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3.安全准化自评小组会议纪要

全生准化绩效评定讨论会议记录 序号:202X-01 时间:202X 年 月 日 地点:公司会议室 主持人: 记录人: 会议主题: 对本单位安全生准化实施情况进行评定,提出纠正、预防管理方案,并对 下一周期安全工作进行安排、部署,纳入实施计划中。 参加人员:详见签到表 会议主要内容: 202X 年 月 日,总经理*****召集公司副总及各部门、车间主要负责人,在会议室 开会,讨论安全准化化绩效过程中存在问题及下一周期安全工作实施计划会议形 成如下意见: 1、安全管理过程中责任履行、系统运行、检查监控、隐患整改、考评考核等方面 存在问题 2、纠正、预防管理方案 3、对各部门安全生准化实施情况评定结果考评 4、下一周期安全工作实施计划。 纠正、预防管理方案: 202X 年度安全生准化绩效评定结果以红头文件形式通报各部门及车间,望各部 门、车间,对照整改要求,于 月 日将整改结果报评定小组。对提出纠正、预防管理 方案,并纳入下一期安全工作实施计划当中。 主送:公司各部门、车间 备注:通过评估与分析,发现安全管理过程中责任履行、系统运行、检查监控、隐患整改、考评考 核等方面问题,有安全生委员会或安全生领导机构讨论提出纠正、预防管理方案,并纳入下 一期安全工作实施计划当中。 安全生会议签到表 会议时间: 会议地点: 主持人: 会议名称或主要议题: 安全准化绩效评定 安全准化系统实施情况 记录人: 出席会议人员签到 部  门 姓 名 部  门 姓 名 备注

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1.关于印发年度职业安全健康与环境保护工作计划通知

成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】01 号 关于印发 202X 年职业安全健康与 环境保护工作计划通知 公司各部门、单位: 《成都市 XXX 化工有限责任公司 202X 年职业安全健康与环境保护工作 计划》已经公司批准,现印发给你们,请遵照执行。 特此通知。 附件:成都市 XXX 化工有限责任公司 202X 年职业安全健康与环境保护 工作计划 年 月 日 附件: 成都市 XXX 化工有限责任公司 202X 年职业安全健康与环境保护工作计划 一、职业安全健康与环境工作目标: 公司 202X 年安全生目标是:“九零五控四达标”即: 九零:杜绝人身重伤以上(死亡)、重大设备、重大火灾、重大爆炸、重大交通责 任、结构垮塌、集体中毒、新增职业病、重大环境污染事故。 五控:控制轻伤,轻伤率≤3‰;一般设备事故控制在 6 起以内,百万元值设备 事故损失不超过 210 元;一般火灾事故控制在 5 起以内,百万元值火灾损失不超过 100 元; 一般交通责任事故起数(负同等及以上)控制在 2 起以内,直接经济损失(含轻微 事故)累计不超过 1 万元; 生区域噪声、粉尘、废水排放、废气排放和固体废物处置符合当地政府环保要 求。 四达标:消防安全达标、三标体系复审达标、安全准化创标达三级、本质安全标 准化管理体系达标。 二、指导思想 在职业安全健康与环境管理体系建立取得初步成效基础上,深入宣传,广泛发 动,调动各方面积极性参与安全环境体系管理,积极推行集团公司本质安全准化 管理,逐渐使安全环管理体系走上精细化管理步伐,坚持“遵纪守法,全员参与,预 防为主,提升安全、环境意识;科学管理、以人为本、持续发展,降低安全、环境风 险。”职业健康安全与环境方针,全面落实安全工作各项规章制度和安全风险防范 措施,强化各级安全生责任制。通过职业安全健康与环境管理体系、本质安全准化 管理体系运行系统地减少或控制危险源,把防止人身伤亡事故、火灾爆炸事故作为首

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3.关于发布职业健康安全与环境方针和目标通知

成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】 号 关于发布职业健康安全与环境方针和目标通知 各部门、工段: 经研究,我公司已确定职业健康安全与环境方针和目标,现予以发布。 一、职业健康安全与环境方针: 遵纪守法,全员参与,预防为主,降低安全、环境风险; 科学管理,以人为本,持续发展,提升安全、环境意识。 二、安全生目标: 1.202X 年度目标:九零五控四达标 九零: 人身重伤、死亡事故为零;重大设备事故为零;重大火灾事故为零;重大爆炸事故 为零;重大交通事故为零;结构垮(坍)塌事故为零;集体中毒事故为零;职业病为零; 环境污染事故为零。 五控: 轻伤率≤3‰; 一般机械设备事故控制在 6 起以内,百万元值机械事故损失为 210 元; 一般火灾事故控制在 5 起以内,百万元值火灾损失为 100 元; 一般交通责任事故起数(负同等及以上)控制在 2 起以内,直接经济损失(含轻微 事故)累计不超过 1 万元; 生区域噪声、粉尘、废水排放、废气排放和固体废物处置符合当地政府环保要求。 四达标: 消防安全达标、三标一体复审达标、安全准化创标达标、本质安全准化管理体 系达标。 2.202X 年—202X 年五年目标: 追求最大限度杜绝各类事故,不损坏人身健康,不破坏环境。严格按安全准化 开展工作;遵循以人为本原则,加强员工培训,努力提高员工队伍安全素质;在三 至五年时间内建成行业一流安全型企业,在公司各个层面建成完善、体系化全生长效管理机制。 年 月 日

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3.关于开展季度安全生责任制检查考核工作通知

1 成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】03 号 关于开展季度安全生责任制检查考核工作通知 公司所属各部门: 根据 202X 年公司《安全生管理指标细化、分解及控制指标考核》、《安全生责 任考核制度》、《安全生目标考核与奖惩办法》规定,为加强安全生目标和责任制 考核,落实安全生责任,把安全生责任制和目标考核情况作为工作绩效考核主 要内容之一,形成制度化、经常化,实现安全发展,就开展季度安全生责任制检查考 核工作通知如下。 一、检查考核依据 公司《安全生管理指标细化、分解及控制指标考核》、《安全生责任考核制度》、 《安全生目标考核与奖惩办法》、《202X 年度安全生控制指标和工作目标考核表》。 二、检查考核要求及程序 1、检查考核以部门为单位进行。安全生管理机构及其他各部门要结合日常对各 部门、各岗位人员安全生目标完成情况和责任制考核情况检查,形成季度考核奖惩 意见,纳入绩效考评范畴,认真填写《安全责任考核奖惩记录表》。 2、对违规违纪和未履行安全责任部门及人员处罚,由安全职能部门及有关部 门报安全生领导小组审批后通知财务部兑现。 3、对各部门、各岗位人员安全生目标完成情况和责任制考核情况检查为优秀, 给予适当奖励并在《安全责任考核奖惩记录表》中载明,并根据公司相关考核办法实行 年终兑现。 4、对部门以上负责人考核奖惩由公司总经理、分管安全副总经理进行检查考核; 安全环保部负责各部门安全生责任及目标考核归口管理。 2 年 月 日

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技术中心-责任书 -精馏小组2

成都市 XXX 化工有限责任公司 202X 年度 环保、安全、职业健康、消防目标责任书 一、总体目标 为确保实现公司 202X 年环保、安全、职业健康、消防目标, 精馏技 术组 向技术中心承诺:围绕公司环保、安全、职业健康、消防目标,保证 严格履行本部门赋予安全、消防、环保职责,全面完成技术中心下达 职业健康、安全、消防、环境各项目标。成都市 XXX 化工有限责任公司技 术中心特与 精馏技术组成员 签订本目标责任书。 二、职业健康安全、环保方针 遵纪守法,全员参与,预防为主,降低安全、环境风险。 科学管理、以人为本、持续发展,提升安全、环境意识。 三、个人目标及主要控制指标: (一)个人目标 环境目标 1. 危险固体废弃物(如废电池、废墨盒、废硒鼓等)回收处理 率 100%; 2. 个人行为不得生一般环境污染事故; 3. 本人编制技术方案中环保技术措施覆盖率达到 100%。 职业健康、安全、消防目标 1. 人身轻伤及以上责任事故为零; 2. 一般火灾事故为零; 3. 一般交通事故为零; 4. 中毒事故为零; 5. 编制技术方案中安全技术措施覆盖率 100%; 6. “三标一体化”体系外审无严重不符合项。 (二)支撑安全、消防、环保生目标主要过程控制指标: 1、认真参加公司组织各项安全培训,并加大对技术中心全体人员 安全教育培训、宣传工作,提高技术中心全体员工责任意识和安全技能; 2、落实公司安全、环保隐患排查、整改,认真开展事故分析,编制整 改方案,落实整改措施; 3、对本人负责技改、整改方案按安全环保要求进行编写审定; 4、切实做好“三同时”工作,将装置生中存在隐患在设计中就予 以消除; 5、定期开展对生工艺中存在各类问题进行分析总结,制定相应 方案、措施; 6、定期对精馏作业指导书符合性进行分析并进行修订,保证作业指导 书符合安全生需要; 7、按时完成对精馏工序工艺生进行检查工作; 8、保证与技术中心及相关方人员严格按公司安全环保管理规定进行相 应工作; 9、按应急预案要求,参与消防、火灾、爆炸等突发事件应急救援、 演练工作。 10、严格执行公司“三标一体化”体系相关工作,按要求完善各类 制度、表格。 四、安全环保职责 1、严格按国家安全、消防、环保、职业健康法律、法规和相关规范, 编制和修订精馏工序作业指导书,作业指导书必须符合安全、环保、 职业健康要求,并负责实施,定期进行检查、监督。 2、参与安全、环保技术、职业健康技改工作,组织解决生中存在 重大安全、消防、环保、职业健康疑难问题。

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食品厂企业安全生三级准化-分管交通(车辆〉安全工作领导全生责任制

分管交通(车辆〉安全工作领导全生责任制 1、做好公司交通管理工作,监督驾驶员交通法规贯彻落实。 2、定期开展交通安全检查工作,分析交通安全存在问题或隐患, 制定 防范及改进措施。 3、做好各类车辆维护保养,驾驶员(含兼职)管理与培训。 4、配合当地公安交通部门做好交通事故调查处理。

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食品厂企业安全生三级准化-分管人事工作领导全生责任制

分管人事工作领导全生责任制 1、对公司人事、劳资、教育安全工作负全面责任。 2、对招收新员工必须符合企业职业安全健康条件,对招收不 合条件 员工造成安全事故负责。 3、按照《中华人民共和国安全生法》要求,对从业人员进行 安全生 教育和培训,保证从业人员具备必要全生知识,熟悉 有关全生规 章制度和安全操作规程,掌握本岗位安全操作技 能。 4、对特种作业人员必须按照国家有关规定进行专门安全作业培 训,取 得特种作业操作资格证书。按特种作业人员规定条件,做好人 机批配。 5、对实习、代培人员和新入公司员工贯彻“三级安全教育” 规定。 6、按规定组织全员安全教育。 7、加强对员工劳动纪律教育,对违犯劳动纪律人员及时进行 教育, 防止造成安全事故。

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食品厂企业安全生三级准化-分管公共安全领导全生责任制

分管公共安全领导全生责任制 1、公司各分管领导应按照一岗双责原则履行相应安全职责,是分管 工作安 全第一责任人。在分管工作范围内履行总经理安全职责并负全责。 2、全面贯彻国家安全生方针,认真执行国家及上级有关安全生和劳 动保护法 律、法规。 3、加强分管工作安全领导,及时消除事故隐患,确保分管工作不发 生安全生 事故。 4、完成上级领导交办各项临时安全工作。

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食品企业安全生组织机构与职责-1.关于发布实施《安全生责任制》通知

1 ×××有限责任公司文件 KF【2021】13 号 关于发布实施《安全生责任制》通知 各部门: 为进一步落实企业安全生主体责任,健全和完善各级人员安全生 责任制,确保安全生工作顺利开展,结合公司安全工作和开展安全生 准化建设实际,组织修订了《安全生责任制》,经安全生领导小 组审议通过,现予以发布实施,请各部门认真组织学习和贯彻落实。 附件:《安全生责任制》 ×××有限责任公司 2021 年 1 月 31 日 主题词:通知 安全 责任制 ×××有限责任公司 2021 年 1 月 31 日 印发 2 目 录 第一章 总则.........................................................................................3 第二章 安全生领导小组安全职责...............................................4 第三章 公司领导安全职责...............................................................5 1.总经理安全生责任制...........................................................5 2.常务副总安全生责任制.......................................................6 3.营销副总安全生责任制.......................................................7 4.生副总安全生责任制.......................................................7 5.技术总监安全生责任制.......................................................8 6.财务总监安全生责任制.......................................................8 第四章 公司职能部门安全职责.......................................................9 1.行政部安全职责.......................................................................9 2.生部安全职责.....................................................................10 3.设备部安全职责.....................................................................11 4.物资部安全职责.....................................................................12 5.财务部安全职责.....................................................................12 6.技术质量部安全职责.............................................................13 7.经营部安全生责任制.........................................................14 8.生车间安全职责.................................................................14 第五章 公司各类人员安全职责.....................................................14 1.行政部经理安全职责.............................................................15 2.生部经理安全职责.............................................................15 3.设备部经理安全职责.............................................................16 4.物资部经理安全职责.............................................................17 5.财务部经理安全职责.............................................................17

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食品企业安全生组织机构与职责-6.安全生领导小组会议记录(共四个季度)

全生领导小组会议记录 时间:2021.3.28 地点:公司会议室 主持人: 会议主题:第一季度安全生领导小组会 总结一季度安全工作,安排、部署二季度工作 参加人员: 公司领导、各部门负责人、车间主任、安全管理员(详见会议签到表) 会议内容: 一、公司总经理 XXXX 总结一季度安全工作 1. 平稳度过了春节长假,各部门节后上班人员工作比较认真,提出表扬。 2. 在公司开展了安全准化初评工作,制订了安全生准化初评工作方案。对初评 工作进行了明确分工,对公司班组长以上人员进行了安全生准化知识培训教育, 并通过班组长向全体员工传达,使员工对准化达标有个具体认识。 3. 制订了 2021 年度安全生目标,并将公司安全生目标进行了分解,公司 1 月份开 展了安全生目标责任书签订; 4. 1 月份完成了公司安全生责任制评审与修订;并与公司红头文件形式进行了发 布; 5. 行政部开展了员工培训需求调查,制订了年度培训计划;生部与财务部共同制订了 年度安全生费用使用计划,并报总经理审批通过。 6. 完成了岗位安全操作规程编制和修订,并完成了评审,由 2021 年 1 月 10 日发布,2021 年 1 月 15 日起实施。 7. 组织开展了安全生法律法规以及标准识别获取,形成了安全生法律法规清单; 8. 2021 年 3 月 15 日进行了公司管理层、各部门负责人、安全管理人员有关安全生管 理及安全生责任制培训,效果良好。 9. 按时完成了对上年度安全工作总结。 10. 各部门制定了本年度安全生目标实施方案。 本季度未发生生安全事故。 今年年初,我们开始实施安全准化初评工作,对此我们对安全生责任制、安全 管理制度、操作规程,应急预案进行了评审修订;制定了各类安全检查表,并组织进行 了安全检查等。我们从中学习到了很多管理理念,从根本上提高了我们安全管理水平。 此外,未发生生安全事故和其他伤亡事故;安全管理部门(公司生部)定期组 织人员对车间进行安全检查和巡查,未发现较大或重大隐患,发现其他隐患已及时安 排人员进行了整改,保障了公司生正常、安全运行。 一、2021 年第二季度工作安排及要求: 1. 进行一次由公司安委会组织安全检查。 2. 拟在 6 月份进行一次生事故应急救援预案演练。 3. 按照 2021 年安全生目标,各车间加强对自己辖区内设施设备保养和维护,保 障生安全,努力避免发生安全生事故。 4. 新岗位安全操作规程已颁布和实施,拟在 6 月份进行一次生人员岗位安全操作 规程培训。 二、公司总经理 XXXX 做工作指示 一季度,我们取得了喜人成绩,但是,我们安全准化初评工作进展有 点缓慢,请各班组、部门积极开展我们安全准化工作,争取年前通过考评,完成本 年工作目标。各级员工认真履行安全生责任制,安全工作也应要做到不空位、不错位、 不越位。执行层、管理层、职能层、决策层要各自履行自己职责,当发生事故后责任 部门、车间、班组要对号入座,进行责任追究。 会议重点强调,2021 年要着力搞好安全生准化初评工作,公司人员要团结协作, 奋力进取,保证各项工作顺利进行,通过安全准化初评工作,使得公司安全管理步入 安全准化常态机制,公司安全管理水平更上一层楼。 记录人:

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全生准化按13要素汇总表格113份

目 录 安全生目标实施情况监测表 AQJL-01-01.................................................................1 部门安全生工作季度考核表 AQJL-01-02...................................................................2 纠正、预防措施处理单 TS-QR8.5-01........................................................................3 安全生目标调整申请表 AQJL-01-03.....................................................................4 安全生组织机构登记表 AQJL-02-01.........................................5 安全管理人员基本情况登记表 AQJL-02-02.......................................6 安全管理人员登记卡 AQJL-02-03...........................................................................7 安委会安全专题会议汇总表 AQJL-02-04.................................................................8 各级管理层安全生责任制权限培训记录表 AQJL-02-05.....................................................9 安全生责任制执行情况考核表 AQJL-02-06...............................................................10 安全生责任制清单 AQJL-02-07.......................................................................11 文件评审表 AQJL-02-08...............................................................................12全生委员会会议纪要 AQJL-02-09.....................................................................13 xxxxxxx 有限公司会议签到记录 AQJL-02-10............................................................14 xxxxxxx 有限公司会议纪要 AQJL-02-11..........................................................................15 ( )年安全生费用提取计划 AQJL-03-01 ..............................................................16 年安全生费用实施计划表 AQJL-03-02.........................................................................17 计划外安全生费用使用申请表 AQJL-03-03...................................................................18 ( 年度)安全费用使用台帐 AQJL-03-04...............................................................19 ( 年度)本公司安全物资购置台帐 AQJL-03-05.......................................................20 ( 年度)员工保险台账 AQJL-03-06...................................................................21 ( 年度)受伤员工获赔记录 AQJL-03-07.............................................................22 安全法律法规与其他要求清单 AQJL-04-01.........................................23 安全生法律法规与其他要求台账 AQJL-04-02.......................................24 安全法律法规与其他要求符合性评价表 AQJL-04-03...............................25 安全生规章制度清单 AQJL-04-04.........................................26 安全操作规程清单 AQJL-04-05.............................................27 受控文件清单 AQJL-04-06.......................................................................................28 文件发放记录 AQJL-04-07.........................................................................................29 文件评审表 AQJL-04-08...........................................................................................30 文件更改申请单 AQJL-04-09.................................................................................31 文件(档案)销毁记录 AQJL-04-10.............................................................................32 文件(档案)借阅、复制记录 AQJL-04-11...................................................................33 安全培训记录表 AQJL-05-01...................................................................................34 培训申请表 AQJL-05-02.....................................................................................35 职工安全生记录卡 AQJL-05-03.........................................................................36 相关方安全教育培训记录表 AQJL-05-04...................................................................37 外来参观、学习人员安全教育培训记录表 AQJL-05-05...................................................38 安全生培训教育登记表 AQJL-05-06.........................................39 安全生培训计划表 AQJL-05-07.................................................40 特种作业人员基本情况登记表 AQJL-05-09.....................................41 特种作业人员登记卡 AQJL-05-10...................................................42 ( 年)安全文化建设实施计划 AQJL-05-11 ..................................43 设备、设施维护计划 AQJZ-06-03.........................................................................44 设备、设施维护任务单 AQJZ-06-04.......................................................................45 设备、设施维护验收单 AQJZ-06-05...................................................................46 设备台帐 TS-QR6.3-01......................................................................................47 资处置审核流程单 AQJZ-06-06...........................................................................48 设备、设施验收记录 AQJZ-06-07...........................................................................49 生设备设施拆除施工作业申请表 AQJZ-06-08.............................................................50 设备、设施维护记录单 AQJZ-06-09...................................................................51 特种设备管理清单 AQJZ-06-10...............................................................................52 特种设备仪器仪表清单 AQJZ-06-11.......................................................................53 临时低压电气线路敷设审批表 AQJZ-06-12.................................................................54 临时低压电气线路敷设验收记录 AQJZ-06-13...............................................................55 电器设备设施检查表 AQJZ-06-14.....................................................................56 电器设备设施检查计划表 AQJZ-06-15...................................................................57 生设施设备(危险作业)检查表 AQJZ-07-01 ............................58 危险作业申请表 (作业票) AQJZ-07-02...................................................................59 危险作业项目登记表 AQJZ-07-03.........................................................................60 安全违章行为通知单 AQJL-07-04.........................................................................61 安全违章行为汇总表 AQJL-07-05.........................................................................62全生标志标牌设置清单 AQJL-07-06.................................................................63 承包商、供应商资格审查申请表 AQJL-07-07.............................................................64 相关方名录汇总表 AQJL-07-08.....................................................................65 承包商、供应商(供方)评估表 AQJL-07-09.................................................................66 合格供方名录 TS-QR7.4-02..........................................................................................67 安全生变更申请表 AQJL-07-10.........................................................................68 变更实施计划表 AQJL-07-11.....................................................................................69 操作牌、停电牌申报表 AQJL-07-12.......................................................................70 操作牌、停电牌发放记录 AQJL-07-13.....................................................................71 停、送电(开、关阀)登记表 AQJL-07-14.................................................................72 消防器材统计表 AQJZ-07-15...............................................................................73 消防器材检查卡 AQJZ-07-16.....................................................................74 隐患检查方案表 AQJL-08-01...............................................................................75 重大隐患登记表 AQJL-08-02.................................................................................76 隐患检查汇总登记台账 AQJL-08-03...........................................77 隐患检查表 AQJL-08-04...................................................................................78 重大事故隐患治理验证和评估表 AQJL-08-05.................................................................79 危险源辨识与风险评价表 AQJL-09-01...........................................80 危险源登记、备案台帐 AQJL-09-02.......................................................................81 危险源监控措施表 AQJL-09-03...........................................................................82 危险源现场警示标志统计表 AQJL-09-04...................................................................83 危险源检查记录表 AQJL-09-05...........................................................................84 本公司职业健康监护档案 AQJL-10-01.............................................................85 职业危害监测记录 AQJL-10-02...............................................86 员工职业健康档案台账 AQJL-10-03...............................................87

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0-【精编资料】-08-【十三要素范本】准化要素台账表格-安全准化管理手册

XXXX 有限公司 十三要素台账 安全准化管理手册 (第三分册:台账汇编) 编 制: 审 核: 批 准: 发布日期:2021 年 09 月 18 日 实施日期:2022 年 1 月 01 日 XXXX 有限公司 发布 目 录 1、目标 ..............................................................................................1 各部门安全生目标指标考核表 .................................................1 安全生目标实施情况检查、监测记录表 .................................1 安全目标完成效果评估报告 .........................................................3 2、组织机构和职责..........................................................................5 安全生会议记录 .........................................................................6 安全生领导小组会议纪要落实情况反馈表 .............................7 安全生责任制考核表 .................................................................8 责任制适宜性评审记录 ...............................................................16 责任制更新记录 ...........................................................................17 3、安全生投入............................................................................18 ( )年度 安全生费用年度使用计划......................19 安全生费用投入登记台账 .......................................................20 4、法律法规与安全管理制度........................................................21 识别和获取法律法规、标准清单 ...........................................22 法律法规识别、更新记录 ...........................................................24 规章制度(文件)发放登记表 ...................................................25 法律法规适用性评价记录表 .......................................................26 规章制度评审记录表 ...................................................................27 规章制度修订记录表 ...................................................................28 5、教育培训 ....................................................................................29

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13-06-应急救援小组任命文件

浙江???有限公司 ???〔201*〕 4 号 应急救援小组任命文件 为贯彻“安全第一、预防为主,综合治理”全生方针,加强公司应急救援能力, 根据国家安全生法律法规和上级主管部门安全工作指示精神,经研究决定,成立公 司应急救援小组,人员如下: 组长:安全员 组员:车间主任+班组长等 抄送 : 安全生领导小组、总经理 浙江???有限公司 201*年*月 3*日印发

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02.【十三要素范本】准化要素台账表格

XXXX 有限公司 十三要素台账 安全准化管理手册 (第三分册:台账汇编) 编 制: 审 核: 批 准: 发布日期:2021 年 09 月 18 日 实施日期:2022 年 1 月 01 日 XXXX 有限公司 发布

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10.关于任命公司专职安全管理人员通知

XXX 有限公司 关于任命安全管理人员 通 知 为了加强安全生管理,经公司研究决定:任命 文永杰为安全生办公室安全主任; ***为消防安全管理负责人; ***为危化品安全管理负责人; ***为职业健康安全管理负责人。 协助企业主要负责人开展安全管理工作,遵守国家有关安 全生法律、法规及安全管理人员应承担职责。任期三年。 特此通知 附:安全管理人员职责 xx 有限公司 二○二○年一月二日 安全管理人员职责 1、贯彻执行国家有关安全生法律、法规、标准、安全生方针、政策及 本公司安全管理制度。 2、组织制定、评审、修订本公司安全生管理制度和安全技术操作规程, 并检查、监督、考核执行情况。 3、具体负责新进员工“厂级”安全培训教育授课;负责离岗、调岗员工、 危险岗位员工、班组长以上管理人员培训教育授课;负责检查、督促、监督部 门(车间)级、班组级安全培训教育。 4、负责本公司日常安全培训教育管理工作。 5、负责具体组织厂级综合安全生大检查、节日检查、季节检查、专业检查, 对查出事故隐患进行分类、汇总、分析,制定隐患整改措施下达隐患整改通知 单,并督促、监督事故隐患单位落实整改。 6、负责检查、考核各部门、班组全生活动。 7、负责安全设备和设施、消防器材、防护器材、职业卫生设施、急救器具 管理。 8、每天下生现场检查,发现事故隐患,立即落实整改,制止违章作业、 违章指挥。 9、组织安全生事故调查、处理,负责事故分析、统计、上报工作。 10、具体组织员工每年进行 1-2应急预案演练;负责组织本公司部门主管 进行应急预案评审和修订。 11、对各部门、各车间、各班组安全员进行安全技术指导。

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全生目标-1.关于下达公司安全生方针和总体安全生目标通知

四川×××有限责任公司文件 KF【20__】06 号 关于颁发安全生工作方针和目标通知 公司全体员工: 为了贯彻落实《中华人民共和国安全生法》及有关法律法规,始终 贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”方针,加强对生安全事故防范, 确保安全事故发生后应急救援工作能迅速有效展开,最大限度地减少事 故损失,保障公司和员工生命财安全,公司决定颁布安全生工作 方针和目标,请各级人员认真贯彻执行。 附:安全生工作方针和目标 四川×××有限责任公司 20__年 1 月 2 日 安全生工作方针和目标 为了强化安全管理,增强防范意识,杜绝各类事故发生,保障 人民群众生命财安全,确保公司安全生平稳有序,特制定公司安 全生工作方针和安全生工作目标。 一、公司安全生方针制定如下: 坚持“安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进”总体 方针,坚持以人为本,科学发展,安全发展理念,强化和落实主体 责任,以隐患排查治理为基础,提高安全生水平,充分发挥全体员 工安全生积极性,切实做好安全生各项工作,杜绝各种安全事 故发生,为公司有序运营提供可靠安全保证。 安全方针理解: 1、安全第一,预防为主 (1)在生经营活动中,在处理保证安全与生经营活动关系 上,要始终把安全放在首要位置,优先考虑员工人身安全,实行“安 全优先”原则,在确保安全前提下努力实现运输安全其他目标。 (2)安全生管理,主要不是在事故发生后去组织抢救,进行事 故调查、处理和分析,而是按照系统化、科学化管理思想,按照事 故发生规律和特点,千方百计预防事故发生,做到防患与未然, 将事故消灭在萌芽状态。 2、综合治理 (1)人是生力中最重要、最活跃因素,实现安全管理体系持 续改进,必须发扬、调动人积极主动性。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:30 KB 时间:2025-10-08 价格:¥5.00

安全目标责任书-1.关于下达公司安全生方针和总体安全生目标通知

四川×××有限责任公司文件 KF【20__】06 号 关于颁发安全生工作方针和目标通知 公司全体员工: 为了贯彻落实《中华人民共和国安全生法》及有关法律法规,始终 贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”方针,加强对生安全事故防范, 确保安全事故发生后应急救援工作能迅速有效展开,最大限度地减少事 故损失,保障公司和员工生命财安全,公司决定颁布安全生工作 方针和目标,请各级人员认真贯彻执行。 附:安全生工作方针和目标 四川×××有限责任公司 20__年 1 月 2 日 安全生工作方针和目标 为了强化安全管理,增强防范意识,杜绝各类事故发生,保障 人民群众生命财安全,确保公司安全生平稳有序,特制定公司安 全生工作方针和安全生工作目标。 一、公司安全生方针制定如下: 坚持“安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进”总体 方针,坚持以人为本,科学发展,安全发展理念,强化和落实主体 责任,以隐患排查治理为基础,提高安全生水平,充分发挥全体员 工安全生积极性,切实做好安全生各项工作,杜绝各种安全事 故发生,为公司有序运营提供可靠安全保证。 安全方针理解: 1、安全第一,预防为主 (1)在生经营活动中,在处理保证安全与生经营活动关系 上,要始终把安全放在首要位置,优先考虑员工人身安全,实行“安 全优先”原则,在确保安全前提下努力实现运输安全其他目标。 (2)安全生管理,主要不是在事故发生后去组织抢救,进行事 故调查、处理和分析,而是按照系统化、科学化管理思想,按照事 故发生规律和特点,千方百计预防事故发生,做到防患与未然, 将事故消灭在萌芽状态。 2、综合治理 (1)人是生力中最重要、最活跃因素,实现安全管理体系持 续改进,必须发扬、调动人积极主动性。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:30 KB 时间:2025-10-15 价格:¥5.00

【精编资料】-08-【十三要素范本】准化要素台账表格-安全准化管理手册

XXXX 有限公司 十三要素台账 安全准化管理手册 (第三分册:台账汇编) 编 制: 审 核: 批 准: 发布日期:2021 年 09 月 18 日 实施日期:2022 年 1 月 01 日 XXXX 有限公司 发布

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:344 KB 时间:2025-10-17 价格:¥5.00

9.关于任命公司主要负责人通知

XXX 有限公司文件 xx 安字[2020]1 号 关于任命单位主要负责人 通 知 为落实安全生,认真抓好安全生管理工作,经公司研 究决定:从 2018 年 1 月 1 日起任命 为 XXX 有限公司主 要负责人,全面负责公司安全管理领导工作。任期三年,在 任期内履行安全生全面管理职责。 特此通知! 附:主要负责人职责 XXX 有限公司 二○二○年一月二日 主要负责人职责 1.公司主要负责人是本公司安全生第一责任人,对公司全生工作全 面负责,负责建立并落实全员安全生责任制,落实“谁主管、谁负责”原则; 2.严格执行国家有关安全生方针、政策、法律、法规、标准、规范及地 方政府有关安全生规定,每月参加一次安全例会,对重大安全问题做出决策; 3.确定公司安全生方针和安全生目标,组织制定、实施安全生规章制 度、安全操作规程、事故应急救援预案,做出书面安全承诺; 4.保证安全生资金投入,改善生条件,并督促财务部门在年初划拨安 全生资金,保证专款专用,不得挪做他用,对由于安全生所必需资金投入 不足导致后果承担领导责任; 5.负责建立、健全安全生管理机构,对公司过程进行监管; 6.及时、如实报告安全生事故; 7.组织对重大事故报告及调查处理,落实事故处理“四不放过”原则,即“事 故原则未查明不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员 未受到教育不放过”; 8.组织年度安全大检查,对查出问题督促相关部门跟进处理,对本公司无 力解决问题及时向上级主管部门反映,确保公司实行安全管理措施及技术措 施有效; 9.配合相关安全生综合管理部门检查、指导,按当地安全生管理部门 要求上报相应安全生信息资料。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:26.5 KB 时间:2025-11-04 价格:¥5.00

1.安全生总体目标和年度目标通知

XXX 有限公司文件 xx 字[2021]1 号 关于贯彻落实安全生方针及总体目标和年度目标 通 知 各部门、车间: 为了全面落实安全生相关法律法规和方针政策,现结合我公 司实际制定了本公司安全生方针及总体目标和年度目标,希你们认 真贯彻并层层分解落实,以确保本公司安全生各项目标实现。 一、安全生方针 安全第一、预防为主、全员参与、综合治理、控制风险、持续改进。 二、总体目标 加大安全生管理力度,严格落实各项安全管理措施,进一步提 高安全管理水平,加大安全准化建设力度,加强安全监督,杜绝生 安全事故发生;加大对安全生投入,夯实安全生基础,改 善安全生环境,努力实现全年无死亡事故,确保无生安全事故管 理目标实现,为公司营造良好安全发展环境。 三、年度目标 1、死亡及重伤(含交通责任)事故为零;重大火灾(爆炸)事故 为零; 2、重大设备责任事故为零; 3、杜绝中毒、污染事故; 4、改善工作条件,现场职业卫生检测合格率达 100%,职业病发 病率为零; 5、职工因工轻度伤害控制在 20‰以下; 6、主要负责人、安全管理人和特种作业人员培训及持证率达 100%; 7、年度员工培训及新工人入厂教育培训率 100%; 8、安全检查率为 100%; 9、事故隐患整改率 95%以上; 四、保障措施 1、提高安全意识,坚持预防为主,保障职工在生过程中安全 和健康,把职工安全健康摆在首位,树立安全就是效益观念,再 计划、布置、检查、总结、评比生时候,同时计划布置、总结、 评比安全工作,定期研究安全生动态,及时解决生中出现问题, 当安全与生发生矛盾时候,能够服从安全需要行使安全一票否 决权,用足用好安全防护经费,改善劳动条件和作业环境。 2、建立健全安全组织,落实好三级安全管理机构,完善安全生 岗位责任制;将安全生目标分解到各职能部门,并逐级签定安全生 目标责任书,发挥安全员作用,杜绝违章指挥、违章操作。 3、加强安全教育,提高职工安全素质,健全职工安全教育档案, 充分利用部门会、专题会、板报宣传等形式,做到安全工作天天讲, 形成安全为了生,生必须安全氛围,新入厂工人上岗前必须 进行三级安全教育培训,经考试合格,签定安全责任书方可上岗操作。 4、各部门负责人及兼职安全管理人员要及时在厂区内进行针对性

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机构与职责-组织机构-方针目标-机构与职责3.关于开展季度安全生责任制检查考核工作通知

成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】03 号 关于开展季度安全生责任制检查考核工作通知 公司所属各部门: 根据 202X 年公司《安全生管理指标细化、分解及控制指标考核》、《安全生责 任考核制度》、《安全生目标考核与奖惩办法》规定,为加强安全生目标和责任制 考核,落实安全生责任,把安全生责任制和目标考核情况作为工作绩效考核主 要内容之一,形成制度化、经常化,实现安全发展,就开展季度安全生责任制检查考 核工作通知如下。 一、检查考核依据 公司《安全生管理指标细化、分解及控制指标考核》、《安全生责任考核制度》、 《安全生目标考核与奖惩办法》、《202X 年度安全生控制指标和工作目标考核表》。 二、检查考核要求及程序 1、检查考核以部门为单位进行。安全生管理机构及其他各部门要结合日常对各 部门、各岗位人员安全生目标完成情况和责任制考核情况检查,形成季度考核奖惩 意见,纳入绩效考评范畴,认真填写《安全责任考核奖惩记录表》。 2、对违规违纪和未履行安全责任部门及人员处罚,由安全职能部门及有关部 门报安全生领导小组审批后通知财务部兑现。 3、对各部门、各岗位人员安全生目标完成情况和责任制考核情况检查为优秀, 给予适当奖励并在《安全责任考核奖惩记录表》中载明,并根据公司相关考核办法实行 年终兑现。 4、对部门以上负责人考核奖惩由公司总经理、分管安全副总经理进行检查考核; 安全环保部负责各部门安全生责任及目标考核归口管理。 年 月 日

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机构与职责-组织机构-方针目标-机构与职责技术中心-责任书 -精馏小组2

成都市 XXX 化工有限责任公司 202X 年度 环保、安全、职业健康、消防目标责任书 一、总体目标 为确保实现公司 202X 年环保、安全、职业健康、消防目标, 精馏技 术组 向技术中心承诺:围绕公司环保、安全、职业健康、消防目标,保证 严格履行本部门赋予安全、消防、环保职责,全面完成技术中心下达 职业健康、安全、消防、环境各项目标。成都市 XXX 化工有限责任公司技 术中心特与 精馏技术组成员 签订本目标责任书。 二、职业健康安全、环保方针 遵纪守法,全员参与,预防为主,降低安全、环境风险。 科学管理、以人为本、持续发展,提升安全、环境意识。 三、个人目标及主要控制指标: (一)个人目标 环境目标 1. 危险固体废弃物(如废电池、废墨盒、废硒鼓等)回收处理 率 100%; 2. 个人行为不得生一般环境污染事故; 3. 本人编制技术方案中环保技术措施覆盖率达到 100%。 职业健康、安全、消防目标 1. 人身轻伤及以上责任事故为零; 2. 一般火灾事故为零; 3. 一般交通事故为零; 4. 中毒事故为零; 5. 编制技术方案中安全技术措施覆盖率 100%; 6. “三标一体化”体系外审无严重不符合项。 (二)支撑安全、消防、环保生目标主要过程控制指标: 1、认真参加公司组织各项安全培训,并加大对技术中心全体人员 安全教育培训、宣传工作,提高技术中心全体员工责任意识和安全技能; 2、落实公司安全、环保隐患排查、整改,认真开展事故分析,编制整 改方案,落实整改措施; 3、对本人负责技改、整改方案按安全环保要求进行编写审定; 4、切实做好“三同时”工作,将装置生中存在隐患在设计中就予 以消除; 5、定期开展对生工艺中存在各类问题进行分析总结,制定相应 方案、措施; 6、定期对精馏作业指导书符合性进行分析并进行修订,保证作业指导 书符合安全生需要; 7、按时完成对精馏工序工艺生进行检查工作; 8、保证与技术中心及相关方人员严格按公司安全环保管理规定进行相 应工作; 9、按应急预案要求,参与消防、火灾、爆炸等突发事件应急救援、 演练工作。 10、严格执行公司“三标一体化”体系相关工作,按要求完善各类 制度、表格。 四、安全环保职责 1、严格按国家安全、消防、环保、职业健康法律、法规和相关规范, 编制和修订精馏工序作业指导书,作业指导书必须符合安全、环保、 职业健康要求,并负责实施,定期进行检查、监督。 2、参与安全、环保技术、职业健康技改工作,组织解决生中存在 重大安全、消防、环保、职业健康疑难问题。

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机构与职责-组织机构-方针目标-机构与职责1.关于印发年度职业安全健康与环境保护工作计划通知

成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】01 号 关于印发 202X 年职业安全健康与 环境保护工作计划通知 公司各部门、单位: 《成都市 XXX 化工有限责任公司 202X 年职业安全健康与环境保护工作 计划》已经公司批准,现印发给你们,请遵照执行。 特此通知。 附件:成都市 XXX 化工有限责任公司 202X 年职业安全健康与环境保护 工作计划 年 月 日 附件: 成都市 XXX 化工有限责任公司 202X 年职业安全健康与环境保护工作计划 一、职业安全健康与环境工作目标: 公司 202X 年安全生目标是:“九零五控四达标”即: 九零:杜绝人身重伤以上(死亡)、重大设备、重大火灾、重大爆炸、重大交通责 任、结构垮塌、集体中毒、新增职业病、重大环境污染事故。 五控:控制轻伤,轻伤率≤3‰;一般设备事故控制在 6 起以内,百万元值设备 事故损失不超过 210 元;一般火灾事故控制在 5 起以内,百万元值火灾损失不超过 100 元; 一般交通责任事故起数(负同等及以上)控制在 2 起以内,直接经济损失(含轻微 事故)累计不超过 1 万元; 生区域噪声、粉尘、废水排放、废气排放和固体废物处置符合当地政府环保要 求。 四达标:消防安全达标、三标体系复审达标、安全准化创标达三级、本质安全标 准化管理体系达标。 二、指导思想 在职业安全健康与环境管理体系建立取得初步成效基础上,深入宣传,广泛发 动,调动各方面积极性参与安全环境体系管理,积极推行集团公司本质安全准化 管理,逐渐使安全环管理体系走上精细化管理步伐,坚持“遵纪守法,全员参与,预 防为主,提升安全、环境意识;科学管理、以人为本、持续发展,降低安全、环境风 险。”职业健康安全与环境方针,全面落实安全工作各项规章制度和安全风险防范 措施,强化各级安全生责任制。通过职业安全健康与环境管理体系、本质安全准化

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:54.5 KB 时间:2025-12-01 价格:¥5.00

机构与职责-组织机构-方针目标-机构与职责3.关于发布职业健康安全与环境方针和目标通知

成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】 号 关于发布职业健康安全与环境方针和目标通知 各部门、工段: 经研究,我公司已确定职业健康安全与环境方针和目标,现予以发布。 一、职业健康安全与环境方针: 遵纪守法,全员参与,预防为主,降低安全、环境风险; 科学管理,以人为本,持续发展,提升安全、环境意识。 二、安全生目标: 1.202X 年度目标:九零五控四达标 九零: 人身重伤、死亡事故为零;重大设备事故为零;重大火灾事故为零;重大爆炸事故 为零;重大交通事故为零;结构垮(坍)塌事故为零;集体中毒事故为零;职业病为零; 环境污染事故为零。 五控: 轻伤率≤3‰; 一般机械设备事故控制在 6 起以内,百万元值机械事故损失为 210 元; 一般火灾事故控制在 5 起以内,百万元值火灾损失为 100 元; 一般交通责任事故起数(负同等及以上)控制在 2 起以内,直接经济损失(含轻微 事故)累计不超过 1 万元; 生区域噪声、粉尘、废水排放、废气排放和固体废物处置符合当地政府环保要求。 四达标: 消防安全达标、三标一体复审达标、安全准化创标达标、本质安全准化管理体 系达标。 2.202X 年—202X 年五年目标: 追求最大限度杜绝各类事故,不损坏人身健康,不破坏环境。严格按安全准化 开展工作;遵循以人为本原则,加强员工培训,努力提高员工队伍安全素质;在三 至五年时间内建成行业一流安全型企业,在公司各个层面建成完善、体系化全生长效管理机制。 年 月 日

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小微企业安全生三级准化全套-公司安全生事故应急预案(参考2

XXXXXX 有限公司 安全生事故应急预案 预案版本号:**〔XX〕01 签 发 人: 发布日期:XXX 年 XX 月 XX 日 编制单位名称:XXXXXX 公司 单位公章: 批 准 书 各单位、部门、岗位及人员: 为确保国家财和人民生命安全,提高公司及各部门、各岗位、各人 员对突发性生安全事故处理能力,在事故发生时,能够迅速有效组织 实施抢险救援,防止事故扩大,最大限度地降低人员伤亡和财损失,根 据《中华人民共和国安全生法》、《生经营单位安全生事故应急预案 编制导则》要求,结合本单位实际编制了《XXXXX有限公司XXX事故应 急预案》。希望各部门要认真组织各岗位人员学习,并认真贯彻落实执行。 本预案自 XXXX年XX月 XX日起正式批准、颁布并实施。 总经理: XXXX 年 XX 月 XX 日

分类:事故与应急 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:94.1 KB 时间:2025-12-11 价格:¥5.00