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23 境保护协议书

生产、环境保护协议书 甲方: 乙方: 为贯彻“第一、预防为主、综合治理”、“防治污染、保护环境”的职业 健康、环保方针,根据国家建筑行业有关法律、法规,为明确双方的职业 健康、环保责任和义务,确保施工人员和健康,现双方就乙方承包的 工程的生产和环境保护事宜进行友好协商,达成一致,订立以下条款作为 《劳务分包合同》的附件和组成部分,具有同等法律效力,共同遵守执行。 一、经乙方提交,甲方核查,乙方持有证件情况记录如下: 证 书 名 称 企业法人营业执照 工程承包企业许可证 施工企业资质证书 施工企业、环保资质证书 税务登记证书 法人委托书 二、为实现生产和环境保护工作,乙方应按照国家法律法规建立健全 工地、环保管理机构,落实各级、环保专职或兼职管理人员,严格遵 照《建筑施工企业生产管理机构设置及专职生产管理人员配备办法》 (建质[2004]213 号)第八条的规定。乙方、环保人员应主动负责其所在 承包工程施工过程中的、环保工作事宜,有责任向甲方、环保人员反 应施工过程中存在的、环保隐患,接受甲方、环保人员的相关指导, 协助甲方、环保人员开展、环保工作。 三、乙方现场负责人如不是法人,应由法人开具合法有效的法人授权委托书。 1、生产和环境保护责任人姓名 职务 职称 身份证号码 。 2、专(兼)职、环保员姓名 身份证号码 专业资格证号(或生 产、环保管理培训证书号) 。 3、乙方应从进场施工之日起(时间为 年 月 日)至完工退场之日止, 必须严格遵守本合同。 4、乙方的进场施工人数为 人,拟编班组 个,其中招用劳务工 人。拟编班组类别大致为: 。 5、乙方在进场施工前,应按甲方要求填报作业人员花名册(包括身份证复印 件)报甲方。在施工生产过程如作业人员变更,乙方应及时把变更人员的有关情 况书面报甲方,甲方将随时抽查乙方人员(含特种作业人员操作证),乙方应尽量保 持作业人员相对稳定。 四、甲方责任: 1、甲方负责向乙方进行各工序施工、环保技术交底和、环保注意事 项交底。 2、甲方应对危险性较大的施工工序提出专项技术要求,并经常检查 乙方落实情况,在新工艺、新设备投入使用前,及时向乙方进行相关的、 环保技术交底。

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61 信息维护服务协议(运维协议)

信息系统年度服务协议 合同编号: 甲 方: 地 址: 联 系 人: 电 话: 传 真: 邮政编码: 乙 方: 地 址: 联 系 人: 电 话: 传 真: 邮政编码: 1.协议内容 ........................................................................................................................................3 1.1 前期系统评估.....................................................................................................................3 1.2 整理工作.............................................................................................................................4 1.3 服务内容.............................................................................................................................4 1.3.1 信息风险评估.................................................................................................4 1.3.2 信息系统加固.................................................................................................4 1.3.3 信息系统实时监测.................................................................................................4 1.3.4 事件应急响应.................................................................................................5 1.3.5 等级保护建设整改.........................................................................................5 1.3.6 信息系统通告.................................................................................................5 1.3.7 信息管理策略.................................................................................................6 1.3.8 管理人员培训.................................................................................................7 1.3.9 信息系统测评.................................................................................................7 1.3.10 咨询服务 ..............................................................................................................7 1.3.11 呼叫中心服务 ......................................................................................................7 1.4 服务所包括的设备范围.............................................................................................8 1.7 下属情况不在乙方服务范围之列.....................................................................................8 1.8 其他服务约定.....................................................................................................................8 2.合同价格 ........................................................................................................................................8 3.合同有效期 ....................................................................................................................................9 4.付款条款 ........................................................................................................................................9 5.违约责任 ........................................................................................................................................9 6.技术支持服务项目组成员 ............................................................................................................9 7.优惠措施 ........................................................................................................................................9 8.服务保证 ......................................................................................................................................10 9.不可抗力 ......................................................................................................................................10 10.仲裁条款....................................................................................................................................10 11.保密条款....................................................................................................................................11 12.合同变更、补充及终止............................................................................................................11 13,合同效力....................................................................................................................................11

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信息维护服务协议(运维协议11页)

信息系统年度服务协议 合同编号: 甲 方: 地 址: 联 系 人: 电 话: 传 真: 邮政编码: 乙 方: 地 址: 联 系 人: 电 话: 传 真: 邮政编码: 1.协议内容 ........................................................................................................................................3 1.1 前期系统评估.....................................................................................................................3 1.2 整理工作.............................................................................................................................4 1.3 服务内容.............................................................................................................................4 1.3.1 信息风险评估.................................................................................................4 1.3.2 信息系统加固.................................................................................................4 1.3.3 信息系统实时监测.................................................................................................4 1.3.4 事件应急响应.................................................................................................5 1.3.5 等级保护建设整改.........................................................................................5 1.3.6 信息系统通告.................................................................................................5 1.3.7 信息管理策略.................................................................................................6 1.3.8 管理人员培训.................................................................................................7 1.3.9 信息系统测评.................................................................................................7 1.3.10 咨询服务 ..............................................................................................................7 1.3.11 呼叫中心服务 ......................................................................................................7 1.4 服务所包括的设备范围.............................................................................................8 1.7 下属情况不在乙方服务范围之列.....................................................................................8 1.8 其他服务约定.....................................................................................................................8 2.合同价格 ........................................................................................................................................8 3.合同有效期 ....................................................................................................................................9 4.付款条款 ........................................................................................................................................9 5.违约责任 ........................................................................................................................................9 6.技术支持服务项目组成员 ............................................................................................................9 7.优惠措施 ........................................................................................................................................9 8.服务保证 ......................................................................................................................................10 9.不可抗力 ......................................................................................................................................10 10.仲裁条款....................................................................................................................................10 11.保密条款....................................................................................................................................11 12.合同变更、补充及终止............................................................................................................11 13,合同效力....................................................................................................................................11

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境保护协议书(7页)

淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信:wh67175577 或 yzh374936 淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信:wh67175577 或 yzh374936 生产、环境保护协议书 甲方: 乙方: 为贯彻“第一、预防为主、综合治理”、“防治污染、保护环境”的职业 健康、环保方针,根据国家建筑行业有关法律、法规,为明确双方的职业 健康、环保责任和义务,确保施工人员和健康,现双方就乙方承包的 工程的生产和环境保护事宜进行友好协商,达成一致,订立以下条款作为 《劳务分包合同》的附件和组成部分,具有同等法律效力,共同遵守执行。 一、经乙方提交,甲方核查,乙方持有证件情况记录如下: 证 书 名 称 企业法人营业执照 工程承包企业许可证 施工企业资质证书 施工企业、环保资质证书 税务登记证书 法人委托书 二、为实现生产和环境保护工作,乙方应按照国家法律法规建立健全 工地、环保管理机构,落实各级、环保专职或兼职管理人员,严格遵 照《建筑施工企业生产管理机构设置及专职生产管理人员配备办法》 (建质[2004]213 号)第八条的规定。乙方、环保人员应主动负责其所在 淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信:wh67175577 或 yzh374936 淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信:wh67175577 或 yzh374936 承包工程施工过程中的、环保工作事宜,有责任向甲方、环保人员反 应施工过程中存在的、环保隐患,接受甲方、环保人员的相关指导, 协助甲方、环保人员开展、环保工作。 三、乙方现场负责人如不是法人,应由法人开具合法有效的法人授权委托书。 1、生产和环境保护责任人姓名 职务 职称 身份证号码 。 2、专(兼)职、环保员姓名 身份证号码 专业资格证号(或生 产、环保管理培训证书号) 。 3、乙方应从进场施工之日起(时间为 年 月 日)至完工退场之日止, 必须严格遵守本合同。 4、乙方的进场施工人数为 人,拟编班组 个,其中招用劳务工 人。拟编班组类别大致为: 。 5、乙方在进场施工前,应按甲方要求填报作业人员花名册(包括身份证复印 件)报甲方。在施工生产过程如作业人员变更,乙方应及时把变更人员的有关情 况书面报甲方,甲方将随时抽查乙方人员(含特种作业人员操作证),乙方应尽量保 持作业人员相对稳定。 四、甲方责任: 1、甲方负责向乙方进行各工序施工、环保技术交底和、环保注意事 项交底。 2、甲方应对危险性较大的施工工序提出专项技术要求,并经常检查 乙方落实情况,在新工艺、新设备投入使用前,及时向乙方进行相关的、 环保技术交底。

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施-工--全-协-议-书(加气站)

施 工 全 协 议 书 甲方单位名称: 联系电话: 乙方单位名称: 联系电话: 一. 目的 为维护甲乙双方的共同利益,保证施工质量和生产,保持良好的工作 秩序和施工场所的卫生环境,经甲乙双方平等协商,签定本施工协议。 二. 施工项目: 三. 施工地点: 四. 施工时间: 五. 协议内容: 1、乙方进站施工,须经领导同意,并指定施工负责人,施工现场设立 全监督,便于施工过程中的协调、联系。同时,在不影响甲方生产运行的 前提下,甲方尽力为乙方提供便利条件和服务。 2、乙方施工前,必须经站监督对施工人员进行教育,并与本公司 签定施工协议书,交纳施工抵押金 元(含动力费和水费); 3、开工前,乙方必须编制项目作业指导书,并经公司监督审查通过; 4、施工人员进站必须佩带施工证,统一穿戴劳保服装,特种作业人员还必 须携带特种作业操作证,便于甲方人员和上级主管领导检查; 5、乙方应在施工区域设置明显标志,对于时间较长的集中性施工项目要做 封闭处理,施工人员应在施工区域内活动,不得随意进入非施工区域,甲方人 员有权随时检查; 6、施工队伍的防护器材必须配置到位,措施得力,否则将不得开 工作业; 7、施工过程中如需使用水、电、天然气等,施工单位必须填写申请单,经 站领导同意,由专业人员指定接水、电、天然气地点,电器线路和管路连接规范, 并由施工单位装合格计量仪表后方可使用。所需费用由施工单位负担; 8、施工过程中如需动火作业,应根据动火级别由施工单位向甲方有关单位、 部门提出申请,经批准并确认达到动火条件、落实防范措施后方可进行动 火作业。动火作业过程中甲乙双方人员必须在现场监护; 9、施工车辆进站必须装有防火帽,车速不大于 15km/h,出站必须经门岗值 班人员检查; 10、吊车需要顶升、拆除作业时,甲方负责现场协调,保证现场作业范围 内没有人员停留、通行。 11、同一施工现场或相邻施工现场两台以上吊车作业时,甲方根据需要负 责协调各吊车之间的工作时间、回转范围、吊装地点、停机方向、高差等事宜, 确保吊车不发生相碰。 12、吊车司机必须持证上岗,遵守“十不吊”规定。 13、吊车的管理由乙方负责:吊具、索具、信号工、摘挂钩人员的 全由乙方负责。 14、乙方司机应参加甲方的教育并认真听讲和执行。 15、在装、拆装或运转过程中,凡因吊车本身的缺陷、保护装置不 齐全或失灵、支臂基础不牢固等造成的事故及损失由乙方负责。 16、凡因司机不遵守规章制度、劳动纪律,不坚守岗位,擅离职守,擅自

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104.街道监所生产监督执法的工作计划

Print 街道监所生产监督执法的工作计划   为加强生产依法行政工作,落实生产监管职责,规范生产行政执 法行为,提高执法效能,进一步防范和减少生产事故的发生,根据《生产 监管监察职责和行政执法责任追究的暂行规定》(国家监总局令第 24 号)、《 XX 市生产监督管理局 201X 年度监管执法 工作计划 》(余监发〔 201X〕17 号)的文件精神,结合本街道实际,特编制 201X 年监管执法工作 计划。    一、指导思想   认真贯彻党的十八届三中、四中全会精神和中央领导关于生产的重要批示 、指示精神,牢固树立“科学发展,发展”理念,坚持“第一,预防为主, 综合治理”工作方针,积极履行生产监管执法职责,依法行政,严格执法,强 化源头管理,严厉打击生产领域的非法、违法行为,有力推进企业生产主 体责任落实。形成“党(工)委领导、政府监管、行业管理、企业负责、社会监督”的 生产工作格局,努力构建生产长效机制,促进全街道生产状况持续良 好发展。    二、工作目标   通过强化生产执法检查、专项行动、宣传教育、培训考核、行政处罚和事 故查处,全面提升监部门依法监管能力和水平,促进生产经营单位落实生产 主体责任,确保 201X 年全街道不突破市政府下达的生产控制指标,杜绝较大 以上事故和社会负面影响较大的事故发生,努力减少一般事故,积极推进经济社会 与生产的同步协调发展。    三、主要任务   以强化和落实企业生产主体责任为主线,通过各项执法工作的有序开展, 有效提升监部门的依法监管、依法履职能力。   (一)完善“一岗双责”生产责任制   进一步明确各行政村、社区以及街道各相关部门的管理责任、工作目标和 任务,修订完善生产目标管理考核办法和各级各部门生产工作职责,切实 增强各级干部和企业负责人的责任意识,建立健全“一岗双责”生产责任制。   (二)加大生产执法查处力度   依法严厉打击各类生产违法行为,重点做好对危险学品、烟花爆竹、涂 装行业和“三场所一企业”等行业领域的监管,切实维护生产法制秩序。对发生 生产事故的,按照“四不放过”和“科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效” 的原则,配合做好事故调查处理工作。具体执法检查项目如下:   1、重点加强对危险学品、烟花爆竹、涂装行业和“三场所一企业”等行业领 域的日常监督检查;   2、重点加强对企业主要负责人、管员、特种作业人员持证情况的执法检查 力度;   3、重点加强对 201X 年度发生工矿伤亡事故的单位进行执法检查。   (三)深化生产专项整治和“打非治违”专项行动   按照上级有关文件要求,继续抓好重点领域生产专项整治,深入组织开展 生产领域“打非治违”等专项行动,及时受理生产信访举报,依法、严肃、 认真做好调查、处理,并及时反馈处理结果。   (四)大力开展生产宣传教育活动   1、强化生产宣传教育,深入开展“生产月”、“康杯”等主题宣传活 动。加强新修订的 《 生产法 》 等法律法规宣贯工作,弘扬文化,普及 全知识,努力营造生产氛围。   2、强化生产教育培训,提高监队伍业务水平和从业人员生产技能 ,加强与培训机构的沟通联系,提高培训的针对性和有效性,做好生产经营单 位主要负责人和管人员的资格培训考核。重点企业主要负责人、管人员、 特种作业人员培训、复训、持证率达 100%,事故单位主要负责人、管人员再教 育培训率 100%。同时,督促企业落实“三级”教育制度。   3、加大生产监管常态宣传力度。围绕社会关注、群众关心的生产问 题,向社会广泛传播和普及生产法律法规等方面的.知识;做好生产重要 会议、重大决策、重要活动的宣传报道,把握正确舆论导向,为促进全街道生 产形势稳定好转提供精神动力和舆论支持。    四、执法人员与执法工作日测算及排   街道监所现有在编(册)人员 3 人,持有执法资格证书 3 名,因此实有人数 3 人。执法工作日测算如下:   (一)总法定工作日测算:   总法定工作日=国家法定工作日×执法人员总数=250×3=750 个工作日

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13.【总结】XX企业环部年工作总结(8页)

环部 2020 年年终工作总结 一、 战略目标协议完成情况: 指标/项 目类型 目标应是具体的 完成情况 目标责任书签订 100% 1 月份已完成 危险学品管理:无危化品泄漏 未发生 管理:1.损失超过 20 万或出现人员重伤的 全事故 0 起; 2.不得出现火灾事故; 3.轻伤事故不超过 2‰比例(按全厂总人数进行 计算),不足 1 人的按 1 人计算; 4.相关方死亡事故 0 起; 1、2019 年 9 月 14 日,口服液 1 号车 间灌装岗位员工 XXX 在对随机产生的不合 格品,进行了私自处理瓶体碎片,接触手 指后割伤皮肤表面,造成手指割伤。 2、2019 年 10 月 14 日化验员 XXX 运送 生物危害垃圾途中从质管部取样小车上摔 下导致受伤。 3、2019 年 11 月 08 日,提取醇沉岗位 员工 XXX,因着急下班,清理醇沉罐底部积 水,忘记佩戴帽抬头撞到醇沉罐下盖 底部,导致头部撞破。 4、2019 年 11 月 28 日口服液灭菌岗位 董程在设备未停机情况下处理异常时,导 致脚指受伤 、环保 检查:及时发现问题及时处理 已按要求完成 危险源辨识及评价:确保岗位危险辨识全面、合 规 已按要求完成 保管理 已按要求完成 特种设备管理 已按要求完成 重大隐患及较大隐患按期整改率 100% 到期整改率 100% 目标 依据《XXX 集团子公司消防管理检查评分表》实 施消防管理,确保消防管理工作的合规性。 已按要求完成 SHE 制度与法律、法规符合性评价 已按要求完成 创建标准化二级 未开展(列入 2020 年计划) 主要负责人、管理人员持证(培训合格 证书)上岗率及从业人员持证上岗率 100%,以上 包含相关方 3 月 13 日-3 月 14 日组织 17 人参加了 管理人员培训(15 人初训,1 人复训,1 人 换证),17 人均已培训合格,通过考试 、环保教育培训:新员工、在岗员工培训不 得少于 24 课时 已按照要求完成 职业健康 职业健康管理: 1、职业病 0 起,疑似职业病和职业禁忌妥善处置 率 100%,无急性中毒事故发生;2、职业危害合 同告知率、作业场所危害因素检测率、警示标识 和中文警示说明设置率均为 100%; 3.无粉尘、毒物超标的作业场所,岗位噪声强度 达标率≥95%; 4.职业病体检(岗前、岗中、离岗)完成率 100%。5、 职业健康档案完整,基本符合法规要求。 5 月份共参加体检 544 人,未发现职业病;6 月份完成职业健康作业现场检测均达标 危废合规处置率 100% 共 44.92t 外排废水达标率、外排废气达标率、厂区噪声达 标率均为 100%(SHE 部负责每半年对废水、废气 全指标的监测及日常监管,环维车间负责废水及 废气处理设施的日常运行及维护保养,及常规指 标的日常检测并做好记录,并确保合规排放) 已按要求完成 环保管理 2019 年 11 月 25 日前完成新版《排污许可证》换 发前的准备工作,并完成模拟申报。 已于 11.4 日取得电子档 项目管理 指标 严格按照《建设项目“三同时”管理规程》要求 开展建设项目“三同时”工作。 已按计划完成 前处理除尘机组及作业现场改造 已完成 当前需要 解决的问 题 提取 1 号卸渣区、出渣区及车间放空废气治理 已完成

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19.【总结】年终生产总结极简版(工厂环部)

年终生产总结二 生产始终以“是最大的节约、事故是最大的浪费”的价值理念和“为了,可以放弃一切” 的“第一”思想,通过开展“抓反复 反复抓 重行为 促约谈”的事前管理,有效管控风险,实现无 事故工厂目标。 一、工作成效: 1、强化属地责任意识,落实主体责任。 2016 年通过层层签订环保目标责任书,横向到边、纵向到底,层层落实责任。2016 年共签订 各类环保责任书 39 份(管理层 4 份,分管领导和部门 15 份,部门和班组 20 份),做到环保责任 全覆盖,职责更明确。每月对实施结果进行检查统计,结果进行公示。 2、创新班组建设、实施违章约谈机制。 以“强三基、反三违”作为合格班组建设的抓手和常态工作,环办每月对班组建设情况开展检查、 评比、激励和考核,使管理工作落地到班组、到岗位、到个人。2016 年公司有 19 班组,都参加了 合格班组创建,培训率、隐患排查治理率、应急预案演练率都达到事业部考核标准。1-10 月开展环 保培训 254 次, 有 4073 人次接受培训,1408 人次参加了应急演练,全年查处违章 105 人次,违章约谈 67 人次(5 月开始实施); 3、“反三违、抓反复、查隐患、促提升” 通过行为观察、隐患举报奖励、看看他是谁及违章行为每月公示、违章致歉、违章约谈、常规班组谈心 等一系列活动的实施,“三违”行为得到有效控制。通过开展等正向、反向活动,营造全员参与管 理的氛围,提高全员的意识。 4、与 5S 有效融合,促现场管理提升 今年 5S 推进办和环办合并融合,5S 和管理有效融合,把 5S 和有机结合在一起,完善现场标 识管理,每月的综合检查做到事前有策划、事中有落实、事后有督查。2016 年 1-10 月完善各类标识 687 处, 其中标识 205 处,本年度共收到员工提案 1101 项,有效提案 781 项,采纳提案 319 项.优秀改善提案 14 项,改善发生的费用 4.744 万元,年节约 22.51 万元。公司建立“发现最美的自己-5S 活动 1 小时展示”微 信平台,让各部门将 5S 活动照片发至群里展示风采,让更多的人员参与 5S,激发员工参与热情,让 5S 活动 氛围越来越浓厚。 开展综合检查 16 次,查出各类隐患 251 处,整改率达到 100 %,有效管控了风险。 5.丰富文化活动 让员工感知 通过有感领导、餐厅建立考核公示栏、违章公示、餐厅播放视频、筹建警示教育室、开展“家 企共建、共保平活动、知识竞赛、公司级演练、悬挂条幅与挂图、等一些列 活动,丰富文化的内容让员工切身感知到的无处不在,通过文化一系列活动强化“用感知与行 动让身边更”的行为。 6. 充分借力,双重管控危险作业。 利用政府培训补贴,2016 年度 8 人次参加消防四级管理员培训并通过考核,6.2 充分借力**工业区第三 方监管资源,管控危险作业及外来施工作业。针对公司开展的危险作业及外来施工方作业,在自身做好 管控的同时,积极向工业区第三方监管部门报备,实施双重管控。环保装置厌氧池维修期间,第三 方监管部门每天至少一次到现场进行检查,公司及时对监管部门提出的整改要求进行纠正,以更专业的 力量予以把关和监督。2016 年接受政府第三方检查 16 次,提出整改项 18,完成整改项 18 项(人的行为 1 项,物的不状态 17 项),主要为硬件及设备防护方面。 7. “保姆式”逐渐得到改观 “保姆式”逐渐得到改观,全管理 2015 年公司多数部门存在等、催、要等现象,2016 年一些部门(如 果糖、品控)能够主动开展积极地管理,对提出的整改项能够积极整改,逐渐向“我要”转变。 8. 二级标准化审理通过复评。 9.厂内交通管理得到规范 厂内交通管理得到规范,通过近一年的强化管理,测速、处罚,现场车速慢了,乱停乱放的少了, 司乘人员的行为规范了。 二、存在不足: 1.隐患有奖举报未真正落地生根,每个月收到的隐患举报数量偏少,主要原因:部门宣传不足。 2.三级检查制度仍存在缺漏,部门自我主动检查偏少或者检查了缺少相应的记录。 3.管理人员违章依然存在。管理人员进入现场不戴帽、不穿工作服、不穿鞋,从物流门上下班, 在员工中造成很大的负面影响,制度面前人人平等。管理人员的管理还需进一步加强。 4.属地管理不足;生产装置存在生产都是管理部门的事,对在自己区域内的及外来人员作业管 理缺失,停工维修期间,A 车间、B 车间存在维修和外包作业施工,无人在现场监督; 5.违章约谈和违章致歉未全面展开 虽然公司开展了违章约谈和违章致歉活动,目前开展的主要是环办 检查到的或者员工举报的,部门检查的未开展,甚至公司检查的也未全面实施实施违章约谈和违章致歉; 三、2017 年重点工作: 进一步强化主体责任,强化事前管理,以“强三基、反三违”为基本管理方法,深化“违章约谈” 和“违章致歉”活动,制定计划,管理人员每月深入班组,参加班组活动,每月跟踪督促实施;重点关 注“三危”管理,对出现的“三违”现象零容忍;通过一系列文化活动,让员工感知的,营造“我 要”的氛围,持续创建无事故工厂。 1.隐患有奖举报实施 继续推进隐患有奖举报,促进全员参与隐患排查加大宣传力度,思考合适的引导方法;必要时辅助考核 手段,侧重正向激励,激发自我管理; 2.完善三级检查制度 通过检查、考核促进部门实施主动月度检查,不落实不作为的部门建议实行约谈; 3.加大对管理人员违章的管理: 管理人员违章所造成的影响远比一个员工违章造成的影响大,会导致负面影响,好习惯管理的成果 功亏一篑,2017 年将加大对管理人员违章的管理,加大考核力度,此时需公司进一步明确。 4.强化属地管理 落实主体责任 “管生产必须管”,生产装置区域内的危险作业及外来人员作业管理,停工维修期间,果糖、专用糖、 客服等存在维修和外包作业施工,属地管理者排人员在现场监督; 5.进一步推进违章约谈和违章致歉活动 通过制度落实、宣传、考核等辅助手段进一步推进违章约谈和违章致歉活动,对违章者“丢面子、扣票子、 摘帽子”,让违章的不能违、不敢违,促进好习惯的强化。

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256.XX企业环部管理制度汇编(76页)

环部管理制度汇编 XX 公司铅锌矿环部 编制日期:2020 年度 目 录 一.目标管理制度............................................................................................................1 二.检查制度....................................................................................................................2 (一)、检查的原则................................................................................................2 (二)、检查工作的组织形式................................................................................2 (三)、检查的内容和重点....................................................................................2 (四)、检查后的处理............................................................................................3 (五)、检查工作要求............................................................................................3 三.隐患排查制度............................................................................................................4 (一)、采矿隐患排查。........................................................................................5 (二)、掘进隐患排查。........................................................................................7 (三)、环部隐患排查。..................................................................................10 (四)、机电部隐患排查。..................................................................................12 (五)、木工房隐患排查。..................................................................................14 (六)、炸药库隐患排查。..................................................................................15 四.隐患落实制度..........................................................................................................16 五.生产事故应急救援制度..........................................................................................17 六. 全 办 公 会 议 制 度............................................................................................19 七.技术措施审批制度..................................................................................................20 (一)、采区设计..........................................................................................................21 (二)、采矿工作面作业规程......................................................................................22 (三)、掘进(开拓)作业规程..................................................................................24 (四)、单项工程的技术措施及设计图纸..........................................................25 (五)、矿井灾害预防及处理计划..............................................................................26 八.操作规程管理制度..................................................................................................32 第一条 操作规程的分发:..................................................................................32 第二条 操作规程的借用与保管:......................................................................33 第三条 操作规程的培训:..................................................................................33 第四条 操作规程的贯彻与执行:......................................................................33 九.矿山工伤事故追查制度..................................................................................................34 十.工伤保险制度.....................................................................................................................36 1.工伤保险的概念...........................................................................................................36 2.工伤保险的基本原则...................................................................................................36 3.工伤认定范围...............................................................................................................37 十一.工伤事故管理制度.........................................................................................................38 1、关于事故预防和事故救护........................................................................................38 2、事故报告....................................................................................................................39 3、事故追查....................................................................................................................41 4、工伤认定....................................................................................................................42 5、工伤处理....................................................................................................................42

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259.企业环部各岗位职责(10页)

环部部长职责(XXX) 岗位名称 环部部长 所属部门 环部 直接上级 总经理助理 直接下级 环保监察、 主管、环保 主管、劳保专员 主要工作职责 一、工作范围: 1、负责本部门的日常管理工作。 2、协调各部门之间相关工作,协调解决各部门的、环保问题。 3、负责公司生产日常管理工作。 4、负责本部门劳动纪律、违规纪律等检查工作。 5、负责公司消防、应急救援等、环保工作。 6、负责完成公司领导交办的其他临时性的工作。 7、负责协调、环保突发事件的处置工作。 8、负责部门员工的出勤考核管理工作。 二、职责: 1、负责环部门的全面工作,是本部门第一责任人,积极有效开展 本部门工作。 2、负责贯彻传达公司及上级领导的各项工作指示,确保公司、 环保生产。 3、负责贯彻国家相关法律法规、制度以及各项标准化工作。做好宣传、 教育和领导工作。 4、完成公司下达的各项工作任务,每月 25 号召开环部例会,布置、 检查各主管的工作落实情况,并作好上个月总结和下个月的计划,评 比各主管部门的工作开展情况。 5、负责对本部门的各部门主管、员工的日常工作进行业务性指导, 确保下属部门的工作任务顺利完成。 6、贯彻国家和地方政府有关生产、法规、规定和标准,参加制订、 修订公司职业卫生管理制度和技术规程等生产管理制 度,并监督检查执行情况。 7、负责企业工伤事故的调查、统计、上报和建档工作,并根据“四不 放过”原则,组织制订防范措施。 8、负责公司管理日常工作。 9、负责公司、环保、三废处理等日常管理工作。 10、负责公司防火以及其他突发性事件的处理、统计、上报等工作。 11、组织制订或修订公司职业卫生管理制度和技术规程、职 工劳动防护用品标准,并监督检查执行情况。 12、组织编制、汇总公司的技术措施规划和计划,督促有关部门按期 执行。组织编制公司的事故应急预案并定期组织演练。 13、组织生产日常检查、协调、监督有关职能部门的专业检查及 隐患的整改工作。 16、制定本部门的工作守则、职责和制度并监督实施,负责对本部门 的主管、员工进行绩效考核等日常管理工作。 17、负责对本部门的主管、员工进行业务培训的职责。

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35.年终生产总结-公司环版

年终生产总结三 201x 年度,我公司始终坚持第一、预防为主、综合治理的生产方针,以全面落实生产 责任制为核心,积极开展生产年、生产专项整治,生产大检查、生产月等活动。经全 体同仁的共同努力,全面基本完成了 201x 年度的各项工作指标,现将一年来的工作总结如下:  一、 加强领导、落实责任,努力提高生产责任意识。   我公司高度重视生产工作,把生产工作作为以人为本、保、促效益的重点来抓。纳入 了管理目标体系。压倒一切已成为我公司工作的前提,并且也充分认识到了生产工作的责 任感、紧迫感和使命感。本年度实现签订了以总经理为生产第一责任人的生产三级责任制,且 建立健全以岗位制为重点的生产责任制,完善了生产管理网络,逐级分解,具体到人的目标。 对外包单位,签订了生产承诺书,明确职责,把生产责任落实到每个环节、每个岗位、每 个员工,实现全员,全过程、全方位的管理。 二、 认真开展三项活动,全面执法检查。 全面落实科学发展观,坚持第一、预防为主、综合治理的方针,认真开展生产三项行动(即 生产宣传教育行动、生产执法行动、生产治理行动)。基本完成了各项目标任务,实现了全 年伤亡事故为 0、火灾事故为 0、职业病为 0、废水、废气 100%达标排放、新员工入职培训率为 100%、 隐患整改率 100%、年工伤发生率为 6.3%同比预期目标下降了 3.7 个百分点、特种作业持证率为 63%。 三、 积极配合相关部门工作,认真开展事故调查。 201x 年度全年发生一般事故 7 起,较大事故 1 起,(其中生产部 7 起分别:一班组 1 起;二班组 1 起; 三班组 3 起;机加工/设备维修 2 起)QC 部 1 起,直接经济损失 21880.38 元,损失工作日 137 天。同 时认真按照事故四不放过的原则,对相关人员进行调查询问取证,对事故原因认真分析,事故责任按照 法定原则进行认定,对违规人员严格的进行了经济或行政处罚,为吸取事故教训,防范事故再次发生提 出意见和建议。全年查处各类隐患 56 起,有效的把隐患消灭在萌芽状态,为员工营造了一个 祥和的工作环境. 四、 存在主要不足: 1.工作的创新意识有待进一步加强,。 2.工作还不够主动。 3.对管理知识的钻研还需努力,尤其是现代技术管理的应用。 五、 201x 年度环工作排: (一)、生产方针:  201x 年度继续坚持:第一、预防为主、综合治理的生产方针。 (二) 、生产工作目标: 人身伤亡事故为零;火灾事故为零;爆炸事故为零;污染事故为零;急性中毒事故为零;职业病事故为零;年 工伤发生率比上年再下降 2 个百分点;隐患整改率达 100%。 (三)、生产工作任务: 1、认真学习贯彻生产法律、法规,完善生产责任制。 2、加强宣传教育工作,确保培训取得实效,切实提高员工的知识水平,增强员工的生 产隐患意识,保证生产顺利地进行。 3、狠抓生产管理,严格执行各项规章制度和操作规程,确保文明生产,定期进行 自查,落实隐患整改责任及措施。 4、加强事故应急与处理能力

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43. 年终生产总结-公司环版

年终生产总结三 201x 年度,我公司始终坚持第一、预防为主、综合治理的生产方针,以全面落实生产责任 制为核心,积极开展生产年、生产专项整治,生产大检查、生产月等活动。经全体同仁的 共同努力,全面基本完成了 201x 年度的各项工作指标,现将一年来的工作总结如下:  一、 加强领导、落实责任,努力提高生产责任意识。   我公司高度重视生产工作,把生产工作作为以人为本、保、促效益的重点来抓。纳入了 全管理目标体系。压倒一切已成为我公司工作的前提,并且也充分认识到了生产工作的责任感、紧 迫感和使命感。本年度实现签订了以总经理为生产第一责任人的生产三级责任制,且建立健全以岗 位制为重点的生产责任制,完善了生产管理网络,逐级分解,具体到人的目标。对外包单位,签订 了生产承诺书,明确职责,把生产责任落实到每个环节、每个岗位、每个员工,实现全员,全 过程、全方位的管理。 二、 认真开展三项活动,全面执法检查。 全面落实科学发展观,坚持第一、预防为主、综合治理的方针,认真开展生产三项行动(即 生产宣传教育行动、生产执法行动、生产治理行动)。基本完成了各项目标任务,实现了全年伤亡事 故为 0、火灾事故为 0、职业病为 0、废水、废气 100%达标排放、新员工入职培训率为 100%、隐患整改率 100%、 年工伤发生率为 6.3%同比预期目标下降了 3.7 个百分点、特种作业持证率为 63%。 三、 积极配合相关部门工作,认真开展事故调查。 201x 年度全年发生一般事故 7 起,较大事故 1 起,(其中生产部 7 起分别:一班组 1 起;二班组 1 起;三班 组 3 起;机加工/设备维修 2 起)QC 部 1 起,直接经济损失 21880.38 元,损失工作日 137 天。同时认真按照 事故四不放过的原则,对相关人员进行调查询问取证,对事故原因认真分析,事故责任按照法定原则进行认定, 对违规人员严格的进行了经济或行政处罚,为吸取事故教训,防范事故再次发生提出意见和建议。全年查处 各类隐患 56 起,有效的把隐患消灭在萌芽状态,为员工营造了一个祥和的工作环境. 四、 存在主要不足: 1.工作的创新意识有待进一步加强,。 2.工作还不够主动。 3.对管理知识的钻研还需努力,尤其是现代技术管理的应用。 五、 201x 年度环工作排: (一)、生产方针:  201x 年度继续坚持:第一、预防为主、综合治理的生产方针。 (二) 、生产工作目标: 人身伤亡事故为零;火灾事故为零;爆炸事故为零;污染事故为零;急性中毒事故为零;职业病事故为零;年工伤 发生率比上年再下降 2 个百分点;隐患整改率达 100%。 (三)、生产工作任务: 1、认真学习贯彻生产法律、法规,完善生产责任制。 2、加强宣传教育工作,确保培训取得实效,切实提高员工的知识水平,增强员工的生产隐 患意识,保证生产顺利地进行。 3、狠抓生产管理,严格执行各项规章制度和操作规程,确保文明生产,定期进行 自查,落实隐患整改责任及措施。 4、加强事故应急与处理能力

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44. 年终生产总结-工厂环版

年终生产总结二 生产始终以“是最大的节约、事故是最大的浪费”的价值理念和“为了,可以放弃一切” 的“第一”思想,通过开展“抓反复 反复抓 重行为 促约谈”的事前管理,有效管控风险,实现无 事故工厂目标。 一、工作成效: 1、强化属地责任意识,落实主体责任。 2016 年通过层层签订环保目标责任书,横向到边、纵向到底,层层落实责任。2016 年共签订 各类环保责任书 39 份(管理层 4 份,分管领导和部门 15 份,部门和班组 20 份),做到环保责任 全覆盖,职责更明确。每月对实施结果进行检查统计,结果进行公示。 2、创新班组建设、实施违章约谈机制。 以“强三基、反三违”作为合格班组建设的抓手和常态工作,环办每月对班组建设情况开展检查、 评比、激励和考核,使管理工作落地到班组、到岗位、到个人。2016 年公司有 19 班组,都参加了 合格班组创建,培训率、隐患排查治理率、应急预案演练率都达到事业部考核标准。1-10 月开展环 保培训 254 次, 有 4073 人次接受培训,1408 人次参加了应急演练,全年查处违章 105 人次,违章约谈 67 人次(5 月开始实施); 3、“反三违、抓反复、查隐患、促提升” 通过行为观察、隐患举报奖励、看看他是谁及违章行为每月公示、违章致歉、违章约谈、常规班组谈心 等一系列活动的实施,“三违”行为得到有效控制。通过开展等正向、反向活动,营造全员参与管 理的氛围,提高全员的意识。 4、与 5S 有效融合,促现场管理提升 今年 5S 推进办和环办合并融合,5S 和管理有效融合,把 5S 和有机结合在一起,完善现场标 识管理,每月的综合检查做到事前有策划、事中有落实、事后有督查。2016 年 1-10 月完善各类标识 687 处, 其中标识 205 处,本年度共收到员工提案 1101 项,有效提案 781 项,采纳提案 319 项.优秀改善提案 14 项,改善发生的费用 4.744 万元,年节约 22.51 万元。公司建立“发现最美的自己-5S 活动 1 小时展示”微 信平台,让各部门将 5S 活动照片发至群里展示风采,让更多的人员参与 5S,激发员工参与热情,让 5S 活动 氛围越来越浓厚。 开展综合检查 16 次,查出各类隐患 251 处,整改率达到 100 %,有效管控了风险。 5.丰富文化活动 让员工感知 通过有感领导、餐厅建立考核公示栏、违章公示、餐厅播放视频、筹建警示教育室、开展“家 企共建、共保平活动、知识竞赛、公司级演练、悬挂条幅与挂图、等一些列 活动,丰富文化的内容让员工切身感知到的无处不在,通过文化一系列活动强化“用感知与行 动让身边更”的行为。 6. 充分借力,双重管控危险作业。 利用政府培训补贴,2016 年度 8 人次参加消防四级管理员培训并通过考核,6.2 充分借力**工业区第三 方监管资源,管控危险作业及外来施工作业。针对公司开展的危险作业及外来施工方作业,在自身做好 管控的同时,积极向工业区第三方监管部门报备,实施双重管控。环保装置厌氧池维修期间,第三 方监管部门每天至少一次到现场进行检查,公司及时对监管部门提出的整改要求进行纠正,以更专业的 力量予以把关和监督。2016 年接受政府第三方检查 16 次,提出整改项 18,完成整改项 18 项(人的行为 1 项,物的不状态 17 项),主要为硬件及设备防护方面。 7. “保姆式”逐渐得到改观 “保姆式”逐渐得到改观,全管理 2015 年公司多数部门存在等、催、要等现象,2016 年一些部门(如 果糖、品控)能够主动开展积极地管理,对提出的整改项能够积极整改,逐渐向“我要”转变。 8. 二级标准化审理通过复评。 9.厂内交通管理得到规范 厂内交通管理得到规范,通过近一年的强化管理,测速、处罚,现场车速慢了,乱停乱放的少了, 司乘人员的行为规范了。 二、存在不足: 1.隐患有奖举报未真正落地生根,每个月收到的隐患举报数量偏少,主要原因:部门宣传不足。 2.三级检查制度仍存在缺漏,部门自我主动检查偏少或者检查了缺少相应的记录。 3.管理人员违章依然存在。管理人员进入现场不戴帽、不穿工作服、不穿鞋,从物流门上下班, 在员工中造成很大的负面影响,制度面前人人平等。管理人员的管理还需进一步加强。 4.属地管理不足;生产装置存在生产都是管理部门的事,对在自己区域内的及外来人员作业管 理缺失,停工维修期间,A 车间、B 车间存在维修和外包作业施工,无人在现场监督; 5.违章约谈和违章致歉未全面展开 虽然公司开展了违章约谈和违章致歉活动,目前开展的主要是环办 检查到的或者员工举报的,部门检查的未开展,甚至公司检查的也未全面实施实施违章约谈和违章致歉; 三、2017 年重点工作: 进一步强化主体责任,强化事前管理,以“强三基、反三违”为基本管理方法,深化“违章约谈” 和“违章致歉”活动,制定计划,管理人员每月深入班组,参加班组活动,每月跟踪督促实施;重点关 注“三危”管理,对出现的“三违”现象零容忍;通过一系列文化活动,让员工感知的,营造“我 要”的氛围,持续创建无事故工厂。 1.隐患有奖举报实施 继续推进隐患有奖举报,促进全员参与隐患排查加大宣传力度,思考合适的引导方法;必要时辅助考核 手段,侧重正向激励,激发自我管理; 2.完善三级检查制度 通过检查、考核促进部门实施主动月度检查,不落实不作为的部门建议实行约谈; 3.加大对管理人员违章的管理: 管理人员违章所造成的影响远比一个员工违章造成的影响大,会导致负面影响,好习惯管理的成果 功亏一篑,2017 年将加大对管理人员违章的管理,加大考核力度,此时需公司进一步明确。 4.强化属地管理 落实主体责任 “管生产必须管”,生产装置区域内的危险作业及外来人员作业管理,停工维修期间,果糖、专用糖、 客服等存在维修和外包作业施工,属地管理者排人员在现场监督; 5.进一步推进违章约谈和违章致歉活动 通过制度落实、宣传、考核等辅助手段进一步推进违章约谈和违章致歉活动,对违章者“丢面子、扣票子、 摘帽子”,让违章的不能违、不敢违,促进好习惯的强化。

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76.XX企业环部2020年工作总结(8页)

环部 2020 年年终工作总结 一、 战略目标协议完成情况: 指标/项 目类型 目标应是具体的 完成情况 目标责任书签订 100% 1 月份已完成 危险学品管理:无危化品泄漏 未发生 管理:1.损失超过 20 万或出现人员重伤的 全事故 0 起; 2.不得出现火灾事故; 3.轻伤事故不超过 2‰比例(按全厂总人数进行 计算),不足 1 人的按 1 人计算; 4.相关方死亡事故 0 起; 1、2019 年 9 月 14 日,口服液 1 号车 间灌装岗位员工 XXX 在对随机产生的不合 格品,进行了私自处理瓶体碎片,接触手 指后割伤皮肤表面,造成手指割伤。 2、2019 年 10 月 14 日化验员 XXX 运送 生物危害垃圾途中从质管部取样小车上摔 下导致受伤。 3、2019 年 11 月 08 日,提取醇沉岗位 员工 XXX,因着急下班,清理醇沉罐底部积 水,忘记佩戴帽抬头撞到醇沉罐下盖 底部,导致头部撞破。 4、2019 年 11 月 28 日口服液灭菌岗位 董程在设备未停机情况下处理异常时,导 致脚指受伤 、环保 检查:及时发现问题及时处理 已按要求完成 危险源辨识及评价:确保岗位危险辨识全面、合 规 已按要求完成 保管理 已按要求完成 特种设备管理 已按要求完成 重大隐患及较大隐患按期整改率 100% 到期整改率 100% 目标 依据《XXX 集团子公司消防管理检查评分表》实 施消防管理,确保消防管理工作的合规性。 已按要求完成 SHE 制度与法律、法规符合性评价 已按要求完成 创建标准化二级 未开展(列入 2020 年计划) 主要负责人、管理人员持证(培训合格 证书)上岗率及从业人员持证上岗率 100%,以上 包含相关方 3 月 13 日-3 月 14 日组织 17 人参加了 管理人员培训(15 人初训,1 人复训,1 人 换证),17 人均已培训合格,通过考试 、环保教育培训:新员工、在岗员工培训不 得少于 24 课时 已按照要求完成 职业健康 职业健康管理: 1、职业病 0 起,疑似职业病和职业禁忌妥善处置 率 100%,无急性中毒事故发生;2、职业危害合 同告知率、作业场所危害因素检测率、警示标识 和中文警示说明设置率均为 100%; 3.无粉尘、毒物超标的作业场所,岗位噪声强度 达标率≥95%; 4.职业病体检(岗前、岗中、离岗)完成率 100%。5、 职业健康档案完整,基本符合法规要求。 5 月份共参加体检 544 人,未发现职业病;6 月份完成职业健康作业现场检测均达标 危废合规处置率 100% 共 44.92t 外排废水达标率、外排废气达标率、厂区噪声达 标率均为 100%(SHE 部负责每半年对废水、废气 全指标的监测及日常监管,环维车间负责废水及 废气处理设施的日常运行及维护保养,及常规指 标的日常检测并做好记录,并确保合规排放) 已按要求完成 环保管理 2019 年 11 月 25 日前完成新版《排污许可证》换 发前的准备工作,并完成模拟申报。 已于 11.4 日取得电子档 项目管理 指标 严格按照《建设项目“三同时”管理规程》要求 开展建设项目“三同时”工作。 已按计划完成 前处理除尘机组及作业现场改造 已完成 当前需要 解决的问 题 提取 1 号卸渣区、出渣区及车间放空废气治理 已完成

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各岗位责任书-目标责任书(环部长)

盐城利民农化有限公司 年度目标责任书 为全面贯彻执行《中华人民共和国生产法》等法律法规,坚持“第一,预防为主,综 合治理”的方针,落实生产责任制和责任追究制,切实保障公司员工生命财产,实现全年 生产无事故目标,公司分管副总经理与环部长签订如下目标责任书。 一、职责 1、贯彻执行国家和上级的生产和环保管理方面的方针、政策、法律、法规和制度,负责 本公司的管理、巡查、监督工作。 2、对作业活动和设备设施进行危险、有害因素识别和风险评价。制定风险控制措施,进行隐 患治理,辨识、确定重大危险源,并对其进行管理。 3、参加新建、改建、扩建工程及新产品的设计审核、竣工验收及试运转工作。 4、参与新建、改建、扩建工程的“三同时”审查和监督,使其符合职业卫生技术要求。 5、负责产品与危害告知及职业危害的管理。 6、参与拟订本单位生产规章制度、操作规程和生产事故应急救援预案。 7、组织或者参与本单位生产教育和培训,如实记录生产教育和培训情况。 8、参加扩建、改建工程设计审查、设备改造、工艺变动方案的审查。 9、督促主管部门对工作经常性检查和对隐患落实整改。 10、督促落实本单位重大危险源的管理措施。 11、检查本单位的生产状况,及时排查生产事故隐患,提出改进生产管理的建议。 12、组织或者参与本单位应急救援演练。 13、督促落实本单位生产整改措施。 二、生产控制目标 a)人员死亡、重伤事故为零; b)火灾、爆炸事故为零; c)职业危害事故(中毒、职业病)为零; d)责任事故为零; e)严格执行法律法规、规章制度及操作规程,开展反 “三违”活动,三违查处率 100%; f)开展事故隐患排查治理,事故隐患整改及时率达 100%; g)实施标准化,通过标准化二级评审。 三、考核奖励 考核奖励标准参照公司制定的考核细则执行。 四、本责任书一式两份,签字双方各执一份。 分管副总经理: 环部长: 年 月 日

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5.危险学品技术明书(MSDS)手册

1 危险学品手册 (最新版) 专版 2 危险学品 MSDS 手册 目 录 1 . 酒 精 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 3 2.异丙醇……………………………………………………………………………….6 3.硫酸………………………………………………………………………….……13 4.盐酸………………………………………………………………………………17 5.浓硫酸……………………………………………………………… …………24 6.甲醛 …………………………………………………………. ……… …. …. ……. 30 7.高锰酸钾 …………………………………………………………… ……….. ….….. 35 8.次氯酸钠 ………………………………………………………………………. ……. 41 9.二甲苯…………………………………………………………………………45 1 0 . 邻 菲 罗 啉 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 5 2 11.硫酸汞………………………………………………….…………………53 12. 硫酸亚铁……………………………………………………………………….58 13.硫酸亚铁铵………………….……………………………………….……….63 14. 硫酸银………………………………………………………………….…………67 1 5 . 片 碱 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … . … … … … 7 1 16. 液碱………………………………………………………………………76 17.氢氧化钠.……………………………………………………………………79 18.乙二醛……………………………………………………………………………83 19.重铬酸钾………………………………………………………………………………88 20.过氧乙酸………………………………………………………………………………92 21.冰乙酸………………………………………………………………………………96

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学品技术明书MSDS)-2',5-二氯-4'-硝基水杨酰替苯胺

2',5-二氯-4'-硝基水杨酰替苯胺学品技术明书 第一部分:学品名称 化 学 品 中 文 名 称 : 2',5 -二 氯- 4'- 硝 基 水 杨 酰 替 苯 胺 化 学 品 英 文 名 称 : 2',5 - dic hlor o- 4'- nitr osa licyl anili de 英 文 名 称 2 : nicl osa mid e 技 术 说 明 书 化 学 品 英 文 名 称 : 2',5 - dic hlor o- 4'- nitr osa licyl anili de 英 文 名 称 2 : nicl osa mid e 技 术 说 明 书 编 码 : 227 5 CA S No. : 50- 65- 7 分 子 式 : 英 文 名 称 2 : nicl osa mid e 技 术 说 明 书 编 码 : 227 5 CA S No. : 50- 65- 7 分 子 式 : C1 3H 8CI 2N 2O 4 分 子 量 : 327 .13 技 术 说 明 书 编 码 : 227 5 CA S No. : 50- 65- 7 分 子 式 : C1 3H 8CI 2N 2O 4 分 子 量 : 327 .13 编 码 : 227 5 CA S No. : 50- 65- 7 分 子 式 : C1 3H 8CI 2N 2O 4 分 子 量 : 327 .13 C1 3H 8CI 2N 2O 4 分 子 量 : 327 .13 化 学 品 英 文 名 称 : 2',5 - dic hlor o- 4'- nitr osa licyl anili de 英 文 名 称 2 英 文 名 称 2 : nicl osa mid e 技 术 说 明 书 编 码 : 技 术 说 明 书 编 码 : 227 5 CA S No. : 50- 65- 7 分 子 式 : C1 3H 8CI 2N 2O 4 分 子 量 : 327 .13

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学品技术明书MSDS)-3,3'-二氨基二丙胺

3,3'-二氨基二丙胺学品技术明书 第一部分:学品名称 化 学 品 中 文 名 称 : 3,3 '- 二 氨 基 二 丙 胺 化 学 品 英 文 名 称 : 3,3 '- imi no dip rop yla mi ne 中 文 名 称 2 : 3,3 '- 亚 氨 基 二 丙 胺 英 文 名 称 2 化 学 品 英 文 名 称 : 3,3 '- imi no dip rop yla mi ne 中 文 名 称 2 : 3,3 '- 亚 氨 基 二 丙 胺 英 文 名 称 2 : 3,3 '- dia mi no dip rop yla mi ne 技 术 说 明 书 编 中 文 名 称 2 : 3,3 '- 亚 氨 基 二 丙 胺 英 文 名 称 2 : 3,3 '- dia mi no dip rop yla mi ne 技 术 说 明 书 编 码 : 22 00 CA S No .: 56- 18- 8 分 子 英 文 名 称 2 : 3,3 '- dia mi no dip rop yla mi ne 技 术 说 明 书 编 码 : 22 00 CA S No .: 56- 18- 8 分 子 式 : C6 H1 7N 3 分 子 量 : 13 技 术 说 明 书 编 码 : 22 00 CA S No .: 56- 18- 8 分 子 式 : C6 H1 7N 3 分 子 量 : 13 1.2 6 : 3,3 '- dia mi no dip rop yla mi ne 技 术 说 明 书 编 码 : 22 00 CA S No .: 56- 18- 8 分 子 式 : C6 H1 7N 3 分 子 量 : 13 1.2 码 : 22 00 CA S No .: 56- 18- 8 分 子 式 : C6 H1 7N 3 分 子 量 : 13 1.2 6 式 : C6 H1 7N 3 分 子 量 : 13 1.2 6 1.2 6

分类:安全技术说明书-MSDS 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:40 KB 时间:2025-09-15 价格:¥5.00

学品技术明书MSDS)-3,3'-二氯联苯胺

3,3'-二氯联苯胺学品技术明书 第一部分:学品名称 化 学 品 中 文 名 称 : 3,3' -二 氯 联 苯 胺 化 学 品 英 文 名 称 : 3,3' - dic hlor obe nzi din e 英 文 名 称 2 : 4,4' - dia min o- 3,3' - dic hlor obi phe nyl 技 术 说 明 书 编 化 学 品 英 文 名 称 : 3,3' - dic hlor obe nzi din e 英 文 名 称 2 : 4,4' - dia min o- 3,3' - dic hlor obi phe nyl 技 术 说 明 书 编 码 : 226 9 CA S No. : 91- 94- 1 分 英 文 名 称 2 : 4,4' - dia min o- 3,3' - dic hlor obi phe nyl 技 术 说 明 书 编 码 : 226 9 CA S No. : 91- 94- 1 分 子 式 : C1 2H 10 CI2 N2 分 子 技 术 说 明 书 编 码 : 226 9 CA S No. : 91- 94- 1 分 子 式 : C1 2H 10 CI2 N2 分 子 量 : 253 .14 码 : 226 9 CA S No. : 91- 94- 1 分 子 式 : C1 2H 10 CI2 N2 分 子 量 : 253 .14 子 式 : C1 2H 10 CI2 N2 分 子 量 : 253 .14 量 : 253 .14 化 学 品 英 文 名 称 : 3,3' - dic hlor obe nzi din e 英 文 名 称 2 : 4,4' - dia min 英 文 名 称 2 : 4,4' - dia min o- 3,3' - dic hlor obi phe nyl 技 术 说 明 书 技 术 说 明 书 编 码 : 226 9 CA S No. : 91- 94- 1 分 子 式 : C1 2H 10 CI2 N2 分 子 量 : 253 .14

分类:安全技术说明书-MSDS 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:39.3 KB 时间:2025-09-15 价格:¥5.00

学品技术明书MSDS)-3,3'-二氯联苯胺盐酸盐,盐酸二氯联苯胺

3,3'-二氯联苯胺盐酸盐,盐酸二氯联苯胺学品技术明书 第一部分:学品名称 化学 品中 文名 称: 3,3'- 二氯 联苯 胺盐 酸盐 ,盐 酸二 氯联 苯胺 化学 品英 文名 称: 3,3'- dichl orob enzi dine dihy droc hlori de 技术 说明 书编 码: 2270 CAS No. : 612- 83-9 分子 式: C12 H10 CI2N 2・ 2HCI 分子 化学 品英 文名 称: 3,3'- dichl orob enzi dine dihy droc hlori de 技术 说明 书编 码: 2270 CAS No. : 612- 83-9 分子 式: C12 H10 CI2N 2・ 2HCI 分子 量: 326. 05 技术 说明 书编 码: 2270 CAS No. : 612- 83-9 分子 式: C12 H10 CI2N 2・ 2HCI 分子 量: 326. 05 量: 326. 05 化学 品英 文名 称: 3,3'- dichl orob enzi dine dihy droc hlori de 技术 说明 书编 码: 2270 CAS No. : 612- 83-9 分子 式: C12 H10 CI2N 2・ 2HCI 分子 量: 326. 05 技术 说明 书编 码: 2270 CAS No. : 612- 83-9 分子 式: C12 H10 CI2N 2・ 2HCI 分子 量: 326. 05 技术 说明 书编 码: 2270 CAS No. : 612- 83-9 分子 式: C12 H10

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学品技术明书MSDS)-3,3'-二甲氧基联苯胺二盐酸盐

3,3'-二甲氧基联苯胺二盐酸盐学品技术明书 第一部分:学品名称 化 学 品 中 文 名 称 : 3,3' -二 甲 氧 基 联 苯 胺 二 盐 酸 盐 化 学 品 英 文 名 称 : 3,3' - dim eth oxy ben zidi ne dih ydr och lori de 中 文 名 称 2 : 盐 酸- 3,3' -二 甲 氧 化 学 品 英 文 名 称 : 3,3' - dim eth oxy ben zidi ne dih ydr och lori de 中 文 名 称 2 : 盐 酸- 3,3' -二 甲 氧 基- 4,4' -二 氨 基 联 苯 技 术 说 明 书 编 码 : 224 6 CA 中 文 名 称 2 : 盐 酸- 3,3' -二 甲 氧 基- 4,4' -二 氨 基 联 苯 技 术 说 明 书 编 码 : 224 6 CA S No. : 203 25- 40- 0 分 子 式 : C1 4H 16 N2 O2 技 术 说 明 书 编 码 : 224 6 CA S No. : 203 25- 40- 0 分 子 式 : C1 4H 16 N2 O2 ・ 2H CI 分 子 量 : 317 .24 基- 4,4' -二 氨 基 联 苯 技 术 说 明 书 编 码 : 224 6 CA S No. : 203 25- 40- 0 分 子 式 : C1 4H 16 N2 O2 ・ 2H CI 分 子 量 : 317 S No. : 203 25- 40- 0 分 子 式 : C1 4H 16 N2 O2 ・ 2H CI 分 子 量 : 317 .24 ・ 2H CI 分 子 量 : 317 .24

分类:安全技术说明书-MSDS 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:39.7 KB 时间:2025-09-15 价格:¥5.00

学品技术明书MSDS)-4,4'-二氯二苯乙醇酸乙酯

4,4'-二氯二苯乙醇酸乙酯学品技术明书 第一部分:学品名称 化 学 品 中 文 名 称 : 4,4 '- 二 氯 二 苯 乙 醇 酸 乙 酯 化 学 品 英 文 名 称 : eth yl 4,4 '- dic hlo rob en zil ate 中 文 名 称 2 : 乙 酯 杀 螨 醇 英 文 名 称 化 学 品 英 文 名 称 : eth yl 4,4 '- dic hlo rob en zil ate 中 文 名 称 2 : 乙 酯 杀 螨 醇 英 文 名 称 2 : chl oro be nzi lat e 技 术 说 明 书 编 码 : 22 62 中 文 名 称 2 : 乙 酯 杀 螨 醇 英 文 名 称 2 : chl oro be nzi lat e 技 术 说 明 书 编 码 : 22 62 CA S No .: 51 0- 15- 6 分 子 式 : C1 英 文 名 称 2 : chl oro be nzi lat e 技 术 说 明 书 编 码 : 22 62 CA S No .: 51 0- 15- 6 分 子 式 : C1 6H 14 CI 2O 3 分 子 量 : 32 5.2 技 术 说 明 书 编 码 : 22 62 CA S No .: 51 0- 15- 6 分 子 式 : C1 6H 14 CI 2O 3 分 子 量 : 32 5.2 2 : chl oro be nzi lat e 技 术 说 明 书 编 码 : 22 62 CA S No .: 51 0- 15- 6 分 子 式 : C1 6H 14 CI 2O 3 分 子 量 : 32 5.2 CA S No .: 51 0- 15- 6 分 子 式 : C1 6H 14 CI 2O 3 分 子 量 : 32 5.2 6H 14 CI 2O 3 分 子 量 : 32 5.2

分类:安全技术说明书-MSDS 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:40 KB 时间:2025-09-16 价格:¥5.00

学品技术明书MSDS)-4,4'-亚甲基双苯胺

4,4'-亚甲基双苯胺学品技术明书 第一部分:学品名称 化 学 品 中 文 名 称 : 4,4 '- 亚 甲 基 双 苯 胺 化 学 品 英 文 名 称 : 4,4 '- me tyl en e dia nili ne 中 文 名 称 2 : 4,4 '- 二 氨 基 二 苯 基 甲 烷 英 文 名 化 学 品 英 文 名 称 : 4,4 '- me tyl en e dia nili ne 中 文 名 称 2 : 4,4 '- 二 氨 基 二 苯 基 甲 烷 英 文 名 称 2 : di- (4- am ino ph en y) me tha ne 技 术 说 明 中 文 名 称 2 : 4,4 '- 二 氨 基 二 苯 基 甲 烷 英 文 名 称 2 : di- (4- am ino ph en y) me tha ne 技 术 说 明 书 编 码 : 29 06 CA S No .: 10 1- 77- 英 文 名 称 2 : di- (4- am ino ph en y) me tha ne 技 术 说 明 书 编 码 : 29 06 CA S No .: 10 1- 77- 9 分 子 式 : C1 3H 14 N2 分 子 量 : 技 术 说 明 书 编 码 : 29 06 CA S No .: 10 1- 77- 9 分 子 式 : C1 3H 14 N2 分 子 量 : 19 8.2 9 称 2 : di- (4- am ino ph en y) me tha ne 技 术 说 明 书 编 码 : 29 06 CA S No .: 10 1- 77- 9 分 子 式 : C1 3H 14 N2 分 子 量 书 编 码 : 29 06 CA S No .: 10 1- 77- 9 分 子 式 : C1 3H 14 N2 分 子 量 : 19 8.2 9 9 分 子 式 : C1 3H 14 N2 分 子 量 : 19 8.2 9 19 8.2 9

分类:安全技术说明书-MSDS 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:39.8 KB 时间:2025-09-16 价格:¥5.00

学品技术明书MSDS)-O,O'-二甲基硫代磷酰氯

O,O'-二甲基硫代磷酰氯学品技术明书 第一部分:学品名称 化学 品中 文名 称: O,O' -二 甲基 硫代 磷酰 氯 化学 品英 文名 称: O,O' - dime thylt hiop hosp horyl chlor ide 技术 说明 书编 码: 1249 CAS No. : 2524 -03- 0 分子 式: C2H 6ClO 2PS 分子 量: 160. 56 化学 品英 文名 称: O,O' - dime thylt hiop hosp horyl chlor ide 技术 说明 书编 码: 1249 CAS No. : 2524 -03- 0 分子 式: C2H 6ClO 2PS 分子 量: 160. 56 技术 说明 书编 码: 1249 CAS No. : 2524 -03- 0 分子 式: C2H 6ClO 2PS 分子 量: 160. 56 化学 O,O' 技术 1249 CAS 2524 分子 C2H 分子 160. 品英 文名 称: - dime thylt hiop hosp horyl chlor ide 技术 说明 书编 码: 1249 CAS No. : 2524 -03- 0 分子 式: C2H 6ClO 2PS 分子 量: 160. 56 说明 书编 码: No. : -03- 0 式: 6ClO 2PS 量: 56 技术 说明 书编 码: 1249 CAS No. : 2524 -03- 0 分子 式: C2H 6ClO 2PS 分子 量: 160. 56 第二部分:成分/组成信息 有害物成分 有害物成分 有害物成分 含量 CAS No. O,O'-二甲基

分类:安全技术说明书-MSDS 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:39.9 KB 时间:2025-09-17 价格:¥5.00

学品技术明书MSDS)-毒草

毒草学品技术明书 第一部分:学品名称 学品中文名称: 毒草 学品英文名称: propachlor 中文名称 2: 2-氯-N-(1-甲基乙基)-N-苯基乙酰胺 英文名称 2: 2-chloro-N-isopropylacetanilide 技术明书编码: 2167 CAS No.: 1918-16-7 分子式: C11H14CINO 分子量: 211.71 第二部分:成分/组成信息 有害物成分 含量 CAS No.: 有害物成分 含量 CAS No. 毒草 1918-16-7 有害物成分 含量 CAS No.: 有害物成分 含量 CAS No. 毒草 1918-16-7 有害物成分 含量 CAS No.: 有害物成分 含量 CAS No. 毒草 1918-16-7 第三部分:危险性概述 健康危害: 本品为低毒除草剂。中毒症状有头痛、头 晕、恶心、呕吐、胸闷、紫绀、抽搐及昏 迷等。 燃爆危险: 本品可燃。 第四部分:急救措施 皮肤接触: 立即脱去污染的衣着,用肥皂水及流动清 水彻底冲洗污染的皮肤、头发、指甲等。 就医。 眼睛接触: 提起眼睑,用流动清水或生理盐水冲洗。 就医。 吸入: 迅速脱离现场至空气新鲜处。保持呼吸道 通畅。如呼吸困难,给输氧。如呼吸停止 ,立即进行人工呼吸。就医。 食入: 饮足量温水,催吐。洗胃,导泄。就医。 第五部分:消防措施 危险特性: 遇明火、高热可燃。其粉体与空气可形成 爆炸性混合物, 当达到一定浓度时, 遇火星 会发生爆炸。受高热分解放出有毒的气体 。 有害燃烧产物: 一氧化碳、二氧化碳、氯化氢、氧化硫。 灭火方法: 尽可能将容器从火场移至空旷处。灭火剂 :雾状水、泡沫、干粉、二氧化碳、砂土 。 第六部分:泄漏应急处理 应急处理: 隔离泄漏污染区,限制出入。切断火源。 建议应急处理人员戴防尘口罩,穿一般作 业工作服。不要直接接触泄漏物。小量泄 漏:避免扬尘,小心扫起,收集运至废物 处理场所处置。大量泄漏:收集回收或运 至废物处理场所处置。 第七部分:操作处置与储存 操作注意事项: 密闭操作,全面通风。防止粉尘释放到车 间空气中。操作人员必须经过专门培训, 严格遵守操作规程。建议操作人员佩戴自 吸过滤式防尘口罩,戴化学防护眼镜 ,穿透气型防毒服,戴防学品手套。远 离火种、热源,工作场所严禁吸烟。使用 防爆型的通风系统和设备。避免产生粉尘 。避免与氧化剂接触。配备相应品种和数 量的消防器材及泄漏应急处理设备。倒空 的容器可能残留有害物。 储存注意事项: 储存于阴凉、通风的库房。远离火种、热 源。防止阳光直射。包装密封。应与氧化 剂分开存放,切忌混储。配备相应品种和 数量的消防器材。储区应备有合适的材料 收容泄漏物。 第八部分:接触控制/个体防护 中国 MAC(mg/m3): 未制定标准 前苏联 MAC(mg/m3): 未制定标准 TLVTN: 未制定标准 TLVWN: 未制定标准 工程控制: 生产过程密闭,全面通风。 呼吸系统防护: 空气中粉尘浓度较高时,建议佩戴自吸过 滤式防尘口罩。 眼睛防护: 戴化学防护眼镜。 身体防护: 穿透气型防毒服。 手防护: 戴防学品手套。 其他防护: 工作时不得进食、饮水或吸烟。工作完毕 ,彻底清洗。保持良好的卫生习惯。 第九部分:理化特性 主要成分: 含量:65%可湿性粉剂、20%颗粒剂。 外观与性状: 淡黄褐色固体。 熔点(℃): 67~76 沸点(℃): 110(0.004kPa)

分类:安全技术说明书-MSDS 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:39.4 KB 时间:2025-09-28 价格:¥5.00