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安全保卫岗-安全目标责任书

后勤管理部安防环保目标责任书指标分解 --安全保卫岗 为确保实现部门 202X 年的安全目标,后勤管理部与 XXXX 签订本目标 责任书,以达到全面完成部门下达的各项目标。 一.安全保卫岗目标 环境目标 1. 危险废弃物(如废电池、废墨盒、废硒鼓等)回收处理率 100%; 2. 一般固(液)体废弃物回收处理率 100%; 3. 一般环境污染事故为零; 安全目标 1. 人身轻伤及以上责任事故为零; 2. 一般火灾事故为零; 3. 爆炸事故为零; 4. 一般交通事故为零; 二.支撑环境、安全目标的主要过程控制指标: 1、本岗位管辖内的外相关单位人员安全培训教育率达到 100%。 2、及时将本岗位的各项安全、环保管理制度进行制订、完善,并按 要求组织实施。 3、对所负责区域的工器具定期进行检查,保证安全工器具合格率 100%。 4、加强对公司门卫进行管理,严格按要求执行各项管理规定。 5、定期对全公司的各大安防要道开展综合检查,查找各类隐患及时 处理。 6、保证与本岗位及相关方人员严格按公司安全环保管理规定进行 相应的工作。 7、按应急预案的要求,开展消防、火灾、爆炸等突发事件的应急救 援、演练工作。 四、安全环保职责: 1、负责公司治安保卫工作,落实责任、积极应对,做到防患于未然, 杜绝治安保卫事故的发生。 2、负责值班公寓、员工餐厅的安全卫生防火工作,并定期进行安 全检查。 3、负责本岗位消防设施器材的安全管理,并保持完好。 10、组织对本岗位的保卫、人为破坏事故的分析调查工作。 五、责任期限 202X 年 1 月 1 日——202X 年 12 月 31 日 六、考核奖惩办法 按照公司职业安全健康与环境管理月度绩效考核细则及安全生奖惩 相关规定执行。 部门领导签字: 岗位负责人签字: 日期:

分类:安全培训材料 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:63 KB 时间:2025-08-09 价格:¥5.00

2金属非金属露天矿山安全生监督检查表

金属非金属露天矿山安全生监督检查表 单位名称: 检查日期: 年 月 日 序 号 检查项目 检查内容 安全生许可证、采矿许可证、工商营业执照的有效性 1 相关证照 工商营业执照的许可范围。采矿许可证的许可年限、范围以及开采储量 安全管理机构设置专职安全管理人员配备。专职安全管理人员不少于 2 人 主要负责人、分管安全负责人、安全生管理人员的安全资质 2 管理机构及 人员资质 特种作业人员的资质 安全生责任制的建立,安全生管理制度安全操作规程制订发布 3 管理制度操作规程的 制订 安全生责任制、安全生管理制度操作规程的执行 4 技术资料 矿山各期工程初步设计或开采方案设计的有关资料、图纸,以及“三同时”验收资 料;有关技术资料、图纸的更新情况 5 教育培训 年度职工安全教育培训计划制定、完成情况,新上岗工人安全教育情况 安全生费用的提取使用情况 6 安全生投 入 安全生风险抵押金的交纳情况 粉尘、噪声等职业危害防治措施的制定,以及对存在职业危害场所的定期检测情 况 7 职业危害管 理 劳动防护用品的配备、发放情况 企业组织安全生检查的情况 8 安全检查、 隐患排查整 改 事故隐患排查及整改落实情况,以及监控措施的制订、落实情况 建立应急救援组织或配备应急救援人员的情况,或与邻近专业救援队伍签订救援 协议的情况。综合预案、专项应急预案的制定演练情况 9 应急救援 事故管理安全事故的上报、处理以及档案建立情况 1 0 安全准化 安全准化达标情况 “采剥并举,剥离先行”的开采原则,以及自上而下、台阶式(或分层式)开采方 式的实际执行情况 开采工作面的台阶高度、坡面角、平台宽度、最终边坡角等采场要素与《金属非 金属矿山安全规程》及设计文件要求相符合 矿山对边坡进行定期观测检查情况。是否存在超挖坡底的现象。有潜在滑坡危 险的地段是否采取了治理措施 矿区边界及废弃巷道、陷坑、水仓等地段设置围栏或警示标志的设置情况。周围 有无相邻露天矿山 采场人行通道的安全标志照明 采场边帮是否存在浮石,采剥工作面是否形成伞檐、空洞 采场作业人员佩戴、使用劳动防护用品情况。特种作业人员的持证上岗情况 采掘设备的安全防护设施、警示标志的齐全完好情况 1 1 采场基本状 况 爆破安全规程执行情况;委托专业爆破队伍进行爆破的,应签订相关安全管理协 议 运输道路的技术参数应与《金属非金属矿山安全规程》及设计文件要求相符;运 输道路上护栏、挡车墙等安全防护设施的设置、完好情况 1 2 运输安全 企业运输车辆的安全状况 矿山电气设备、线路的避雷、接地装置,以及保护罩、警示标志的设置情况;避 雷、接地装置的定期检测、维护情况 变电所的避雷系统独立设置,有防火、防潮防止小动物窜入带电部位的措施, 过流欠压保护装置动作灵敏可靠 矿用设备供电电缆的敷设应符合《金属非金属矿山安全规程》及有关规定的要 求,绝缘良好 1 3 供配电安全 停、送电作业的工作票制度执行情况,停电作业时验电、挂接地线、加锁挂警 示牌的工作程序应符合要求 采场、工业场地、排土场等场所应采取必要的防排水措施,排水设施、设备的工 作状态正常 1 4 防排水 汛期前应有防洪措施,防汛物资准备充足 1 5 排土场 排土作业按照设计文件要求的工艺参数进行,对排土场进行定期检查 在重要节假日重大活动前需要停时应有必要的安全防范措施,复工前需进行 安全检查、安全教育培训;高温、雨季等特殊时段企业应采取措施保证安全 1 6 其他检查内 容 其他需要检查的情况

分类:安全培训材料 行业:采矿冶金行业 文件类型:Word 文件大小:22.5 KB 时间:2025-08-20 价格:¥5.00

113.公司安全生工作计划

Print 公司安全生工作计划 根据**集团有限公司“企业负责、属地管理、各负其责、确保安全的原则,以及县 安全管理部门**年安全生工作安排部署,为确保公司全年无重大事故安全生, 实现公司董事会下达的安全生指标,公司领导对今年的安全生工作提出了新的 要求,我们要抓住机遇,负重自强,团结登攀,锐意进取,依据**集团有限公司下 达的《安全承诺书》及考核方法及标准,认真组织开展安全生管理、监督考核 等工作,并力争在生安全、交通安全、人身财安全、资金安全管理工作上有 重大突破。使环境、职业健康安全管理体系正常有效运行,**年我们应重点做好以 下几方面的工作。 一、确立指导思想,明确管理目标 1、以科学发展观为指导,用安全发展科学理念引领安全工作,坚持“安全第一、预 防为主、综合治理”的方针,坚持“以人为本”“谁主管、谁负责”的原则,认真贯 彻落实国家有关安全生的法律法规强制性标准,规范加强安全生的监督管 理考核力度,不断提高自身管理水平,牢固树立“生命、健康、卫生、环保”的管理 理念,为公司稳定发展服务。**年我们工作的原则是:“加强领导、健全体系、明 确责任、突出重点、强化监管”。 2、安全目标 a、无重大火灾、工伤设备、沟通事故,无影响社会集团稳定事件。 b、千人重伤率:≤0.15‰ c、千人负伤率:≤2‰ d、争创各级文明、准化全生现场 二、完善管理 制度 ,健全安保体系 1、完善安全生责任制度。落实各级领导、部门以及各岗位员工在管理过 程中的安全职责,是安全生工作制度化、规范化、科学化的重要手段,是搞好安 全生的基础。 2、完善安全教育培训制度。新的形势对企业的安全教育提出了新的要求,对安全 教育培训制度进行必要的调整,使之更加制度化、规范化,以提高全体人员的安全 意识全生管理水平,也是企业长期发展的需要。 3、完善安全生奖罚 办法 。制定合理的奖罚办法是为了更好地落实安全生责任 制,激励先进,鞭策后进。 4、完善职工伤亡事故管理办法。是为了进一步规范公司生安全事故的 报告 制度 处理办法。 5、充实加强安全生领导小组成员,在总经理的领导下开展各项安全管理工作, 配备专职安全员负责日常安全监督检查管理工作,安全重点部门应指定兼职人员负 责安全工作。 三、加强学习宣传,全面提高认识 1、各级领导要进一步学习贯彻《中华人民共国安全生法》《安全生管 理 条例 》等国家有关安全生的法律、法规强制性标准;提高认识,在工作中 做到依法办事。 2、各岗位员工要通过对国家有关安全生的法律、法规强制性标准的学习,理 解掌握相关条款,明确自己的安全职责。 3、各岗位员工要了解安全生的各项 规章制度 操作规程,提高安全意识,完成 “要我安全”到“我要安全”最终到“我会安全”的'质的转变。 4、开展好“安康杯”安全竞赛活动“安全生宣传月”活动,通过政策宣讲、图片 展览、安全常识教育等活动,提高领导员工的安全意识,努力营造“人人关注安 全,人人关爱生命”的氛围。 四、搞好教育培训,提高员工素质 1、根据国家有关 规定 ,明确各职能部门的安全职责,制定培训计划,并适时组 织实施。 2、组织各岗位员工学习《中华人民共国安全生法》《安全生管理条例》 等国家有关安全生的法律、法规强制性标准中的针对性条款,以便明确职责 。 3、各部门今年安全工作的重点内容是:健全完善安全管理制度,落实安全责任, 加强对员工的安全知识培训。 4、严格执行《安全生管理条例》第三十七条第一款的规定:作业人员进入新的 岗位或者新的工作现场前,应当接受安全生教育培训。未经教育培训或者教育 培训考核不合格的人员,不得上岗作业。 五、加强监督管理,减少事故发生

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:30 KB 时间:2025-08-23 价格:¥5.00

125.桂园街道安全生工作计划

Print 桂园街道安全生工作计划   20xx 年,街道仍将继续紧紧围绕罗湖区 20xx 年安全管理工作要点的各项要求 ,持续开展安全生十大专项整治行动、特别防护期安全生检查整治行动,同时 切实配合好检查整治行动的各牵头部门,做好相关排查整治工作,从而进一步提 升我辖区的城市安全质量。    (一) 工作思路   1.进一步理顺街道各有关部门的安全生职责,充分发挥街道安委办的统筹 总领、综合协调、监督职能作用,在街道与各职能部门派出机构之间建立起一个常 效协作、沟通顺畅的'合作机制通道,从而进一步有效发挥街道的公共安全监管 职能。   2.持续全面推进街道、社区的安全管理规范化建设工作。全面推进街道、社 区安全监管 规章 制度 、安全生职责清单、安全监管工作流程等内容的规范化建 设工作,进一步完善街道、社区工作人员安全生职责清单,严格安全监管工作流 程,积极推进安全生准化建设,确保街道、社区的安全档案管理、台账管理安全监管流程等内容形成一套准化、规范化、统一化系统化的体系文件,提升 街道、社区安全监管水平。   3.加大执法力度,增强安全生执法威慑力。坚持对安全生非法违法行为 重大事故隐患“零容忍”,依法综合运用顶格处罚、停停业、停止建设施工、停 电、停供民爆品、扣押查封、关闭取缔等刚性执法措施,依法从严惩治各类安全生 违法犯罪行为。进一步加大联合执法力度,增强执法合力,推动形成齐抓共管的 安全监管执法格局。严格落实安全生不良记录的“黑名单”制度,加大安全生违 法失信惩戒力度,加重违法成本,有效震慑并倒逼生经营单位严格落实安全生 主体责任。    (二) 工作计划   根据以上工作思路,我办将在街道党工委、办事处的有力领导下,重点开展以 下几方面的工作:   1.积极推动安全生执法监察准化建设工作。全面推进街道组织建设标准 化建设、队伍管理准化建设、执法行为准化建设、执法保障准化建设等内容 的准化建设工作,进一步完善街道工作人员安全生职责清单,严格安全监管工 作流程,积极推进安全生执法监察规范化建设,确保街道安全生执法监察流程 、档案管理、台账管理等内容形成一套准化、规范化、统一化系统化的体系, 提升街道安全生执法监察水平,确保顺利通过安全生执法监察准化建设工作 验收。   2.扎实开展安全生专项整治、突出抓好重点时段安全检查整治行动。依据 市、区、街道有关安全生专项整治、重点时段安全检查整治行动工作方案的有关 要求,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,充分结合辖区实际,扎实开 展专项整治行动。   3。有效深化 “三小场所”安全监管。针对辖区内“三小场所”数量大、隐患多等 问题,创新监管方式,用机制体制弥补监管力量的不足,充分发挥社区网格员的作 用,分类分级有效深化对“三小场所”的安全监管。   4.大力宣传“安全生万里行”活动。“安全生万里行”活动主要形式侧重于 宣传、采访、督导,继续大力宣传,督促、指导、协调负有安全生监督管理职责 的部门各社区结合实际开展事故隐患曝光行、典型经验专题行、监管监察执法专 题行、应急演练专题行等专题行、区域行活动。   5.有力推进电气火灾防范专项整治工作。依据区、街道有关工作方案要求, 在辖区及试点区域内有力推进电气火灾防范整治工作。   6.全面深化危险化学品安全综合治理工作。依据市、区、街道有关工作方案 要求,在辖区内全面深化危险化学品综合治理执法工作。   7.持续推动职业卫生及使用有机溶剂重点行业领域职业病危害专项治理工作 。根据市、区有关 通知 要求,在辖区内持续推动专项治理工作。   桂园街道公共安全办公室   20xx 年 11 月 24 日

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:28 KB 时间:2025-08-23 价格:¥5.00

169.村委会安全生工作计划

Print 村委会安全生工作计划   保护劳动者的生命安全职业健康是安全生的本质核心。下面是关于村委会 安全生 工作计划 ,供大家参考!   村委会安全生工作计划一   为落实安全生责任制,强化安全生目标管理,有效控制减少安全事故的 发生,保障人民生命财安全,根据我村实际,特制定如下工作计划:    一、指导思想   认真贯彻党的××届×中全会中央经济工作会议精神,深入贯彻落实科学发展 观,坚持“安全发展”的指导原则,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针, 以《安全生法》等有关法律法规标准规程为依据,以隐患排查治理为重点,标 本兼治,突出重点,依法治理,夯实基础,提高水平,促进全村安全生形势持续 稳定,为全村经济又好又快发展创造安全稳定的环境。   二、总体目标   通过深入开展安全生治理行动,促进安全生责任制落实,强化安全生监 管工作,治理纠正违规违章行为,狠抓隐患排查治理,切实解决安全生薄弱环节 突出问题,推进安全准化建设,实施分类监管,防止一般生安全事故的发生 ,杜绝重特大生安全事故发生,促进全村安全生形势持续稳定。    三、工作要求   (1)加强领导,精心组织。成立安全生工作领导小组,实行领导岗位责任制 ,认真落实单位“一把手”负责制企业法定代表人负责制,任务层层分解,责任落 实到人。   (2)坚持每季度召开一次安全例会,且有工作记录。   (3)坚持重点部门每月检查一次,且有值班、检查记录。   (4)全面落实安全生责任制,与本村职责范围内的下属单位、企业签订安全目标管理责任状。   (5)认真履行安全生职责,抓好安全生宣传教育的专项整治工作。    四、工作重点   加强对安全隐患部位的整改工作。重点是加强对危险化学品、烟花爆竹、道路 交通、水上运输、村属企业的管理,突出重点时段、重点部位的日常检查,做到横 向到边、纵向到底,不留死角,全面加强管理,努力减少一般生安全事故,杜绝 重特大事故发生。    村委会安全生工作计划二   为进一步做好今年安全生管理工作,结合当前工作实际以前存在的问题 ,为有计划、有步骤的顺利开展工作,做到有效防范、切实预防,使我辣子寨村委 会安全生工作上一个新的台阶,有效杜绝重特大安全事故的发生,全村经济社 会稳定发展,现作出如下工作计划:    一、提高认识,加强领导   要把安全生工作摆在各项工作的首位,常抓不懈,领导要高度重视,直接负 责、分级管理,层层抓好落实。同时充分认识到安全生工作的重要性艰巨性, 采取切实有效的措施,精心组织、完善管理。   二、明确责任,逐层签定责任状   年初分别与各村小组长签定目标责任书,明确责任、狠抓落实。   三、加大宣传教育力度,提高群众的安全生意识   充分抓住“6 月安全生月”活动的机会,大力宣传《安全生法》的有关法律 知识,采取召开会议、板报、墙报、宣传标语、广播等形式进行宣传教育,掀起重 视安全生的热潮,对小学生进行安全生的专题教育。   四、加大检查督促力度   采取定期或不定期开展安全检查的方式,认真排出安全隐患,并提出整改措施 ,责令定期整改,如有违法行为,依法按照《安全生法》进行查处,并追究责任 ,做到依法行政,严格管理,不留任何死角,有效预防控制安全事故的发生。   五、加大对道路交通安全的`宣传   根据我村农用车载人现象较为突出、无牌无证摩托车较多的实际,对农用车驾 驶员无牌无证摩托人员进行宣传教育力度。每个季度召集开会一次,使每一位驾 驶员严格遵守交通秩序。并在雨季期间在金、辣公路的危险地段插警示牌。   六、加强对矿山、临时采石厂的宣传   加强对安全生管理防范工作,大力宣传严禁到矿山捡矿,特别是进入采 区偷矿。

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:28 KB 时间:2025-08-24 价格:¥5.00

172.天然气公司安全生工作计划

Print 天然气公司安全生工作计划   导语:制定计划措施的时候,要明确何时实现目标完成任务,就必须制定出 相应的措施办法,这是实现计划的保证。以下是小编亨利分享给大家的天然气公 司安全生 工作计划 。文章希望大家喜欢!   为贯彻执行《中华人民共国安全生法》及其他有关安全生的法律法规, 落实公司 201X 年的安全生工作,确保公司及全体职工的生命财安全,积极创 建安全生准化企业,生安全部提出以下安全生工作意见:    一、安全生方针   安全第一、预防为主、综合治理、全员参与、控制风险、持续改进。    二、安全生工作目标   人身伤亡事故为零;燃气泄漏事故为零;安全生事故为零;污染事故为零; 急性中毒事故为零;职业病事故为零;轻伤率小于 1‰;安全隐患整改率达 100% ,生过程降低能耗。    三、安全生工作任务及实施方案   (一)、认真学习贯彻安全生法律、法规,完善安全生责任制。   1、贯彻执行国家及各级政府部门的安全生法律、法规、政策制度,及时 将有关安全会议精神贯彻落实到基层,传达到每一位职工,增强公司职工安全生 意识及法律观念。   2、建立健全公司 HSE 管理体系,落实安全生责任制,根据“管生必须管 安全,谁主管谁负责”的原则,各单位要制定安全生工作目标,责任人逐级签订 《安全环保责任书》,各级负责人要增强安全生意识,加强安全生管理;贯彻 “安全生,人人有责”的思想,每一个员工在自己岗位上要认真履行各自的安全生 职责,增强安全意识。   3、每周召开部门安全生会议,总结安全生工作,针对存在的安全隐患制 定整改与预防措施,交流安全工作经验,传达安全生方面的文件,布置有关安全 工作,通报安全检查情况,每月按照上级公司安全生相关制度要求进行安全生 大检查。   4、建立健全公司安全管理相关制度,对违反规定的人员进行处罚,对发现事 故隐患的人员给予奖励。   (二)、加强宣传教育工作,提高职工的`安全知识水平,增强员工安全意识 ,保证生安全顺利进行。   1、定期组织公司全体员工进行相应的安全知识培训,熟悉、掌握必要的安全 技术知识自我防护知识,并进行考核,做好员工安全培训记录。   2、对换岗、转岗、复工人员,按照省公司要求,进行公司级安全教育、车间 级安全教育、 班组(工段)级安全教育的安全教育   3、特种作业人员必须到国家相关职能部门按国家规定开展专业安全技术培训 工作,定期进行复审,做到持证上岗。   4、定期进行基础急救知识的培训应急方案演练演练,使职工能够熟练掌握 小型工伤的紧急处理措施,将伤害控制在最小程度; 能够熟练的使用劳动卫生防 护用品,降低职业病危害,预防职业病的发生;能在突发事故中正确熟练地采取自 救互救措施处理现场突发状况。   5、定期开展岗位危害识别风险控制,使员工明确自己岗位存在的危害因素 及预防措施,明确在危害发生时的救护措施。   (三)、加强安全生管理,严格执行各项安全规章制度安全操作规程,确 保安全文明生,定期进行安全自查,落实隐患整改责任及措施。   1、建立健全生设备台帐、特种设备台帐、安全设施台帐及测量设备台帐, 定期检修保养,定期检测,确保相关证件齐全。   2、严格执行作业票制度,作业前必须按规定办理各种作业票证,确保作业安 全。   3、在易燃易爆、有毒有害场所张贴警示标志或告知牌。维抢修器具分类整齐 存放,使用前做好设备使用登记,使用完毕必须放回原位。设备及时保养维护,做 好保养维护记录。设备、管道表面清洁,无破损、裂痕,无跑冒滴漏现象,各种阀 门、仪表正常;平台、爬梯、护栏、管道、支架等防腐彻底,无安全隐患;大型主 要设备设施要有设备标识牌,明确责任人,建立巡检记录。   4、各种安全消防设施配备齐全、合格有效,消防设施设立个人责任制,定期 进行检查,操作人员按规定穿戴劳防用品。

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:27.5 KB 时间:2025-08-24 价格:¥5.00

24.【总结】年终安全生总结极简版(双体系相关)

年终安全生总结十 201x 年,在公司的正确领导下,紧紧围绕公司的管理方针,明确思路,强化责任落实,按 照计划,按部就班的圆满完成了各项工作任务,现就具体工作总结如下: 一、安全方面: (一)修订完善体系制度,开展活动,推行员工规范作业。重新修订完善体系文件职业指 导书 90 余部,细化了安全及作业标准,提高准化作业要求。持续开展“安全承诺活动”、“夏 季安全消防大检查”、“安全生百日攻坚治理行动”等活动,开展技术比武、岗位练兵等技能 实践操作,逐步实现员工规范化、准化作业。 (二)通过准化二级、体系换版认证审核。公司分别迎接了专家组对公司安全准化二 级达标专家组按照标准对我公司进行了细致的审核,提出了改进建议及意见,我公司按照要求 进行了整改并顺利通过。8 月份公司组织内审员成立内部审核小组,组织内部体系审核,内部审 核涵盖了“一体化”管理体系标准的所有条款,有效地对各部室的职责履行、基础管理、运行 控制、持续改进等方面进行了全方位的审核,查处问题?项,发现一般不符合项?项,主要体 现在落实 P-D-C-A 循环,制定计划、组织实施、检查确认、纠正验证施行闭环管理等方面,重 点落实了存在问题的原因分析持续改进,证明了公司体系运行的有效性。 (三)持续开展“双体系”建设工作。公司今年以来按照省、市下发的安全风险管控体系 通则、生安全事故隐患排查体系通则等地方标准,以及上级主管部门相关推进要求,目前正 在持续推行两体系建设工作,现已将安全风险分级管控融入到三体系管理中,并且建立了隐患 排查的相关制度,为后续持续开展建设工作提供基础保证,后面我们将对风险辨识完后,对风 险分级及控制措施进行梳理完善,制作警示告知牌。 (四)建立“针对式”事故案例教育模式,提高员工的安全意识。通过收集往年及周边发 生的典型事故案例,按照事故发生的原因、时间段、地点、环境、岗位等进行分析归类,寻 找规律,针对不同岗位、不同季节、不同作业环境,按工种以图片、视频等比较直观的方式进 行针对性事故案例教育,公司共开展事故案例教育 7 期,共计 300 余人次,针对驾驶员与公司 员工就日常工作中易生事故的环境进行培训教育,有效的提高员工的自我防范意识,持续推 动员工向“我要安全”理念的转变。 (五)提升过程控制,实行闭环管理。深入推进安全信息化建设,今年对自卸车安装了车 辆行车记录仪监控车辆行驶。实行现场“点、线、面”控制法,推行现场管理人员、值班部门 领导、公司领导“三级联查联改”,强化现场安全管控。利用安全生管理信息平台,督促违章 隐患自查自改,实行问题整改的闭环管理。 (六)强化了责任落实。一方面,完善值班带班制度,公司领导及部门经理除每日日常巡 查外,夜间执行全班次值班,切实履行职责,提高现场作业安全管理水平;另一方面,修订完 善绩效考核制度,提高安全在薪酬结构中的比重,完善了《月度安全奖惩办法》,进一步增强了薪 酬激励性,岗位责任得到落实。 三、加强现场安全管控,确保安全平稳运行。 (一)突出季节、特殊天气安全生管控,保障生安全稳定。针对夏、冬季节严格落实 两个“四防”措施,结合实际突出重点,制定夏季安全生工作重点与冬季安全生工作重点; 针对季节转换,分析人员、环境、设备管理等存在的隐患,制定措施,提前防范。 (二)强化道路交通安全管控,杜绝违章驾驶。道路交通管控一直是公司安全工作重中之重, 今年多采取道路管控与安全活动相结合的方式进行,双节“平安”交通活动期间共检查 600 余 车次,主要针对安全确认不到位、超速、闯红灯、不系安全带、开车打电话、不规范使用灯光、 违章停车等违章驾驶行为,严格落实违章处罚制度,共查处违章驾驶 18 起;针对车辆转弯安全 控制、开展内轮差安全警示教育现场实践观摩活动。 (三)明确消防重点部位,细化责任落实防火巡查。明确人员密集场所等消防重点部位,

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79.最新企业安全生的工作计划

Print 最新企业安全生的工作计划   一、确立指导思想,明确管理目标   1、以科学发展观为指导,用安全发展科学理念引领安全工作,坚持“安全第   一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“以人为本”“谁主管、谁负责”的原 则,认真贯彻落实国家有关安全生的法律法规强制性标准,规范加强安全生 的监督管理考核力度,不断提高自身管理水平,牢固树立“生命、健康、卫生、 环保”的管理理念,为公司稳定发展服务。**年我们工作的原则是:“加强领导、健 全体系、明确责任、突出重点、强化监管”。   2、安全目标   安全生年度 工作计划 20xx、无重大火灾、工伤设备、沟通事故,无影响社 会集团稳定事件。   b、千人重伤率:≤0.15‰   c、千人负伤率:≤2‰   d、争创各级文明、准化全生现场   二、完善管理制度,健全安保体系   1、完善安全生责任制度。落实各级领导、部门以及各岗位员工在管理过程中的安全职责,是安全生工作制度化、规范化、科学化的重要手段,是搞 好安全生的基础。   2、完善安全教育培训制度。新的形势对企业的安全教育提出了新的要求,对 安全教育培训制度进行必要的调整,使之更加制度化、规范化,以提高全体人员的 安全意识全生管理水平,也是企业长期发展的需要。   3、完善安全生奖罚办法。制定合理的奖罚办法是为了更好地落实安全生 责任制,激励先进,鞭策后进。   4、完善职工伤亡事故管理办法。是为了进一步规范公司生安全事故的报告 制度处理办法。   5、充实加强安全生领导小组成员,在总经理的领导下开展各项安全管理工 作,配备专职安全员负责日常安全监督检查管理工作,安全重点部门应指定兼职人 员负责安全工作。   三、加强学习宣传,全面提高认识   1、各级领导要进一步学习贯彻《中华人民共国安全生法》《安全生 管理条例》等国家有关安全生的法律、法规强制性标准;提高认识,在工作 中做到依法办事。   2、各岗位员工要通过对国家有关安全生的法律、法规强制性标准的学习 ,理解掌握相关条款,明确自己的安全职责。   3、各岗位员工要了解安全生的各项规章制度操作规程,提高安全意识, 完成“要我安全”到“我要安全”最终到“我会安全”的质的'转变。   4、开展好“安康杯”安全竞赛活动“安全生宣传月”活动,通过政策宣讲、 图片展览、安全常识教育等活动,提高领导员工的安全意识,努力营造“人人关 注安全,人人关爱生命”的氛围。   四、搞好教育培训,提高员工素质   1、根据国家有关规定,明确各职能部门的安全职责,制定培训计划,并适时 组织实施。   2、组织各岗位员工学习《中华人民共国安全生法》《安全生管理条 例》等国家有关安全生的法律、法规强制性标准中的针对性条款,以便明确职 责。   3、各部门今年安全工作的重点内容是:健全完善安全管理制度,落实安全责 任,加强对员工的安全知识培训。   4、严格执行《安全生管理条例》第三十条第一款的规定:作业人员进入 新的岗位或者新的工作现场前,应当接受安全生教育培训。未经教育培训或者教 育培训考核不合格的人员,不得上岗作业。   五、加强监督管理,减少事故发生   1、建立健全安全生管理机构,落实安全生责任制度。制定安全生奖惩 办法是监督管理的基础;配备高素质的专职安全管理人员,是国家的要求,也是加 强监督管理,落实各项安全生规章制度的重要保证。   2、公司安全监督管理的重点是生过程中设备人身事故、防火、防盗、交 通事故等项目,监管的重点是设备人身安全。   3、各部门特别生、物资部门应加大对自管项目监督检查的力度,遏止安全 事故的发生,各部门每月应按时上报安全月报表。

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【汇编】企业落实安全生主体责任清单

企业落实安全生主体责任清单 - 《企业落实安全生主体责任清单》 江苏省安委会近日印发 《关于全面强化落实企业主体责任 深入推进安全生 专项整治的通知》 ,深入推进安全生专项整治,持续提升企业本质安全水平, 预防减少生安全事故。 《通知》明确企业落实安全生主体责任,包括 第一 责任人、全员岗位、安全防控、基础管理、应急处置等 5 项具体责任,以及包括 20 条内容的《企业落实安全生主体责任重点事项清单》。 01、压紧压实企业法定代表人实际控制人的第一责任 企业董事长、总经理等法定代表人实际控制人是安全生第一责任人,对本单位 的安全生工作全面负责,应亲自推动安全生制度的建立,经常深入一线检查安 全生工作,监督安全生制度落实,研究解决安全生突出问题。每年至少向职 工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告一次安全生情况,接受职工 、股东监督。加强对下属独立法人单位的监督检查,督促其落实安全生责任。 02、坚持依法生经营 企业必须牢固树立法治观念,从事生经营活动应依法取得安全生相关证照许 可,符合法律法规、国家地方标准或者行业标准规定的安全生条件,及时主动 获取并严格执行与安全生相关的法律法规标准,依法健全完善安全生规章规程 安全防范措施,严禁使用国家省明令淘汰的危及生安全的设备及工艺,及时 淘汰更新陈旧落后的设备及工艺。生有毒有害物质或发生事故可能影响公众安全 健康的高危行业企业,应建立与公众沟通的交流机制,定期公布相关信息,自觉接 受社会监督。 03、 加强安全管理机构人员配备 企业应依法依规设置安全生管理机构或者配备专(兼)职安全生管理人员,企 业主要负责人、分管安全生负责人、安全总监、安全生管理人员,应具备与本 单位所从事的生经营活动相适应的安全生知识管理能力。其中,高危行业企 业应设置安全生管理机构、配备专职安全生管理人员,危险化学品、矿山、道 路运输、建筑施工等重点行业领域内达到一定规模的生经营单位应配备安全总监 、注册安全工程师。 04、 加大安全生经费投入 企业应将安全生投入纳入年度生经营计划财务预算,足额提取并按规定使用 安全生费用,保障安全生设备设施、风险辨识管控、隐患排查整治、设备维修 保养、安全教育培训、劳动防护用品配备、保险、应急演练、事故救援等安全生 支出。高危行业企业应按照国家有关规定投保安全生责任险,其他企业应积极投 保。 05、 开展安全生准化建设 企业应按照法律法规国家标准、行业标准,健全安全生准化工作体系运行 机制,积极开展以岗位达标、专业达标准化创建等为内容的安全生准化建 设,建立完善本单位安全生例会、例检、隐患排查治理等各项安全生制度操 作规程,落实强制性安全生标准规范,确保各生环节相关岗位工作符合法律 、法规、标准规程要求,实现安全行为规范化。 06、 建立健全全员安全生责任制 企业应根据工作岗位的性质、特点内容,明确各岗位的责任人员、责任范围、责 任清单,制定从企业主要负责人到一线从业人员的安全生职责,细化通俗易懂、 便于操作的生车间、班组、一线从业人员安全生责任,实现企业安全生责任 全员全岗位全覆盖、安全生责任全过程追溯。加强企业安全文化建设,将安全文 化阵地向一线班组工作现场延伸,强化员工安全生意识。 07、 开展安全生教育培训 企业应严格按照国家安全培训规定要求,采取 “ 送出去学、请进来教 ” 等形式,加 强对从业人员的安全生理论教学与实践技能培训,并记入教育培训考核档案。高

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各岗位安全责任书-安全总监与安全员责任书(样本)

全生责任状 甲方:周辉 (项目安全总监) ,以下简称甲方 乙方:王超 (专职安全员) ,以下简称乙方 为进一步贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生方针,牢牢坚 守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”红线,建立健全“党政同责、一岗双责、 齐抓共管”的安全监管基本框架,有效遏制职业健康、安全环保、安全生责任 事故发生,结合本项目工程实际,特签订本责任书,以明确双方的责任义务。 一、甲方职责 1、根据国家安全生的有关法律法规企业的有关要求,对本工程项目的 安全生监督工作负综合监管责任。 2、协助项目经理履行安全生职责,负责本项目安全生管理体系的建立 运行、安全生监督管理的总体策划与组织实施,监督项目安全生费用的使 用。 3、根据企业安全生监督管理规章制度,负责组织本项目日常的安全生 督查工作,对督查中发现的重大问题,有权下令停工、整改。 4、从安全生层面参与对项目所属作业队、班组的考核、奖惩、人事任免、 岗位调整;有权对生安全事故、违规违章事件责任人员按有关规定做出处理。 涉及项目部或其领导成员时,有向上级领导或主管部门提出处理意见的建议权。 5、按照国家企业事故调查处理的相关规定,负责配合做好上级、地方政 府相关部门对本项目所发生生安全事故的调查处理工作。 二、乙方职责 1、在项目主管安全生领导的直接带领下,积极宣传认真贯彻有关安全、劳动保护、环境保护等相关的方针、政策、法规、制度等,推动本项目的 安全生工作。 2、负责督促、检查、汇总、报告项目安全生情况,具体办理项目有关安 全管理的日常事务,建立健全安全工作各种台帐,收集、整理、编制、保管安全 资料,做好安全记录,记好安全日志;按时向上级报送安全报表,及时协调处理 一般安全生工作,对职责范围内因工作失误而导致的伤亡事故负责。 3、协助项目领导组织审查安全技术措施计划,对批准的计划项目,督促有 关人员按期完成。 4、负责在公司安全生管理制度操作规程的框架内,收集整理、修改补 充本项目的安全生管理细则操作规程,经项目经理批准后发布执行。 5、负责具体办理项目安全生的宣传教育工作,协同有关部门做好全体员 工特别是新工人特种作业人员的安全技术教育培训、安全技术交底、安全责任 书签订等工作。 6、经常性地深入施工现场巡视检查,参加各种安全生检查。对查出的问 题或隐患,有权下达指令限期整改,有权纠正违章指挥、制止违章作业,并监督 实施;发现不安全因素或遇有重大、紧急险情时,有权下令停止作业,并立即报 告有关领导,采取进一步措施。 7、对违章违规行为经批评教育无效的人员,无论其职级高低,在有摄影取 证的情况下均有权根据项目安全奖罚规定现场开具罚单;对防止安全事故发生、 发展有功且符合项目有关规定的人员开具奖励单;经项目安全主管领导签发后交 项目财务执行。 8、督促有关部门按照规定及时发放劳动防护用品、清凉饮料保健食品, 并检查用品质量;建议购置、布设、使用安全防护设施,指导工人正确使用。 9、努力学习安全生管理知识,不断提高自身安全管理水平,尽职尽责地 做好本项目的安全生管理工作。 10、组织推行安全生目标管理准化作业等先进的管理方法,主办安全竞赛活动。 11、参加各种安全生会议,提出安全生方面的建议要求,做好会议记 录。 12、参加伤亡、险肇其他安全事故的调查、分析与处理工作,负责对未遂 事故的分析、追查、处理;向上级及时如实报告,做好事故的统计建档工作。 三、安全生管理目标 本项目职业健康、安全环保、安全生管理目标为: (一)杜绝发生有人员死亡的一般以上生安全责任事故; (二)杜绝发生有人员死亡的一般以上水上交通责任事故;

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:28.3 KB 时间:2025-09-02 价格:¥5.00

各岗位安全责任书-安全目标责任书(保管员)

盐城利民农化有限公司 年度安全目标责任书 为全面贯彻执行《中华人民共国安全生法》等法律法规,坚持“安全第一,预防为主,综 合治理”的方针,落实安全生责任制责任追究制,切实保障公司员工生命财安全,实现全年 安全生无事故目标,公司贮运部长与保管员签订如下安全目标责任书。 一、安全职责 1、正确使用佩戴劳动防护用品。 2、严格执行剧毒化学品“五双”管理制度,做好账物相符,发现丢失立即报告。 3、严格遵守危险化学品的存放要求,对因存放混乱而导致事故的,负直接责任。 禁忌危险化学品必须分开存放。 4、物资(原料、成品、五金、备品备件、三品物料)验收必须人到现场,重视数量、 重量、质量的查验,确保件数、重量、品名规格无误,并办好交接手续。 5、物资出仓坚持“三对五核”制度:对提单、货卡、实物;核品名、规格、包装、 件数、重量。特别注意品名规格要当场与提货人、发料员、领用人交接清楚,差错不 出门。 6、坚持日常巡查工作,及时发现存在问题并妥善处理。 7、熟悉掌握所保管物资的一般性能、主要用途及必要消防安全措施。 二、安全生控制目标 a)人员死亡、重伤事故为零; b)火灾、爆炸事故为零; c)职业危害事故(中毒、职业病)为零; d)责任事故为零; e)严格执行法律法规、规章制度操作规程,开展反 “三违”活动,三违查处率 100%; f)事故隐患整改及时率达 100%; g)确保相关方对公司在安全管理方面不发生投诉事件,同时与相关方安全协议签定率达 100%。 三、考核奖励 考核奖励标准参照公司制定的考核细则执行。 四、本责任书一式两份,签字双方各执一份。 贮运部长: 保管员: 年 月 日

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各岗位安全责任书-安全目标责任书(办公室)

盐城利民农化有限公司 年度安全目标责任书 为全面贯彻执行《中华人民共国安全生法》等法律法规,坚持“安全第一,预防为主,综 合治理”的方针,落实安全生责任制责任追究制,切实保障公司员工生命财安全,实现全年 安全生无事故目标,公司分管安全副总经理与办公室签订如下安全目标责任书。 一、安全职责 劳动人事管理 1、组织对新进员工有关人员的入厂安全教育。 2、按规定及时办理员工各种保险。 3、参加有关事故的调查工伤鉴定,提出鉴定依据。 4、根据生实际设置特种作业人员编制,并会同有关部门做好特种作业人员的培训、取证、 复审及日常管理工作。 5、搞好职业病防治健康监护、职工体检及建档工作。 行政管理 1、负责清凉饮料的供应发放工作,搞好员工饮食卫生,防止食物中毒。 2、负责行政部门各类设备、设施及机具的安全管理,并保持完好。 3、负责员工集体宿舍、浴室、行政办公区的安全卫生防火工作,并定期进行安全检查。 4、参加事故应急救援演练,并做好基础工作。 治保管理 1、坚持门卫治安值班、巡回检查,正确使用巡更机、监控设备。 2、负责厂内消防安全值班,剧毒化学品及危险化学品的巡查工作。 3、负责厂内交通安全管理。 4、负责治安防范教育培训。 二、安全生控制目标 a)员工岗位能力满足率达 100%; b)安全生管理人员、特种作业人员持证上岗率达 100%,在岗职工培训率为 100%; c)进出车辆、人员登记率达 100%; d)加强安全责任考核,安全责任考核率达到 100%。 三、考核奖励 考核奖励标准参照公司制定的考核细则执行。 四、本责任书一式两份,签字双方各执一份。 分管安全副总经理: 办公室主任: 年 月 日

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24.【总结】年终安全生总结极简版(双体系相关)

年终安全生总结十 201x 年,在公司的正确领导下,紧紧围绕公司的管理方针,明确思路,强化责任落实,按 照计划,按部就班的圆满完成了各项工作任务,现就具体工作总结如下: 一、安全方面: (一)修订完善体系制度,开展活动,推行员工规范作业。重新修订完善体系文件职业指 导书 90 余部,细化了安全及作业标准,提高准化作业要求。持续开展“安全承诺活动”、“夏 季安全消防大检查”、“安全生百日攻坚治理行动”等活动,开展技术比武、岗位练兵等技能 实践操作,逐步实现员工规范化、准化作业。 (二)通过准化二级、体系换版认证审核。公司分别迎接了专家组对公司安全准化二 级达标专家组按照标准对我公司进行了细致的审核,提出了改进建议及意见,我公司按照要求 进行了整改并顺利通过。8 月份公司组织内审员成立内部审核小组,组织内部体系审核,内部审 核涵盖了“一体化”管理体系标准的所有条款,有效地对各部室的职责履行、基础管理、运行 控制、持续改进等方面进行了全方位的审核,查处问题?项,发现一般不符合项?项,主要体 现在落实 P-D-C-A 循环,制定计划、组织实施、检查确认、纠正验证施行闭环管理等方面,重 点落实了存在问题的原因分析持续改进,证明了公司体系运行的有效性。 (三)持续开展“双体系”建设工作。公司今年以来按照省、市下发的安全风险管控体系 通则、生安全事故隐患排查体系通则等地方标准,以及上级主管部门相关推进要求,目前正 在持续推行两体系建设工作,现已将安全风险分级管控融入到三体系管理中,并且建立了隐患 排查的相关制度,为后续持续开展建设工作提供基础保证,后面我们将对风险辨识完后,对风 险分级及控制措施进行梳理完善,制作警示告知牌。 (四)建立“针对式”事故案例教育模式,提高员工的安全意识。通过收集往年及周边发 生的典型事故案例,按照事故发生的原因、时间段、地点、环境、岗位等进行分析归类,寻 找规律,针对不同岗位、不同季节、不同作业环境,按工种以图片、视频等比较直观的方式进 行针对性事故案例教育,公司共开展事故案例教育 7 期,共计 300 余人次,针对驾驶员与公司 员工就日常工作中易生事故的环境进行培训教育,有效的提高员工的自我防范意识,持续推 动员工向“我要安全”理念的转变。 (五)提升过程控制,实行闭环管理。深入推进安全信息化建设,今年对自卸车安装了车 辆行车记录仪监控车辆行驶。实行现场“点、线、面”控制法,推行现场管理人员、值班部门 领导、公司领导“三级联查联改”,强化现场安全管控。利用安全生管理信息平台,督促违章 隐患自查自改,实行问题整改的闭环管理。 (六)强化了责任落实。一方面,完善值班带班制度,公司领导及部门经理除每日日常巡 查外,夜间执行全班次值班,切实履行职责,提高现场作业安全管理水平;另一方面,修订完 善绩效考核制度,提高安全在薪酬结构中的比重,完善了《月度安全奖惩办法》,进一步增强了薪 酬激励性,岗位责任得到落实。 三、加强现场安全管控,确保安全平稳运行。 (一)突出季节、特殊天气安全生管控,保障生安全稳定。针对夏、冬季节严格落实 两个“四防”措施,结合实际突出重点,制定夏季安全生工作重点与冬季安全生工作重点; 针对季节转换,分析人员、环境、设备管理等存在的隐患,制定措施,提前防范。 (二)强化道路交通安全管控,杜绝违章驾驶。道路交通管控一直是公司安全工作重中之重, 今年多采取道路管控与安全活动相结合的方式进行,双节“平安”交通活动期间共检查 600 余 车次,主要针对安全确认不到位、超速、闯红灯、不系安全带、开车打电话、不规范使用灯光、 违章停车等违章驾驶行为,严格落实违章处罚制度,共查处违章驾驶 18 起;针对车辆转弯安全 控制、开展内轮差安全警示教育现场实践观摩活动。 (三)明确消防重点部位,细化责任落实防火巡查。明确人员密集场所等消防重点部位,

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行业安全检查表-13汽车站现场安全检查表

汽车站现场安全检查表 单位名称: 检查日期: 年 月 日 序 号 检查项目 检查内容 检查结果 1 二级以上汽车客运站(含二级)应配置危险品检查设备 2 危险品检查岗 位要求 严格查堵夹带危险品,做到坚守岗位,会识别,不漏检 3 出站班车复检 人 严格执行出站班车复核制度,加强对营运驾驶员、车辆安全 经营资质的检查,不发超员(载)车、人货混装车 4 车辆停放 旅客流向合理有序,停车场车辆停放整齐,留有安全通道 5 安全疏散通道 站区安全疏散通道畅通,安全标识明显,候车室有禁烟标志, 并严格管理 6 装卸 现场装卸工、铲车工按照规程安全操作,无旅客私自上车顶装 卸行李现象 7 进站班车 进站班车符合安全要求,停放定点、旅客上下车、进出站秩序 井然 8 发车 发车由检票员指挥,检票员或乘务员对旅客进行安全喊话 9 技术装备 三类以上的班线客车安装使用具有行驶记录功能的卫星定位装 置 10 车站大门 车站大门处有限速标牌,用灯光信号或人员旗笛指挥,转弯交 叉路口有标志牌,场内有禁烟(火)区标牌 11 交通宣传 车站运用各种宣传工具进行交通安全宣传 12 巡查 有专人对车站、车场的安全工作进行巡查,夜间值班人员定时 对单位内部各重点部位进行巡查,并做好记录 13 消防器材配置数量、种类设置部位符合规范要求,器材完好 有效,检查、更换记录有案可查,工作人员会使用 14 消防要求 按期组织消防、救生、疏散车辆等应急演练并有记录 15 变、配电房的电器设备有保护装置标识,各种仪表、指示灯 齐全、完好 16 电器安全可靠,线路无老化、私拉乱接现象 17 电气、设备、 人员 各种设备的安全、防护装置齐全、完好 18 人员经培训合格持证上岗,坚守岗位

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各岗位安全责任书-安全目标责任书(保管员)

盐城利民农化有限公司 年度安全目标责任书 为全面贯彻执行《中华人民共国安全生法》等法律法规,坚持“安全第一,预防为主,综 合治理”的方针,落实安全生责任制责任追究制,切实保障公司员工生命财安全,实现全年 安全生无事故目标,公司贮运部长与保管员签订如下安全目标责任书。 一、安全职责 1、正确使用佩戴劳动防护用品。 2、严格执行剧毒化学品“五双”管理制度,做好账物相符,发现丢失立即报告。 3、严格遵守危险化学品的存放要求,对因存放混乱而导致事故的,负直接责任。 禁忌危险化学品必须分开存放。 4、物资(原料、成品、五金、备品备件、三品物料)验收必须人到现场,重视数量、 重量、质量的查验,确保件数、重量、品名规格无误,并办好交接手续。 5、物资出仓坚持“三对五核”制度:对提单、货卡、实物;核品名、规格、包装、 件数、重量。特别注意品名规格要当场与提货人、发料员、领用人交接清楚,差错不 出门。 6、坚持日常巡查工作,及时发现存在问题并妥善处理。 7、熟悉掌握所保管物资的一般性能、主要用途及必要消防安全措施。 二、安全生控制目标 a)人员死亡、重伤事故为零; b)火灾、爆炸事故为零; c)职业危害事故(中毒、职业病)为零; d)责任事故为零; e)严格执行法律法规、规章制度操作规程,开展反 “三违”活动,三违查处率 100%; f)事故隐患整改及时率达 100%; g)确保相关方对公司在安全管理方面不发生投诉事件,同时与相关方安全协议签定率达 100%。 三、考核奖励 考核奖励标准参照公司制定的考核细则执行。 四、本责任书一式两份,签字双方各执一份。 贮运部长: 保管员: 年 月 日

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各岗位安全责任书-安全总监与安全员责任书(样本)

全生责任状 甲方:周辉 (项目安全总监) ,以下简称甲方 乙方:王超 (专职安全员) ,以下简称乙方 为进一步贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生方针,牢牢坚 守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”红线,建立健全“党政同责、一岗双责、 齐抓共管”的安全监管基本框架,有效遏制职业健康、安全环保、安全生责任 事故发生,结合本项目工程实际,特签订本责任书,以明确双方的责任义务。 一、甲方职责 1、根据国家安全生的有关法律法规企业的有关要求,对本工程项目的 安全生监督工作负综合监管责任。 2、协助项目经理履行安全生职责,负责本项目安全生管理体系的建立 运行、安全生监督管理的总体策划与组织实施,监督项目安全生费用的使 用。 3、根据企业安全生监督管理规章制度,负责组织本项目日常的安全生 督查工作,对督查中发现的重大问题,有权下令停工、整改。 4、从安全生层面参与对项目所属作业队、班组的考核、奖惩、人事任免、 岗位调整;有权对生安全事故、违规违章事件责任人员按有关规定做出处理。 涉及项目部或其领导成员时,有向上级领导或主管部门提出处理意见的建议权。 5、按照国家企业事故调查处理的相关规定,负责配合做好上级、地方政 府相关部门对本项目所发生生安全事故的调查处理工作。 二、乙方职责 1、在项目主管安全生领导的直接带领下,积极宣传认真贯彻有关安全、劳动保护、环境保护等相关的方针、政策、法规、制度等,推动本项目的 安全生工作。 2、负责督促、检查、汇总、报告项目安全生情况,具体办理项目有关安 全管理的日常事务,建立健全安全工作各种台帐,收集、整理、编制、保管安全 资料,做好安全记录,记好安全日志;按时向上级报送安全报表,及时协调处理 一般安全生工作,对职责范围内因工作失误而导致的伤亡事故负责。 3、协助项目领导组织审查安全技术措施计划,对批准的计划项目,督促有 关人员按期完成。 4、负责在公司安全生管理制度操作规程的框架内,收集整理、修改补 充本项目的安全生管理细则操作规程,经项目经理批准后发布执行。 5、负责具体办理项目安全生的宣传教育工作,协同有关部门做好全体员 工特别是新工人特种作业人员的安全技术教育培训、安全技术交底、安全责任 书签订等工作。 6、经常性地深入施工现场巡视检查,参加各种安全生检查。对查出的问 题或隐患,有权下达指令限期整改,有权纠正违章指挥、制止违章作业,并监督 实施;发现不安全因素或遇有重大、紧急险情时,有权下令停止作业,并立即报 告有关领导,采取进一步措施。 7、对违章违规行为经批评教育无效的人员,无论其职级高低,在有摄影取 证的情况下均有权根据项目安全奖罚规定现场开具罚单;对防止安全事故发生、 发展有功且符合项目有关规定的人员开具奖励单;经项目安全主管领导签发后交 项目财务执行。 8、督促有关部门按照规定及时发放劳动防护用品、清凉饮料保健食品, 并检查用品质量;建议购置、布设、使用安全防护设施,指导工人正确使用。 9、努力学习安全生管理知识,不断提高自身安全管理水平,尽职尽责地 做好本项目的安全生管理工作。 10、组织推行安全生目标管理准化作业等先进的管理方法,主办安全竞赛活动。 11、参加各种安全生会议,提出安全生方面的建议要求,做好会议记 录。 12、参加伤亡、险肇其他安全事故的调查、分析与处理工作,负责对未遂 事故的分析、追查、处理;向上级及时如实报告,做好事故的统计建档工作。 三、安全生管理目标 本项目职业健康、安全环保、安全生管理目标为: (一)杜绝发生有人员死亡的一般以上生安全责任事故; (二)杜绝发生有人员死亡的一般以上水上交通责任事故;

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安全目标责任书及责任制-安全总监与安全员责任书

全生责任状 甲方:周辉 (项目安全总监) ,以下简称甲方 乙方:王超 (专职安全员) ,以下简称乙方 为进一步贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生方针,牢牢坚 守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”红线,建立健全“党政同责、一岗双责、 齐抓共管”的安全监管基本框架,有效遏制职业健康、安全环保、安全生责任 事故发生,结合本项目工程实际,特签订本责任书,以明确双方的责任义务。 一、甲方职责 1、根据国家安全生的有关法律法规企业的有关要求,对本工程项目的 安全生监督工作负综合监管责任。 2、协助项目经理履行安全生职责,负责本项目安全生管理体系的建立 运行、安全生监督管理的总体策划与组织实施,监督项目安全生费用的使 用。 3、根据企业安全生监督管理规章制度,负责组织本项目日常的安全生 督查工作,对督查中发现的重大问题,有权下令停工、整改。 4、从安全生层面参与对项目所属作业队、班组的考核、奖惩、人事任免、 岗位调整;有权对生安全事故、违规违章事件责任人员按有关规定做出处理。 涉及项目部或其领导成员时,有向上级领导或主管部门提出处理意见的建议权。 5、按照国家企业事故调查处理的相关规定,负责配合做好上级、地方政 府相关部门对本项目所发生生安全事故的调查处理工作。 二、乙方职责 1、在项目主管安全生领导的直接带领下,积极宣传认真贯彻有关安全、劳动保护、环境保护等相关的方针、政策、法规、制度等,推动本项目的 安全生工作。 2、负责督促、检查、汇总、报告项目安全生情况,具体办理项目有关安 全管理的日常事务,建立健全安全工作各种台帐,收集、整理、编制、保管安全 资料,做好安全记录,记好安全日志;按时向上级报送安全报表,及时协调处理 一般安全生工作,对职责范围内因工作失误而导致的伤亡事故负责。 3、协助项目领导组织审查安全技术措施计划,对批准的计划项目,督促有 关人员按期完成。 4、负责在公司安全生管理制度操作规程的框架内,收集整理、修改补 充本项目的安全生管理细则操作规程,经项目经理批准后发布执行。 5、负责具体办理项目安全生的宣传教育工作,协同有关部门做好全体员 工特别是新工人特种作业人员的安全技术教育培训、安全技术交底、安全责任 书签订等工作。 6、经常性地深入施工现场巡视检查,参加各种安全生检查。对查出的问 题或隐患,有权下达指令限期整改,有权纠正违章指挥、制止违章作业,并监督 实施;发现不安全因素或遇有重大、紧急险情时,有权下令停止作业,并立即报 告有关领导,采取进一步措施。 7、对违章违规行为经批评教育无效的人员,无论其职级高低,在有摄影取 证的情况下均有权根据项目安全奖罚规定现场开具罚单;对防止安全事故发生、 发展有功且符合项目有关规定的人员开具奖励单;经项目安全主管领导签发后交 项目财务执行。 8、督促有关部门按照规定及时发放劳动防护用品、清凉饮料保健食品, 并检查用品质量;建议购置、布设、使用安全防护设施,指导工人正确使用。 9、努力学习安全生管理知识,不断提高自身安全管理水平,尽职尽责地 做好本项目的安全生管理工作。 10、组织推行安全生目标管理准化作业等先进的管理方法,主办安全竞赛活动。 11、参加各种安全生会议,提出安全生方面的建议要求,做好会议记 录。 12、参加伤亡、险肇其他安全事故的调查、分析与处理工作,负责对未遂 事故的分析、追查、处理;向上级及时如实报告,做好事故的统计建档工作。 三、安全生管理目标 本项目职业健康、安全环保、安全生管理目标为: (一)杜绝发生有人员死亡的一般以上生安全责任事故; (二)杜绝发生有人员死亡的一般以上水上交通责任事故;

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:28.3 KB 时间:2025-10-30 价格:¥5.00

行业安全检查表-7水泥生企业安全检查表

水泥生企业安全监督检查表 单位名称: 检查日期: 年 月 日 序 号 检查项目 检查内容 检查结 从业人员超过 300 人的,设置安全生管理机构,并按照不少于从业人员 3‰的比例配备专职安全生管理人员;从业人员在 300 人以下的,要配备 专职或者兼职安全生管理人员 1 安全机构 人员 建立主要负责人、分管安全生负责人其他负责人在各自职责内对安全工作负责的责任体系。生经营单位的主要负责人全生管理人 员应取得安全培训资格证书 建立主要负责人,各职能部门及其负责人,车间(分厂)及其负责人、班 组及其负责人、从业人员安全生岗位责任制 制定安全教育培训制度;安全生检查制度;事故隐患排查治理制度;安 全生档案管理制度安全事故报告及处理制度;危险因素辨识、危险源 管理制度;安全生费用提取、使用及安全技术措施审批制度;机电设备 安全检查维护制度;危险物品的安全管理制度安全考核及奖惩制度; 劳动防护用品配备、发放管理制度;安全生例会制度;特种作业人员 管理制度;应急救援与演练制度等 2 制度规 程 建立各生工种、岗位安全操作规程,如:物料破碎,原、燃料预均化堆 场及储存,废物处置,原料粉磨,生料均化、储存及入窑,煤粉制备,熟 料烧成,熟料、混合材料、石膏储存及输送,水泥粉磨,水泥储存,水泥 包装、成品堆存及水泥散装,物料烘干,压缩空气站,化验室等 3 建设项目 对建设项目安全设施实施“三同时”,确保安全设施与主体工程同时设计、 同时施工、同时投入生使用;建设项目安全设施的费用,应纳入建设 (工程)项目概算;建设项目的安全预评价报告、安全专篇、安全验收评 价报告要按有关规定报安全监管部门备案;建设项目的安全专篇审查,竣 工验收必须有安全生监督管理部门参与 按规定与从业人员签订劳动合同,并应有安全责任条款的内容 员工入厂经过厂部、车间、班组三级安全教育、培训方可上岗;在职员工 应定期接受安全防护技能培训及转岗安全培训 特种作业人员须取得特种作业操作资格证方可从事特种作业 岗位作业人员应熟悉并遵守安全操作规程 消防安全责任人应取得消防安全培训上岗证 4 从业人员 安全管理 岗位作业人员应掌握紧急情况下应急措施的操作 建筑结构符合国家规定的《建筑设计防火规范》(GB50016-2006)的有关 规定;不得在设有车间或仓库的建筑内设宿舍或饭堂 新建、改建、扩建的水泥生企业应符合《水泥厂卫生防护距离标准》 (GB18068-2000)、《水泥生防尘技术规程》(GB16911-2008)的有关 规定 5 建、构筑 物 普通仓库与车间应分楼层设置,确因生需要而同层时应用防火材料分隔 到顶;车间、仓库、办公室、员工宿舍不得用可燃材料装修、分隔 凡高度在 15M 以上建筑物、构筑物应按规定安装防雷接地装置;电收尘器 及烟囱应设有独立的避雷针及接地体 涉及危险化学品的仓储设施必须符合《常用化学危险品贮存通则》 (GB15603-1995)的有关规定 易燃易爆环节应设置温度、CO 检测报警及灭火装置 氧气、乙炔等易燃易爆物品应按规定存放 易燃液体储罐应安装避雷针及防静电装置 6 仓储设施 堆放易潮物品仓库的地面应高于本厂区的基准地面并有防潮防雨淋设施 厂房安全出口不得少于 2 个,工作期间不得上锁,疏散门应向疏散方向开 启。每个疏散门上方须安装疏散指示应急照明灯 疏散通道应有明显标志,疏散走道的楼梯最小宽度不小 1.1M,确实达不到 1.1M 的,须备有第二条逃生通道;防火间距、消防通道不得被占用 7 安全通道 事故易发岗位应设有安全隔离区(带)防护栏杆,并符合《固定式钢梯 及平台安全要求》(GB4053.3-2009)的有关规定

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:29.8 KB 时间:2025-10-31 价格:¥5.00

各岗位安全责任书-安全目标责任书(班组长)

盐城利民农化有限公司 年度安全目标责任书 为全面贯彻执行《中华人民共国安全生法》等法律法规,坚持“安全第一,预防为主,综 合治理”的方针,落实安全生责任制责任追究制,切实保障公司员工生命财安全,实现全年 安全生无事故目标,公司车间主任与车间安全员签订如下安全目标责任书。 一、安全职责 1、车间班组长是该班组安全生主要负责人,组织员工学习、贯彻执行公司车间有关安全规章制度及有关要求。 2、组织班组级安全教育安全活动。 3、严格执行交接班制度,做到班前讲安全,班中检查安全,班后总结安全。 4、检查岗位工艺指标及各项规章制度执行情况,做好设备安全设施的巡回检查及维护保养, 并认真做好记录。 5、严格劳动纪律,不违章指挥,有权制止一切违章作业,监督检查本辖区内的各种作业,维 护正常生秩序。 6、负责本岗位防护器具、安全装置消防器材的日常管理,使之完整好用。 7、发现隐患要及时解决,并做好记录。不能解决的要上报领导,同时采取有效的防范措施。 发生事故要立即组织抢救并保护现场,及时报告。 二、安全生控制目标 a)人员死亡、重伤事故为零; b)火灾、爆炸事故为零; c)职业危害事故(中毒、职业病)为零; d)责任事故为零; e)严格执行法律法规、规章制度操作规程,开展反 “三违”活动,三违查处率 100%; f)特种设备完好率达 100%; g)安全隐患及时整改率 100%。 三、考核奖励 考核奖励标准参照公司制定的考核细则执行。 四、本责任书一式两份,签字双方各执一份。 车间主任: 班组长: 年 月 日

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:25.5 KB 时间:2025-11-03 价格:¥5.00

岗位安全责任制资料合集-【汇编】企业安全生主体责任清单

企业安全生主体责任清单 责任 序号 名称 责任内容 1.企业应具备本表所列安全生条件(主体责任); 一 具备安全生条 件 2.企业的生经营场所设备、设施符合有关安全生法律、法规的 规定有关国家标准或者行业标准的要求。 1.依法建立健全本单位安全生责任制度,并将本单位安全生责任 管理范围、内容、要求分解到各部门、各岗位,明确责任人员、责任 内容考核奖惩标准; 二 建立安全生责 任制度 2.生经营单位应当建立相应的机制,加强对安全生责任制落实情 况的监督考核,保证安全生责任制的落实。 1.安全生管理制度:(1)安全生例会等安全生会议制度;(2) 安全生检查制度;(3)安全生教育培训制度;(4)劳动防护 用品配备管理制度;(5)安全生奖励惩罚制度;(6)安全生 事故报告处理制度;(7)具有较大危险因素的生经营场所、 设备设施的安全管理制度(注:只要存在“具有较大危险因素的生 经营场所、设备设施”,就应当建立相应的制度);(8)危险 作业管理制度;(9)危险物品安全管理制度(注:如涉及有关危险 物品生、经营、储存、运输、废弃物处置的,应当按照对应的有关 规定,制定相应的制度);(10)隐患排查治理建档监控制度;(11) 领导干部管理人员现场带班制度;(12)安全生责任考核制度; (13)作业场所职工安全卫生健康管理制度;(14)生经营单位对 重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急 预案,告知从业人员相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。 生经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安 全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生监督管理部门有关 部门备案;(15)其他保证安全生规章制度。 三 制定安全生管 理制度操作规 程 2.根据本企业特点,分专业、分工艺制定各岗位安全操作规程。 1.保证企业应当具备的安全生条件所必须的资金投入; 四 保证安全生资 金有效投入 2.有关企业按照国家财政、安监部门的规定提取使用安全生费 用。 1.金属冶炼、建筑施工、道路运输单位危险物品的生、经营、储 存单位,应当设置安全生管理机构或者配备专职安全生管理人员; 2.其他生经营单位,从业人员超过一百人的,应当设置安全生管 理机构或者配备专职安全生管理人员;从业人员在一百人以下的, 应当配备专职或者兼职的安全生管理人员; 3.危险物品的生、储存单位以及金属冶炼单位的安全生管理人员 的任免,应当告知主管的负有安全生监督管理职责的部门; 五 设置安全生管 理机构配备安 全生管理人员 4.危险物品的生、储存单位以及金属冶炼单位应当有注册安全工程 师从事安全生管理工作。鼓励其他生经营单位聘用注册安全工程 师从事安全生管理工作; 5.从业人员在 100 人及以上或年主营业务收入 2000 万元及以上的矿 山、建筑、交通运输、危险化学品、金属冶炼等行业,以及粉尘涉爆、 涉氨制冷、船舶修造等领域的企业应当试行安全总监制度;人数偏少、 组织机构简单但年主营业务收入 2000 万元及以上的化工企业应当赋 予分管安全生的负责人安全总监的职责; 6、规模以上或从业人员 100 人以上的建筑、交通运输、危化品、金 属冶炼、粉尘涉爆、涉氨制冷、煤气作业、构成重大危险源、船舶修 造以及涉及“两重点一重大”的化工等十大行业领域的企业必须配备 安全总监,作为企业领导班子成员,享受本企业副总或总工程师、总 会计师待遇,可以由分管安全生的副总兼任,也可以根据实际情况 聘任,聘任的必须要到岗、在岗。 1.新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必 须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生使用。安全设施 投资应当纳入建设项目概算; 2.金属冶炼建设项目用于生、储存、装卸危险物品的建设项目, 应当按照国家有关规定进行安全评价; 3.金属冶炼建设项目用于生、储存、装卸危险物品的建设项目的 安全设施设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查; 4.金属冶炼建设项目用于生、储存、装卸危险物品的建设项目的 施工单位必须按照批准的安全设施设计施工,并对安全设施的工程质 量负责; 六 建设项目安全设 施必须“三同时” 5.金属冶炼建设项目用于生、储存危险物品的建设项目竣工投入 生或者使用前,应当由建设单位负责组织对安全设施进行验收;验 收合格后,方可投入生使用。 开展安全 七 生准化建设 改善安全生条件,推进安全生准化建设,提高安全生水平, 确保安全生。 1.企业应当定期组织安全生管理人员、工程技术人员其他相关人 员,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患; 2.对排查出的事故隐患,应当按照事故隐患的等级进行登记,建立事 故隐患信息档案,并按照职责分工实施监控治理; 3.在事故隐患治理过程中,应当采取相应的安全防范措施,防止事故 发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当从危险 区域内撤出作业人员,并疏散可能危及的其他人员,设置警戒标志, 暂时停停业或者停止使用;对暂时难以停或者停止使用的相关生 储存装置、设施、设备,应当加强维护保养,防止事故发生; 4.企业应当按照规定对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析, 向安全监管监察部门有关部门报送书面统计分析表。对于重大事故 隐患,还应当及时向安全监管监察部门有关部门报告; 依法开展安全隐 患排查治理 5.事故隐患排查治理情况应当如实记录,并向从业人员通报。 九 落实对相关各方 的安全生管理 职责 1.两个以上生经营单位在同一作业区域内进行生经营活动,可能 危及对方生安全的,应当签订安全生管理协议,明确各自的安全管理职责应当采取的安全措施,并指定专职安全生管理人员 进行安全检查与协调;

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:30.3 KB 时间:2025-11-04 价格:¥5.00

安全事故应急预案-016 危险化学品环境泄漏应急演练方案范本

*********公司 化学品泄露演习方案 为进行有效的预防、控制及时消除环保意外事故的发生, 提高环境污染事故救援应急的处置能力,建立健全环境预警应 急机制,保障公司生安全稳定的运行,根据安全、环保部有关 文件的精神要求,制定《********公司泄露事故应急救援演练方 案》。 一、指导思想 为了保障********有限公司的生安全稳定运行及环境安 全,维护社会稳定,保障公司周边企业的财不受损失,保障 公司员工周边社会群众的身体健康,生活秩序正常,响应国家 号召,建立谐社会,走可持续发展道路。 二、演练目的 1、促使公司相关人员能熟练掌握公司《事故应急救援预案》 启动运作程序。 2、增强各部门在紧急应变时的合作与沟通,熟悉资讯互传, 以提高紧急应变的管理效率。 3、训练公司应急队伍的抢险救灾能力,提高干部员工的自 救意识; 4、查找并确认现行应急预案的不足及缺陷,分析制定整改 措施,以便做出进一步的改进完善。 三、组织机构 顾 问:*** 总指挥:*** 成 员:***、***、***、***、***、***。 小 组: 抢险抢修、应急救援、消防灭火组:***、***、***、***、***、 ***。 警戒疏散组、通信协调组:***、***、***、***、***、***。 环境监测、操作控制组:***、***、***、***、***、***。 后勤供给队:***、***、***、***、***、***。 四、职责分工 (一)、指挥领导小组职责: 1、贯彻执行国家、当地政府、上级有关部门关于环境安全 的方针、政策及规定; 2、组织制定突发环境事件应急预案; 3、组建突发环境事件应急救援队伍; 4、负责应急防范设施(备)(如堵漏器材、环境应急池、应 急监测仪器、防护器材、救援器材应急交通工具等)的建设; 以及应急救援物资,特别是处理泄漏物、消解吸收污染物的化 学品物资(如活性炭、吸油毡、酸石灰等)的储备; 5、检查、督促做好突发环境事件的预防措施应急救援的 各项准备工作,督促、协助有关部门及时消除有毒有害物质的跑、

分类:事故与应急 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:69.5 KB 时间:2025-11-13 价格:¥5.00

各岗位安全责任书-安全目标责任书(办公室)

盐城利民农化有限公司 年度安全目标责任书 为全面贯彻执行《中华人民共国安全生法》等法律法规,坚持“安全第一,预防为主,综 合治理”的方针,落实安全生责任制责任追究制,切实保障公司员工生命财安全,实现全年 安全生无事故目标,公司分管安全副总经理与办公室签订如下安全目标责任书。 一、安全职责 劳动人事管理 1、组织对新进员工有关人员的入厂安全教育。 2、按规定及时办理员工各种保险。 3、参加有关事故的调查工伤鉴定,提出鉴定依据。 4、根据生实际设置特种作业人员编制,并会同有关部门做好特种作业人员的培训、取证、 复审及日常管理工作。 5、搞好职业病防治健康监护、职工体检及建档工作。 行政管理 1、负责清凉饮料的供应发放工作,搞好员工饮食卫生,防止食物中毒。 2、负责行政部门各类设备、设施及机具的安全管理,并保持完好。 3、负责员工集体宿舍、浴室、行政办公区的安全卫生防火工作,并定期进行安全检查。 4、参加事故应急救援演练,并做好基础工作。 治保管理 1、坚持门卫治安值班、巡回检查,正确使用巡更机、监控设备。 2、负责厂内消防安全值班,剧毒化学品及危险化学品的巡查工作。 3、负责厂内交通安全管理。 4、负责治安防范教育培训。 二、安全生控制目标 a)员工岗位能力满足率达 100%; b)安全生管理人员、特种作业人员持证上岗率达 100%,在岗职工培训率为 100%; c)进出车辆、人员登记率达 100%; d)加强安全责任考核,安全责任考核率达到 100%。 三、考核奖励 考核奖励标准参照公司制定的考核细则执行。 四、本责任书一式两份,签字双方各执一份。 分管安全副总经理: 办公室主任: 年 月 日

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:25.5 KB 时间:2025-11-15 价格:¥5.00

安全事故应急预案-危险化学品环境泄漏应急演练方案范本

*********公司 化学品泄露演习方案 为进行有效的预防、控制及时消除环保意外事故的发生, 提高环境污染事故救援应急的处置能力,建立健全环境预警应 急机制,保障公司生安全稳定的运行,根据安全、环保部有关 文件的精神要求,制定《********公司泄露事故应急救援演练方 案》。 一、指导思想 为了保障********有限公司的生安全稳定运行及环境安 全,维护社会稳定,保障公司周边企业的财不受损失,保障 公司员工周边社会群众的身体健康,生活秩序正常,响应国家 号召,建立谐社会,走可持续发展道路。 二、演练目的 1、促使公司相关人员能熟练掌握公司《事故应急救援预案》 启动运作程序。 2、增强各部门在紧急应变时的合作与沟通,熟悉资讯互传, 以提高紧急应变的管理效率。 3、训练公司应急队伍的抢险救灾能力,提高干部员工的自 救意识; 4、查找并确认现行应急预案的不足及缺陷,分析制定整改 措施,以便做出进一步的改进完善。 三、组织机构 顾 问:*** 总指挥:*** 成 员:***、***、***、***、***、***。 小 组: 抢险抢修、应急救援、消防灭火组:***、***、***、***、***、 ***。 警戒疏散组、通信协调组:***、***、***、***、***、***。 环境监测、操作控制组:***、***、***、***、***、***。 后勤供给队:***、***、***、***、***、***。 四、职责分工 (一)、指挥领导小组职责: 1、贯彻执行国家、当地政府、上级有关部门关于环境安全 的方针、政策及规定; 2、组织制定突发环境事件应急预案; 3、组建突发环境事件应急救援队伍; 4、负责应急防范设施(备)(如堵漏器材、环境应急池、应 急监测仪器、防护器材、救援器材应急交通工具等)的建设; 以及应急救援物资,特别是处理泄漏物、消解吸收污染物的化 学品物资(如活性炭、吸油毡、酸石灰等)的储备; 5、检查、督促做好突发环境事件的预防措施应急救援的 各项准备工作,督促、协助有关部门及时消除有毒有害物质的跑、

分类:事故与应急 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:69.5 KB 时间:2025-11-22 价格:¥5.00

岗位安全责任制资料合集-【汇编】高速公路项目安全责任书(56页)

目 录 项目经理与项目书记责任书 ....................................................................1 项目经理与项目副经理安全责任书 ........................................................3 项目经理与项目总工安全生责任书 ....................................................5 项目经理与项目总经安全生责任书 ....................................................7 项目经理与物资设备部安全生责任书 ................................................9 项目经理与财务部安全生责任书 ......................................................11 项目书记与综合办公室安全生责任书 ..............................................13 项目主管安全副经理与安全管理部安全生责任书 ..........................15 项目总经与计划合同部安全生责任书 ..............................................17 项目总工与测量队安全生责任书 ......................................................21 项目总工与质量管理部安全生责任书 ..............................................23 项目总工与工程技术部安全生责任书 ..............................................25 项目总工与试验室安全生责任书 ......................................................27 项目副经理与环保协调部安全生责任书 ..........................................29 项目副经理与工区主任安全责任书 ......................................................31 项目物资设备部与材料员安全生责任书 ..........................................33 项目测量队与测量员安全生责任书 ..................................................35 项目综合办公室与厨师安全生责任书 ..............................................37 项目计划合同部与计量员安全生责任书 ..........................................39 项目综合办公室与驾驶员安全生责任书 ..........................................41 项目试验室与试验员安全生责任书 ..................................................43 项目质量管理部与质量员安全生责任书 ..........................................45 项目安全管理部与安全员安全生责任书 ..........................................47 项目工程技术部与技术员安全生责任书 ..........................................49 项目环保协调部与环保协调员安全生责任书 ..................................51 项目工区主任与作业班组安全责任书 ..................................................53 项目工区班组与作业工人安全责任书 ..................................................55

分类:安全管理制度 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:150 KB 时间:2025-11-25 价格:¥5.00

安全事故应急预案-化学品泄漏演习方案

*********公司 化学品泄露演习方案 为进行有效的预防、控制及时消除环保意外事故的发生, 提高环境污染事故救援应急的处置能力,建立健全环境预警应 急机制,保障公司生安全稳定的运行,根据安全、环保部有关 文件的精神要求,制定《********公司泄露事故应急救援演练方 案》。 一、指导思想 为了保障********有限公司的生安全稳定运行及环境安 全,维护社会稳定,保障公司周边企业的财不受损失,保障 公司员工周边社会群众的身体健康,生活秩序正常,响应国家 号召,建立谐社会,走可持续发展道路。 二、演练目的 1、促使公司相关人员能熟练掌握公司《事故应急救援预案》 启动运作程序。 2、增强各部门在紧急应变时的合作与沟通,熟悉资讯互传, 以提高紧急应变的管理效率。 3、训练公司应急队伍的抢险救灾能力,提高干部员工的自 救意识; 4、查找并确认现行应急预案的不足及缺陷,分析制定整改 措施,以便做出进一步的改进完善。 三、组织机构 顾 问:*** 总指挥:*** 成 员:***、***、***、***、***、***。 小 组: 抢险抢修、应急救援、消防灭火组:***、***、***、***、***、 ***。 警戒疏散组、通信协调组:***、***、***、***、***、***。 环境监测、操作控制组:***、***、***、***、***、***。 后勤供给队:***、***、***、***、***、***。 四、职责分工 (一)、指挥领导小组职责: 1、贯彻执行国家、当地政府、上级有关部门关于环境安全 的方针、政策及规定; 2、组织制定突发环境事件应急预案; 3、组建突发环境事件应急救援队伍; 4、负责应急防范设施(备)(如堵漏器材、环境应急池、应 急监测仪器、防护器材、救援器材应急交通工具等)的建设; 以及应急救援物资,特别是处理泄漏物、消解吸收污染物的化 学品物资(如活性炭、吸油毡、酸石灰等)的储备; 5、检查、督促做好突发环境事件的预防措施应急救援的 各项准备工作,督促、协助有关部门及时消除有毒有害物质的跑、

分类:事故与应急 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:69.5 KB 时间:2025-11-28 价格:¥5.00