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3.关于发布职业健康安全与环境方针目标通知

成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】 号 关于发布职业健康安全与环境方针目标通知 各部门、工段: 经研究,我公司已确定职业健康安全与环境方针目标,现予以发布。 一、职业健康安全与环境方针: 遵纪守法,全员参与,预防为主,降低安全、环境风险; 科学管理,以人为本,持续发展,提升安全、环境意识。 二、安全生产目标: 1.202X 年度目标:九零五控四达标 九零: 人身重伤、死亡事故为零;重大设备事故为零;重大火灾事故为零;重大爆炸事故 为零;重大交通事故为零;结构垮(坍)塌事故为零;集体中毒事故为零;职业病为零; 环境污染事故为零。 五控: 轻伤率≤3‰; 一般机械设备事故控制在 6 起以内,百万元产值机械事故损失为 210 元; 一般火灾事故控制在 5 起以内,百万元产值火灾损失为 100 元; 一般交通责任事故起数(负同等及以上)控制在 2 起以内,直接经济损失(含轻微 事故)累计不超过 1 万元; 生产区域噪声、粉尘、废水排放、废气排放固体废物处置符合当地政府环保要求。 四达标: 消防安全达标、三标一体复审达标、安全标准化创标达标、本质安全标准化管理体 系达标。 2.202X 年—202X 年五年目标: 追求最大限度杜绝各类事故,不损坏人身健康,不破坏环境。严格按安全标准化 开展工作;遵循以人为本原则,加强员工培训,努力提高员工队伍安全素质;在三 至五年时间内建成行业一流安全型企业,在公司各个层面建成完善、体系化安 全生产长效管理机制。 年 月 日

分类:安全培训材料 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:27.5 KB 时间:2025-08-08 价格:¥5.00

关于开展重大危险源监督管理工作指导意见 安监管协调字56号

淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信:wh67175577 或 yzh374936 淡泊管理书局--更多优质文档资料请加微信:wh67175577 或 yzh374936 安监管协调字[2004]56 号 关于开展重大危险源监督管理工作指导意见 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理部门,各煤矿安全监察局及北 京、新疆生产建设兵团煤矿安全监察办事处,中央管理有关企业: 根据《安全生产法》有关规定,为全面掌握重大危险数量、状况及其分布,加 强对重大危险监督管理,有效防范重、特大事故发生,2003 年 11 月以来,国家安全 生产监督管理局(国家煤矿安全监察局)(以下简称国家局)在河北、辽宁、江苏、浙江、 福建、重庆、广西、甘肃开展了重大危险源申报登记试点工作。《国务院关于进一步加强 安全生产工作决定》下发后,各地认真贯彻落实,陆续开展了重大危险源普查登记监 控工作。为加强管理,统一标准,规范运行,现对开展重大危险源监督管理工作提出如下 指导意见。 一、意义依据 以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻《安全生产法》,坚持“安全第一,预防为 主”方针,坚持以人为本,树立全面、协调、可持续科学发展观,促进经济社会 全面发展,坚持“关口前移”、“重心下移”,坚持“科技兴安”,努力实现安全生产工作 从被动防范向源头管理转变,遏制减少重、特大事故发生。 《安全生产法》第三十三条规定:“生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定 期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员相关人员在紧急情况下应当采取 应急措施。生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急

分类:安全培训材料 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:322 KB 时间:2025-08-08 价格:¥5.00

食品厂企业安全生产三级标准化-1.关于下达公司安全生产方针总体安全生产目标通知

×××有限责任公司文件 KF【2021】01 号 关于颁发安全生产工作方针目标通知 各部门: 为了贯彻落实《中华人民共国安全生产法》及有关法律法规,始终 贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”方针,加强对生产安全事故 防范,确保安全事故发生后应急救援工作能迅速有效展开,最大限度地 减少事故损失,保障公司职工生命财产安全,公司决定颁布安全生 产工作方针目标,请各部门认真贯彻执行。 附:安全生产工作方针目标 ×××有限责任公司 2021 年 X 月 X 日 主题词:安全生产工作 方针 目标 通 知 ×××有限责任公司 2021 年 X 月 X 日 印发 安全生产工作方针目标 为了强化安全管理,增强防范意识,杜绝各类事故发生,保障人民群众生 命财产安全,确保公司安全生产平稳有序,特制定公司安全生产工作方针安全 生产工作目标。 一、公司安全生产方针制定如下: 坚持“安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进”总体方针,坚 持以人为本,科学发展,安全发展理念,强化落实主体责任,以隐患排查治 理为基础,提高安全生产水平,充分发挥全体员工安全生产积极性,切实做好 安全生产各项工作,杜绝各种安全事故发生,为公司有序运营提供可靠安 全保证。 安全方针理解: 1、安全第一,预防为主 (1)在生产经营活动中,在处理保证安全与生产经营活动关系上,要始终 把安全放在首要位置,优先考虑员工人身安全,实行“安全优先”原则,在 确保安全前提下努力实现运输安全其他目标。 (2)安全生产管理,主要不是在事故发生后去组织抢救,进行事故调查、 处理分析,而是按照系统化、科学化管理思想,按照事故发生规律特点, 千方百计预防事故发生,做到防患与未然,将事故消灭在萌芽状态。 2、综合治理 (1)人是生产力中最重要、最活跃因素,实现安全管理体系持续改进, 必须发扬、调动人积极主动性。 (2)安全管理体系方针、目标、要求及重要性必须传达到每一位员工。 (3)综合治理是指适应我公司安全生产形势要求,自觉遵循安全生产规律, 正视安全生产工作长期性、艰巨性复杂性,抓住安全生产工作中主要矛盾 关键环节,综合运用经济、制度、行政等手段,人管、法治、技防多管齐下, 并充分发挥社会、员工、舆论监督作用,有效解决安全生产过程中问题。实 施综合治理,实现安全生产,须从文化、制度、科技、责任、投入入手,多管齐 下,综合施治;安全生产法律政策落实,需要公司全体员工、有关上级部门

分类:法律法规与标准 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:35.5 KB 时间:2025-08-09 价格:¥5.00

7.识别获取适用安全生产法律法规、标准及其他要求管理制度

1 识别获取适用安全生产法律法规、标准及其他要求管理制度 编号:AQ-BZH-007-A 1 目 为了建立识别获取适用安全生产法律、法规、标准及其他要求管理制度,明确责任 部门,确定获取渠道、方式时机,及时识别获取适用安全生产法律、法规、标准及其 他要求,特制定本制度。 2 职责 2.1 行政部文控中心负责本厂安全生产法律法规及其他要求识别、获取、归档、传递、发放、 更新。 2.2 安全办公室负责符合性评审、相关培训。 2.3 主要负责人负责提供相关资源支持。 2.4 安全办公室负责安全生产法律、法规、标准培训计划制定实施。 3 规定内容 3.1 行政部文控中心首先通过各种渠道(如求助上级政府主管部门、外部培训、网络、书店等) 收集、整理出与本厂有关安全生产法律法规及其他要求文本。 3.2 行政部文控中心将收集到安全生产法律法规进行分类汇总,并识别适用安全生产法 律、法规、标准,填写《适用安全生产法律法规及其他要求清单》。 3.3 安全办公室每年组织一次对所收集与本厂有关安全生产法律法规及其他要求执行 情况进行符合性评价,消除违规现象行为,并编制符合性评价报告。评价报告内容应包括: (1)获取安全生产法律、法规标准及其他要求适宜性充分性; (2)企业是否存在违法现象行为; (3)对不符合安全生产法律、法规标准及其他要求现象行为整改情况等。 3.4 安全办公室关注有关安全生产法律法规及其他要求最新变化,为符合性评价提供依据。 3.5 行政部文控中心负责发放安全生产法律法规及其他要求文本给各部门(必要时发给个 人),由安全办公室对本厂员工进行内部安全生产法律法规及其他要求培训。必要时可以 外派员工学习有关安全生产法律法规及其他要求知识。 3.6 行政部文控中心收集、整理出与本厂有关安全生产法律法规及其他要求文本应存档, 2 并形成文本数据库。 3.7 业务部负责将本厂适用安全生产法律、法规、标准及其他要求及时传达给供应商及其 他相关方,以联络函形式传达。 4 记录 4.1 适用安全生产法律法规、其他要求清单 4.2 法律法规、标准符合性评价报告 4.3 联络函

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:31 KB 时间:2025-08-09 价格:¥5.00

9文件档案管理制度

1 文件档案管理制度 编号:AQ-BZH-009-A 1 目 为了对安全标准化文件档案进行控制,确保文件充分性、适用性、有效性,特 制定本制度。 2 责任部门、人员职责及权限 2.1 主要负责人组织安全标准化运行文件编制,并安全办公室协助各部门编制 2.2 主要负责人负责安全标准化运行文件批准 2.3 安全办公室、行政部负责安全标准化文件与资料收集、修订 2.4 行政部负责安全标准化文件发放、控制管理,并负责文件档案整理、分类、保 存、归档、借阅销毁 2.5 各部门负责人负责本部门安全标准化文件修改、补充 2.6 主要负责人负责过期或废止文件资料销毁批准 2.7 安全生产领导小组负责安全生产规章制度安全操作规程评审、评估 2.8 文件持有部门(人)负责妥善保管使用有效文件 3 流程、形式 3.1 文件资料控制 3.1.1 外部文件 与本厂有关上级机关或行业协会下发决定、批示、规定、通知等 3.1.2 内部文件 安全标准化文件及相关记录、安全生产档案 本厂各种工作计划、总结、报告、请示、批复、会议记录等 3.1.3 法律、法规、地方规章 与安全生产有关法律、法规、技术标准、工具书等 3.2 文件编号 本厂根据安全标准化文件管理需要将安全标准化文件进行编号: 安全生产管理制度:编号为 AQ-ZD-序号-版本号 安全操作规程:编号为 AQ-GC-序号-版本号 表单:编号为 AQ-BD-序号(三位)-版本号 版本号格式:(A、B……) 3.3 文件资料管理 3.3.1 文件发放按文件规定发放范围由行政部负责,并作好《文件发放记录》。 3.3.2 安全办公室、行政部负责文件资料及时修改、补充或换版,及时更换新版本 更改《有效文件资料清单》,将失效、作废文件资料收回,标识登记,并销毁处置。 3.3.3 文件持有部门(人)负责妥善保管使用有效文件,如有毁损,丢失,及时 向行政部报告。 2 3.3.4 本厂所有与安全生产有关法律、法规、技术标准、工具书等,由行政部文控 中心负责标识、保存借阅并建立资料清单借阅记录。如发生丢失或损坏,及时报行 政部文控中心进行处理。 3.3.5 主要负责人及各部门收到与安全生产有关外部文件应及时交由行政部文控 中心登记,并下发到相应部门,做好《文件发放记录》。 3.3.6 借阅文件时,应办理借阅手续,借阅人应对所借阅材料妥善保管,不得损坏、 丢失,并按期归还。 3.4 安全标准化文件修订 安全标准化文件修订由各部门主管提出,或由安全办公室根据文件运作情况随时 提出修订,由安全办公室组织修订,经批准修订后文件由行政部下发达工作相关部门, 并做记录。 3.5 安全标准化文件保存 3.5.1 外来文件由行政部接收保存,填写《外来文件清单》,经主要负责人批准后, 控制发放,以确保其适用范围性有效性,并填写《文件发放记录》。 3.5.2 内部文件由行政部保存。 3.5.3 法律、法规、地方规章、安全标准等由行政部负责保存、借阅等管理,应填写《适 用安全生产法律法规及其他要求清单》 3.6 安全标准化文件作废与销毁 3.6.1 作废或失效文件资料,由行政部负责按《文件发放记录》,从有关部门使用 现场收回并记录、标识。 3.6.2 作废或失效文件资料由行政部文控中心统一销毁。 3.6.3 需留作原始资料存档保存作废文件,除加盖“作废”印章外还要标注“作 废留存”字样,隔离保管,防止误用。 3.7 文件保存期限及形式 安全标准化文件保存为三年,各类记录保存两年。 保存形式为纸质资料及电子文档相结合,各类记录以纸质资料保存。 4 安全生产档案 对下列主要安全生产资料进行档案管理: 安全生产会议记录(含纪要) 安全费用提取使用记录 员工安全教育培训记录 劳动防护用品采购发放记录 危险源管理台帐 安全生产检查记录 授权作业指令单 事故调查处理报告 事故隐患整改记录

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:40.5 KB 时间:2025-08-09 价格:¥5.00

【安全制度】-24-识别获取适用安全生产法律法规、标准及 其他要求管理制度

识别获取适用安全生产法律法规、标准及 其他要求管理制度 编号:AQ-BZH-007-A 1 目 为了建立识别获取适用安全生产法律、法规、标准及其他要求管理制度,明 确责任部门,确定获取渠道、方式时机,及时识别获取适用安全生产法律、法规、 标准及其他要求,特制定本制度。 2 职责 2.1 行政部文控中心负责本厂安全生产法律法规及其他要求识别、获取、归档、 传递、发放、更新。 2.2 安全办公室负责符合性评审、相关培训。 2.3 主要负责人负责提供相关资源支持。 2.4 安全办公室负责安全生产法律、法规、标准培训计划制定实施。 3 规定内容 3.1 行政部文控中心首先通过各种渠道(如求助上级政府主管部门、外部培训、 网络、书店等)收集、整理出与本厂有关安全生产法律法规及其他要求文本。 3.2 行政部文控中心将收集到安全生产法律法规进行分类汇总,并识别适用 安全生产法律、法规、标准,填写《适用安全生产法律法规及其他要求清单》。 3.3 安全办公室每年组织一次对所收集与本厂有关安全生产法律法规及其他 要求执行情况进行符合性评价,消除违规现象行为,并编制符合性评价报告。评 价报告内容应包括: (1)获取安全生产法律、法规标准及其他要求适宜性充分性; (2)企业是否存在违法现象行为; (3)对不符合安全生产法律、法规标准及其他要求现象行为整改情况等。 3.4 安全办公室关注有关安全生产法律法规及其他要求最新变化,为符合性评 价提供依据。 3.5 行政部文控中心负责发放安全生产法律法规及其他要求文本给各部门(必 要时发给个人),由安全办公室对本厂员工进行内部安全生产法律法规及其他要求培 训。必要时可以外派员工学习有关安全生产法律法规及其他要求知识。 3.6 行政部文控中心收集、整理出与本厂有关安全生产法律法规及其他要求文 本应存档,并形成文本数据库。 3.7 业务部负责将本厂适用安全生产法律、法规、标准及其他要求及时传达给供 应商及其他相关方,以联络函形式传达。 4 记录 4.1 适用安全生产法律法规、其他要求清单 4.2 法律法规、标准符合性评价报告 4.3 联络函 编制人 审核人 批准人 实施日期 20XX.XX.XX

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:30.5 KB 时间:2025-08-12 价格:¥5.00

【演练脚本】危险学品泄露事故应急救援演练方案(9页)

危险学品泄露事故应急救援演练方案 演练阶段 演练前准备 演练时间 演练动作 解说词 1、各参演单位在集结地点待命。 2、参加事故模拟人员、车辆(消防车、救护车)到位。 3、现场通信、音响保障。 4、现场布置(主席台、现场指挥部)布置到位。 5、摄像、录像人员到位。 6、解说员到位。 14:30:00 ┃ 14:50:00 放《迎宾典》主席台全体观摩人员入场就位,停播《迎宾典》。 15:00:00 ┃ 15:07:00 【男女解说员】尊敬各位领导、各位嘉宾 大家好。 【男解说员】***县委、县政府高度重视应急救援工作,为弘扬“安全责任、重在落实”活动主题, 以提高应急救援组织协调能力,检验抢险、救援技能为目,决定在安全生产月活动期间开展 危化、冶金等行业应急救援演练。***积极响应这一号召,并受乐亭县安监局委托,****救援队 模拟二甲醚泄漏事故,进行一次公司级应急救援预案演练。 【女解说员】****规划第三个化学工业基地,总体项目规划贯彻了“科学发展观”循环经济理念, 以*“四点一带”经济发展格局战略构想为指导,依托*临港工业园区资源优势,以煤化工石油化 工有机结合为特色,体现了集约性、零排放、高科技、低成本、低能耗、循环式发展产业园 区特点。 【男解说员】公司总经理始终十分重视公司应急救援工作。2008 年以来投入 800 余万元,以公司 消防队为依托,组建了一支具备救援能力危险学品应急救援抢险队伍,队伍成立后,通过加 强队伍建设、组织救援演练等多项措施,使得应急救援队应急救援指挥能力、团结协作能力、 应对突发事故能力,在短时间内得到了大幅度提升。 【女解说员】为了保证在事故发生后,能够在第一时间得到有效处理救援,公司各车间分别 成立了兼职救援队,人员总数达到 50 人,统一配置了救援装备,建立了“专业分工、协调联动” 应急救援机制。义务救援抢险队大大增强了公司应急救援力量。义务救援抢险队伍成立,必将 为公司安全生产以及社会谐稳定发挥重要作用。 【男解说员】***应急救援队始终以公司总经理**同志提出“加大投入力度,强化队伍建设,立足 自救、协调联动,平时高素质,战时打得赢”应急救援理念为指导,强化队伍培训与管理,认 真做好每项工作,出色完成每次出警救援任务。 【女解说员】参加本次演练领导及嘉宾有:*安监局副局长*、*安监局危化科科长*、*质监局特 种设备监察股科*。 【男解说员】本次演练总指挥是*公司总经理*,现场总指挥是*公司副总经理*。 【女解说员】应急救援指挥部在救援工作中发挥着举足轻重作用,在预案中应急指挥部由:安全、 环保、生产、技术、设备、保卫、化验室、总管理部、人力资源部等部门组成;由主管安全、救 援生产部门工程技术人员组成专家组。下设抢险救援组、抢修组、后勤保障组、环境监测组 警戒疏散组,医疗专业组。 【男解说员】本次演练所模拟事故是:二甲醚装车岗位在充装过程中,二甲醚总阀前法兰口严 重泄漏,0.6MPa 二甲醚大量外泄,造成 2 名操作人员昏迷、冻伤。 【女解说员】本次演练共分两个阶段: 第一阶段:事故发生,岗位自救、报警,启动公司级预案。 第二阶段:现场事故处置,救援结束,恢复现场。 【男解说员】为了便于领导同志们观看,下面我把演练现场作一简介: 西侧为二甲醚装车岗位,东侧从西向东依次为二个 1000M3 二甲醚储罐,本次演练泄漏由烟雾弹 代替。模拟风向南风。

分类:事故与应急 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:61.5 KB 时间:2025-08-18 价格:¥5.00

危化品、剧毒品事故应急预案(24页)

危化品、剧毒品事故应急预案 一、 编制依据 本专项预案依据下列法律法规文件: 中华人民共国安全生产法 中华人民共国职业病防治法 危险学品安全管理条例 危险学品名录 剧毒学品目录 ****公司总体事故应急处理预案 二、剧毒品事件 危化品、剧毒学品(含剧毒品急性中毒)事件,指在****公司有限公司范 围内发生危化品、剧毒品火灾、灼伤、泄漏、急性中毒等安全事件剧毒品丢失、 被盗等事件。 三、 应急报告 (一) 报告程序 在****公司有限公司范围内发生危化品、剧毒品火灾、灼伤、泄漏、急性中 毒等安全事件剧毒品丢失、被盗等事件,事发现场或部门应及时向公司生产调 度中心报告,必要时向地方政府主管部门报告。同时启动本单位剧毒品事故应急 预案。 公司内贮存危化品、剧毒品场所发生火灾、泄漏,现场发现者立即报告本 部门负责人及生产调度中心(若有人员伤亡、中毒或火灾危险,同时向120 报警 请求救护),部门负责人接到报警后立即组织人员疏散并及时向直属上级副总报 告,同时向HSE 部报告,若发生剧毒品丢失/被盗同时报公司行政后勤。 公司内生产使用危化品、剧毒品发生火灾、泄漏,发现者立即向值班班长 报告,同时按照剧毒品安全标签中要求进行现场处置。值班班长根据现场情况

分类:事故与应急 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:214 KB 时间:2025-08-18 价格:¥5.00

新版危险学品运输企业应急预案(60页)

一 综合应急预案   1 总则   1.1 编制目 根据《中华人民共国安全生产法》、《中华人民共国生产安全事故应对法》 《危险学品安全管理条例》等法律法规要求,为保证企业、社会及人民生命财产 安全,预防控制生产安全事故,尤其是危化品事故及环境污染事故,并且一旦发生 事故后迅速有效保证事故得以处理,本着“预防为主,自救为主、统一指挥、分工负责” 原则,并结合本单位实际情况制定本单位生产安全事故应急预案,以达到尽可能 避免减轻生产事故对公司、环境、特别是人伤害程度,提高预防水平之目。 本综合预案用于指导我公司生产经营活动过程中车辆发生事故应急救援,根据 实际情况落实生产安全事故专项处置方案。 1.2 编制依据 1、《中华人民共国安全生产法》 (中华人民共国主席令[2014]第 13 号) 2、《中华人民共国消防法》(中华人民共国主席令[2014]第 6 号) 5、《中华人民共国劳动法》(中华人民共国主席令[2009]第 28 号) 6、《特种设备安全法》(中华人民共国主席令第 4 号;2014 年 1 月 1 日实施) 7、《中华人民共国道路交通安全法》(中华人民共国主席令第 8 号;2004 年 5 月 1 日实施;2011 年 4 月修订) 8、《生产安全事故应急预案管理办法》(国家安监总局第 88 号令) 9、《生产经营单位生产安全事故应急预案评审指南(试行)》 (安监总厅应急 〔2009〕73 号) 10、《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》( GB/T29639-2013) 11、《生产安全事故信息报告处置办法》 (国家安监总局[2009]第 21 号令) 12、《危险学品安全管理条例》 (2011 年国务院令第 591 号) 13、《关于进一步加强企业安全生产工作通知》(国发〔2010〕23 号) 14、《生产安全事故报告调查处理条例》 (国务院令[2007]第 493 号) 15、《企业职工伤亡事故分类标准》 (GB6441-1986) 16、《工伤保险条例》(中华人民共国国务院令[2010]第 586 号) 17、《安全标志及其使用导则》 (GB2894-2008) 18、《危险学品名录》 (2015 年修订) 1 1.3 适用范围 本预案适用于 XXXXXXX 经营危险学品过程中发生生产安全事故,主要包括: 火灾爆炸、泄漏、中毒窒息、车辆伤害等。   1.4 应急预案体系 公司综合应急预案由火灾爆炸事故现场处置方案、泄漏事故现场处置方案、中毒 窒息事故现场处置方案、泄漏事故现场处置方案组成。   1.5 应急工作原则 生产安全事故应急原则:快速反应、统一指挥、分级负责、单位自救与社会救援 相结合。 A、以人为本 所有应急行动以确保受困人员应急救援人员安全为第一位,切实加强应急救 援人员安全防护,充分发挥从业人员自我防护主观能动性,充分发挥专业救援力 量骨干作用。 B、预防为主 以事故预防为主,高度重视,常抓不懈,消除事故隐患。做好预防、预测、预警 预报工作,做好常态下风险评估、应急物资储备、救援队伍建设、完善救援装备、 搞好应急演练工作。 C、统一指挥,分级负责 XXXXXXX 成立应急应急协调小组,负责生产安全事故统一指挥。按照分级响应 原则及时启动相应应急预案,公司成立应急救援小组,如出现生产经营事故,启 动相应预案,使应急处理工作有条不紊进行,确保应急救援工作科学、及时、有效。 D、企业自救为主,社会救援为辅 发生事故企业是事故应急救援第一响应者。加强企业员工安全防护意识 员工自我防护能力,是我们企业在社会救援到达之前实行自救唯一有效救援措 施,因此,以自救为主,社会救援为辅救援模式成为企业事故应急救援重要特征, 也是减少损失、减轻污染、减小影响必要救援措施。 E、依靠科技,提高素质。加强安全教育培训应急预案演练,采用先进监测、 预测、预警、预防应急处置技术及设施,充分发挥救援队伍人员作用,提高应 对生产安全事故科技水平指挥能力,避免发生次生、衍生事件;加强宣传培训

分类:事故与应急 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:331 KB 时间:2025-08-18 价格:¥5.00

50. “安全生产月”活动方案9个模板总结模板 1个模板

模板一 2019 年“安全生产月”活动方案 为深入宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想党中央、国务 院关于加强安全生产工作决策部署,根据《国务院安委会办公室关于开 展 2019 年全国“安全生产月”“安全生产万里行”活动通知》(安委 办〔2019〕10 号)要求,在全公司范围内开展“安全生产月”活动,特制 订如下活动方案: 一、指导思想 以公司安全生产标准化工作为抓手,2019 年安全生产工作要点为指导, 完善公司安全生产内控制度建设,加强人员安全培训教育,深入开展隐患 排查治理安全风险管控,树立全员安全生产意识,确保公司安全生产形 势稳定。 二、活动主题 2019 年安全生产月活动主题“防风险、除隐患、遏事故”。 三、活动时间 2019 年 5 月 31 日—6 月 30 日 四、组织领导 为加强公司“安全生产月”活动组织领导,成立以总经理为组长 2019 年“安全生产月”活动领导小组。 组长:总经理 副组长:各高管 成员:各部门长、分公司经理 五、活动计划及内容 (一)宣传动员 1.2019 年 6 月 3 日召开公司月度安全生产例会暨 2019 年“安全生产月” 动员会议,由公司高管做动员讲话,并部署安排“安全生产月”工作,要 求各部门、分公司做好安全活动宣传。确定以“防风险、除隐患、遏事故” 为活动宣传标语,由公司综合事务部统一制作横幅(分公司采取就近原则 制作横幅),在公司、客服部及各场站悬挂,在全公司范围内营造活动氛围。 2.由安监部组织人员制作安全宣传展板、安全用气宣传单等开展安全 宣传活动。 (二)组织安全教育培训 1.2019 年 6 月 6 日,在公司 XXX 组织《风险控制与隐患排查管理制度》 安全培训,并观看安全教育警示片。将培训课件及教育警示片上传至办公 网,各部门、分公司组织全员学习,保存学习记录图片资料。 2.各部门、分公司、可通过安全考试、安全知识竞赛、提安全生产建议, 读安全生产书籍、制作安全板报、岗位隐患自查风险辨识等多种不同形 式展开班组安全活动。 (三)开展应急演练活动 2019 年 6 月 12 日,开展公司事故应急演练活动,相关参与人员进行 桌面推演细节完善工作,确保应急演练活动按照方案有序进行。 (四)组织开展隐患自查及安全生产大检查 1.2019 年 5 月 10 日至 6 月 25 日,在全公司范围内深入开展“安全隐 患自查”活动,要求全员参与,发现隐患,解决隐患,提高每位员工隐患 排查能力,排查到隐患及整改情况,以图片文字整改方案形式于 6 月 20 前将电子版纸质版上报公司安监部。 2.安监部牵头,各部门长或主管人员组成公司安全生产综合大检查小 组,重点检查公司安全标准化运行情况、安全隐患排查治理情况、安全生 产责任制及目标责任书分解签订情况、安全风险管控情况、施工单位安全 管理情况、人员安全培训及开展班组安全活动情况(详见附件 2)。 六、活动总结 公司各部门、分公司将“安全生产月”活动内容进行总结,并形成书 面报告在活动开展结束后上报至公司安监部。 七、活动要求 公司安全生产月活动要以“生命至上,安全发展”为主题,围绕公司 2019 年度安全生产目标,以落实安全生产标准化为抓手,贯彻落实公司“安全 第一,预防为主;持续改进,遵章守纪;保障安全,科学发展”安全生 产方针,切实做好公司安全生产工作。

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:225 KB 时间:2025-08-26 价格:¥5.00

重大危险源辨识依据方法

重大危险源辨识依据方法 重大危险源辨识标准 1 范围   本标准规定了辨识重大危险依据方法。   本标准适用于:   a) 危险物质生产、使用、贮存经营等各企业或组织;   b) 矿山、采石场中矿物化学与热力学性质加工工艺活动与这些工艺活动相关,属 于标准表 1 中危险物质储存活动;   c) 厂内危险物质运输。   本标准不适用于:   a) 核设施加工放射性物质工厂,但这些设施工厂中处理非放射性物质部门除外;   b) 军事设施;   c) 矿山、采石场中矿物开采、勘探、提取、加工;   d) 厂外危险物质运输;   e) 地下储罐。 2 引用标准:   下列标准包含条文,通过在本标准中引用而构成为本标准条文。在标准出版时,所示 版本均为有效。所有标准都会被修订,使用本标准各方应探讨使用下列标准最新版本可能 性。   GB12268-90 危险货物品名表 3 定义   本标准采用下列定义。   3.1 危险物质 hazardous substance   一种物质或若干种物质混合物,由于它化学、物理或毒性特性,使其具有易导致火灾、 爆炸或中毒危险。   3.2 单元 unit   指一个(套)生产装置、设施或场所,或同属一个工厂且边缘距离小于 500m 几个(套) 生产装置、设施或场所。   3.3 临界量 threshold quantity   指对于某种或某类危险物质规定数量,若单元中物质数量等于或超过该数量,则该单 元定为重大危险源。   3.4 重大事故 major accident   工业活动中发生重大火灾、爆炸或毒物泄漏事故,并给现场人员或公众带来严重危害, 或对财产造成重大损失,对环境造成严重污染。   3.5 重大危险源 major hazard installations   长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或贮存危险物质,且危险物质数量等于或超过 临界量单元。 4 重大危险源辨识   4.1 辨识依据   重大危险辨识依据是物质危险特性及其数量,见重大危险源辨识表 1 重大危险源辨 识表 2。   表 1 危险物质名称及其临界量 序 号    危险物质名称 临界量(吨) 1    氨[液化,含氨>50%] 50 2    苯,甲苯 50 3    苯酚 10 4    苯乙烯 50 5    丙酮 50 6    丙酮合氰化氢(丙酮氰醇) 10 7    丙烯腈[抑制了] 20 8    丙烯醛[抑制了]    50    9    丙烯亚胺[抑制了] (甲基氮丙环) 20 10    二氟化氧 1 11    二硫化碳    20    12    二氯化硫 1 13    二氧化硫 20 14    二异氰酰甲苯    20   

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重大危险源辨识依据方法

重大危险源辨识依据方法 重大危险源辨识标准 1 范围   本标准规定了辨识重大危险依据方法。   本标准适用于:   a) 危险物质生产、使用、贮存经营等各企业或组织;   b) 矿山、采石场中矿物化学与热力学性质加工工艺活动与这些工艺活动相关,属 于标准表 1 中危险物质储存活动;   c) 厂内危险物质运输。   本标准不适用于:   a) 核设施加工放射性物质工厂,但这些设施工厂中处理非放射性物质部门除外;   b) 军事设施;   c) 矿山、采石场中矿物开采、勘探、提取、加工;   d) 厂外危险物质运输;   e) 地下储罐。 2 引用标准:   下列标准包含条文,通过在本标准中引用而构成为本标准条文。在标准出版时,所示 版本均为有效。所有标准都会被修订,使用本标准各方应探讨使用下列标准最新版本可能 性。   GB12268-90 危险货物品名表 3 定义   本标准采用下列定义。   3.1 危险物质 hazardous substance   一种物质或若干种物质混合物,由于它化学、物理或毒性特性,使其具有易导致火灾、 爆炸或中毒危险。   3.2 单元 unit   指一个(套)生产装置、设施或场所,或同属一个工厂且边缘距离小于 500m 几个(套) 生产装置、设施或场所。   3.3 临界量 threshold quantity   指对于某种或某类危险物质规定数量,若单元中物质数量等于或超过该数量,则该单 元定为重大危险源。   3.4 重大事故 major accident   工业活动中发生重大火灾、爆炸或毒物泄漏事故,并给现场人员或公众带来严重危害, 或对财产造成重大损失,对环境造成严重污染。   3.5 重大危险源 major hazard installations   长期地或临时地生产、加工、搬运、使用或贮存危险物质,且危险物质数量等于或超过 临界量单元。 4 重大危险源辨识   4.1 辨识依据   重大危险辨识依据是物质危险特性及其数量,见重大危险源辨识表 1 重大危险源辨 识表 2。   表 1 危险物质名称及其临界量 序 号    危险物质名称 临界量(吨) 1    氨[液化,含氨>50%] 50 2    苯,甲苯 50 3    苯酚 10 4    苯乙烯 50 5    丙酮 50 6    丙酮合氰化氢(丙酮氰醇) 10 7    丙烯腈[抑制了] 20 8    丙烯醛[抑制了]    50    9    丙烯亚胺[抑制了] (甲基氮丙环) 20 10    二氟化氧 1 11    二硫化碳    20    12    二氯化硫 1 13    二氧化硫 20 14    二异氰酰甲苯    20   

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安全生产目标-1.关于下达公司安全生产方针总体安全生产目标通知

四川×××有限责任公司文件 KF【20__】06 号 关于颁发安全生产工作方针目标通知 公司全体员工: 为了贯彻落实《中华人民共国安全生产法》及有关法律法规,始终 贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”方针,加强对生产安全事故防范, 确保安全事故发生后应急救援工作能迅速有效展开,最大限度地减少事 故损失,保障公司员工生命财产安全,公司决定颁布安全生产工作 方针目标,请各级人员认真贯彻执行。 附:安全生产工作方针目标 四川×××有限责任公司 20__年 1 月 2 日 安全生产工作方针目标 为了强化安全管理,增强防范意识,杜绝各类事故发生,保障 人民群众生命财产安全,确保公司安全生产平稳有序,特制定公司安 全生产工作方针安全生产工作目标。 一、公司安全生产方针制定如下: 坚持“安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进”总体 方针,坚持以人为本,科学发展,安全发展理念,强化落实主体 责任,以隐患排查治理为基础,提高安全生产水平,充分发挥全体员 工安全生产积极性,切实做好安全生产各项工作,杜绝各种安全事 故发生,为公司有序运营提供可靠安全保证。 安全方针理解: 1、安全第一,预防为主 (1)在生产经营活动中,在处理保证安全与生产经营活动关系 上,要始终把安全放在首要位置,优先考虑员工人身安全,实行“安 全优先”原则,在确保安全前提下努力实现运输安全其他目标。 (2)安全生产管理,主要不是在事故发生后去组织抢救,进行事 故调查、处理分析,而是按照系统化、科学化管理思想,按照事 故发生规律特点,千方百计预防事故发生,做到防患与未然, 将事故消灭在萌芽状态。 2、综合治理 (1)人是生产力中最重要、最活跃因素,实现安全管理体系持 续改进,必须发扬、调动人积极主动性。

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9.安全生产费用提取使用管理制度3-1)

作成: 文永杰 审核人: 批准人: 分发部门: 总务部、财务部、业务部、生产部、金型治工具部、成型部、品质部、技术部、冲压表面处理部、 制造部 0. 更改记录 版 本 更新日期 备件人 更 改 简 述 1.0 2013.6.1 赵甘霖 新发行 1.1 2015.5.4 文永杰 根据新《安全生产法》进行大范围修订 1.2 2017-9-21 文永杰 安全生产标准化项目更新 1. 目 2. 范围 3. 引用法规及相关文件 4. 职责 5. 管理内容与方法 6. 相关文件/记录 1. 目 为了保证安全投入资金落实,做到安全生产费用专款专用,特制订本制度。 2. 范围 本制度适用于公司安全生产费用提取使用。 3. 引用法规及相关文件 《中华人民共国安全生产法》 《中华人民共国职业病防治法》 《中华人民共国消防法》 《国务院关于进一步加强安全生产工作决定》 《企业安全生产费用提取使用管理办法》通知(财企〔2012〕16 号) 4. 职责 4.1 安全生产办公室负责制订年度安全费用提取计划使用计划。 4.2 本公司主要负责人负责安全生产所必须资金投入,并对投入不足导致后果负责。 4.3 财务部负责安全生产投入资金提取、支出及管理。 4.4 安全生产办公室负责安全生产费用定期审核使用 5. 管理内容与方法 5.1 安全生产费用设立 5.1.1 每年 4 月,安全生产主要负责人应组织安全生产委员会、财务部共同确定本年度安全生产投入资 金,制定“年度安全投入计划”。 5.1.2 安全生产投入资金提取比例 按照《企业安全生产费用提取使用管理办法》(财企[2012]16 号),参照制造企业安全费用提取办 法,即以上年度实际营业收入为提取依据,采取超额累退方式按照以下标准平均逐月提取: 5.1.2.1 营业收入不超过 1000 万元,按照 2%提取; 5.1.2.2 营业收入超过 1000 万元至 1 亿元部分,按照 1%提取; 5.1.2.3 营业收入超过 1 亿元至 10 亿元部分,按照 0.2%提取; 5.1.2.4 营业收入超过 10 亿元至 50 亿元部分,按照 0.1%提取; 5.1.2.5 营业收入超过 50 亿元部分,按照 0.05%提取 5.2 安全生产费用提取 5.2.1 安全生产费用是指企业按照规定标准提取,在成本中列支,专门用于完善改进企业安全生产条件 资金。安全生产费用有限用于安全技术措施实施及为满足达到安全生产标准而进行整改。 5.2.2 财务部按“年度安全投入计划”及提取比例提取安全生产费用,企业安全生产主要负责人签字批准。 5.2.3 财务部单独设立“安全生产投入资金”科目,使安全生产费用做到专款专用,任何部门个人不得擅 自挪用。 5.3 安全生产投入费用使用范围 5.3.1 安全培训教育费用,包括各类人员安全教育培训,操作证培训、复审、经常性教育培训等费用,安

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省安全生产监督管理局隐患排查检查清单-34 危险货物道路运输企业

Ⅰ级目录 Ⅱ级目录 Ⅲ级目录 Ⅳ级目录 Ⅴ级目录 自查标准项具体描述 基础管理 资质证照  道路危险货物运输企业或者单位应当严格按照道路运输管理 机构决定许可事项从事道路危险货物运输活动,不得转让、 出租道路危险货物运输许可证件。 严禁非经营性道路危险货物运输单位从事道路危险货物运输 经营活动。 基础管理 资质证照  道路危险货物运输企业或者单位不得运输法律、行政法规禁 止运输货物。 法律、行政法规规定限运、凭证运输货物,道路危险货物 运输企业或者单位应当按照有关规定办理相关运输手续。 法律、行政法规规定托运人必须办理有关手续后方可运输 危险货物,道路危险货物运输企业应当查验有关手续齐全有效 后方可承运。 基础管理 资质证照 驾驶人员应当随车携带《道路运输证》。驾驶人员或者押运 人员应当按照《汽车运输危险货物规则》(JT617)要求, 随车携带《道路运输危险货物安全卡》。 基础管理 资质证照  驾驶人员、装卸管理人员押运人员上岗时应当随身携带从 业资格证。 基础管理 资质证照 企业分、 子公司管 理  道路危险货物运输企业设立子公司从事道路危险货物运输 ,应当向子公司注册地设区市级道路运输管理机构申请运 输许可。设立分公司,应当向分公司注册地设区市级道路 运输管理机构备案。 基础管理 资质证照 变更  道路危险货物运输企业或者单位需要变更许可事项,应当 向原许可机关提出申请,按照本章有关许可规定办理。 道路危险货物运输企业或者单位变更法定代表人、名称、地 址等工商登记事项,应当在30日内向原许可机关备案。 基础管理 安全生产 管理机构 及人员 道路运输单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生 产管理人员。 Ⅰ级目录 Ⅱ级目录 Ⅲ级目录 Ⅳ级目录 Ⅴ级目录 自查标准项具体描述 基础管理 安全生产 管理机构 及人员 生产经营单位安全生产管理机构以及安全生产管理人员履 行下列职责: (一)组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程 生产安全事故应急救援预案 (二)组织或者参与本单位安全生产教育培训,如实记录安 全生产教育培训情况; (三)督促落实本单位重大危险安全管理措施; (四)组织或者参与本单位应急救援演练; (五)检查本单位安全生产状况,及时排查生产安全事故隐 患,提出改进安全生产管理建议; (六)制止纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程 行为; (七)督促落实本单位安全生产整改措施。 基础管理 安全投入 安全投入 保证责 任 生产经营单位应当具备安全生产条件所必需资金投入,由 生产经营单位决策机构、主要负责人或者个人经营投资人 予以保证,并对由于安全生产所必需资金投入不足导致后 果承担责任。 基础管理 安全投入 安全费用 提取标准 交通运输企业以上年度实际营业收入为计提依据,按照以下 标准平均逐月提取: (一)普通货运业务按照1%提取; (二)客运业务、管道运输危险品等特殊货运业务按照 1.5%提取。

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省安全生产监督管理局隐患排查检查清单-24 剧毒危险学品经营行业

隐患自查 Ⅰ级要素 隐患自查 Ⅱ级要素 隐患自查 Ⅲ级要素 隐患自查 Ⅳ级要素 自查标准项具体描述 参考依据 营业执照 营业执照 依法设立公司,由公司登记机关发给公司营业执照。公司营业执照签发日期为公司成立日期 。公司营业执照应当载明公司名称、住所、注册资本、经营范围、法定代表人姓名等事项。 公司营业执照记载事项发生变更,公司应当依法办理变更登记,由公司登记机关换发营业 执照。 《公司法》 危险学品 经营许可证 危险学品 经营许可证 国家对危险学品经营实行许可制度。经营危险学品企业,应当依照本办法取得危险化学 品经营许可证(以下简称经营许可证)。未取得经营许可证,任何单位个人不得经营危险学品。 《危险学品经营许可证 管理办法》 主要负责人 主要负责人 主要负责人应取得安监部门核发安全生产知识管理能力考核合格证,且合格证在有效期内 。 《安全生产法》 《生产经营单位安全培训 规定》 安全生产委 员会或领导 小组 安全生产委 员会或领导 小组 企业应建立安全生产委员会或领导小组。 《危险学品从业单位安 全标准化通用规范》 安全生产管 理机构及人 员设置 安全生产管 理机构及人 员设置 从业人员三十人以上必须设置专门从事安全生产管理机构,且安全生产管理机构配备 专职安全生产管理人员不得少于三人,从业人员不足三十人应当配备两名以上专职安全生 产管理人员。 《河南省安全生产条例》 安全生产管 理人员 安全生产管 理人员 安全生产管理人员应取得安监部门核发安全生产知识管理能力考核合格证,且合格证在有 效期内。 《安全生产法》 《生产经营单位安全培训 规定》 安全生产 责任制 责任落实情 况 责任落实情 况 生产经营单位安全生产责任制应当明确各岗位责任人员、责任范围考核标准等内容。其 中生产经营单位主要负责人(法人单位为法定代表人)是本单位安全生产第一责任人,对本 单位安全生产工作负全面责任。 《安全生产法》 《河南省安全生产条例》 安全生产 管理制度 规章制度 规章制度 有健全安全管理规章制度 《危险学品安全管理条 例》 管理人员培 训 管理人员培 训 生产经营单位主要负责人安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于48学时。每年再培训 时间不得少于16学时。 《生产经营单位安全培训 规定》 河南省剧毒危险学品经营行业安全隐患排查清单----省安全监管局 资质证照 安全生产 管理机构 及人员 —1— 隐患自查 Ⅰ级要素 隐患自查 Ⅱ级要素 隐患自查 Ⅲ级要素 隐患自查 Ⅳ级要素 自查标准项具体描述 参考依据 特种作业人 员 特种作业人 员 特种作业人员必须按照国家有关规定进行专门安全作业培训,取得特种作业操作资格证书, 且在有效期内。 《河南省安全生产条例》 “三级”安 全教育 “三级”安 全教育 企业应对新上岗所有职工(包括临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等)都必须进行 强制培训,培训时间不得少于72学时。未经安全生产教育培训合格从业人员,不得上岗作 业。 《生产经营单位安全培训 规定》 《安全生产法》 日常教育 日常教育 企业职工每年接受再培训时间不得少于20学时。 《生产经营单位安全培训 规定》 从业人员教 育培训 从业人员教 育培训 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育培训,保证从业人员具备必要安全生产知 识,熟悉有关安全生产规章制度安全操作规程,掌握本岗位安全操作技能,了解事故应 急处理措施,知悉自身在安全生产方面权利义务。未经安全生产教育培训合格从业人 员,不得上岗作业。 《安全生产法》 培训内容 培训内容 生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其从业人员安全生产教育培训主要包括 下列内容:1)安全生产法律、法规规章;2)本单位安全生产规章制度操作规程;3)岗位 安全操作技能;4)安全设备、设施、工具、劳动防护用品使用、维护保管知识;5)作业 场所工作岗位存在危险因素、防范措施及事故应急措施;6)生产安全事故防范应急措 施、自救互救知识;7)生产安全事故案例;8)其他需要掌握安全生产知识。 《河南省安全生产条例》 安全生产检 查隐患排 查记录档案 安全生产检 查隐患排 查记录档案 生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现 并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录,并向从业人员通报。 《安全生产法》 安全培训档 案 安全培训档 案 生产经营单位应当建立安全生产教育培训档案,如实记录安全生产教育培训时间、内容 、参加人员以及考核结果等情况。 《安全生产法》 劳动防护用 品配备管 理记录档案 劳动防护用 品配备管 理记录档案 生产经营单位应当建立健全劳动防护用品采购、验收、保管、发放、使用、报废等管理制度 。 企业应建立职业卫生防护设施及个体防护用品管理台帐。 《劳动防护用品监督管理 规定》 《危险学品从业单位安 全标准化通用规范》 危险学品 备案 对剧毒学品以及储存数量构成重大危险其他危险学品储存单位应当将其储存数量、 储存地点以及管理人员情况,报所在地县级人民政府安全生产监督管理部门(在港区内储存 ,报港口行政管理部门)公安机关备案。 《危险学品安全管理条 例》 安全生产 教育培训 安全生产 管理档案 危险学品 档案 —2—

分类:安全管理制度 行业:化工行业 文件类型:Excel 文件大小:47 KB 时间:2025-10-12 价格:¥5.00

安全目标责任书-1.关于下达公司安全生产方针总体安全生产目标通知

四川×××有限责任公司文件 KF【20__】06 号 关于颁发安全生产工作方针目标通知 公司全体员工: 为了贯彻落实《中华人民共国安全生产法》及有关法律法规,始终 贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”方针,加强对生产安全事故防范, 确保安全事故发生后应急救援工作能迅速有效展开,最大限度地减少事 故损失,保障公司员工生命财产安全,公司决定颁布安全生产工作 方针目标,请各级人员认真贯彻执行。 附:安全生产工作方针目标 四川×××有限责任公司 20__年 1 月 2 日 安全生产工作方针目标 为了强化安全管理,增强防范意识,杜绝各类事故发生,保障 人民群众生命财产安全,确保公司安全生产平稳有序,特制定公司安 全生产工作方针安全生产工作目标。 一、公司安全生产方针制定如下: 坚持“安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进”总体 方针,坚持以人为本,科学发展,安全发展理念,强化落实主体 责任,以隐患排查治理为基础,提高安全生产水平,充分发挥全体员 工安全生产积极性,切实做好安全生产各项工作,杜绝各种安全事 故发生,为公司有序运营提供可靠安全保证。 安全方针理解: 1、安全第一,预防为主 (1)在生产经营活动中,在处理保证安全与生产经营活动关系 上,要始终把安全放在首要位置,优先考虑员工人身安全,实行“安 全优先”原则,在确保安全前提下努力实现运输安全其他目标。 (2)安全生产管理,主要不是在事故发生后去组织抢救,进行事 故调查、处理分析,而是按照系统化、科学化管理思想,按照事 故发生规律特点,千方百计预防事故发生,做到防患与未然, 将事故消灭在萌芽状态。 2、综合治理 (1)人是生产力中最重要、最活跃因素,实现安全管理体系持 续改进,必须发扬、调动人积极主动性。

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50. “安全生产月”活动方案9个模板总结模板 1个模板

模板一 2019 年“安全生产月”活动方案 为深入宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想党中央、国务 院关于加强安全生产工作决策部署,根据《国务院安委会办公室关于开 展 2019 年全国“安全生产月”“安全生产万里行”活动通知》(安委 办〔2019〕10 号)要求,在全公司范围内开展“安全生产月”活动,特制 订如下活动方案: 一、指导思想 以公司安全生产标准化工作为抓手,2019 年安全生产工作要点为指导, 完善公司安全生产内控制度建设,加强人员安全培训教育,深入开展隐患 排查治理安全风险管控,树立全员安全生产意识,确保公司安全生产形 势稳定。 二、活动主题 2019 年安全生产月活动主题“防风险、除隐患、遏事故”。 三、活动时间 2019 年 5 月 31 日—6 月 30 日 四、组织领导 为加强公司“安全生产月”活动组织领导,成立以总经理为组长 2019 年“安全生产月”活动领导小组。 组长:总经理 副组长:各高管 成员:各部门长、分公司经理 五、活动计划及内容 (一)宣传动员 1.2019 年 6 月 3 日召开公司月度安全生产例会暨 2019 年“安全生产月” 动员会议,由公司高管做动员讲话,并部署安排“安全生产月”工作,要 求各部门、分公司做好安全活动宣传。确定以“防风险、除隐患、遏事故” 为活动宣传标语,由公司综合事务部统一制作横幅(分公司采取就近原则 制作横幅),在公司、客服部及各场站悬挂,在全公司范围内营造活动氛围。 2.由安监部组织人员制作安全宣传展板、安全用气宣传单等开展安全 宣传活动。 (二)组织安全教育培训 1.2019 年 6 月 6 日,在公司 XXX 组织《风险控制与隐患排查管理制度》 安全培训,并观看安全教育警示片。将培训课件及教育警示片上传至办公 网,各部门、分公司组织全员学习,保存学习记录图片资料。 2.各部门、分公司、可通过安全考试、安全知识竞赛、提安全生产建议, 读安全生产书籍、制作安全板报、岗位隐患自查风险辨识等多种不同形 式展开班组安全活动。 (三)开展应急演练活动 2019 年 6 月 12 日,开展公司事故应急演练活动,相关参与人员进行 桌面推演细节完善工作,确保应急演练活动按照方案有序进行。 (四)组织开展隐患自查及安全生产大检查 1.2019 年 5 月 10 日至 6 月 25 日,在全公司范围内深入开展“安全隐 患自查”活动,要求全员参与,发现隐患,解决隐患,提高每位员工隐患 排查能力,排查到隐患及整改情况,以图片文字整改方案形式于 6 月 20 前将电子版纸质版上报公司安监部。 2.安监部牵头,各部门长或主管人员组成公司安全生产综合大检查小 组,重点检查公司安全标准化运行情况、安全隐患排查治理情况、安全生 产责任制及目标责任书分解签订情况、安全风险管控情况、施工单位安全 管理情况、人员安全培训及开展班组安全活动情况(详见附件 2)。 六、活动总结 公司各部门、分公司将“安全生产月”活动内容进行总结,并形成书 面报告在活动开展结束后上报至公司安监部。 七、活动要求 公司安全生产月活动要以“生命至上,安全发展”为主题,围绕公司 2019 年度安全生产目标,以落实安全生产标准化为抓手,贯彻落实公司“安全 第一,预防为主;持续改进,遵章守纪;保障安全,科学发展”安全生 产方针,切实做好公司安全生产工作。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:238 KB 时间:2025-10-15 价格:¥5.00

全生产标准化八要素-9.职业病防止计划实施方案

九.职业病防治计划实施方案 为搞好职业病防治工作,促进公司经济发展,使生产作业环境符合国家职业 卫生标准要求,保护职工健康及其相关权益,根据《中华人民共国职业病防 治法》第十九条第二项规定,特制定职业病防治计划实施方案。 (一)职业病防治工作内容 1、建立、健全职业病防治责任制。 按照《职业病防治法》第五条“用人单位应当建立、健全职业病防治责任制, 加强对职业病防治管理,提高职业病防治水平,对本单位产生韵职业病危害承 担责任”规定,制定由本单位法定代表人(或负责人)总负责,部门分工负责 岗位各负其责责任体系责任保证制度。同时注意处理以下问题。 (1)落实职业病防治责任制,各单位采取适当经济手段,同职业病防治 管理人员、工作人员经济利益挂钩。 (2)明确职责范围、基本任务、工作标准、实施程序、协作要求奖罚办 法等内容。 (3)指标分解考核要有针对性,抓住影响职业病防治控制效果关键, 达到责任指标化、考核数据化、分配差额化(即职业病防治工作绩效大小与奖 惩挂钩)。 2、依法参加工伤社会保险。 按照劳动保障行政部门有关规定,如实上报本单位人数、工资总额、缴 费情况,按时缴纳工伤社会保险金(管理部负责),积极配合相关部门作好工伤 社会保险工作。使在本单位职业活动中所发生工伤、职业病以及因此而死亡, 造成劳动者暂时或永久丧失劳动能力时,劳动者或其遗属能够从社会得到必要 物质补偿服务社会保障,保证劳动者或其遗属基本生活,为劳动者提供必 要医疗救治康复服务等。 3、按照《职业病防治法》第十三条规定积极做好工作场所卫生防护工作, 各单位工作场所必须符合下列职业卫生要求: (1)有与职业病危害防护相适应设施; (2)生产布局合理,符合有害与无害作业分开原则; (3)有配套更衣间、洗浴间、休息室等卫生设施; (4)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康要求。 4、职业病危害项目申报。 建立在识别职业病危害因素基础上,即根据《职业病危害因素分类目录》 规定职业病危害因素种类进行申报。按照《职业病危害项目申报管理办法》 规定,填报好各种申报表。 5、对从事放射、高毒等作业特殊管理。 特殊管理包括对作业场所作业人员特殊岗位。公司内所有作业场所隔 离、生产设备管道化、密闭化操作自动化,作业场所设置特殊职业病防护设备, 包括自动报警装置、防护安全联锁反应系统工作信号,配备应急救援设施、医 疗急救用品等。 7、根据《职业病防治法》第十九条规定内容,建立或完善职业卫生防治 管理措施: (1)公司职业卫生管理机构,应当配备专职或兼职职业卫生专业人员, 负责职业病防治管理工作; (2)制定职业病防治计划实施方案; (3)建立、健全职业卫生管理制度操作规程; (4)建立、健全职业卫生档案(内容有:全厂职工人数、男女职工人数、从 事接触职业病危害因素作业男女人数、患各种职业病人数;全厂存在职业病 危害因素种类数、职业病危害因素作业点数、各职业病危害因素作业点浓度 或强度及评价;各种职业卫生防护设施设备名称、数量、运行状况、防护效果 及对存在问题治理;个人防护用品种类、发放数量、是否有职业卫生检验报 告书、实际配带情况等)劳动者健康监护档案内容有:《劳动者职业史、既往 史职业病危害接触史;相应作业场所职业病危害因素监测结果;职业健康检查 结果及处理情况;职业病诊疗等劳动者健康资料。》; (5)建立、健全工作场所职业病危害因素监测(各单位由部门负责职业 病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:25 KB 时间:2025-10-16 价格:¥5.00

全生产标准化八要素-32.风险评估与危险源辨识管理制度(9-1)

作成: 文永杰 审核人: 批准人: 分发部门: 总务部、财务部、业务部、生产部、金型治工具部、成型部、品质部、技术部、冲压表面处理部、 制造部 0. 更改记录 版 本 更新日期 备件人 更 改 简 述 1.0 2013.6.1 赵甘霖 新发行 1.1 2015.5.26 文永杰 根据新《安全生产法》进行大范围修订 1.2 2017.9.23 文永杰 安全生产标准化项目更新 1. 目 2. 适用范围 3. 术语定义 4. 职责 5. 评价组织 6. 评价目 7. 评价程序 8. 风险评价指南 9. 工作程序 10. 记录 1. 目 为了分析、预测生产、建设过程中安全风险因素,选择、制定合理可靠风险控制消减措施,特制定本制 度。 2. 适用范围 本制度规定了危害识别与风险评价职责、方法、范围、流程、控制原则、回顾、持续改进管理等内容。本制 度适用于本公司范围内危险源辨识、分类风险评价、分级。 3. 术语定义 3.1 危险源 可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或者这些情况组合根源或状态。亦即,存在能量、有害物质 能量失去控制而导致意外释放或有害物质泄漏、散发这两方面危害因素;前者称为第一类危险源,后者称 为第二类危险源。 同义语:危险有害因素,危害因素。 3.2 危害辨识 识别危害因素存在并确定其性质过程。 3.3 风险 某一特定危险性情况发生可能性后果结合。风险可认为是潜在伤害,可能导致伤亡、中毒、设备或财 产等损害。 3.4 风险评价 评估风险大小以及确定风险是否可容许全过程。广义风险评价既包括风险分析,也包括危害辨识控制措 施制定。风险评价又称安全评价。 4. 职责 4.1 安全管理人员负责风险评价工作,组织制定风险评价程序,明确风险评价、范围,选择科学合理评价 方法评价准则,成立评价组织,进行风险评价,明确风险等级。 4.2 各级管理人员负责组织参与生产、储存性新、改、扩建项目风险评价工作。 4.3 公司风险评价课负责本公司各装置、生产场所、工作评价任务,或选择有相应资质评价机构为公司服务。 4.4 各部门负责本部门内部风险评价工作。 4.5 安全生产委员会办公室是危害识别与风险评价归口行政部门,负责对风险控制情况及消减措施落实情况监 督检查。 5. 评价组织 为贯彻落实“安全生产、守法依规、预防为主、全员参与、持续改进”方针,促进危险学品生产、储存、 经营等在安全生产管理方面进一步符合国家有关法规、标准规定,我公司特成立了风险评价课。 6. 评价目 风险评价是对一特定时期内安全、健康、生态、经济等受到损害可能性及严重程度做出评估系统过程。它 在分析事故发生可能性事故后果基础上,评价风险程度大小,确定危险源以及系统危险等级。其目是在 风险排序基础上,对控制风险技术措施进行损-益分析,进而对控制风险所采取措施进行决策,并对其控制 效果进行评价做出相应调整,从而尽可能地减少风险经济损失。 7. 评价程序 为规范风险评价活动,加快风险评价进度,我公司制定以下风险评价程序见图 7。 收集资料、现场检查 组成评价小组 事故类型 影响因素、事故机制 危害辨识 事故发生可能性 监 测

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32.风险评估与危险源辨识管理制度(9-1)

作成: 文永杰 审核人: 批准人: 分发部门: 总务部、财务部、业务部、生产部、金型治工具部、成型部、品质部、技术部、冲压表面处理部、 制造部 0. 更改记录 版 本 更新日期 备件人 更 改 简 述 1.0 2013.6.1 赵甘霖 新发行 1.1 2015.5.26 文永杰 根据新《安全生产法》进行大范围修订 1.2 2017.9.23 文永杰 安全生产标准化项目更新 1. 目 2. 适用范围 3. 术语定义 4. 职责 5. 评价组织 6. 评价目 7. 评价程序 8. 风险评价指南 9. 工作程序 10. 记录 1. 目 为了分析、预测生产、建设过程中安全风险因素,选择、制定合理可靠风险控制消减措施,特制定本制 度。 2. 适用范围 本制度规定了危害识别与风险评价职责、方法、范围、流程、控制原则、回顾、持续改进管理等内容。本制 度适用于本公司范围内危险源辨识、分类风险评价、分级。 3. 术语定义 3.1 危险源 可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或者这些情况组合根源或状态。亦即,存在能量、有害物质 能量失去控制而导致意外释放或有害物质泄漏、散发这两方面危害因素;前者称为第一类危险源,后者称 为第二类危险源。 同义语:危险有害因素,危害因素。 3.2 危害辨识 识别危害因素存在并确定其性质过程。 3.3 风险 某一特定危险性情况发生可能性后果结合。风险可认为是潜在伤害,可能导致伤亡、中毒、设备或财 产等损害。 3.4 风险评价 评估风险大小以及确定风险是否可容许全过程。广义风险评价既包括风险分析,也包括危害辨识控制措 施制定。风险评价又称安全评价。 4. 职责 4.1 安全管理人员负责风险评价工作,组织制定风险评价程序,明确风险评价、范围,选择科学合理评价 方法评价准则,成立评价组织,进行风险评价,明确风险等级。 4.2 各级管理人员负责组织参与生产、储存性新、改、扩建项目风险评价工作。 4.3 公司风险评价课负责本公司各装置、生产场所、工作评价任务,或选择有相应资质评价机构为公司服务。 4.4 各部门负责本部门内部风险评价工作。 4.5 安全生产委员会办公室是危害识别与风险评价归口行政部门,负责对风险控制情况及消减措施落实情况监 督检查。 5. 评价组织 为贯彻落实“安全生产、守法依规、预防为主、全员参与、持续改进”方针,促进危险学品生产、储存、 经营等在安全生产管理方面进一步符合国家有关法规、标准规定,我公司特成立了风险评价课。 6. 评价目 风险评价是对一特定时期内安全、健康、生态、经济等受到损害可能性及严重程度做出评估系统过程。它 在分析事故发生可能性事故后果基础上,评价风险程度大小,确定危险源以及系统危险等级。其目是在 风险排序基础上,对控制风险技术措施进行损-益分析,进而对控制风险所采取措施进行决策,并对其控制 效果进行评价做出相应调整,从而尽可能地减少风险经济损失。 7. 评价程序 为规范风险评价活动,加快风险评价进度,我公司制定以下风险评价程序见图 7。 收集资料、现场检查 组成评价小组 事故类型 影响因素、事故机制 危害辨识 事故发生可能性 监 测

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:45 KB 时间:2025-10-27 价格:¥5.00

全生产标准化八要素-9.安全生产费用提取使用管理制度3-1)

作成: 文永杰 审核人: 批准人: 分发部门: 总务部、财务部、业务部、生产部、金型治工具部、成型部、品质部、技术部、冲压表面处理部、 制造部 0. 更改记录 版 本 更新日期 备件人 更 改 简 述 1.0 2013.6.1 赵甘霖 新发行 1.1 2015.5.4 文永杰 根据新《安全生产法》进行大范围修订 1.2 2017-9-21 文永杰 安全生产标准化项目更新 1. 目 2. 范围 3. 引用法规及相关文件 4. 职责 5. 管理内容与方法 6. 相关文件/记录 1. 目 为了保证安全投入资金落实,做到安全生产费用专款专用,特制订本制度。 2. 范围 本制度适用于公司安全生产费用提取使用。 3. 引用法规及相关文件 《中华人民共国安全生产法》 《中华人民共国职业病防治法》 《中华人民共国消防法》 《国务院关于进一步加强安全生产工作决定》 《企业安全生产费用提取使用管理办法》通知(财企〔2012〕16 号) 4. 职责 4.1 安全生产办公室负责制订年度安全费用提取计划使用计划。 4.2 本公司主要负责人负责安全生产所必须资金投入,并对投入不足导致后果负责。 4.3 财务部负责安全生产投入资金提取、支出及管理。 4.4 安全生产办公室负责安全生产费用定期审核使用 5. 管理内容与方法 5.1 安全生产费用设立 5.1.1 每年 4 月,安全生产主要负责人应组织安全生产委员会、财务部共同确定本年度安全生产投入资 金,制定“年度安全投入计划”。 5.1.2 安全生产投入资金提取比例 按照《企业安全生产费用提取使用管理办法》(财企[2012]16 号),参照制造企业安全费用提取办 法,即以上年度实际营业收入为提取依据,采取超额累退方式按照以下标准平均逐月提取: 5.1.2.1 营业收入不超过 1000 万元,按照 2%提取; 5.1.2.2 营业收入超过 1000 万元至 1 亿元部分,按照 1%提取; 5.1.2.3 营业收入超过 1 亿元至 10 亿元部分,按照 0.2%提取; 5.1.2.4 营业收入超过 10 亿元至 50 亿元部分,按照 0.1%提取; 5.1.2.5 营业收入超过 50 亿元部分,按照 0.05%提取 5.2 安全生产费用提取 5.2.1 安全生产费用是指企业按照规定标准提取,在成本中列支,专门用于完善改进企业安全生产条件 资金。安全生产费用有限用于安全技术措施实施及为满足达到安全生产标准而进行整改。 5.2.2 财务部按“年度安全投入计划”及提取比例提取安全生产费用,企业安全生产主要负责人签字批准。 5.2.3 财务部单独设立“安全生产投入资金”科目,使安全生产费用做到专款专用,任何部门个人不得擅 自挪用。 5.3 安全生产投入费用使用范围 5.3.1 安全培训教育费用,包括各类人员安全教育培训,操作证培训、复审、经常性教育培训等费用,安

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:34.1 KB 时间:2025-10-27 价格:¥5.00

9.职业病防止计划实施方案

九.职业病防治计划实施方案 为搞好职业病防治工作,促进公司经济发展,使生产作业环境符合国家职业 卫生标准要求,保护职工健康及其相关权益,根据《中华人民共国职业病防 治法》第十九条第二项规定,特制定职业病防治计划实施方案。 (一)职业病防治工作内容 1、建立、健全职业病防治责任制。 按照《职业病防治法》第五条“用人单位应当建立、健全职业病防治责任制, 加强对职业病防治管理,提高职业病防治水平,对本单位产生韵职业病危害承 担责任”规定,制定由本单位法定代表人(或负责人)总负责,部门分工负责 岗位各负其责责任体系责任保证制度。同时注意处理以下问题。 (1)落实职业病防治责任制,各单位采取适当经济手段,同职业病防治 管理人员、工作人员经济利益挂钩。 (2)明确职责范围、基本任务、工作标准、实施程序、协作要求奖罚办 法等内容。 (3)指标分解考核要有针对性,抓住影响职业病防治控制效果关键, 达到责任指标化、考核数据化、分配差额化(即职业病防治工作绩效大小与奖 惩挂钩)。 2、依法参加工伤社会保险。 按照劳动保障行政部门有关规定,如实上报本单位人数、工资总额、缴 费情况,按时缴纳工伤社会保险金(管理部负责),积极配合相关部门作好工伤 社会保险工作。使在本单位职业活动中所发生工伤、职业病以及因此而死亡, 造成劳动者暂时或永久丧失劳动能力时,劳动者或其遗属能够从社会得到必要 物质补偿服务社会保障,保证劳动者或其遗属基本生活,为劳动者提供必 要医疗救治康复服务等。 3、按照《职业病防治法》第十三条规定积极做好工作场所卫生防护工作, 各单位工作场所必须符合下列职业卫生要求: (1)有与职业病危害防护相适应设施; (2)生产布局合理,符合有害与无害作业分开原则; (3)有配套更衣间、洗浴间、休息室等卫生设施; (4)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康要求。 4、职业病危害项目申报。 建立在识别职业病危害因素基础上,即根据《职业病危害因素分类目录》 规定职业病危害因素种类进行申报。按照《职业病危害项目申报管理办法》 规定,填报好各种申报表。 5、对从事放射、高毒等作业特殊管理。 特殊管理包括对作业场所作业人员特殊岗位。公司内所有作业场所隔 离、生产设备管道化、密闭化操作自动化,作业场所设置特殊职业病防护设备, 包括自动报警装置、防护安全联锁反应系统工作信号,配备应急救援设施、医 疗急救用品等。 7、根据《职业病防治法》第十九条规定内容,建立或完善职业卫生防治 管理措施: (1)公司职业卫生管理机构,应当配备专职或兼职职业卫生专业人员, 负责职业病防治管理工作; (2)制定职业病防治计划实施方案; (3)建立、健全职业卫生管理制度操作规程; (4)建立、健全职业卫生档案(内容有:全厂职工人数、男女职工人数、从 事接触职业病危害因素作业男女人数、患各种职业病人数;全厂存在职业病 危害因素种类数、职业病危害因素作业点数、各职业病危害因素作业点浓度 或强度及评价;各种职业卫生防护设施设备名称、数量、运行状况、防护效果 及对存在问题治理;个人防护用品种类、发放数量、是否有职业卫生检验报 告书、实际配带情况等)劳动者健康监护档案内容有:《劳动者职业史、既往 史职业病危害接触史;相应作业场所职业病危害因素监测结果;职业健康检查 结果及处理情况;职业病诊疗等劳动者健康资料。》; (5)建立、健全工作场所职业病危害因素监测(各单位由部门负责职业 病危害因素日常监测,并确保监测系统处于正常运行状态。

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生产安全事故应急预案-危险运输事故应急现场处置方案

危险品车辆道路运输事故应急现场处置卡 事件描述 1、车辆追尾、撞车;2、刮擦、倾覆;3、罐车下道;4、人员伤亡;5、 油品泄漏;6 火灾、爆炸等。 现场应急处置措施 道路 运输 一、驾驶员: 1、迅速停车、切断电源、拨打 119 报警,查看车损现场情况。 2、如果发生泄漏,条件允许时,迅速将车驶离水源、城镇、村 庄人员密集等区域,或就近将车停于空旷、低洼处实施封堵。 二、押运员: 1、迅速查看车辆罐体受损情况。 2、发生火灾无力处置时,现场疏散、隔离人员车辆。 三、驾驶员、押运员: 1、立即自救互救,并取出应急包,穿戴防毒面具。 2、迅速将安全警示墩置于车辆前后 150 米处,提示来往行人 车辆闪避。 3、发生人员伤亡要积极救护,拦截车辆救助伤员,保护现场, 报警向应急指挥中心报告,向现场力量求援。 4、两人查看车损情况,发现溢漏时,可视现场情况,关闭紧急 制动阀、采取封堵、容器或吸油海绵收集等措施。 5、遇到初期火灾,迅速取出灭火器灭火、或用路边沙土扑救; 火势失控应放弃个人扑救,采取疏散、撤离逃生措施。 6、待消防救援力量到场后,配合救援。 重点提示 1、高速路上,司押人员要注意自身安全,停留在安全区域。 2、在高架桥上,要提示人员沿桥面疏散、撤离逃生。 3、在涵洞内夜间,要摆放警示灯,提示来往车辆闪避。 4、在人员密集区时要告诫围观群众严禁烟火。 5、应急时要穿戴反光背心。 6、突发自然灾害时,司机立即将车辆停放于安全地带,及时与 公司应急指挥中心联系说明车辆周边情况。 7、遇到台风时,所有车辆都不许冒险上路行驶,选择有背风 地带行车避险。 8、遇到汛情时,应选择地势较高安全地带停车,不许在有桥涵 等低洼处停车。在山路行车,应避开桥梁、悬崖边有可能滑坡 地带停车。 联络信息 1、公司应急求援中心电话:3351569; 2、消防报警电话:119; 3、医疗急救电话:120; 4、公安报警电话:110; 危险品车辆在油库现场应急处置卡 事件描述 1、油品泄漏;2、刮擦付油设施设备;3、火灾、爆炸等。 现场应急处置措施 油库 一、驾驶员: 1、发生油品泄漏时,迅速关闭付油阀门,待油气泄漏停止后, 拔掉静电装置,与油库一起组织人员将车辆推离付油台,清理泄 漏油。 2、发生刮擦付油设施设备时,检查车辆付油设备受损情况, 如发生泄漏或火灾时采取相应应急处置措施。 二、驾驶员、押运员: 1、通知油库付油人员关闭付油阀,停止付油。 2、现场发生人员伤亡时,立即实施现场救护。 3、油品泄漏引发火灾时,使用石棉被覆盖罐口,进行初期火 灾扑救;火势失控时,按油库指挥实施撤离。 4、车辆刮擦付油设施设备导致车损泄漏时,配合实施封堵。 5、向应急指挥中心报告。 6、配合油库开展应急响应处置。 重点提示 1、油罐车以外发生火情时,应听从油库指挥,迅速将罐车 驶离现场至安全地带待命。 2、若现场油蒸气爆炸或付油时遇雷击、明火等外部火源造成 爆炸引起着火,应立即停止付油,关闭阀门,通知油库付油员, 并迅速进行灭火。 3、雷雨、大风天气,禁止实施付油作业。 联络信息 1、公司应急求援中心电话:3351569; 2、消防报警电话:119; 3、医疗急救电话:120; 4、公安报警电话:110;

分类:事故与应急 行业:物流仓储行业 文件类型:Word 文件大小:42 KB 时间:2025-11-13 价格:¥5.00

1.安全生产总体目标年度目标通知

XXX 有限公司文件 xx 字[2021]1 号 关于贯彻落实安全生产方针及总体目标年度目标 通 知 各部门、车间: 为了全面落实安全生产相关法律法规方针政策,现结合我公 司实际制定了本公司安全生产方针及总体目标年度目标,希你们认 真贯彻并层层分解落实,以确保本公司安全生产各项目标实现。 一、安全生产方针 安全第一、预防为主、全员参与、综合治理、控制风险、持续改进。 二、总体目标 加大安全生产管理力度,严格落实各项安全管理措施,进一步提 高安全管理水平,加大安全标准化建设力度,加强安全监督,杜绝生 产安全事故发生;加大对安全生产投入,夯实安全生产基础,改 善安全生产环境,努力实现全年无死亡事故,确保无生产安全事故管 理目标实现,为公司营造良好安全发展环境。 三、年度目标 1、死亡及重伤(含交通责任)事故为零;重大火灾(爆炸)事故 为零; 2、重大设备责任事故为零; 3、杜绝中毒、污染事故; 4、改善工作条件,现场职业卫生检测合格率达 100%,职业病发 病率为零; 5、职工因工轻度伤害控制在 20‰以下; 6、主要负责人、安全管理人特种作业人员培训及持证率达 100%; 7、年度员工培训及新工人入厂教育培训率 100%; 8、安全检查率为 100%; 9、事故隐患整改率 95%以上; 四、保障措施 1、提高安全意识,坚持预防为主,保障职工在生产过程中安全 健康,把职工安全健康摆在首位,树立安全就是效益观念,再 计划、布置、检查、总结、评比生产时候,同时计划布置、总结、 评比安全工作,定期研究安全生产动态,及时解决生产中出现问题, 当安全与生产发生矛盾时候,能够服从安全需要行使安全一票否 决权,用足用好安全防护经费,改善劳动条件作业环境。 2、建立健全安全组织,落实好三级安全管理机构,完善安全生产 岗位责任制;将安全生产目标分解到各职能部门,并逐级签定安全生 产目标责任书,发挥安全员作用,杜绝违章指挥、违章操作。 3、加强安全教育,提高职工安全素质,健全职工安全教育档案, 充分利用部门会、专题会、板报宣传等形式,做到安全工作天天讲, 形成安全为了生产,生产必须安全氛围,新入厂工人上岗前必须 进行三级安全教育培训,经考试合格,签定安全责任书方可上岗操作。 4、各部门负责人及兼职安全管理人员要及时在厂区内进行针对性

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:28 KB 时间:2025-11-14 价格:¥5.00