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分管消防保卫安全工作领导安全生产责任制

分管消防保卫安全工作领导安全生产责任制 1、认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》和上级有关消防工 作的要求, 贯彻“预防为主、防消结合”的消防方针,不断加强消防 安全管理。 2、做好治安保卫工作,严厉打击盗窃、破坏公司设施行为,协助 案件查处。 3、做好消防及危险物品保管工作,协调配合有关部门,加强消防 设施安全管理。 4、审定公司重点消防部位,实行分类管理,明确责任,做好控制 工作。 5、开展目标管理,组织检查评比,实行安全奖惩。 6、监督消防器材的购、供、管工作。保持消防器材齐全、良好有 效。 7、对易燃、易爆、有毒及危险品要严格监督、管理,防止事故发 生;制 定重点消防部位应急救援预案,并组织演练和效果评价。 8、组织制订消防工作责任制和公司消防工作管理制度;编制年、 季、月 消防工作的措施计划,并监督实施;对员工经常进行消防教育 和消防训练。 9、做好公司内消防安全宣传工作,在危险区、点悬挂醒目的消防 警示标志。 10、负责明火作业报告的审批和日常消防检查工作;对公司内的 消防通道 要经常进行检查和管理。 11、公司内主要交通道路、人行道严禁堆放物资,确保行人、车 辆交通安全。 12、对新建、改建、扩建项目的消防“三同时”进行审查,确保 建筑工程项目的消防措施安全可靠。

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生产操作员工安全生产责任制

生产操作员工安全生产责任制 1、负责认真学习并严格执行安全生产规章制度安全技术操作 规程,遵 守劳动纪律,不违章作业,对本岗位所负责产品的安全生 产负直接责任。 2、精心操作,严格执行工艺纪律和操作纪律,做好各项记录。 交接班必 须交接安全情况。 3、按规定正确穿戴劳动保护用品,正确使用安全和工业卫生防 护装置或安全工具。 4、正确操作,精心维护设备设施,保持设备设施良好的安全运 行状态, 保持作业环境整洁,做到文明生产。 5、了解岗位中存在的危险因素及其可能造成的严重后果,掌握 与岗位相 适应的安全知识,掌握事故隐患排查能力,具备应急自救 和逃生技能。 6、发现事故苗头立即停止作业,立即向有关人员反映。发生事 故(包含 未遂事故)时,及时地如实向班组长报告。按事故应急预 案正确处理,并保护现 场,做好详细记录。一旦出现人员伤害时, 无论伤害有多么轻,都应报告并迅速 寻求医疗检查和治疗。 7、积极参加安全教育、培训和安全检查活动,积极参加各种安 全活动、 岗位技术练兵和事故预案演练。 8、上岗必须按规定着装,妥善保管和正确使用各种防护器具和 灭火器材。 9、有权对安全生产工作提出建议,有权拒绝违章作业或冒险蛮 干,发现 直接危及人身安全的紧急情况,有权停止作业或采取可能 的应急措施后撤离作业 场所。 10、正确进行设备、工艺操作,精心维护设备,保持作业环境整 洁,搞好 文明生产。 11、有权拒绝违章作业的指令,对他人违章作业加以劝阻和制 止。未经培训,不得使用任何危险性料。

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车间专职安全安全生产责任制

车间专职安全安全生产责任制 1、在车间主任的领导下,做好车间的安全生产工作,在业务上受安全管 理部门指导。 2、协助车间领导落实有关安全生产方针、政策、法令和企业的安全生产 规章制度安全操作规程,并检查执行情况。 3、参加公司组织的安全生产工作会议与业务学习,给车间领导当好安全 工作参谋。 4、组织有关人员对车间进行安全检查,并督促特种作业人员做好特种设 备和危险设备、设施的自检工作。对检查出的隐患和上级检查下达的隐患要登 记 建帐,并按规定时间完成整改。对一时不能完成整改的隐患要采取控制措施, 预 防事故发生,并及时报主管部门处理。 5、负责车间安全装置、灭火器材、急救器具、监测仪器的管理,掌握车 间危险、危害因素及危险源情况,提出改进意见。 6、编制车间安全技术措施计划,并经常向车间领导和安全管理部门汇报 完成情况。 7、协助车间领导进行日常的安全宣传教育工作,指导小组安全员开展安 全生产活动。 8、发生事故立即报告,并组织抢救,保护好现场,做好详细记录,并参 加工伤事故及未遂事故的调查分析,提出改进措施和处理意见,按规定填写事 故 报告,经车间主任审阅后上报安全管理部门。 9、组织车间安全评比工作,按时提出安全生产工作计划和总结。 10、做好车间员工的安全思想、安全技术教育与考核工作,负责新入职员 工、复工、改变工种员工的车间级安全教育,督促检查班组级安全教育。 11、按安全管理部门要求参加集团公司的安全检查及集团公司安排的安全 司 活动。

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食品厂企业安全生产三级标准化-技术总监安全目标责任书

1 安全目标责任书编号:2021-04 ×××有限责任公司 安全目标责任书 2021 年 2 ×××有限责任公司 2021 年安全目标责任书 为确保实现公司 2021 年安全目标,技术总监向公司承诺:围绕公司安 全目标,保证严格履行公司赋予的安全职责,认真贯彻公司安全生产管理 制度,落实安全生产各项责任制,全面完成公司下达的各项安全目标。×× ×有限责任公司特与技术总监签订本目标责任书。 一、安全生产方针 安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进 二、目标及主要控制指标 1、所管辖的部门完成年度安全生产目标,重大机械设备事故为零,重 大道路交通事故为零,火灾、爆炸事故为零;重伤以上人身伤害事故为零, 无职业病; 2、安全生产责任制履行到位,自身无责任事故; 3、督促指导所管辖的部门按时完成安全工作考核指标; 3、督促指导所管辖的部门完成安全标准化达标创建工作。 三、安全生产职责 (1)对公司技术线的安全负全面责任; (2)负责制定有关生产工艺和质量标准; (3)负责生产工艺的执行监督和管理工作; (4)负责生产工艺参数的调整和修订工作; (5)负责原料、半成品和成品的质量检测工作; (6)负责对生产成品质量的跟踪、调查、分析和总结工作;

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食品厂企业安全生产三级标准化-经营部安全目标责任书

1 安全目标责任书编号:2021-12 ×××有限责任公司 安全目标责任书 2021 年 2 ×××有限责任公司 2021 年安全目标责任书 为确保实现公司 2021 年安全目标,经营部向公司承诺:围绕公司安全 目标,保证严格履行公司赋予的安全职责,认真贯彻公司安全生产管理制 度,落实安全生产各项责任制,全面完成公司的各项安全目标。特签订本 目标责任书。 一、安全生产方针 安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进 二、目标及主要控制指标 1、人身轻伤及以上责任事故为零; 2、一般交通责任事故为零; 3、相关方安全培训覆盖率 100%; 4、安全标准化体系外审无严重不符合项。 三、安全生产职责 (1)认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规及上 级有关安全生产指示和规定,在营销副总经理领导下,负责公司市场调查、 营销计划、营销政策制定、用户服务、市场准入办理、招标管理、发票管理、 产品价格制定,实现安全目标; (2)拟定销售政策,充分调动销售人员的积极性,努力扩大销售; (3)负责对公司销售人员进行管理,提出奖惩意见; (4)协调公司内外销售关系,为公司拓展销售创造宽松氛围;

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食品厂企业安全生产三级标准化-营销副总安全目标责任书

1 安全目标责任书编号:2021-02 ×××有限责任公司 安全目标责任书 2021 年 2 ×××有限责任公司 2021 年安全目标责任书 为确保实现公司 2021 年安全目标,营销副总向公司承诺:围绕公司安 全目标,保证严格履行公司赋予的安全职责,认真贯彻公司安全生产管理 制度,落实安全生产各项责任制,全面完成公司下达的各项安全目标。×× ×有限责任公司特与营销副总签订本目标责任书。 一、安全生产方针 安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进 二、目标及主要控制指标 1、所管辖的部门完成年度安全生产目标,重大机械设备事故为零,重 大道路交通事故为零,火灾、爆炸事故为零;重伤以上人身伤害事故为零, 无职业病; 2、安全生产责任制履行到位,自身无责任事故; 3、督促指导所管辖的部门按时完成安全工作考核指标; 3、督促指导所管辖的部门完成安全标准化达标创建工作。 三、安全生产职责 (1)组织制定有关经营方面的安全生产规章制度,组织实施并检查督 促执行情况; (2)组织和开展销售方面人员的安全教育,提高人员的安全素质; (3)在前期规划、设计中组织贯彻落实有关安全规程规定和反事故措 施要求;

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食品厂企业安全生产三级标准化-财务总监安全目标责任书

1 安全目标责任书编号:2021-05 ×××有限责任公司 安全目标责任书 2021 年 2 ×××有限责任公司 2021 年安全目标责任书 为确保实现公司 2021 年安全目标,财务总监向公司承诺:围绕公司安 全目标,保证严格履行公司赋予的安全职责,认真贯彻公司安全生产管理 制度,落实安全生产各项责任制,全面完成公司下达的各项安全目标。×× ×有限责任公司特与财务总监签订本目标责任书。 一、安全生产方针 安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进 二、目标及主要控制指标 1、所管辖的部门完成年度安全生产目标,重大机械设备事故为零,重 大道路交通事故为零,火灾、爆炸事故为零;重伤以上人身伤害事故为零, 无职业病; 2、安全生产责任制履行到位,自身无责任事故; 3、督促指导所管辖的部门按时完成安全工作考核指标; 3、督促指导所管辖的部门完成安全标准化达标创建工作。 三、安全生产职责 (1) 按照“谁主管,谁负责”的原则,对分管部门的安全工作负直 接领导责任; (2)认真贯彻执行国家有关安全工作的方针、政策、法令、法规、指 示、决定,正确处理指挥工作; (3) 组织制订、修订分管部门的安全生产规章制度,组织实施并监

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食品厂企业安全生产三级标准化-6.安全生产目标季度考核表

安全生产目标季度考核表 (一季度) 编号: 序 号 考核 目标 评价要点 分数 标准要求和评价办法 考 核 记 录 (实际完成情况) 实际 得分 备 注 1 控制 目标 1.伤亡事故起数; 2. 伤亡人数; 3.职业病。 40 不超过下达控制指标不扣分,轻伤事故每次发生 一起扣 10 分,重伤事故每发生一起扣 25 分,发 生死亡事故扣 40 分,发生职业病扣 35 分。 2 安全生产责 任制落实 1.将安全生产工作列入重要议事日 程,并由部门经理亲自抓,亲自部 署; 2.每季召开一次安全生产例会,部 署安全生产工作; 3.各班组签订安全生产责任状; 4.奖惩制度落实。 5 领导亲自召开安全生产年会,达不到的扣 2—4 分;按要求召开安全生产工作例会不扣分。每少 一次扣 2 分; 无会议记录,每少一次扣 1 分; 未分解责任状的扣 3 分; 奖惩制度未落实的扣 2—4 分。 3 安全生产教 育培训 1.安全生产宣传教育工作情况; 2.“安全月”活动情况; 3.特种工持证情况。 5 未展开安全宣传教育活动的扣 2—4 分; 未组织或组织不力的,扣 2—4 分; 培训率低,组织工作差或培训结果检查有问题的 扣 2—4 分; 特种工持证率低扣 2—4 分。 4 重大事故隐 患监控和安 全专项治理 1.对重大事故隐患和危险源未进行 全面登记、建档和监控,制定隐患 整改方案并组织整改; 2.安全检查和专项整治情况。 10 对重大事故或危险源未进行登记,建档的扣 6 分; 不合格的扣 4 分; 未制定整改方案的,发现一起扣 5 分; 未及时更改的,发现一起扣 5 分; 未按规定进行定期检查和专项整治的,每少一次 扣 2 分。 5 安全标志警 示 1.安全标志牌; 2.安全警示牌。 5 安全标志牌不全,扣 3—4 分; 安全警示牌不全,扣 3—4 分; 安全警示牌不清洁,扣 2—3 分; 6 安全生产资 金投入情况 1.安全生产的整改资金落实情况; 2.安全劳动防护资金落实情况; 3.安全教育培训专项资金落实情 况。 10 未按规定落实劳动防护资金,扣 5—6 分; 未按规定落实安全教育培训资金,扣 5—6 分; 未按规定落实安全生产资金的投入,扣 7—10 分。 7 安全检查整 改情况 1.安全检查制度执行情况; 2.对隐患整改,处置和复查要求的 执行情况; 3.检查记录的填写情况。 10 未定期展开日常,专项检查的扣 2—4 分; 未按规定对隐患进行整改和复查的扣 5—10 分; 无检查和隐患整改复查的记录或隐患整改未如 期完成的扣 4—8 分。 8 生产安全事 故报告处理 情况 1.生产安全事故报告处理制度执行 情况; 2。事故应急预案修订情况; 3.指定专门救援人员情况; 4.重大安全生产事故应急救援按规 定经过演练。 5 未执行生产安全事故报告处理制度扣 2—4 分; 事故应急预案可操作性差或不及时修订的扣2— 4 分; 未对专门救援人员进行培训的扣 2—4 分; 无演练发现一起扣 2 分。 9 报表和安全 档案管理 1.及时、准备统计报送各类安全生 产情况调查表; 2.有关文件及材料及时报送、传达、 办理情况; 3 各类安全管理档案及台帐。 5 统计信息未按时限上报或出现数值差错,每次扣 1—3 分,瞒报扣 5 分; 未按规定传达办理的扣 1—4 分; 相关档案,台帐不健全的扣 2—4 分。

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食品厂企业安全生产三级标准化-×××公司安全生产责任制【模板】

本版生效日期: 201X 年 08 月 30 日 ××××××公司 编制部门: 安全环保部 文件编号: TG-AQ-C-003 公司标记 管理文件 版本号/修改状态:B/0 安全环保职业健康责任制 编 制:__×××_ 日 期:__201X-8-25__ 校  核:__×××__ 日 期:__201X-8-25__ 审 核:_×××___ 日 期:__201X-8-25__ 批 准:_×××_ _ 日 期:__201X-8-29__ 受控状态:__________ 分发号:___________ 文件编号:TG-AQ-C-003 ××××××公司 管理文件 版本号/修改状态:B/0 安全环保职业健康责任制 第 1 页 ,共 21 页 安全、环保、职业健康责任制 1 目的 为了规范公司各级领导和部门及员工的安全、环保、职业健康职责,落实安全、环保、职业健康责 任制,做到各司其职,各负其责,密切配合,共同执行的精神;同时为了每个员工自己良好的职业健康、 优美的生存环境、安全的经济发展,更加模范地执行安全、环保、职业健康的相关法律法规及其延伸演绎 的各级、各类规章制度的要求;全体员工一定要明确“谁主管、谁负责,违章即违法” 的认真负责地安 全文明生产理念,结合公司部门设置的具体情况,特制定公司各级安全、环保、职业健康责任制。 2 适用范围 本制度适用于××××××公司全体员工。 3 职责 3.1 安全生产是公司的一项长期性的综合性工作,必须树立科学全面的安全观,坚持“谁主管、谁负责” 的原则,实行全面、全员、全方位、全过程的管理,建立一级抓一级,一级对一级负责的安全、环保、职 业健康责任制。 3.2 安全生产,人人有责。各级、各部门人员,都应在各自不同的工作岗位上,贯彻公司“遵纪守法,全 员参与,预防为主,提升安全、环境意识;科学管理,以人为本,持续发展,降低安全、环境风险。”职 业安全健康与环境方针,执行有关安全生产的法律法规和上级有关规程规定,落实各项安全生产措施,接 受公司安全环保综合监督管理部门(安全环保部)的监督和指导。在计划、布置、检查、总结、考核生产 工作的同时,计划、布置、检查、总结、考核安全工作。 3.3 总经理是公司安全第一责任人,对公司安全、环保、职业健康工作负全面的领导责任;各副总经理是 负责各个分管部门的安全、环保、职业健康工作全面负责的第一领导责任人;各部门负责人(工段长)是 本部门、工段安全、环保、职业健康工作第一责任人,全面负责本部门、工段安全、环保、职业健康工作; 各班组长是本班组的安全、环保、职业健康事务直接责任人;各岗位员工是本岗位的安全、环保、职业健 康工作的直接责任人。 4 各级安全、环保、职业健康职责 4.1公司总经理安全、环保、职业健康职责 4.1.1 总经理是公司的安全、环保、职业健康第一责任人,负责贯彻执行有关安全生产的法律、法规、规 程、规定,把安全生产纳入公司发展规划,做到同步规划、同步实施、同步发展,对本公司安全、环保、 职业健康工作全面负责。 4.1.2 认真贯彻执行国家、行业、地方政府有关安全的法律法规和相关要求,做好环境保护和劳动保护工 作,不断改善作业条件,保证安全文明生产。组织制定、修订公司的本质安全方针、目标,批准、发布公 司的安全、环保、职业健康管理制度,并贯彻执行。 4.1.3 负责建立健全安全、环保、职业健康责任制,将安全、环保、职业健康工作作为业绩考核的重要内 容,在干部考核、选拔、任用过程中,把安全、环保、职业健康工作业绩作为考察干部的重要内容。

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03 安全生产责任制和安全目标全套考核记录

安全生产责任制 安全目标考核记录 全套模板资料 安全生产责任制考核制度 1 安全生产考核制度 一、目的 为了贯彻公司安全生产责任制,将安全生产责任落到实处,做到职责明确, 奖惩分明,形成安全生产工作事事有人管、件件有人抓的管理机制,实现安全生 产(工作)目标,特制定本制度。 二、适用范围 适用于对公司各部门、各级人员及项目部的安全生产责任进行考核。 三、职责 3.1 考核部门负责各部门安全生产责任及目标考核的归口管理。 3.2 公司人力资源部负责对各职能部门及其负责人的安全生产责任制的落 实情况以及安全生产工作(或目标)完成情况进行考核。 3.3 考核部门对项目部的安全生产责任制的落实情况以及安全生产工作(或 目标)完成情况进行考核。 3.4 考核部门对项目部的安全生产责任制的落实情况以及安全生产工作(或 目标)完成情况进行考核。 3.5 安全生产责任制和目标的考核情况将作为工作绩效考核的主要内容之 一纳入绩效考评范畴,并根据公司相关考核办法执行。 四、考核方式 4.1 项目部实行每月度考核。 4.2 公司实行年度考核,进行每年安全评价的考核办法。

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分管消防保卫安全工作领导安全生产责任制

分管消防保卫安全工作领导安全生产责任制 1、认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》和上级有关消防工 作的要求, 贯彻“预防为主、防消结合”的消防方针,不断加强消防 安全管理。 2、做好治安保卫工作,严厉打击盗窃、破坏公司设施行为,协助 案件查处。 3、做好消防及危险物品保管工作,协调配合有关部门,加强消防 设施安全管理。 4、审定公司重点消防部位,实行分类管理,明确责任,做好控制 工作。 5、开展目标管理,组织检查评比,实行安全奖惩。 6、监督消防器材的购、供、管工作。保持消防器材齐全、良好有 效。 7、对易燃、易爆、有毒及危险品要严格监督、管理,防止事故发 生;制 定重点消防部位应急救援预案,并组织演练和效果评价。 8、组织制订消防工作责任制和公司消防工作管理制度;编制年、 季、月 消防工作的措施计划,并监督实施;对员工经常进行消防教育 和消防训练。 9、做好公司内消防安全宣传工作,在危险区、点悬挂醒目的消防 警示标志。 10、负责明火作业报告的审批和日常消防检查工作;对公司内的 消防通道 要经常进行检查和管理。 11、公司内主要交通道路、人行道严禁堆放物资,确保行人、车 辆交通安全。 12、对新建、改建、扩建项目的消防“三同时”进行审查,确保 建筑工程项目的消防措施安全可靠。

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安全设备科安全生产责任制

安全设备科安全生产责任制 1、认真贯彻执行党和国家各项安全生产方针、政策、法规和企业的各项 安全生产管理规章制度,并监督各部门执行情况。 2、制订本企业年度安全生产工作计划,按计划进行目标管理。 3、参与施工组织设计安全技术措施的编制,并对措施执行情况进行检查。 4、组织多种形式的安全生产检查,消除事故隐患,及时向负责人汇报检 查情况。 5、开展多种形式的安全生产活动,逐步提高全体职工的安全生产意识。 6、抓好施工现场作业人员的“三级”安全教育,督促各有关部门完善教 育体系。 7、配合主要负责人制定、修改、完善本企业的安全生产管理制度。 8、按企业安全教育制度要求,组织本企业管理人员和作业人员年度安全 培训教育。 9、督促、检查企业安全生产专项资金使用情况。 10、做好特种作业人员的培训、复审等工作,按需送培特种作业人员。 11、按上级主管部门要求收集资料,负责申领安全生产许可证。 12、帮助、指导各项目部做好安全生产文明施工管理及创建工作。 13、协助做好年终安全生产总结、考核及企业各项评选、评优活动。 14、积极总结、推广安全生产先进经验,努力提高企业安全生产管理水平。 15、参与伤亡事故调查处理,负责资料收集。

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生产操作员工安全生产责任制

生产操作员工安全生产责任制 1、负责认真学习并严格执行安全生产规章制度安全技术操作 规程,遵 守劳动纪律,不违章作业,对本岗位所负责产品的安全生 产负直接责任。 2、精心操作,严格执行工艺纪律和操作纪律,做好各项记录。 交接班必 须交接安全情况。 3、按规定正确穿戴劳动保护用品,正确使用安全和工业卫生防 护装置或安全工具。 4、正确操作,精心维护设备设施,保持设备设施良好的安全运 行状态, 保持作业环境整洁,做到文明生产。 5、了解岗位中存在的危险因素及其可能造成的严重后果,掌握 与岗位相 适应的安全知识,掌握事故隐患排查能力,具备应急自救 和逃生技能。 6、发现事故苗头立即停止作业,立即向有关人员反映。发生事 故(包含 未遂事故)时,及时地如实向班组长报告。按事故应急预 案正确处理,并保护现 场,做好详细记录。一旦出现人员伤害时, 无论伤害有多么轻,都应报告并迅速 寻求医疗检查和治疗。 7、积极参加安全教育、培训和安全检查活动,积极参加各种安 全活动、 岗位技术练兵和事故预案演练。 8、上岗必须按规定着装,妥善保管和正确使用各种防护器具和 灭火器材。 9、有权对安全生产工作提出建议,有权拒绝违章作业或冒险蛮 干,发现 直接危及人身安全的紧急情况,有权停止作业或采取可能 的应急措施后撤离作业 场所。 10、正确进行设备、工艺操作,精心维护设备,保持作业环境整 洁,搞好 文明生产。 11、有权拒绝违章作业的指令,对他人违章作业加以劝阻和制 止。未经培训,不得使用任何危险性料。

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车间专职安全安全生产责任制

车间专职安全安全生产责任制 1、在车间主任的领导下,做好车间的安全生产工作,在业务上受安全管 理部门指导。 2、协助车间领导落实有关安全生产方针、政策、法令和企业的安全生产 规章制度安全操作规程,并检查执行情况。 3、参加公司组织的安全生产工作会议与业务学习,给车间领导当好安全 工作参谋。 4、组织有关人员对车间进行安全检查,并督促特种作业人员做好特种设 备和危险设备、设施的自检工作。对检查出的隐患和上级检查下达的隐患要登 记 建帐,并按规定时间完成整改。对一时不能完成整改的隐患要采取控制措施, 预 防事故发生,并及时报主管部门处理。 5、负责车间安全装置、灭火器材、急救器具、监测仪器的管理,掌握车 间危险、危害因素及危险源情况,提出改进意见。 6、编制车间安全技术措施计划,并经常向车间领导和安全管理部门汇报 完成情况。 7、协助车间领导进行日常的安全宣传教育工作,指导小组安全员开展安 全生产活动。 8、发生事故立即报告,并组织抢救,保护好现场,做好详细记录,并参 加工伤事故及未遂事故的调查分析,提出改进措施和处理意见,按规定填写事 故 报告,经车间主任审阅后上报安全管理部门。 9、组织车间安全评比工作,按时提出安全生产工作计划和总结。 10、做好车间员工的安全思想、安全技术教育与考核工作,负责新入职员 工、复工、改变工种员工的车间级安全教育,督促检查班组级安全教育。 11、按安全管理部门要求参加集团公司的安全检查及集团公司安排的安全 司 活动。

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安全生产年度工作总结工作计划-128.综合治理安全生产工作计划

综合治理安全生产工作计划    20XX年的社区治安综合治理,安全生产工作是保稳定、促和谐为基础,推进落实“ 五个”重庆建设为前提,以建立安全、稳定、和谐、文明的新型社区为工作目标, 按照街道党工委、办事处的统一部署和本社区的实际情况,制定20XX年社区综合治 理安全生产 工作计划 。    一、社区加强治安综合治理、安全生产工作领导小组、应急小组、调解工作小组和 帮教工作小组工作,负责社区维稳工作和安全生产工作,处理社区存在的不稳定因 素,安全稳定排查等项工作。将群体矛盾及各种不稳定和不安全的因素控制在初始 阶段,消除在萌芽状态,达到“六个不发生”的维稳工作目标,真正促进社区稳定 、居民安居乐业、邻里和睦互助的正常生活秩序。    二、广泛开展治安综合治理、安全生产工作宣传教育活动,牢固树立“安全第一、 生命至上”的观念。为了抓好社区的安全稳定工作,社区坚持以人为本,深入开展 对居民、学生的法制教育、安全教育、消防教育、戒毒教育,提高居民、学生的法 律观念,增强遵纪守法的自控能力和自觉性,充分发挥治保会、调委会、帮教小组 、治安巡逻队、法律宣传小分队、法律服务站的作用,加强同社区单位、民警的配 合,共同创建平安和谐的社区。    1、全年召开社区单位、物业公司、小企业主参加的.稳定工作会议四次,每季度召 开一次,重点分析社区稳定安全情况,布置安全、稳定防范措施。    2、定期进行安全稳定工作检查,每月安全稳定工作检查一次,并进行矛盾纠纷排 查上报工作,重大节日和重庆市“两会”和全国“两会”期间的安全稳定工作检查 ,杜绝各种事故发生,确保“两会、两节”期间的安全和稳定。    3、全年落实法制教育2次,安全消防教育2次,戒毒教育1次,并搞好节假日前的安 全教育,做到安全教育经常抓,安全警钟经常敲,时时刻刻提高安全意识,达到齐 抓共管的目的。    4、加强对“****功”人员和社区其他重点人员的监控管理。对重点人员由居干包 干、重点防范、派专人进行明控和暗控,做到防得严、控得住,做到“六个不发生 ”的工作目标。    5、加强门卫值班、夜间巡逻和夜间安全喊话。社区义务巡逻队按时间、路线进行 巡逻,杜绝各种盗案、扒案和抢案发生,确保社区安全和居民的正常生活秩序。    6、加强信息沟通。加强与社区单位、物业公司、小生产企业的联系,充分发挥社 区信息员、居民组长的作用,及时收集各方面的信息,做到早发现、早控制、早处 置,发现问题和突出矛盾及时采取有效措施确保处置适当,控制得住,有效地处理 各种问题和矛盾。    7、加强对刑释人员和吸毒人员的帮教工作,对刑释人员和违青中因有病和无法就 业、无经济收入、生活困难的给予享受城市最低生活保障,同时居委会干部对他们 采取二帮一的教育方式进行耐心帮教,使其遵纪守法,走上正轨。    8、抓好小生产企业、“三合一”场所的安全消防工作检查,特别是原钟表公司厂 区、月亮坝新建竹木市场的监管力度。搞好“人防”、“技防”、“物防”工作, 配合相关执法部门加大执法力度,严格查处火灾隐患,对有严重安全隐患的坚决消 除,不留后患。    三、维护社区的稳定,正确处理好人民内部矛盾,及时解决好群体性(居民、职工) 的矛盾,对职工中的问题要细致地做好工作,消除不稳定因素。    通过以上的工作的努力,形成平安社区人人建、社区安全人人管,在推进“五个重 庆”的建设中,把社区建成文化生活丰富、社区安全和谐、人际关系和睦、团结友 爱互助的文明、礼貌、环境整洁的新型社区。

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安全生产年度工作总结工作计划-132.企业安全生产工作计划

企业安全生产工作计划    落实企业主体责任,是安全生产法赋予企业保障安全生产的法定义务,是企业自身发 展的内在要求,也是各级政府和部门依法履行监管主体职责的客观要求。以下是关 于企业安全生产 工作计划 ,供大家阅读参考!    企业安全生产工作计划一    安全工作重于泰山,是公司日常生产的重中之重。在追求质量和数量的同时应将安 全工作放在首位。现将20XX年安全工作做如下计划:    一、我们安全生产的总方针是:安全第一、预防为主、综合治理、全员参与、控制 风险、持续改进。    二、安全生产工作目标:人身伤亡事故为零;火灾事故为零;爆炸事故为零;生产事 故为零;设备事故为零;污染事故为零;急性中毒事故为零;职业病事故为零;轻伤率 小于3‰;安全隐患整改率达100%。    由各部门安全员配合主管对本部门所有岗位的危险源进行辨识,对员工进行培训, 并纳入新进员工岗前培训内容。    健全并落实安全生产责任制,根据“管生产必须管安全,谁主管谁负责”的原则, 各部门对制定的安全生产工作目标进行分解,制定逐步落实的详细计划。    对新进员工进行安全生产相关知识的培训,定期对全体员工进行安全生产知识的培 训,使全体人员树立安全意识。   学习安全法规和有关的法律知识,收集安全方面的知识对员工进行深化培训。    根据各岗位实际情况,升版安全生产的年度培训计划并对安全培训计划的针对性、 可行性进行严格的审核,并监督各部门按计划进行实施。    定期排查岗位存在的安全隐患,不定期对安全隐患的排查情况进行督促和检查;对 各部门的安全防护用品的安全性能进行检查,对防护用品正确的使用方法进行培训 ,要让每位员工都能够熟练的使用劳动防护用品,降低职业病危害,预防职业病的 发生。    通过各种形式(警示牌、宣传栏、大屏显示等),使员工工明确自己岗位存在的危害 因素及预防措施,明确在危害发生时的救护措施。    定期检查各种消防器材的性能及有效期,组织全体员工进行消防和紧急疏散的演练 活动,内容包括灭火器的使用方法、安全指示灯的位置、紧急疏散的注意事项等。    通过全员的努力,做到人人心中有安全,人人口中讲安全,人人都做安全员,人人 严把安全关,为公司能够正常、稳定的生产提供有力的保障。    企业安全生产工作计划二   为了推动企业建立和完善安全生产 规章 制度 ,提高公司广大干部职工的安全生产技术知识和管理水平,增强广大职工的安全生 产素质,有效预防重、特大事故的发生,特制订如下工作计划:    一、工作目标    1、杜绝死亡、重伤事故;2、杜绝火灾事故;3、杜绝爆炸事故;4、杜绝交通事故;   5、杜绝食物中毒和重大传染病事故;   6、人员轻伤和其它一般安全事故率不超过2‰;7、安全隐患整改率达100%;    二、具体措施    安全工作重在防范,要把事故苗头消灭在萌芽状态中,就要时刻保持警惕,做到警 钟长鸣。   1、加强宣传,让安全意识深入到广大干部职工的心中。    1)组织领导员工进行相应的安全知识培训,熟悉、掌握必要的安全技术知识和自我 防护知识,并经考核合格后方可上岗,做好员工安全培训记录。

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安全生产年度工作总结工作计划-53.企业年度安全生产的工作计划

企业年度安全生产的工作计划    导语:全面开展安全生产大检查,继续深化安全生产专项整治,推动服务区加强基 础工作,依法强化 监督管理,努力实现服务区安全生产状况的进一步稳定好转。以下是小编为大家精 心准备的企业年度安全生产的 工作计划 ,欢迎参考阅读!   企业年度安全生产工作计划范文一   一、指导思想:    认真贯彻实施国家安全生产法律法规、集团《关于印发年安全环保工作要点的通知 》[]号文)以及上级部门相关安全生产规定,坚持安全为主、预防为主及综合治理的 方针。强化监管,深化整治,夯实基础,细化责任,严格执行。以法制化、标准化 、规范化、系统化的方式推进安全生产,进一步完善职业健康安全管理体系,不断 提高企业本质安全水平,建立安全生产长效机制,确保企业长周期安全运行。    二、控制目标:    无因工死亡事故;无重大泄漏、中毒事故;无重大火灾或爆炸事故;无重大特种设备 事故;无负主要责任的重大交通事故或公共安全事故;无重伤事故;   一般事故造成的直接经济损失≤40元/百万元产值(现价)   千人轻伤率控制在0.5‰(月均)以下。    三、工作要点:   ㈠ 通过技术进步促进安全生产。提高本质安全水平。    1进一步完善工艺措施安全性以及极限操作的评估机制。抓好平稳操作,逐渐树立 系统地平衡操作的观念,并系统地进行改进。    2继续探索化学反应模式的系统改进。提高化学反应的安全性,优化工艺过程,减 少生产过程中的危险因素,不断提高本质安全水平。    3抓好苯胺、聚碳扩产等建设项目安全“三同时”工作。确保项目建设、运行安全 。    4继续深化以消灭危险源为目标。尽可能消除或减少危险源,实现化工过程放热过 程和用热过程集成联动,将化学反应热和工艺余热回收利用,完善全厂热交换网络 ,进一步优化热量的梯级利用。    5设备管理部门对企业特种设备(锅炉、压力容器、压力管道、起重机械等)及其安 全附件按期进行检验。对检验为有缺陷的设备要及时停用或降级监护使用,并有计 划地更换相应的设备或管线。    6继续抓好危险化学品的管理。进一步完善重大危险源的监控措施。增设醒目的安 全标识。加强厂区道路整治,确保危化品运输安全。   7加强现场围堰的完善及规范管理。   ㈡ 推进安全标准化工作。落实安全责任,强化安全管理,并保障有效实施。   1进一步完善安全生产的目标责任制管理。落实到每个岗位、每个人。    2实施全过程风险管理。完善风险评价组织。切实落实各项风险控制措施,对重大 风险要制定风险削减计划并予以落实(过程改进)确保作业活动的风险在可承受范围 内。组织职业健康安全管理体系的评审,实现管理承诺,保持体系持续合规、有效 运行。    3认真开展安全标准化工作。按时完成、改进各项工作,争取在一季度实现达标验 收。    4认真贯彻企业《危险化学品安全管理制度》切实加强生产、经营、储存、使用、 运输和处置废弃危险化学品等各个环节的安全管理工作。进一步完善危险化学品安 全管理的长效机制。   5严格执行企业《重大危险源管理制度》强化各项监控措施。    6严格执行企业《安全生产责任制》落实安全责任。做到组织措施、管理措施、技 术措施的认真落实。

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安全生产年度工作总结工作计划-133.社区安全生产工作计划

社区安全生产工作计划   抓好安全工作,必须要有切实可行的 制度 作保障,建立适合自身实际的“安全生产责任制”。下面是关于社区安全生产 工作计划 ,欢迎阅读!   篇一:社区安全生产工作计划    为了强化安全生产意识,落实安全生产责任,保障人民群众生产生活安全,为创造 一个安全稳定的经济发展环境。为此,我社区结合实际情况制定了201X年安全工作 计划:   一、指导思想    坚持以人为本,树立科学发展观,认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的 方针,以减少安全事故,保障人民群众生命财产安全为根本出发点,加强机构队伍 和法制建设,突出执法监督,为社区经济和社会发展提供良好环境。   二、工作目标    降低事故发生率,安全生产事故四项指数同比下降,杜绝责任事故,防止安全生产 重特大事故发生。   三、工作重点    1、提高认识,把排查安全隐患摆在工作的首位,常抓不懈,要高度重视,直接负 责、分级管理,层层抓好落实。同时充分认识到安全生产工作的重要性和艰巨性, 采取切实有效的措施,精心组织、完善管理。    2、认真落实街道安全科的各项计划安排,成立社区消防安全工作领导小组,实行消 防安全工作责任制;充分调动各单位和广大人民群众做好消防工作的积极性, 要和辖区个体经营商签定安全责任书。及时掌握社区重点隐患的部位,要把消防安 全工作做到防范于未然.有效地预防和减少安全事故的发生.    3、加强日常安全检查,确保重点一类企业每个星期检查一次,二类企业每月检查 一次,三类企业每季度检查一次,并及时将检查中发现的各种安全隐患及时上报街 道。   4、利用各种形式宣传安全工作的重要性, 要经常宣传安全知识,利用黑板报、宣传栏、标语等在辖区宣传.尤其对辖区的青 少年和老年人作为重点宣传对象,增强居民防范意识。    5、加大检查督促力度。采取定期或不定期开展对企业安全检查的方式,认真排出 安全隐患,及时向上反映并提出整改措施,责令定期整改严格管理,不留任何死角 ,有效预防和控制安全事故的发生。   四、工作措施    1、进一步健全和完善安全生产责任制。继续推行安全生产一把手责任,实行安全 生产目标管理安全生产一票否决制,建立健全安全生产各项制度。    2、进一步完善安全生产监管体系。切实加强安全生产机构队伍建设,完善监管体 系,健全 规章制度 ,对隐患严重,容易发生事故的企业实行安全生产预警,采取紧急措施,防止事故 发生。    3、加强隐患排查治理,强化事故责任追究。一是加大安全检查力度。二是对生产 检查中发现的事故隐患要依法下达整改 通知 书。三是进一步加大事故查处的`力度,严格按照“四不放过”原则,上报有关部 门严肃查处。   篇二:社区安全生产工作计划    在街道党工委、办事处的正确领导下,我社区认真贯彻执行国家有关安全生产法律 、法规和规章制度,并对本社区的安全生产工作进行综合管理和组织、推动、督促 、检查安全生产工作,充分发挥安全生产管理监督作用,为社区的经济建设和三 个文明建设的   协调发展服务,现制定XXXX年度安全生产工作年度计划下:    一、加强组织领导,成立以社区主任任组长的安全生产领导小组,安全生产管理网 络,配备安全管理人员,设立专职安员。

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安全生产年度工作总结工作计划-183.乡镇安全生产工作计划

乡镇安全生产工作计划    镇安全生产工作在县委政府的领导下,在县安监局的指导下实现了平稳过渡,达到 “零事故、零死亡”的“双零”目标,安全生产工作持续有序的开展。XX年度,我 镇将围绕年度安全工作目标,认真贯彻落实《安全生产法》和省《安全生产条例》 等法律法规,围绕安全责任年的工作要求,狠抓工作落实,全面完成和实现了政府 下达的各项安全管理目标。我们将在XX年的基础上,时刻保持高度警惕,不断吸取 经验教训,牢牢抓紧安全生产这根弦不放松,扎扎实实推进XX年安全生产工作。为 此,我镇特别制定XX年安全生产 工作计划 :    一、工作目标    以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持以人为本的科学发展观,坚持 “安全第一,预防为主、综合治理”的工作方针。以保障人民群众生命、财产安全 为根本出发点,以遏制重特大事故为核心,以减少和预防一般事故为重点,建立健 全安全生产管理长效机制,落实安全生产主体责任,把职责、任务层层落实到基层 ,分解到部门,做到一级抓一级,层层抓落实。持续良好推进XX年度安全生产工作 ,确保“零事故、零死亡”目标,构建和谐和平安的为工作目标。    二、工作内容    1、加强领导,签订《安全生产责任状》。在XX年度的安全生产工作中,确定分管 领导,明确责任。由镇人民政府镇长与各单位、部门、村、企业签订《安全生产责 任状》,并要求各相关单位、部门、村、企业成立安全生产领导小组,层层落实和 捆绑责任,安全分工到单位到村到人。    2、加强各级各部门各企业安全生产责任制的落实。进一步完善安全生产制度建设 ,落实各项工作措施,防范重特大安全事故的发生,做好XX年度安全生产目标管理 责任制的`落实,完善落实各单位、各企业安全管理的各项制度和操作规程,进一 步夯实安全生产工作基础。    3、加强安全生产宣传教育和培训工作。同时进一步制定完善安监站各项管理制度 ,倡导安全文化。多形式、多渠道进一步加强《安全生产法》等法律法规的宣传, 切实搞好开展的各项大清理大整治行动、安全生产月活动、消防宣传周等工作,把 安全宣传教育工作开进社区、学校、工厂、农村、家庭。在全镇普及安全知识,加 深人民群众对安全工作的认识,增强群众的自我防范能力,努力营造一个全社会关 注安全生产的良好氛围。    4、加强安全生产专项整治工作。充分发挥职能部门监管作用,加大督促检查力度 ,深化安全生产专项整治。认真做好道路交通、非煤矿山、烟花爆竹及民爆物品、 危险化学品等各项安全专项整治活动,确保一季度开展一次大型的综合整治行动, 做到每次行动都要有计划、有方案、有过程、有总结、有效果。继续坚持我镇墟场 日道路交通执勤执法制度,尽最大努力解决我镇赶场日非客运车辆载客问题。    5、坚持安全例会制度和执法计划申报制度。镇党委政府必须召开每个委度不少于 一次的安全例会,回顾上一季度安全生产工作开展情况和安排好下一委度的安全生 产工作。对安全生产工作中遇到的问题和难点加以分析、研究和解决。并针对这些 问题和难点,向镇政府申请执法计划,确保各项安全生产工作有序开展和顺利进行 。    6、继续做好其它各项安全工作。加强安全隐患的排查清理和整改力度,深入基层 和企业巡查督促,防范各类事故的发生。

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安全生产年度工作总结工作计划-9.县旅游行业安全生产工作计划

县旅游行业安全生产工作计划    一、指导思想    认真贯彻执行国家、省、市、县安全生产工作精神,以及“安全第一,预防为主” 的工作方针,进一步加强旅游企业安全生产工作的指导,明确企业的安全职责,落 实责任,有效地防止各类安全事故的发生,维护社会安定稳定,确保我县改革开放 和经济建设的顺利进行。    二、工作目标    确保旅游行业不发生火灾和重大人身、设备安全事故,有效防止其他各类安全事故 的发生。    三、实现工作目标的措施   1、提高认识,加强组织领导    从讲政治、保稳定、促发展的高度来认识安全生产工作的'重要性,把企业安全生 产工作作为一项重要议事日程来抓,彻底摒弃“重生产、轻管理”、“重效益,轻 安全”的想法做法,持续有效地抓好安全生产工作。成立局安全生产工作领导小组 ,由局长任组长,副局长任副组长,为小组成员,领导小组下设办公室,挂靠行业 管理科,具体负责系统旅游安全工作。为确保201X年各项安全生产工作顺利开展, 拟安排1万元专项资金,用于开展旅游安全各项活动。同时,要求企业根据各自特 点和实际情况,相应成立由法人直接领导的安全生产机构,确保有关安全生产的措 施落到实处,做到安全工作有人抓有人管,形成人人讲安全生产、上下齐抓安全的 浓厚氛围。   2、落实责任,细化目标管理    定期不定期召开全县旅游系统企业“一把手”安全生产会议,突出强调“企业法人 是安全生产工作第一责任人”,以及“安全自查、隐患自除、责任自负、接受监督 ”的安全管理体制,与县内各星级饭店和各旅行社签订安全生产目标责任书,将我 局与市、县签订的安全生产目标责任书,层层分解落实,有效保证安全生产责任制 落实到岗、到人、到位,强化各企业的安全生产工作的责任感。组织有关职能部门 对各企业安全目标责任书落实情况,进行半年初评与年终总评,纳入各旅游企业评 先评优考核范畴,实行“一票否决”。   3、深入宣传,加强教育培训    把安全宣传、教育培训作为今年安全生产的一项重要内容来抓,贯穿于工作全过程 。认真组织开展“安全生产月”、“安康杯”、“119”消防日等各类安全宣传教 育活动,积极组织县内各旅游企业参加省市举办的各类安全生产培训。同时,充分 利用互联网、广播、电视、报刊等媒体,大张旗鼓地宣传安全生产方针政策、法律 法规以及各种安全生产保护自救措施,积极协助企业搞好安全生产教育培训工作, 营造严肃活泼的创安工作环境,充分调动广大干部、职工搞好安全生产的积极性, 发动群众查隐患、堵漏洞、保安全。   4、加强检查,消除安全隐患    采取定期与不定期、事先通知与突击检查、重点与非重点、专项与非专项、配合与 自我检查等方法方式,在企业自查自纠的基础上穿插进行,不断加大检查力度,扩 大检查面,完善检查内容,星级饭店和旅行社年平均受检要达到3— 4次。对检查中发现的安全隐患不分大小,一律发出《整改通知书》。并加大隐患 整改监督力度,彻底根除安全隐患,不留死角。同时,主动配合县安监局、公安局 、消防大队等职能部门进行的各项检查,树立全县一盘棋思想,认真负起责任,狠 抓各项制度、措施、责任的落实,确保全县的安定稳定,促进我县旅游业持续、健 康、快速地发展。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:86.9 KB 时间:2025-10-07 价格:¥5.00

安全生产年度工作总结工作计划-158.医院安全生产工作计划

医院安全生产工作计划   导语: 工作计划 是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏。机关、团体 、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工 作计划,用到“工作计划”这种公文。小编给大家整理了一篇医院安全生产工作计 划,欢迎大家阅读!    安全是人类生存和发展最基本的条件。"安全责任重于泰山",在医疗行业安全生产 主要体现在医疗质量和医疗安全方面,安全生产关系到职工、患者生命和医院财产 的安全等多方面,关系到医院改革发展和稳定的大局。"关爱生命、关注安全",加 强安全生产管理工作,是医院管理的基本任务。为了确保春节期间医院安全生产各 项工作的有效落实,我院制定20XX年春节期间安全生产工作实施方案如下:    一、指导思想    以"三个代表"重要思想和党的十八大精神为指导,坚持以人为本和全面协调可持续 发展的发展观,按照县政府、县卫生局安全生产工作会议的部署要求,认真贯彻和 落实"安全第一,预防为主"以及"谁主管,谁负责"的方针,从提高认识入手,加强 领导,完善制度,强化管理,深入开展安全检查,积极消除事故隐患。    二、提高认识,加强领导,层层落实    安全生产工作是否抓好,责任制是否落实,关键在于领导。为切实加强我院安全生 产工作,消除安全隐患,杜绝各种差错事故的'发生,院领导高度重视安全工作, 始终把它列为"一把手"工程,摆在重要议事日程。经院务会研究决定,成立长吉乡 中心卫生院春节期间安全生产工作领导小组,有计划、有步骤、有重点地开展学习 、宣传、贯彻活动。为了进一步落实安全生产责任制,层层落实责任,医院与各科 室负责人签定安全生产目标责任书,使职责明确,责任到人。    三、成立春节期间安全生产卫生应急工作领导小组   组 长: 副组长: 成 员    四、工作目标    (一)坚决杜绝重特大刑事案件的发生,不发生重特大医疗事故、消防、交通等安全 事故,杜绝集体上访事件。    (二)加强院内的安全生产学习、培训管理,并对全院职工开展一次法律安全教育, 组织职工学习《中华人民共和国安全法》《安全生产法》及其相关法律、法规,不 断增强职工的法律安全意识。    (三)继续将安全生产纳入各科室考核,并要求各科室每季度召开工作会议,分析查 找不稳定、不安全因素,针对具体问题制定出相应的措施,及时消除隐患。    (四)为了加强院内春节期间的安全防范工作,严格落实值班制度,实行24小时值班 ,有领导带班,认真做好值班记录。    (五)加强对我院临时用工人员的管理,对临时用工人员做到情况明了,底数清楚, 管理规范。    (六)根据谁主管、谁负责的原则,抓好各类安全生产的检查工作。各科室要切实履 行责任,各司其职,各负其责,通力合作,做好各项专项检查工作。   (七)及时报告本单位发生的重、特大安全问题,不瞒报、漏报。    (八)针对医院行业特点,重点加强辖区范围内的高压消毒锅、化学药品、氧气和易 燃易爆物品的安全检查工作 ;密切监测疫点,防止疫情发生;遵守各种诊疗常规及操作规程,加强医德医风教育 ,避免医疗事故的发生。    我院要紧紧围绕"安全第一,预防为主"的方针开展安全工作。努力创建"关注安全 、关爱生命"的良好氛围,确保春节期间生产安全,一旦发生事故能够得到迅速有 效控制和救援,为广大人民群众的身体健康保驾护航。

分类:安全管理制度 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:88.1 KB 时间:2025-10-08 价格:¥5.00

安全生产年度工作总结工作计划-190.建筑公司的安全生产工作计划

建筑公司的安全生产工作计划    安全生产是企业发展的重要保障,这是我们在生产经营中贯彻的一个重要理念。下 面是关于建筑公司的安全生产 工作计划 ,一起来看看吧!    以“遵守法律规章,维护绿色环境。消除安全隐患,保障员工健康。管理科学规范 ,实现持续改进”的管理方针为指导思想,切实抓好安全生产管理工作,确保实现 的安全生产管理目标,以下为本年度安全生产规划:    一、安全目标   20xx年安全生产工作的目标是:   1、杜绝死亡、重伤事故,死亡事故为“零” ;   2、杜绝机械设备、压力容器爆炸等事故,死亡事故为“零”;    3、杜绝造成人员伤亡或财产损失超过1000元(含)以上的火灾事故,死亡事故为 “零”;    4、杜绝食物中毒事故,死亡事故为“零”。食品加工场所、人员符合卫生要求, 餐饮用具卫生达标率100%;   5、杜绝发生重大(含)以上交通安全事故,重大交通安全事故为“零”;   6、杜绝重大传染病、职业病的发生,死亡事故为“零”;    7、杜绝有影响的群体上访事件,重大环境污染事故为“零”、重大治安、刑事案 件为“零”。   8、轻伤事故率不超过3‰;   9、施工现场安全达标率为100%;   10、三级安全教育率为100%;    要求公司各部门、各项目部,根据公司安全管理目标,依据本部门、本项目部的安 全生产管理职责制定本部门、本项目部的安全管理目标,并分解到岗位。公司各职 能部门的安全管理目标,报主管副总审批,各项目部的安全管理目标,报工程部审 核,由苏副总经理审批。    二、安全生产责任制    1、推动各项目部以公司安全生产责任制为依据,结合各自工程项目实际情况,建 立并实施本项目部的安全生产责任制。公司“项目管理领导小组”对各项目部安全 生产责任制的落实情况进行督察。    2、为进一步明确“谁主管,谁负责”及“管生产必须管安全”的原则,公司将与 开复工项目部签订安全生产责任书,明确双方的职责和工作要求,同时各项目部与 劳务分包方签订《安全生产管理协议书》,层层落实安全生产责任。    3、严格检查各项目的安全管理体系、安全生产管理制度的建立与落实情况。做到 责任明确到人、考核落实到人,日常管理要做到“五到位”,即:组织到位、职责 到位、检查到位、考核到位、奖惩到位。    三、抓好安全教育培训,提高安全管理水平和安全生产意识    为使安全生产意识深入人心,人人树立“安全第一,预防为主”的思想,公司将依 据《安全生产教育培训制度》,制定《员工年度安全教育培训计划》对全体员工进 行年度安全教育培训工作。努力提高公司高管层的安全领导能力,培养各职能部门 和各项目部安全管理能力,提高员工对安全生产工作的执行能力。对劳务分包方的 劳务人员进行入场三级安全教育培训和利用农民工夜校对劳务人员进行经常性教育 培训,着力提高其安全生产意识。    四、安全检查    公司将按《安全检查制度》对在建项目进行安全生产检查,平时则根据季节变化开 展各项专项安全生产的检查工作,如季节性安全检查、雨季施工安全检查、防雷电 、防火、防中暑等。对检查中,发现的安全隐患签发隐患通知单限期整改,并跟踪 复查整改效果。    五、安全生产例会    根据公司《安全生产例会》制度,每月定期召开安全生产例会总结、解决、布置安 全生产工作。

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:93.5 KB 时间:2025-10-10 价格:¥5.00

安全生产年度工作总结工作计划-172.天然气公司安全生产工作计划

天然气公司安全生产工作计划    导语:制定计划措施的时候,要明确何时实现目标和完成任务,就必须制定出相应 的措施和办法,这是实现计划的保证。以下是小编亨利分享给大家的天然气公司安 全生产 工作计划 。文章希望大家喜欢!    为贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规,落实 公司201X年的安全生产工作,确保公司及全体职工的生命财产安全,积极创建安全 生产标准化企业,生产安全部提出以下安全生产工作意见:    一、安全生产方针   安全第一、预防为主、综合治理、全员参与、控制风险、持续改进。    二、安全生产工作目标    人身伤亡事故为零;燃气泄漏事故为零;安全生产事故为零;污染事故为零;急性 中毒事故为零;职业病事故为零;轻伤率小于1‰;安全隐患整改率达100%,生产 过程降低能耗。    三、安全生产工作任务及实施方案   (一)、认真学习贯彻安全生产法律、法规,完善安全生产责任制。    1、贯彻执行国家及各级政府部门的安全生产法律、法规、政策和制度,及时将有 关安全会议精神贯彻落实到基层,传达到每一位职工,增强公司职工安全生产意识 及法律观念。    2、建立健全公司HSE管理体系,落实安全生产责任制,根据“管生产必须管安全, 谁主管谁负责”的原则,各单位要制定安全生产工作目标,责任人逐级签订《安全 环保责任书》,各级负责人要增强安全生产意识,加强安全生产管理;贯彻“安全 生产,人人有责”的思想,每一个员工在自己岗位上要认真履行各自的安全生产职 责,增强安全意识。    3、每周召开部门安全生产会议,总结安全生产工作,针对存在的安全隐患制定整 改与预防措施,交流安全工作经验,传达安全生产方面的文件,布置有关安全工作 ,通报安全检查情况,每月按照上级公司安全生产相关制度要求进行安全生产大检 查。    4、建立健全公司安全管理相关制度,对违反规定的人员进行处罚,对发现事故隐 患的人员给予奖励。    (二)、加强宣传教育工作,提高职工的`安全知识水平,增强员工安全意识,保 证生产安全顺利进行。    1、定期组织公司全体员工进行相应的安全知识培训,熟悉、掌握必要的安全技术 知识和自我防护知识,并进行考核,做好员工安全培训记录。    2、对换岗、转岗、复工人员,按照省公司要求,进行公司级安全教育、车间级安 全教育、 班组(工段)级安全教育的安全教育    3、特种作业人员必须到国家相关职能部门按国家规定开展专业安全技术培训工作 ,定期进行复审,做到持证上岗。    4、定期进行基础急救知识的培训和应急方案演练演练,使职工能够熟练掌握小型 工伤的紧急处理措施,将伤害控制在最小程度; 能够熟练的使用劳动卫生防护用品,降低职业病危害,预防职业病的发生;能在突 发事故中正确熟练地采取自救和互救措施和处理现场突发状况。    5、定期开展岗位危害识别和风险控制,使员工明确自己岗位存在的危害因素及预 防措施,明确在危害发生时的救护措施。    (三)、加强安全生产管理,严格执行各项安全规章制度安全操作规程,确保安 全文明生产,定期进行安全自查,落实隐患整改责任及措施。    1、建立健全生产设备台帐、特种设备台帐、安全设施台帐及测量设备台帐,定期 检修保养,定期检测,确保相关证件齐全。    2、严格执行作业票制度,作业前必须按规定办理各种作业票证,确保作业安全

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安全生产年度工作总结工作计划-151.班组安全生产工作计划

班组安全生产工作计划    篇一:班组安全 工作计划    20XX年,班组年度安全工作计划书是为加强安全管理,完成安全管理目标,强化安 全意识,有效控制各类伤亡和其它重大安全事故,预防或减少一般安全事故,服从 上级部门有关安全生产 规定 ,强化监管,深化整治,夯实基础,细化责任,严格执行。以法制化、标准化、规 范化、系统化的方式推进安全生产,进一步完善职业健康安全管理体系,不断提高 企业本质安全水平,建立安全生产长效机制,确保班组安全高效运行。    20XX班组的安全管理工作重心:安全第一,预防为主,综合治理;安全生产方针: 全员、全过程、全方位;安全管理原则:健全和落实各项安全生产责任制和安全管 理 制度 ,做到有章可循,违章必究,奖罚分明,杜绝违章、违纪现象,确保安全生产,以 取得最大的经济效益。    一、20XX年安全管理目标:   1、无人员重大伤亡和矿井安全生产事故。   1)、无因工死亡事故;   2)、无重大瓦斯事故;   3)、无重大火灾或爆炸事故;   4)、无重大机电失爆事故;   5)、无重大运输安全事故;   6)、无重大顶板事故;   7)、无重大水害事故   2、直接经济损失上万元事故为零。   3、人员轻伤和其它一般安全事故率不超过2%。   4、做好职业健康监护,职业健康体检100%,无职业病事故发生。    二、20XX年班组安全工作要点   1、强化安全生产责任和意识,建立安全生产长效机制;   2、扎实做好安全基础工作   3、继续抓好安全工作四个关键   4、全方位推行安全日志、执行班前安全制度    5、认真开展安全标准化工作,采取各项措施,加强安全检查和治理隐患的力度   6、深化过程控制,有效推进安全管理体系。    三、 班组安全生产工作任务及实现方案   1、认真学习安全生产管理规定完善班组安全生产责任制。    2、认真贯彻执行各种安全生产会议文件精神,班组长、安全员要及时将公司有关 安全会议精神贯彻落实到班组,传达到每一位职工,增强班组职工安全生产意识。    3、健全班组安全生产责任制,班组长、负责工序流程,在生产工作时要负责相应 的安全问题。职工在自已的岗位上要认真履行各自的安全生产职责。   4、定期召开班组安全生产会议 总结 安全生产工作根据存在的安全隐患,制定整改和预防措施,班组成员互相交流安全 工作经验,传达安全生产方面的文件,布置有关安全工作,安全员每周及时 通报 安全检查情况。    四、加强安全宣传教育工作,确保班组安全培训取得实效,切实提高 职工的安全知识水平,保证生产安全顺利地进行。   1、每月在完成生产任务后利用生产空闲时间对职工进行相应的安 全知识培训熟悉、使职工掌握必要的安全技术知识和自我防护知识, 并经考核合格后方可上岗同时做好职工安全培训记录。   2、对换岗、转岗、复工人员,班组内部要组织安全技能和岗位操作 技能的培训,经考试合格后方可上岗作业,并且建立相应的安全培 训记录。   3、积极配合有关职能部门对特种作业人员按国家规定开展专业安全 技术培训工作,已持有相关资格证书的职工要定期进行复审,做到 持证上岗。   4、正确使用劳动防护用品,预防生产作业中的危害。

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安全生产目标-6.安全生产目标季度考核表

安全生产目标季度考核表 (一季度) 编号:XL20__-03 序 号 考核 目标 评价要点 分数 标准要求和评价办法 考 核 记 录 (实际完成情况) 实际 得分 备 注 1 控制 目标 1.伤亡事故起数; 2. 伤亡人数; 3.职业病。 40 不超过下达控制指标不扣分,轻伤事故每次发生 一起扣 10 分,重伤事故每发生一起扣 25 分,发 生死亡事故扣 40 分,发生职业病扣 35 分。 管理范围内未发生 各类事故,完成事故 控制目标 40 2 安全生产责 任制落实 1.将安全生产工作列入重要议事日 程,并由部门经理亲自抓,亲自部 署; 2.每季召开一次安全生产例会,部 署安全生产工作; 3.各班组签订安全生产责任状; 4.奖惩制度落实。 5 领导亲自召开安全生产年会,达不到的扣 2—4 分;按要求召开安全生产工作例会不扣分。每少 一次扣 2 分; 无会议记录,每少一次扣 1 分; 未分解责任状的扣 3 分; 奖惩制度未落实的扣 2—4 分。 完成 5 3 安全生产教 育培训 1.安全生产宣传教育工作情况; 2.“安全月”活动情况; 3.特种工持证情况。 5 未开展安全宣传教育活动的扣 2—4 分; 未组织或组织不力的,扣 2—4 分; 培训率低,组织工作差或培训结果检查有问题的 扣 2—4 分; 特种工持证率低扣 2—4 分。 培训组织不力 3 4 重大事故隐 患监控和安 全专项治理 1.对重大事故隐患和危险源未进行 全面登记、建档和监控,制定隐患 整改方案并组织整改; 2.安全检查和专项整治情况。 10 对重大事故或危险源未进行登记,建档的扣 6 分; 不合格的扣 4 分; 未制定整改方案的,发现一起扣 5 分; 未及时更改的,发现一起扣 5 分; 未按规定进行定期检查和专项整治的,每少一次 扣 2 分。 不涉及,缺项 ---- 5 安全标志警 示 1.安全标志牌; 2.安全警示牌。 5 安全标志牌不全,扣 3—4 分; 安全警示牌不全,扣 3—4 分; 安全警示牌不清洁,扣 2—3 分; 不涉及,缺项 ---- 6 安全生产资 金投入情况 1.安全生产的整改资金落实情况; 2.安全劳动防护资金落实情况; 3.安全教育培训专项资金落实情 况。 10 未按规定落实劳动防护资金,扣 5—6 分; 未按规定落实安全教育培训资金,扣 5—6 分; 未按规定落实安全生产资金的投入,扣 7—10 分。 不涉及,缺项 ---- 7 安全检查整 改情况 1.安全检查制度执行情况; 2.对隐患整改,处置和复查要求的 执行情况; 3.检查记录的填写情况。 10 未定期展开日常,专项检查的扣 2—4 分; 未按规定对隐患进行整改和复查的扣 5—10 分; 无检查和隐患整改复查的记录或隐患整改未如 期完成的扣 4—8 分。 无检查和隐患整改 复查的记录 6 8 生产安全事 故报告处理 情况 1.生产安全事故报告处理制度执行 情况; 2。事故应急预案修订情况; 3.指定专门救援人员情况; 4.重大安全生产事故应急救援按规 定经过演练。 5 未执行生产安全事故报告处理制度扣 2—4 分; 事故应急预案可操作性差或不及时修订的扣2— 4 分; 未对专门救援人员进行培训的扣 2—4 分; 无演练发现一起扣 2 分。 完成 5

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