关于“安全总结ppt版本37和计划21页”标签相关文档

大约有8000项符合查询结果，库内数据总量为9085项，搜索耗时：0.0141秒。

成都市 XXX 化工有限责任公司 202X 年安全目标责任书企业管理部计划考核岗：为了进一步贯彻落实“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，确保公司安全管理工作目标的实现，贯彻公司安全生产管理制度，落实安全生产各项责任制，保障企业管理部正常的安全生产生活秩序，明确所在岗位的安全、环保、职业健康职责，强化安全管理，进一步提高安全管理水平，有效控制风险，切实保障人身安全，保障职工生命财产安全，坚持“以人为本”和“谁主管、谁负责” 的原则，根据安全生产相关法律、法规并结合实际，部门负责人和员工特签订此安全承诺书。一、职业健康安全、环保方针遵纪守法，全员参与，预防为主，降低安全、环境风险。科学管理、以人为本、持续发展，提升安全、环境意识。二、环境目标 1、一般环境污染事故为零； 2、危险废弃物（如废电池、废墨盒、废硒鼓等）回收处理率 100%。三、职业健康安全目标 1、进入厂区出现违章现象为零； 2、人身轻伤及以上责任事故为零； 3、一般火灾事故为零； 4、一般交通事故为零； 5、“三标一体化”体系外审无严重不符合项。四、安全环保职责 1、编制公司年度经营计划时，应符合安全、环保、职业健康的有关规定和要求，同时根据相关工作需要及时调整项目计划，保证安全、环保、职业健康的投入，将安全、环保、职业健康项目列入规划和计划中。 2、编制生产计划时，把生产安全放在首位，并根据生产情况，安排做好必要的安全措施和环保保护措施的平衡配套工作。 3、编制年度生产计划时，组织编制安全技术措施计划，并做到与生产计划同时下达，同等考核。 4、编制各种考核制度时，应将安全生产责任制和安全生产内容列入公司考核内容。 5、负责将公司重大事故隐患治理投资项目及时列入计划并下达。 6、检查、总结生产计划完成情况时，同时检查、总结安全、环保、职业健康的情况。五、责任期限 202X 年 1 月 1 日—202X 年 12 月 31 日六、安全绩效考核根据员工绩效考核制度执行。成都市 XXX 化工有限责任公司企业管理部成都市 XXX 化工有限责任公司企业管理部员工（签字）：部门负责人（签字）：年月日年月日

分类：安全培训材料行业：化工行业文件类型：Word 文件大小：33.5 KB 时间：2025-08-09 价格：¥5.00

9.16大类122份操作规程汇编（329页）

9.16 大类 122 份操作规程汇编 XX 制造有限公司安全操作规程汇编目录员工安全生产守则....................................................................................1 第一章金属切削类作业安全技术操作规程..........................................4 一、金属切削类作业安全技术操作规程通则...................................................4 二、普通车床作业安全技术操作规程...............................................................7 三、数控车床作业安全技术操作规程.............................................................11 四、铣床作业安全技术操作规程.....................................................................14 五、磨床作业安全技术操作规程.....................................................................17 六、角磨机作业安全技术操作规程.................................................................20 七、切割机作业安全技术操作规程.................................................................22 八、钻床作业安全技术操作规程.....................................................................25 九、带锯床作业安全技术操作规程.................................................................27 十、木圆锯床作业安全技术操作规程.............................................................30 十一、砂轮机作业安全技术操作规程.............................................................32 十二、插床作业安全技术操作规程.................................................................34 十三、镗床作业安全技术操作规程.................................................................36 十四、牛头刨床作业安全技术操作规程.........................................................38 十五、龙门铣床作业安全技术操作规程.........................................................40 十六、刻字机作业安全技术操作规程.............................................................43 十七、小型台式钻床作业安全技术操作规程.................................................45 十八、磁力钻作业安全技术操作规程.............................................................47 第二章钳工类作业安全技术操作规程 .......................49 一、钳工类作业安全技术操作规程通则 .............................49 二、一般钳工作业安全技术操作规程 ...............................52 三、总装作业安全技术操作规程 ...................................57 第三章焊接类作业安全技术操作规程 .......................59 一、气焊气割类作业安全技术操作规程通则 .........................59 二、气焊气割作业安全技术操作规程 ...............................61 三、手工电弧焊作业安全技术操作规程 .............................66 四、气体保护焊作业安全技术操作规程 .............................70 五、自动焊接机械手作业安全技术操作规程 .........................73 六、喷焊机作业安全技术操作规程 ................................76 七、数控火焰切割机作业安全技术操作规程 ........................78 第四章剪切类作业安全技术操作规程 .......................80 一、剪切类作业安全技术操作规程通则 .............................80 二、剪板机作业安全技术操作规程 .................................81 三、液压剪板机作业安全技术操作规程 .............................84 四、等离子切割机安全操作规程 ...................................87 五、联合冲剪机安全操作规程 .....................................89 第五章冲压类作业安全技术操作规程 .......................91 一、冲压类作业安全技术操作规程通则 .............................91 二、压力机作业安全技术操作规程 .................................93 三、油压机作业安全技术操作规程 .................................95 四、液压折弯机作业安全技术操作规程 .............................97 五、开卷机作业安全操作规程 .....................................99 六、校平机作业安全技术操作规程 ................................101 七、内校直机安全技术操作规程 ..................................103 八、冷校直机作业安全技术操作规程 ..............................105 九、卷板机作业安全技术操作规程 ................................107 第六章热处理及表面处理类作业安全技术操作规程...........109 一、热处理及表面处理类作业安全技术操作规程通则 ...............109 二、箱式电阻炉作业安全技术操作规程 ............................110 三、井式回火炉作业安全技术操作规程 ............................113 四、ch-7500 淬火机床作业安全技术操作规程.......................116 五、退火机床作业安全技术操作规程 ..............................119 六、渗碳作业安全技术操作规程 ..................................121 七、打砂机作业安全技术操作规程 ................................123 八、磷化设备作业安全技术操作规程 ..............................125 九、泵筒清洗装置作业安全技术操作规程 ..........................128 十、重熔机作业安全技术操作规程 ................................131 第七章电气类作业安全技术操作规程 ......................133 一、电气类作业安全技术操作规程通则 ............................133 二、变配电作业安全技术操作规程 ................................136 三、高压配电装置运行作业安全技术操作规程 ......................141 四、接地或接零作业安全技术操作规程 ............................145 五、电气设施安装检修作业安全技术操作规程 ......................149 六、手持电动工具作业安全技术操作规程 ..........................154 七、安装临时线路作业安全技术操作规程 ..........................156 八、一般电工仪器仪表作业安全技术操作规程 ......................159 九、办公用电设施作业安全技术操作规程 ..........................161 十、发电机作业安全技术操作规程 ................................163 十一、配电室安全技术操作规程 ..................................167 十二、设备动力开关安全技术操作流程 ............................171 十三、一般电气作业安全技术操作规程 ............................173 十四、触电急救方法 ............................................178 第八章动力类作业安全技术操作规程 ......................182

分类：安全操作规程行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：762 KB 时间：2025-08-13 价格：¥5.00

3-安全检查与隐患排查计划表

安全检查与隐患排查计划为保证安全分类分级管理有效实施，保证公司各项安全管理工作持续稳定，督促安全生产管理进一步深化，在生产过程中每一项工作都具有可考性和实用性，根据公司生产特点，制定全年度安全检查计划。一、日常检查日常检查包括班组、岗位员工的班中巡回检查，以及各部门主管和工艺、设备、安全等专业技术人员的经常性检查。各岗位应严格履行日常检查制度，特别应对关键装置要害部位的危险点源进行重点检查和巡查，发现问题和隐患，及时报告有关部门解决，并做好记录。二、综合性检查综合性安全检查是以落实岗位安全责任制为重点，各专业共同参与的全面检查，安环部门每季度组织检查或抽查一次；各部门每月组织一次、班组每周一次。三、专业性检查专项安全检查包括季节性检查、节日前检查和专业性安全检查。季节性检查是根据各季节特点开展的专项检查。春季安全大检查以防雷、防静电、防解冻跑漏为重点；夏季安全大检查以防暑降温、防食物中毒、防台风、防洪防汛为重点；秋季安全大检查以防火为重点；冬季安全大检查以防火、防爆、防滑为重点。节日前检查主要是节前对安全、保卫、消防、生产设备、备用设备、应急预案等进行的检查，特别是应对节日干部、检维修队伍值班安排和原辅料、备品备件、应急预案落实情况进行重点检查。专业性检查主要是对电气设备、机械设备、安全装备、监测仪器、危险物品、运输车辆等系统分别进行的专业检查，及在装置开、停工前、新装置竣工及试运转等时期进行的专项安全检查。四、检查计划表检查类别检查级别检查时间检查内容检查负责人备注日常检查部门检查每日上、下班详见部门日常检查表内容生产、仓库部门主管公司级每季度末总经理及相关技术人员综合性检查部门级每月度末详见综合性检查表各部门主管春季每年 3—5 月各部门主管夏季每年 6—8 月各部门主管秋季每年 9—11 月各部门主管季节性检查冬季每年 12—2 月详见季节性检查表内容各部门主管专业性检查每年 6 月、12 月详见专业性检查表内容各部门主管及相关技术人员专项检查节假前检查每个重大节日前详见节日前检查表内容各部门主管编制：批准：日期：

分类：安全培训材料行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：40 KB 时间：2025-08-18 价格：¥5.00

2018年消防演练计划

兰州阳光炭素有限公司 2018 年消防安全教育演练科目：消防演练目的：为了提高公司员工的消防意识，检验工厂消防设施的功能，增强员工在紧急情况下的应变能力，自我防护能力，使每个员工都懂消防知识，遇到火警、火灾时知道怎样报警，怎样扑救，怎样疏散人员，怎样抢救伤员物资。地点：职工食堂门口时间：2018 年月日时组织：安环部总指挥：杨文磊副总指挥：肖清明参加人员：公司全体员工器材保障：灭火器六个、劈柴一捆、油桶一个、消防水龙带三条、空呼器一台。（器材保障由安环部具体负责）演练步骤：1、通知参加班组人员上午 7 时 40 分按规定集合到指定位置列队； 2、宣传消防安全知识和领导讲话； 3、进行利用灭火器灭火演练，熟悉消防水龙带、空呼器的应急操作； 4、总结讲评。要求：公司参加演练人员引起高度重视，认真学习，参加人员必须严格要求进行演练，使本次演练顺利进行。并达到演练目的，提高全员的隐患排查能力、消防安全意识。演练实施：一、演练目标（一）了解公司的防火制度及消防逃生路径，提高自救能力。（二）公司参加演练人员能熟练掌握灭火器、消防栓、空呼器的使用方法，熟悉消防知识，懂得一些必要的抢救措施，贯彻消防事故处理流程，确保参加演练人员熟悉灭火器及消防栓的使用方法。（三）增强员工主人翁意识，在生产生活中主动排查安全隐患，及时上报，添堵安全漏洞，保障安全，确保生产任务顺利完成。二、演练项目（一）接警与响应级别确定　　现场作业人员立即报警(电话：13919861039)。安环部部长、大门岗亭值班员接到汇报现场火灾发生信息后，对警情做出判断，初步确定相应的响应级别。（二）应急疏散　　确定相应的响应级别后，按响应级别启动应急程序，通知公司应急小组有关人员到位、开通信息与通信网络、通知调配救援所需的应急资源(包括应急队伍和物资、装备等)、成立现场应急指挥部。除了按照灭火程序进行灭火以外，紧急情况下还要疏散人员和物资。　　（三）救援行动　　有关应急队伍进入事故现场后，迅速开展事故侦测、警戒、

分类：安全培训材料行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：40.5 KB 时间：2025-08-20 价格：¥5.00

劳务输出安全协议（最新篇4页）

劳务输出安全协议（最新篇）甲方（劳务派遣单位） _______________ 乙方（实际用工单位） _______________ 乙方因生产（工作）需要，委托甲方提供劳务派遣，根据《中华人民共和国劳动法》和《江苏省劳动力市场管理条例》等有关劳动保障法律法规，甲乙双方协商一致，订立如下协议：一、合同期限自 _______ 年 _____ 月 _____ 日起至 _____ 年 _____ 月 _____ 日止。二、劳务派遗内容 1. 甲方按照乙方用人需求，符合条件的劳务人员供乙方择优使用。甲方输出给乙方的劳务人员，为甲方员工，由甲方与劳务人员签订劳动合同，发放工资，并办理各项社会保险。三、劳务费用结算 1. 劳务费用的构成：劳务工劳务费（基本劳务费、考核劳务费）、社会保险费和输出劳务服务费。劳务费用各项标准：按实际发生费用结算，甲方按照每人每月 _____ 元标准收取输出劳务服务费。 3. 结算时间和方式：乙方每月 _____ 日前从银行足额划付到甲方账户，并提供各项费用结算清单。劳务人员工资应由甲方每月 _____ 日前支付。 4. 乙方支付给甲方的劳务费及相关费用，甲方必须开具正式劳务费发票。四、甲方的责任、权利和义务 1. 甲方要根据乙方的用工需求， _____ 天内提供合适人选供乙方考核，对乙方确定的用工对象，甲方在天内办理好相关上岗手续。甲方每月日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费（个人承担部分从工资中代扣）。 3. 劳务派遣人员的工伤、生育事宜，由甲方负责向劳动保障部门申报。 4. 乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理相关退工手续。 5. 甲方可以采取多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的情况，乙方应予以配合；甲方应配合乙方做好劳务派遣人员的管理工作，协助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度。乙方如有违反本合同、拖欠各类应付资金以及违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方继续履行义务并按实际损失的情况向乙方索赔。五、乙方的责任、权利和义务 1. 乙方使用劳务派遣人员必须与其签订《上岗协议书》，明确劳务内容以及要求和工资（劳务费用）标准等。乙方应为劳务人员提供基本的劳动条件和岗位劳动保护，并对劳务派遣人员进行安全教育。劳务派遣人员发生工作伤亡事故或因工造成第三者伤害事故（经有关权威部门认定），乙方要配合甲方处理，有关处理办法按国家相关规定执行。 3. 乙方需按本合同规定及时足额向甲方支付劳务费用，不得拖欠。 4. 乙方有权按照规章制度对劳务派遣人员进行考核奖惩，劳务派遣人员经考核不合格的，终止上岗协议，并退还甲方，对乙方造成损失的，乙方有权要求其赔偿。 5. 乙方有权查询甲方发放劳务派遣人员的工资（劳务费）和缴纳社会保险费等情况，乙方可以依法向甲方交涉要求纠正，因此造成乙方损失的，甲方应当给予乙方赔偿。六、劳动争议处理与劳务派遣人员发生的劳动争议，双方均有权提起仲裁、诉讼。七、其他事项 1. 本协议履行过程中，协议有关内容如与国家新颁布的法律、法规和劳动保障政策不一致的，按新的法律法规政策执行。本协议未尽事宜，由甲乙双方协商一致后书面约定。 3. 本协议一式两份，甲乙双方签字盖章后生效，甲乙双方各执一份。甲方： _______________ 乙方： _______________ _____ 年 _____ 月 _____ 日 _____ 年 _____ 月 _____ 日附送：劳务雇佣协议书劳务雇佣协议书

分类：安全培训材料行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：26.7 KB 时间：2025-08-22 价格：¥5.00

施工现场安全用电协议（13页）

施工现场安全用电协议一、安全技术操作要求 1 ．线路敷设 1.1 电缆干线应采用穿管埋地敷设，严禁沿地面明设和随地拖拉。以免机械损伤和介质腐蚀。直埋时其表面距地面的距离不宜小于 0.7m ；在电缆上下辅以 50 ㎜厚软土或砂土，盖砖保护，并有明确标示。 1.2 埋地敷设电缆的接头应设在地面上的接线盒内，接线盒应能防水。电缆接头应牢固可靠；并应做绝缘防水包扎，保持绝缘强度，不得承受张力。 1.3 施工现场临时加工场的照明必须要设独立的控制开关和漏电断路器，其漏电动作电流≤ 30mA 、 0.1s 高度应大于 2.4m 。 1.4 现场办公室、施工现场、施工通道、夜间警示照明灯具与地面高度不底于 2.4m 、室外照明灯不低于 3m 。 2 、对配电箱和开关箱的要求，配电箱和开关箱选择及安装基本原则是保证设备在正常和故障情况下，可靠分断电源，在漏电情况下能迅速使设备和人员脱离电源。故应遵守以下几项原则： 2.1 箱内所采用的开关电器必须是合格产品，必须完整无损、动作可靠，绝缘良好。 2.2 分配电箱内应设刀闸隔离开关，箱内的漏电断路器与配电线路一一对应，其漏电动作值约大于开关箱，以确保在下级电箱故障不能分断的情况下起到补充保护作用。 2. 3 手动开关电器只许用于小容量的用电设备 (5 ． 5KW 以下 ) 和照明电路。容量大于 5 ． 5KW 的动力设备，尤其是电动机电路，因手动开关通断电速度慢，容易产生强电弧，灼伤人或电器，故采用自动开关或接触器等进行控制。 2. 4 配电箱在材质上的要求：施工现场严禁木质材料制作配电箱，故宜采用带锁金属制品或玻璃钢制品制作的标准配电箱。 2. 5 配电箱内部开关、电器安装要求：配电箱、开关箱及其内部开关箱电器的所有正常不带电的金属部件均应作可靠的保护接零，保护零线必须采用标准的绿／黄双色多股铜芯线，通过专用接线端子板可靠连接，与工作零线区别标识。大容量设备电缆和进出电箱主电缆，必须焊接或压接线鼻子再与开关或端子板连接。箱内电器安装常规是左大右小，大容量的控制开关，熔断器在左面，右面安装小容量的开关电器。 2. 6 电缆（线）进出配电箱、开关箱，应下进下出；进、出口处加强绝缘，并将导线卡牢固。使其美观安全，禁止从箱体的左、右、上方进出线。 2.7 配电箱、开关箱必须防雨，防尘，箱体应严密、端正，箱门开关松紧适当，便于开关；必须有门锁；端子板一般做在箱体配电板下部或箱内底侧边，并应分别标明“ N ”“ PE ”。 2.8 配电箱、开关箱应在箱门上清晰地标注其编号、名称、用途、责任人，并作分路标志，箱门内应贴上相应的控制线路图。所有配电箱、开关箱均应配锁，专箱专用。箱面上清晰地标注《有电危险》警示符号标志。 2.9 配电箱、开关箱的操作要求： ①操作者必须持证上岗，并掌握基本的安全用电知识和使用性能，熟悉有关开关电器的正确操作方法。操作者上岗时应按规定穿戴合格的绝缘劳保用品，并检查确定开关箱及控制设备、线路和保护设施完好后，方可操作。 ②通电后发现有翁翁声而电机不转动，则应立即拉闸断电，请专业电工进行检查，待消除故障后，才可重新操作。 2.10 配电箱、开关箱的维修技术措施： ①配电箱、开关箱应每月检查一次，并做好定期与巡检的检查维修记录；在维修时必须将前一级的相应电源开关拉闸断电，并悬挂停电检修标志牌。同时还必须验电，确定无电后方可维修。

分类：安全培训材料行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：34.3 KB 时间：2025-08-22 价格：¥5.00

脚手架安全协议书-安全协议书（3页）

脚手架安全协议书-安全协议书　　为了认真贯彻 “ 安全第一、预防为主 ” 的方针，切实加强劳动保护，做到安全生产和文明施工，消除安全生产事故隐患，杜绝重大伤亡事故的发生。明确发包单位（以下简称甲方）和分包单位（以下简称乙方）的各自职责，特制定安全生产责任制如下：　　 1 、甲方将工程的脚手架搭设与拆除分包给乙方施工，工程的具体要求以甲方的施工技术交底为准。　　 2 、乙方进场时，应到甲方相关部门办理相关进场手续，缴纳保证金。配备兼职安全员，明确安全生产内容，监督班组实施，陪同甲方相关部门人员进行检查验收，组织职工进行安全活动，开好班前安全生产会，做好安全记录。　　 3 、乙方必须严格执行甲方制定的安全生产管理制度及条例，遵守安全生产操作规程，加强施工现场安全生产、文明施工的管理。　　 4 、甲方以包工包料形式分包给乙方施工，材料的采购、供应、使用、保管等事宜均由乙方自行负责。　　 5 、乙方所使用的脚手架钢管、扣件、蜜目网、竹笆片的规格、型号、质量必须符合要求。并配合甲方对钢管、扣件、蜜目网、竹笆片进行检查验收，不合格的构配件不得使用。　　 6 、乙方必须合理安排进场材料的堆放，服从甲方的统一安排。　　 7 、进入施工现场必须配戴好安全帽，高空作业人员必须佩带安全带，穿防滑鞋，并应佩戴工具袋，以免工具掉落伤人。架子工必须经过相关部门培训，持有效证件才能上岗施工。　　 8 、脚手架搭设时的地基土质、垫板、扫地杆、立杆、横向水平杆、纵向水平杆、抛撑、连墙件、剪刀撑、扣件力矩、竹笆、安全网、档脚板、钢丝绳、工字钢、预埋件、步距等，以及脚手架的拆除都必须严格按照 “ 脚手架安全操作规范 ” 及 “ 施工方案 ” 的要求进行。　　 9 、安排施工任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种的操作规程，有权拒绝违章指挥。　　 10 、上班前应对作业环境进行安全检查，发现问题立即进行整改措施，及时消除事故隐患。　　 11 、严禁酒后上班，严禁穿拖鞋及穿硬底鞋上高空进行作业，严禁在脚手架上嬉戏耍闹，严禁从高处向下抛掷。　　 12 、开始搭设时，应第隔 6 跨设置一根抛撑，直至连墙件安装稳固后，方可根据情况拆除。　　 13 、脚手架必须配合施工进度搭设，一次搭设高度不应超过相邻连墙件以上两步，并高出建筑物上皮高度 1.5 米。　　 14 、搭、拆脚手架现场必须设警戒区域，张挂醒目的警戒标志，设专人进行监护，警戒区域严禁非操作人员通行或施工。　　 15 、每次收工前，所有上架材料应全部搭设上，不得存留在架子上，以免掉落伤人。清理步层内遗留的材料、物件、垃圾块，所有清理物应安全运送至地面，不得向下抛掷。　　 16 、脚手架内必须使用电焊气割工艺时，应严格按照国家特殊工种的要求，增派专职人员，开动火证，配备接火斗及监护人，防止火星和切割物溅落伤人，严禁无证动火。　　 17 、乙方应以每层为一分段进行自检，发现安全隐患应立即进行整改。自检合格后通知甲方相关部门进行检查验收，验收合格双方确认签字挂牌，方可交付使用。　　 18 、遇大雾及雨、雪天气和 6 级大风时，停止高处作业。雨、雪后采取防滑措施。　　 19 、脚手架应设置接地装置。　　 20 、乙方发生工伤事故时，立即抢救，及时报告，并保护好故现场。　　 21 、施工中由于乙方违反安全生产操作规程造成的安全事故与甲方无关，一切损失及责任由乙方自行负担，发生重大安全事故，另行酌情处理，触犯法律的，移交司法部门处理。　　 22 、实施细则：　　（ 1 ）作业时不戴安全帽者，罚款 50 元；高空作业人员不按要求佩戴安全带者，罚款 100 元。　　（ 2 ）上岗作业时穿拖鞋及硬底鞋者，罚款 50 元。　　（ 3 ）酒后上班者，罚款 200 元，并立即停止施工。　　（ 4 ）因不听从甲方安排及调动而影响施工进度的，罚款 500 元。　　（ 5 ）搭设质量不符合要求或不符合安全规范要求的，罚款 1000 元。

分类：安全培训材料行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：24.7 KB 时间：2025-08-22 价格：¥5.00

高空施工安全协议书（3页）

高空施工安全协议书甲方：乙方：甲方、乙方为保证文明施工，消防治安安全管理及高空作业安全管理，根据有关规定签订安全协议，双方应共同遵守。一、甲方责任： 1、根据消防治安安全管理规定及高空作业安全管理规定有权对乙方的施工进行监督，要求乙方按施工方案进行施工。若乙方未按施工方案进行施工，或违反相关安全规定、违章施工，有权停止乙方施工。 2、不承担施工中的任何费用和一切相关责任。二、乙方责任 1、应将施工方案叫甲方备案，并向甲方提供施工人员名单及各相关工种的从业资格证件等。 2、应明确施工现场安全负责人一名，负责对施工人员安全教育及施工培训，确保施工现场安全，做好文明施工、消防治安安全管理及高空作业安全管理的监督检查和协调工作。 3、确保所有材料均符合国家相关检测标准。 4、不得雇佣精神精神病患者、呆傻人员、劳改、劳教、少管人员及缓刑、假释、监外执行、取保候审、保外就医、刑事拘留等人员进行施工。 5、确保在施工中杜绝赤膊光脚等不文明现象，施工人员要做好个人卫生。 6、施工过程中的施工人员安全责任均由乙方负责。 7、在施工范围内如对第三方（人、物）造成伤害，其后果由乙方负责，并承担全部责任；如对甲方原有设备及成品等物品造成损坏的，由乙方负责对损毁物品进行赔偿。 8、乙方在施工时不得随意动用明火作业或私自存放易燃、易爆物品，如因施工需要，需动用明火作业，乙方应事先挣得甲方同意，并提出书面申请批准后，方可使用。并由乙方派专人负责现场施工安全，保证安全无事故。如乙方私用明火、私存放易燃易爆等物品，产生的一切后果均由乙方负责。 9、乙方在施工中，不得随意扩大施工占地面积，严禁堵塞交通及楼宇安全疏散通道，各种施工材料，设备不得乱堆乱发。对施工中遗留的各种废料及物品，应做到当天施工当天清理，保证施工现场的清洁卫生。 10、乙方在施工中要确保用电安全，严防发生触电事故，杜绝一切不安全隐患，定期对现场进行安全检查，不得随意拉、接临时电源线、裸线或直接插在电源插座上，如因乙方用电不慎所造成的一切后果由乙方负责。 11、乙方在施工过程中不得随意拆改移动消防专用设施设备。 12、乙方如因管理不善等原因，导致施工现场混乱、发生事故等产生的后果均由乙方承担全部责任并负责赔偿。事情严重的，甲方和乙方有权令其停工整顿，并协助司法部门追究有关人员的刑事责任。 13、乙方在施工中人员凡在离地面两米以上进行的作业，都属于高空作业。所有高空作业者，不论什么工种，进行作业的时间、地点，也不论专业或临时，均应执行高空作业安全管理规定。 14、从事高空作业的施工人员，必须进行身体检查。凡患有高血压、心脏病、癫痫病、恐高症及其他不适应高空作业的人员，一律不准从事高空作业的施工。 15、凡遇有下列情况之一时，应停止露天高空作业：（1）闪电、打雷、暴雨；（2）六级以上大风；（3）钢管上雨水未干；（4）可能发生危险的其他情况。当上述情况过后，必须经安全员和有关技术人员检查各种作业设备，确认无问题后，才能恢复施工。 16、高空作业现场，应划出危险禁区，设置明显标志，严禁无关人员进入。 17、凡经常高空作业的施工人员，应配备工具袋，高空作业使用的小型工具，均应装入工具袋内，不准在钢管上或脚手架乱放工具。 18、登高作业前，应仔细检查登高工具和安全用具，如安全帽、安全带、梯子、跳板、脚手架等，如有不符合要求的应立即改进或停止登高作业。 19、所有高空作业人员，不准穿硬底鞋，一律使用安全带。安全带应高挂低用，即将安全带绳端挂钩挂在高处，施工人员在较低处进行作业。

分类：安全培训材料行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：25.6 KB 时间：2025-08-23 价格：¥5.00

09-安全生产年终总结

安全生产年终总结一、今年的重要工作今年以来建发公司重视抓好交通、防火、维稳和安全生产工作。按照广州市和开发区的部署，认真贯彻落实上级有关各项文件精神，把工作重点落实到基层，抓安全到车间、库房、小区、场馆和工地。特别是年初开展的安全生产大检查，6 月份开展的安全生产及公众聚集场所消防安全专项整治和第四季度开展的“百日安全无事故”活动，都紧密联系建发公司及属下各企业的实际情况，有针对性地抓好工作。在维稳方面，坚持妥善处理劳资矛盾纠纷，注意做好矛盾化解工作，建发公司上下和谐融洽，保证了各项安全。归纳起来主要有以下几点（“五个突出”）：（一）突出抓好“两个落实”，明确权责，分级管理，切切实实把安全生产管理工作落到实处。建发公司高度重视安全，自觉维护稳定，明确认识到：“遵章守法、关爱生命”的核心就是引导和启发全社会重视人的生命价值，是全面落实科学发展观、科学安全观，贯彻“以人为本”，构建和谐社会的重大问题，而安全与生产，和谐与纠纷又是矛盾的统一体。必须明确在生产经营与安全工作出现矛盾时，应优先解决安全问题，企业发生矛盾纠纷时，作为管理者应首先考虑化解矛盾纠纷。企业是安全生产的主体，作为企业的管理者，经营者就是要考虑在生产经营中如何减少和杜绝不安全的问题。要研究如何有效地发现和防范事故隐患，积极广泛地树立“保证安全，人人有责”的社会责任感和法律意识。建发公司上下认真抓好“两个落实”。 1、组织落实。建发公司党委和经营班子定期倾听工作汇报，研究处理相关问题。并调整了综治工作领导小组，充实了领导力量，并将交通、防火、安全生产及维稳等工作统一领导，并下设综治办公室，负责各项工作的协调、督办和落实，各直属企业也都按要求配备和充实了相关的人员，加强领导，建全了组织。 2、责任落实。年初建发公司与属下企业签订了安全生产、消防和交通安全责任书，在 6 月份开展的安全生产月活动中又与建发公司本部各部门签订了责任书。为了加强工作的计划性，年初就制订了全年工作计划，还坚持每次大的活动都明确主题，做到有方案、有动员、有检查讲评。如在安全生产月活动刚开始，就召开了集团各级管理人员参加的动员会，传达和贯彻安全月活动的文件和方案。为搞好集团办公大楼的消防演练，又召开了本部全体员工、大楼保安、服务人员参加的动员会，请区公安消防处的干警和建发公司领导宣讲有关消防灭火及逃生的知识和程序。为及时交流和总结安全月活动的经验做法，又分别在下属企业召开现场会加强交流和沟通。各直属企业领导注重抓好安全生产责任制的落实。物业公司领导明确分工，及时抓好所管辖区域内消防设施维修，并召开现场会，组织义务消防队进行消防演练。监理公司把安全生产目标分解到工地，责任落实到个人，公司领导和现场安全管理人员分别下工地抓落实。岭头公司针对 9 家未能交出去的在安全生产管理中存在问题的企业，与区安监局有关领导共同研究制定如何加强管理的方案。（二）突出搞好“三结合”，有针对有重点地开展好企业日常的安生生产检查工作。

分类：安全培训材料行业：其它行业文件类型：Word 文件大小：44.5 KB 时间：2025-08-23 价格：¥5.00

102.建筑行业安全生产宣教活动工作计划

Print 建筑行业安全生产宣教活动工作计划各工程建设责任主体、各有关单位：　　为加强工程质量安全管理，有效防范和遏制建筑施工安全生产事故发生，保障人民群众生命财产安全，提升全市建筑行业农民工安全生产、文明施工意识，全面提升施工现场安全管理水平，我局决定在全市建筑行业开展农民工安全生产宣传教育活动。现将有关事项通知如下：　　一、活动目的　　通过开展农民工安全生产宣传教育活动，切实提高建筑业农民工的安全生产、自我防护意识和能力，落实各项安全生产制度措施，防范和遏制建筑施工安全生产事故发生,保障人民群众生命财产安全。　　二、活动时间　　活动组织时间从 8 月 18 日至 10 月 30 日，全市主要在建工地各组织一次。　　三、组织形式　　本次农民工安全生产宣传教育活动由我局主办，由平安养老保险中心支公司具体承办，主要依托施工现场场地开展活动。对无场地条件的建筑工地，可统一组织农民工到有场地条件的活动场所。　　四、宣传教育对象和内容　　宣传教育的对象为从事一线生产操作的建筑业农民工，重点是新进场、新上岗的农民工和建筑施工特种作业人员。由平安养老保险中心支公司进驻施工工地现场，免费为各建筑工地开展农民工宣传教育活动。采取现场动员讲课、视频教学、 ppt 宣讲、安全知识互动问答等形式开展，组织对农民工进行针对性的教育，内容包括：建筑安全生产法律法规、基本常识、操作规程；从业人员安全生产的.权利和义务；安全生产事故案例；工作环境及危险因素分析；危险源和隐患辨识；个人防灾、避险、自救方法；事故现场紧急疏散和应急处置；安全设施和个人劳动防护用品的使用和维护；职业病防治和卫生防疫等。　　五、工作要求　　（一）各建筑工地要提高认识，高度重视。加强农民工安全教育，是提高农民工安全防范意识的有效途径，是从源头上遏制建筑安全生产事故的一项重要措施。各建筑工地和建筑企业要充分认识农民工安全生产教育的重要性，切实提高意识，高度重视，认真做好配合工作。　　（二）周密部署，精心组织。每个工地活动组织时间原则上为晚上 7:30-9：30 ，有特定原因时间可另行协商（具体活动安排时间见附表）。每个建筑工地要尽量提供场地，通知工地农民工按时到场，积极配合。

分类：安全培训材料行业：建筑加工行业文件类型：Word 文件大小：26 KB 时间：2025-08-23 价格：¥5.00

136.优秀安全生产工作计划

Print 优秀安全生产工作计划　　一、治安灾害事故预防要点　　1、搞好宣传教育。要利用各种机会，采取各种形式，向店员进行教育，提高店员维护和遵守规章制度的自觉性，保证安全。　　2、领导和店员认真落实安全责任制，做好安全防范工作，切实防止治安灾害事故的发生。　　3、坚持安全检查，堵塞漏洞。要定期或不定期的对管区公共场所易燃、易爆、危险物品和“五防”安全防范工作进行安全检查，发现不安全的问题，应及时协同有关部门加以解决。　　4、及时总结超市各部门的预防治安灾害事故的经验，对好的部门和个人给予表扬和奖励。对已经发生的治安灾害事故，要认真查清事故的原因，判明事故性质，对制造破坏事故的犯罪分子要严厉打击，对玩忽职守的直接肇事者要报告上级，分清情况给予处理。　　二、安全检查要点　　安全检查的形式和方法有各种各样。从检查的时间上分，有节、假日检查，季节性检查和定期检查。从检验范围上分，有自我检查、联合检查、互相检查和不定期的抽查等。　　开展安全检查的.程序，有四个阶段。　　1、准备阶段，组织检查力量，制定检查计划、目的、要求、检查方法。　　2、检查阶段，按照检查的目的要求，深入被检单位，以看、听、问的方法进行认真细致的检查。　　3、整改阶段，对发现的隐患、漏洞和不安全因素，研究整改措施，及时解决。　　4、总结阶段，写出检查报告，报告上级领导，备案存查，对检查中发现的重大问题及时解决。　　三、聚众斗殴处理要点　　成帮结伙聚众斗殴，对超市危害很大，一旦发现和发生这类事件，就要采取果断措施处理解决。其办法是：　　1、抓住苗头，及早发现，解决在萌芽阶段。凡是成帮结伙聚众斗殴的，总是事前互相串联，纠集人马，准备工具或约定斗殴时间、地点，这些前兆只要我们在日常工作中注意收集、观察，把耳目搞灵，事先是可以发现的。发现有聚众斗殴的迹象，就要迅速组织力量，加强防范，掌握动向，及时做好充分瓦解和疏散工作，把事件消灭在萌芽之中。　　2、发生这类事件，要立即报告，迅速组织人员赶赴现场，及时制止。对未斗殴起来的要驱散，对正在斗殴撕打的要责令或强制他们放下械具，停止武斗，发现伤者，要及时送往医院抢救治疗。　　3、聚众斗殴事件平息后，应留住双方事主，并组织人员对参加斗殴的逐个登记，逐个进行调查核实，查清斗殴原因，进行调解，或送交公安机关处理。