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2.成立安全生产管理机构、任命安全生产管理人员通知

成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】06 号 关于成立安全生产管理机构、任命安全 生产管理人员通知 公司各部门: 为满足公司安全生产管理需要,进一步促进公司安全生产工作 长效、持续、稳定发展,根据《危险学品从业单位安全生产标准 化评审标准》及其它相关法规要求,经公司研究决定,成立安全生 产管理机构任命安全生产管理人员如下: 1、公司安全环保部,具体负责全公司日常安全管理,开展安全 检查以及安全资料管理等工作; 2、任命***为公司安全环保部部长。 年 月 日

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2.安全活动情况记录

安全活动情况记录表 年 月 活动日期 活动组织类别 活动地点 活动形式 学时 频次 主要负责人 参加情况 班组长或管理 人员参加情况 工会或员工代 表参加情况 主持人 记录人 整理人 活 动 具 体 内 容 活动情况 及效果评 价意见 评价部门(人): 年 月 日 参加活动人员(签到) 活动记录 定期检查 意见 检查部门(人): 年 月 日

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5.安全培训教育变更记录

安全培训教育变更记录表 编号:BZH5.1-04 序号 变更时间 变更原因 变更内容 变更后教育情况 备注

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6.安全生产培训记录及效果评估表

安全生产培训记录及效果评估表 编号:编号:BZH5.1-04 教育、培训名称 培训类型 □三级安全教育 □相关方安全教育 □ 法律、规章、规程 □转岗安全教育 □四新安全教育 □其他安全教育 地 点 日 期 主 讲 人 记录人 参加人数 教育、培训主要内容: 参加教育、培训人员签到(登记) 效果评估 培训实施效果评价(学习效果评价法) 1、采取哪种评价方法: □考试 □考问 □实际操作 □其 他: 2、对不具备知识技能要求人采取了那些措施: □不允许上岗工作 □再培训 □其他: 学员反馈:□好;□较好;□差 绩效改善:□好;□较好;□差 测试结果分析:□优;□良好;□差 现场应用能力:□好;□较好;□差 培训适宜性 评估 取得成绩、存在问题及改进措施建议等

分类:安全培训材料 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:80.5 KB 时间:2025-08-06 价格:¥5.00

6.安全生产会议记录

安全生产会议记录 编号:BZH2.2-03 组织单位 时间 地点 主持人 记录人 参加人 员签名 主 题 具体内容

分类:安全培训材料 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:27 KB 时间:2025-08-08 价格:¥5.00

6.安全责任考核奖惩记录.

安全责任考核奖惩记录 日期: 年 月 日 序 号 部门/科室 考核人 考核内容 奖惩情况 签字 备注 1 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 制表人:

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食品厂企业安全生产三级标准化-综合部部长安全生产责任制

综合部部长安全生产责任制 1、对公司办公室工作负领导管理责任; 2、协助公司经理建立健全公司管理机构协调各部门之间工作, 调配充 实管理人员,做到有岗有人; 3、配合有关部门组织开展安全生产竞赛活动,做好宣传发动工作, 总结 安全生产先进经验; 4、负责对外工作(包括上级部门)联系与协调; 5、负责公司质量、环境、健康安全体系运行中办公室线指导 检查工作; 6、负责编制公司安全教育、培训计划,公司有关文件资料及员 工培训 制度订立、修改、完善,并监督实施; 7、负责公章(公司级)使用管理,审核用章及开介绍信、证 明等必 须按公司有关规定执行登记; 8、负责公司领导指定其它工作。

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食品企业安全生产组织机构与职责-3.安全生产责任制适宜性评审记录

安全生产责任制适宜性评审记录 评审时间 2021 年 3 月 4 日 评审地点 会议室 组织部门 生产部 评审负责人 安全生产责任制名称 安全生产责任制 参加评审人员 责任制适宜情况 评审结论: 通过对安全生产责任制适宜性评审,评审人员一致认为: 1.《安全生产责任制》符合国家法律法规要求,内容符合实际。 2.《安全生产责任制》与安全管理制度是相容匹配。 3.《安全生产责任制》做到了纵向到底,横向到边,涵盖公司所 有员工。 评审记录人: 2021 年 3 月 4 日 是否需要修订 否 拟修订内容 批准人 文件生效日期

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食品企业安全生产组织机构与职责-4.安全生产培训记录((责任制)

安全生产培训记录及效果评估表 编号: 培训班名称 安全生产责任制培训 培训班时间 年 月 日 培训内容 1.安全生产责任制含义与内容; 2.为什么要全员落实安全生产责任制; 3.事故案例:未落实安全生产责任制后果,身边常见安全问题及案例; 4.履行安全生产责任制结合法律法规要求,不能违章违纪; 5.建立有效安全生产责任制 6.如何落实安全生产责任制 7.公司《安全生产责任制》。 详见《安全生产责任制培训教案》 培训效果 评估 使得各部门、各级人员掌握各自安全职责,认真履行职责;提高管理层安 全责任心。培训效果良好。 备注: 制表: 审核: 年 月 日 培 训 签 到 表 日期 会议名称 安全生产责任制培训 时间 讲师 记录人 参加人员签到栏 地 点 公司会议室 部  门 姓 名 部  门 姓 名 备注

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食品企业安全生产-2.关于下发《安全生产规章制度》通知

×××有限责任公司文件 KF【2021】15 号 关于下发安全生产规章制度通知 公司各部门: 为进一步健全完善安全生产规章制度,加强公司安全生产管理,全 面推进安全生产标准化建设,现将公司组织修订安全生产规章制度下发 给你们,希望各部门认真组织学习并遵照执行。 附件:《安全生产规章制度汇编》 2021 年 2 月 20 日 主题词:关于下发安全规章制度通知 ×××有限责任公司 2021 年 2 月 20 日印发

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食品企业安全生产-3.关于下发《安全操作规程》通知

×××有限责任公司文件 KF【2021】16 号 关于下发安全操作规程通知 公司各部门: 为了更好地指导员工安全规范地进行操作,加强公司安全生产管理, 全面推进安全生产标准化建设,根据安全生产标准化建设要求,现将公司 组织修订安全操作规程下发给你们,希望各部门认真组织学习并遵照执 行。 附件:《安全操作规程》 2021 年 2 月 20 日 主题词:关于 下发 安全 规章制度 通知 ×××有限责任公司 2021 年 2 月 20 日印发

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食品企业安全生产-4.安全标准化管理体系文件编写修订计划

安全标准化管理体系文件编写修订计划 编号: 序号 文件名称 对应手册要求 编写/修订人 完成时间 1 企业安全管理制度 1 月份对公司原有安全管理制度进行 评审,根据安全标准化要求进行修 订,汇编后发布 2021.2.20 2 企业设备及岗位操作规程 1 月份对公司原有安全操作规程进行 评审,根据安全标准化要求进行修 订,汇编后发布 2021.2.20 3 企业红头文件 根据人员及实际情况调整 4 事故应急救援预案 2 月份进行编制并发布 2021.3.10 5 其它标准化体系文件 年底进行评审修订 年度 编制人: 安全员签名 批准: 公司领导签名 日期:2021.1.9

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11.物资仓库火灾事故现场处置方案

物资仓库火灾事故现场处置方案 1 事故特征 1.1 危险性分析 仓库可由于外来火种、设备故障、人员操作不当、储存物品混存 性质相抵触、 物品变质等原因引起发生火灾事故。 1.2 事故可能发生地点装置 公司各物资储存仓库。 1.3 事故危害程度 仓库火灾事故会导致房屋坍塌及人员中毒、窒息等伤亡事故。 2 应急组织职责 2.1 成立应急救援指挥部 指挥:事发部门车间主任、处长 成员:事发部门副主任、副处长、主管、车间安全员、各工段长、 班长现 场岗位人员 2.2 指挥部人员职责 (1)生产技术处处长职责:全面指挥仓库火灾事故应急救援工 作。组织、协调本部门人员参加应急处置救援工作。 (2)仓库主管职责:汇报有关领导,组织现场人员进行先期处置。 (3)安全员职责:接到通知后迅速赶赴事故现场进行急救处理, 并监督安全措施落实人员到位情况。 (4)现场保管员职责:发现异常情况,及时汇报,做好受伤人员 先期急救处置工作。 3 应急处理 3.1 现场应急处置程序 (1)最早发现火情者应立即采取应急处置并向仓库主管报告,仓库 主管迅速报告应急指挥部启动本预案;报告主要内容:火灾情况、 有无人员伤亡、已采取措施、救灾物资人员需求等。 (2)指挥部成员到达事故现场后,根据事故状态及危害程度做出相 应应急决定,指挥疏散现场无关人员,各应急救援队立即开展救援。 (3)事故扩大无法有效控制时,迅速报告公司应急救援总指挥部, 启动上 一级应急预案进行处置,并可以根据总指挥部指示拨打 119 请 求镇消防队支援。 报警内容:单位名称、地址、着火物质、火势大小、 着火范围;把自己电话号码姓名告诉对方,以便联系;同时还要 注意听清对方提出问题,以便正确回 答;打完电话后,要立即派人 到路口等候消防车,以便引导消防车迅速赶到火灾 现场。

分类:安全培训材料 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:37.5 KB 时间:2025-08-09 价格:¥5.00

食品企业作业安全-7.2承包商安全培训记录

安全生产培训记录及效果评估表 培训班名称 承包商安全培训 培训班时间 培训内容 1.承包商入厂安全须知; (1)证件佩戴; (2)安全行走; (3)车辆安全; 2.施工事项; (1)一般施工批准; (2)接电要求; (3)危险作业审批; (4)危险作业要求 培训内容详见《承包商安全培训教案》 培训效果 评估 此次培训效果较好,达到预期。通过此次培训使得承包商员 工清楚公司各项安全管理规定,便于公司安全管理制度贯彻落实, 能有效控制承包商作业人员各种不安全行为。 备注: 制表: 审核: 年 月 日 培 训 签 到 表 日期 会议名称 时间 讲师 记录人 参加人员签到栏 地 点 部  门 姓 名 部  门 姓 名 备注

分类:安全培训材料 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:48 KB 时间:2025-08-10 价格:¥5.00

11.1.1-1事故应急救援管理制度

事故应急救援管理制度 1.为贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”安全生产方 针,规范公司应急管理制度,提高应对风险防范事故能力,保 障职工安全健康生命安全,最大限度减少财产损失、环境损 害社会影响。根据国家有关法律法规制定本制度。 2.应急管理制度坚持“以人为本,减少危害,居安思危,预防 为主,统一领导,分级负责,职责明确,快速反应”原则, 3.应急管理分“预防、准备、响应恢复”四个过程。主要内 容包括:应急管理组织体系,应急救援预案管理、应急培训、应急 演练、应急物资保障等。 4.成立以公司总经理为组长,主管安全生产副经理、部门负责 人为成员应急管理制度领导小组。 5.生产安全事故应急救援预案编写与修订。公司应急管理制 度领导小组负责预案编制、修订。预案要符合《生产经营单位应 急救援预案编制导则》,并保持与上级部门预案衔接。根据国家 法律法规及实际演练情况,适时修订《预案》。 6.应急管理培训。每年至少进行一次全员应急管理培训,培训 内容应当包括:事故预防、危险辩识、事故报告、应急响应、各类 事故处置方案、基本救护常识、避灾避险、逃生自救等。 7.应急演练。根据年度应急演练计划,每年至少分别安排一次 桌面演练综合演练,强化职工应急意识,提高应急队伍反应速 度实战能力。安监科负责做好演练记录总结。 8.应急通讯设备保障。公司要对电话、对讲机、手机等通讯器 材进行经常性维护或更新,确保通讯畅通。 9.应急救援物资保障。根据公司预案做好应急救援设备、器 材、防护用品、工具、材料、药品等保障工作。确保经费、物资供 应,切实加强应急保障能力,并对应急救援设备、设施要定期进行 检测、维护、更新,确保性能完好。 10.应急处置:详见本公司应急预案 11.应急救援协议。充分利用社会应急资源,与地方政府预案、 上级主管单位及相关部门预案应急组织相衔接。 12.应急管理费用由公司总经理审批,财务部门予以保障。

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08.【模板资料】机械伤害专项应急预案(依据GBT29639 2020编制,11页)

机械伤害专项应急预案 一、适用范围 本预案适用于本项目部建筑工程发生各类机械伤害事 故应对工作。针对现场所有施工机械、机具,由于机械故 障或操作失误、安全防护不周、操作人员指挥人员不注意安 全防护,可能发生机械伤害事故,采取强有力应急措施,做 好充足应急技术措施准备、抢险物质储备,最大程度地减 少人员伤亡、国家财产经济损失,确保我项目安全目标实 现。 二、应急组织机构及职责 项目部成立机械伤害事故应急救援领导小组,由项目经 理、项目书记担任组长、项目总工、现场经理担任副组长,其 他部门管理人员担任应急领导小组成员,同时负责通讯、现场 抢救、后援、善后处理等工作小组,安全事故发生后,事故发 生地其他人员立即就近通知项目部管理人员,管理人员立即向 事故应急救援领导小组报告。 1、应急救援领导小组 组长:项目经理、项目书记 副组长:项目总工、现场副经理 组员:工程部、物机部、安质部、综合办公室、工经部、 工地试验室主要负责人。 领导小组下设办公室,负责日常工作,办公室设在项目部 安质部,由安质部长任办公室主任。主要职责为负责对内外部 协调沟通。 2、应急救援领导小组职责是: (1)组织指挥项目部应急力量参与事故险情应急救援 行动。 (2)监督指导安全生产事故应急工作任务。 (3)协调解决应急处置中重大问题。 (4)及时向上级单位领导汇报险情,并通报相关单位 部门。 (5)制定安全生产事故应急行动实施方案。 (6)协调在项目部范围内各种力量参加安全生产事故 应急行动,并与现场应急力量及各有关单位保持联系,及时掌 握险情动态。 (7)组织项目部救援人员安全知识、专业知识、新技 术应用等方面培训安全知识宣传。 (8)组织项目部安全生产应急演练救援应急演习工作。

分类:事故与应急 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:32.3 KB 时间:2025-08-17 价格:¥5.00

23.天然气应急预案(罐车运输

******有限公司 道路危险运输事故应急救援预案 为了加强运输安全管理,减少运输事故损失,防止事故蔓延扩大, 特制定如下应急救援预案。 一、特性及处理方法 1、特性:天然气是无色无味气体,气体比重 0.55,微溶于水,易燃易 爆。 2、保管要求:远离火种、热源,存货仓库,场所应保持阴凉通风,防 止日光暴晒。 3、灭火方法:本品不燃,用雾状水保持火场中容器冷却,应急人员戴 自给式呼吸器或长管面具,穿一般作业工作服,防护手套,避免高浓度吸入, 尽可能切断泄漏源。 4、撒漏处理:发现钢瓶漏气时,应迅速移至安全场所,人站在上风处 向气瓶倾泼冷水,使之降低温度,然后再将阀门旋紧。若再不能制止,可 将气瓶浸入水中。 二、驾驶员、押运员应急措施 1、遇到险情,驾驶员、押运员在条件允许情况下利用随车携带应 急器材进行自救。 2、同时以最快速度拨打救援电话:110 119 120 以及企业救援 电话 80808119,并将事故发生地点、险情、救援内容、联系电话等,向被 求救单位详细说明。 3、设置标志,疏散人群,采用一切行之有效警示措施。 罐车运输天然气操作规程 1、天然气是无色无味气体,气体比重 0.55,微溶于水,易燃易爆。 2、罐车使用、运输检修必须按《液化气体汽车罐车安全监察规程》 有关规定;罐车容器使用、管理检修必须按《压力容器安全技术监察 规程》有关规定。 3、装有低温气体槽车应限速行驶,行驶速度一般为:一级公路最高速度 为 60km/h;二、三级公路为 30-50km/h;在高速公路上宜低速行驶,应避 免紧急制动,严防撞击。 4、罐车行驶应避开闹市区人口稠密区。必须通过时,应限速行驶,不得 随意停靠。 5、罐车输送气体时,要经常监视压力表读数,严禁超过压力规定值。当 压力表读数有异常升高时,罐车应开到人稀、空旷处,打开放空阀,排气 泄压。 6、罐车只有得到有关人员同意后,方可进入充灌场所进行充灌;充灌时, 操作人员必须在现场。充灌操作应按操作规程进行,防止低温气体外溢。 7、罐车在连接充灌输气管前,必须处于制动状态,防止移动;在斜坡处应 设置防滑块。 8、罐车充灌结束后应及时离开,如果充灌工作中断时间过长(过夜或假日 中断),应解脱输气管连接。 9、罐车在充灌装卸作业时,汽车发动机必须关闭。

分类:事故与应急 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:24.5 KB 时间:2025-08-17 价格:¥5.00

安全总结PPT版本45.全国安全生产专项整治三年行动计划思路亮点解读

安全生产专项整治三年行动计划 思路亮点解读 充分发挥安全生产主体作用 有效落实安全生产主体责任 不断提升自主管理能力水平

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:PPT 文件大小:37.3 MB 时间:2025-08-29 价格:¥5.00

安全总结PPT版本5.2023年有颜值安全工作总结

点击添加标题文本 安全管理工作汇报 2023年 回顾这一年来工作,我们在取得一定成绩同时,也看到了工作中 不足之处存在问题,主要反映于各项管理制度执行落实安全隐患 排查治理还有待进一步提高,尤其是本项目从业人员安全意识最能 够直接反映整个项目综合安全素质安全文化落实情况。展望新一 年,我们将继续努力,力争各项安全工作再上一个新台阶。 前 言 QIAN YAN

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11-企业安全教育培训计划

******有限公司 2020 年安全教育 培训计划 为了进一步贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理” 安全生产方针,强化安全生产目标管理本质安全管理;及时有 效地对所有从业人员进行安全知识学习,落实国家安全生产法 律法规及公司安全规章制度要求,提高广大员工安全知识水平 安全操作技能,以减少避免各类安全事故发生,并结合公 司安全生产实际,特制定公司 2020 年度安全教育培训计划,将安 全生产工作纳入公司重要议事日程来抓,深入贯彻落实各项安全 生产规章制度及安全职责,使安全工作做到“职责明确,警钟长鸣, 常抓不懈”,以此来规范公司安全培训管理,保证安全培训教育 工作井然有序地开展落实,确保培训效果及质量。 一、全年安全生产目标 1、重大人身伤亡事故为零; 2、重大火灾爆炸事故为零; 3、重大设备事故为零; 4、重大责任事故为零; 5、重大污染事故为零; 6、重大产品质量事故为零。 二、安全教育培训对象 1、公司领导; 2、各生产车间负责人; 3、各级安全管理人员; 4、新员工、停岗及转岗人员; 5、除上述以外其他从业人员。 三、培训目标 1、提高企业各级管理人员安全生产法律意识管理水平; 2、提高职工安全生产意识安全操作技能; 3、减少“三违”作业行为,预防减少事故发生。 4、主要负责人、安全管理人员持证上岗率为 100%。 5、新员工参加安全培训合格上岗率为 100%。 四、培训内容 1、国家及地方安全生产法律法规标准、新出台政策文件通知; 2、公司安全管理制度、安全操作规程及相关安全通知文件; 3、安全管理方法知识; 4、危险学品、机械、电气、防火防爆、安全技术知识; 5、职业卫生安全防护知识; 6、劳动防护用品器具使用、操作、维护知识; 7、公司事故应急救援知识及事故模拟演练; 8、事故案例分析总结。 五、培训形式 为最大限度保证培训实效性渲染力,在进行培训时要以 激发员工学习兴趣为导向,以提升员工安全素养为目标,灵 活创新培训形式,尽量采取职工喜闻乐见、公众易于参加形式, 让员工在无形中受到启发,受到教育,进而达到培训目。 可采取培训形式有: 1、外派培训; 2、邀请有关专业老师来公司讲课;

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11-分公司安全总监职责

分公司安全总监职责 各分公司,如果设置安全总监职位可借鉴以下职责,各分公司根据具体情况调整。 供参考。 1、负责完成分公司安全管理指标目标。 2、组织编制分公司年度安全生产工作计划 。 3、负责分公司安全生产监督管理工作总体策划与部署,并监督实施。 4、组织开展分公司项目安全生产检查,督促隐患整改。 5、负责组织分公司安全生产宣传、教育、培训工作,及时与一公司安全生产部联系, 督促相关岗位人员持证上岗。 7、负责督促指导分公司项目开展安全生产工作。 8、组织对分公司项目安全生产目标完成情况进行考核,提出奖罚意见。 9、负责编制实施分公司应急预案,参加因公伤亡事故调查、分析、处理。 10、负责每月定期向系统主管领导总结汇报分公司安全生产情况。 11、负责分公司项目安全文明工地创建。 13、负责《安全生产管理手册》、《施工现场管理标准图集》在分公司宣贯及实施, 确保新开工项目实施率 100%。 14、负责《卓越绩效管理手册》、《项目管理实施手册》中有关职业健康与安全管理体 系运行管理。 15、负责每年年底对全年工作进行详细总结、分析,并上报主管领导及上级主管部门。 16、负责分公司项目临设方案审核上报,确保审核率 100%。 17、在安全生产管理过程中,不断创新,积极推广安全生产新技术、新材料。 18、配合分公司分管生产副经理开展安全生产监督管理工作,对安全生产负监管领导 责任。 19、配合分公司分管生产副经理组织落实安全生产规章制度、安全操作规程。 20、协助分公司分管生产副经理定期召开安全生产会议,及时解决存在安全问题。 21、协助分公司分管生产副经理开展“安全生产月”活动、现场观摩会,以及安全生 产、文明施工竞赛,总结推广先进经验。 23、监督分公司项目安全生产措施费使用及协调安全设施再利用。 24、协助生产副经理进行工期管理,完成公司下达产值指标。(如果兼分公司生产 部经理有此职责)

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工贸企业-安全生产目标-7、安全例会记录

江苏欣润塑胶有限公司 安全生产例会记录表 会议时间 会议地点 参会人员签到 会议内容 摘要记录 记录人: 记录日期:

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工贸生产企业安全制度全套-安全生产投入-劳护用品采购、发放记录

劳动保护用品采购记录 序号 劳动保护用品 名称 购进日期 数量 单位 合格供应商名 称 保管人 签字 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 说明:1.支撑对象:*****公司《劳动防护用品管理制度》;2.适用范围:公 司劳动防护用品管理;3.要求:供应科材料员填写;4.供应科保存,保存期限 三年。 ( )月劳动防护用品发放表 单位: 年 月 序号 品名 数量 领用时间 本人签字 说明:1.支撑对象:*****公司《劳动防护用品管理制度》;2.适用范围:公 司劳动保护用品发放;3.要求:各车间、科室劳保发放人员填写,保存一份, 每月 20 日前报设备材料科一份保存;4.保存期限三年。

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各行业安全操作规程-发酵车间接酒班安全操作规程

发酵车间接酒班安全操作规程 1、接班时必须穿戴好劳动保护用品。 2、必须认真交接班问清麦汁所进发酵罐号。 3、糖化进麦汁前进行管路杀菌时管子必须接牢以免伤人。 4、加强巡回检查防止跑酒并做好测糖、测温工作及纪录。 5、及时检查所用各段管路节门是否内漏。 6、及时检查麦汁泵运转是否正常。 7、回收管、标准酵母计量罐进行蒸汽杀菌时要严格按规 程操作避免蒸汽伤人。 8、对所属电气设备禁止用水清洗开关电源时检查手是否 潮湿以防触电。 9、搞卫生时注意穿戴好劳保用品一定要穿胶鞋防止出现 意外伤害。

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各行业安全操作规程-面机安全操作规程

面机安全操作规程 1、使用前检查电源是否接牢,看机器是否运转正常。 2、只容许单人操作,严禁两人同时上机、配备人员进行监护。 3、机器运转时,严禁将用具或手伸入桶内。 4、维修保养时必须切断电源。 5、清扫时严禁把水冲向电器部分。 6、发生故障时,不得自行拆卸,应立即报修。

分类:安全操作规程 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:14.6 KB 时间:2025-09-06 价格:¥5.00