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省安全生产监督管理局-隐患排查检查清单检查表-对生产经营单位安全生产督导检查表（基础管理部分）

对生产经营单位安全生产督导检查表（基础管理部分）检查项目检查内容检查标准检查办法（仅供参考）检查结果 1．接收上级政府部门文件。参加上级政府部门组织的会议、培训 1．有上一级主管部门或政府下发的文件。 2．有参加会议、培训的记录。查文件、通知、记录 1．工作安排 2．传达落实上级会议、文件精神，认真开展安全生产重点工作 1．重点工作有安排部署、有实施方案、有督导检查、有调度统计、有总结分析、有改进措施。 1．查看记录、文件、方案、通知、报表、总结。 2．到现场核查。 1．主要负责人与政府部门签订安全生产承诺书，公司内部层层签订安全生产承诺书。 1．主要负责人对全体职工作出公开承诺。 2．对承诺事项有落实方案或措施。 3．承诺是层层落实，依据承诺内容履行了管理职责。 1．查看承诺书、落实方案或措施。 2．现场核查承诺事项落实情况。 2．定期组织召开安全生产工作会议。 1．有会议记录。 2．会议研究解决了安全生产具体问题。 3．主要负责人熟悉本单位安全生产工作。 1．查看会议记录。 2．现场提问。 3．督促检查安全生产工作。 1．组织推动了安全生产重点工作。 2．协调解决了安全生产重大问题。 3．组织治理了安全生产重大隐患。 1．查看检查记录。 2．随机提问检查情况。 4．保证本单位安全生产投入的有效实施。 1．安全生产投入纳入企业全年经费预算。 2．按照计划进行落实。 3．有相应的安全劳保投入、宣传教育培训投入、安全设备检验检测设施改造维护、事故隐患整改资金投入记录。 1．查看安全投入计划。 2．查看台账或记录。 5．积极组织开展安全标准化建设。 1．有开展安全标准化建设计划或提升标准化等级计划。 2．已取得标准化等级的，持续按照标准化要求进行安全管理。 1．查看标准化体系文件是否齐全。 2．对照体系文件，查看组织实施情况。 6．保证新建、改建、扩建工程项目依法实行安全设施“三同时”。 1．技术资料齐全。安全评价报告、规划许可文件、可行性研究报告、安全管理制度及事故应急救援措施等。 2．按要求履行了相关手续。查看相关资料和手续 2．主要负责人履职 7．为从业人员提供符合标准的劳动防护用品。 1．根据生产岗位实际配备相应防护用品。 2．不得以货币形式或者其他物品替代。 1．查看台账。 2．查看现场。检查项目检查内容检查标准检查办法（仅供参考）检查结果 3．管理机构设置安全管理机构，配备安全管理人员。煤矿企业安全生产管理机构专职人员不少于 5 人。从业人员在 30 人以上的非煤矿山、冶金、建筑施工单位及危险物品的生产、经营、储存单位，以及从业人员在 300 人以上的其他生产经营单位，不少于 3 人。从业人员低于上述标准的生产经营单位，不少于 2 人。其他生产经营单位也要配备专（兼）职安全生产管理人员。查看机构名单、到办公场所查看、与安全管理人员见面并交谈 1．建立从法人到班组的安全生产责任制 1．明确各岗位的责任人员、责任内容和考核奖惩要求。 2．至少包括 6 个方面的部门和人员安全生产责任：主要负责人。领导班子其他负责人。中层部门（各管理科室、车间、分公司等）和部门负责人。班组和班组长。具体岗位和从业人员。各类专项工作负责部门和人员。查看责任制 2．各项安全生产制度健全 1．至少包括 16 项。安全生产责任制度。安全生产投入保障制度。建设项目安全管理制度。安全设施、设备管理和检修、维修制度。具有较大危险、危害因素的生产经营场所安全管理制度。重大危险源安全检测、监控管理制度。消防安全管理制度。职业卫生管理制度。劳动防护用品发放和管理制度。安全生产逐级检查及事故隐患排查、整改制度。安全生产奖惩和责任追究制度。安全生产教育培训考核制度。特种作业人员管理制度。岗位标准化操作制度。安全生产会议管理制度。生产安全事故报告和调查处理制度。 2．各项制度与单位实际相符查看相关制度 4．三项制度 3．建立岗位安全操作规程 1．符合岗位生产、安全实际。 2．明确操作注意事项、安全措施、应急操作程序和处置办法、维护检查办法等。 3．及时修订。查看操作规程

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班组安全管理资料合集-班组岗位达标管理制度

作成：文永杰审核人：批准人：分发部门：总务部、财务部、业务部、生产部、金型治工具部、成型部、品质部、技术部、冲压表面处理部、制造部 0. 更改记录版本更新日期备件人更改简述 1.0 2013.6.1 赵甘霖新发行 1.1 2015.6.1 文永杰根据新《安全生产法》进行大范围修订 1.2 2017-9-21 文永杰安全生产标准化内容更新 1. 目的 2. 适用范围 3. 职责 4. 管理内容与方法 1. 目的为了强化公司生产班组岗位安全生产，进一步改进和加强生产现场安全管理，更好的落实安全生产主体责任，特制定本制度。 2. 适用范围 2.1 本制度适用于生产班组和岗位安全生产达标的考核。 2.2 本制度对班组岗位安全生产达标活动的内容、检查、考核作出了规定。 3. 职责 3.1 各部门、车间对本单位所属班组的安全管理工作全面负责，其中包括指导、督促、检查、考核等责任。 3.2 安全生产部负责督促各部门、车间做好班组安全管理工作，并组织其它职能管理部门开展对班组安全管理的检查、指导和考核工作。 3.3 办公室负责公司对班组安全培训工作的管理。 4. 管理内容与方法 4.1 班组安全组织标准 4.1.1 班（组）长是班组安全工作的第一负责人，对本班组安全工作负全责。 4.1.2 班组必须设 1 名兼职安全员，主要是协助班（组）长全面开展班组安全管理工作。安全员不在时，班（组）长必须制定能胜任的人员临时代替。班（组）长不在时，安全员有权安排人员处理与安全有关的工作。班组安全员必须经过培训，持证上岗。 4.1.3 班组分散作业时，每项工作的负责人即为安全责任人。 4.2 班组安全教育 4.2.1 教育内容 4.2.1.1 国家有关安全生产的法律法规，公司以及上级部门对班组安全生产工作的标准和要求。 4.2.1.2 公司及本单位安全简报和安全动态情况的信息。 4.2.1.3 本班组的概况和工作范围、本岗位、工种或其它对应岗位发生过的一些事故教训及预防措施。 4.2.1.4 本岗位、工种的安全规程、检修（运行）规程;电力系统安全规程、公司有关安全生产制度及公司安全禁令、通则。 4.2.1.5 本班组所面临和涉及的危险源及预控措施。 4.2.1.6 安全防护用品的正确适用方法，所操作的机械设备、各类工具、器具的安全使用要求。 4.2.1.7 各类事故的应急处理包括防火防爆、应急逃生、紧急救护等知识。 4.2.2 班组安全教育要求 4.2.2.1 在新技术、新工艺、新采料、新设备使用前，班组必须组织员工进行针对性的安全教育、培训和考核。 4.2.2.2 对休假 1 个月以上人员，工伤休假复工人员，事故（含未遂事故）责任者及以上处理人员必须经过安全教育后方可上岗，安全教育时间必须在 4 学时以上。 4.2.2.3 按规定考试85分为及格不及格者要复学复考，经考核合格后方可上岗独立工作或操作。教育内容、考核分数要记入“班组安全教育台帐”。 4.2.2.4 新入厂人员在受安全教育后，班组长必须检查教育效果，并签署是否同意上岗的意见，报部门安全员备案。 4.2.2.5 每个员工必须掌握事故应急处理的基本技能：会使用常用的灭火设施；触电现场急救方法；熟悉现场逃生通道；事故报警方法。 4.3 班组班前会 4.3.1 结合当日具体生产任务、作业环境和季节变化情况，按安全工作“五同时”的要求即：计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 4.3.2 根据每一时期班组安全情况，进行危险点分析和预控措施落实工作。 4.3.3 传达上级有关安全生产的指示和事故案例。 4.3.4 抽考和提问员工生产现场应具备的安全注意事项和措施如何落实的要求。 4.3.5 班前会情况应记入班组安全生产日志。 4.4 班组安全活动 4.4.1 每周一班组组织一次安全活动，原则上活动时间应不少于 1 小时。如有特殊情况不能按时组织活动，

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班组安全管理资料合集-企业班组管理指导手册

纺织企业班组管理纺织企业班组管理之生产管理之生产管理 2018.6 第一章：纺织企业班组管理概述 1、班组管理概念 1、1、班组定义 1、2、加强班组管理的必要性 1、3、我们班组管理中存在的问题 2、班组管理的内容和重要性 2、1、班组管理的主要内容： 1 生产管理 2 质量管理 3 优秀班组建设 2、2 班组管理的重要性 1、是企业各项生产活动的落脚点 2、是建设高素质员工的阵地 3、班组是企业管理的基础  （一）班组的定义  纺织企业班组是根据纺织企业的生产工艺流程及不同产品和岗位的要求，由一个相同或几个不同的工种的成员组成，是企业生产管理的基本单位。一般按照所承担的工作任务可分为生产型班组和非生产型班组两大类。生产型班组是一个有机结合的按同类型生产设备或同类型生产工艺而设立的，承担着繁重的生产任务。如：前纺乙班、络筒甲班等。非生产型班组是指为生产服务的辅助班组，它不承担直接的生产任务。如：机修班、后勤班等，现介绍主要为生产型班组。 二）加强班组管理的必要性  （１）纺织行业的竞争日益激烈，现已进入了微利时代，提高内部管理水平是当务之急。  （２）班组是企业的细胞，只有企业的每个细胞是健康的，企业才能健康发展。  （３）建设一流团队，培养高素质员工的需要。  （４）建立快应对市场变化的需要。  （５）纺织机械的自动化程度越来越高及新设备与新工艺的应用，要求必须提高相应的管理水平。 （三）班组管理中存在的问题  （１）企业整体基础管理水平有待提高。  （２）班组长的文化和技术水平不高。  （３）班组管理缺少现代化手段。  （４）面对社会的发展，班组建设缺少有效的新方法。  （５）应变市场发展的速度慢。  （６）班组工作繁重，忙乱无序。第二章：班组生产管理 班组生产管理是纺织企业管理的核心部分分为运转管理和操作管理两大部分 做好生产管理必须坚持以下 6 大原则： 1、上下道工序及轮班或为客户关系 2、必须完成生产计划 3、彻底排除浪费 4、作业标准化 5、有附加值的工作 6、积极应对变化第一节：运转管理 运转管理工作要求非常具体、细致，必须做到人人有责，事事有人管，做事有标准，工作有检查，检查有落实，落实有总结，总结有提升，实行运转管理作业标准化。 运转管理日常工作的主要内容包括：1、编制生产计划，做好机台安排、人力调配、品种翻改、加强前后工序协作配合，完成各项计划指标。 2、做好交接班工作。 3、抓好现场管理，提高产品质量，降低成本、实现高效生产、提供员工素养。 4、实行前后固定供应，确保生产平衡。一：运转管理的职责 １．公司职责 在生产副总的领导下，由技术部主管运转管理工作，对车间进行业务指导。 ①定期研究制定全公司运转管理工作计划，并贯彻实施，定期检查进行总结。 ②建立、健全有关运转管理的规章制度和质量体系文件，组织总结交流运转管理工作的先进经验，不断提高运转管理水平。 ③建立以生产副总为首的各级生产巡查制度，经常深入车间了解生产和产品质量情况，对轮班进行全面的生产检查，宣传安全生产，帮助和督促车间解决存在的问题，改进工作方法和工作作风。 ２．车间职责 由车间一名副主任分管运转工作。加强对班组长的领导，妥善安排各轮班工作，使管理工作正常化、作业标准化。 ①领导车间的质量管理、操作管理、生产调度、交接班、６S 管理(现场管理）、容器用具及运输等管理工作，加强检查，定期总结。 ②按公司生产计划，结合车间实际，制定车间计划，并贯彻实施，发现问题，及时解决。 ③组织制定和贯彻车间岗位责任制及有关规章制度。 ④贯彻公司的质量方针和目标及 ISO 体系标准，定期组织与上下工序的沟通。 ⑤做好劳动竞赛，树立先进，奖勤罚懒，调动运转工人的积极性。 ⑥做好人力资源调配，加强班组建设，关心员工生活，注意安全生产。 ３．轮班职责 值班长在车间主任领导下，负责轮班的管理工作，生产组长在值班长的领导下，负责抓好

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全生产标准化八要素-机械制造行业安全生产标准化企业细则

考核要素本规范由 8 个 A 级要素和 22 个 B 级要素组成。采用 P（计划）、D（实施）、C（检查）、A（改进）动态循环的管理模式，实现企业自主管理、政府部门监督的安全标准化管理模式，持续改进企业的安全管理绩效。（一）组织机构 1. 安全生产机构与人员（1）企业应建立安全生产委员会或领导小组，并按规定配备安全生产管理人员，从业人员超过 50 人，配备不少于一名的专职安全生产管理人员，从业人员超过 300 人的，应当设置安全生产管理机构或者配备不少于两名的专职安全生产管理人员，企业依法设置的管理机构及配备的安全管理人员须具备管理职能；企业应建立健全覆盖企业所有部门所有人员的安全生产管理网络；（2）企业主要负责人必须按照法律法规规定履行 6 项安全职责；（3）企业安全生产管理机构及安全生产管理人员按照法律法规规定履行 9 项目安全职责。 2. 安全生产责任制（1）建立各职能部门的安全职责；（2）建立各级各类人员的安全职责；（3）层层签订安全生产责任书，横向到边，纵向到底；（4）建立安全责任考核制度，定期考核，予以奖惩。（二）规章制度和操作规程 1. 安全生产规章制度（1）企业应建立以下规章制度：（a）安全生产检查及隐患排查治理制度（b）安全生产教育培训制度（c）安全生产考核、奖惩制度（d）工伤事故管理制度（e）设备设施安全管理制度（f）现场安全管理制度（g）电气安全管理制度（h）劳动防护用品管理制度（i）安全投入保障制度（j）安全例会制度（k）消防安全管理制度（2）企业建立的安全生产规章制度应符合国家法律法规和标准的要求。 2. 安全操作规程（1）建立健全岗位安全操作规程；（2）岗位安全操作规程应符合安全技术标准。（三）教育培训 1. 主要负责人与管理人员

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风险隐患表格清单-现场类综合隐患排查表（公司每季度一次、车间每月一次）

未注意观察场内人员情况。安全管理严格按照叉车操作规程，操作时注意观察场内人员情况。叉车运行速度过快。安全管理严格按照叉车操作规程操作叉车。消防栓、灭火器失效或未按规定配置。工程技术配置符合要求的消防器材消防栓、灭火器失效或未按规定配置。安全管理加强管理，按规定配置消防栓、灭火器并定期检查。消防栓、灭火器失效或未按规定配置。应急处置发现火灾第一时间进行报警，采用就近灭火器进行扑救违规使用明火安全管理加强现场监督检查和考核现场动火作业未办理作业票证未采取相关措施安全管理按规定进行作业审批，落实安全措施现场存在电气起火隐患工程技术使用符合要求的电气设备现场存在电气起火隐患安全管理加强现场监督检查疏散通道不畅通工程技术设置疏散路线图疏散通道不畅通安全管理加强现场监督检查应急照明缺失或不正常使用工程技术设置符合要求的应急照明灯应急照明缺失或不正常使用安全管理加强现场监督检查场内废纸堆积过高。安全管理严格按要求堆积废纸，严禁过高堆放。场内废纸堆积过高。个体防护佩戴劳动防护用品。场内高处平台未按规定设置防护栏。工程技术高处平台按规定设置防护栏。未按要求进行启动碎浆机前的检查。安全管理严格按照规定在启动设备前进行相关检查。未按要求进行启动碎浆机前的检查。个体防护佩戴劳动防护用品。未按规定佩戴防护用品。安全管理按规定佩戴防护用品。未按规定佩戴防护用品。个体防护按规定佩戴防护用品。未执行作业审批。安全管理严格执行作业审批手续。作业过程中未全程通风。工程技术作业过程中要全程通风。未彻底置换，或未进行气体检测。工程技术作业前进行气体置换和气体检测。未按规定佩戴防护用品。安全管理按规定佩戴防护用品。作业时信号、步调不一致安全管理严格按照作业规程作业。作业时信号、步调不一致个体防护佩戴防护用品。未按规定佩戴防护用品。个体防护按规定佩戴防护用品。作业时站在不牢固处。安全管理严格按照操作规程作业。无证人员进行作业。安全管理严禁无证人员进行作业。无证人员进行作业。个体防护佩戴防护用品。吊装前未按规定进行检查。安全管理严格按照规定进行操作。吊装过程中有人在吊装物下安全管理严格按照规定进行操作。未及时发现烘缸异常或发现后未能及时处理。安全管理加强巡检。排查项目根据工艺要求及现场原料数量，按要求叉纸配料。每班不间断无死角巡查车间废纸场的安全情况并做好巡查记录。开停碎浆机。用清水对浆池进行清洗冲刷，保持生产过程的清洁度，防止生产过程中产生腐浆、浮浆，造成成纸产生浆块、纸洞。严格进行清洗以达到所需要求网子使用达到一定寿命或非正常损坏时不能正常使用达不到抄造纸要求，需要更换。对压力筛内部的杂物进行疏通清理，以致达到所需的使用要求。使所需吊装的物品吊装至所需的位置及所装的设备上。巡查烘缸调偏报警系统是否使用正常，刮刀的清理达到要求。名称叉车作业防火巡查作业碎浆作业冲洗浆池作业更换网子作业清压力筛作业行车吊装作业烘缸巡查作业类型作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动 104 105 106 107 108 现场管理类综合隐患排查表（公司级）排查人员：排查时间：2019.5.13 风险点排查内容编号 101 102 103 危险源或潜在事件(标准) 排查情况（是否符合）存在问题管控措施未及时发现烘缸异常或发现后未能及时处理。个体防护佩戴防护用品。巡查时所经过装置平台护栏损坏或未按规定设置。工程技术装置平台按规定设置护栏。巡查时所经过装置平台护栏损坏或未按规定设置。安全管理装置平台护栏损坏应及时修复。未按规定佩戴防护用品。个体防护按规定佩戴防护用品。引纸绳未及时更换。安全管理按规定及时更换引纸绳。作业人员违章引纸作业。安全管理严格按照操作规程进行引纸作业。未按规定佩戴防护用品。个体防护按规定佩戴防护用品。蒸汽调整压力过大。安全管理按要求调整蒸汽压力。未及时发现桥箱异常或发现后未能及时处理。安全管理加强巡检。未及时发现桥箱异常或发现后未能及时处理。个体防护佩戴防护用品。巡查时所经过装置平台护栏损坏或未按规定设置。工程技术装置平台按规定设置护栏。巡查时所经过装置平台护栏损坏或未按规定设置。安全管理装置平台护栏损坏应及时修复。未按规定佩戴防护用品。个体防护按规定佩戴防护用品。未按规程进行换辊作业。安全管理严格按照操作规程进行作业。无证人员操作行车。安全管理严禁无证人员进行作业。无证人员操作行车。个体防护佩戴防护用品。未按规定操作行车。安全管理严禁按照规定操作行车。在吊件下穿行。安全管理严禁人员在吊件下穿行。纸卷放到电瓶车上未固定。安全管理严格按照规程操作，纸卷放置后应及时固定。电瓶车启动时未注意观察。安全管理严格按照规程操作，启动电瓶车前应观察四周。未按要求进行启动泵前的检查。安全管理严格按照规定在启动泵前进行相关检查。未按要求进行启动泵前的检查。个体防护佩戴劳动防护用品。未按规定佩戴防护用品。安全管理按规定佩戴防护用品。未按规定佩戴防护用品。安全管理按规定佩戴防护用品。作业时信号、步调不一致。安全管理严格按照作业规程作业。作业时信号、步调不一致。个体防护机械伤害、其他伤害未按规定佩戴防护用品。个体防护按规定佩戴防护用品。未按规程进行作业。安全管理严格按规程进行作业。未按规定佩戴防护用品。个体防护按规定佩戴防护用品。未按规程进行作业。安全管理严格按规程进行作业。未按规定佩戴防护用品。个体防护按规定佩戴防护用品。未按规程进行作业。安全管理严格按规程进行作业。未按规定佩戴防护用品。个体防护按规定佩戴防护用品。未按规程进行作业。安全管理严格按规程进行作业。未按规定佩戴防护用品。个体防护按规定佩戴防护用品。未按规程进行作业。安全管理严格按规程进行作业。未按规程进行吊运作业。安全管理严格按规程进行吊运作业。巡查烘缸调偏报警系统是否使用正常，刮刀的清理达到要求。将纸头通过引纸绳传带到下一岗位。根据纸张水份工艺调整蒸汽使用压力。检查各桥箱是否有碎纸，蒸汽压力、风力是否满足指标要求。纸卷卷到一定米数时更换新辊以满足生产需求。纸卷由行车从卷纸缸换卷后放到电瓶车上输送到下一工序。把抄前浆池的浆由冲浆泵输送至流浆箱并均匀的布置到成型网上脱水后，底、芯、衬、面四叠复合形成湿纸页由网部的湿纸页进入压榨区进行机械真空脱水达到要求水份。将压榨的湿纸页进入烘缸进行烘干，达到工艺要求水份。由烘缸进入压光机提高纸页的平滑度、光泽度、紧度及所需的工艺要求。将纸幅卷成纸筒到要求的米数或直径以便于后工序的处理。接班后视纸机运行情况进行拉料，进行配置涂料。开启相应阀门，将配制好涂料筛入贮料罐，过滤杂质。把纸机生产的大卷吊至复卷机接纸台拉料作业跳筛操作吊卷作业烘缸巡查作业引纸作业蒸汽使用作业桥箱巡查清洗作业换纸卷作业纸卷输送作业网部作业压榨作业烘缸作业压光机作业卷取作业作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动作业活动 113 114 115 116 117 118 119 120 121 108 109 110 111 112

分类：风险评估行业：其它行业文件类型：Excel 文件大小：70.5 KB 时间：2025-10-26 价格：¥5.00

行业安全检查表-1烟花爆竹批发企业安全检查表

烟花爆竹批发企业安全检查表单位名称：检查日期：年月日序号检查项目检查内容检查结果 1 相关证照安全生产许可证、工商营业执照等相关证照的有效性 2 设置专门安全生产管理机构并配备专职安全员 3 建立健全主要负责人、分管负责人、安全管理人员、职能部门的岗位安全生产责任制 4 建立相关安全生产规章制度并检查落实情况（根据制定的有关安全生产规章制度，查看对应的台帐、记录） 5 企业安全评价报告 6 专家安全检查制度和专家检查档案 7 企业安全检查台帐 8 企业隐患整改档案 9 劳动防护用品发放台帐 10 产品采购、销售流向登记档案 11 库房监控记录 12 为从业人员缴纳工伤保险费或意外伤害险的凭证 13 从业人员经安全教育培训情况 14 主要负责人、分管负责人、安全生产管理人员取得省级资质证书 15 保管员、仓库守护员取得市级资质证书 16 其他作业人员按规定定期进行安全教育培训 17 制定应急救援预案，并定期演练 18 安全生产基础管理情况按规定缴纳风险抵押金 19 库区设置密砌围墙，其高度不应低于 2m；围墙与危险性建筑物的距离，不宜小于 5m 20 库房外墙按规定悬挂烟花爆竹仓库标识牌 21 库房门窗配置符合相关要求 22 库房内设有下列防潮与隔热措施：未做防潮处理的地面设置垛架；在勒脚处设置地脚窗通风散热；库房内有测温、测湿计，和每天进行检查的记录 23 堆垛符合相关要求 24 照明装置符合相关要求 25 库房和批发场所现场情况 A 级库房按规定设置防护屏障 26 按规定设置防雷设施和消除人体静电的装置，并有相关部门定期检测合格的报告 27 设置报警装置和监控设施 28 配备相应的消防器材并有充足可靠水源 29 变质、过期失效及没收的烟花爆竹单独存放 30 有符合要求的配送车辆 31 库区内设有醒目的安全警示标志和警示标语 32 批发场所符合下列要求：样品间陈列的样品为无药样品；办公场所无烟花爆竹实物

分类：安全管理制度行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：21.3 KB 时间：2025-10-28 价格：¥5.00

机械制造行业安全生产标准化企业细则

分类：安全管理制度行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：560 KB 时间：2025-10-30 价格：¥5.00

行业安全检查表-3尾矿库安全监督检查表

尾矿库安全监督检查表单位名称：检查日期：年月日序号检查项目检查内容检查结 1 尾矿库安全管理尾矿库应当配备安全管理人员 2 管理制度及操作规程的制订有健全的尾矿库安全生产责任制、管理制度和岗位操作规程 3 管理人员、特种作业人员资格证书尾矿库安全生产管理人员应取得有效的安全任职资格证书，尾矿库特种作业人员应取得特种作业操作证 4 尾矿库档案资料尾矿库“三同时”资料齐全，运行资料、观测记录、事故处理、安全教育培训等资料齐全 5 尾矿库安全生产年度计划尾矿库应编制安全生产年度计划，其内容包括：尾矿坝堆积标高、库内水位控制、安全检查、安全措施等 6 尾矿库管理应急救援预案尾矿库应编制事故应急救援预案，制定保障措施，并及时修改和按规定进行培训、演练 7 尾矿堆积坡比堆积坡比符合设计要求，不应陡于设计坡比 8 尾矿库下游坡面下游坡面应无严重滑坡、裂缝、沼泽化、流土管涌、冲沟等不良现象 9 坝上放矿坝上应实行均匀放矿，滩面平整,无扇形坡和冲击沟的现象 10 坝面复土、植被、排水及坝肩截水沟坝面复土应完整、植被完好且无高大树木，排水沟和坝肩截水沟完好畅通 11 坝体排渗设施坝体排渗设施应完好有效，坝下渗水量正常，有检查记录和情况分析 12 尾矿坝体尾矿库观察设施尾矿库观察设施应齐全有效，有坝体浸润线、坝体位移监测记录和情况分析，在线安全监控系统运行正常 13 排水设施排水设施应齐全、畅通，并符合设计要求 14 排洪设施排洪设施结构应完好并符合设计要求 15 防洪排水库内水位库内汛前正常水位能够满足防洪要求，并符合年度计划要求 16 调洪高度、滩顶安全超高和最小干滩长度能够满足设计和年度计划要求 17 库区内安全情况库区内应无违章爆破、采石、建筑、放牧、开垦及外来尾矿、废石、废水排入等 18 库区及周边情况周边山体情况周边山体应无异常和急变情况，如山体滑坡、塌方和泥石流等

分类：安全管理制度行业：采矿冶金行业文件类型：Word 文件大小：21.1 KB 时间：2025-10-31 价格：¥5.00

行业安全检查表-9天然气企业安全检查表

天然气企业安全检查表单位名称：检查日期：年月日序号检查项目检查内容检查结果 1 管理机构设立安全管理机构或配备专职安全管理人员 2 部门职责明确各职能部门安全生产职责 3 安全生产管理制度有完善的安全生产管理制度，主要包括安全生产责任制、安全教育培训制度、安全生产费用投入保障制度、安全生产工作例会制度、安全生产检查与隐患整改制度、事故管理制度、特种设备安全管理制度、危险物品储运安全管理制度、消防安全管理制度、劳动防护用品管理制度、交接班制度 4 操作规程有完善的安全操作规程，包括各工种操作规程、各种设备操作规程、各种危险作业操作规程等主要负责人应经有关主管部门培训考核合格，并取得相应岗位证书安全生产管理人员应经有关主管部门培训考核合格，并取得相应岗位证书 5 人员资质岗位操作人员持证上岗新入职员工在上岗前应进行三级安全生产教育培训 6 教育培训对在岗的从业人员应进行定期的安全生产教育培训定期进行隐患排查并建立相关台帐 7 隐患排查对发现的事故隐患应及时制定整改措施，落实整改责任人和整改期限，整改完成后应进行复查，达到预期效果 8 事故管理建立事故台帐，及时、如实上报生产安全事故，按照“四不放过”的原则处理事故 9 劳保用品发放符合要求的劳保用品编制应急救援预案，并定期演练 10 应急管理按要求配备应急救援器材和消防设施，应急救援器材和消防设施定期保养维护定期巡回检查管道路线，逐项检查规定内容，做好巡查记录 11 巡回检查生产区、作业场所环境整洁，设备清洁，达到“三清”、“四无”、“五不漏”的要求，工器具、材料摆放整齐配电间、发电机房等重要场所通风流畅 12 作业场所工艺场区无火源、无杂物，场站清洁 13 重大危险源管理构成重大危险源的，依据《危险化学品重大危险源辨识》GB18218，每两年对重大危险源进行一次安全评价。建立视频联网监控并接入政府监控平台出入口醒目位置处应设有“严禁烟火”等防火警示标志和安全事项告知牌，门卫及负有安全检查职责的人员能严格执行场站禁烟禁火制度 14 门卫管理门卫做到出入有登记

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通用行业安全检查表-4安全生产责任检查表

安全生产责任检查表单位名称：检查日期：年月日序号检查项目检查内容检建立、健全安全管理网络体系建立、健全安全生产责任制组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程保证本单位安全生产资金的投人和使用督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患组织制定并实施本单位的安全生产事故应急救援预案及时、如实报告生产安全事故;按照“四不放过”原则进行事故处理执行安全生产“五同时”的规定 1 生产经营单位法定代表人执行建设项目“三同时”规定在分管业务范围内，主持日常安全生产工作，组织制定、修订和审批安全生产规章制度、安全操作规程和安全技术措施计划并组织实施组织安全检查、事故调查、安全工作会议、隐患整改等坚持贯彻“三同时”、“五同时”原则，监督检查职能部门安全职责履行情况、各项安全生产规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为 2 副经理 (副厂长) 向经理(厂长)定期汇报安全生产工作负责企业安全技术方面工作审批安全操作规程组织制定企业重大隐患整改、安全防护措施执行建设项目“三同时” 3 副经理 (副厂长) 总工程师组织事故调查，分析事故发生的技术原因，并提出整改措施监督企业安全技术措施经费专款专用、安全技术措施和隐患整改项目费用落实到位 4 计划、财务部门负责人在审查企业经营计划时，同时审查安全技术措施计划 5 生产部门负责人执行“五同时”原则，在生产中做到管生产必须管安全的规定编制新产品、新设备、新工艺、新技术的安全操作规程文件，安全教育档案，执行“三同时”原则，在编制作业指导书时编制安全技术措施 6 技术部门负责人制定、修订安全技术规程、指导编制安全操作规程和解决安全技术问题执行安全生产法规、标准、规范负责监督检查职工安全教育情况参与"三同时"工作编制了本单位各项安全管理规定并严格实施 7 安全部门负责人组织安全检查、事故调查、安全工作会议、隐患整改等工作，并负责及时上报和检查落实 8 设备、动力部门负责人按照安全技术规范对机械设备、压力容器等进行检查、维修、鉴定

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班组安全管理资料合集-班组岗位达标管理制度

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风险管理-1.相关方EHS管理制度

相关方 EHS 管理制度 1 目的为了对相关方进行有效的 EHS 管理，以控制相关方给公司带来的 EHS 风险，特制定本规定。 2 适用范围本规定适用于成都市 XXX 化工有限责任公司对相关方的 EHS 管理。 3 术语及定义 3.1 EHS：其中 E 代表环境(Environment)；H 代表健康(Health)；S 代表安全(Safety)；表示：环境、职业健康安全。 3.2 相关方：与组织的 EHS 绩效有关的或受其 EHS 绩效影响的个人或团体，如供应商、承包商等。 4 职责 4.1 安全环保部：负责对相关方的作业过程进行 EHS 监管，参与对供应商和承包商进行 EHS 评审，对相关方人员进行危险告知。 4.2 工程部：负责与供应商签定安全环保协议，协调供应商相关 EHS 许可手续的办理，对供应商的作业过程进行 EHS 监管，定期组织对合格供应商进行 EHS 评审。 4.3 设备管理部：负责协调设备承包商相关 EHS 许可手续的办理，对供应商的作业过程进行 EHS 监管，定期组织对合格承包商进行 EHS 评审。 4.4 行政部：负责检查、登记相关方人员及车辆入厂所需的资质证件，并审查相关方人员是否满足入厂要求。 4.5 各部门：负责对本部门相关方的信息进行登记，并对相关方人员进行危险告知。 5 工作程序 5.1 对访客的控制 5.1.1 访客应依照规定办理相关登记手续，签署《访客安全健康环保指引》，并在公司接待人员的陪同下才能进入生产厂区，否则保安人员将不予放行； 5.1.2 访客应遵守厂内各相关区域的安全环保规定； 5.1.3 接近危险源时，陪同人员应预先告知访客，严禁访客接触生产等设备及其控制装置。 5.2 对物料供应商的控制 5.2.1 物料供应商应具备 EHS 相关的经营资质； 5.2.2 选择供应商时应考虑其物料成份性能要遵守环境的法律法规； 5.2.3 工程部应向提供危险化学品的供应商索要相应的危险化学品安全技术说明书，并交安全环保部整理后，发放到相应的使用单位； 5.2.4 工程部与供应商签订购销合同时，应在合同中明确规定安全环保要求，或以单独与供应商签订安全环保协议的方式，将国家相关法律法规要求及公司的 EHS 政策传递给供应商； 5.2.5 工程部应每年组织对长期合作的物料供应商进行一次 EHS审核，并保存审核记录。对审核发现的 EHS 绩效较差或 EHS 风险较大的供应商，公司应及时与其终止供销合同，以避免供应商给我公司带来的风险。 5.3 对运输承包方的控制 5.3.1 危险化学品运输车辆入厂前，应向保安提供相应的资质证明，如危化品车辆运输证、驾驶员上岗证、押运证，经查验符合要求者，方可进厂； 5.3.2 运输车辆进入厂区后，行驶速度不能超过 15km/h,严禁进入防爆区域，必须在我方人员的指引下进行停放、装卸。 5.4 对工程承包商的控制 5.4.1 工程部与承包商签订工程合同时, 应在合同中明确规定安全环保要求，或以单独与供应商签订安全环保协议的方式，将国家相关法律法规要求及公司的 EHS 政策传递给承包商； 5.4.2 工程开工前，工程部应协同安全环保部到施工现场进行安全检查，保存检查记录。施工涉及危险作业，工程部应通知承包商到安全环保部办理相关的作业许可证，办理危险作业审批手续后方可施工。属于特种作业的承包商应向我公司提供作业人员的资质证明； 5.4.3 工程部应组织外来承包商学习《承包商安全环保手册》，相关作业人员应签定《承包商安全环保承诺书》，交安全环保部存档； 5.4.4 工程承包商必须办理完所有入厂手续，由行政部发放临时入厂证后方可进厂作业； 5.4.5 工程部应组织对承包商的作业过程进行安全环保监督检查, 针对检查发现的不符合项, 提出整改意见。对整改不符或拒绝整改的承包商，采用警告、罚款等形式进行处罚，情节严重者可直接责令其停工或终止合同。 5.5 对设备承包商的控制

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风险管理-1.安全检查及隐患管理制度

安全检查及隐患管理制度 1 目的为了及时发现和查明公司各种危险因素和各种安全、环保隐患，强化安全生产主体责任，加强现场安全隐患的检查和监督管理，防止和减少事故的发生，监督公司各项职业健康安全、环境规章制度的执行，制止违章指挥、违章作业，特制定公司安全检查及隐患整改管理制度。 2 适用范围本程序规定了各类安全检查的任务、形式、内容以及安全隐患整改的要求和程序。 3 职责 3.1 职业健康安全、环境检查作为生产过程中的一项重要工作，应贯彻领导与员工相结合的原则，除进行经常性的检查外，每年还应进行综合性检查、专业检查、季节性检查、节前检查和日常检查。 3.2 职业健康安全、环境检查活动，必须有明确的目的、要求、内容和具体计划，每次检查完毕后，安全环保部应立即向公司各部门下达检查通报，明确需要各部门整改的隐患、整改的期限及要求。 3.3 安全环保部作为公司职业健康安全、环境检查管理的职能部门，负责全公司职业健康安全、环境检查的监督、检查管理工作。各部门职业健康安全、环境检查工作由部门部长、工段长和专（兼）职安全员负责对本部门管辖范围内进行监督、检查。 3.4 检查的主要内容：查思想、查制度、查措施、查设备设施、查培训教育、查工作环境、查操作行为、查防护用品的使用、查各类事故的处理情况等。 4 制度内容 4.1 综合性职业健康安全、环境检查是以落实岗位职业健康、安全、环境责任制为重点，各专业共同参与的全面检查。 4.1.1 安全环保部组织各部门安全员、技术人员和设备管理人员每月 15 日（如遇节假日顺延），对安全、环保管理和生产现场进行定期系统的检查。 4.1.2 安全环保部组织的综合性检查频次每月一次。 4.1.3 检查内容：参阅职业健康安全检查表。 4.1.4 根据有关规范和管理制度的要求，对检查出的不符合项提交检查报告，并开具隐患整改通知单。 4.1.5 凡在春节、国庆等全国重大节日前，由安全环保部组织有关部门人员参加，进行全公司性职业健康安全、环境大检查。 4.2 公司每月 10 日对生产区域内的特种设备进行专项安全检查，由设备管理部组织，安全环保部配合，各相关部门按要求组织人员参加。对锅炉、压力容器、电气设备、机械设备、构建筑物、安全装置、监测仪器、防火防毒、防尘防毒、危险物品、仓储运输等系统分别进行的专业检查。对查出的隐患需建立隐患台帐并开具《隐患整改通知单》及时处理，影响特种设备安全运行的隐患，在隐患未处理前应做好相应的安全防护措施。 4.3 季节性职业健康安全、环境检查由安全环保部根据气候特点并结合公司生产的实际情况针对性进行的预防性检查。季节性职业健康安全、环境检查的内容如下： 4.3.1 春季职业健康安全、环境检查：春季安全检查以防雷、防静电为重点，由设备管理部负责； 4.3.2 夏季安全、环保职业健康检查，以防火、防爆、防汛、防污水溢流、防暑降温、防人身伤害为重点检查内容，由安全环保部及后勤部共同组织； 4.3.3 秋季职业健康安全、环境检查，以防火、防爆、防泄漏为重点检查内容，由安全环保部组织； 4.3.4 冬季职业健康安全、环境检查，以防火、防爆、防滑、防冻为重点检查内容，由安全环保部组织。季节性职业健康安全、环境检查时间由安全环保部根据生产和气候情况确定，每季最少进行一次。 4.4 节假日职业健康安全、环境检查：为保证节假日期间的安全生产，重要节假日（如：元旦、春节、五一、中秋、十一等）前，公司应进行职业健康安全、环境检查。此检查由安全环保部组织，指定各部门人员及各工段兼职安全员参加并做好记录。节日前安全检查主要包括以下内容： 4.4.1 生产原料、燃料、辅助原料及备品准备情况； 4.4.2 易燃易爆物品的存放保管情况； 4.4.3 贮存易燃、可燃易爆物料罐区的防火和安全保卫情况； 4.4.4 假日职业健康安全、环境措施的安排落实及应急预案演练情况； 4.4.5 劳动纪律、操作规程的执行以及节前安全教育情况；

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双重预防体系建设隐患排查治理-百大行业双体系实施指南-风险分级管控和隐患排查治理体系考核奖惩制度

有限公司两个体系文件有限公司风险分级管控和隐患排查治理体系考核奖惩制度编制人：审核人：批准人：版次： B 2018 年 10 月 05 日发布 2018 年 10 月 05 日实施有限公司安全生产委员会发布 1 风险分级管控和隐患排查治理体系考核奖惩制度 1 目的为贯彻实施风险分级管控和隐患排查治理体系（简称“两个体系”）建设实施方案，落实各岗位在“两个体系”建设和实施中的职责，确保“两个体系” 建设和实施顺利进行，将“两个体系”考核与奖惩有机地结合起来，制定了本制度。 2 适用范围本制度适用于本公司所有部门和人员的“两个体系”的考核奖惩管理。 3 考核奖惩标准 3.1 风险分级管控 3.1.1 本公司每一个岗位都有风险分级管控的责任。岗位人员未掌握本岗位的安全风险辨识评估结果、相关的风险危害因素、风险管控措施等内容的，进行重新培训，并视情节对该人员进行 10-50 元罚款。 3.1.2 对员工无故不参加安全风险管控培训或培训考核不合格的，重新培训考核直至合格，并视情节对相应人员进行 50-200 元罚款。 3.1.3 鼓励本单位广大员工对存在的未排查到位的风险点或危险源等进行报告，查实属三级及以上的，视情况给予发现人 50-200 元奖励。 3.1.4 风险点及危害因素等未按要求进行公示告知或公示栏等破损导致不清楚的，视情节对责任人进行 50-200 元罚款。 3.2 隐患排查治理 3.2.1 本公司每一个岗位都有排查隐患、落实治理措施的责任。隐患排查治理责任部门和责任人未按规定进行隐患排查和整改，或排查不彻底、整改不到位，责令及时彻底排查和整改到位，并视情况对责任部门或责任人进行 50-500 元罚款。 3.2.2 对在隐患排查中发现的问题，责令及时整改到位，并视情况对责任人进行 0-1000 元罚款。 3.2.3 发现重大隐患未及时上报，或故意隐瞒、拖延上报，视情况对责任人

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双重预防体系建设隐患排查治理-百大行业双体系实施指南-炼铁隐患排查策划（分配）表（03）

冶金企业炼铁单元隐患排查策划（分配）表一、高炉区域.......................................................................................................2 (一) 主控室......................................................................................................2 (二) 高炉炉前....................................................................................................6 (三) 高炉水煤...................................................................................................16 (四) 高炉槽下...................................................................................................20 二、除尘..........................................................................................................23 三、 TRT 发电 ......................................................................................................24 四、高炉冲渣......................................................................................................29 五、高炉供料......................................................................................................32 六、喷煤系统......................................................................................................35 七、热风炉........................................................................................................39 八、铸铁机........................................................................................................47 九、点检维护......................................................................................................55 十、检修作业......................................................................................................56 隐患排查策划（分配）表排查策划区域（部位、场所）：炼铁单元基层组织检查专业组织检查公司排查序号检查对象危险源事故类型典型控制措施风险级别岗位班组周期车间工段周期分厂周期设备设施周期工艺技术周期生产运行周期消防周期安全周期公司周期一、高炉区域 (一) 主控室 1 作业人员观察风口未注意平台地面其他伤害确认安全行走四 √ A √ B 2 作业人员查看原燃料未抓牢、站稳其他伤害查看原燃料确认环境，抓牢扶手并站稳四 √ A √ B 3 作业人员取铁样工具、模具潮湿、未预热灼烫取铁样提前预热工具四 √ A √ B 4 作业环境巡视炉体设备风向不好中毒和窒息巡视炉体设备时必须两人并携带一氧化碳报警仪，观察风向，选择合适的巡检路线。三 √ A √ B √ C 5 作业人员煤气区域作业不携带煤气报警仪中毒和窒息必须携带煤气报警仪三 √ A √ B √ C 6 作业人员休风更换风口不倒流中毒和窒息更换风口必须先倒流四 √ A √ B 7 作业人员打窥视孔站位不当灼烫确认安全站位四 √ A √ B 8 作业人员炉顶通蒸汽，操作蒸汽正对阀门灼烫操作蒸汽阀门时侧对阀门操作四 √ A √ B 9 作业人员捅风口不戴防护眼镜灼烫必须带护目镜四 √ A √ B 10 安全管理煤气、氧气管网内部动火，未有效切断、未检测管网内气体浓火灾、其他爆炸煤气、氧气管网内部动火，必须有效切断、必须检测管网内气体浓度，并随身携带检测报警仪器、严格执行煤气设施动火作业票、盲板确认二 √ A √ B √ C √ D

分类：安全管理制度行业：建筑加工行业文件类型：Word 文件大小：2.04 MB 时间：2025-11-19 价格：¥5.00

双重预防体系建设隐患排查治理-百大行业双体系实施指南-冲压工艺隐患排查策划（分配）表

冲压单元隐患排查策划（分配）表一、纵梁工段 ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..2 (一)剪板工位.....................................................................................................................................................................................................................2 (二)数控冲工位.................................................................................................................................................................................................................3 (三)冲床工位.....................................................................................................................................................................................................................3 (四)等离子切割工位.........................................................................................................................................................................................................4 (五)油压机工位.................................................................................................................................................................................................................4 （六）气动标志机………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..4 二、铆接工段 ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..4 (一)上线工位.....................................................................................................................................................................................................................4 (二)分铆工位.....................................................................................................................................................................................................................5 (三)大装工位.....................................................................................................................................................................................................................7 (四)正铆工位.....................................................................................................................................................................................................................7 (五)装配工位.....................................................................................................................................................................................................................8 （六）焊接工位…………………………………………………………………………………………………………………………………………...8 （七）调校工位…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..8 （八）车架返修………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….……………….9 三、涂装工段 …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….9 (一)上线工位 ...................................................................................................................................................................................................................9 (二)调整作业.....................................................................................................................................................................................................................9 (三)下线作业 ..................................................................................................................................................................................................................10 四、转运作业 …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………...10 五、质检工段……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………........11 六、试制班……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….12 七、维修班……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….12 八、公共区域…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..13 九、交通安全…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..14 十、相关方作业…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….…14 隐患排查策划（分配）表排查策划区域（部位、场所）：冲压单元基层组织检查专业组织检查公司排查序号检查对象危险源事故类型典型控制措施风险级别岗位班组周期车间工段周期分厂周期设备设施周期工艺技术周期生产运行周期消防周期安全周期公司周期（一）纵梁工段（一）剪板工位 1 人的因素电磁铁吸持大梁板升高在板下方画线作业起重伤害 1、上岗前召开班组会议，培训岗位安全操作规程 2、工作期间，对工作现场进行巡查，发现违章行为及时制止 3、组织好班组日常安全教育培训，增强职工安全知识 4、出现事故启动突发事件应急预案四级 √ A √ B √ C √ C 2 人的因素移动板料挤伤手其他伤害 1.使用专用工具拖动片料 2. 规范标准作业，明确作业位置及方法 3.严禁野蛮作业，发现违章及时纠正 4.出现突发事故启动机械伤害严禁预案四级 √ A √ B √ C √ C 3 人的因素误踩脚踏开关机械伤害 1.使用双人控制装置 2.将脚踏开关加防护罩 3.每次触动开关及时将脚离开 4.出现突发事故启动机械伤害应四级 √ A √ B √ C √ C

分类：安全管理制度行业：建筑加工行业文件类型：Word 文件大小：731 KB 时间：2025-11-21 价格：¥5.00

双重预防体系建设隐患排查治理-百大行业双体系实施指南-矿山两个体系培训计划

1 EHS 微社区矿山矿山风险分级管控体系和隐患排查治理体系培训计划为进一步做好公司矿山风险分级管控与隐患排查治理体系（以下简称“两个体系”）建设与运行工作，根据山东省下发《非煤矿山企业安全生产风险分级管控体系细则》、《用人单位职业病危害风险分级管控体系细则》、《非煤矿山企业生产安全事故隐患排查治理体系细则》、《用人单位职业病隐患排查治理体系细则》等标准和上级文件要求，做到全员、全方位、全过程、全天候进行安全管理，真正实现纵深防御、关口前移、精准监管、源头治理的效果，对公司矿山相关人员进行两个体系培训。一、培训目的通过培训，让全员了解两个体系知识，学会危险源的辨识、评价和分级，掌握各自岗位的风险点、危险源、职业病危害因素和对应的管控措施，并能熟练实施各自职责内的隐患排查治理工作，以达到提高全员安全意识和知识，增加全员安全主动性，降低生产安全事故和职业病的发生几率，保障全体员工的安全和健康。二、培训对象公司矿山全体人员：矿山管理人员和矿山现场人员。三、培训内容和依据内容：风险分级管控的内容与标准、工作程序、方法等，隐患排查治理 2 的内容与标准、工作程序、方法等。安全风险和职业病危害风险告知，风险管控措施清单，隐患排查清单和计划。依据： DB37/T 2882-2016 安全生产风险分级管控体系通则 DB37/T 2883-2016 生产安全事故隐患排查治理体系通则 DB37/T 2972-2017 非煤矿山企业安全生产风险分级管控体系细则 DB37/T 2973-2017 用人单位职业病危害风险分级管控体系细则 DB37/T 3012-2017 用人单位职业病隐患排查治理体系细则 DB37/T 3013-2017 非煤矿山企业生产安全事故隐患排查治理体系细则四、培训要求 1、所有参训人员必须准时参加培训，有迟到、早退、旷课等情况的按旷工处理。 2、所有培训结束后统一组织闭卷考试，考试成绩记入培训档案，并纳入工资考核。附：矿山两个体系培训计划表编制：批准： EHS 微社区矿山 2017-9-7

分类：安全培训材料行业：建筑加工行业文件类型：Word 文件大小：35.5 KB 时间：2025-11-21 价格：¥5.00

双重预防体系建设隐患排查治理-百大行业双体系实施指南-冰淇淋运营处隐患排查分配表

1 乳制品企业冰淇淋运营处隐患排查治理分配表一、冰淇淋运营处车间........................................................................2 （一）前处理..........................................................................2 （二）灌装............................................................................7 （三）包装...........................................................................10 （四）设备维修保养...................................................................14 2 隐患排查治理分配信息一览表冰淇淋运营车间基层组织检查序号工作步骤危险源描述导致后果控制措施等级岗位周期班组周期部门周期公司周期一、前处理 1 开机前清洗配料锅运转紧固螺丝松动，可能发生机械伤害机械伤害 1、要求机修定期对配料锅关键零件检查； 2、班前会列入重点危险源进行宣贯；3、张贴烫伤警示标示牌；4、用热水时疏散无关人员，由专人进行操作，避免发生烫伤事故； 5、开机生产前对管卡进行检查紧固. 四级 √ A * A * B * C 2 开机前清洗热水平衡缸温度高容易烫伤人员灼烫 1、张贴烫伤警示标示。2、班前会宣贯危险点注意事项。3、增加防护隔离护栏。4、专人进行开关操作。四级 √ A * A * B * C 3 开机前清洗巴杀机丝扣、阀门、过滤器管卡松动会发生热水或清洗液泄露，可能会发生烫伤灼烫 1、张贴危险警示标示；2、禁止非操作人员进入工作区域；3、开机前对阀门，卡扣进行检查紧固；4、对操作工定期进行岗位操作培训、四级 √ A * A * B * C 4 开机前清洗老化罐过料管路连接、阀门管卡松动会发生热水或清洗液泄露，可能会发生烫伤灼烫 1、张贴危险警示标示；2、禁止非操作人员进入工作区域；3、开机前对阀门，卡扣进行检查紧固；4、对操作工定期进行岗位操作培训； 5、老化罐安装门禁，密码定期更换，禁止非工作人员进入。四级 √ A * A * B * C 5 开机前清洗检查电机开关密封是否完好，密封不严容易触电触电 1、张贴警示标示 ;2、定期检修电源开关密封，保证安全使用 3、要求人员操作电器开关时必须手部保持干燥。三级 * A √ A * B * C

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双重预防体系部分行业模板-3.1.5风险分级管控和隐患排查治理体系考核奖惩制度

风险分级管控和隐患排查治理体系考核奖惩制度编制人：审核人：批准人：版次： B 2018 年 10 月 05 日发布 2018 年 10 月 05 日实施有限公司安全生产委员会发布 1 风险分级管控和隐患排查治理体系考核奖惩制度 1 目的为贯彻实施风险分级管控和隐患排查治理体系（简称“两个体系”）建设实施方案，落实各岗位在“两个体系”建设和实施中的职责，确保“两个体系” 建设和实施顺利进行，将“两个体系”考核与奖惩有机地结合起来，制定了本制度。 2 适用范围本制度适用于本公司所有部门和人员的“两个体系”的考核奖惩管理。 3 考核奖惩标准 3.1 风险分级管控 3.1.1 本公司每一个岗位都有风险分级管控的责任。岗位人员未掌握本岗位的安全风险辨识评估结果、相关的风险危害因素、风险管控措施等内容的，进行重新培训，并视情节对该人员进行 10-50 元罚款。 3.1.2 对员工无故不参加安全风险管控培训或培训考核不合格的，重新培训考核直至合格，并视情节对相应人员进行 50-200 元罚款。 3.1.3 鼓励本单位广大员工对存在的未排查到位的风险点或危险源等进行报告，查实属三级及以上的，视情况给予发现人 50-200 元奖励。 3.1.4 风险点及危害因素等未按要求进行公示告知或公示栏等破损导致不清楚的，视情节对责任人进行 50-200 元罚款。 3.2 隐患排查治理 3.2.1 本公司每一个岗位都有排查隐患、落实治理措施的责任。隐患排查治理责任部门和责任人未按规定进行隐患排查和整改，或排查不彻底、整改不到位，责令及时彻底排查和整改到位，并视情况对责任部门或责任人进行 50-500 元罚款。 3.2.2 对在隐患排查中发现的问题，责令及时整改到位，并视情况对责任人进行 0-1000 元罚款。 3.2.3 发现重大隐患未及时上报，或故意隐瞒、拖延上报，视情况对责任人

分类：安全管理制度行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：41 KB 时间：2025-11-22 价格：¥5.00

双重预防体系建设隐患排查治理-百大行业双体系实施指南-冶金企业事故隐患排查治理体系实施指南

1 冶金企业事故隐患排查治理体系实施指南 1 范围为落实省政府关于建立完善风险管控和隐患排查治理双重预防机制的要求，特制定本指南。本指南规定了冶金企业（以下简称企业）落实隐患排查治理工作各项要求的指导性方法和实施建议。通过企业获得的风险信息，实施隐患分级排查，使隐患排查点具体化，切实落实党和政府有关隐患排查治理的各项要求，使企业安全生产主体责任更加明确，以达到持续提升企业本质安全水平，遏制各类安全生产事故的目的。。本指南适用于冶金企业隐患排查治理体系建设（包括包括焦化，原料、烧结、高炉、炼钢、轧钢、铁路运输及能源动力系统等）不论其规模、类型、位置和成熟程度，与《冶金企业风险分级管控体系实施指南》共同构成风险分级管控和隐患排查治理两个体系的实施指南。 2 编制依据下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅所注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。中华人民共和国安全生产法中华人民共和国劳动法中华人民共和国职业病防治法 2 中华人民共和国消防法中华人民共和国特种设备安全法（国家主席令（2014）4号）国家安全监管总局《关于印发开展工贸企业较大危险因素辨识管控提升防范事故能力行动计划》的通知（安监总管四〔2016〕 31 号）山东省安全生产条例山东省生产经营单位安全生产主体责任规定（省政府 260 号令）山东省防御和减轻雷电灾害管理规定（山东省人民政府令第 134 号）山东省工业生产建设项目安全设施监督管理办法（山东省人民政府令第 213 号）山东省危险化学品建设项目安全审查要点（试行）（鲁安监发[2010]10 号）焦化单元安全生产标准化评定标准烧结单元安全生产标准化评定标准球团单元安全生产标准化评定标准炼钢单元安全生产标准化评定标准炼铁单元安全生产标准化评定标准轧钢单元安全生产标准化评定标准煤气单元安全生产标准化评定标准

分类：安全管理制度行业：建筑加工行业文件类型：Word 文件大小：144 KB 时间：2025-11-23 价格：¥5.00

双重预防体系部分行业模板-烟花风险点排查工作方案

**烟花爆竹有限公司安全生产风险分级管控与隐患排查治理两个体系建设实施方案为贯彻落实省政府办公厅《关于建立完善风险管控和隐患排查治理双重预防机制的通知》（鲁政办字（2016）36 号）和县安委办公室《关于印发〈加快推进安全生产风险分级管控与隐患排查治理两个体系建设工作方案〉的通知》（临安委办发（2016）16 号），按照县安委会统一部署、结合公司实际，现就推进安全生产风险分级管控与隐患排查治理两个体系建设（简称“两个体系建设”）工作特制定本方案。一、任务目标公司全体员工认真学习上级有关部门文件精神，严格执行市、县安监局部门措施，落实好公司的各项安全规章制度，牢固树立安全发展观念，强化落实安全生产责任制，管生产必须管安全，全面排查、辨识评估安全风险，落实风险管控责任，及时治理、消除事故隐患，精准监管、强化公司安全生产管理基础工作，确保安全生产万无一失。二、成立两个体系建设工作领导小组为加强“两个体系建设”工作的组织领导，公司成立了“两个体系建设”工作领导小组。组长：*** 副组长：*** 成员：********************* 领导小组具体负责“两个体系建设”工作的组织、开展、协调、监督、考核、总结。三、全面宣传动员公司各科室、仓库要认真学习、深刻领会风险分级管控与隐患排查治理两个体系建设的重大意义、目的和工作内容。通过召开会议、讲座、班前班后学习等各种形式，向员工宣传两个体系建设在安全生产工作中的重要性和防范事故的重要作用。公司全体员工已“两个体系建设”领导小组为中心，积极主动学习、宣传、执行“两个体系建设”工作，以确保全员、全过程、全方位的参与完成两个体系建设工作。四、工作步骤 1、2017年2月01日---2月05日宣传动员 2、2017年2月06日---2月20日评估风险点，排查隐患 3、2017年2月21日 ---2月28日风险点建档 4、2017年3月1日---3月15日对两个体系建设工作总结五、工作要求 1、在领导小组的领导下全体员工要高度重视，认真组织执行。 2、对风险点评估标准标准要严格参照MES法，做到不夸大不隐瞒。 3、认真做好风险点评估，隐患排查建档工作要做到清楚明了，符合标准。

分类：风险评估行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：26.5 KB 时间：2025-11-24 价格：¥5.00

双重预防体系建设隐患排查治理-百大行业双体系实施指南-风险告知卡

车间风险告知风险点名称斜梯风险点编号风险级别蓝色危险源或潜在事件/标准 1、扶手、立柱高于 900mm，间距<1000mm；扶手采用外径为 30-50mm、壁厚 ≥2.5mm 的管材。 2、梯宽度宜为 700mm，(最小 600mm__最大 1100mm)。可能发生的事故类型及后果高处坠落管控措施 1. 扶手、立柱高于 900mm，间距<1000mm。 2. 组织安全培训，强调安全意识。 3. 佩带安全帽，安全带责任单位车间管控责任人检查人应急处置措施定期进行高空坠落演练，按照《车间安全事故应急救援预案》进行处置。 1.去除伤员身上的用具和口袋中的硬物 2.在搬运和转送过程中，颈部和躯干不能前屈或扭转，而应使脊柱伸直，绝对禁止一个抬肩一个抬腿的搬法，以免发生或加重截瘫。 3.复合伤要求平仰卧位，保持呼吸道畅通，解开衣领扣。车间风险告知风险点名称焊接作业风险点编号风险级别蓝色危险源或潜在事件/标准 1. 地线未连接； 2. 违反氩弧焊工焊接操作规程； 3. 焊接完成后，焊接工件未放置合理位置。可能发生的事故类型及后果触电、火灾管控措施 4. 焊机外壳必须正确可靠接地。电源为单相或三相三线制时，电焊机外壳和二次线应安装保护接地；电源为三相四线制中性点接地系统时，电焊机外壳应接到零干线上。； 5. 推电源闸刀开关要一次推足，然后开启焊机；停机时，先要关闭焊机，再拉断电源开关。焊机出了故障应及时维修；移动焊机位置，须停机断电；焊接中突然停电，应立即关闭焊机 6. 整理、布置好工位，保证足够的操作空间，保持通道畅通；确认设备操作开关、按钮完好、灵活、安全、无缺损。电气系统要定期检查，除尘，及时更换失效元件，注意检查接地线是否牢固。责任单位车间管控责任人应急处置措施定期进行触电演练，按照《车间安全事故应急救援预案》进行处置。

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双重预防体系建设隐患排查治理-百大行业双体系实施指南-3.1.5风险分级管控和隐患排查治理体系考核奖惩制度

分类：安全管理制度行业：建筑加工行业文件类型：Word 文件大小：41 KB 时间：2025-11-24 价格：¥5.00

双重预防体系部分行业模板-风险分级管控和隐患排查治理体系考核奖惩制度

分类：安全管理制度行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：41.5 KB 时间：2025-11-25 价格：¥5.00

双重预防体系部分行业模板-冶金、有色企业安全生产隐患排查检查表

zhishi.anhuanjia.com 安环家，让安环人（安全、职业健康、环保从业者）拥有一个家冶金、有色企业安全生产隐患排查检查表企业名称（公章）：企业负责人：检查内容检查结果备注 1 《炼铁安全规程》、《炼钢安全规程》、《轧钢安全规程》、《煤气安全规程》等冶金、有色行业相关安全规程是否落实。 □是 □否 2 冶炼、铸造等生产环节起重、吊运铁水、钢水、铜水、铝水等金属重包的专用设备设计单位资质、设备选型配套、设备生产企业资质，制造安装等情况是否符合规范要求。 □是 □否 3 起重、吊运等危险性较大设备的日常操作、维护、检修、检测制度的是否落实。 □是 □否 4 高炉风口平台、炉身、炉顶、热风炉等区域煤气泄漏、冷却壁损坏、炉皮开裂、炉顶设备装料系统等重大危险部位和区域是否定期检查。 □是 □否 5 转炉、精炼炉、均热炉的炉体冷却、倾翻、烟气回收等工艺环节是否存在隐患。 □是 □否 6 煤气生产、储存、输送环节防止煤气泄漏、中毒、应急等制度是否建立并得到执行。 □是 □否 7 煤气监控和防护设施的配置和运行是否符合要求。 □是 □否 8 冶金、有色金属冶炼过程和生产环节中涉及的氧气、氢气、二氧化硫、氮气、氯气、氨气等气体生产、储存、使用过程中，中毒、窒息、爆炸等相关事故是否建立防范制度并落实。 □是 □否 9 各种监控和防护设施配置和运行情况是否符合规范要求。 □是 □否 10 冶金、有色金属生产过程中涉及高温、高压、强碱、强酸环节，爆炸、烧烫伤、中毒、外泄等相关事故是否建立防范制度并执行。 □是 □否 11 各种监控和防护设施的配置和运行情况是否符合规范要求。 □是 □否 12 涂层生产线的涂料等易燃易爆材料的安全管理情况是否符合规范要求。 □是 □否 13 防范火灾、爆炸等事故是否制定专门措施并落实。 □是 □否 14 冶炼铸造车间是否严格按照规范和要求设计，按照设计布置生产设施。 □是 □否 15 设计、施工变更是否符合相关规定。 □是 □否 zhishi.anhuanjia.com 安环家，让安环人（安全、职业健康、环保从业者）拥有一个家 16 作业现场防范各类机械事故和人员伤害的安全防护设施、安全标志、监控报警、联锁和自动保护装置安装是否符合相关规定。 □是 □否

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