表 .....................................12 安全生管理制度审核表 .....................................12 关于要求审批《XXXX 矿业有限公司全生管理制度报告.....13全生管理制度宣贯表 .....................................14 安全目标管理 ...............................................15 一、安全生指导思想.....................................15 二、安全生奋斗目标.....................................15 三、安全生工作重点及措施...............................15 第一章 安全生例会制度 ....................................20 第二章 安全检查制度 ........................................22 1、任务与要求............................................22 2、形式与内容............................................22 3、整  改..............................................23 第三章 安全教育培训制度 ....................................24 一、 适用范围............................................24 二、 部门职责............................................24 三、管理人员培训教育.....................................24 四、从业人员培训教育.....................................25

分类:安全管理制度 行业:采矿冶金行业 文件类型:Word 文件大小:461 KB 时间:2025-08-11 价格:¥2.00

01-化工公司全生规章制度汇编资料

全生规章制度汇编 山东成达新能源科技有限公司 2021 年 12 月 参与编制人员: 姓名 职务 姓名 职务 审核人员 姓名 职务 姓名 职务 审批人:

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:763 KB 时间:2025-08-13 价格:¥2.00

02-建筑公司全生管理制度汇编

某某建筑工程有限公司 某某建筑工程有限公司 安 全 生 管 理 制 度 编 制: 审 核: 批 准: 发布时间:2020 年元月份 目 录 第 一 章 安 全 生 伤 亡 事 故 控 制 目 标 、 安 全 指 标 和 文 明 施 工 目 标·····4 1、 安 全 生 伤 亡 事 故 控 制 目 标·····························4 2、 安 全 指 标 目 标······························ ···········5 3、 文 明 施 工 目 标······························ ············5 第 二 章 安 全 管 理 机 构······························ ···········6 1、 公 司 安 全 生 管 理 组 织 机 构·····························6 2、 安 全 生 委 员 会 职 责······························ ·····6 3、 公 司 安 全 生 管 理 结 构 图······························ ·6

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:242 KB 时间:2025-08-13 价格:¥2.00

09-xxx公司关于开展“安全生风险管控与隐患治理工作”方案

Xxxx 公司关于开展 “xxx 省安全生风险管控与隐患治理工作”实施方案 为贯彻落实省政府关于《xxxx 省安全生风险管控与隐患治理 规定》以及市安监局《关 xxxx 通知》 ,加快推进公司全生风 险管控与隐患治理工作,建立安全生事故预防长效机制,特制定本 方案。 一、目标 根据省政府及市、区相关文件,全面开展安全生风险辨识与隐 患排查治理工作,构建分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制, 落实安全生主体责任,预防和减少安全生事故。 二、组织机构 为确保各项措施落实到位,公司成立风险管控与隐患治理工作领导小 组: 组长:xxxx 副组长:xxxxx(分管副总) 组员:xxxxxxx 三、职责: 总经理:是公司全生第一负责人,对落实本单位生主体责任 全面负责。组织建立安全生风险管控机制,督促、检查安全生工 作,及时消除生安全事故隐患,每季度至少组织一次风险管控措施 和管控方案落实情况。负责组织制定相应事故应急救援预案, 保证安全生安全投入,贯彻落实相关安全生有关法律法规。 副总经理:协助总经理做好公司“双控”(风险分级控制和隐患排查 治理双重预防控制)机制建设,规范运行情况。负责组织制定相应 实施方案及制度,对各区域风险管控进行监管落实,对公司分级风险 管控点做到定期检查,对各个风险控制点悬挂警示标示及相应应急 处置措施。 安保部:负责组织公司级综合性检查,制定综合检查表,督促隐患 治理与整个工作。负责组织制定相应实施方案、制度,对各部门风 险管控与隐患治理进行监督落实;加强员工安全培训,对公司风险管 控点需要定期检查,对各个风险控制点悬挂警示标示及相应处置措施 等。 其它部门:积极配合落实关于风险管控与隐患治理各项工作,根据 领导小组工作安排积极开展实施。 四、工作计划 1、宣传发动、排查风险点(7 月 9 日—8 月 20 日)。为切实落实“风 险管控与隐患治理”工作,要求各部门认真做好宣传发动工作,利用 班前会时间组织员工学习《河北省安全生风险管控与隐患治理规 定》,围绕如何发现危险点、进行风险辨识、隐患排查进行学习和讨论。 根据各自岗位特点,全员、全过程、全方位、全天候排查本单位可能 导致事故发生危险点,包括安全基础管理、区域位置、工艺管理、 设备管理、电气系统、消防系统等方面存在风险。 2、确定风险等级(8 月 21 日—9 月 20 日)。对排查出来风险点进 行分类分级管理,先确定风险类别(机械伤害、泄漏、火灾、爆炸等

分类:风险评估 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:28.5 KB 时间:2025-08-18 价格:¥2.00

8危险品运输公司全生管理制度汇编

XXXX 有限公司 危险货物运输分公司 安 全 生 管 理 制 度 汇 编

分类:安全管理制度 行业:物流仓储行业 文件类型:Word 文件大小:146 KB 时间:2025-09-04 价格:¥2.00

绩效评定和持续改进-6.关于全生准化绩效评定结果通报

四川×××有限责任公司文件 KF【20__】18 号 关于 20__年度安全生准化绩效评定结果通报 公司全体员工: 20__年度安全生准化绩效评定结果现通报给你们,望各部门、车 间,对照整改,于 9 月 8 日将整改结果报评定小组。 附: 20__年度安全生准化绩效评定报告 四川×××有限责任公司 年 月 日

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:25 KB 时间:2025-10-11 价格:¥2.00

6.关于全生准化绩效评定结果通报

四川×××有限责任公司文件 KF【20__】18 号 关于 20__年度安全生准化绩效评定结果通报 公司全体员工: 20__年度安全生准化绩效评定结果现通报给你们,望各部门、车 间,对照整改,于 9 月 8 日将整改结果报评定小组。 附: 20__年度安全生准化绩效评定报告 四川×××有限责任公司 年 月 日

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:25 KB 时间:2025-10-12 价格:¥2.00

8危险品运输公司全生管理制度汇编

XXXX 有限公司 危险货物运输分公司 安 全 生 管 理 制 度 汇 编

分类:安全管理制度 行业:物流仓储行业 文件类型:Word 文件大小:146 KB 时间:2025-10-16 价格:¥2.00

双重预防体系标准模板-双体系文件制度-鲁安发〔2016〕16号:关于深化安全生隐患大排查快整治严执法集中行动推进企业安全风险管控工作通知

山东省人民政府安全生委员会 关于深化安全生隐患大排查快整治严执法 集中行动推进企业安全风险管控工作通知 鲁安发〔2016〕16 号 各市、县(市、区)人民政府,省有关部门:   为深化安全生隐患大排查快整治严执法集中行动(以下简称“大快严”集中行动),推进风 险管控、隐患排查治理和安全监管信息化体系建设,根据省政府办公厅《关于建立完善风险管控和 隐患排查治理双重预防机制通知》(鲁政办字〔2016〕36 号),现就推进企业安全风险管控工作通 知如下:   一、总体要求   以有效遏制各类较大及以上事故为目标,深化“大快严”集中行动,按照关口前移、风险导向、 源头治理、精准管理、科学预防、持续改进要求,督促和引导企业将“大快严”集中行动从隐患 自查自改自报尽快转入安全风险管控阶段,发动企业全面分析、预想、排查、研判、管控各类安全 风险点,建立起有效风险管控和隐患排查治理双重预防机制,切实解决“想不到”、“管不到”、“治 不到”问题,持续提升企业本质安全水平,从根本上防范各类较大及以上事故发生。   二、落实企业风险管控主体责任   (一)第一阶段(今年 9 月底前),全面排查管控风险点。   1.动员部署。各市、县(市、区)政府要组织有关部门,督促企业动员全体员工,充分认识 开展安全风险排查、采取防范措施、控制和降低危险、防止事故发生重大意义,把安全风险管控 立足于企业内每一个岗位、每一名员工,发动全体员工深入开展查找身边(岗位、设备)安全风 险活动,形成风险管控人人参与、人人负责、人人受益氛围。   2.排查分级。督促和指导企业全方位、全过程地排查本单位可能导致事故发生风险点,包 括生系统、设备设施、输送管线、操作行为、职业健康、环境条件、矿山采空区、施工场所、城 市垃圾堆场、安全管理等方面存在风险。根据省有关部门制定安全风险管控实施方案及风险等 级评定指导手册,对排查出来风险点,按照危险程度分为 1、2、3、4 级(1 级最危险,依次降低)。   3.严格管控。企业针对风险等级,将风险点逐一明确管控层级(公司、车间、班组、岗位), 落实具体管控责任单位、管控责任人和具体管控措施,包括制度管理措施、物理工程措施、在线 监测措施、视频监控措施、自动化控制措施、应急管理措施等。   4.公告警示。公布本企业主要风险点、风险类别、风险等级、管控措施和应急措施,让每 一名员工都了解风险点基本情况及防范、应急对策。对存在安全生风险岗位设置告知卡,标 明本岗位主要危险危害因素、后果、事故预防及应急措施、报告电话等内容。对可能导致事故工 作场所、工作岗位,应当设置报警装置,配置现场应急设备设施和撤离通道等。企业对可能生职 业病危害作业岗位,应当在其醒目位置,设置警示标识和警示说明,明示可能生职业病危害 种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。同时,将 1、2 级风险点有关信息及应急处置措施 告知相邻企业单位。   5.治理隐患。企业要针对各个风险点制定隐患排查治理制度标准和清单,明确企业内部各 部门、各岗位、各设备设施排查范围和要求,对各类隐患和违规违章行为实行精准排查、精准治理, 对一时不能消除隐患,要落实整改措施和应急方案,严防盯守,限期消除,形成制度化、准化 隐患排查治理体系。   6.应急管理。在风险评估基础上,编制应急预案,与当地政府及相关部门有关应急预 案相衔接。重大风险岗位要制定应急处置卡,每年至少组织一次应急演练。要开展经常性全员岗 位应急知识教育和自救互救、避险逃生技能培训,定期组织考核。   7. “一企一册”。企业要将所有安全风险点逐一登记,建立企业安全风险管控档案(或电子档案), 详细记录企业基本信息、风险点名称和位置、诱发事故类型、安全风险等级、存在隐患情况和管控 措施、管控责任部门和责任人及手机号码、属地监管政府及相关部门情况,形成“一企一册”(式 样附后)。安全风险因素变化后,要及时评估,不断补充完善“一企一册”,形成动态化“一企一 册”管理制度。   8.备案管理。“一企一册”经企业法人代表签字和企业盖章后,于今年 9 月底前报送属地相关 监管部门(安监、煤炭、煤监、住建、交通、国防科工、质监、公安消防和交警、能源监管、海洋 渔业、国土、民政、水利、农业和农机、商务、文化、卫计、林业、民航、铁路、粮食、旅游、体 育、地矿、供销、烟草等)备案。相关监管部门有信息化平台可接收企业“一企一册”电子档案, 与企业互联互通,随时在线监控检查企业安全风险管控及隐患治理情况。   (二)第二阶段(从今年 10 月开始),对照安全风险管控地方标准,规范、提升企业安全风险 管控水平。   总结、培育、提炼安全风险管控标杆企业经验做法上升为地方标准,经省有关部门审定发 布后,要督促和引导企业对照标准,本着缺什么补什么原则,进一步改进、完善和提高企业安 全风险管控措施,逐步达到标准要求,全面提升各行业领域企业安全生水平。   通过对标、达标,督促和引导企业补齐短板,倒逼企业转型升级,不断提升安全生管理水平。 对达不到标准要求又整改无望企业,要结合供给侧结构性改革,由地方政府督促企业退出市场, 降低区域性重大安全风险。   三、落实属地重大安全风险监管责任   (一)摸清重大风险点底数,解决“想不到”问题。各级各有关部门要牢固树立安全发展理念、 红线意识和底线思维,全面掌握本地区重大风险点情况。属地监管部门要将企业备案“一企一册” 中 1、2 级风险点作为重大风险点进行管控,汇总到当地政府“大快严”集中行动办公室,由市、 县(市、区)集中行动办公室编制本地区重大安全风险“一市一册”、“一县一册”,报送到各级党委、 政府及安委会各位主任、副主任及成员,使各级党委、政府及领导同志都做到心中有数,定期组织 有关部门对重大风险进行研判,做到有备无患、遇事不慌,牢牢把握主动权。9 月底前,各市集中 行动办公室要将重大安全风险“一市一册”报送到省集中行动办公室备案。

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6.关于全生准化绩效评定结果通报

×××有限责任公司文件 KF【2021】18 号 关于 2021 年度安全生准化绩效评定结果通报 各部门、车间: 2021 年度安全生准化绩效评定结果现通报给你们,望各部门、车 间,对照整改,于 9 月 8 日将整改结果报评定小组。 附: 2021 年度安全生准化绩效评定报告 ×××有限责任公司 二〇一七年月二十日 主题词:安全绩效评定 结果 通报 ×××有限责任公司 2021 年 8 月 28 日 印发

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:30 KB 时间:2025-11-22 价格:¥2.00

【精编资料】-16-化工(新能源)公司全生规章制度汇编

化工(新能源)公司全生规章制度 汇编 XXXX 新能源科技有限公司 202X 年 12 月 参与编制人员: 姓名 职务 姓名 职务 审核人员 姓名 职务 姓名 职务 审批人:

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:1.1 MB 时间:2025-12-13 价格:¥2.00

2021化工公司全生规章制度汇编资料

全生规章制度汇编 山东成达新能源科技有限公司 2021 年 12 月 参与编制人员: 姓名 职务 姓名 职务 审核人员 姓名 职务 姓名 职务 审批人:

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xxx公司关于开展“安全生风险管控与隐患治理工作”方案

Xxxx 公司关于开展 “xxx 省安全生风险管控与隐患治理工作”实施方案 为贯彻落实省政府关于《xxxx 省安全生风险管控与隐患治理 规定》以及市安监局《关 xxxx 通知》 ,加快推进公司全生风 险管控与隐患治理工作,建立安全生事故预防长效机制,特制定本 方案。 一、目标 根据省政府及市、区相关文件,全面开展安全生风险辨识与隐 患排查治理工作,构建分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制, 落实安全生主体责任,预防和减少安全生事故。 二、组织机构 为确保各项措施落实到位,公司成立风险管控与隐患治理工作领导小 组: 组长:xxxx 副组长:xxxxx(分管副总) 组员:xxxxxxx 三、职责: 总经理:是公司全生第一负责人,对落实本单位生主体责任 全面负责。组织建立安全生风险管控机制,督促、检查安全生工 作,及时消除生安全事故隐患,每季度至少组织一次风险管控措施 和管控方案落实情况。负责组织制定相应事故应急救援预案, 保证安全生安全投入,贯彻落实相关安全生有关法律法规。 副总经理:协助总经理做好公司“双控”(风险分级控制和隐患排查 治理双重预防控制)机制建设,规范运行情况。负责组织制定相应 实施方案及制度,对各区域风险管控进行监管落实,对公司分级风险 管控点做到定期检查,对各个风险控制点悬挂警示标示及相应应急 处置措施。 安保部:负责组织公司级综合性检查,制定综合检查表,督促隐患 治理与整个工作。负责组织制定相应实施方案、制度,对各部门风 险管控与隐患治理进行监督落实;加强员工安全培训,对公司风险管 控点需要定期检查,对各个风险控制点悬挂警示标示及相应处置措施 等。 其它部门:积极配合落实关于风险管控与隐患治理各项工作,根据 领导小组工作安排积极开展实施。 四、工作计划 1、宣传发动、排查风险点(7 月 9 日—8 月 20 日)。为切实落实“风 险管控与隐患治理”工作,要求各部门认真做好宣传发动工作,利用 班前会时间组织员工学习《河北省安全生风险管控与隐患治理规 定》,围绕如何发现危险点、进行风险辨识、隐患排查进行学习和讨论。 根据各自岗位特点,全员、全过程、全方位、全天候排查本单位可能 导致事故发生危险点,包括安全基础管理、区域位置、工艺管理、 设备管理、电气系统、消防系统等方面存在风险。 2、确定风险等级(8 月 21 日—9 月 20 日)。对排查出来风险点进 行分类分级管理,先确定风险类别(机械伤害、泄漏、火灾、爆炸等

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小微企业安全生三级准化全套-6.关于全生准化绩效评定结果通报

四川×××有限责任公司文件 KF【20__】18 号 关于 20__年度安全生准化绩效评定结果通报 公司全体员工: 20__年度安全生准化绩效评定结果现通报给你们,望各部门、车 间,对照整改,于 9 月 8 日将整改结果报评定小组。 附: 20__年度安全生准化绩效评定报告 四川×××有限责任公司 年 月 日

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2021化工公司全生规章制度汇编资料

全生规章制度汇编 山东成达新能源科技有限公司 2021 年 12 月 参与编制人员: 姓名 职务 姓名 职务 审核人员 姓名 职务 姓名 职务 审批人:

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如何做一名出色主管--怎样处理减少工作中“救火”现象(DOC 25页)

如何做一名出色主管 组 织 好 自己 角 色 认 知 时 间 管 理 自 我 认 知 目标 管理 绩效 管理 人员 管理 团队 管理 计划 管理 在职辅导 解决问题 激励 沟通 建 立 有 效 工 作 网 络 组织好部属 2 主管扮演三大角色(一) 信息沟通角色 ● 及时将上级指令传达到下级,变为部属行动。 ● 迅速将市场信息及部属情况反馈到上级,以供上级决策 用。 ● 横向部门之间及时交流信息、进展情况以便更好协作, 与市场发生联络。 授 权 年终绩效评估 员 工 职 业 生 涯 规 划

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工业公司全生规章制度汇编

内蒙古河西航天工业总公司全生规章制度汇编 编制:刘 水 审核:白 明 批准:李小川 内蒙古河西航天工业总公司发布 1 前 言 内蒙古河西航天工业总公司《安全生规章制度汇编》(以下简 称《汇编》),是根据《中华人民共和国安全生法》和航天行业标 准 QJ3110-99《工厂安全性评价》要求,结合本公司实际编制。 经公司安委会讨论通过,总经理批准下发。公司所属各单位应严格 贯彻执行。 公司以往发布安全规章制度,如有和《汇编》中内容冲突, 一律以《汇编》中规章制度规定为准。 由于时间仓促,编写者对法律、标准理解程度限制,《汇编》 中难免存在不足,请各单位将执行中发现问题及时反馈公司安委 会,以便不断改进完善。 内蒙古河西航天工业总公司全生委员会 2005 年 7 月 30 日

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:366 KB 时间:2026-03-05 价格:¥2.00

xxx公司关于开展“安全生风险管控与隐患治理工作”方案

Xxxx 公司关于开展 “xxx 省安全生风险管控与隐患治理工作”实施方案 为贯彻落实省政府关于《xxxx 省安全生风险管控与隐患治理 规定》以及市安监局《关 xxxx 通知》 ,加快推进公司全生风 险管控与隐患治理工作,建立安全生事故预防长效机制,特制定本 方案。 一、目标 根据省政府及市、区相关文件,全面开展安全生风险辨识与隐 患排查治理工作,构建分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制, 落实安全生主体责任,预防和减少安全生事故。 二、组织机构 为确保各项措施落实到位,公司成立风险管控与隐患治理工作领导小 组: 组长:xxxx 副组长:xxxxx(分管副总) 组员:xxxxxxx 三、职责: 总经理:是公司全生第一负责人,对落实本单位生主体责任 全面负责。组织建立安全生风险管控机制,督促、检查安全生工 作,及时消除生安全事故隐患,每季度至少组织一次风险管控措施 和管控方案落实情况。负责组织制定相应事故应急救援预案, 保证安全生安全投入,贯彻落实相关安全生有关法律法规。 副总经理:协助总经理做好公司“双控”(风险分级控制和隐患排查 治理双重预防控制)机制建设,规范运行情况。负责组织制定相应 实施方案及制度,对各区域风险管控进行监管落实,对公司分级风险 管控点做到定期检查,对各个风险控制点悬挂警示标示及相应应急 处置措施。 安保部:负责组织公司级综合性检查,制定综合检查表,督促隐患 治理与整个工作。负责组织制定相应实施方案、制度,对各部门风 险管控与隐患治理进行监督落实;加强员工安全培训,对公司风险管 控点需要定期检查,对各个风险控制点悬挂警示标示及相应处置措施 等。 其它部门:积极配合落实关于风险管控与隐患治理各项工作,根据 领导小组工作安排积极开展实施。 四、工作计划 1、宣传发动、排查风险点(7 月 9 日—8 月 20 日)。为切实落实“风 险管控与隐患治理”工作,要求各部门认真做好宣传发动工作,利用 班前会时间组织员工学习《河北省安全生风险管控与隐患治理规 定》,围绕如何发现危险点、进行风险辨识、隐患排查进行学习和讨论。 根据各自岗位特点,全员、全过程、全方位、全天候排查本单位可能 导致事故发生危险点,包括安全基础管理、区域位置、工艺管理、 设备管理、电气系统、消防系统等方面存在风险。 2、确定风险等级(8 月 21 日—9 月 20 日)。对排查出来风险点进 行分类分级管理,先确定风险类别(机械伤害、泄漏、火灾、爆炸等

分类:风险评估 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:25 KB 时间:2026-03-06 价格:¥2.00

企业安全生相关培训PPT-PM全生维护

TPM全面生维护 编制:卢卫国 张家港合力电机有限公司设备部 什么是TPM? 设备部 什么是TPM? 全面生维护(TPM)是一个维护程序概念。 TPM全称为Total Productive Maintenance 以最大限度提高生效率为目标 以“5S活动”为基础 从总经理到一线员工全体成员为主体 以相互连接小组活动形式 以设备及物流为切入点进行思考 创造整合有机体系 TPM

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:PPT 文件大小:323 KB 时间:2026-03-29 价格:¥2.00

关于强化道路交通安全监管通知

关于强化道路交通安全监管通知 一、加强客运企业安全监管 (一)严格客运车辆市场准入。新投入运营客运车辆必须符合国家安 全技术条件。加强对事故车型统计分析,对事故多发、安全性能差车辆制 造企业,由公安交管、运管部门定期通报给客运企业,建议客运企业在投放 车辆时择优选择。 (二)加强客运车辆维护保养。按照《中华人民共和国道路运输条例》 和《机动车维修管理规定》(交通部 2005 年第 7 号令)要求,市、区县(自 治县、市)运管部门要加强对汽车维修企业日常监管;按照《交通部办公 厅关于做好国家标准〈汽车维护、检测、诊断技术规范〉宣传贯彻工作通 知》(厅公路发〔2002〕14 号)要求,对汽车维修企业执行《汽车维护、检测、 诊断技术规范》(GB/T18344—2001)情况进行全面清理和监督检查。 汽车维修企业必须严格按照《汽车维护、检测、诊断技术规范》( GB/T18344—2001)规定,认真开展客车二级维护保养,对每一个维修保养 项目都要明确责任人,实施签字审核,严禁随意减少保养项目,对维护保养 和维修质量负责。对使用假配件,随意减少维护保养项目、维修保养质量低 劣,或因维护保养不当酿成事故,要依法严厉惩处,降低资质,直至吊 销企业经营许可证。 客运企业必须严格汽车维护保养制度。对进行二级维护保养客车,按 照《汽车维护、检测、诊断技术规范》(GB/T18344—2001)规定,将维 护保养项目制成表格,明确责任人,逐一签字验收。对不按规定进行客车维 护保养,依法严厉追究企业及主要负责人、驾驶员经济和法律责任。客 运企业必须每月确定 1 天时间对客运车辆进行保养维护,保养日禁止上路营 运,以确保客运车辆安全技术状况良好。 (三)完善道路交通应急救援预案。客运企业要建立完善应急救援预案, 建立驾驶人与公司之间信息(车辆故障、驾驶人伤病、道路障碍等)通报 程序,包括具体联系方式、联系电话、应急处置规定等。客运车辆监管责任 必须细化到每一辆车,落实到每一个人,驾驶人在营运中发现行车安全隐患 要立即向企业报告,企业接报后要及时处置。 (四)严格执行客运车辆报废制度。对达到报废期限公交客运车辆、 公路客运车辆、出租车,公安交管部门不得批准延期和年审,必须强制实施 报废,杜绝客车超期营运;运管部门要严把客运车辆技术状况关,严禁报 废车参与市场营运。对达到报废期限公交客运车辆、公路客运车辆、出租 车,交警部门要监督金属回收公司予以解体处理,杜绝报废车辆流入客运市 场。公安交管、运管部门要严厉查处参与营运报废车、“克隆”出租车。 建立客运车辆报废责任倒查制度,对客运车辆不按规定报废和继续参与市场 运营,严厉追究相关企业和监管部门责任。鼓励客运企业对客运车辆实 施提前报废,公安交管、交通等部门要按有关法律法规建立客车报废网上绿 色通道,简化报废车辆审批程序。 (五)严格违法违章和事故责任追究。客运车辆超载经处罚不改正, 公安交管部门要对客运企业法人代表(实际负责人)按上限处以 5000 元 罚款。安监部门要对发生重特大事故客运企业,按国务院即将出台事故 调查处理条例最高上限严处重罚,对客运企业法人代表(实际负责人)上年

分类:安全管理制度 行业:物流仓储行业 文件类型:Word 文件大小:109 KB 时间:2026-04-07 价格:¥2.00

企业安全生相关培训PPT-TPM全生维护

TPM全面生维护 编制:卢卫国 张家港合力电机有限公司设备部 什么是TPM? 设备部 什么是TPM? 全面生维护(TPM)是一个维护程序概念。 TPM全称为Total Productive Maintenance 以最大限度提高生效率为目标 以“5S活动”为基础 从总经理到一线员工全体成员为主体 以相互连接小组活动形式 以设备及物流为切入点进行思考 创造整合有机体系 TPM

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:PPT 文件大小:323 KB 时间:2026-04-16 价格:¥2.00

上海XX商业设备有限公司规章制度汇编(doc 74)

机密文件,注意保管 上海永冠商业设备有限公司 规章制度汇编 技术管理篇 2003 年 5 月,第一版

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:1.32 MB 时间:2026-05-23 价格:¥2.00