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4.关于对年度安全目标及责任制考核年终考核奖励兑现通知

1 成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】04 号 关于对 202X 年度安全生目标及责任制考核 年终考核奖励兑现通知 公司属各部门: 202X 年,在集团公司正确领导下,我公司各部门及全体干部员工遵循“安全第一、 预防为主、综合治理”方针,强化安全基础、推动安全发展,实现了年度安全生工 作目标及控制指标完成,取得了经济效益、社会效益双丰收。 根据 202X 年公司《安全生管理指标细化、分解及控制指标考核》、《安全生目 标考核与奖惩办法》等规定,结合日常与定期对各部门、各岗位人员安全生目标完成 情况和责任制考核情况,经公司安委会研究决定,现对 202X 年度安全生目标、控制 指标及责任制考核优秀部门和个人给予年终奖励兑现。 公司号召各部门、全体员工向他们学习,学习他们情系企业、忘我工作奉献精 神和“安全生从我做起”,自觉履行安全职责、遵守安全生规章制度、操作规程、 坚持安全发展工作态度,推动公司各项安全工作落实和各项安全生工作目标实 现。同时希望受到奖励部门和员工要戒骄戒躁、继续努力,为公司健康稳定可持续 发展做出更大贡献。 附:202X 年度安全目标考核优秀部门、个人名单。 年 月 日 2 202X 年度安全生目标及责任制考核 优秀科室、个人名单 一、优秀科室 二、优秀个人

分类:安全培训材料 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:25.5 KB 时间:2025-08-08 价格:¥5.00

食品厂企业安全生三级准化-1.关于下达公司安全生方针和总体安全生目标通知

×××有限责任公司文件 KF【2021】01 号 关于颁发安全生工作方针和目标通知 各部门: 为了贯彻落实《中华人民共和国安全生法》及有关法律法规,始终 贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”方针,加强对生安全事故 防范,确保安全事故发生后应急救援工作能迅速有效展开,最大限度地 减少事故损失,保障公司和职工生命财安全,公司决定颁布安全生 工作方针和目标,请各部门认真贯彻执行。 附:安全生工作方针和目标 ×××有限责任公司 2021 年 X 月 X 日 主题词:安全生工作 方针 目标 通 知 ×××有限责任公司 2021 年 X 月 X 日 印发 安全生工作方针和目标 为了强化安全管理,增强防范意识,杜绝各类事故发生,保障人民群众生 命财安全,确保公司安全生平稳有序,特制定公司安全生工作方针和安全 生工作目标。 一、公司安全生方针制定如下: 坚持“安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进”总体方针,坚 持以人为本,科学发展,安全发展理念,强化和落实主体责任,以隐患排查治 理为基础,提高安全生水平,充分发挥全体员工安全生积极性,切实做好 安全生各项工作,杜绝各种安全事故发生,为公司有序运营提供可靠安 全保证。 安全方针理解: 1、安全第一,预防为主 (1)在生经营活动中,在处理保证安全与生经营活动关系上,要始终 把安全放在首要位置,优先考虑员工人身安全,实行“安全优先”原则,在 确保安全前提下努力实现运输安全其他目标。 (2)安全生管理,主要不是在事故发生后去组织抢救,进行事故调查、 处理和分析,而是按照系统化、科学化管理思想,按照事故发生规律和特点, 千方百计预防事故发生,做到防患与未然,将事故消灭在萌芽状态。 2、综合治理 (1)人是生力中最重要、最活跃因素,实现安全管理体系持续改进, 必须发扬、调动人积极主动性。 (2)安全管理体系方针、目标、要求及重要性必须传达到每一位员工。 (3)综合治理是指适应我公司安全生形势要求,自觉遵循安全生规律, 正视安全生工作长期性、艰巨性和复杂性,抓住安全生工作中主要矛盾 和关键环节,综合运用经济、制度、行政等手段,人管、法治、技防多管齐下, 并充分发挥社会、员工、舆论监督作用,有效解决安全生过程中问题。实 施综合治理,实现安全生,须从文化、制度、科技、责任、投入入手,多管齐 下,综合施治;安全生法律政策落实,需要公司全体员工、有关上级部门

分类:法律法规与标准 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:35.5 KB 时间:2025-08-09 价格:¥5.00

食品企业安全生-3.关于下发《安全操作规程》通知

×××有限责任公司文件 KF【2021】16 号 关于下发安全操作规程通知 公司各部门: 为了更好地指导员工安全规范地进行操作,加强公司安全生管理, 全面推进安全生准化建设,根据安全生准化建设要求,现将公司 组织修订安全操作规程下发给你们,希望各部门认真组织学习并遵照执 行。 附件:《安全操作规程》 2021 年 220 日 主题词:关于 下发 安全 规章制度 通知 ×××有限责任公司 2021 年 220 日印发

分类:安全操作规程 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:27 KB 时间:2025-08-09 价格:¥5.00

11-学校安全工作领导小组及成员工作职责分工

学校安全工作领导小组及成员工作职责分工 为认真做好和谐平安校园创建工作,预防各类安全事 故发生,保障全校师生人身和财安全,维护学校安全 稳定大局,现成 XX 学校安全工作领导小组并明确小组成员 工作分工: 一、安全工作领导小组: 组 长:XXX 副组长:XXX XXX XXX 成员:各年级班主任及门卫 二、安全工作目标任务 1、认真贯彻执行上级党政及教育主管部门关于学校安 全工作有关精神,坚持“安全第一,预防为主”方 针,管好自己人,看好自己门。 2、坚决杜绝重特大安全责任事故、重大群体性事件 发生。 3、健全和完善学校安全管理机制,落实安全责任,切 实把各类安全隐患和不稳定因素消除在萌芽状态。 4、持之以恒做好学校安全教育、法制教育,警钟长 鸣,常抓不懈。 5、严格行政值日制度和值周班制度,实行学校值日行 政、年级值日人员和相关人员安全负责制,以上人员为当 天安全工作直接责任人。 三、学校安全工作领导小组成员工作职责分工: 梁光顺:安全工作第一责任人,对学校安全工作负总 责 安七光:协助校长共同抓好学校安全,并对学校安全 工作进行监督。负责法制宣传教育工作及班级安全管理工 作 邢秉禄:负责教育教学安全工作 王德生:负责总务后勤安全工作 四、各处室安全工作职责 (一)总务处:负责饮食安全、卫生安全、用电安 全、食品卫生安全管理以及职工安全工作。

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:22.5 KB 时间:2025-08-13 价格:¥5.00

07.关于成立全生委员会文件

关于成立全生委员会通知 为了全面贯彻实施《中华人民共和国安全生法》,进一步提高我公 司安全生管理水平,适应安全生新形势要求,加强基础工作,改 进监控方式,依法落实各级安全责任制度,公司决定成立全生委 员会,并配备专职安全管理员,全面负责公司各项安全生事物。 一、安全生委员会成员为: 主任: 1 人(名字) 副主任: 3 人 专职安全员: 1 人 成员: 8 人 二、安全生委员会工作职责为: 1、在安委会主任领导下,贯彻执行安全生和劳动保护方针、政 策、法令、法规与调理标准,落实我公司安委会计划、方针和管理 目标,并及时汇报工作情况。 2、协助相关部门做好安全生安全教育、培训工作和新工人、特殊 工种作业人员安全技术训练、考核、发证、年审工作,经常深入工 作现场检查掌握安全生情况,督促、指导纠正不安全行为和因素, 预防、消除不安全隐患。 对安全生、文明作业及厂容厂貌、饮食 卫生等进行检查,提高全体人员文明作业水平。 3、对工作现场安全隐患签发《整改通知单》,对整改落实情况安 着定人、定时间、定措施原则,进行整改监督检查。按时复查、验 收。 4、对违章指挥、违章作业违反安全生和劳动保护法规行为或安 全生发生矛盾时,经说服劝阻无效,应暂时停,消除隐患危险, 提出合理意见。 负责编制安全生管理保证体系,确保安全管理保 证体系正常运转实施。 河南省鲲华生物技术有限公司

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:22.4 KB 时间:2025-08-19 价格:¥5.00

关于成立全生委员会文件

关于成立全生委员会通知 为了全面贯彻实施《中华人民共和国安全生法》,进一步提高我公 司安全生管理水平,适应安全生新形势要求,加强基础工作,改 进监控方式,依法落实各级安全责任制度,公司决定成立全生委 员会,并配备专职安全管理员,全面负责公司各项安全生事物。 一、安全生委员会成员为: 主任: 1 人(名字) 副主任: 3 人 专职安全员: 1 人 成员: 8 人 二、安全生委员会工作职责为: 1、在安委会主任领导下,贯彻执行安全生和劳动保护方针、政 策、法令、法规与调理标准,落实我公司安委会计划、方针和管理 目标,并及时汇报工作情况。 2、协助相关部门做好安全生安全教育、培训工作和新工人、特殊 工种作业人员安全技术训练、考核、发证、年审工作,经常深入工 作现场检查掌握安全生情况,督促、指导纠正不安全行为和因素, 预防、消除不安全隐患。 对安全生、文明作业及厂容厂貌、饮食 卫生等进行检查,提高全体人员文明作业水平。 3、对工作现场安全隐患签发《整改通知单》,对整改落实情况安 着定人、定时间、定措施原则,进行整改监督检查。按时复查、验 收。 4、对违章指挥、违章作业违反安全生和劳动保护法规行为或安 全生发生矛盾时,经说服劝阻无效,应暂时停,消除隐患危险, 提出合理意见。 负责编制安全生管理保证体系,确保安全管理保 证体系正常运转实施。 河南省鲲华生物技术有限公司

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04-关于评选20XX年度安全工作先进集体先进班组和个人通知

年度安全工作 先进集体班组个人 评选通知方案 XXXX 有限公司综合办公室 202X 年 X 月 X 日 目 录 一、指导思想.............................................3 二、组织领导.............................................3 三、评选比例.............................................4 四、评比范围.............................................4 五、评比条件.............................................4 (一)安全先进集体 ....................................4 (二)安全先进班组 ....................................5 (三)安全先进个人 ....................................5 (四)安全标兵 ........................................5 六、下列情况之一者取消先进集体评选资格...................6 七、下列情况之一者取消先进班组评选资格...................6 、下列人员取消先进个人评先资格.........................6 九、评比办法.............................................7 十、具体要求.............................................7 附表 1:20XX 年度安全先进个人、先进班组、安全标兵指标分配 表 ....................................................9 附表 2:安全先进个人推荐表 ...........................11 附表 3:安 全 标 兵 推 荐 表 .........................12 附表 4:安全先进班组推荐表 ...........................13 附表 5:安全先进集体推荐表 ...........................14

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:117 KB 时间:2025-08-23 价格:¥5.00

12638 安全生准化按13要素汇总表格113份

全生准化 13 要素汇总表格 (113 份) 拟制: 审核: 批准: XXXXXXX 有限公司 年 月 日 目 录 安全生目标实施情况监测表 AQJL-01-01..................1 部门安全生工作季度考核表 AQJL-01-02....................2 纠正、预防措施处理单 TS-QR8.5-01 ........................3 安全生目标调整申请表 AQJL-01-03......................4 安全生组织机构登记表 AQJL-02-015 安全管理人员基本情况登记表 AQJL-02-026 安全管理人员登记卡 AQJL-02-03............................7 安委会安全专题会议汇总表 AQJL-02-04..................8 各级管理层安全生责任制权限培训记录表 AQJL-02-05......9 安全生责任制执行情况考核表 AQJL-02-06................10 安全生责任制清单 AQJL-02-07........................11 文件评审表 AQJL-02-08................................12全生委员会会议纪要 AQJL-02-09......................13 xxxxxxx 有限公司会议签到记录 AQJL-02-10.............14 xxxxxxx 有限公司会议纪要 AQJL-02-11...........................15 ( )年安全生费用提取计划 AQJL-03-01...............16 年安全生费用实施计划表 AQJL-03-02..........................17 计划外安全生费用使用申请表 AQJL-03-03....................18 ( 年度)安全费用使用台帐 AQJL-03-04................19 ( 年度)本公司安全物资购置台帐 AQJL-03-05........20

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:1.85 MB 时间:2025-08-27 价格:¥5.00

关于成立全生委员会文件

关于成立全生委员会通知 为了全面贯彻实施《中华人民共和国安全生法》,进一步提高我公 司安全生管理水平,适应安全生新形势要求,加强基础工作,改 进监控方式,依法落实各级安全责任制度,公司决定成立全生委 员会,并配备专职安全管理员,全面负责公司各项安全生事物。 一、安全生委员会成员为: 主任: 1 人(名字) 副主任: 3 人 专职安全员: 1 人 成员: 8 人 二、安全生委员会工作职责为: 1、在安委会主任领导下,贯彻执行安全生和劳动保护方针、政 策、法令、法规与调理标准,落实我公司安委会计划、方针和管理 目标,并及时汇报工作情况。 2、协助相关部门做好安全生安全教育、培训工作和新工人、特殊 工种作业人员安全技术训练、考核、发证、年审工作,经常深入工 作现场检查掌握安全生情况,督促、指导纠正不安全行为和因素, 预防、消除不安全隐患。 对安全生、文明作业及厂容厂貌、饮食 卫生等进行检查,提高全体人员文明作业水平。 3、对工作现场安全隐患签发《整改通知单》,对整改落实情况安 着定人、定时间、定措施原则,进行整改监督检查。按时复查、验 收。 4、对违章指挥、违章作业违反安全生和劳动保护法规行为或安 全生发生矛盾时,经说服劝阻无效,应暂时停,消除隐患危险, 提出合理意见。 负责编制安全生管理保证体系,确保安全管理保 证体系正常运转实施。 河南省鲲华生物技术有限公司

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:22.8 KB 时间:2025-08-31 价格:¥5.00

化工安全-2-5关于印发“职业病防治责任制”通知(责任体系)

×××有限责任公司文件 XXX 字【2021】第 04 号 关于印发“职业病防治责任制”通知 公司各部门: 根据《中华人民共和国职业病防治法》规定,为加强公司职业 病防治工作,落实用人单位职业病防治主体责任,保障员工职业健康, 特印发公司“职业病防治责任制”。请公司相关责任部门与责任人严 格遵照执行。 特此通知 附件:职业病防治责任制 2021 年 222 日 附件: 职业病防治责任制度 一、总则 1.为贯彻执行国家有关职业病防治法律、法规、规章和标准, 加强对职业病防治工作管理,提高职业病防治水平,切实保障劳 动者在劳动过程中健康与安全,根据《中华人民共和国职业病防治 法》、 《工作场所职业卫生管理规定》 (国家卫健委第 5 号)等有关规定, 特制定本制度。 2.本制度贯彻“预防为主、防治结合”方针,坚持“统一领导、落 实责任、分级管理、全员参与”原则,使各级领导、各职能部门、 各生部门和员工明确职业病防治责任,做到层层有责,各司其职, 各负其责,做好职业病防治工作,促进生经营可持续发展。 3.本制度规定从单位领导到各部门职业病防治工作职责,凡本 单位发生职业病危害事故,单位内部以本制度追究责任。 4.为保证本制度有效执行,今后凡有行政体制变动,均以本制 度规定职责范围,对照落实相应职能部门和责任人。 二、职业病防治领导机构 1.成立职业病防治领导小组,组成如下: 组 长:公司总经理(或负责生、安全主要负责人) 副组长:公司分管生、安全副总经理(或负责安全管理部门 负责人) 成 员:××× ××× ×××(公司职业卫生管理层人员, 包括生安全管理部门、人力资源管理部门、生管理部门、工程管 理部门、财务管理部门、工会等负责人) 2.职业病防治领导小组下设办公室,办公室设在 XXX 部门(一 般是生安全管理部门),负责协调公司职业病防治相关工作。

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:35 KB 时间:2025-10-06 价格:¥5.00

全生准化新目录(要素)

1.目标职责 文件目录 1) 年度安全方针和目标 2) 关于发布公司总体和年度安全生目标通知 3) 关于制定公司年度安全生目标分解通知 4) 关于制定公司年度安全生目标考核办法通知 5) 安全生目标和指标实施计划监测记录表 6) 公司目标完成效果评估报告 7) 安全生中长远(总体)规划 8) 关于成立全生委员会通知 9) 关于任命公司主要负责人通知 10)关于任命公司专职安全管理人员通知 11)安全生例会记录 12)安全生责任制考核记录 13)安全生责任制评审记录 14)安全生责任书 15)安全生费用提取和使用计划 16)安全费用提取及使用台账 17)部分员工保险缴费记录 18)企业安全文化建设方案通知 2.制度化管理 文件目录 1) 使用全生法律法规及其他要求清单 2) 文件发放记录(法律法规及其他要求) 3) 关于制定并发布公司安全生规章制度汇编通知 4) 安全准化管理制度汇编 5) 职业卫生管理制度汇编 6) 文件发放记录(安全管理制度) 7) 文件发放记录(安全操作规程) 8) 安全操作规程 9) 法律法规及其他要求符合性评审记录 10)法律法规标准及其他符合性评价报告 11)安全生规章制度符合性评估修订记录 12)安全操作规程符合性评估修订记录 13)执行评估表

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:30 KB 时间:2025-10-08 价格:¥5.00

企业安全准化模板-2.1.1-4安委会或安全生领导机构会议记录(此项可用现有记录)至少每季度一次

全生委员会会议记录 会议时间 年 月 日 主持人 记录人 会议地点 公司会议室 会议主题 安全委员会季度例会 会议内容纪要 1、 安全管理人员汇报公司近期安全生情况 2、 公司领导总结发言。 参加会议人员签名(可加页) 安全生委员会会议记录 会议时间 年 月 日 主持人 记录人 会议地点 会议主题 会议内容纪要 一、 讨论决定 2014 年安全生工作计划 二、 讨论决定 2014 年度安全方针、安全生工作目标 三、 如何如期建立完善公司安全生准化体系建设工作 参加会议人员签名(可加页)

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:76 KB 时间:2025-10-16 价格:¥5.00

化工安全-2-6关于印发“职业卫生管理制度和操作规程”通知

×××有限责任公司文件 XXX 字【2021】第 05 号 关于印发“职业卫生管理制度和操作规程”通知 公司各部门: 根据《中华人民共和国职业病防治法》和《工作场所职业卫生管理规定》 等相关法律法律规定,用人单位应当建立、健全职业卫生管理制度和操作 规程。为加强公司职业病防治工作,落实用人单位职业病防治主体责任, 保障员工职业健康,特印发公司“职业卫生管理制度和操作规程”。请公司 相关部门与人员严格遵照执行。 特此通知! 附件:1.职业病危害警示与告知制度; 2.职业病危害项目申报制度; 3.职业病防治宣传教育培训制度; 4.职业病防护设施维护检修制度; 5.职业病防护用品管理制度; 6.职业病危害监测及评价管理制度; 7.建设项目职业卫生“三同时”管理制度; 8.劳动者职业健康监护及其档案管理制度; 9.职业病危害事故处置与报告制度; 10.职业病危害事故应急救援与管理制度; 11.岗位职业卫生操作规程。 2021 年 222 日 附件 1: 职业病危害警示与告知制度 为了有效预防、控制和消除职业病危害,防止发生职业病,切实保护 单位员工健康及其相关权益,根据《中华人民共和国职业病防治法》、《工 作场所职业卫生管理规定》、《工作场所职业病危害警示标识》(GBZ158- 2003)等有关法律法规标准规定,制定本制度。 一、警示告知 1.公司职业卫生管理机构应当在生职业病危害作业岗位醒目位 置,设置警示标识、警示线、警示信号、自动报警、通讯报警装置、警示 语句和中文警示说明。 2.存在或生高毒物品作业岗位,按照《高毒物品作业岗位职业病危 害告知规范》(GBZ/T203-2007)规定,在醒目位置设置高毒物品告知卡。 3.有毒、有害及放射性原材料或品包装必须设置醒目警示标识和 中文警示说明。 二、公告栏告知 在公司门口、作业场所、劳动者经常停留场所醒目位置处设置公告 栏,职业卫生管理机构负责公告有关职业病防治规章制度、操作规程、 职业病危害事故应急救援措施、求助和救援电话号码。职业病危害因素检 测、评价结果公布于工作场所。 三、劳动合同告知 1.公司人事管理部门与新员工签订劳动合同时,履行合同告知义务,把 职业病危害告知作为劳动合同必备条款告知劳动者。 2.单位员工在已订立劳动合同期间,因工作岗位或者工作内容变更,从 事与所订立劳动合同中未告知存在职业病危害作业时,单位人事管理、 职业卫生管理等部门应向员工如实告知,现所从事工作岗位存在职业 病危害因素,并签订职业病危害因素告知补充合同。 3.在与劳动者签订劳动合同,或者变更劳动者工作岗位或工作内容时,

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:208 KB 时间:2025-10-18 价格:¥5.00

学校安全工作领导小组及成员工作职责分工

学校安全工作领导小组及成员工作职责分工 为认真做好和谐平安校园创建工作,预防各类安全事 故发生,保障全校师生人身和财安全,维护学校安全 稳定大局,现成 XX 学校安全工作领导小组并明确小组成员 工作分工: 一、安全工作领导小组: 组 长:XXX 副组长:XXX XXX XXX 成员:各年级班主任及门卫 二、安全工作目标任务 1、认真贯彻执行上级党政及教育主管部门关于学校安 全工作有关精神,坚持“安全第一,预防为主”方 针,管好自己人,看好自己门。 2、坚决杜绝重特大安全责任事故、重大群体性事件 发生。 3、健全和完善学校安全管理机制,落实安全责任,切 实把各类安全隐患和不稳定因素消除在萌芽状态。 4、持之以恒做好学校安全教育、法制教育,警钟长 鸣,常抓不懈。 5、严格行政值日制度和值周班制度,实行学校值日行 政、年级值日人员和相关人员安全负责制,以上人员为当 天安全工作直接责任人。 三、学校安全工作领导小组成员工作职责分工: 梁光顺:安全工作第一责任人,对学校安全工作负总 责 安七光:协助校长共同抓好学校安全,并对学校安全 工作进行监督。负责法制宣传教育工作及班级安全管理工 作 邢秉禄:负责教育教学安全工作 王德生:负责总务后勤安全工作 四、各处室安全工作职责 (一)总务处:负责饮食安全、卫生安全、用电安 全、食品卫生安全管理以及职工安全工作。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:23.2 KB 时间:2025-10-22 价格:¥5.00

极端天气应急预案-防台风、暴雨、雷暴、高温应急预案(改) (2)

沭阳现代农品批发 市场工程 防台风、暴雨、雷暴、高温 应 急 预 案 编制人: 审核人: 审批人: 江苏汇丰远土木工程有限公司 2016 年 7 月

分类:事故与应急 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:160 KB 时间:2025-11-01 价格:¥5.00

化工安全规章制度-1.关于公布安全生规章制度通知

成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】 号 关于公布安全生规章制度通知 公司各部门: 为了进一步加强企业安全管理工作,依据《中华人民共和国安 全生法》及《危险化学品企业安全准化标准及考核评分细则》等 国家安全生相关法律、法规,结合我公司实际,特制成都市 XXX 化 工有限责任公司《安全生规章制度》(以下简称《制度》),经公司 安全生领导小组讨论通过,总经理批准下发。公司所属各部门应严 格贯彻执行。 公司以往发布安全规章制度,如有和《制度》中内容冲突, 一律以《制度》中规章制度规定为准。 由于时间仓促,编写者对法律、标准理解程度限制,《制度》中 难免存在不足,请各单位将执行中发现问题及时反馈公司安全生 领导小组,以便不断改进完善。 成都市 XXX 化工有限责任公司 年 月 日

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:51 KB 时间:2025-11-09 价格:¥5.00

2-5关于印发“职业病防治责任制”通知(责任体系)

×××公司文件 XXX字[201X]第XXX号 关于印发“职业病防治责任制”通知 公司各部门: 根据《中华人民共和国职业病防治法》规定,为加强公司职业 病防治工作,落实用人单位职业病防治主体责任,保障员工职业健康, 特印发公司“职业病防治责任制”。请公司相关责任部门与责任人严 格遵照执行。 特此通知 附件:职业病防治责任制 201X 年 XX 月 XX 日 主题词:职业病 责任制 通知 XXX 公司 办公室 201X 年 XX 月 XX 日印发 附件: 职业病防治责任制度 一、总则 1.为贯彻执行国家有关职业病防治法律、法规、规章和标准, 加强对职业病防治工作管理,提高职业病防治水平,切实保障劳 动者在劳动过程中健康与安全,根据《中华人民共和国职业病防治 法》、《工作场所职业卫生监督管理规定》(国家安全生监督管理国 家安全监管总局令第 47 号)等有关规定,特制定本制度。 2.本制度贯彻“预防为主、防治结合”方针,坚持“统一领导、落 实责任、分级管理、全员参与”原则,使各级领导、各职能部门、 各生部门和员工明确职业病防治责任,做到层层有责,各司其职, 各负其责,做好职业病防治工作,促进生经营可持续发展。 3.本制度规定从单位领导到各部门职业病防治工作职责,凡本 单位发生职业病危害事故,单位内部以本制度追究责任。 4.为保证本制度有效执行,今后凡有行政体制变动,均以本制 度规定职责范围,对照落实相应职能部门和责任人。 二、职业病防治领导机构 1.成立职业病防治领导小组,组成如下: 组 长:公司总经理(或负责生、安全主要负责人) 副组长:公司分管生、安全副总经理(或负责安全管理部门 负责人) 成 员:××× ××× ×××(公司职业卫生管理层人员,包括 生安全管理部门、人力资源管理部门、生管理部门、工程管理部 门、财务管理部门、工会等负责人) 2.职业病防治领导小组下设办公室,办公室设在 XXX 部门(一 般是生安全管理部门),负责协调公司职业病防治相关工作。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:34 KB 时间:2025-11-11 价格:¥5.00

机构与职责-组织机构-方针目标-机构与职责4.关于对年度安全目标及责任制考核年终考核奖励兑现通知

成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】04 号 关于对 202X 年度安全生目标及责任制考核 年终考核奖励兑现通知 公司属各部门: 202X 年,在集团公司正确领导下,我公司各部门及全体干部员工遵循“安全第一、 预防为主、综合治理”方针,强化安全基础、推动安全发展,实现了年度安全生工 作目标及控制指标完成,取得了经济效益、社会效益双丰收。 根据 202X 年公司《安全生管理指标细化、分解及控制指标考核》、《安全生目 标考核与奖惩办法》等规定,结合日常与定期对各部门、各岗位人员安全生目标完成 情况和责任制考核情况,经公司安委会研究决定,现对 202X 年度安全生目标、控制 指标及责任制考核优秀部门和个人给予年终奖励兑现。 公司号召各部门、全体员工向他们学习,学习他们情系企业、忘我工作奉献精 神和“安全生从我做起”,自觉履行安全职责、遵守安全生规章制度、操作规程、 坚持安全发展工作态度,推动公司各项安全工作落实和各项安全生工作目标实 现。同时希望受到奖励部门和员工要戒骄戒躁、继续努力,为公司健康稳定可持续 发展做出更大贡献。 附:202X 年度安全目标考核优秀部门、个人名单。 年 月 日 202X 年度安全生目标及责任制考核 优秀科室、个人名单 一、优秀科室 二、优秀个人

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:28 KB 时间:2025-11-17 价格:¥5.00

双重预防体系建设隐患排查治理-百大行业双体系实施指南-关于下发风险分级管控清单通知

—1— 有限公司文件 发〔2018〕59 号 关于风险分级管控清单通知 各部门: 近期公司进行了两个体系建设,编制了风险分级管控清单,并评审和 审定完成,现予以发布,各部门认真学习并积极参加公司组织培训。 附: 1、作业活动风险分级管控清单 2、设备设施风险分级管控清单 3、职业病危害风险分级管控清单 二○一年十月二十五日 主题词:风险分级 管控清单 通知 有限公司     2018 年 10 月 25 日印发

分类:风险评估 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:13.5 KB 时间:2025-11-18 价格:¥5.00

2-6关于印发“职业卫生管理制度和操作规程”通知

×××公司文件 XXX字[201X]第XXX号 关于印发“职业卫生管理制度和操作规程” 通知 公司各部门: 根据《中华人民共和国职业病防治法》第二十条第(三)项和《工 作场所职业卫生监督管理规定》(国家安全监管总局令第 47 号)第十 一条规定,用人单位应当建立、健全职业卫生管理制度和操作规程。 为加强公司职业病防治工作,落实用人单位职业病防治主体责任,保 障员工职业健康,特印发公司“职业卫生管理制度和操作规程”。请公 司相关部门与人员严格遵照执行。 特此通知 附件:1.职业病危害警示与告知制度; 2.职业病危害项目申报制度; 3.职业病防治宣传教育培训制度; 4.职业病防护设施维护检修制度; 5.职业病防护用品管理制度; 6.职业病危害监测及评价管理制度; 7.建设项目职业卫生“三同时”管理制度; 8.劳动者职业健康监护及其档案管理制度; 9.职业病危害事故处置与报告制度; 10.职业病危害事故应急救援与管理制度; 11.岗位职业卫生操作规程。 201X 年 XX 月 XX 日 主题词:职业卫生 制度 操作规程 通知 XXX 公司办公室 201X 年 XX 月 XX 日印发 附件 1: 职业病危害警示与告知制度 为了有效预防、控制和消除职业病危害,防止发生职业病,切实保护 单位员工健康及其相关权益,根据《中华人民共和国职业病防治法》、《工 作场所职业卫生监督管理规定》(国家安全监管总局令第 47 号)、国家安 全监管总局办公厅关于印发用人单位职业病危害告知与警示标识管理规 范通知(安监总厅安健[2014]111 号)、《工作场所职业病危害警示标识》 (GBZ158-2003)等有关规定,制定本制度。 一、警示告知 1.公司职业卫生管理机构应当在生职业病危害作业岗位醒目 位置,设置警示标识、警示线、警示信号、自动报警、通讯报警装置、警 示语句和中文警示说明。 2.存在或生高毒物品作业岗位,按照《高毒物品作业岗位职业病 危害告知规范》(GBZ/T203-2007)规定,在醒目位置设置高毒物品告 知卡。 3.有毒、有害及放射性原材料或品包装必须设置醒目警示标识 和中文警示说明。 二、公告栏告知 在公司门口、作业场所、劳动者经常停留场所醒目位置处设置公告 栏,职业卫生管理机构负责公告有关职业病防治规章制度、操作规程、 职业病危害事故应急救援措施、求助和救援电话号码。职业病危害因素检 测、评价结果公布于工作场所。 三、劳动合同告知 1.公司人事管理部门与新员工签订劳动合同时,履行合同告知义务, 把职业病危害告知作为劳动合同必备条款告知劳动者。 2.单位员工在已订立劳动合同期间,因工作岗位或者工作内容变更,

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:189 KB 时间:2025-11-26 价格:¥5.00

双重预防体系标准模板-双体系文件制度-安山水发﹝2017﹞56号:关于下发安全生风险分级管控等制度通知

—1— 安丘山水水泥有限公司文件 安山水发〔2017〕56 号 关于下发安全生 《风险分级管控制度》等制度通知 各部门: 近期公司进行两个体系建设,编制了《安全生风险分级管 控制度》等制度,现予以发布,各部门认真学习并按制度实施。 附件:1、安全生风险分级管控制度 2、生安全事故隐患排查治理制度 3、职业病隐患排查治理制度 4、安全风险分级管控和隐患排查治理体系考核奖惩制度 5、安全风险分级管控和隐患排查治理体系安全教育培训 制度 —2— 二○一七年十月五日 主题词:风险分级 管控制度 通知 安丘山水水泥有限公司   2017 年 10 月 5 日印发

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:31.5 KB 时间:2025-11-27 价格:¥5.00

小微企业安全生三级准化全套-安全生领导小组会议记录(共四个季度)

全生领导小组会议记录 时间:20__.3.28 地点:公司会议室 主持人: 会议主题:第一季度安全生领导小组会 总结一季度安全工作,安排、部署二季度工作 参加人员: 公司领导、各部门负责人、车间主任、安全管理员(详见会议签到表) 会议内容: 一、公司总经理 XXXX 总结一季度安全工作 1. 平稳度过了春节长假,各部门节后上班人员工作比较认真,提出表扬。 2. 在公司开展了安全准化初评工作,制订了安全生准化初评工作方案。对初评 工作进行了明确分工,对公司班组长以上人员进行了安全生准化知识培训教育, 并通过班组长向全体员工传达,使员工对准化达标有个具体认识。 3. 制订了 20__年度安全生目标,并将公司安全生目标进行了分解,公司 1 月份开 展了安全生目标责任书签订; 4. 1 月份完成了公司安全生责任制评审与修订;并与公司红头文件形式进行了发 布; 5. 行政部开展了员工培训需求调查,制订了年度培训计划;生部与财务部共同制订了 年度安全生费用使用计划,并报总经理审批通过。 6. 完成了岗位安全操作规程编制和修订,并完成了评审,由 20__年 1 月 10 日发布,20__ 年 1 月 15 日起实施。 7. 组织开展了安全生法律法规以及标准识别获取,形成了安全生法律法规清单; 8. 20__年 3 月 15 日进行了公司管理层、各部门负责人、安全管理人员有关安全生管 理及安全生责任制培训,效果良好。 9. 按时完成了对上年度安全工作总结。 10. 各部门制定了本年度安全生目标实施方案。 本季度未发生生安全事故。 今年年初,我们开始实施安全准化初评工作,对此我们对安全生责任制、安全 管理制度、操作规程,应急预案进行了评审修订;制定了各类安全检查表,并组织进行 了安全检查等。我们从中学习到了很多管理理念,从根本上提高了我们安全管理水平。 此外,未发生生安全事故和其他伤亡事故;安全管理部门(公司生部)定期组 织人员对车间进行安全检查和巡查,未发现较大或重大隐患,发现其他隐患已及时安 排人员进行了整改,保障了公司生正常、安全运行。 一、20__年第二季度工作安排及要求: 1. 进行一次由公司安委会组织安全检查。 2. 拟在 6 月份进行一次生事故应急救援预案演练。 3. 按照 20__年安全生目标,各车间加强对自己辖区内设施设备保养和维护,保 障生安全,努力避免发生安全生事故。 4. 新岗位安全操作规程已颁布和实施,拟在 6 月份进行一次生人员岗位安全操作 规程培训。 二、公司总经理 XXXX 做工作指示 一季度,我们取得了喜人成绩,但是,我们安全准化初评工作进展有 点缓慢,请各班组、部门积极开展我们安全准化工作,争取年前通过考评,完成本 年工作目标。各级员工认真履行安全生责任制,安全工作也应要做到不空位、不错位、 不越位。执行层、管理层、职能层、决策层要各自履行自己职责,当发生事故后责任 部门、车间、班组要对号入座,进行责任追究。

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双重预防体系部分行业模板-关于下发风险分级管控清单通知

—1— 有限公司文件 发〔2018〕59 号 关于风险分级管控清单通知 各部门: 近期公司进行了两个体系建设,编制了风险分级管控清单,并评审和 审定完成,现予以发布,各部门认真学习并积极参加公司组织培训。 附: 1、作业活动风险分级管控清单 2、设备设施风险分级管控清单 3、职业病危害风险分级管控清单 二○一年十月二十五日 主题词:风险分级 管控清单 通知 有限公司     2018 年 10 月 25 日印发

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双重预防体系建设隐患排查治理-百大行业双体系实施指南-1.2:关于矿山安全管理人员任命通知

EHS 微社区发﹝2017﹞38 号 关于矿山安全管理人员任命通知 各车间、部室: 为了加强公司矿山安全管理和生工作,防止和减少生安 全事故,特任命矿山安全管理人员: 组长 XXX 为主要负责人 副组长 XXX 为安全生管理者代表、安全管理员 XXX 为矿山管理办公室主任 XXX 为安全管理员兼事故调查员 XXX 为安全管理员兼职业卫生管理员、边坡管理员 EHS 微社区矿山 二○一七年七月二十日 主题词:任命 安全管理 通知 抄送:安丘市安监局 安丘山水水泥有限司     2017 年 7 月 20 日印发 EHS 微社区矿山文件有限公 司文件

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机构与职责-组织机构-方针目标-机构与职责安全生领导小组会议记录(危化企业)

全生领导小组会议记录 时间:202X 年 3 月 30 日 地点:公司会议室 主持人: 会议主题:一季度安全生领导小组会 分析 202X 年安全工作形式,并对工作进行安排、部署 参加人员: 会议内容: 一、安全环保部总结上年安全工作 202X 年,我们认真贯彻落实国家安全生方针和政策,认真执行国家安全生法律、 法规,加强安全监督管理,保障公司生和安全两不误。 加强安全宣传教育,提高员工安全意识,全年,未发生一起生事故和人员伤害事故; 加强设备监督管理,定期对生设施进行维护和保养,确保生顺利进行;加强监督检查, 发现隐患及时消除,确保生和人员安全;总之,希望各班组和人员继续将安全工作放 在首位,在保障安全提前下,安全生,持续发展。 二、分析安全生形势 202X 年,国家以及地方大力推行安全准化建设,并要求在未来 2 年内,所有危 险化学品生、储存和使用单位必须通过安全准化考评,并且,现政府将实施安全标 准化工作作为取得安全生许可证凭证,没有通过安全准化工作考评企业,将不 发放生许可证。对此,为了公司发展,为了生安全,重要是为了公司整体安 全管理水平提高,我们将赶在 202X 年努力将安全准化考评通过,并拿到等级证书。 各班组和部门要大力支持和配合,一起把此项工作做好。 三、202X 年工作安排 1、在本年度通过安全准化工作宣贯‘与创建工作,争取在 202X 年通过安全准化 验收。 2、在创建同时,在各部门和车间、班组,逐步实施安全准化工作 3、按照国家安全管理规定,对公司作业人员进行安全培训和教育,提高员工安全意 识 4、坚持 “安全第一,预防为主”原则,加强安全生监督管理,防止和减少生安 全事故,保证安全生,促进公司发展。 记录人: 安全生领导小组会议记录 时间:202X 年 6 月 28 日 地点:公司会议室 主持人: 会议主题:二季度安全生领导小组会 总结上季度安全工作,并对下季度工作进行安排、部署 参加人员: 会议内容: 一、安全环保部总结上季度安全工作 加强安全宣传教育,提高员工安全意识,全年,未发生一起生事故和人员伤害事故; 加强设备监督管理,定期对生设施进行维护和保养,确保生顺利进行;加强监督检查, 发现隐患及时消除,确保生和人员安全。 二、 总做工作指示 积极创建安全准化工作。安全准化管理,推行全员、全过程、全方位、全天候 安全管理和监督原则;实施安全准化工作,规范企业全生活动,有效提高 其整体安全管理水平,预防和减少生安全事故,能切实保护地广大人民群众生命和 财安全。 202X 年安全工作重点是通过安全准化考评工作,对此,我们已经与省安全标准 化考评单位取得联系,于下月到现场对我公司安全准化工作进行现场指导。6 月是“全 国安全生月”,安全环保部要借此机会,对员工进行安全宣传教育同时,对员工进行 安全准化知识宣传,以此有效推动安全准化建设。各单位要做好开展安全标 准化工作准备,在提高公司整体安全管理水平同时,提升自己知识和技能。 三、下季度工作安排 1、认真开展好 6 月“全国安全生月”活动 2、开展好安全准化知识宣传和教育 3、组织安全准化工作创建领导小组,切实开展安全准化工作

分类:安全培训材料 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:54 KB 时间:2025-12-13 价格:¥5.00