适用对象
《6-3劳动合同告知书》是关于其它行业相关企业安全管理制度相关内容,适用于其它行业相关企业。
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劳动合同告知
请将下面《
职业病
危害告知书(劳动合同告知书)示例》中的如
下表格内容更改为员工本人岗位的信息,具体可以参考“
职业病
危害
评价报告书”或“
职业病
危害检测报告”或 GBZ188-2014《
职业健康
监护技术规范》进行填写:
所在部门
及岗位名称
职业病
危害因素
职业禁忌证
可能导致的
职业病
危害
职业病
防护措施
例:铸造车间
铸造工
粉尘
活动性肺结核病
慢性阻塞性肺病
慢性间质性肺病
伴肺功能损害的疾
病
尘肺
除尘装置
防尘口罩
职业病
危害告知书(劳动合同告知书)
甲方(用人单位名称):
乙方(劳动者姓名):
根据《中华人民共和国
职业病防治法》第三十四条的规定,用人单位(甲
方)在与劳动者(
乙方)订立劳动合同时应告知工作过程中可能产生的
职业病
危害及其后果、
职业病防护措施和待遇等内容:
(一)所在工作岗位、可能产生的
职业病
危害、后果及
职业病防护措施:
所在部门
及岗位名称
职业病
危害因素
职业禁忌证
可能导致的
职业病
危害
职业病
防护措施
例:铸造车间
铸造工
粉尘
活动性肺结核病
慢性阻塞性肺病
慢性间质性肺病
伴肺功能损害的疾
病
尘肺
除尘装置
防尘口罩
(二)
甲方应依照《中华人民共和国
职业病防治法》及《
职业健康监护技
术规范》(GBZ188)的要求,做好
乙方上岗前、在岗期间、离岗时的
职业健康
检查和应急检查。一旦发生
职业病,
甲方必须按照国家有关法律、法规的要
求,为
乙方如实提供
职业病诊断、鉴定所需的劳动者
职业史和
职业病
危害接触
史、工作场所
职业病
危害因素检测结果等资料及相应待遇。
(三)
乙方应自觉遵守
甲方的
职业卫生管理制度和操作规程,正确使用维
护
职业病防护设施和个人
职业病防护用品,积极参加
职业卫生知识培训,按要
求参加上岗前、在岗期间和离岗时的
职业健康检查。若被检查出
职业禁忌证或
发现与所从事的
职业相关的健康损害的,必须服从
甲方为保护
乙方职业健康而
调离原岗位并妥善安置的工作安排。
(四)当
乙方工作岗位或者工作内容发生变更,从事告知书中未告知的存
在
职业病
危害的作业时,
甲方应与其协商变更告知书相关内容,重新签订
职业
病
危害告知书。
(五)员工在离岗前必须进行离岗时的
职业健康体检(上一次体检时间距
离岗时间不足 3 个月时,上次体检可作为离岗体检)
(六)员工在离岗时可免费向本单位索取“本人
职业健康体检报告”的复印
件。
(七)
甲方未履行
职业病
危害告知义务,
乙方有权拒绝从事存在
职业病危
害的作业,
甲方不得因此解除与
乙方所订立的劳动合同。
(八)
职业病
危害告知书作为
甲方与
乙方签订劳动合同的附件,具有同等
的法律效力。
甲方(签章)
乙方(签字)
年 月 日
年 月 日
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