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2.成立安全生产管理机构、任命安全生产管理人员的通知

成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】06 号 关于成立安全生产管理机构、任命安全 生产管理人员的通知 公司各部门: 为满足公司安全生产管理需要,进一步促进公司安全生产工作 长效、持续、稳定发展,根据《危险化学品从业单位安全生产标准 化评审标准》其它相关法规要求,经公司研究决定,成立安全生 产管理机构和任命安全生产管理人员如下: 1、公司安全环保部,具体负责全公司日常安全管理,开展安全 检查以安全资料的管理等工作; 2、任命***为公司安全环保部部长。 年 月 日

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4.关于对年度安全目标任制考核年终考核奖励兑现的通知

1 成都市 XXX 化工有限责任公司文件 安全【202X】04 号 关于对 202X 年度安全生产目标任制考核 年终考核奖励兑现的通知 公司属各部门: 202X 年,在集团公司的正确领导下,我公司各部门全体干部员工遵循“安全第一、 预防为主、综合治理”的方针,强化安全基础、推动安全发展,实现了年度安全生产工 作目标控制指标的完成,取得了经济效益、社会效益双丰收。 根据 202X 年公司《安全生产管理指标细化、分解控制指标考核》、《安全生产目 标考核与奖惩办法》等规定,结合日常与定期对各部门、各岗位人员安全生产目标完成 情况和任制考核情况,经公司安委会研究决定,现对 202X 年度安全生产目标、控制 指标任制考核优秀的部门和个人给予年终奖励兑现。 公司号召各部门、全体员工向他们学习,学习他们情系企业、忘我工作的奉献精 神和“安全生产从我做起”,自觉履行安全职责、遵守安全生产规章制度、操作规程、 坚持安全发展的工作态度,推动公司各项安全工作的落实和各项安全生产工作目标的实 现。同时希望受到奖励的部门和员工要戒骄戒躁、继续努力,为公司的健康稳定可持续 发展做出更大的贡献。 附:202X 年度安全目标考核优秀部门、个人名单。 年 月 日 2 202X 年度安全生产目标任制考核 优秀科室、个人名单 一、优秀科室 二、优秀个人

分类:安全培训材料 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:25.5 KB 时间:2025-08-08 价格:¥5.00

7.年度安全目标任制考核优秀个人奖励明细表

202X 年度安全生产目标任制考核 优秀个人奖励明细表 序号 姓名 职务/岗位 金额(元) 签字 1 2 3 4 5 6 单位领导: 制表人:

分类:安全培训材料 行业:化工行业 文件类型:Word 文件大小:28.5 KB 时间:2025-08-08 价格:¥5.00

食品企业安全生产组织机构与职责-安全生产会议签到表

安全生产会议签到表 会议时间: 会议地点: 主持人: 会议名称或主要议题: 记录人: 出席会议人员签到 部  门 姓 名 部  门 姓 名 备注

分类:安全培训材料 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:36 KB 时间:2025-08-09 价格:¥5.00

食品企业安全生产组织机构与职责-安全职责全本【参考资料】

1 XXXX 公司 安 全 职 责 制定:_____ 审核:_____ 批准:_____ XXXX 公司 2 关于下发《安全职责》的通知 为了贯彻执行国家安全生产方针和政策,严格遵守国家和地方安 全生产法律、法规、规范要求,规范公司的安全生产活动,按照《危 险化学品从业单位安全标准化规范》要求,公司组织建立健全了公司 安全职责,完善了公司安全生产规章制度和安全操作规程,整理成《安 全职责》,下发给你们,请组织本单位人员学习,并认真贯彻、执行。 安全生产领导小组 XXXX 年 1 月

分类:安全培训材料 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:1.03 MB 时间:2025-08-09 价格:¥5.00

食品企业安全生产-食品企业安全生产-食品企业安全生产组织机构与职责-食品厂企业安全生产三级标准化-客车司机安全职责

客车司机安全职责 1、负责所驾驶车辆的安全行车、简易维护、一般性检验、常见故障 的判断和排除以车辆的清洁、保养。 2、出车前应随身携带符合所驾驶车型的驾驶证、上岗证、从业资格 证等有效证明驾驶员资格的证件,同时检查车辆行驶运营中的需随车携 带的证件是否齐全有效。 3、钻研技术,全面掌握所驾车辆的技术性能,努力提高专业 技术 水平,严格执行技术管理,行车途中应密切注意车辆技术状况, 随时发 现和排除车辆故障,严禁车辆带“病”运行。 4、加强职业道德修养,模范遵守交通法规,严格按操作规程驾驶车 辆,严禁酒后驾车,不开赌气车、不开疲劳车、不超员、超 速,确保行 车安全。 5、坚持文明经营、优质服务的宗旨,严格执行“客运服务质 量标 准”,正点运行,礼貌待客,要保持车容整洁、车况良好,服务 设施齐 全、有效,杜绝甩客、倒卖旅客、粗暴待客等损坏企业信誉的行为。 6、负责车辆运行过程中旅客人身和财产的安全,认真查堵“三 品” 上车,正确处置遭遇火灾、抢劫、爆炸、事故等突发事件,时有效地 抢救突患严重急症的旅客或伤员,持续提高企业的营运信誉。

分类:法律法规与标准 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:14.7 KB 时间:2025-08-09 价格:¥5.00

4安全生产任制的制定、沟通、培训、评审、修订考核管理制度

1 安全生产任制的制定、沟通、培训、评审、修订考核管理制度 编号:AQ-BZH-004-A 1 目的 为进一步强化各职能部门安全生产任制,确保本公司安全生产,根据《中华人民 共和国安全生产法》,结合本公司实际情况,特制定本制度。 2 职责 2.1 本公司主要负责人是本公司安全生产第一责任人,各部门负责人是该部门安全生 产负责人,各班组长是该班组安全生产负责人,各级部门按照“谁主管,谁负责”的原则, 做好相应的安全生产管理工作。 2.2 安全生产工作,人人有责,有岗必有责。每个员工都必须各司其职,各负其责。 3 适用范围 本制度适用于本公司各职能部门和全体员工。 4 工作内容 4.1 安全生产任制的制定 安全生产领导小组组织制定本公司各级人员各部门安全生产任制。 制定的安全生产任制应“纵向到底、横向到边”。 4.2 安全生产任制的沟通 4.2.1 安全管理部门制定安全生产任制时应时下发相关至各领导干部、各部门、各类 人员并征求意见。 4.2.2 安全管理部门将征求的意见汇总后反馈给本公司安全第一责任人。 4.2.3 本公司安全第一责任人组织领导干部、各部门、各类人员代表召开安全生产任制 修订会。 4.2.4 安全管理部门根据修订会的结果对安全生产任制定稿。 4.3 安全生产任制的培训 4.3.1 安全管理部门负责安全生产任制的解释。 4.3.2 安全管理部门应定期组织各领导干部、各部门、各类人员对其安全生产任制进行 学习。 4.3.3 每次培训应有学习记录。 4.4 安全生产任制的评审、修订 4.4.1 安全生产任制评审小组由安全管理部门、技术部门、生产部门等部门组成。 4.4.2 安全生产任制评审小组对已制定的安全生产任制进行评审。 2 4.4.3 经评审通过的安全生产任制,从上至下层层相互签字实施。 4.4.4 安全生产任制的修订根据安全生产任制评审小组的评审结果进行。 4.5 安全生产任制的考核 4.5.1 安全生产任制的考核由安全生产领导小组根据签订的安全生产任制进行。 4.5.2 安全生产任制的绩效测量结果报厂安全第一责任人认可。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:27 KB 时间:2025-08-09 价格:¥5.00

0-【精编资料】-27-银行金融机构安全生产管理制度

银行金融机构 安全生产管理制度 编 制: 审 核: 批 准: 发布时间: 目 录 第一章 总 则 ....................................3 第二章 机构与职责 ...............................4 第三章 教育与培训 ...............................6 第四章 设备、工程建设、劳动场所 .................7 第五章 职工安全生产规范 .........................9 第六章 业务安全规范 ............................20 第七章 易燃、易爆物品 ..........................40 第八章 个人防护用品和职业危害的预防与治疗 .....41 第九章 检查和整改 ..............................41 第十章 奖励与处罚 ..............................42

分类:安全管理制度 行业:采矿冶金行业 文件类型:Word 文件大小:83.5 KB 时间:2025-08-11 价格:¥5.00

【精编资料】-87-项目部安全生产责任目标分解表

项目部安全生产 责任目标分解表 XXXX 建设有限责任公司 XX 县 XX 项目部 二○二 X 年 X 月 安 全 管 理 目 标 表 施工单位(章):XXXX 建设有限责任公司 工程名称:XXX 一期工程 伤 亡 控 制 指 标 无 施 工 安 全 达 标 合格 文 明 施 工 目 标 优 制表:       审核:       制表日期:

分类:安全培训材料 行业:建筑加工行业 文件类型:Word 文件大小:34.5 KB 时间:2025-08-12 价格:¥5.00

安全制度】-11-安全生产任制的制定、沟通、培训、评审、修订 考核管理制度

安全生产任制的制定、沟通、培训、评审、修订 考核管理制度 编号:AQ-BZH-004-A 1 目的 为进一步强化各职能部门安全生产任制,确保本公司安全生产,根据《中华人 民共和国安全生产法》,结合本公司实际情况,特制定本制度。 2 职责 2.1 本公司主要负责人是本公司安全生产第一责任人,各部门负责人是该部门安 全生产负责人,各班组长是该班组安全生产负责人,各级部门按照“谁主管,谁负责” 的原则,做好相应的安全生产管理工作。 2.2 安全生产工作,人人有责,有岗必有责。每个员工都必须各司其职,各负其责。 3 适用范围 本制度适用于本公司各职能部门和全体员工。 4 工作内容 4.1 安全生产任制的制定 安全生产领导小组组织制定本公司各级人员各部门安全生产任制。 制定的安全生产任制应“纵向到底、横向到边”。 4.2 安全生产任制的沟通 4.2.1 安全管理部门制定安全生产任制时应时下发相关至各领导干部、各部 门、各类人员并征求意见。 4.2.2 安全管理部门将征求的意见汇总后反馈给本公司安全第一责任人。 4.2.3 本公司安全第一责任人组织领导干部、各部门、各类人员代表召开安全生产 任制修订会。 4.2.4 安全管理部门根据修订会的结果对安全生产任制定稿。 4.3 安全生产任制的培训 4.3.1 安全管理部门负责安全生产任制的解释。 4.3.2 安全管理部门应定期组织各领导干部、各部门、各类人员对其安全生产责任 制进行学习。 4.3.3 每次培训应有学习记录。 4.4 安全生产任制的评审、修订 4.4.1 安全生产任制评审小组由安全管理部门、技术部门、生产部门等部门组成。 4.4.2 安全生产任制评审小组对已制定的安全生产任制进行评审。 4.4.3 经评审通过的安全生产任制,从上至下层层相互签字实施。 4.4.4 安全生产任制的修订根据安全生产任制评审小组的评审结果进行。 4.5 安全生产任制的考核 4.5.1 安全生产任制的考核由安全生产领导小组根据签订的安全生产任制进 行。 4.5.2 安全生产任制的绩效测量结果报厂安全第一责任人认可。 编制人 审核人 批准人 实施日期 20XX.XX.XX

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安全制度】-12-安全生产责任考核制度

XX 建设服务股份有限公司 安全生产责任考核制度 一、目的 为了贯彻公司安全生产任制,将安全生产责任落到实处,做到职责明确,奖惩 分明,形成安全生产工作事事有人管、件件有人抓的管理机制,实现安全生产(工作) 目标,特制定本制度。 二、适用范围 适用于对公司各部门、各级人员的安全生产责任进行考核。 三、职责 3.1 安保部负责各部门安全生产责任目标考核的归口管理。 3.2 公司总经理分管负责人对各部门其负责人的安全生产任制的落实情况 以安全生产工作(或目标)完成情况进行考核。 3.3 各部门负责人对车间、班组其班组长的安全生产任制的落实情况以安全 生产工作(或目标)完成情况进行考核。 3.4 各车间、科室对班组长对各岗位其操作人员的安全生产任制的落实情况以 安全生产工作(或目标)完成情况进行考核。 3.5 安全生产任制和目标的考核情况将作为工作绩效考核的主要内容之一,纳入 绩效考评范畴,并根据公司相关考核办法执行。 四、考核方式 4.1 实行月度考核(或季度考核)、年终考核相结合的办法。 4.2 考核分三级制,即总经理、分管负责人对部门进行考核;部门、车间对班组进 行考核;班组长对岗位员工进行考核。 五、考核标准 5.1 考核按照公司制定的《安全生产任制》、《安全生产目标责任书》中规定的安 全职责目标进行考核。 5.2 考核采用百分制的形式,每项任制的每一条款所占分数为 100 分除以条款数 量,各条得分合计为总分,总分 90 分以上为优秀,89—81 分为合格,80 分以下为不 合格。 六、考核奖惩 6.1 考评优秀的和不合格的由安保部核实后,按公司《安全生产奖惩管理制度》执 行。 6.2 对安全生产任制不落实或落实不到位而造成事故的,除按《安全生产奖惩管 理制度》给予相应的处理外,构成犯罪的移交司法机关处理。

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:25 KB 时间:2025-08-12 价格:¥5.00

02-医院安全生产工作管理制度

XX 医院安全生产工作管理制度 目录 【一】安全生产工作总则 .........................................................1 【二】安全宗旨和目标 .............................................................1 【三】安全生产领导小组机构组成 .........................................3 【四】安全教育 .........................................................................6 【五】安全责任 .........................................................................8 【一】安全生产工作总则 一、为确保医院人员、物资、财产和医院管理安全,保证医院各 项工作的顺利进行,根据有关安全工作法规制度,结合医院工作实际, 制定本制度。 二、安全生产工作是医院全部工作的重要组成部分,要贯穿到工 作的方方面面,落实到各科室、各岗位、各人员各项工作之中。任 何人员、在任何时候、任何情况下,都要十分重视安全生产工作,不 得有任何的麻痹绕幸心理和疏忽大意。 三、坚持“预防为主”的安全工作方针,在思想上、认识上筑牢 安全防线,筑起安全预防坝堤;在物质上、技术上打牢安全防范基础, 提供安全预防保障;在人力上、精力上投入安全预防力量、提高安全 预防警觉;在制度上、措施上健全安全工作规范、建立安全工作机制。 四、大力推行安全工作目标管理任制,将安全工作的目标分解 到科、到人,将安全工作的责任落实到人头,建立全方位、全时制的 安全工作网络,努力创建平安型医院。 【二】安全宗旨和目标 一、坚持安全生产工作为医院建设、改革、发展服务,为人民群众、 广大患者和职工服务的宗旨。 二、全院人员必须牢固树立“安全第一”的思想,坚持以人为本 的安全理念,把安全工作放到十分重要的位置,把人的安全放到重中

分类:安全管理制度 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:45 KB 时间:2025-08-13 价格:¥5.00

05-医院诊所复工申请

医院诊所复工申请 尊敬的卫健局领导: ***医院是我县唯一一家**专科医院,我们始终以维护 儿童健康为己任,牢记使命,勇于担当,为我县医疗卫生 事业的发展发挥了应有作用。此次疫情来临后,我院因种 种原因暂时停业,目前随着疫情管控的有序进行,逐渐趋 于平稳,通过电话、微信咨询的患者日益增多,就诊需求 极为迫切,为了不延误儿童病情,缓解就诊压力,现申请 开业复工。 复工后,我院将采取以下几点严把疫情防控: 1、防控机制到位。做好医院复工准备,明确医院疫情 防控应急流程、具体工作人员、工作职责,确保企业疫情 防控工作主体责任落实。 2、员工排查到位。全面排查所有员工,每日测量员工 体温,一旦发现员工有发热、咳嗽等急性呼吸道感染症 状,立即报告并督促其到就近定点医疗机构发热门诊就 诊,同时做好信息上报和随访。 3、防护措施到位。要按照区卫健委等相关部门制定的 标准开展疫情防护和隔离工作。做好口罩、测温计、消毒 水等疫情防控物资保障。 4、内部管理到位。确保每日监测上报员工身体状况, 督促员工佩戴口罩并做好个人防护,发现情况时报告、 采取处置措施,并加强员工下班后管理。做好医院的通 风、消毒和卫生管理,做好隔离区管控。按规定加强安全 环保管理。 5、做好就诊人员登记工作。建立建全患者就诊登记工 作,患者就诊前先在门测量体量、登记详细的个人信息、 有无外出史、查验行程码、健康码、体温正常、无异常的 方可进院就诊,如发现异常者,马上安排人员护送至定点 医院就诊。 恳请批复,予以准许复工。 *****医院

分类:安全培训材料 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:20.9 KB 时间:2025-08-13 价格:¥5.00

06-医院后勤疫情防控应急预案

医院疫情防控 应急预案 (模板两篇) 20XX 年 X 月 目 录 医院后勤疫情防控应急预案 1 .........................3 一、基本要求 ...................................3 二、重点部门管理 ...............................5 (一)发热门诊。 ..............................5 (二)急诊。 ..................................6 (三)普通病区(房)。 ..........................6 (四)收治疑似或确诊新型冠状病毒感染的`肺炎患者 的病区(房)。 ................................7 三、医务人员防护 ...............................8 四、加强患者管理 ...............................9 医院后勤疫情防控应急预案 2 ........................11 一、适用范围 ..................................11 二、预警机制 ..................................11 三、封闭楼层的隔离应急处置预案 ................12 (一)处置工作原则 ...........................12 (二)组织领导和职责 .........................12 (三)应急处置具体措施 .......................16

分类:事故与应急 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:37 KB 时间:2025-08-13 价格:¥5.00

07-XX医院复工复产申请报告

XX 医院复工复产申请报告 为认真贯彻落实关于我市、县关于新型冠状病毒肺炎 疫情防控的工作部署,扎实做好疫情防控期间的复工工 作,我医院做好疫情防控复工方案,特申请复工。 复工方案如下: 一、统一思想 认真贯彻中央关于新型冠状病毒肺炎疫情防控工作的 重要指示精神,深刻认识做好新型冠状病毒肺炎疫情防控 的重要性,把职工和患者生命安全和身体健康放在第一 位,在上级主管部门的领导下,采取有效措施做好疫情复 工和处置工作,坚决打赢疫情防控阻击战。 二、设立组织 我院设立了以院长为首,各科室主管为组员的疫情防 控小组。职能是在疫情防控期间负责我院疫情防控工作和 处置措施。 三、防控措施 1、对返岗员工在上岗前进行排查,暂时进行隔离观察 14 天,无发热、气促咳嗽等呼吸道症状后,身体健康状态 无异常后方可上岗。 2、做好疫情防控预案,制定出入实名登记,体温检 测,明确疫情防控任务并分解到具体责任人。 3、在疫情防控小组的领导下,完善了并制定了预检分 诊制度,呼吸道传染疾病应急预案,院内感染应对预案, 并设定了隔离室。 4、住院病区 ①每天定时通风 ②每天两次消毒(喷洒消毒液),另加紫外线消毒不 定时消毒。 ③要求病人餐前便后洗手。 ④采用中医大夫制定的中医药防治方案,熬制中药, 掺入病人饮用水中,进行预防。 ⑤非常时期,禁止病人亲属探视。 5、门诊病区

分类:安全培训材料 行业:食品医药行业 文件类型:Word 文件大小:22 KB 时间:2025-08-13 价格:¥5.00

11-医院安全保卫工作制度

关于印发《安全保卫工作制度》的通知 各科室: 现将我院研究制定的《安全保卫工作制度》印发给你们, 请组织职工认真学习,并贯彻执行。 安全保卫工作制度 按照国家卫生计生委办公室、公安部办公厅《关于加强医 院安全防范系统建设的指导意见》文件精神,为进一步加 强安全保卫组织制度建设,特建立医院安全保卫工作制 度。 一、成立医院安保领导小组: 组 长: 副组长: 成 员:保卫科 院办室 信访办 医务科 宣传部 安保领导小组职责: 1、贯彻执行国家卫生计生委办公厅公安部办公厅《关于加 强医院安全防范系统建设的指导意见》以国务院《企业 事业单位内部治安保卫条例》、《医疗机构管理条例》等 有关文件规定,研究制定医院安保工作制度、工作计划、 方案和措施,并负责组织实施。 2、安保领导小组组长对医院安全保卫工作负总责,常务副 组长在组长和领导小组的带领下,具体负责医院安全保卫 工作的安排部署,副组长负责分管工作内安全保卫工作的 协调组织工作,各成员负责按照职责分工协助组长、副组 长开展好各项具体工作。 3、掌握医院安全形势和工作动态,重大问题集中研究制定 解决方案,并时向集团公司上级主管部门反馈信息。 4、指导、检查、督促各科室开展安全防范工作并提出工作 改进意见和工作方法。 领导小组下设保卫科,科长: 成 员: 全体保卫人员 保卫科工作职责: 1、负责布置落实医院安全保卫整体工作部署。 2、负责检查监督安全保卫工作运行情况,发现问题时督 促整改。

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13-医院安全生产会议纪要范本会议纪要

医院安全生产会议纪要范本会议纪要 时间 201X 年 3 月 4 日地点五楼会议室参加人员医院全体职工主持人 ****会议内容: 1、检查上次例会议定事项的落实情况,分析未完事项原因。 2、检查分析业务进度计划完成情况,提出下一阶段业务进度目标其 落实措施; 3、检查分析项目现状,针对存在的安全问题提出改进措施; 4、明天眼科(四病区)作为搬迁第一轮,请科主任做好各项安全工作, 后勤要通力配合,确保顺利搬迁 5、解决需要协调的有关事项; 6、其他有关事宜。 医院安全生产会议纪要范本二后勤记录:**** 时间 201X 年 1 月 7 日 地点五楼会议室 参加人员医院全体职工 主持人**** 会议内容: 1、在新的一年里做到零安全事故发生 2、用电安全方面:冬季天气较干燥,一定要做好用电安全工作,电工 班一定要常巡查勤检修保证医院正常运行。 3、交通安全方面:开车上班的同事和小车班师傅一定要严格遵守交通 法律法规,要勤做做保养,禁止酒后驾车。 4、医院南迁计划,已提上议程,请各科室提前做好搬迁工作,组成专 门的搬迁小组,科主任作组长。 5、解决需要协调的有关事项; 6、其他有关事宜。 医院安全生产会议纪要范本三时间:20xx 年 6 月 13 日 地点:综合楼会议室 主持:XXX 处长 一、XXX 处长 针对近期,国内连续发生 4 起重大影响的火灾事故。4 月 14 日湖北省 襄阳市一酒店着火,造成 14 人死亡、47 人受伤。5 月 31 日,中储粮 黑龙江省林甸直属库发生火灾事故,78 个储粮囤表面过火,经济损失

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15-医院医用特种设备管理制度、职责

医院医用特种设备管理制度、职责 一、特种设备安全管理人员岗位职责 二、特种设备安全教育、培训制度 三、压力容器安全管理制度 四、医用氧气管理制度 五、特种设备定期检验申报制度 六、特种设备定期自查隐患整改制度 七、特种设备维护、保养管理制度 八、特种设备事故应急救援方案 特种设备安全管理人员岗位职责 一、在设备科科长领导下,对特种设备安全管理具体负责。 二、掌握相关特种设备安全知识, 满足国家有关安全技术标准 对其任职资格 的要求;并经特种设备安全监察部门考核合格,持证 上岗。 三、具体组织制定、修改、落实各项安全管理制度,安全操作 规程等,并检 查执行情况。 四、传达、贯彻上级有关特种设备安全的指示以法律、法 规、标准; 五、定期、不定期检查特种设备;发觉问题,时处理; 六、具体负责特种设备事故的调查、处理、统计、上报等工 作。 七、明确特种设备的安全管理〔使用、维保、检验等〕的各个 环节责任人 员,操作人员的安全技术培训、考核管理。 八、具体负责特种设备应急方案的制、修订,具体负责应急方 案的演练;具 体负责突发事件或者事故的响应、处理、调查和汇报 等。 九、负责催促各相关部门做好特种设备的定期检验工作。 特种 设备安全教育、培训制度 一、为标准特种设备作业人员的安全教育和培训工作, 保证特 种设备安全运 行,制定本制度。 二、特种设备作业人员或者管理人员,应按照国家规定,经特 种设备安 优选素材

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05.医院各类应急预案汇编(118页)

医院各类应急预案汇编 前 言 应急预案是指医院发生各类突发意外事件(情况)时,医院、 各部门应采取的应急行动(措施)方案。为使医院、各部门能不 断提高处置各种突发事件的水平和能力,熟悉和掌握应急处置的 工作程序,在事件发生后能快速果断处置,把危害降到最低程度, 保证各医院工作正常运行。特将以往的各项应急预案加以整理归 纳、修订,同时根据医院当前实际情况,重新制定了部分应急预 案并汇编成册。望各部门认真组织学习,务必使每位员工都能熟 练掌握并严格执行。 XX 医院 XX 医院应急预案汇编目录 突 发 公 共 事 件 类 1、突发重大事件应急处置工作方案……………………………… 2、突发公共卫生事件应急预案…………………………………… 3、群体性食物中毒救治应急预案………………………………… 4、医院院内紧急意外事件应急预案……………………………… 5、控制鼠疫疫情预案……………………………………………… 医 疗 安 全 类 6、医疗技术风险处置预案………………………………………… 7、超声科危重患者抢救应急预案………………………………… 8、影像科危重患者救治预案……………………………………… 9、医护人员发生针刺伤时的应急预案程序…………………… 10、护理行为过失应急预案……………………………………… 11、护理突发事件应急预案………………………………………… 12、住院患者跌倒预案……………………………………………… 13、住院患者坠床预案……………………………………………… 14、住院患者压疮预案……………………………………………… 15、住院患者烫伤预案……………………………………………… 16、药物外渗预案…………………………………………………… 17、管路滑脱风险预案………………………………………………

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157.医院安全生产工作计划

Print 医院安全生产工作计划   全面落实党的十八大 x 中全会精神,坚持以人为本和全面协调可持续发展的科 学发展观,坚持“安全第一,预防为主”以“谁主管,谁负责”的方针,从提高认识 入手,加强领导,完善 制度 ,强化管理,深入开展安全检查,积极消除事故隐患 。   1、进一步强化领导责任意识,建立和完善安全生产工作制度。由安全生产领 导小组,全面负责安全生产管理工作。   2、加大政策、法律、法规的宣传力度,使安全生产工作人人皆知,扩大员工 安全生产工作的参与面,提高自我防范意识。形成安全生产事故应急预案体系。   3、加强院内的安全学习、培训管理,每季度对全院员工开展一次法律安全教 育,组织学习《中华人民共和国安全法》、《安全生产法》其相关法律、法规, 不断增强员工的法律安全意识。   4、将医院安全生产纳入各科室的季度考核,并直接影响到当月的'奖金,要求 各科室每季度召开工作会议,分析查找不稳定、不安全因素,针对具体问题制定出 相应的措施,时消除隐患。   5、切实把医疗安全生产主体责任落实到位。针对上一年度安全工作中暴露出 的问题,进一步修订和完善各种 规章制度 ,明确划分岗位职责同时细化各岗位、 各部门的考核 细则 ,严格考核,真正做到依法治院、科学管理。   6、根据谁主管,谁负责的原则,抓好各类安全生产的检查工作。为了进一步 落实安全生产任制,层层落实责任医院与各科室负责人要分别签订安全生产目 标责任书,使职责明确,责任到人。   7、组织一次预防火灾事故预案的演练。   8、时 报告 本单位发生的重、特大安全问题,不瞒报、漏报。

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编号01 企业基本情况、安全组织机构台账

企 业 安 全 生 产 管 理 台 账 台账种类: 企业基本情况、安全组织机构 单位名称: 温州市嘉麟表面处理设备有限公司 台账编号: 01 表 01-1 企业基本情况(2019-2020 年度) 企 业 注 册 名 称 经 济 类 型 企业创办时间 企 业 所 在 地 址 企业职工人数 厂区面积(㎡) 企业法定代表人姓名 使用主要化工原料名称 无 证 件 名 称 发 证 单 位 发 证 日 期 有 效 期 证 件 号 码 许 可 生 产 经 营 范 围 (生产规模) 证 照 情 况 主 要 工 种名称 人 数 从 业 人 员 分 布 情 况 持 证 情 况

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:26 KB 时间:2025-08-27 价格:¥5.00

安全总结PPT版本74.活动月安全生产总结模板--12

0/12 20**年度“安全月活动”总结 1/12 今年6月份是第十七个全国“安全生产月”活动月,根 据集团公司下发的《关于开展20**年“全国安全生产月”活 动的通知》要求,结合公司实际,现将我公司20**年“安全 生产月”活动的总结如下: 安全月活动主题:生命至上 安全发展

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:PPT 文件大小:5.21 MB 时间:2025-08-29 价格:¥5.00

02-【通用版简版】安全生产任制管理制度模板

安全生产管理制度 拟 制:XXXXXXXXXXXXXXX 有限公司 审 核: 批 准: 目 录 1 总则 ………………………………………………………………………………………………………… 2 安全生产管理组织架构 ……………………………………………………………………………… 3 安全生产岗位任制 ………………………………………………………………………………… 4 安全生产培训管理规定 ……………………………………………………………………………… 5 安全生产检查管理规定 ……………………………………………………………………………… 6 安全生产奖惩和责任追究管理规定 ……………………………………………………………… 7 安全生产事故报告和调查处理规定 ……………………………………………………………… 8 事故隐患处理和整改管理规定 ……………………………………………………………………… 9 消防安全管理规定 …………………………………………………………………………………… 10 设备安全管理规定 …………………………………………………………………………………… 11 劳保用品管理规定 ……………………………………………………………………………………

分类:安全管理制度 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:52.7 KB 时间:2025-08-30 价格:¥5.00

工贸企业-组织机构和职责-5、各级人员责任

江苏欣润塑胶有限公司文件 【2016】第 06 号 关于签订“安全目标责任书”的实施意见 各部门、车间: 为认真贯彻执行我公司”安全第一、预防为主、综合治理、全员 参与、控制风险、持续改进、遵章守纪、安全发展” 的安全工作方 针,以科学发展观统领安全生产工作全局,以对企业财产、对社会和 人民群众、对员工生命安全高度负责的精神,按照《中华人民共和国 全生产法》的要求,我公司继续进行(总经理与分管总经理、分管总 经理与各部门、车间、员工)签订“安全目标责任书”,希望各单位 结合各自的实际,分解量化指标,在保证安全生产、杜绝各类事故的 前提下,确保我公司各项生产经营活动的顺利进行。 附:各级人员签订的《安全目标责任书》 总经理: 江苏欣润塑胶有限公司 2016 年 1 月 13 日 总经理与分管安全副总经理安全目标责任书 为认真做好我公司 2016 年的安全生产工作,确保我公司全体 职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》其他有 关安全生产的法律法规的要求,按照 “一级监督一级,一级对一级 负责”的原则,总经理与分管安全副总经理签订如下安全目标责任书。 一、工作目标 1、轻伤事故不高于 2 起。 2、重伤以上事故为零。 3、火灾事故为零。 4、设备事故为零。 5、职业病事故为零。 6、安全隐患整改率达 100﹪。 7、安全生产教育培训、特种作业人员持证上岗率达到 100﹪。 8、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫 生标准。 二、责任内容 1、认真贯彻安全生产“五同时”原则,即在计划、布置、检查、 总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全生 产工作。 2、按公司要求时制定、修订公司安全规章制度、安全技术规 程和编制安全工作措施计划,并认真组织实施。 3、积极开展各种形式的安全大检查,并认真督促隐患所在部门 限期进行整改,对暂时不能整改的隐患要制定出切实可行、科学有效 的防范措施和整改计划。

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工贸企业-组织机构和职责-7、安全例会记录表

江苏欣润塑胶有限公司 安全生产例会记录表 会议时间 会议地点 参会人员签到 会议内容 摘要记录 记录人: 记录日期:

分类:安全培训材料 行业:其它行业 文件类型:Word 文件大小:13 KB 时间:2025-09-02 价格:¥5.00